2019职代会全部流程
职代会方案流程及决议

职代会方案流程及决议一、职代会方案流程。
1.1 筹备阶段。
职代会的筹备那可是相当重要的。
首先得有个筹备小组,这个小组就像火车头一样,得把整个事儿拉动起来。
小组成员得精挑细选,要有代表性,包含不同部门、不同层级的员工。
这就好比做饭,各种食材都得有,才能做出一锅美味的汤。
然后呢,要确定会议的议程、主题等重要内容。
这可不是拍拍脑袋就能决定的,得深入调研员工们关心的问题,就像医生看病要先了解病症一样。
1.2 提案收集阶段。
这时候就像打开了一个意见的百宝箱。
要广泛收集职工的提案,让每一个职工都有发声的机会。
这个过程就像在大海里捞针,虽然提案众多,但说不定哪一个就藏着“金点子”。
可以通过多种方式收集,比如设立专门的提案箱,或者线上收集等。
这就好比给职工们搭了一座沟通的桥,让他们能把自己的想法顺利地传达上去。
1.3 代表选举阶段。
代表选举要遵循公平、公正、公开的原则。
要让那些真正能代表职工利益、有责任心、在群众中有威望的人当选。
这就像选村长一样,得选那个能为大家办实事的人。
而且选举过程得透明得像玻璃一样,让大家都心服口服。
二、职代会的召开。
2.1 会议开场。
会议开始的时候,气氛得热烈起来,就像过年过节似的。
主持人要把会议的重要性、议程等介绍清楚,让参会者心里有数。
这就像导游给游客介绍景点一样,让大家知道接下来要干啥。
2.2 报告审议。
领导要做工作报告等重要报告。
这个报告得实实在在,不能花里胡哨。
职工代表们就得像审查员一样,认真审议报告的内容。
如果发现问题,就得毫不客气地指出来,就像啄木鸟捉虫子一样,不能放过任何一个瑕疵。
2.3 提案讨论。
对于收集来的提案,大家要展开热烈的讨论。
这时候就像一群人在商量怎么盖房子,每个人都有自己的想法,要充分交流、碰撞。
要把那些可行的提案挑出来,像挑珍珠一样,让它们闪闪发光。
三、职代会决议。
3.1 决议形成。
经过前面的讨论、审议等环节,就要形成决议了。
这个决议得是大家智慧的结晶,就像大家一起合力打造的一把宝剑。
职代会全部流程(doc37页)

职工代表大会目录1、职代会筹备报告2、职工代表、监票人3、职工代表资格审查报告4、集体合同说明5、职代会决议6、职代会议程7、职代会流程8、职代会正式会议主持词9、职代会表决票主持词10、职代会报告.某某股份##第届次职工代表大会筹备情况的报告某某股份##第届次职工代表大会筹备情况的报告各位代表、同志们:为了维护某某股份##职工的合法权益,充分调动职工的积极性和能动性,促进企业持续、健康发展,构建和谐劳动关系,根据《中华人民##国工会法》和##市总工会下发的《关于建立职工代表大会制度的指导意见》的相关规定,结合本公司的实际情况。
今天某某股份##第届次职工代表大会隆重召开。
我受筹备小组的委托,向大会报告某某股份##第届次职工代表大会筹备工作的情况。
一、成立了某某股份##职代会筹备工作小组。
筹备小组成员由公司各部门负责人和工会负责人组成。
二、对某某股份##基本情况进行了调研。
据有关统计数据显示,公司总人数为215人。
女职工133人,占职工总人数的62%,男职工82人,占职工总人数的38%。
三、根据公司的实际情况,我们确定了职代会的议题。
在职代会正式会议上,审议通过某某股份##工资专项集体合同(草案)、某某股份##女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)和某某股份##安全卫生保护专项集体合同(草案)。
四、##选举了职工代表。
根据职代会制度的规定,结合某某股份##的实际情况,通过##选举,产生职工代表30人。
他们分别来自各部门一线职工代表为22名,占73.3%;中层及以上管理人员8名,占26.7%;五、确定大会的主要日程、《某某股份##工资专项集体合同(草案)》、《某某股份##女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)》、《某某股份##安全卫生保护专项集体合同(草案)》《某某股份##第届次职工代表大会职工代表资格审查报告》等会议材料,提出了协商代表、监票人建议等。
以上是本届职工代表大会筹备工作情况的简要报告,我谨以筹备小组的名义预祝大会圆满成功。
职代会召开基本程序及流程图

