机关单位拓展训练实施方案
单位拓展训练活动方案

单位拓展训练活动方案为了进一步加强员工团队协作能力,提高沟通合作水平,我单位计划组织一次拓展训练活动。
本次活动将以团队合作和互动为核心,旨在激发员工潜能,增强团队凝聚力。
以下是我单位拓展训练活动方案:一、活动目标1. 提升团队合作意识:通过活动让员工意识到团队的重要性,学会相互协作,共同实现目标。
2. 增强沟通协调能力:通过活动培养员工有效沟通和协调的技巧,加强内部合作和外部合作伙伴的协调能力。
3. 培养团队领导力:通过活动激发员工领导潜能,培养团队中的领导者,提升团队整体的执行力和决策能力。
二、活动内容1. 团队拓展训练:组织团队参加一系列拓展训练项目,如攀岩、绳索下降、团队解谜等,通过这些项目锻炼团队协作、沟通和解决问题的能力。
2. 团队思维培训:邀请专业培训师进行团队思维培训,让员工了解团队合作的重要性,学习如何发挥个人优势,与他人协作实现共同目标。
3. 团队建设演练:组织团队参与虚拟团队建设演练,模拟真实场景,通过协作解决问题,培养团队灵活应对复杂情况的能力。
4. 交流分享会:组织员工进行经验交流,分享拓展训练活动中的感悟和收获,促进员工之间的相互学习和成长。
三、活动计划1. 确定活动时间:根据员工的工作安排和整体行程,选择适合的时间段进行活动,一般活动时间为2-3天。
2. 组织参与人员:邀请单位所有员工参与,确保全员参与度。
3. 活动地点选择:选择适合举办拓展训练活动的场地,如郊外度假村、户外拓展基地等。
4. 活动预算:根据活动内容和规模,制定详细的活动预算,包括住宿、餐饮、培训费用等。
5. 活动安全保障:确保活动场地和设备安全,并做好相关的保险和急救措施。
四、活动评估1. 活动效果评估:活动结束后进行评估,了解员工对本次活动的满意度,检查活动达到的目标。
2. 员工反馈收集:通过问卷调查或座谈会等形式,征求员工对活动的意见和建议,为下次活动改进提供参考。
3. 活动总结报告:撰写活动总结报告,包括活动的方案、实施情况、活动效果和员工反馈等内容,供领导层参考。
机关单位趣味活动实施方案

机关单位趣味活动实施方案一、活动目的。
机关单位作为公共机构,员工工作压力大,生活节奏快,为了增强员工的团队合作意识,提高工作效率,增进员工之间的交流与沟通,特制定本趣味活动实施方案,旨在营造轻松愉快的工作氛围,促进员工之间的情感交流,增强团队凝聚力和向心力。
二、活动时间。
本活动将于每月最后一个周五下午进行,活动时间约为2小时。
三、活动内容。
1. 团队拓展活动,包括攀岩、绳索下降、团队踩高跷等项目,通过这些项目可以增强员工之间的信任与合作意识,培养团队精神。
2. 智力游戏竞赛,设置各种益智游戏,如解谜、猜谜、团队合作游戏等,以培养员工的智力和团队协作能力。
3. 创意DIY活动,组织员工进行手工制作、绘画等创意活动,通过动手动脑的方式,增进员工之间的情感交流,激发员工的创造力。
4. 健康运动竞赛,设置篮球、足球、乒乓球等运动项目,通过比赛的方式增强员工的体魄,促进身心健康。
四、活动流程。
1. 活动开始前,主持人进行简短的活动说明和规则介绍,让员工了解活动流程和注意事项。
2. 分组进行团队拓展活动,每个小组按照规定的时间进行不同项目的挑战。
3. 进行智力游戏竞赛,通过游戏竞赛增进员工之间的交流和合作。
4. 进行创意DIY活动,让员工在放松愉快的氛围中展现自己的创造力。
5. 进行健康运动竞赛,增强员工的体魄,促进身心健康。
6. 活动结束后,进行总结和颁奖,鼓励优秀团队和个人。
五、活动要求。
1. 参与活动的员工需全程参与,不得擅自离开活动现场。
2. 活动中需遵守活动规则,保持良好的比赛秩序和团队合作精神。
3. 活动期间需注意安全,遵守相关安全规定,确保员工的人身安全。
4. 活动结束后,员工需保持活动场地的整洁,做到文明参与、文明结束。
六、活动效果评估。
通过活动结束后的问卷调查和员工的反馈意见,对活动的效果进行评估,总结活动中存在的问题并及时改进,以达到活动的最佳效果。
