公司新进职员离职报告(精选多篇)
公司新员工辞职信范文（精选26篇）
公司新员工辞职信范文（精选26篇）公司新员工范文篇1尊敬的x总：您好!在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信。
对于这种勇气，我将其称为“成长的勇气”。
我来公司已经有一年多的时间了，这一年来佳联公司在飞速发展，我也在快速成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。
20xx年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样的工作环境中迅速成长，适应社会。
我的家人经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易”，我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀，支持与信任。
在公司的这些日子，对于每一项工作任务，我都用心尽力，按时保量，加班加点的完成。
我告诉自己，只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。
坦白讲，最近几个月所遇到的许多事，让我重新举棋不定。
但诚信或者忠诚，并不机械的等于终身服务于一家公司。
人和企业都在时刻改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位，对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。
我觉得现在是我该下定决心的时候了。
虽然做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在的我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深的说道一声对不起!我考虑在辞呈递交之后的一月内离开，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行培训，使他尽快熟悉工作。
另外，如果您觉得我在某个时间内离职比较适合，不防给我个建议。
真诚的感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在的缺点的包容，以及对我在工作中所存不足的指正。
您那颗正直的心，满怀激情的人生态度，宽广的胸怀，机敏的处事方式，必将令我受用终身。
我也很真诚的感谢和我一起工作的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。
公司新进职员辞职报告8篇
公司新进职员辞职报告8篇篇1尊敬的领导：您好！在深思熟虑之后，我决定提出辞职申请。
我来到公司已经将近半年了，这段时间里，我得到了公司领导和同事们的热情指导和帮助，也获得了许多宝贵的经验和知识。
然而，在经过长时间的思考之后，我认为我现在的工作和生活状态并不符合我的期望和规划，因此我决定辞职。
首先，我要感谢公司给我提供了一个学习和发展的平台。
在这里，我不仅学到了专业知识，也积累了宝贵的工作经验。
公司注重员工的培养和发展，提供了很多学习和培训的机会，这些都是我今后职业生涯中宝贵的财富。
其次，我要感谢领导和同事们的关心和支持。
在公司的这段时间里，我感受到了领导和同事们的温暖和关怀。
无论是工作上的指导还是生活上的帮助，都让我感受到了公司的凝聚力和人文关怀。
然而，经过长时间的思考和反思，我认为我现在的工作并不符合我的期望和规划。
虽然公司提供了很好的学习和培训机会，但是我认为这些机会并不足以满足我的个人发展需求。
因此，我决定辞职，寻找一个更加适合自己的工作环境和发展平台。
在辞职之前，我会尽心尽力地完成好本职工作，并尽快完成手头的工作交接。
同时，我也会保持对公司机密和客户信息的保密，不会泄露任何对公司造成不良影响的信息。
最后，我要再次感谢公司和领导们给予我的机会和支持。
在公司的这段时间里，我收获了很多宝贵的经验和知识，也感受到了公司的凝聚力和人文关怀。
我相信，在公司的培养下，我会更加优秀和成熟。
然而，我认为现在的我需要更多的挑战和机会来提升自己的能力。
因此，我决定离开公司，寻找一个更加适合自己的工作环境和发展平台。
在未来的工作和生活中，我会继续努力学习和提升自己的能力。
同时，我也会时刻关注公司的发展和变化，希望有机会能够再次加入公司，为公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢公司和领导们给予我的机会和支持。
我衷心祝愿公司在未来的发展中取得更加辉煌的成就！同时，我也祝愿领导和同事们身体健康、工作顺利、家庭幸福！此致敬礼！[您的名字]XXXX年XX月XX日篇2尊敬的公司领导及同事：在此，我怀着愧疚和感激之情，提交我的辞职报告。
公司新进职员离职报告(精选多篇)
公司新进职员离职报告(精选多篇)第一篇：公司新进职员离职报告尊敬的领导：您！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出离职。
也许您会感到惊讶因为我来到公司才两个月怎么会这么快就要离开呢我想说这也是我所不情愿的我也不想离开因为公司的情况很要不是我自己的原因我是不会离开公司的希望领导那个谅解。
