高会(2014)第五章 企业内部控制 课后作业
高级会计实务第五章习题及答案

第五章企业风险管理一、案例分析题1、甲公司是一家重型汽车生产企业,其管理层正在考虑进军小轿车生产行业,并创立一个全新品牌的小轿车。
2018年甲公司设置的净利润增长目标是20%,为实现目标,风险管理部门识别出如下相应事件:央行实行货币宽松政策,公司可以获得较低成本的资金,但是受经济下行影响,国内通货相对紧缩,产品价格下降。
对于国内的汽车生产制造企业来说,拥有专业知识和研发能力的研发人员是企业发展必备的战略资源。
近年来甲公司面临严峻的研发人员流失问题,如何降低公司研发人员的流失率,成为甲公司必须解决的难题。
在采购管理方面,甲公司实行统一集中采购,与供应商建立了较为稳固的关系,零部件的质量、性价比、供货及时性等具有一定的优势,同时也可以产生规模经济。
在中共十九大报告中,“绿色”一词共出现15次,绿色发展、绿色低碳、绿色生产和消费、绿色技术创新体系等绿色发展理念被多次提及、着重凸显,环保产业迎来了加速发展的契机。
借“绿色出行”之东风,很多汽车厂商纷纷部署电动能源战略,公司产品需求将大幅减少。
假定不考虑其他因素。
<1> 、运用SWOT模型分析甲公司所面临的内外部事件。
2、甲公司拟实施全面风险管理,在实施前就全面风险管理的相关问题进行了学习,部分内容如下:(1)在内部环境的基础上,企业风险管理流程分为目标设定、风险识别、风险评估、风险应对、风险监控与报告、风险考核与评价。
内部环境是目标设定、风险识别、风险评估、风险应对等的前提。
(2)风险识别是识别可能对企业产生影响的潜在事件,并分别确定是否是机会或者会对企业成功实施战略和实现目标的能力产生负面影响。
进而对这些潜在事件加以评估和应对。
(3)风险评估是在风险识别的基础上,对风险成因和特征、风险之间的相互关系,以及风险发生的可能性、对企业目标影响程度进行分析,为风险应对策略提供支持。
风险评估需要定性、定量以及定性与定量相结合的技术。
(4)风险应对是在风险组合观的基础上,从企业整个范围和组合的角度去考虑。
内部控制制度与设计-课后题及答案

项目一内部控制与制度设计基础一、单选1.不相容职务相分离的核心是(),要求每项经济业务都要经过两个或两个以上的部门或人员的处理,使得单个人或部门的工作必须与其他人或部门的工作相一致或相联系,并受其监督和制约。
A.职责分工B.内部牵制C.作业程序D.授权批准2.授权审批制度是以()为基础,企业权力机构或上级管理者明确规定有关业务经办人员的职责范围和业务处理权限与责任,使所有的业务经办人员在办理每项经济业务时都能事先得到适当的授权,并在授权范围内办理有关经济业务,承担相应的经济责任和法律责任。
A.职务分工控制B.会计控制C.程序控制D.活动控制3.()是内部控制的一种重要方法,其内容可以涵盖单位经营活动的全过程,包括筹资、融资、采购、生产、销售、投资和管理等诸多方面。
A.授权审批控制B.会计系统控制C.预算控制D.内部报告控制二、多项1.内部控制制度设计时应遵循的原则有()A.全方位控制和重点控制相结合原则B.制衡性原则C.成本效益原则D.合法性与实用性相结合原则2.以下项目中违背了不相容职务分离控制原则的有()A.材料保管员兼材料核算会计员B.保管员同时负责采购业务C.出纳员在登记现金和银行存款日记账的同时登记相关总账D.出纳员在负责货币资金收付的同时登记现金、银行存款日记账3.内部控制制度的设计程序包括()A.设计前调研分析B.设计控制流程C.拟订内部控制制度D.内部控制制度的试行和修改4.建立有效的内部控制制度应当考虑的重点包括()等。
A.关键控制点要准确B.要使用企业的发展C.设计目标要明确D.成本效益要统一三、判断1.内部牵制主要包括体制牵制、簿记牵制和价值牵制。
()2.内部控制的设计是越严格越好,越细致越好,这样才能充分发挥内部控制的作用。
()3.企业设计内部控制制度的目的是差错防弊()4.设计内部控制制度,首先要适合有关的控制环境。
