着装通知
关于规范员工统一着装的通知范文
关于规范员工统一着装的通知
全体员工：
为了树立规范、统一企业员工形象，加强企业文化建设，规范员工行为，公司自2023年11月12日起实施统一着装作如下通知：
1、全体员工必须统一着工服、仪表端庄、整洁。
男士不得留长发，蓄胡须，留奇怪的发型；女士不可浓妆艳抹，可化淡妆，发型清爽、利落，不宜做夸张造型；
2、公司将每周一立为便服日，周一当天员工可自行穿戴心仪服饰，服饰要求整洁大方、与教师身份相宜，不可过于暴露；
3、本规定由人力资源部负责考核，一经发现未按规定穿戴，严格按照公司工服管理办法执行；
4、请按图片中的着装统一要求执行：
男装要求：
a、秋装：衬衣、黑色西裤、黑色皮鞋
b、冬装：衬衣、黑色西服、黑色西裤、黑色皮鞋
女装要求：
a、秋装：衬衣、西裙或西裤、皮鞋
b、冬装：衬衣、西裙或西裤、黑色西服、皮鞋。
公司员工安全着装规范通知
公司员工安全着装规范通知
尊敬的各位员工：
为了确保公司员工的人身安全和工作环境的整洁有序，公司特制定了员工安全着装规范，希望各位员工严格遵守并配合执行。
具体规定如下：
一、头部着装
头部应佩戴符合安全标准的安全帽，特殊岗位需佩戴相应的防护头盔。
禁止擅自摘下安全帽或头盔，特殊情况需事先向主管汇报并取得批准。
二、身体着装
穿着符合工作要求的工作服，不得穿着过于宽松或不符合安全标准的服装。
禁止穿戴带有悬挂物品的衣物，以免发生意外伤害。
特殊岗位需穿戴相应的防护服装，如防护服、防护手套等。
三、脚部着装
穿着符合工作要求的耐磨、防滑鞋类，不得穿着拖鞋、高跟鞋等不符合安全标准的鞋类。
禁止赤脚或穿着不符合安全要求的鞋类从事工作。
四、个人卫生
保持个人卫生清洁，不得携带有害物品进入工作区域。
遵守相关卫生规定，保持工作环境整洁。
五、特殊情况处理
针对特殊岗位或特殊作业环境，公司将提供相应的个人防护装备，并进行专门培训。
遇到突发情况或异常情况时，应立即向主管汇报并按照相关规定
采取措施。
以上为公司员工安全着装规范通知内容，请各位员工严格遵守，
共同维护公司的安全生产环境。
如有违反规定或发现他人违规行为，
请及时向主管或安全管理部门报告。
感谢各位员工的配合与支持！
祝工作顺利，身体健康！
此致
敬礼！。
严格会议着装 通知范文
严格会议着装通知范文尊敬的全体员工：大家好！近期，公司将举行一系列重要的会议和活动，为了凸显公司的形象，展示我们团队的专业素养和端庄风范，特向全员发出严格会议着装的通知。
会议着装是商务场合中非常重要的一环，它不仅关乎个人形象，更代表着整个公司的形象和信誉。
良好的着装风范，能够增加自信和尊重感，彰显公司的专业和权威。
下面，我为大家详细介绍公司会议着装要求：一、男士着装规范：1. 西装：请男士务必穿着整洁、合身的西装，颜色以深灰、深蓝、黑色为主，应避免过于花哨和鲜艳的颜色。
2. 衬衫：搭配西装的衬衫应保持清洁整齐，颜色以白色或浅蓝色为宜。
衬衫的领口要整齐，袖口要包边，不可出现衣衫褶皱和污渍。
3. 领带：领带是展示绅士风度的重要细节，应选择经典的领带样式，以纯色或纹理为主，避免太过花哨。
领带不宜过短或过长，要注意与衬衫和西装的搭配。
4. 鞋袜：男士应该选择正式的皮鞋，保持干净整洁。
袜子的颜色应与裤子或鞋子相协调，尽量避免花色或过于鲜艳的颜色。
