劳动合同职业病危害因素告知书
劳动合同_职业危害告知
劳动合同职业危害告知尊敬的劳动者：根据《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位在与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
为了保障您的合法权益，请您在签订劳动合同前，详细阅读并充分理解以下职业危害告知内容。
一、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果1. 职业病危害因素：您所在的工作岗位可能存在职业病危害因素，如粉尘、化学有毒物质、噪声、放射性物质等。
这些因素在一定条件下可能对您的身体健康造成损害。
2. 职业病危害后果：长期接触职业病危害因素可能导致您患上相应的职业病，如尘肺病、中毒、噪声聋、放射性疾病等。
这些疾病可能对您的身体健康、工作能力和生活质量产生严重影响。
二、职业病防护措施为了降低您在工作中接触职业病危害因素的风险，我们采取了以下职业病防护措施：1. 技术措施：采用先进的技术和设备，减少职业病危害因素的产生和排放。
2. 管理措施：建立健全职业病防治管理制度，对职业病危害因素进行监测、评估和控制。
3. 个人防护措施：为您提供合适的个人防护用品，如防尘口罩、防毒面具、耳塞、防护服等，并指导您正确使用。
4. 健康监护措施：定期为您进行职业健康检查，及时发现并治疗职业病。
三、职业病待遇1. 诊断与治疗：如果您被诊断为职业病，我们将按照国家和地方的规定，为您提供相应的治疗和康复服务。
2. 医疗期内待遇：根据国家规定，您在职业病医疗期内享有相应的工资、福利待遇。
3. 伤残待遇：如果您因职业病导致伤残，我们将按照国家和地方的规定，为您提供相应的伤残待遇。
4. 死亡待遇：如果您因职业病导致死亡，我们将按照国家和地方的规定，为您提供相应的死亡待遇。
四、劳动合同变更1. 工作岗位变更：如果您的工作岗位发生变更，且变更的岗位存在职业病危害因素，我们将重新告知您相关职业病危害信息，并请您签署《劳动合同职业危害告知书》。
劳动合同职业病危害因素告知书
劳动合同职业病危害因素告知书尊敬的员工：您好！首先，感谢您加入我们的公司，成为我们团队的一员。
我们深知，员工是公司最宝贵的财富，员工的健康和安全始终是我们最关心的问题。
为了确保您的合法权益，让您全面了解在工作中可能面临的职业病危害因素，根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，我们特制定本告知书，请您认真阅读并签名确认。
一、职业病危害因素概述职业病是指在职业活动中，因接触生产环境、生产过程、生产物质等职业病危害因素，导致的疾病。
职业病危害因素包括生产性有害因素和非生产性有害因素。
生产性有害因素主要是指生产过程中产生的物理、化学、生物等因素，如噪声、振动、辐射、有毒有害化学物质等；非生产性有害因素主要是指工作环境、工作条件、企业管理等因素，如不良的作业环境、过长的工作时间、过重的劳动强度等。
二、公司职业病危害因素及预防措施1. 生产性有害因素（1）化学因素：公司生产过程中可能接触到的化学物质有XXX、XXX等，这些物质可能对人体产生毒害作用。
为预防化学中毒，公司采取了如下措施：- 对接触化学物质的员工进行培训，使其了解化学物质的性质、危害及防护措施；- 配备个人防护装备，如防护服、手套、护目镜等；- 加强通风设施，降低工作场所空气中化学物质的浓度；- 定期对工作场所进行监测，确保化学物质浓度符合国家规定标准。
（2）物理因素：公司生产过程中可能产生的物理因素有噪声、振动、辐射等。
为预防物理因素导致的职业病，公司采取了如下措施：- 加强噪声、振动、辐射的监测，确保工作场所符合国家规定标准；- 对接触噪声、振动、辐射的员工进行定期体检，及时发现并治疗相关疾病；- 配备个人防护装备，如耳塞、防辐射服等；- 优化生产工艺，降低物理因素对员工的影响。
2. 非生产性有害因素（1）工作环境：公司努力为员工提供舒适的工作环境，如保持室内温度、湿度适宜，定期清洁卫生等。
（2）工作条件：公司遵循国家规定的工作时间，保障员工休息休假权益，合理分配工作任务，避免员工过度劳累。
职业危害因素告知书三篇
职业危害因素告知书三篇篇一：职业危害因素告知书根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十条的规定，现将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知您并请您签署，在劳动合同期间，您的工作岗位发生变更并且变更岗位存在职业危害因素时，将重新告知并请您签署。