()[单]1.B 2.A 3.C[多]1.ABCD 2.ABC 3.ACD 4.ABCD[判]1.√ 2.× 3. × 4.√项目二货币资金控制与制度设计一、单选1.现金内部控制的控制点不包括()A.审批B.余额调节表C.对账D.清查2.现金日记账应采用的格式为()A.订本式B.活页式C.卡片式D.以上均可3.可以保证现金收支业务按照授权进行,增强经办人员和负责人员的责任感的控制措施为()4.可以及时发现企业或银行记账差错,防止银行存款非法行为发生,保证银行存款真实和货款结算及时的控制措施为()A.审批B.复核C.核对D.对账5.按照内控要求,应由()核对银行存款日记账和银行对账单,编制《银行存款余额调节表》A.记账人员B.非出纳人员C.会计人员D.审核人员6.现金收支原始凭证上业务经办人员应签字盖章以明确责任,同时该凭证还须经()审核签章A.记账人员B.出纳人员C.会计人员D.部门负责人7.()应根据审核无误的现金收款凭证或付款凭证进行收款或付款,收付完毕,在现金收款凭证或付款凭证以及所附原始凭证上加盖“收讫”或“付讫”戳记,并签字盖章以示收(付)讫A.出纳人员B.记账人员C.会计人员D.稽核人员8.账簿记录人员核对银行存款日记账和有关明细分类账及总分类账时,应在()监督下进行A.出纳人员B.记账人员C.会计人员D.稽核人员二、多选1.在企业的下列款项中,()不应在银行存款账户中核算A.现金支票B.银行汇票存款C.银行本票存款D.信用卡存款2.零星费用报销业务处理流程的关键控制点有()A.费用报销必须有原始凭证B.费用报销前,必须有业务部门主管和会计部门主管审核批准C.费用报销前,有出纳人员进行审核D.定期进行账账核对3.支票签发业务处理流程的关键控制点有()A.付款前由业务部门和会计部门主管审核B.签发的支票作备查记录C.签发支票的印鉴由会计主管保管D.和银行进行核对4.货币资金控制主要围绕()目标A.保证货币资金业务收支的真实与合法B.保证货币资金的使用效益C.保证货币资金业务核算的准确与可靠D.保证货币资金的安全完整5.按照货币资金不相容岗位相互分离的要求,出纳人员不得兼任()A.总账登记和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作B.货币资金的稽核工作C.会计档案保管人员D.现金的清查盘点人员6.银行存款收支业务记账前,应由稽核人员审核银行存款收付凭证及所附原始凭证、结算凭证基本内容的完整性、处理手续的完备性,以及所反映的经济业务的()A.合规性B.合法性C.真实性D.有效性三、判断1.出纳员不能兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权和债务等账目登记工作()2.有外币存款的企业可不必按外币种类单独设置银行存款日记账,与人民币合计在一本账中即可()3.出纳人员应该在每日营业结束后,结出现金日记账的收支和结余额,清点库存现金实有数,相互核对()5.可以由非出纳人员逐笔核对银行存款日记账和银行对账单,编制《银行存款余额调节表》,调整未达账项()6.货币资金监督检查的重点内容包括是否存在办理付款业务所需的全部印章交由一人保管的现象()7.企业不得跳号开具票据,不得随意开具空白支票()8.有条件的企业,可以实行收支两条线和集中收付制度,加强对货币资金的集中统一管理()[单]1.B 2.A 3.A 4.D 5.B 6.D 7.A 8.D[多]1.BCD 2.AB 3.AB 4.ABCD 5.ABCD 6.ABCD[判]1.√ 2.× 3.√ 4.× 5.√ 6.√ 7.√ 8.√项目三实物资产控制与制度设计一、单选1.下面不属于存货业务内部控制设计要求的是()A.对存货进行正确计价并保持账实相符,合理揭示存货方面的财务状况B.保证恰当的存货储备粮,促进企业资源优化配置C.保证存货的安全D.落实保管责任制度2.下面不是存货结算控制目标的是()A.降低支付风险B.正确确认存货C.安全存放D.正确计量存货成本3.企业按成本与可变现净值孰低法对存货进行计价的目的是()A.保证存货账实相符B.防范可能出现的风险C.保证成本计算更加真实D.有利于提高存货的流动性4.下面不属于存货退出控制的是()A.存货发出的控制B.存货损坏的控制C.存货丢失的控制D.存货盘点的控制5.下面属于存货购入前控制的是()A.验收环节控制B.结算环节控制C.预算环节控制D.使用环节控制6.职务分离在固定资产内部控制制度中体现为()A.采购人员与使用人员相分离B.使用人员与会计人员相分离C.采购人员与审批人员相分离D.维修人员与使用人员相分离7.下面不属于固定资产增加控制的是()A.移送控制B.预算控制C.增加方式控制D.验收控制8.固定资产使用控制不包括()A.期末计价控制B.记录控制C.折旧控制9.固定资产处置控制不包括()A.出售控制B.折旧控制C.报废控制D.毁损和盘亏控制二、多选1.存货内部控制制度设计的目的主要有()A.提供存货的各种真实、完整和有用的信息B.保证存货的安全C.控制存货的流动D.监督、落实存货的经营责任E.加速存货资金周转,考核存货的经济效益2.存货业务内部控制制度设计的基本内容包括()A.建立严格的存货收发和计量制度B.落实保管责任制度C.