七、活动总结。
通过本次趣味活动的实施,不仅增强了员工之间的团队合作意识,提高了员工的工作效率,还营造了轻松愉快的工作氛围,增进了员工之间的情感交流,提升了团队的凝聚力和向心力。
单位拓展训练活动方案

单位拓展训练活动方案一、活动目的和背景为了加强团队意识、提升员工合作能力、促进员工间的沟通和了解,本单位计划组织一次拓展训练活动。
通过此活动,旨在增进同事之间的信任与友谊,提高团队整体的执行力和解决问题的能力。
二、活动内容1. 活动地点本次拓展训练活动计划在郊区的一个专业拓展训练基地进行。
基地环境优美,拥有丰富的户外活动设施和专业的培训教室,使得员工能够在舒适的环境下进行训练。
2. 活动时间拓展训练活动预计安排在每年的春季或秋季,根据员工的时间情况,选择合适的日期进行活动。
活动时间为两天一夜,包括一天的户外拓展训练和一天的团队合作培训。
3. 活动内容(1)户外拓展训练通过搭建高空架设、绳索渡河、团队踏浪等项目,培养员工的团队合作精神和解决问题的能力。
这些项目旨在让员工面对挑战时能够相互协作、互相支持,并克服困难。
(2)团队合作培训由专业的培训师进行团队合作培训课程,包括团队建设、沟通技巧、决策协商等内容。
员工将参与小组讨论、角色扮演等互动形式的培训,从而提高团队和个人的领导能力和执行力。
三、活动流程第一天:- 上午:乘车前往拓展训练基地,到达后进行简单的热身运动- 下午:进行户外拓展训练项目,根据员工情况,分组进行训练,并由教练进行指导和点评- 晚上:团队晚会活动,包括篝火晚会、团队游戏等,提供餐饮和娱乐设施第二天:- 上午:团队合作培训课程,包括理论学习和实践操作。
参与者将分组完成一些团队任务,培养团队协作和沟通能力- 下午:总结反馈和分享,由教练进行活动总结和个人表现评价- 傍晚:返回单位,活动结束四、活动预算和准备1. 活动预算活动预算主要包括交通费用、住宿费用、餐饮费用、场地租赁费用、教练费用等。
根据预估的参与人数和具体活动内容确定预算。
2. 活动准备(1)活动前通知:提前通知员工活动时间、地点、注意事项等信息,并征求员工的意见和建议。
(2)活动物资准备:根据活动的具体内容准备相应的装备、材料,如安全帽、绳索、水杯等。
机关单位素质拓展训练活动方案

机关单位素质拓展训练活动方案机关单位素质拓展训练活动方案导读:一、活动主题:团结协作,提升能力。
二、活动目的:通过户外拓展训练,培养优秀青年干部的组织能力、团结协作能力以及思维创新能力,使青年干部更好地融入到集体中,形成良好一、活动主题:团结协作,提升能力。
二、活动目的:通过户外拓展训练,培养优秀青年干部的组织能力、团结协作能力以及思维创新能力,使青年干部更好地融入到集体中,形成良好的团队精神和主人翁意识。
同时,挖掘青年干部的潜力,促进青年干部间的交流与合作,提升青年干部对工作的激情和活力。
三、主办单位:集团公司四、活动对象:公司优秀青年员工五、活动地点:待定六、活动时间:待定七、活动前准备工作:1、宣传方式:悬挂横幅、粘贴海报2、考察场地、准备道具户外拓展活动方案3、召开参加人员会议。
九、具体活动方案:1、蜘蛛网(1)游戏目的:培养团队合作精神,增进沟通,体现协同工作在解决问题中的重要作用。
(2)讨论问题:A.你们在游戏过程中碰到了什么问题?怎样分析问题的?·B.每个人的任务是什么?·C.整个小组的运作是否有效?为什么?D.你们遇到了什么困难?是如何克服这些困难的?·E.哪些因素有助于安全成功地完成游戏?2、雷池取物(1)活动目的:建立小组成员间的相互信任,促进沟通与交流,,培养队员间的团结合作,使小组充满活力。
(2)讨论问题:例:A做完了这个游戏,大家感受如何?B游戏过程中遇到了什么问题?C如何将这个游戏和我们的实际工作联系起来?3、信任背投(1)活动目的1、建立小组成员间的相互信任。
2、使队员挑战自我。
3、发扬团队精神,互相帮助。