您所在区域的岗位，存在职业病危害因素。
如防护不当，该职业危害因素可能对您的身体造成一定程度的损害。
在本岗位，公司已按照国家有关规定，对职业危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放合适的个人防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条的规定，公司将对您进行岗前和在岗期间的职业安全卫生培训，指导您正确使用相关的职业病防护设备和个人职业病防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条的规定，公司应当安排您进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知您。
您有义务按照公司的要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
职业健康检查费用由公司承担。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十一条的规定，一旦您患上职业病，公司将按照《工伤保险条例》的相关规定执行。
根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，您有义务履行以下规定：1.自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度。
2.正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品。
3.积极参加职业卫生知识培训。
4.定期参加职业病健康体检。
5.发现职业病危害隐患事故应当及时报告用人单位。
6.树立自我保护意识，积极配合用人单位，避免职业病的发生。
7.离职时，应当按照公司的规定参加离职时的职业健康体检。
若因您不恰当履行如上规定的义务导致本人或者他人的损害并进而导致公司承担任何支付补偿责任的，公司将有权按该费用的2倍追究您的个人责任。
本人已知道以上法规和企业制度的相关规定，并知道了职业病危害的相关因素，特此确认。
劳动者签名：年月日篇二：职业病危害因素告知书同志：您所在的车间（部室）岗位，存在职业病危害因素。
劳动合同(职业危害因素宣传告知书)(二)2024
劳动合同附件(职业危害因素宣传告知书)（二）尊敬的员工：您好！为了保障您的劳动权益和健康安全，我公司制定了《职业危害因素宣传告知书》，并作为劳动合同的附件，特向您告知，请您仔细阅读并严格遵守。
一、宣传目的与意义《职业危害因素宣传告知书》的制定旨在加强对员工的职业危害因素的宣传教育，提高员工的安全防护意识，预防和减少工作中可能存在的职业危害因素带来的健康风险。
通过宣传告知，员工将更好地了解和掌握工作环境中的职业危害因素，提高对职业病的防范能力，增强自我保护意识。
二、职业危害因素的定义根据《职业病防治法》的相关规定，职业危害因素是指在工作环境中可能对工作者的身体健康造成损害的物理、化学、生物和人为因素。
主要包括但不限于以下几个方面：1. 物理因素：如噪声、振动、高温、低温、电磁辐射等对身体产生直接或间接影响的因素。
2. 化学因素：如有害物质（包括有毒、致癌、致畸变以及损害生殖系统的物质等）的接触、吸入、摄入等途径对身体产生损害的因素。
3. 生物因素：如病原体、病媒生物等对身体健康产生威胁的因素。
4. 人为因素：如工作时间过长、劳动强度过大、工作方式不合理等因素对身体健康所产生的影响。
三、职业危害因素的主要内容《职业危害因素宣传告知书》主要包括以下几个方面的内容：1. 职业危害因素的种类和特点：详细介绍了工作环境中可能存在的各类职业危害因素，包括物理、化学、生物和人为因素的具体特点，以及对身体健康的危害程度。
2. 职业危害因素的监测与评估：说明了公司对职业危害因素的监测与评估方法，以及相应的监测记录和评估结果。
3. 职业危害因素的防护措施：详细介绍了公司为保护员工健康而采取的职业危害因素控制措施，包括技术措施、管理措施和个体防护措施等。
4. 职业危害因素的应急处理：指导员工在职业危害因素事故发生时的应急处理方法和程序，以及逃生和自救的技巧。
5. 职业危害因素的知识问答：通过问答形式，加强员工对职业危害因素知识的理解和记忆，提高学习效果。
劳动合同职业卫生告知书
劳动合同职业卫生告知书尊敬的员工：您好！欢迎您加入我们的公司，成为我们团队中的一员。
为了保障您的职业健康，预防职业病的发生，根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规的要求，现将您在工作中可能接触到的职业危害因素、可能导致的职业病、防护措施以及公司为您提供的职业健康保障等内容告知如下，请您认真阅读。