来到公司也已经两个多月了在这两个多月的时间里得到了公司各位同事的多方帮助我非常感谢公司各位同事。
正是在这里我有过欢笑也有过苦恼更有过收获。
公司平等的人际关系和开明的工作作风一度让我有着找到了依靠的感觉在这里我能开心的工作开心的学习。
或许这真是对的由此我开始了思索认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作同时也想换一下环境。
我也很清楚这时候向公司离职于公司于自己都是一个考验正是考虑到公司今后发展的长久性本着对公司负责的态度为了不让公司因我而造成损失我郑重向公司提出离职。
我考虑在此离职信递交之后尽快离开公司并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺同时我也能够协助您对新人进行入职培训使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了我一定会把自己最后一班岗做(在搜索更多的章：w.haowr.co)工作的交接工作尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司离开这些曾经同甘共苦的同事很舍不得舍不得领导们的尊尊教诲舍不得同事之间的那片真诚和友善。
要是我那个适应公司的工作该多啊为公司一直工作下去可是我实在是适应不了公司的工作我也为此十分苦恼可是苦恼之后还是做不我感觉自己都快崩溃了。
虽然公司领导和同事对我很宽容可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿我的离开会给公司减轻压力！在短短的两个多月时间里我们公司已经发生了巨大可喜的变化我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致敬礼第二篇：公司新进职员辞职报告尊敬的领导：你！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
兴许您会感到惊疑由于我来到公司才两个月怎么会这么快就要离开呢我想说这也是我所不情愿的我也不想离开因为公司的情况很要不是我自己的起因我是不会离开公司的渴望引导那个谅解。
新员工辞职报告（精选15篇）
新员工辞职报告新员工辞职报告(精选15篇)在现实生活中，报告有着举足轻重的地位，写报告的时候要注意内容的完整。
我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，以下是小编整理的新员工辞职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
新员工辞职报告1尊敬的领导：您好！我是xx部门的一名新员工，现因个人原因，我申请离职。
来到公司的时间不长，只有短短两个月的时间。
起初，我是因为对于公司非常有兴趣，加之对于自己能力有信心，所以来到公司这边面试。
很荣幸，我成功的'应聘上了岗位。
这几天的上班时间，非常的愉快。
同事们对我这个新来的员工也很热情，没有什么排外的现象。
第一天来的时候，很多业务不是很熟悉，靠着左右同事们的讲解和帮助，我也渐渐的熟悉起来。
毕竟我之前也做过这些事，也算是老本行了。
上手了之后，我也觉得挺轻松的，很多事情我都能完成好，同事们的技术也很不错，我觉得公司的未来一定很棒。
每天都是忙碌在工作里，有时候有点累了，就跟同事们闲聊一会，公司的氛围轻松极了。
原本以为自己能就这么工作下去，但是家里发生了点事情，所以不得不在这时候离开公司了。
因为突然得到消息，老家的房子要拆迁了，而且消息已经确定了，所以需要我去签很多文件，还有一些其他的事情。
这些事情也不是一天两天就能解决的，毕竟我还是只是为新员工，也才刚刚转正。
我想也没有什么年假之类的可以申请，即便有，也会很麻烦。
所以我觉得直接向您辞职是最好的办法了。
在这之后，我应该会回老家那边工作了。
出来闯荡了四、五年，虽然每年的春节都回家过年，但总归有很多时候，还是想回家工作比较好，父母的年纪也大了，需要人照顾了。
这次回去，不仅是因为拆迁房子的问题，我也打算回老家和女朋友结婚了。
到时候就在那边定居了。
所以，希望您能同意我的离职申请。
祝公司事业蒸蒸日上！此致敬礼！辞职人：xx20xx年x月x日新员工辞职报告2尊敬的领导：您好！很抱歉我因为自己之后有了新的计划，跟现在的工作在时间上是有冲突的，所以我现在向您提出辞职，我将在完成这一个月的工作之后正式的离开公司，在此之前我会完成自己这一个月的工作，希望您能够同意我的辞职申请。
新员工正常辞职报告（精华12篇）
新员工正常辞职报告（精华12篇）作为一名锐意进取的工作者，而自己的工作业绩得不到认可的时候，自己可能选择辞职。
精心考虑后，我们就要对辞职申请书上上心了，但是要注意写辞职申请的语言要婉转，一份岗位辞职申请书是哪几部分构成的呢？您可以看看“新员工正常辞职报告”或许能够为您提供一些帮助，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！新员工正常辞职报告篇1尊敬的领导：首先，我要感谢公司给我提供了一个非常好的工作机会，让我在这里得到了很多的经验和锻炼机会。