(2)讨论问题:例:A最初你们对游戏有何认识? B参加游戏之后你们有何感受? C当站在平台上准备向后倒时,你有何感想?十、活动后期宣传工作1、用照片、文字报道示活动过程的精彩画面。
突出我公司优秀青年干部户外拓展培训的风采。
2、制作活动精彩画面视频,传到公司网站。
事业单位拉练活动方案

事业单位拉练活动方案一、活动主题。
“活力无限,团结奋进——事业单位拉练之旅”二、活动目的。
1. 增强事业单位员工之间的团队协作能力和沟通能力,打破部门壁垒,促进员工之间的交流与融合。
2. 提升员工的身体素质和意志力,以更好的精神状态投入到工作当中。
3. 丰富员工的业余生活,缓解工作压力,营造积极向上、健康和谐的工作氛围。
三、活动时间和地点。
1. 时间:[具体日期],上午8:00 下午5:00。
2. 地点:[拉练地点名称,例如XX郊野公园]四、参与人员。
事业单位全体员工。
五、活动安排。
# (一)前期准备。
1. 成立活动筹备小组。
负责整个拉练活动的策划、组织、协调和安全保障工作。
小组成员包括各部门代表,明确分工,确保各项工作有序进行。
2. 物资准备。
拉练路线标识牌:提前在拉练路线上设置清晰的标识牌,标明路线方向、距离、休息点等信息,防止员工迷路。
医疗急救箱:配备常用药品(如创可贴、消毒棉球、藿香正气水等)、担架等急救设备,安排具有急救资质的工作人员随队,以应对可能出现的意外受伤情况。
食品和饮用水:根据参与人数,准备足够的面包、水果、能量棒等食品和瓶装饮用水,在休息点为员工提供补充能量和水分的补给。
通讯设备:确保活动筹备小组成员都携带对讲机或手机,保持通讯畅通,以便在活动过程中及时沟通协调。
活动道具:如队旗(每个团队一面)、口哨(用于指挥集合等)。
3. 人员分组。
根据员工总数,将全体员工随机分成若干个小组,每组人数尽量均衡,每组选出一名组长,负责带领小组完成拉练任务,并在活动过程中组织小组成员进行互动和协作。
4. 拉练路线规划。
与拉练地点的管理方沟通协调,规划出一条适合的拉练路线。
路线长度控制在[X]公里左右,包括不同的地形(如山路、平路、林间小道等),以增加拉练的趣味性和挑战性。
同时,在路线上设置多个休息点和任务点。
# (二)活动当天流程。
1. 集合与开场(8:00 8:30)在指定地点集合全体员工,各小组组长负责点名并报告人数。
政府单位拓展培训方案

政府单位拓展培训方案1. 简介政府单位作为公共管理机构,其职能和责任牵涉广泛,需要不断提升工作能力和组织管理水平。
为了满足政府单位的专业化需求和提高公务员的综合素质,拓展培训方案成为必要的选择。
本文档将介绍政府单位拓展培训的内容、目标和培训方法,为政府单位拓展培训的设计和实施提供参考。
2. 拓展培训的目标2.1 提升工作能力政府单位的拓展培训旨在提升工作能力,包括各级干部和公务员的专业知识和技能。
培训内容涵盖了行政管理、经济发展、法律法规、政策研究等多个方面,通过系统化的学习和训练,提升工作能力,为政府单位的工作提供有力支持。
2.2 增强组织管理水平政府单位作为管理机构,需要具备良好的组织和管理能力。
拓展培训方案将重点培养干部和公务员的组织管理能力,包括团队合作、领导能力、决策能力等方面。
通过培训,提高组织管理水平,推动政府单位的高效运行。
3. 拓展培训的内容3.1 行政管理政府单位的行政管理是其核心工作之一,需要干部和公务员掌握的基础知识和技能。
拓展培训将涵盖行政管理的基本原则、程序和方法,培养学员的行政效能和领导能力。
3.2 经济发展政府单位需要关注经济发展和产业转型,因此,经济发展成为拓展培训的重点内容之一。
培训内容包括经济学基础知识、市场分析、投资决策等方面,旨在提升学员的经济思维和决策能力。
3.3 法律法规政府单位在工作中需要遵守相关法律法规,因此,法律法规培训是必不可少的一部分。
培训将包括法律法规的基本概念、原则和适用范围,培养学员的法律意识和法律素养。
3.4 政策研究政策研究是政府单位的重要职责之一,拓展培训将培养学员的政策研究能力。