职代会召开基本程序及流程图
一、会期:职代会每届三年,职工代表任期三年。
每半年召开一次职代会,每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。
二、会前筹备:
l、起草请示报告:
内容:会议召开的任务、时间、地点、代表名额,主席团成员人选和大会的主要议程。
征得行政同意后,报同级党组织批准,同时报上级工会备案;
2、成立大会筹备组;
3、提出大会方案:
内容:会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算;
4、起草报告;
5、征集提案;
6、选举代表;
7、审查代表资格和征集大会提案;
8、确定会议议程;
9、印发工作报告(草稿),组织广大职工讨论。
收集意见,并带到职代会上讨论反映;
10、召开预备会议。
三、召开职代会:
1、致开幕词;
2、听取行政负责人的工作报告;
3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案;
4、评议行政领导人;
5、审批集体合同;
6、讨论通过大会决议;
7、致闭幕词。
职代会运行流程图(一)建立职代会
(二) 会前准备
(三)会前审议。
召开职工代表大会程序

召开职工代表大会程序一、会期:职代会每届三年,职工代表任期三年。
每半年召开一次职代会,每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。
二、会前筹备:l、起草请示报告:内容:会议召开的任务、时间、地点、代表名额,主席团成员人选和大会的主要议程。
征得行政同意后,报同级党组织批准,同时报上级工会备案;2、成立大会筹备组;3、提出大会方案:内容:会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算;4、起草报告;5、征集提案;6、选举代表;7、审查代表资格和征集大会提案;8、确定会议议程;9、印发工作报告(草稿),组织广大职工讨论。
收集意见,并带到职代会上讨论反映;10、召开预备会议。
三、召开职代会:1、致开幕词;2、听取行政负责人的工作报告;3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案;4、评议行政领导人;5、审批集体合同;6、讨论通过大会决议;7、致闭幕词。
会员大会主持词同志们:工会筹备小组经过前一阶段积极的筹划和准备,第一次会员大会今天如期在这里举行。
出席今天大会的有局工会副主席同志。
对他的到来我们表示热烈的欢迎。
经筹备小组推举,并经中心党支部同意,决定由我担任大会的主持人。
今天我们第一次会员大会的主要议程有:一、由我代表筹备小组向全体会员汇报筹备工作情况;二、举行选举大会,选举产生第一届工会委员会委员和经费审查员。
首先我们进入第一个议程,筹备工作情况汇报。
(读报告:附件1)下面我们进入第二个议程,举行选举大会,选举第一届工会委员会委员和经费审查员。
各位会员:根据《中国工会章程》和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,遵循民主集中制原则,我们在这里举行电话咨询中心第一次全体工会会员大会,选举产生电话咨询中心第一届工会委员会委员和经费审查员,组成第一届电话咨询中心工会。
今天的选举大会共有四项议程:一、审议和通过《中心第一次工会会员大会表决办法》和《中心第一次工会会员大会选举办法》;二、审议和通过中心第一届工会委员会委员候选人名单和经费审查员候选人名单;三、审议和通过总监票人、监票人名单;四、选举电话咨询中心第一届工会委员会委员和经费审查员。
职代会召开基本程序及流程图之欧阳美创编

职代会召开基本程序及流程图
一、会期:职代会每届三年,职工代表任期三年。
每半年召开一次职代会,每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。
二、会前筹备:
l、起草请示报告:
内容:会议召开的任务、时间、地点、代表名额,主席团成员人选和大会的主要议程。
征得行政同意后,报同级党组织批准,同时报上级工会备案;
2、成立大会筹备组;
3、提出大会方案:
内容:会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算;