二、女士着装规范：1. 西装套装或正装连衣裙：女士可以选择经典的西装套装或正装连衣裙，颜色以黑色、深蓝和灰色为宜。
无论是西装套装还是连衣裙，都需要保持整洁、干净。
2. 上衣：如果选择西装套装，上衣的颜色与下装尽量协调，不可露出过多肤色。
如果选择连衣裙，注意避免过低的领口和过短的裙摆。
3. 配饰：合适的配饰可以提升整体形象，但是要注意适度。
首饰要简洁、高雅，气质和品味。
4. 鞋子：女士应选择适合商务场合的合适高跟鞋，颜色与服装相协调。
鞋子要清洁，避免磨损和松散。
温馨提示：1. 会议期间，不能随意穿拖鞋、运动鞋、凉鞋或裸脚等不合适的鞋子。
2. 要保持整洁的发型，避免过多的发胶或造型品。
3. 要保持整洁的面容，妆容以淡妆为主，避免过于浓妆。
4. 严禁穿着过于暴露、花哨或夸张的服装。
会议着装要求的目的是为了体现公司的专业形象和企业文化，增加公司的信誉度和员工的自信心。
希望大家能够重视会议着装，做到严格遵守，以良好的着装风范为公司的发展和职业生涯增添光彩。
公司关于工作时间着装要求的通知范文
公司关于工作时间着装要求的通知各处室、项目部、基层单位：为强化企业管理，提升公司形象，展示员工职业风貌，规范员工行为，按照集团公司有关规定，结合公司实际情况，经公司经理办公会议研究决定，对员工工作时间着装做明确要求如下：一、着装标准：1、男士夏装：男士管理人员的夏季服装为白色衬衣配深色西裤、黑色皮鞋，服装面料根据员工实际情况加以选择。
有正式活动时，须穿长袖白色衬衣，视统一安排穿西装。
2、男士春秋装：春秋装以深色西装为基础，白色衬衣配深色长裤、黑色皮鞋，服装面料根据员工实际情况加以选择。
3、女士夏装：女士管理人员的夏季服装为白色衬衣配深色西服裙或深色西裤、黑色皮鞋，服装面料根据员工实际情况加以选择。
4、女士春秋装：春秋装以深色西装为基础，白色衬衣配深色长裤或深色西服裙、黑色皮鞋，服装面料根据员工实际情况加以选择。
5、白色衬衣标准：要求为纯白色正装衬衣，不得有其他颜色的条纹；深色西装标准：黑色或藏蓝色西装。
禁止各类款式的休闲裤和运动休闲鞋。
二、服装补贴标准员工的工作着装由员工根据公司统一标准自行购置，公司将给予服装补贴，具体标准如下：1、公司机关、工程管理部机关在册员工、外聘员工每人每月执行150元补贴标准，自10月份工资起每月随工资统一发放；2、项目部在册员工执行每人每年500元的补贴标准，要求员工按照公司服装要求购置西服和衬衫等。
20XX年度项目在册员工服装补贴随10月份工资统一发放，500元/人。
项目以后各年度服装补贴发放时间以公司每年要求的时间为准。
三、具体着装要求1、公司机关、工程管理部机关、成本核算中心员工自X月X日起，工作时间要求统一着白色衬衫、深色西装、深色裤子、黑色皮鞋，服装面料根据员工实际情况自行选择。
2、项目部员工施工现场工装原则上要求自行统一，具体样式各项目根据实际情况统一购置，员工施工现场工装费用由各项目部自理；3、所有员工参加集团公司各项会议、公务办事，公司职代会、表彰会、大型生产会等综合会议或集体公务活动等，要求按照公司机关着装标准执行。
线下会议着装通知范文
线下会议着装通知范文尊敬的各位与会人员：大家好！感谢各位对本次线下会议的积极参与和支持。