培训内容包括政策分析方法、政策制定原则和政策评估等方面,帮助学员提高政策研究和制定能力。
4. 培训方法4.1 理论学习拓展培训的基础是理论学习,通过授课和研讨会等方式,将相关理论传授给学员。
学员将学习基础理论知识,并了解相关实践案例,以便更好地应用于工作实践中。
机关、拓展训练方案

机关、拓展训练方案导读:为了加强机关单位公务员、学校、医院机构等团体团队合作与沟通,培养团结协作精神,应加强机关单位公务员和职员拓展训练培训,乐思途将携手各机关单位定期开展团队凝聚力、执为了加强机关单位公务员、学校、医院机构等团体团队合作与沟通,培养团结协作精神,应加强机关单位公务员和职员拓展训练培训,乐思途将携手各机关单位定期开展团队凝聚力、执行力户外拓展培训工作。
时间项目内容项目价值及注意事项08:00-9:00驱车前往基地快乐旅途、欢声笑语09:00-10:30热身活动、团队建设快速打破隔阂,初步形成团队氛围,打造团队精神10:30-12:00《高空断桥》《信任同坐》锻炼机关人员的抗压力,突破自我12:00-13:30午餐休息短暂的休息,只为了更好的起航13:30-14:50 《盲人造屋》了解团队领导的领导风格对完成任务的影响和重要作用。
14:50-16:10《击鼓颠球》(PK)目标分解与激励人心,人心齐,泰山移16:10-17:10《动力绳圈》增强学员挑战自我的勇气,通过挑战懂得合理突破本能的重要意义17:10-17:30每位成员分享拓展心得一天的培训过去了,或多或少都有收获,我们要把好的作风发扬光大,不好的习惯尽量规避。
17:30-18:30返程满载而归安全返程信任同坐所有的学员,排列成一行并围成圆圈,要求脚尖碰到前面学员的脚跟,举高双手慢慢坐到后面同事的双腿上,跟着教练的开始声,同迈步向前行走。
动力圈凝聚力与向心力(一个高绩效团队的向心力和凝聚力作用)操作程序:所有人手拉手围成一圈,松开手,每人握住绳子的一部分围成一个圆,双脚合并,用脚后跟着地,所有人同时向后倒,让一个最重的人在这个绳子上走一圈。
高空断桥每位队员在穿好保护的情况下依次轮流爬上8米高的断桥,从桥的一端跳到另一端,然后回来。
盲人造屋这是一个考验团队合作的项目,要求学员在规定的时间内利用所提供的工具做成一个指定的图形。
这个项目能培养团队成员的沟通意识,提高沟通技巧和决策能力;让学员感受特殊环境下完成任务的合作方式;使队员了解团队领导的领导风格对完成任务的影响和重要作用。
单位拓展训练活动方案

单位拓展训练活动方案概述:在现代社会中,团队合作、沟通能力和解决问题的能力对于个人和组织的发展都具有重要意义。
为了培养员工的团队意识和提高他们的合作能力,许多单位选择开展拓展训练活动。
本文将探讨单位拓展训练活动的方案,旨在帮助单位实现员工的个人与职业发展。
一、活动目标:单位拓展训练活动的目标是培养团队意识、促进沟通和协作,提高解决问题的能力。
通过这些活动,单位可以帮助员工建立更强大的团队合作能力,提高员工之间的交流水平,并在解决难题时更加合理高效。
二、活动内容:1. 团队建设活动:通过团队建设活动,可以增进成员之间的相互了解和沟通。
活动可以包括户外拓展训练、互动游戏和创意活动等。
比如,组织员工进行团队拼图游戏,这个游戏要求团队成员分工合作,协调沟通,以完成一个完整的拼图。
这种活动可以培养团队合作和协作能力,并增进成员之间的信任和理解。
2. 沟通训练活动:沟通是团队合作的基础。
通过沟通训练活动,可以帮助员工提高沟通技巧和理解能力。
比如,组织员工进行沙盘推理活动,每个成员负责一部分任务,需要通过沟通和协商来收集、整合信息,最终解决问题。
这种活动不仅可以提升沟通技巧,还可以培养员工的逻辑思维和解决问题的能力。
3. 解决问题训练活动:解决问题是每个团队都需要面对的挑战。
通过解决问题训练活动,可以培养员工的创新能力和快速反应能力。
比如,组织员工进行团队逃生游戏,要求团队成员在有限的时间内通过各种困难和障碍,找到最佳的解决方案。