保证存货的安全D.健全存货明细账设置E.确定恰当的存货明细分类账分户方法3.委托加工材料完工、验收、付款的程序包括()A.根据加工单位转来加工费发票,供应部门编制《委托加工收料单》B.仓库收料后登记收料卡,并将《收料单》交供应部门C.供应部门核对《收料单》,确认无误后通知会计部门付款D.会计部门审核付款凭证,确认无误后,授权出纳员办理付款结算手续E.供应部门和会计部门定期分别编制库存月报和《收料汇总表》4.固定资产内部控制制度主要有以下几个方面()A.固定资产维修保养制度B.固定资产取得和处置控制制度C.固定资产保密制度D.固定资产摊销控制制度E.固定资产控制权制度5.以下关于固定资产取得和处置控制制度的叙述,正确的是()A.使用部门发现固定资产需要报废时,为提高工作效率,可直接执行对固定资产的报废清理处置B.固定资产不需进行总分类核算,但要严格做到账、卡、物相符C.要形成有专人负责的固定资产使用管理制度D.对清理报废的固定资产残值要及时入账E.固定资产的核算不需要参照原始凭证6.我国现行的财务制度规定,折旧的计算方法可以采用()A.年数总和法B.双倍余额递减法C.平均年限法D.后进先出法E.先进先出法7.下述关于设备更新申请批准程序的描述,正确的是()A.由设备管理部门编制设备更新计划交总工程师室审批B.经审批后,如属外购设备,由总工程师室编制《购买通知单》一式三份C.经审批后,如属自制设备,编制《制造任务书》交辅助生产部门安排制造D.设备管理部门根据《购买通知单》与供货单位签订合同E.总工程师室将合同副本、设备《购买通知单》和自制设备《制造任务书》交财会部门留存1.存货的请领、审批、发放、保管与记账不能由一人包办()2.对于委托外单位加工的存货,仓库保管员应根据计划部门填写的《委托加工发料通知书》进行发料,财会部门据以记账()3.永续盘存制方法下,所有有关收发业务的手续凭证都应有一联送交会计部门,由会计部门进行记录()4.当存货可变现净值低于成本时,在实务中一般采用备抵法()5.材料发料程序设计中,由领用部门编制《材料发出汇总表》()6.根据管理要求进行固定资产分类和划分固定资产项目,属于规范固定资产管理的基础工作()7.在建工程项目交付使用以前的固定资产不需计提折旧()8.盘亏的固定资产经批准处理后,最后记入“固定资产清理”账户()[单]1.B 2.C 3.B 4.A 5.C 6.C 7.A 8.D 9.B[多]1.ABCDE 2.ABCDE 3.ABCD 4.ABCDE 5.CD 6.ABC 7.ABCDE[判]1.√ 2.√ 3.√ 4.√ 5.× 6.√ 7.√ 8.×项目四采购业务控制与制度设计一、单选1.企业资金周转的第一个重要环节是()A.采购业务B.存货业务C.生产业务D.销售业务2.采购业务最关键的控制环节是()A.采购预算B.采购作业C.采购验收D.采购付款及记录3.企业所有《采购申请单》必须先由()签名批准A.董事长B.总经理C.负责采购的副总经理D.部门主管4.()是采购决策最关键的环节,也是最终确定供应商、签订采购合同的依据A.采购方式的选择B.供应商的选择C.验收程序D.价格谈判5.企业财会部门对有验收报告而没有发票的采购项目,应()A.暂不入账B.付款时入账C.暂估入账D.按预付款金额入账6.在采购业务的内部控制制度中,要求企业先发出询价单,然后进行谈判并签订合同及订货单的制度是()A.存货采购的请购单控制制度B.订货控制制度C.货物验收控制制度D.入账付款或应付账款控制制度7.根据生产计划编制日常采购计划的部门是()A.计划部门B.财会部门C.生产部门D.供应部门二、多选1.采购业务控制应围绕()环节进行A.采购申请B.合同签订C.验收入库D.货款结算2.以下()属于请购与审批控制的内容A.计划控制B.预算控制C.政策控制原则D.审批控制3.企业应通过一定的选择标准确定最终供应商。
2014企业内部控制评价指引 课后练习范文

企业内部控制评价指引课后练习1、企业实施内部控制制度就可以达到一切目标。
[题号:Qhx] 正确答案:B题目解析:内部控制只能为达到目标提供合理担保。
2、企业应当结合内部监督情况,定期对内部控制有效性进行自我评价,出具内部控制自我评估报告。
[题号:Qhx] 正确答案:A3、企业财务部门应当对内部控制评价报告的真实性负责。
[题号:Qhx]正确答案:B题目解析:企业董事会应当对内部控制评价报告的真实性负责。
4、根据内部控制评价的客观性原则,评价工作应当准确地揭示经营管理的风险状况,如实反映内部控制设计与运行的有效性。
[题号:Qhx]正确答案:A5、专业部门、审计部门与内部控制部门缺乏良好的沟通机制将影响内部控制评价的客观性。
