驾校校长述职报告

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2024驾校校长述职报告(通用4篇)

2024驾校校长述职报告(通用4篇)

2024驾校校长述职报告(通用4篇)2024驾校校长述职报告(篇1)一、引言随着驾驶技能的普及,驾校作为培养合格驾驶员的重要场所,肩负着为社会输送安全、守法、文明驾驶员的重要使命。

作为驾校校长,我深感责任重大。

在此,我将对过去一年的工作进行全面总结,并提出未来发展的规划。

二、工作总结教学质量提升在过去的一年中,我们不断优化教学方法,提升教学质量。

通过定期组织教练员培训,加强教练员的业务能力和服务意识。

同时,我们引入了智能教学设备,如模拟驾驶器等,提高了学员的学习兴趣和驾驶技能掌握程度。

安全管理强化安全是驾校的生命线。

我们严格落实安全管理制度,定期检查教学车辆,确保车辆性能良好。

同时,加强对学员的安全教育,提高学员的安全意识和驾驶技能,有效减少了交通事故的发生。

服务水平提升服务是驾校的核心竞争力。

我们注重提升服务水平,加强与学员的沟通交流,及时解决学员的问题和困难。

同时,我们提供了一站式服务,如学员报名、体检、预约考试等,方便学员快速完成学车流程。

环境建设与设施完善为了给学员提供更好的学习环境,我们不断加强校园环境建设,完善各类教学设施。

我们注重营造文明、和谐的校园氛围,使学员在轻松愉快的氛围中学习驾驶技能。

三、存在问题与不足在过去一年的工作中,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

例如,教学方法仍有待进一步创新;部分教练员的服务意识有待加强;学员的安全教育仍需深入开展等。

针对这些问题和不足,我们将采取有效措施加以改进。

四、未来发展规划持续创新教学方法我们将进一步探索新的教学方法和手段,如引入VR技术进行模拟驾驶训练等,以提高学员的学习兴趣和学习效果。

同时,我们将加大对教练员的培训力度,鼓励教练员进行教学研究和创新。

深化安全教育我们将继续深化安全教育,提高学员的安全意识和驾驶技能。

我们将定期组织安全知识讲座和实操演练,使学员在掌握驾驶技能的同时,牢固树立安全意识。

优化服务流程我们将进一步优化服务流程,提升服务效率和质量。

驾校校长述职报告(整理19篇)

驾校校长述职报告(整理19篇)

驾校校长述职报告(整理19篇)篇1:驾校校长述职报告我校着重注意实力的增强,形成我校的办学特色和优势在硬件和软件上正确解决自己的定位,在激烈的竞争中才能处于不败之地。

一是设施齐全,场地标准,固始一流。

二是把全心全意为学员服务,一切从学员的利益出发,做为驾校的办学宗旨。

三是科学训练,注意训练中的科技含量。

四是校风廉洁,确保学员的利益不受侵犯。

五是奖罚分明,对于个别严重违规违纪的教练员,我们决不容情,坚决予以清退。

二、问题与不足1、教练员整体素质有待进一步提高。

一些教训员认为自己有教练证了,就不用学习了,平时对训练大纲和教学理论缺乏学习。

还有教练员在教练场地打扑克、上车不系安全带、车内打手机接电话等不良现象,这些是新交规不允许的。

2、教练员对待学员的思想工作和教学方法上还存在不足,有的尚有简单粗暴的现象,有的因为学员多,缺乏耐心,有爱学不学的观念,至使个别学员和教练员发生矛盾。

3、办公室人员责任心有待加强,特别是窗口部门的工作人员,在贯彻执行“文明礼貌用语”和“温馨服务”上还存在差距,对一些前来咨询的有时不能做到耐心细致解释。

三、下年工作打算1、坚决执行上级交通部门和车管部门的各项规定和指示。

把全心全意为学员服务、一切从学员的利益出发做为驾校的办学宗旨,提高教练员素质,实现文明优质服务。

2、安全、优质、高效训练每一天,打造固始旺达品牌。

多征求学员的意见,不断改进教学方法,用心服务,精心施教,不断创新教学方式方法,使训练质量不断提高,提高学员满意度。

3、加强驾校各部门之间的协作,把责、权、利落实到人。

20xx年,在市、县交通部门的正确领导下,我们将继续努力,始终把学员的培养放在第一位,本着全心全意为学员服务,一切从学员利益出发,安全、规范、和谐、高效地开展驾培工作,在不断的改革与创新中求得更大的发展,为我县输出更多的合格驾驶员,为县域经济发展做出更大的贡献。