但是，由于某些原因，我不得不向公司提出辞职申请。
我在公司工作的这段时间里，感觉到了公司的职业氛围和企业文化，这也是这个公司的一个重要的特点。
在我的工作领域内，我遇到了很多不同的同事和领导，他们为我提供了很多帮助和指导，让我得到了很多的成长和进步。
我也深深地感受到了公司对员工的重视和关怀，并且服务周到。
然而，由于个人原因，我不得不向公司提出辞职申请。
我深知，这并不是一件容易的决定，这样的决定需要我做好充分的考虑，并且经过深思熟虑。
我对于离开公司感到非常遗憾，但是我相信，这是对我个人未来发展更好的选择。
我也深切感受到了公司对我的关爱和支持，感谢公司在我个人成长过程中所做出的贡献和努力。
最后，我想向领导和同事们表达我的感激之情，并祝愿公司越来越好，每一位员工都能够发挥自己的潜力，取得更好的发展。
此致敬礼！敬启公司领导新员工正常辞职报告篇2尊敬的领导和同事们：我很遗憾地向您们宣布，我决定辞去目前在贵公司的职位。
我在这里已经工作了一段时间，但最近一些个人因素让我必须做出这个决定。
我首先想向贵公司及其领导表示真诚的感谢。
在这里，我得到了很多好的机会和经验，在工作中遇到过很多出色的同事和上司，他们对我有着巨大的帮助和启发。
在贵公司的这段时间，我懂得了处理团队协作、沟通、效率提升等方面的一些技能，这些经验和知识对我的职业发展和个人奋斗具有非常重要的意义。
虽然我选择离开贵公司的原因和实际工作和同事无关，但我仍然希望能够离开一个整洁友好的职场环境。
新员工辞职报告范文（通用15篇）
新员工辞职报告范文（通用15篇）新员工范文篇1尊敬的各位领导：您们好，由于本人的各人原因而不能在贵公司工作，所以特提出辞职。
来公司已有两个多月，在这我学会了很多，同样也让我知道了什么是团结，在不久相信贵公司在大家的努力下会越来越好。
生意也越来越旺。
因为带有私事，一些身体状况，很遗憾不能在与大家一起工作了。
还望各位领导多多理解，在公司这些天有很多的人和事都是我无法想象的，每个人都是那么的热情，礼貌，做事又是那么的认真。
这也就是我想要的那种生活方式，能把赛乐堡当成自己的家，在一起开开心心的。
不仅给别人一个好的印象，同样也为自己找到了快乐。
如果可以我还是希望再来贵公司上班。
全新的打造自己，__是一个温暖的家。
此致敬礼!申请人：___20__年_月_日新员工辞职报告范文篇2尊敬的领导：首先，感谢领导及同事在这半年里，对我工作的支持与帮助。
在这半年里我学到了很多，得到了很多。
在公司这段时间将会是我一生中，都难以忘却的宝贵财富。
同时这段时间里发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。
在优化部，因为工作的关系，与同事朝夕相处，建立了深厚的友谊。
我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。
但因为我个人的原因，经过深思熟地思考，我决定辞去我目前的公司所担任的职位。
对由此给公司造成的不便，我深感抱歉。
同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的辞职申请予以批准。
聚散乃为常情，离合亦是机缘。
佛语有云：果决方能精进，玲珑便是禅机。
在提交辞职申请后的未来一个月(即2019-5-30前)，我一定会把好自己最后一班岗，做好交接工作。
人虽已走，茶不要凉。
他日无论我身在何处，都愿意为公司帮力所能及之事。
最后，真心的希望公司能在今后的建设和发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!此致敬礼申请人：20xx年4月30日新员工辞职报告范文篇3尊敬的领导：在佳吉已经工作了两个月有余，感谢公司对我的信任和关照，给予了我一个工作与发展的平台。
命运多舛，在7月我经历了一场车祸，这次意外给我的身体带来了不容忽视的伤害。
新进员工离职报告（精选6篇）
新进员工离职报告（精选6篇）新进员工篇1在离校的那几天满校园都穿透着“我的未来不是梦，我会认真的度过每一分钟”的韵律，让只有理论知识没有社会经验的我对未来增长了几分信心。
带着无限的憧憬和向往，我义无反顾的选择了北京，踏上了北上的火车。
我满载着梦想，希望在美丽的首都北京实现丰收的喜悦。
深冬的北京，呼啸的北风，飞舞的黄叶，干冷的天气，初到北京，我感受到来了自这个美丽大城市的丝丝萧条和孤寂，不知道何时，我开始怀疑起自己的选择，我的安身之处在何方。
来到长城是个偶然的机会，人们都说偶然成就辉煌，我没有把握去肯定，但我有信心去追求。
在长城工作人员的带领下，来到了我们即将维持三天的培训地-----云趣园。
在这里培训工作人员细心的安排了我们的吃住生活，看到培训室里没有暖气，便立即打电话给维修师傅，给我们带来了一片温暖的天地。
霎时，感动的心不再寒冷和孤独。
在感动中我们迎来了三天的培训。
这次培训包括着长城物业企业文化介绍、企业的经营理念和服务宗旨、公司各个部门负责人讲授有关和自身经验的传授以及作为客服人员的基本礼仪、服务内容和对服务内容的实地演习。
在三天的培训中让我最为受益匪浅的是服务流程的实地演习。
每一个人扮演不同的角色，有刁蛮无理的业主，有初到无经验的客服人员，有经验深厚的维修师傅，有认真负责的保洁人员，我们一遍一遍的演习不同情况下客服人员的应变能力。