4、起草报告;
5、征集提案;
6、选举代表;
7、审查代表资格和征集大会提案;
8、确定会议议程;
欧阳美创编2021.01.01 欧阳美创编
2021.01.01
9、印发工作报告(草稿),组织广大职工讨论。
收集意见,并带到职代会上讨论反映;
10、召开预备会议。
三、召开职代会:
1、致开幕词;
2、听取行政负责人的工作报告;
3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案;
4、评议行政领导人;
5、审批集体合同;
6、讨论通过大会决议;
7、致闭幕词。
职代会运行流程图
(一)建立职代会
欧阳美创编 2021.01.01 欧阳美创编
2021.01.01。
职代会流程

职代会流程职代会是指企业员工代表大会,是企业内部民主管理的一种形式。
职代会是由企业员工中选举产生的代表,代表员工的权益和利益,讨论和决定企业的治理事项。
下面将为大家介绍一下职代会的流程。
一、会前准备阶段在召开职代会之前,企业需要进行一系列的会前准备工作。
首先是确定召开职代会的时间和地点,选择适合的场地和时间段来举行会议。
其次是制定会议议程,确定会议的主题和议题,列出各项议题的详细内容。
还需要通知员工参加会议,并告知会议的目的和重要性。
二、开幕仪式职代会正式开始前,需要进行开幕仪式。
开幕仪式包括升国旗、奏国歌、宣读会议主题等环节。
开幕仪式是职代会的重要组成部分,它的庄重和隆重可以增加会议的仪式感,使会议更加庄重和严肃。
三、主持人报告开幕仪式结束后,由主持人宣布会议开始。
主持人通常会向与会人员介绍会议的背景和目的,介绍各项议题的内容和重要性。
主持人还会宣布会议的纪律和规则,提醒与会人员要按照议程进行讨论,不得离题和插话。
四、议题讨论与表决在主持人的引导下,与会人员开始针对各项议题进行讨论。
一般会将各项议题按照先后顺序进行讨论,并逐一进行表决。
在讨论过程中,与会人员可以提出自己的意见和建议,并对各项议题进行深入的探讨。
主持人会对讨论的情况进行总结和归纳,并根据与会人员的意见进行调整和修改。
五、选举产生代表职代会的一个重要目的就是选举产生代表,代表员工的权益和利益。
在选举产生代表的环节中,各个参选者会发表自己的竞选演讲,说明自己的优势和承诺。
与会人员可以根据自己的意愿和判断投票选举。
选举产生代表后,主持人会宣布选举结果,并正式宣布代表的名单。
六、闭幕仪式当所有的议题都得到讨论和表决后,职代会即将闭幕。
主持人会进行闭幕仪式,感谢与会人员的积极参与和合作。
闭幕仪式包括宣布会议决定和通过决议,总结会议讨论情况,并表示对代表的祝贺和嘉奖。
同时,主持人还需宣布下一届职代会的召开时间和地点。
七、会后总结职代会结束后,企业需要对会议进行总结和回顾。
企业职工代会召开基本程序及流程图

企业职工代会召开基本程序及流程图
一、会期
职代会每届三年,职工代表任期三年。
每半年召开一次职代会,每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。
二、会前筹备
l、起草请示报告:内容:会议召开的任务、时间、地点、代表名额,主席团成员人选和大会的主要议程。
征得行政同意后,报同级党组织批准,同时报上级工会备案;
2、成立大会筹备组;
3、提出大会方案:内容:会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算;
4、起草报告;
5、征集提案;
6、选举代表;
7、审查代表资格和征集大会提案;
8、确定会议议程;
9、印发工作报告(草稿),组织广大职工讨论。
收集意见,并带到职代会上讨论反映;
10、召开预备会议。
三、召开职代会
1、致开幕词;
2、听取行政负责人的工作报告;
3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案;
4、评议行政领导人;
5、审批集体合同;
6、讨论通过大会决议;
7、致闭幕词。
职工代表大会工作程序及流程

职工代表大会工作程序及流程一般程序一、会议前期准备工作1、成立筹备领导小组。
2、进行建立职代会制度和召开职代会的宣传工作。
3、确定职工代表比例,划分选区并进行代表名额分配。