述职人:XXXXXXX年XX月XX日篇2:驾校校长述职报告尊敬的各位领导、各位同事:大家下午好!在学校的时候就听说驾院是个非常锻炼人的地方,眨眼间,到驾院工作已经一年有余,这一年多来的实践让我更加深刻地体会到了这一点。

最新驾校领导述职报告范本

最新驾校领导述职报告范本

最新驾校领导述职报告范本尊敬的领导、同事们:今天,我有幸站在这里,向大家汇报过去一年我在驾校领导岗位上的工作情况。

以下是我的述职报告:一、驾校管理与运营在过去的一年中,我们驾校坚持以安全、高效、优质的服务理念为核心,不断完善管理制度,提高教学质量。

我们更新了教学设备,引入了现代化的模拟驾驶系统,增强了学员的实际操作能力。

同时,我们加强了教练员的培训和管理,确保每位教练都能以高标准完成教学任务。

二、安全教育与事故预防安全始终是我们工作的重中之重。

我们定期组织安全教育会议,强化教练员和学员的安全意识。

此外,我们还建立了一套完善的事故预防和应急处理机制,确保在任何情况下都能迅速有效地应对。

三、市场拓展与品牌建设面对激烈的市场竞争,我们积极拓展市场,通过线上线下相结合的方式,提高了驾校的知名度和影响力。

我们还与多家企业建立了合作关系,为学员提供了更多的实习和就业机会。

四、财务状况与经济效益在财务管理方面,我们严格执行预算制度,合理控制成本,确保了驾校的经济效益。

通过优化资源配置和提高运营效率,我们的收入和利润均实现了稳步增长。

五、存在的问题与改进措施尽管取得了一定的成绩,但我们也面临着一些挑战和问题。

例如,部分学员对教学进度的满意度有待提高,市场竞争日益激烈等。

针对这些问题,我们将采取以下措施:一是进一步优化教学计划,提高教学效率;二是加强市场调研,及时调整经营策略。

六、未来规划展望未来,我们将继续坚持以学员为中心,不断提升服务质量,加强内部管理,推动驾校的可持续发展。

我们计划引入更多的高科技教学设备,提高教学质量;同时,我们也将探索更多创新的商业模式,以适应市场的变化。

最后,感谢领导和同事们一年来的支持与帮助,我将以更加饱满的热情和更加坚定的决心,为驾校的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!。

驾校校长述职报告优秀推荐借鉴(精选12篇)

驾校校长述职报告优秀推荐借鉴(精选12篇)

驾校校长述职报告优秀推荐借鉴(精选12篇)驾校校长述职报告优秀推荐借鉴篇1全体教职员工同志们,大家好。

20__年是全体教职员工乘势而上,再攀高峰,喜获丰收的一年,在交通局正确领导下,学校稳步发展,我校严格按照上级的指导方针与要求,结合当前培训市场的特点,不断加强基础设施建设,强化科学办学,开展全新的驾驶培训模式,同时不断加强教练员队伍建设,提高教练员教学水平,加强了内部管理,使学校各项工作都做到了人性化,高效化和规范化。

一、优化队伍建设,增强教练员队伍素质提高今年培训管理部的工作有了很大的进步,他们逐步走向成熟,管理水平及能力不断提高,年初他们首先对教练员的队伍进行了优化,招聘了一批有丰富驾驶工作经验,有一定素质的驾驶员进行系统的培训,初步实现了我们自己培训,为自己服务的目标,新的教练员上岗以后在老教练员的帮代下,进步很快,水平不断提高,工作热情也空前高涨,他们很快进入了角色,有的人不论是教学成绩,教学态度,教学质量,招生,用油车辆保护,都很突出,他们成绩的取得与培管部的管理,和老教练员的帮代有着直接的关系,值得表扬的是修立山教练,新教练员实习期间,因他的讲课态度很有特色,所以培训新的教练员时都要安排到他的车上实习一段时间,他从来没有打过折扣,无私的按培管部的要求做,圆满完成任务,还有很多教练员也不同程度上做出贡献。