[题号:Qhx]正确答案:A6、企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、信息沟通、企业文化、内部监督等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。
[题号:Qhx]正确答案:B题目解析:企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。
7、企业内部控制执行中,对每个重要的经营活动目标都应该确定相应的风险。
[题号:Qhx] 正确答案:A8、公司职责的分配、职权的下放和相关政策的制定为确立权利义务、内部控制以及明确个人的角色分工奠定了基础。
[题号:Qhx]正确答案:A9、企业内部控制评价部门应当根据经批准的评价方案,组成内部控制评价工作组,具体实施内部控制评价工作。
评价工作组应当吸收企业内部相关机构熟悉情况的业务骨干参加。
评价工作组成员应参与对本部门的内部控制评价工作。
[题号:Qhx]正确答案:B题目解析:企业内部控制评价部门应当根据经批准的评价方案,组成内部控制评价工作组,具体实施内部控制评价工作。
评价工作组应当吸收企业内部相关机构熟悉情况的业务骨干参加。
(完整word版)内部控制习题及参考答案

第一章企业内部控制概述一、单项选择题1.相互牵制是以()为核心的自检系统,通过职责分工和作业程序的适当安排,使各项业务活动能自动地被其他作业人员查证核对。
A. 职责分工B. 事务分管C. 作业程序D. 授权批准2.( )是对企业控制的建立和实施有重大影响的各种因素的统称。
包括管理者的思想和经营作风;组织结构;董事会的职能;授权和分配责任的方式;管理控制方法;内部审计;人事政策和实务;外部影响等。
A. 控制环境B.会计系统C.控制程序D. 控制活动3.( )要求单位按照不相容职务相互分离的原则,合理设计会计及相关工作岗位,明确职责权限,形成相互制衡机制。
A. 授权批准控制B. 会计系统控制C. 组织结构控制D. 内部报告控制二、多项选择题1.内部控制是单位内部的一种管理制度,它具有()特征。
A.主体是单位内部人员B.客体是单位内部的经济活动(或经营管理活动)C.手段和方法多种多样D.属于单位内部的管理2.建立和设计单位内部控制制度,必须遵循和依据的基本原则包括()。
A.合法性原则B.全面性原则C.重要性原则D.有效性原则3.内部控制规范体系一般包括()A.基本规范B.具体规范C.授权批准D.应用指南4.建立有效的内部控制制度应当考虑的重点包括()。
A.注重选择关键控制点B.以预防为主、查处为辅C.注重相互牵制D.设立补救措施5.不相容职务之间应实行分离,其中会计记录应与( )相分离。
A.会计监督B.业务经办C.财产保管D.预算编制三、判断题1.具体规范规定内部控制的基本目标、基本要素、基本原则和总体要求,是制定基本规范和应用指南的基本依据。
()2.应用指南是根据基本规范和相关具体规范制定的详细解释和说明,主要是为某些特殊行业、特殊企业、特定内控程序提供操作性强的指引。
()3.内部牵制主要包括体制牵制、簿记牵制和价值牵制。
()四、问答题内部控制的目标是什么?有哪些基本要素?第二章货币资金控制一、单项选择题1. 按照内控要求,应由()核对“银行存款日记账”和“银行对账单”,编制“0银行存款余额调节表”。
企业内部控制基本规范解读及应用指南课后习题及答案

企业内部控制基本规范解读及应用指南课后习题及答案·单项选择题(下列各小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案。
请将选定答案所对应的英文字母填在括弧内。
)1.下列各项中,颁布《企业内部控制审核指导意见》的部门是()。
A.财政部B.中国人民银行C.中国注册会计师协会D.中国证监会A B C D【正确答案】:C【解析】:我国财政部对企业的会计和货币资金等基本共性业务制定规范;中国人民银行发布《商业银行内部控制指引》;中国证监会发布了《证券投资基金管理公司内部控制指导意见》;中国注册会计师协会颁布了《企业内部控制审核指导意见》。
·多项选择题(下列各小题给出的备选答案中,有两个或两个以上正确的答案,请将选定答案所对应的英文字母填在括弧内。
)1.很多集团企业以失败、破产而告终,不少集团企业发生严重的内部控制事件,一些集团企业组建后没有达到预期的协同效应。
关于其主要问题以下说法中正确的有()。