为了确保会议的顺利进行，我们特此通知与会人员有关着装的要求和建议。
请各位务必认真阅读以下内容，并做好充分的准备。
1.会议着装要求：为了营造正式、严肃和专业的会议氛围，本次会议要求与会人员着正装参会。
建议男士穿西装配领带，女士穿套装或礼服，让大家都以最佳形象和仪容出席会议。
2.着装规范提示：a)男士穿着要求：（1）衣物：建议穿戴合身的西装和西裤，颜色宜选择黑色、深灰色或深蓝色。
衬衫颜色以白色或其他浅色为佳；（2）领带：领带需选择适度宽度（不过于宽或窄），并与西装颜色协调；（3）鞋袜：皮鞋是最佳选择，颜色要与西装相配。
袜子颜色应与裤子一致，不要选择花哨的图案和颜色。
b)女士穿着要求：（1）衣物：套装或正式礼服都是比较合适的选择，避免穿着过于暴露或夸张的服饰。
建议服饰颜色选择优雅简约的颜色，如黑色、白色、深蓝色等；（2）化妆：妆容适度精致，不宜过分浓妆艳抹；（3）鞋子：选择尖头或圆头的高品质皮鞋，颜色与服饰搭配；（4）首饰：避免佩戴夸张的首饰，以简约大方为原则。
3.注意事项：a)会议期间，请与会人员保持整洁和干净。
着装应注意避免衣物起皱、褶皱、踩踏裤脚等情况，以保持整体形象；b)关于发型和妆容，请尽量保持简约大方的风格。
男士应保持发型整洁，女士的妆容则不宜过于浓重；c)请确保鞋子的清洁和磨损程度，以免影响整体形象；d)请携带相匹配的配饰，如领带、手表、腰带等等，以增添整体装扮的精致感。
4.补充说明：请各位注意，会议是一种正式场合，着装不仅是对自己的尊重与礼貌，也是对与会人员的尊重。
以整洁、得体的着装出席会议，不仅有助于个人形象的提升，也能有效地传递出与会者的专业素质和认真态度。
衷心希望各位与会人员在会议前能充分了解和理解本次会议的着装要求，并按要求进行准备。
祝愿本次会议取得圆满成功，在相互交流与合作中达成丰硕成果。
关于规范着装和佩戴工作牌的通知范文
关于规范着装和佩戴工作牌的通知
集团各部门、各公司：
规范着装和佩戴工作牌代表了一种职业精神，彰显了企业文化，是展示集团良好精神面貌的需要，是提升集团整体形象的重要标志。
经研究，现就规范着装和佩戴工作牌有关事项通知如下：
一、实施时间
自2024年9月30日开始，集团所有员工在上班期间，一律规范着装和佩戴工作牌。
其他有关会议、培训、集体活动等有特殊要求的，集团另行通知。
二、有关要求
1、员工穿着要整洁、得体、大方，可着集团配发的工服或体现职业特点的服饰，不得着奇装异服，不得穿拖鞋、超短裤等。
2、在办公室或外出办事，均要正确佩戴工作牌，不得遮挡，不得佩戴破损或有污渍的工作牌。
3、工作牌如有损坏的，由集团或子公司予以更换补发，成本费用由员工自行承担。
4、请全体员工积极配合，集团各部门和各子公司要宣传督导到位，发现不符合要求的情形及时纠正。
工厂着装管理规定通知(3篇)
第1篇一、前言为了确保工厂生产环境的整洁、安全，提高员工的职业素养，维护企业形象，特制定本工厂着装管理规定。
本规定适用于本工厂全体员工，自发布之日起执行。
二、着装要求1. 工作服（1）工作服为工厂统一发放，员工必须穿着工作服上岗。
（2）工作服应保持整洁、干净，不得破损、污渍。
（3）工作服的款式、颜色及面料由工厂统一规定，员工不得私自更换或增减。
（4）工作服的洗涤、晾晒由员工自行负责，确保工作服的整洁。