今年教练员经历了两次培训,一是岗位培训,二是换证培训与考试,学校利用这两次培训,首先对教练员理论知识进行再提高,要求每个人在讲课时必须充分利用四四教学法去教学,结合每个学员的心理,认真按照教学大纲的规定教学,严格执行省、市道条及教练员管理办法,对待学员严肃认真、负责、对待不同性格,不同岗位,不同年令,不同性别的学员,做出不同的教案,促使教练员从简单的教学水平,走向真正的理论与实际教学相统一的高水平的教员。

二、加强教练员管理,狠抓培训质量历年来,驾培市场竞争激烈,全区八所驾校,都有一定的实力,要想站稳市场,赢得社会与学员的认可,年初,学校完善了教练员管理制度,明确了目标责任,教练员在教学中,必须严格遵守国家相关政策,法令法规,按章操作,坚决做到有法可依,有法必依,必须做到勤政,廉洁,严禁收受学员的现金与实物,接收学员吃请,严禁向学员摊派各种款项如有违纪行为,学校将严厉处罚,学校还不是时找学员交谈,了解教学情况,由于加强了教练员的管理,学校教学质量不断提高,同时社会的评价,与知名度也不断的提高。

驾校校长述职报告

驾校校长述职报告

驾校校长述职报告引言:尊敬的各位领导、各位老师、各位同事,大家好!我是XXX驾校的校长XXX。

今天,我很荣幸地站在这里向各位汇报过去一年驾校的工作情况和取得的成绩。

在这一年里,我们始终秉持着为学员提供高品质服务的理念,不断推进教育质量的提升,努力实现驾校的可持续发展。

接下来,我将从几个方面进行阐述。

一、教学管理与质量提升驾校作为培养合格驾驶员的重要阵地,我们高度重视教学管理与质量提升。

我们建立了完善的教学管理制度,全面推行“双师制”教学模式,即由专职理论教师和专职实操教师共同完成学员的教学任务。

这一制度改革大大提升了教学效率和学员的学习体验。

为了保证教学质量,我们加强了对教师队伍的培训和考核。

每年,我们都会组织教师参加各类教学培训课程,提高他们的教学水平和综合素质。

同时,我们还推行了教师绩效考核制度,将教学质量作为评价标准之一,激励教师们不断提升自己的教学能力。

二、安全管理与设施建设安全是驾校工作的重中之重。

我们致力于构建安全文化,加强安全管理与设施建设。

首先,我们制定了严格的安全管理制度,并定期进行安全演练和检查,确保学员、教师和车辆的安全。

其次,我们加大了对车辆和设施的投入。

在过去一年里,我们新增了一批新的教练车辆,并对现有车辆进行了维修和更新,保证了车辆的安全性和可靠性。

同时,我们还对教学场地进行了改造和升级,提供更好的学习环境。

三、培训市场与社会服务驾校的发展离不开培训市场的拓展和社会服务的拓展。

我们积极开展市场营销活动,提升驾校的知名度和美誉度。

我们加强了与企事业单位和社区的合作,推出了一系列面向社会的安全培训课程,提供了优质的服务。

此外,我们还与相关部门合作,开展交通安全宣传活动,提高公众的安全意识和交通素养。

通过这些努力,我们在社会上树立了良好的形象,为驾校的发展奠定了基础。

结语:在过去一年里,我们驾校以提升教学质量、加强安全管理和拓展市场为主要目标,取得了一定的成绩。

但同时,我们也看到了一些问题和不足之处,例如教师队伍的建设还需要加强,市场竞争的压力依然存在等。

驾校校长述职报告

驾校校长述职报告

驾校校长述职报告(通用5篇)驾校校长述职报告1结识圣水驾校并成为其中的一员,已半年过去了。

在这期间,我主要从事的是学校教务理论方面的工作,具体的说就是新学员的驾考理论、从业资格证的理论以及继续教育方面的理论。

首先,感谢学校给了我这个平台,感谢各位领导、同仁对我工作上的信任和支持。

加入圣水驾校虽属偶然,但我深感荣幸,同时也深感压力和责任重大。

通过近半年的工作,我深知要做好驾校理论方面的工作不是一件容易的事情。

但在学校领导和各位同仁的关心、帮助、支持、配合下,我服从工作安排、加强学习锻炼、认真履行职责,全方面提高完善自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。

虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼。

现将工作以来的情况总结如下:一、加强专业理论知识学习,创造良好课堂氛围为各位新驾学员和继续教育学员创造一个良好的课堂氛围是我的重要工作内容之一。

一是新驾学员对汽车知识可以说是一无所知,要使他们在上车之前对汽车有个大致的了解和认识,可不是一件容易的事情,因此,对他们的讲解和教导就成了我们这些理论教员责无旁贷的责任。

既如此,就必须加强自身的理论知识学习和积累,从汽车的起源、发展、原理、结构等方面下功夫,扎实打好自身的基本功。

二是对于考取资格证、继续教育学员,深知他们都是有多年的驾驶经验的老驾驶人员了,因此他们所缺乏的不是汽车基本专业知识和操作知识,而是从行业规范、法律法规、职业道德、安全意识方面让他们提高警剔、正确认识。

三是从自身的经验跟学员多做交流和互动,使彼此互相学习、融会贯通。

事实上通过与学员的交流与学习,对我自身也是一个很大的促动,使我对汽车知识也有了一个很好的学习机会。

二、认真履行职责,积极开展工作1、协助学校领导和教务科长做好教务工作、考试工作。

一是工作中尊敬领导、团结同事、尊重学员、自察自省,跟各方保持良好的沟通关系,使工作顺利开展;二是工作不分份内份外,只要力所能及,都能自觉主动去做,比如前期除了教务工作外,还主要从事了文明劝导工作,对于这一部分工作,说实话感触颇多,但言不尽意,也存在许多不足和过失,总之,感谢学校领导对我工作上的支持和理解;另外还抽取空余时间熟悉报名处的业务,现基本对报名处的业务能独立开展,所欠的是没有她们的专业和熟练。

【驾校校长述职报告新版借鉴】校长个人述职报告范文

【驾校校长述职报告新版借鉴】校长个人述职报告范文

尊敬的董事会、各位领导:我很荣幸站在这里,为大家介绍我们驾校的最新发展情况以及新版精品课程的推荐。

在过去的一年里,我们驾校取得了一些非常不错的成绩,我们的教学质量不断提升,我们的服务水平不断提高,我们的学员数量也不断增加。

这些成绩离不开我们所有同事的努力,同时也离不开董事会和各位领导的支持和关心。

接下来,我想就我们驾校在过去一年中的主要成就和下一步的发展方向向大家做一个总结和汇报。

一、 2024年成绩回顾在过去的一年里,我们驾校取得了一定的成绩。

主要表现在:1.教学质量不断提高。

我们积极落实国家新的交通安全法,不断加强师资队伍建设,不断提升教学质量,我们的学员通过率不断提高。

2.服务水平不断提高。

我们不断加强服务意识,比如在学员报名、信息反馈、课程安排、考试安排等方面提供更加个性化、全方位、更加专业的服务,得到了社会的认可和好评。

3.学员数量不断增加。

我们的服务越来越好,我们的教学质量也得到了更大的认可,同时我们对市场需求的剖析也更加精准,因此我们的学员数量不断提高。

二、 2024年工作重点在2024年,我们将进一步加强师资力量、不断提升服务水平、继续提高教学质量、提高学员数量和提高驾校品牌影响力,具体包括以下方面:1.继续加强师资队伍建设。

我们将不断提升现有师资的水平,同时加强新招聘师资的测试和评估,做到师资队伍稳定和保持教学质量。

2.针对学员需求,推出全新精品课程。

我们将进一步分析市场需求,继续推出更加个性化、更加专业的课程,提高学员的学习效率和通过率。

3.优化学员服务体系。

我们将进一步提升服务水平,提高服务标准化程度,做到学员“有求必应”,使学员体验更加愉悦、更加满意。

4.拓展新的营销渠道,绝不止步于现状。

我们将不断根据市场需求和客户反馈,加强营销渠道整合,提升广告效果,以取得更好的市场效应。

5.加强对品牌形象的塑造。

我们将进一步加强对驾校品牌形象的塑造,比如加强对门店环境的控制,加强对员工形象的控制,全力打造一个良好的品牌形象。

驾校校长述职报告(7篇)

驾校校长述职报告(7篇)

驾校校长述职报告(7篇)驾校校长述职报告1从事驾校教练工作这么多年以来,我严格遵守道路安全相关法规和有关章程,并在教学工作中不断学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能,在驾驶实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念,在当年汽车性能、驾驶条件相对较差的情况下,不惧烈日酷暑,勤勤恳恳、兢兢业业,认真完成工作,几年来未出现一起安全责任事故,为单位取得经济效益做出了自己的贡献。