A.管理水平提高滞后于组建速度,导致财务风险B.集团企业财务管理难度增加C.公司治理结构不完善D.集团企业缺乏财务风险意识A B C D E F【正确答案】:A, B, C, D【解析】:·判断题(在每小题后面的括号内填入判断结果,你认为正确的用"√"表示,错误的用"×"表示。
)1.管理实践证明,企业一切管理工作都是从建立和健全内部控制开始的;企业的一切决策都是应统驭在完善的内部控制体系之下;企业的一切活动,都无法游离于内部控制之外。
()对错【正确答案】:对【解析】:这是由管理实践证明的。
·单项选择题(下列各小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案。
请将选定答案所对应的英文字母填在括弧内。
)1.执行基本规范的上市公司,应当披露的内容是()。
A.年度自我评价报告B.年度自我检查报告C.年度自我考评报告D.都不是A B C D【正确答案】:A【解析】:执行基本规范的上市公司,应当披露年度自我评价报告。
《企业内部控制》习题答案

《企业内部》习题和答案第一章总论(一)单项选择题1.内部控制的基本概念是从早期()思想的基础上逐步发展起来的。
A.科学管理B.内部牵制C.内部审计D.管理控制2.内部控制结构阶段又称三要素阶段,其中不包括()要素。
A.控制环境B.风险评估C.会计系统D.控制程序3.COSO著名的《内部控制——整合框架》是在()发布的,该报告是内部控制发展历程中的一座重要里程碑。
A.20世纪80年代B.1992年C.2002年D.2004年4.()是指主体对所确认的风险采取必要的措施,以保证其目标得以实现的政策和程序。
A.控制环境B.风险评估C.控制活动D.信息与沟通5.2002年美国国会通过的《萨班斯-奥克斯利法案》第404条款(SOX 404)及相关规则采用的是()。
A.内部控制体系B.内部控制结构C.内部控制整合框架D.企业风险管理整合框架6.相对《内部控制——整合框架》,ERM框架的创新之处不包括()。
A.新提出了一个更具有管理意义和管理层次的战略管理目标,同时还扩大了报告的范畴B.新增加了目标制定、风险识别和风险应对三个管理要素C.提出了两个新概念——风险偏好和风险容忍度D.提出了风险评估概念7.在COSO内部控制框架中,控制活动的类别可分为()。
A.经营、财务报告及合规三个类别B.经营、信息及合规三个类别C.信息、财务报告及监察三个类别D.经营、信息及监察三个类别8.代表了成熟阶段的研究成果,堪称内部控制发展史上的里程碑的是()。
A.美国注册会计师协会《企业准则公告第55号》B.英国《综合守则》C.COSO委员会的《内部控制——整合框架》D.特恩布尔委员会的特恩布尔报告9.关于我国企业内部控制规范的框架体系,下列说法错误的是()。
A.我国目前内部控制规范框架是由基本规范、应用指引、评估指引和审计指引四部分组成的B.内部控制应用指引是内部控制体系的最高层次,起统驭作用C.内部控制评估指引是为企业管理层对本企业内部控制有效性进行自我评估提供的指引D.内部控制审计指引是注册会计师和会计师事务所执行内部控制审计业务的执业准则10.依据《企业风险管理——整合框架》的内容,下面有关内部控制的说法中错误的是()。
企业内部控制应用指引及案例讲解(课间习题及答案完整文本版)

企业内部控制应用指引及案例讲解课间习题及答案1、境内上市公司执行指引的时间是2011年12月1号。
(×)(第一讲10:07)2、组织构架的风险包括哪两个方面。
(AB)(第一讲21:15)A.治理结构的风险B.组织机构方面的风险C.缺乏执行力风险D.机构形同虚设的风险3、在董事会下面需要设立哪些专门委员会。
(ABCD)(第一讲31:01)A.战略委员会B.审计委员会C.提名委员会D.薪酬与考核委员会4、企业设立合理的组织机构后还要明确岗位设置,同时明确岗位职责。
(√)(第一讲40:55)5、企业下面有子公司的要对其进行关注,特别关注海外、异地的子公司。
(√)(第一讲51:31)6、发展战略涉及的风险有哪些。
(ABCD)(第二讲11:36)A.战略制定的风险B.战略实施的风险C.战略调整的风险D.战略考核的风险7、战略目标制定要关注的问题(AD)(第二讲21:08)A.战略目标制定的方法B.战略目标制定的风险C.战略目标制定的时间D.战略目标制定过程中需要考虑的因素8、战略实施的控制主要有(ABC)几个方面。
(第二讲30:28)A.计划、预算和战略管理制度B.战略宣传C.战略实施监控D.战备考核9、战略调整的调整依据是国家的整体经济形式,不依赖于行业的技术进步。
(×)(第二讲38:17)10、战略发展应当关注的人力资源风险(ABCD)。