一、公司基本情况我们公司是一家公司类型企业，主要从事业务范围，公司地址位于具体地址。
二、您所在岗位可能接触到的职业危害因素1、化学因素在具体工作环节，您可能会接触到化学物质名称，如具体列举化学物质。
这些化学物质可能通过接触途径，如吸入、皮肤接触等进入您的身体，对您的健康造成影响。
长期接触化学物质名称可能导致可能导致的职业病名称，如中毒、过敏等。
2、物理因素在工作场景中，您可能会暴露在物理因素名称，如噪声、高温、辐射等环境中。
例如，噪声来源，如机器设备运转等产生的噪声可能会对您的听力造成损害；高温环境描述，如车间内温度较高等的高温可能导致中暑；辐射来源，如特定设备等产生的辐射可能影响您的身体机能。
3、生物因素如果您从事涉及生物因素的工作内容，如医疗废弃物处理等，可能会接触到生物因素名称，如细菌、病毒等。
接触这些生物因素可能引发相关疾病名称，如感染、传染病等。
三、可能导致的职业病1、由于长期接触上述职业危害因素，您可能患上以下职业病：职业病名称 1：症状表现为具体症状，严重时可能会严重后果。
职业病名称2：主要特征是特征描述，对身体的影响包括影响描述。
2、职业病的诊断和治疗需要由具备资质的医疗机构按照国家相关标准进行。
四、职业卫生防护措施为了降低您在工作中接触职业危害因素的风险，公司采取了以下防护措施：1、工程防护对产生职业危害的工作场所进行了合理的布局和设计，如举例说明，如安装通风设备、隔音设施等。
配备了先进的生产设备和工艺，减少职业危害因素的产生和扩散。
2、个人防护为您提供了符合国家标准的个人防护用品，如防护用品名称，如口罩、耳塞、防护服等。
劳动合同职业病危害告知书
劳动合同职业病危害告知书编号：__________甲方（用人单位）：_______________乙方（劳动者）：_______________根据《中华人民共和国职业病防治法》及其相关规定，为保障乙方的健康权益，特作出如下告知：1. 本单位从事的行业可能造成如下职业病危害：_______________________。
其中可能存在的职业病如下：（1）_____________________________;（2）_____________________________;（3）_____________________________。
2. 投入生产（或使用）的原材料、辅助材料及生产工艺可能产生的职业病危害如下：（1）__________________________;（2）__________________________;（3）__________________________。
3. 在乙方进行劳动活动时，可能接触到或直接受到以下职业病危害因素的影响：（1）__________________________;（2）__________________________;（3）__________________________。
4. 本单位为乙方进行了如下职业病防护措施：（1）__________________________;（2）__________________________;（3）__________________________。
5. 乙方应当按照要求配戴（使用）个人防护用品或设施，并认真遵守职业卫生安全规定，严格遵守操作规程。
6. 乙方应当积极参加本单位的职业卫生培训和健康检查，并如实报告自身的身体状况、接触职业病危害因素的情况以及意外事件的情况等。
7. 本告知书一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：年月日乙方（劳动者）：年月日附：《中华人民共和国职业病防治法》第_____________条简要注释：1. 职业病：联合国国际劳工组织将职业病定义为与从事某种职业或行业有关的疾病，其中主要是由于职业性危害因素引起或加重。
劳动合同职业病危害因素告知书
劳动合同职业病危害因素告知书尊敬的同志：您受聘于我公司的部（队）岗位（工种），根据《中华人民共和国职业病防治法》、《煤矿作业场所职业病危害防治规定》以及《煤矿职业卫生个体防护用品配备标准》(AQ1051)的有关规定，在此告知书中，就您所从事的职业过程可能产生的职业病危害及后果、防护设施和相关定，对职业病危害因素采取防护设施，并对您提供合适的个人防护用品。
已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知存在职业病危害的作业时，我公司依照规定，向您履行如实告知义务，并协商变更原劳动合同相关条款。
我公司将按照规定组织您进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，指导您正确使用职业病防护设施和个体防护用品。