通常按全体职工人数的3%-20%,职工代表要确保生产员工不少于50%,高层领导不多于5%,办公室职员不少于25%,中层管理人员不多于20%。
4、民主选举职工代表,确定职代会正式代表候选人。
5、收集代表提案。
(至少1周提前征求职工意见)二、召开职代会预备会1、确定选举主席团3人,推荐职代会执行主席。
2、由筹备领导小组汇报筹备工作情况,综合职工提案,分类梳理,提出职代会的主要议题和议程的建议。
3、通过代表资格审查、(表决)、确定代表。
4、通过职代会议题和会议程序(表决)。
三、召开职代会的程序1、执行主席核对到会人数,宣布开会并致开幕词(简单说明职代会目的、意义,介绍本次会议中心议题和议程)。
2、由企业有关负责人做工作报告(随机)。
3、专题议题(宣读提案、宣读决议草案)。
4、各代表团(组)分组讨论大会的各项决议、草案,对需要大会选举的候选人进行酝酿,汇总讨论意见和酝酿结果向主席团报告。
5、主席及副主席代表发表3分钟内的演讲。
6、选举职工主席、职工副主席人选等。
7、对大会的各项方案和决议、草案等进行审议或表决,形成决议(逐项进行)。
8、企事业有关负责人讲话,提出贯彻落实职代会精神的意见和要求(随机)。
9、宣布大会闭幕(致闭幕词)。
会议安排1、筹备会议(1)确定大会议题企业工会在调查的基础上,根据单位需要解决的主要问题,提出召开本次职工代表大会议题建议。
议题建议同行政领导协商,取得一致意见,在广泛征求员工的意见后,提交职工代表团长专门小组负责联席会议审议确定。
(2)做好宣传发动工作大会议题确定后,工会及时公布会议的时间、地点和主要议程,发动和组织各方面的力量,动员员工关心和支持大会的召开。
根据大会的议题,组织职工代表学习有关文件。
(3)征集与处理提案企业工会要在职工代表大会召开前,发动职工代表围绕大会议题,广泛征求员工意见,提出提案,提案必须有具体的内容、要求和建议措施。
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2019职代会全部流程**有限公司2019年职工代表大会会议流程**有限公司2019年职工代表大会主持词一、预备会议主持词各位代表、职工:现在开会。
请大家遵守会议纪律,将手机静音或关闭。
会议开始之前,首先向大家介绍一下今天到会的领导,总经理**,根据大会会议安排,现在举行**有限公司2019年职工代表大会预备会议。
本次大会应到代表20名。
今天实际到会20名,因病、因事请假职工名,符全法定人数,可以开会。
今天的会议分两段进行。
现在召开预备会议。
今天预备会会议的议程有三项:一、职代会筹备小组汇报大会筹备情况;二、工会**主席报告代表资格审查情况;三、介绍大会的议题和议程;经过大会筹备组研究,建议本次大会的议程有13项:1、**助理作《行政工作报告》2、工会主席报告本次职代会提案情况3、**助理简述《集体合同》、《工资集体协议》、《女职工保护专项合同》4、分组讨论各项草案5、听取各项草案讨论结果并进行表决6、总监票人宣读表决办法7、通过总监票人、监票人,总计票人、计票人名单8、工会主度宣读《集体合同》、《工资集体协议》、《女职工保护专项合同》、《公司员工宿舍分配及管理办法》9、无计名投票表决10、由总监票人宣读计票结果11、签订《工资集体协议》、《集体合同》、《女职工保护专项合同》12、**总经理讲话13、上级领导讲话同意的请举手,不同意的不举手。
我来清点一下人数。
好,一致通过!四、现在介绍主席团成员名单,我念到名字的时候请大家以鼓掌的方式表决通过。
经大会筹备小组研究,建议本次职工大会主席团由**、**、**、**、**、**组成。
**为执行主席。
**有限公司职工代表大会筹备情况的报告各位领导、各位代表、职工同志们:为了维护**有限公司(以下简称**)职工的合法权益,充分调动职工的积极性和能动性,促进企业持续、健康发展,构建和谐劳动关系,根据《中华人民共和国工会法》和**总工会下发的《关于建立职工代表大会制度的指导意见》的相关规定,结合本公司的实际情况。
今天**职工代表大会隆重召开。
我受筹备小组的委托,向大会报告**职工代表大会筹备工作的情况。
一、成立了**职代会筹备工作小组。
筹备小组成员由公司各部门负责人和工会负责人组成。
二、对**基本情况进行了调研。
据有关统计数据显示,公司总人数为81人。