(第三讲10:27)A.人力资源引进的风险B.人力资源约开发的风险C.人力资源使用的风险D.人力资源退出的风险11、涉及到知识产权、国家秘密的员工,企业要与其签订保密协议,要求其履行员工的保密义务。
(√)(第三讲21:21)12、人力资源退出包括(ABC)。
(第三讲33:44)A.员工的辞职B.解除劳动合同C.退休D.辞退13、兼并重组中的风险并不包括在企业文化需要关注的风险之内。
(×)(第四讲11:31)14、企业特色文化内容不包括(BD)(第四讲21:31)A.积极向上的价值观B.体现国家的产业政策C.团队协作和风险防范意识D.以扩张为先导的成长路径15、企业社会责任的总体目标就是注重经济效益与自身的发展,实现企业与环境和谐发展。
2014企业内部控制评价指引 课后练习

企业内部控制评价指引课后练习1、企业实施内部控制制度就可以达到一切目标。
[题号:Qhx009467] 正确答案:B题目解析:内部控制只能为达到目标提供合理担保。
2、企业应当结合内部监督情况,定期对内部控制有效性进行自我评价,出具内部控制自我评估报告。
[题号:Qhx009468] 正确答案:A3、企业财务部门应当对内部控制评价报告的真实性负责。
[题号:Qhx009469]正确答案:B题目解析:企业董事会应当对内部控制评价报告的真实性负责。
4、根据内部控制评价的客观性原则,评价工作应当准确地揭示经营管理的风险状况,如实反映内部控制设计与运行的有效性。
[题号:Qhx009470]正确答案:A5、专业部门、审计部门与内部控制部门缺乏良好的沟通机制将影响内部控制评价的客观性。
[题号:Qhx009471]正确答案:A6、企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、信息沟通、企业文化、内部监督等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。
[题号:Qhx009472]正确答案:B题目解析:企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。
7、企业内部控制执行中,对每个重要的经营活动目标都应该确定相应的风险。
[题号:Qhx009473]正确答案:A8、公司职责的分配、职权的下放和相关政策的制定为确立权利义务、内部控制以及明确个人的角色分工奠定了基础。
[题号:Qhx009474]正确答案:A9、企业内部控制评价部门应当根据经批准的评价方案,组成内部控制评价工作组,具体实施内部控制评价工作。
评价工作组应当吸收企业内部相关机构熟悉情况的业务骨干参加。
评价工作组成员应参与对本部门的内部控制评价工作。
[题号:Qhx009475]正确答案:B题目解析:企业内部控制评价部门应当根据经批准的评价方案,组成内部控制评价工作组,具体实施内部控制评价工作。
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第五章企业内部控制(课后作业)【案例1】A公司属于国有控股的有限责任公司,2014年4月聘请某会计师事务所在年报审计时对公司内部控制制度的健全和有效性进行检查与评价。
检查中发现以下问题:(1)2014年1月,A公司在总经理范总的推动下进入大豆期货市场,公司高层管理人员对期货交易并不十分了解,仅仅是根据当前市场的行情进行大额投资。
公司董事会虽然知道公司进行期货投资,但总经理并没有向董事会报告,董事会也没有及时制止。
(2)2013年6月,A公司董事长刘某经朋友介绍认识了自称是甲投资公司(以下简称甲公司)总经理的彭某,双方约定,由A公司向甲公司投入1000万元,期限1年,无论资金的回报如何,甲公司均按固定收益率20%支付给A公司收益。
考虑到这项投资能给A公司带来巨额回报,且收益固定,为避免错失良机,刘某指令财会部先将1000万元资金汇往甲公司,之后再向董事会补办报批手续、补签投资协议。
财会部汇出资金后向对方核实是否收到汇款时,却始终找不到彭某。
后经查实,甲公司纯系子虚乌有。
(3)2013年3月,A公司某车间员工持领料单到仓库领取一种特殊材料,此材料属于稀有金属,价格比黄金贵重。
根据规定领料单必须经公司副总以上职位的高层签字,且必须由车间主任亲自领取,但是车间主任已经病休10天,车间又急用,况且公司副总已经签字,为避免生产部门停工,材料保管员向持单员工发出了相关材料。
后经查实,高层签字系伪造,车间员工携带材料当晚潜逃。
(4)2013年4月,A公司准备采购一批原材料,采购部门接到一个不熟悉人员电话,表示可以送货上门,并分两批送货。