2. 个人着装（1）员工在工作时间内，应穿着整洁、得体的服装，不得穿着过于暴露、奇装异服。
（2）员工不得穿着带有不雅文字、图案的服装。
（3）女员工不得穿着高跟鞋、短裙、低胸装等不适宜工作的服装。
（4）员工不得穿着牛仔裤、运动鞋等休闲服装。
3. 头发与饰品（1）员工应保持头发整洁，不得留长指甲、染发、烫发等。
（2）女员工不得佩戴过于夸张的饰品，如耳环、项链、手链等。
（3）男员工不得佩戴领带、领结等饰品。
4. 鞋子（1）员工应穿着符合工作要求的鞋子，如防滑鞋、工作鞋等。
（2）鞋子应保持干净、整洁，不得穿着破损、污渍的鞋子。
（3）员工不得穿着拖鞋、凉鞋、高跟鞋等不适宜工作的鞋子。
三、着装检查与监督1. 工厂设立专门的着装检查员，负责对员工着装进行监督。
2. 着装检查员每日对员工进行着装检查，对不符合规定的员工进行提醒、纠正。
3. 员工如有违反规定，着装检查员有权要求其改正，情节严重的，可给予警告、罚款等处罚。
四、着装教育与培训1. 工厂定期对员工进行着装教育，提高员工的职业素养。
2. 新员工入职时，需参加工厂组织的着装培训，了解着装规定。
3. 员工如有疑问，可向着装检查员或人力资源部门咨询。
五、奖励与处罚1. 对严格遵守着装规定的员工，给予一定的奖励。
2. 对违反着装规定的员工，根据情节轻重，给予警告、罚款等处罚。
3. 情节严重者，可给予停职、辞退等处理。
六、附则1. 本规定由工厂人力资源部门负责解释。
2. 本规定自发布之日起执行，如有未尽事宜，由工厂另行通知。
关于规范公司工装着装的通知范文
关于规范公司工装着装的通知
公司各部门、区队:
为展现职工良好精神面貌，树立良好的企业形象形象，促进公司经营发展，公司对加强员工工装着装规范规定如下:
1、鉴于目前公司只发放了一件工装，要求参加各类视频会议、公司级大型活动及对外迎检接待等情况时穿着工装.待第二件工装发放后,全体干部职工在上班期间必须统一穿着工装。
2、着装必须得体、大方、整齐、清洁，扣好衣扣，不得穿着破损或不干净的工装上岗,口袋尽量不装物品,以免变形，影响美观;女职工怀孕期间，可以不着工装。
3、综合管理部、人力资源部负责日常工装着装的监督检查，各类会议、活动按照“谁主办、谁监督”的原则进行监督，调度指挥中心(应急办)负责日常早调会着装的监督检查。
综合管理部、人力资源部要不定时督查工装穿着情况，对未按规定穿着工装的人员进行相应处罚，并予以通报批评，累计三次以上停职培训一个月。
本通知下发之日起执行。
望全体干部员工积极配合，自觉遵照执行!
特此通知。
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关于生产制造部员工
上班期间着装补充管理规定
为规范生产制造部员工管理，保障文明生产，维护公司整体形象，对制造部员工上班期间着装做如下补充规定：
一、员工上班期间按照规定着整洁工装，未穿工装或者混搭，扣薪50元/次（未配发工装或工装不合适暂未调换，已在生产制造部登记的除外）；
二、在单位工作期间，员工穿着打扮与环境场所不相称（如上班男职工赤膊光膀、穿短裤，女职工穿超短裙、高跟鞋、拖鞋等），每项次扣薪50元；
三、在洁净车间岗位上班着干净、整洁无尘服，衣帽口罩按要求规范穿戴，工作期间按照规范佩戴劳动保护用品。