女职工24人,占职工总人数的30%,男职工57人,占职工总人数的70%。
三、根据公司的实际情况,我们确定了职代会的议题。
在职代会正式会议上,审议通过**《企业集体合同》、《企业工资集体协议》、《企业女职工劳动权益保护专项集体合同》。
四、民主选举了职工代表。
根据职代会制度的规定,结合本公司的实际情况,通过民主选举,产生职工代表30人。
他们分别来自生产一线职工代表为12名,占60%;其他部门一线员工为4名25%,中层及以上管理人员2名,占15%;五、确定大会的主要日程、《《企业集体合同》、《企业工资集体协议》、《企业女职工劳动权益保护专项集体合同》。
**有限公司2019年职工代表大会职工代表资格审查报告等会议材料,提出了协商代表、唱票人、监票人建议名单等。
以上是本届职工代表大会筹备工作情况的简要报告,我谨以筹备小组的名义预祝大会圆满成功。
**有限公司2019年职工代表大会筹备小组2019年6月4日**有限公司2019年职工代表大会代表资格审查报告(2019年6月4日**有限公司2019年职工代表大会预备会议通过)**有限公司2019年职工代表大会代表资格审查小组,对出席**有限公司2019年职工代表大会的代表进行了资格审查。
现将审查结果报告如下:根据《中华人民共和国工会法》和**市职代会的相关规定,在临港区总工会的指导、帮助下,大会筹备组具体负责,经**有限公司工会民主选举产生出席**有限公司2019年职工代表大会正式代表20名。
在选举过程中,公司坚持民主集中制的原则,严格按照职工代表的条件、名额、结构比例进行选举,选举工作符合职工代表大会的民主程序。
这次选出的职工代表中,生产一线职工代表为12名,占60%;部门一线员工为4名,占25%,中层及以上管理人员8名,占15%;职工代表分布在公司各个部门,具有广泛的群众性和代表性。
经2019年职工代表大会代表资格审查小组审查,20名职工代表符合条件,代表资格有效。
以上报告,请审议。
**有限公司2019年职工代表大会决议(草案)(2019年6月4日**有限公司2019年职工代表大会通过)**有限公司2019年职工代表大会于2019年6月4日召开。
应到会职工代表20名,实际到会20名,列席本次会议的人员15名。
经过与会代表的认真讨论,现已圆满完成了大会的各项议程,达到了预期的目的,形成决议如下:代表认真审议了《**有限公司工资专项集体合同(草案)》和《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)》《**有限公司企业女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)》同时签订了上述三个集体合同。
大家一致认为,此三份法律文件充分体现了构建和谐劳动关系和科学发展的理念,对维护公司职工的合法权益,特别是对女职工的特殊保护,保障公司职工行使民主权利,充分调动职工的积极性和能动性,促进企业持续、健康发展,对构建和谐劳动关系具有重要的现实意义。
大会一致同意。
大会号召,全体代表,特别是工会干部,深入学习和贯彻会议精神,努力维护职工的各项合法权益,为构建和谐的劳动关系努力工作,不辜负员工的希望和重托。
职代会流程预备会1、介绍到会领导;2、审议、通过《职代会筹备工作情况报告(草案)》;3、报告并确认代表资格代表;4、审议、通过《会议议程》.5、审议、通过大会主席团成员建议名单(草案);正式会1、报告开会人数;2、**助理做行政工作报告;3、工会主席**汇报提案情况。
3、**助理简述《集体合同》、《工资集体协商协议》、《女职工保护集体合同》。
4、审议《公司员工宿舍分配及管理办法》5、分组讨论各项草案6、听取代表讨论结果,7、确认大会各项决议(草案);8、**总经理讲话9、大会闭幕**有限公司2019年职工代表大会正式会议主持词尊敬的各位领导、各位代表、同志们:大家好!**有限公司2019年职工代表大会经过工会全体工作人员的认真筹备,今天在这里隆重召开了。
筹备工作小组认真听取了代表资格审查领导小组的报告,对推选的代表资格确认全部有效,今天大会应到会员代表20名,实到会20名,因事、因病请假名,到会人数超过应到会代表的三分之二,符合法定人数,可以开会。