采购经理认为风险较小,且价格优惠,所以双方签订了采购合同。
由于是首次交易,根据公司内部控制制度规定,验货合格后付款,第一批货物到达后,经检验合格,在第二批货物到达前,对方来电说明因资金紧张,让A公司先付款。
由于经过检验上批货物质量很好,所以公司采购经理指示财务人员,可以先付款。
财务人员先行付款,但对方未及时送货,经查此公司系空壳公司,公司负责人已潜逃。
(5)2013年5月,为加强财务管理,公司规定会计和出纳人员分设,出纳人员不得兼任账目登记工作,A公司的银行预留印鉴的印章和票据全部由财务经理统一保管。
(6)2013年8月,A公司有一笔对外提供重大担保的业务,根据公司相关控制制度的规定,由总经理批准。
后经查实,被担保方已资不抵债,给A公司带来较大资产损失。
(7)2013年12月,A公司有关人员对当年内部控制的日常监控情况向公司董事会作了口头说明,揭示了内部控制存在的缺陷。
(8)2013年12月30日,A公司根据内部控制制度的规定,进行存货的盘点,但是对于哈尔滨的一家露天仓库,由于下大雪,无法进行盘点,所以直接根据会计记录给予了确认。
公司内部控制制度规定每两年进行一次存货的全面盘点清查。
要求:根据上述事项,分别各业务分析其内部控制方面是否存在缺陷,如果存在缺陷,则请说明理由。
【案例2】B公司系上海证券交易所上市的一家股份有限公司,为开拓市场、提高效率、增加利润、提升品牌形象,企业召开董事会会议作出以下改革措施:(1)按照国家有关规定,对董事会、监事会和经理层的职责权限、任职条件、议事规则和工作程序等给予明确。
规定以下职务可以由同一人担任:可行性研究和执行;决策审批与执行。
(2)公司为提高市场占有率,决定依靠企业强大的人力资源加大研发力度,提高产品的科技含量,在研发上大量投入,力争在较短时间内有所突破。
(3)公司的发展离不开强大的人力资源,公司决定面向社会大量招聘具有管理专长和技术专长的员工,以提高企业整体的管理水平和技术水平。
公司同时辞退不符合要求的员工。
(4)公司为增加销售量,需要大量的资金,因此需进行筹资。
公司为提高财务杠杆效应,降低综合资金成本,决定新增资金全部通过发行长期债券解决,此筹资方案未经专家论证。
(5)强化内部管理,特别是提高审计委员会和内部审计机构的职能作用,审计委员会应当主要由执行董事、高层管理人员组成。
(6)公司为促进并购重组的顺利开展,对被并购方的员工加强文化建设,尽快使被并购方的员工对其原有的文化进行抛弃,进而接受公司的新文化,使其有归属感。
(7)某产品(健身器材)市场供不应求,为扩大销量,公司决定在不影响产品基本功能的情况下,适当降低检验标准。
(8)为扩大市场,公司决定有偿给主要经销商提供担保以扩大产品销售能力。
要求:(1)根据财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合发布的《企业内部控制基本规范》和《企业内部控制配套指引》,逐项识别B公司董事会决议中(1)至(7)项改革措施所面临的主要风险。
同时,针对识别出的主要风险,逐项设计相应的控制措施。
(2)假如你是B公司的高级管理人员,根据决议(8),立足业务层面考虑,简要说明在担保业务活动中,企业面临的主要风险及采取的应对措施。
【案例3】C公司为一家从事家用电器生产和销售的国有控股主板上市公司。
报据财政部和证监会有关主板上市公司分类分批实施企业内部控制规范体系的通知,C公司从2013年起,围绕内部控制五要素全面启动内部控制体系建设。
2013年有关工作要点如下:(1)关于内部环境。
董事会对内部控制的建立健全和有效实施负责。
董事会委托W会计师事务所为公司内部控制体系建设提供咨询服务,选聘Y会计师事务所对内部控制有效性实施审计。
W会计师事务所和Y会计师事务所使用同一品牌,但各自具有独立法人资格。
(2)关于风险评估。
受国际金融危机的持续影响C公司境外市场销售额和利润额急剧下降,董事会经审慎研究、集体决策并报股东大会审议通过后,决定调整发展战略,迅速启动“出口转内销”战略。
在国内市场加大广告投入,增设直营店,为扩大销售,销售部建议把赊销信用期由20天延长至40天,并在批准后实施。
国内信用环境尚不成熟。
(3)关于控制活动。
C公司在对企业层面和业务层面活动进行全面控制的基础上,重点对资金活动、采购业务等实施控制。
一是实施货币资金支付审批分级管理。
单笔付款金额5万元(含)以下的,由财务部经理审批;5万元至20万元的,由总会计师审批;20万元至30万元的支出由总经理审批;30万元(不含)以上的支出由董事长审批。
二是强化采购申请制度,对于超预算采购项目,应先履行预算调整程序,由具有审批权限的部门或人员审批后,再办理采购手续。