通过实地演习，我基本了解了作为客服人员的基本服务内容，遇到不同业主不同突发事情时的应变能力和处理方法，各项事件的处理流程。
也在概念的基础上更深层次的体会和明白了物业管理的真正意义。
虽然整个培训的时间不长，但在这短短的几天中，我的知识得到得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我们受益匪浅、体会多多。
很荣幸三天培训完后我分配到了云趣园管理处，并在一区开展自己的实习工作。
来到客服服务中心，发现自己实际掌握得到东西很少，需学习了解的东西太多。
一区亢文顺主管看到我茫然的样子，鼓励我多看、多做、多想、多问、多学。
公司新进职员辞职申请书6篇
公司新进职员辞职申请书6篇第1篇示例：尊敬的领导：您好！我是贵公司新进职员，我怀着非常沉重的心情，写这封辞职申请书，向您提出辞去现在的工作。
我感到非常荣幸能有机会加入贵公司，学习工作经验，提升自己的职业能力。
在这段时间里，我得到了许多宝贵的经验和机会，收获了很多知识和技能。
我衷心感谢公司领导和同事们的理解、指导和帮助。
经过深思熟虑，我认为我目前的工作状态和公司的发展方向可能不太适合。
我希望在辞职后能够有更多的自由时间和空间，去追求和探索自己的职业兴趣。
我相信这对我个人的成长和发展非常重要。
我深知辞职对公司和我个人都会带来一定的影响和困扰，我深感抱歉。
我会尽力做好辞职交接工作，确保工作顺利进行，并尽快完成手头的工作。
希望公司能够理解和支持我的决定。
在这儿，我要对公司领导和同事们一再表达感激之情。
是你们的帮助和支持，让我在这里度过了美好的时光，学到了很多东西。
我会永远怀着感激之情回忆这段时光。
请接受我的辞职申请，我以后会继续关注公司的发展，祝愿公司越来越好，员工们工作顺利，未来可期。
再次感谢公司给我这次工作机会，希望我们有缘再见！此致敬礼！第2篇示例：尊敬的领导：您好！我是公司最近新进的一名职员，通过这封信向您表达我的辞职申请。
我想对公司给予我的机会表示由衷的感谢。
在这段时间里，我获得了许多宝贵的经验和机会，这对我的职业发展是非常重要的。
我也感受到了公司同事们的敬爱和团队合作的氛围，让我倍感温暖和安心。
我认为我目前的职业发展方向与公司未来的发展规划有一定的出入，因此我经过深思熟虑决定提出辞职申请。
我希望能够在职业生涯中不断学习和成长，找到更适合自己发展的方向，为自己的梦想努力奋斗。
在这里，我想向公司致以最诚挚的歉意。
我深知这个时候的离开对公司来说可能会造成一定的困难，但我希望公司能够理解我的决定，并为我的离职提供支持和帮助。
我会尽最大努力做好交接工作，确保我的离开不会对公司的正常运转造成影响。
我也愿意为公司的发展和未来贡献自己的一份力量，如果有需要的话，我随时愿意回来帮助公司。
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公司新进职员离职报告(精选多篇)
篇：司新进职员离职报告
尊敬的领导：
您！
我很遗憾自己在这个时候向司正式提出。
也许您会感到惊讶，因为我来到司才两个月，怎么会这么快就要
动身前往呢，我想说这也是我所不情愿的，我也不想离开，因为司的
情况很，要不是我自己的原因在于，我是不太可能离开司的，希望领
导那个谅解。
来到司也已经两个多月了，在这两个多月的时间里，得到了司各
位同事的多方帮助，我非常感谢司各位同事。
可说是在这里我有过欢笑，也有过苦恼，更有过收获。
司平等的人际和开明的工作作风，度
让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的组织工作，开心的学习。
或许这真是对的，由此我开始了探究，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合这份工作，同时也想着换下环境。
我也很清楚这时候向司离职于司于自己都是个考验，正是考虑到司今
后发展的长久性，本着对司负责的态度，为了不让司因我而导致损失，我郑重向司提出离职。
我考虑在此离职信递交之后尽快离开司，并渴望有新人选来填补
因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对童星进行入职培训，
使他应尽快熟悉工作。
能为司效力的日子不多了，我定会把自己最后班岗，做工作的交
接工作，尽力让建设项目做到平衡过渡。
离开这个司，离开这些曾经
同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，二者之间没
关系同事之间的那片真诚和本人善。
要是我那个适应司的其他工作该多啊，为司直工作下去，可是我
实在是安塔省适应不了司的此项工作，我也为此十分苦恼，可是疑惑
之后还是做不，我感觉自己都快崩溃了。
虽然司领导和同事班子成员
对我很宽容，可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿，我的搬出会
给司减轻压力！
在约莫两个多月时间里，我们司已经发生了巨大可喜的差异变化，我很庆幸不能为司辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿南段
司的业绩路南飙升!司领导及各位局所同事工作顺利!