通过几年的磨练,我的驾驶技术也得到了进步,教练水平有了提高。

一、不断学习,努力提高自己业务能力和综合素养针对自己的工作实际,认真学习车辆管理、交通安全等方面的法律法规和有关政策,增强自己对工作的适应能力,提高自己让自己更好的完成工作。

同时,我积极参加驾校组织的每一次学习和业务培训,能够遵章首季、安全驾驶、文明行车,规范管理。

在工作之余,我经常力所能及的理解、学习本行业的相关规定、制度,努力做好自己本职工作的基础上,诚实守信、真诚待人,帮助他人为乐事,以教育科学而自豪,赢得了学员的信任和支持。

我积极倡导廉洁之风,诚信承诺的制度。

当学员提出一些问题或反馈建议,我都会全力的处理和解决,以身作则,全心全意为学员服务,树立良好的服务意识和规范化管理理念。

二、努力工作在工作中,坚决服从领导分工,不拈轻怕重,不论领导安排什么工作,我都认真的去履行好。

一是保证用车,始终做到随叫随到,从未耽误过任何一件事情;二是在主要领导不用车的同时,服从办公室的调动,从未私自出过一次车;三是保持车容整洁,车况良好,对车辆的维修,小的毛病尽量自己处理,对大的问题及时向领导汇报,并到指定的修理厂进行维修,遵守交通法规,注重保养车辆,安全行车。

不怕脏不怕累不怕危险,为我镇的工作作出了自己的贡献。

三、转变工作作风首先,树立了敬业踏实、勤奋上进的工作作风。

在具体工作中,一是严格遵守单位规章制度,用单位规章制度来规范好自己的行为,开展好批评与自我批评;二是在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,扎扎实实地为人民服务;三是做好与同事的团结,大事讲原则,小事讲风格;四是在工作中注重解放思想,实事求是,不断探索创新,积极实践,不因循守旧、安于现状,努力克服不思进取,无过便是功的思想。

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驾校校长述职报告
全体教职员工同志们,大家好。

20xx年是全体教职员工乘势而上,再攀高峰,喜获丰收的一年,在交通局正确领导下,学校稳步发展,我校严格按照上级的指导方针与要求,结合当前培训市场的特点,不断加强基础设施建设,强化科学办学,开展全新的驾驶培训模式,同时不断加强教练员队伍建设,提高教练员教学水平,加强了内部管理,使学校各项工作都做到了人性化,高效化和规范化。

一、优化队伍建设,增强教练员队伍素质提高
今年培训管理部的工作有了很大的进步,他们逐步走向成熟,管理水平及能力不断提高,年初他们首先对教练员的队伍进行了优化,招聘了一批有丰富驾驶工作经验,有一定素质的驾驶员进行系统的培训,初步实现了我们自己培训,为自己服务的目标,新的教练员上岗以后在老教练员的帮代下,进步很快,水平不断提高,工作热情也空前高涨,他们很快进入了角色,有的人不论是教学成绩,教学态度,教学质量,招生,用油车辆保护,都很突出,他们成绩的取得与培管部的管理,和老教练员的帮代有着直接的关系,值得表扬的是修立山教练,新教练员实习期间,因他的讲课态度很有特色,所以培训新的教练员时都要安排到他的车上实习一段时间,他从来没有打过折扣,无私的按培管部的要求做,
圆满完成任务,还有很多教练员也不同程度上做出贡献。

今年教练员经历了两次培训,一是岗位培训,二是换证培训与考试,学校利用这两次培训,首先对教练员理论知识进行再提高,要求每个人在讲课时必须充分利用四四教学法去教学,结合每个学员的心理,认真按照教学大纲的规定教学,严格执行省、市道条及教练员管理办法,对待学员严肃认真、负责、对待不同性格,不同岗位,不同年令,不同性别的学员,做出不同的教案,促使教练员从简单的教学水平,走向真正的理论与实际教学相统一的高水平的教员。