我公司将按照规定组织您在上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康免费检测，并将检查结果书面告知您。
我公司对从事接触职业病危害的作业的劳动者，按照有关规定给予岗位津贴。
疑似职业病病人诊断、医学观察期间，不得解除或者终止订立的劳动合同。
疑似职业病病人诊断、医学观察期间的费用，由我公司承担。
对不适宜继续从事原工作的职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。
职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行。
职业病病人除依法享有工伤保险外，依照民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向我公司提出赔偿要求。
劳动者有权拒绝从事在存在职业病病危害的作业，我公司不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同。
本合同一式两份，用人单位和劳动者各执一份。
用人单位盖章本人签字并按指纹（确认收到并同意）年月日年月日。
劳动合同职业危害告知模板
用人单位：（全称）劳动者：（姓名）根据《中华人民共和国职业病防治法》及《劳动合同法》的相关规定，为确保劳动者在职业活动中的人身安全和健康，现将本单位可能存在的职业危害因素、相关防护措施及待遇等信息告知如下：一、职业危害因素1. 岗位及工种：[具体岗位及工种名称]2. 可能存在的职业病危害因素：- 粉尘：[具体粉尘名称及浓度]- 毒物：[具体毒物名称及浓度]- 噪声：[具体噪声频率及分贝值]- 辐射：[具体辐射类型及剂量]- 其他：[其他可能存在的危害因素]二、防护措施1. 个人防护用品：- [具体防护用品名称]：用于[防护用途]，请按照规定正确佩戴和使用。
- [具体防护用品名称]：用于[防护用途]，请按照规定正确佩戴和使用。
2. 工程防护设施：- [具体设施名称]：用于[防护用途]，请确保设施的正常运行和维护。
- [具体设施名称]：用于[防护用途]，请确保设施的正常运行和维护。
3. 职业健康检查：- 上岗前：进行[具体检查项目]的检查。
- 在岗期间：定期进行[具体检查项目]的检查。
- 离岗时：进行[具体检查项目]的检查。
三、待遇1. 本单位将按照国家及地方的相关规定，为劳动者提供必要的职业健康检查费用。
2. 劳动者因职业危害因素导致健康损害的，本单位将按照国家及地方的相关规定予以赔偿。
四、劳动者义务1. 劳动者应按照规定佩戴和使用个人防护用品。
2. 劳动者应遵守本单位的职业卫生操作规程和制度。
3. 劳动者应积极参加职业卫生知识培训。
4. 劳动者应定期参加职业健康检查。
五、其他1. 本单位将根据实际情况对上述内容进行调整和补充。
2. 劳动者对本单位告知的职业危害因素、防护措施及待遇等信息有疑问的，可以向本单位提出。
特此告知。
用人单位（盖章）：日期：劳动者（签名）：日期：【注】1. 请用人单位根据实际情况填写相关内容。
2. 请劳动者仔细阅读本告知书，并签字确认。
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劳动合同职业病危害因素告知书
________同志：
您所在的_______车间____岗位，存在职业病危害因素______________。
如防护不当，该职业病危害因素可能对您的___________________造成损害。
在本岗位，用人单位按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放个人防护用品______________________________。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律、法规，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签订劳动合同职业病危害因素告知书。
请您履行以下义务：
自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度；正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品；积极参加职业卫生知识培训：定期参加职业病健康体检；发现职业病危害隐患事故应当及时报告用人单位：树立自我保护意识，积极配合用人单位，避免职业病的发生。
欢迎您随时提出行之有效的预防职业病的建议。
特此告知。
用人单位盖章：本人签字：
年月日年月日。