**有限公司工资集体协商企业方的协商代表、部分职工代表列席了今天的会议;**有限公司女职工劳动权益保护专项和工资集体协商领导小组成员的代表参加了今天的会议;**有限公司各部门经理及**有限公司工会委员列席了会议。
在此,我代表**有限公司工会,对各位领导和同志们的光临表示衷心的感谢和诚挚的欢迎!今天的会议共有九项议程:1、总经理助理**做行政工作报告2、工会主席**报告本次职代会的提案情况3、无计名投票表决《工资集体协议》;2、无计名投票表决《集体合同》;3、无计名投票表决《保护女职工权益集体合同》;4、审议《集体合同》、《工资集体协议》和《保护女职工权益集体合同》、《公司员工宿舍分配及管理办法》;6、分团讨论各项草案7、听取代表讨论结果,确认各项决议草案。
8、总经理讲话;9、大会闭幕现在我宣布**有限公司2019年职工代表大会开会。
进行大会第一项:总经理助理**做行政工作报告。
现在进行大会第二项:请工会主席**做**有限公司职工代表大会工作筹备工作报告,请大家鼓掌欢迎。
在大会召开前,《筹备工作报告》已发给各位代表,由于时间关系,今天会上不再进行分组讨论,请各位代表对筹备工作报告进行审议。
各位代表有什么意见,请发表。
下面进行举手表决。
同意的请举手,请放下。
不同意的请举手,没有。
弃权的请举手,没有。
一致通过。
进行大会第三项:请总经理助理**简述《集体合同》、《工资集体协议》和《保护女职工权益集体合同》。
各位代表,在大会召开前,三个《合同(草案)》一个办法已发给大家,由于时间关系,今天会上不再进行分组讨论了,稍后进行投票表决。
进行大会第四项:审议、通过《总监票人、监票人建议名单(草案)》。
请工作人员宣读《**省城建电气设备有限公司第届次职工代表大会总监票人、监票人建议名单(草案)》。
各位代表对总监票人、监票人建议名单有什么意见,请发表。
如果没有意见,请鼓掌通过。
现在,请总监票人主持大会投票表决工作。
(总监票人主持会议)(大会计票时)请大家原地休息10分钟,待计票结束后复会。
(计票结束后)各位代表,现在复会。
请大会总监票人报告计票结果。
(总监票人宣读计票结果)根据总监票人的报告,《**有限公司工资专项集体合同(草案)》获同意票30票,符合法律规定。
《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同》获同意30票,不同意票,符合法律规定,《**省城建电气设备有限公司安全卫生保护专项集体合同(草案)》获得同意票30票,符合法律规定。
现在我宣布《**有限公司工资专项集体合同》、《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)》、《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同》获本次大会通过!进行大会第五项:签订《**有限公司工资专项集体合同》、《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同(草案)》、《**有限公司女职工劳动权益保护专项集体合同》。
请企业方和职工方的首席代表到签字桌前签字。
双方首席代表已经分别在两个合同上签字,让我们再一次以热烈的掌声,对《集体合同》、《工资集体协议》和《保护女职工权益集体合同》的签订表示祝贺!进行大会第六项:审议、通过大会决议(草案)。
请工作人员宣读《**有限公司2019年职工代表大会决议(草案)》请各位代表对决议(草案)进行审议。
各位代表有什么意见,请发表。
如果没有意见,请鼓掌通过!进行大会第八项:**有限公司总经理**先生做重要讲话。
大家欢迎!进行大会第九项:各位代表:在上级工会及上级领导的支持下,在各部门的配合下,经过全体代表的共同努力,**有限公司2019年职工代表大会圆满完成了各项议程。
刚才,总经理**先生做了重要讲话。
我们要认真贯彻讲话精神,切实发挥职代会作用,抓好宣传、履约和落实,依法维护职工的合法权益,推动构建和谐的劳动关系,为促进****持续健康发展做出新的更大的贡献!现在我宣布,**有限公司2019年职工代表大会闭幕!谢谢领导和同志们!**有限公司2019年职工代表大会筹备工作领导小组2019年6月4日**有限公司2019年职工代表大会表决票主持词各位代表:受大会委托,我们将按照职代会工作的有关规定,公开、公正地主持会议的投票表决工作,请大家配合。
下面,请监票人、工作人员开始工作。