此致
敬礼
二篇：司新进职员辞职报告
尊敬的领导：
你！
我很遗憾自己在这个时候向司心痛正式提出辞职。
兴许您会感到惊疑，由于我来到司才两个月前，怎么会这么更慢
就要离开呢，我想说这也是我所不情愿的，我也不想离开，因为司的
情况很，要不是我自己的起因，我是绝不离开司的，渴望引导那个谅解。
来到司也已经两个多月了，在这两个多月的时间里，得到了司各
位同事的多方帮助，我非常感谢司各位并肩作战。
正是在这里我有过
欢笑，也有过苦恼，更有过收获。
司等同的人际关系跟开明的工作作风，展示出度让我有着找到了仰赖的觉得，在这里我能开心的组织工作，开心的学习。
或本人这真是对的，由此我开始了考虑,中走丝，认
真的思考。
然而最近我感到到自己分歧适做这份工作，同时也想换下环境。
我也很清楚这时候向司辞任于司十分于自己都是个考验，恰是斟酌到
司今后发展的长久性，本着对司分管的态度，为了不让司因我而造成
损失，我内敛向司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后尽早离开司，并希望有新人尽快选来补
充因我离职而造成的空缺，同时我也可能辅助你对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为司效力的日子不久了，我定会把自己紧接着班岗，做工作的
议定工作，尽力让名目做到恒定过渡。
分开这个司,线切割机床，离开
这些深河曾经患难与共的同事，很舍不得，舍不得各级党委们的尊尊
教诲，舍不得老同事之间的那片诚挚跟本人善。
要是我那个适应司的工作该多啊，为司始终工作下去，没能可是
我切实是适应不了司的工作，我也为此十分苦恼，可是苦恼之后还是
做不能，我感觉自己都快崩溃了。
诚然司领导和同事对我很宽容，可
是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿，我的动身会给司减轻压力！
在短短的两个多月时光里，咱们遭遇司已经发生了巨大可喜的变革，我很遗憾不能为司辉煌的明天将来贡献本人的。
我只有衷心庆祝
司的业绩路飙升!司领导及各位共事工作二司顺利!
此致
敬礼
申请人：xxx
xx年6月x日
三篇：司职员离职流程
司职员离职流程
1 离职人员向人力资源管理部门递交离职。
2 工作和资料进行交接，交接人和部门负责人签字确认。
3 行政管理管理部门负责对其在职期间领用物品进行回收，相
关人员部门负责人签字。
4 信息管理部门负责对其领用it产品等进行回收并签字确认。
5 培训部门并负责将培训教进行收回并签字确认。
6 人力资源管理部门负责对公司员工手册（现在无）合同
解除保险转移浅粉色确认收进行回收并签字确认。
7 财务管理部门负责清查待离职人员是否有借款及工资发放情
况（上月工资有否已发放）。
8 附则1本办法未尽事宜，适时修订。
9 附则2本办法解释权在人力资源管理部门。
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四篇：32 新进职员研修报告
新进职员研修报告
研修报告单位姓名研修内容汇总研修内容研修日期年
月日~ 研修指导本人本人录日感想年月日月日
br>实习内容汇总实习内容研修中快乐之处研修意见研
修中痛若之处
br>感想
br>提案
br>指导本人的建议
br>上司
br>科处意见
br>部长意见
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五篇：三十二节新进职员研修报告
新进财务人员研修报告
研修报告单位姓名研修内容汇总研修内容研修日期年月日~ 研修指导本人本人录日感想年月日月日
br>实习内容汇总实习内容研修中快乐之处研修意见研修中痛若之处
br>感想
br>提案
br>指导本人的建议
br>上司
br>科处意见
br>部长意见
br>档由三苏电影本人
br>天猫特价山盟电影本人联合整理发布
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