(4)关于信息沟通。
公司建立举报投资制度和举报人保护制度,设置举报专线,明确举报投诉处理程序,确保举报、投诉成为企业有效掌握信息的重要途径。
举报投诉制度和举报人保护制度应当及时传达给公司有关管理人员和承担重要职责的员工。
(5)关于内部监督。
内部审计部门经董事会授权开展内部控制监督和评价,检查发现内部控制缺陷,督促缺陷整改。
(6)关于外部审计。
Y会计师事务所在执行内部控制审计时,发现C公司非财务报告内部控制存在重大缺陷。
Y会计师事务所未在审计报告中对此进行披露。
要求:(1)根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引等有关规定的要求,逐项判断资料(1)、(2)、(3)、(4)、(5)、(6)项内容是否存在不当之处,如存在不当之处,分别指出不当之处,并逐项说明理由。
(2)根据材料(2),说明财务部门提议采用的风险应对策略类型及其优点和缺点。
【案例4】D集团公司是深圳证券交易所挂牌的上市公司,从2010年7月1日起执行《企业内部控制基本规范》。
2013年3月新华会计师事务所在对D集团公司内部控制制度有效性进行评价时发现如下情况:(1)集团公司对内部控制十分重视,公司领导层认为只要达到有效控制,不应当考虑实施成本。
比如公司规定销售人员不得接触款项,不管金额大小均由出纳收款,由于公司收入比较零散,导致公司需要增聘大量出纳。
(2)公司在财务部设置内部审计委员会,财务部经理同时兼任审计委员会主任。
为了将内部控制措施落实到各企业生产经营的各个环节,公司规定内部审计人员应当参与内部控制制度的制订和评价。
(3)为提高工作效率,使员工对本岗位的熟练程度越来越高,公司严格禁止轮岗。
(4)华泰医药公司属于D集团公司新成立的一家子公司,公司主要从事药品生产。
管理层考虑到自行开发新产品风险太大,原则上不自行开发新产品,而是生产一些专利已过期的成熟产品,比如感冒药。
(5)为提高资金使用效率,公司内部控制制度规定,报经财务总监批准后,投资部门可以从事一定额度的对外投资,但大额的期货交易,必须报经董事长批准。
要求:根据上述资料,不考虑其他因素,指出D集团公司内部控制制度中存在的不当之处,并简要说明理由。
【案例5】E集团公司属于上海证券交易所挂牌上市的一家家电生产企业。
近年来,公司业务不断扩大,产品已远销欧美地区。
为应对经营过程中存在的风险,2013年公司专门设立了风险管理部门。
风险管理部门负责人唐华对2013年以前的经营情况进行了分析,对公司的风险情况进行了归纳:(1)公司有一家原材料供应商,该供应商提供的材料近期发现质量下降。
公司预计如果继续使用其材料,将会导致最终产品的质量下降,带来严重的声誉风险。
公司通过与这家供应商反复沟通,但效果不明显。
唐华建议终止合作关系。
(2)公司有一手机业务部,由于行业竞争激烈,企业预计此业务的生产部门未来两年可能会出现严重亏损,公司决定出售手机的生产业务,仅保留手机的销售业务。
(3)公司拥有一仓库,主要存放低值易耗品,经常出现少量的丢失。
考虑到如果为防止设备丢失,而专门雇用一名员工,支付的工资将远高于设备的价值,唐华建议不雇用员工。
(4)公司部分剩余资金用于购买境内上市公司股票,为减轻股票波动的风险,公司投资人员购入多支股票。
要求:判断上述各种情况下,唐华的建议属于哪种风险应对策略,并简要说明理由。
参考答案及解析【案例1】(1)事项(1)存在缺陷。
理由:①总经理过于冒进,对期货交易不十分了解的情况下,就进行大额投资。
对大额投资,公司缺乏相关控制,未对期货交易的风险进行正确评估。
②董事会未履行相关的职责,没有很好地监督管理层。
重大投资项目,应当按照规定的权限和程序实行集体决策或者联签制度。
(2)事项(2)存在缺陷。
理由:①投资决策控制存在缺陷,重大投资项目,应当按照规定的权限和程序实行集体决策或联签制度。
②未对投资项目进行可行性研究。
③资产投出环节的控制存在缺陷。
没有投资合同,不得对外拨付资金。
(P244)(3)事项(3)存在缺陷。
理由:资产保护控制未得到执行,应当严格限制未经授权的人员对资产直接接触。
(4)事项(4)存在缺陷。
理由:采购环节的验货付款控制未得到执行。
企业应当建立科学的供应商评估与准入制度以及严格的采购验收制度。
(5)事项(5)存在缺陷。
理由:①按照内部控制制度的要求,出纳人员只是不得兼任收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作,但可以兼任现金日记账等账目登记工作。