这种活动可以帮助员工培养在紧迫情况下的应变能力,并激发他们的创新思维。
三、活动实施:1. 制定计划和预算:在拓展训练活动开始之前,单位应该制定详细的计划和预算。
计划应明确活动的目标、内容和时间安排。
预算则需要考虑人员、场地、设备等方面的费用。
通过制定计划和预算,单位可以更好地掌控活动进度和成本。
2. 确定活动形式:根据单位的需求和员工的实际情况,确定合适的活动形式。
可以选择户外拓展训练、室内互动游戏或在线团队协作等不同形式。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
机关单位拓展训练实施方案
导读:拓展活动目的:让训练者更清楚地了解团队是密不可
分的整体,无论遇到什么挫折都不能松开手,有团队在,就会有
人帮助,而你在团队中也不能坐享其成,团队中任何人的一举一
动都
拓展活动目的:让训练者更清楚地了解团队是密不可分的整体,无论遇到什么挫折都不能松开手,有团队在,就会有人帮助,而你在团队中也不能坐享其成,团队中任何人的一举一动都关系
着整个团队的成败。
通过团队活动,增强团队信任,沟通,协作,让大家更快地融合在一起,增进彼此之间感情与交流,建立更强
的信任感。
拓展活动对象:学校,企事业单位,管理人员。
拓展活动人数:20人--200人左右。
拓展活动项目安排:
9:30 到达拓展基地。
9:40 列队组建队伍,选取队长,队名,团队口号,活动开始。
拓展活动项目:
1、一圈到底:由十人以上为一组进行游戏。
在游戏开始时,
让同组的人手拉手向内站成一圈。
让某两人的手暂时松开,把一
只呼啦圈套在他们之间,然后恢复原来围成的圈。
每个组都做好准备之后,告诉他们任务是把呼啦圈顺次通过
同组的每一个人,最后回到开始时的两人之间,活动过程中不允
许同组的任何相邻两人之间松开手,否则判犯规,惩罚是在这组
的传递过程中加入,第二只呼啦圈,并以两只呼啦圈都回到起始
位置为结束。
犯规次数越多,所要加的呼啦圈越多。
最先完成的
小组为优胜。
2、珠行万里:珠行万里这个游戏是通过共同传递一个圆球,
让大家感受团队间有效的配合、衔接以及自我控制能力,是大家
懂得工作中为了共同的目的以及团队的责任感,每个人都要做好
自己的环节。
人数不限,少则几个人,多则上百人都能玩,根据
人数的不同可以有不同的规则。
所有队员一字排开,手持接力棒,在保证圆珠不掉落的情况下从教练指定的位置运珠到达终点。
要
有良好的工作心态和勇于接受挑战的精神才能顺利完成。
充分体
现团队的领导力,沟通协调能力,工作的计划与严谨性时间与效
率的控制,资源的有效利用,及具备在规定时间内调动各种资源
解决问题的能力。
3、有轨电车:培养队员间团结一致的精神,和共同解决困难
的能力。
训练团队在短时间里建立统一指令、达成一致行动。
体
验领导的作用对集体的影响以及指挥与服从意识的培养。
学习在
条件限制与手忙脚乱的情景下进行良好沟通的方法。
4、旱地龙舟:比赛距离30米,每一组派出八名队员,坐在
龙舟上,双手抓住固定把手立于起跑线后,裁判发出指令后,八
名队员通过协作配合使龙舟在跑道上行进,以龙舟越过终点线,用时最少者获胜。
5、袋鼠跳:是比较受欢迎的一项户外拓展游戏,不仅锻炼了大家的身体,还锻炼了学员们的团队合作能力及协调能力。
6、其他活动项目:同心鼓,无敌风火轮,二人三足,推独轮车等(拓展活动项目会不断创新,会根据时间,根据年龄段需要来选择安排)
12:00 --13:30 午餐,午休时间。
13:40 挑战乡村智勇大闯关:荷花塘集趣味,健身,娱乐等众多目的于一身的乡村闯关项目,不仅能让游客在闯关中享受乐趣,还能锻炼一个好身体。
在规定时间闯关成功的,还可获得土特产奖品一份哦。
14:30 自由活动项目:赏格桑花,乒乓球,自动麻将机,棋牌娱乐,乡村KTV等,烤全羊(自费)。
16:30,结束一天愉快的户外拓展活动,开心返程。
拓展活动注意事项:所有队员要吃早餐,穿运动鞋,积极参与服从安排。
相关阅读
拓展项目风雨人生路(生命之旅)
拓展培训方案。