二、加强教练员管理,狠抓培训质量
历年来,驾培市场竞争激烈,全区八所驾校,都有一定的实力,要想站稳市场,赢得社会与学员的认可,年初,学校完善了教练员管理制度,明确了目标责任,教练员在教学中,必须严格遵守国家相关政策,法令法规,按章操作,坚决做到有法可依,有法必依,必须做到勤政,廉洁,严禁收受学员的现金与实物,接收学员吃请,严禁向学员摊派各种款项如有违纪行为,学校将严厉处罚,学校还不是时找学员交谈,了解教学情况,由于加强了教练员的管理,学校教学质量不断提高,同时社会的评价,与知名度也不断的提高。

三、重安全教育,强化安全意识
首先,加强教练员的安全教育,年初与教练员签定安全责任状要求每个教练员把安全放在第一位,强化安全生产就
是效益,制定种种安全训练的规定,必须按要求去做,不允许有一丝一毫的安全隐患存在。

训练前检查好车辆的状况,收车后做好保养工作,确保100%的安全训练,教练员必须做好学员的思想工作,提高学员的安全意识,保证学员出入平安。

四、进一步增强实力,形成我校的办学特色和优势我校着重注意实力的增强,在硬件和软件上正确解决自己的定位,在激烈的竞争中才能处于不败之地,把硬件和软件建设有机地结合起来,形成如下五大特色和优势。

1、把全心全意为学员服务,一切从学员的利益出发,做为驾校的办学宗旨,坚信学员是驾校生存的前提条件,因此驾校的中心工作应该是,围绕为学员提供优质的服务来进行。

2、设施齐全,服务项目齐全,满足不同层次学员的要求,驾校如今年做到教练员岗位培训,法规培训车辆使用方法的培训。

3、科学训练,注意训练中的科技含量,驾校面对的学员很复杂,层次不齐,我们要做到因人施教,首先学员报名时征求学员的意见,分车时有针对性,训练中做到有的放矢,并注意非智力因素在训练中的影响作用,教学方法在不断改进,由盲目性转化为计划性,由自发性转化为自觉性,使训练质量不断提高,博得学员好评。

4、校风要廉政,确保学员的利益不受侵犯,校风对学
员有一定的影响,继续完善教练员廉政措施的建设,坚决杜绝吃、拿、卡、要现象。

三、20xx年先进事迹
大货组全体教练员,在今年的工作中应该提出表扬,他们任劳任怨,不论对待本职工作,还是其它工作,在场地搬迁的情况,顶着严寒,自己动手垫场地,才垫的场地没有压实,大风刮来,漫天黄土,飞沙走石,一天训下来,每个人都成了黄脸,但他们从来没有一个人叫一声苦叫一声累。

在这样困难的情况下,考试成绩不但没有下降,反而创造考试合格率平均成绩为95%。

小货组的教练员能够摆正自己的位置,做到了教练员的职责就是教好车,练好车,考好试,安全无事故。

通过他们的努力,五台车共分483名学员,只有11人没有来练车,其它472人全部进入训练。

如果能给予正常考试,他们能全部按要求推出去。

轿车组的于泽辉,在爱护车辆及节油方面应该是最优秀的,大家在公布各项考核成绩中能听的出来。

希望大家向他学习。

招生情况:
全年招生在50人以上的有于经全,修立山,纪线芳,孙传洲。

希望在XX年里更加努力,为中山驾校更好做出贡献。

大家都知道,我校的陪练部正式成立了,它标志着我校
的体系进一步完善,今后,我校学员不仅能学会驾驶汽车,取得驾照,也能通过陪练加速提高驾驶技术。

通过我们的一条龙服务,汽车驾培市场越来越繁荣,我校的地位也由此越来越坚固。

四、问题与不足
1、教练员的素质有待进一步提高。

2、招生宣传还须加强。

3、办公室人员责任心还要加强。

今后的工作打算:
1、拓展招生渠道,集思广益。

2、加强驾校各职能部的协作,把责、权、利落实到人。

总之,驾驶技术是一结合性的学科,驾校更是及办教育与经济于一体的特殊性教育部的,在驾管中心的正确指导下,我们取得了一些成绩,但离上级领导的要求离学校的总体目标还有距离,今天我要继续努力,始终斗争学员的培养放在第一位,本着全心全意为学员服务,一切从学员利益出发,努力工作,在不断的改革与创新中求得更大的发展。

最后,向全校的教职员工及家属问好:祝愿你们全家在新的一年里:身体健康,全家幸福,事事顺心,万事如意。

述职人:
20xx年xx月xx日
XX驾校校长述职报告模板
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