大客户管理办法
如何进行大客户管理
如何进行大客户管理在现代商业环境中，大客户管理是企业实现增长和成功的关键要素之一。
大客户通常占据销售额的很大一部分，因此有效地管理他们对于企业的长期发展至关重要。
本文将介绍如何进行大客户管理，包括确定大客户、建立良好的关系、提供个性化的服务以及持续追踪与反馈。
1. 确定大客户首先，在进行大客户管理之前，企业需要明确哪些客户被定义为大客户。
一般来说，大客户可以通过以下指标进行界定：•销售额：客户在一定时间内的销售额超过一定的阈值。
•利润：客户对企业的利润贡献较大。
•潜力：客户在未来具有较大的增长潜力。
通过对客户的数据分析和市场调研，企业可以确定哪些客户符合以上标准，从而确定大客户名单。
2. 建立良好的关系与大客户建立良好的关系是进行大客户管理的关键。
以下是几个提示：•了解客户：通过调研客户的业务和需求，了解他们的痛点和目标。
这样可以更好地为客户提供个性化的解决方案。
•联系经理人：与客户的经理人建立密切联系，建立起信任和合作的关系。
经理人是与客户沟通的主要窗口，通过与他们建立良好的合作关系，可以更好地了解客户的需求。
•定期交流：与大客户保持定期交流，了解他们的需求变化和反馈。
这可以通过电话、会议、邮件等方式进行。
3. 提供个性化服务大客户通常希望得到个性化和定制化的服务，以满足他们的特殊需求。
以下是几个关键点：•定制产品：根据客户的需求定制特殊产品或解决方案。
这可以通过与客户的交流和了解需求来实现。
•提供增值服务：除了产品本身，提供一些额外的增值服务，如培训、技术支持等，以提高客户对企业的满意度。
•优先处理：对大客户的需求和问题优先处理，并提供更快的反馈和解决方案。
这可以有效地提升客户的满意度和忠诚度。
4. 持续追踪与反馈大客户管理并不是一次性的，而是需要持续追踪和反馈的过程。
以下是一些关键点：•定期回访：定期与大客户进行回访，了解他们对产品和服务的满意度和改进建议。
这可以通过电话、邮件或面对面会议等方式进行。
大客户管理制度(参考)
大客户管理制度（参考）一、概述大客户管理制度是公司针对大客户群体制定的一系列规范化管理措施，旨在提高大客户满意度，维护公司与大客户之间的长期稳定合作关系，促进公司业务持续增长。
本制度适用于公司内部所有与大客户业务相关的部门及员工。
二、大客户定义1.大客户是指对公司业务有重要影响，能为公司带来较高经济效益的客户。
2.大客户分为战略客户、重点客户和普通客户三个等级，具体划分标准如下：（1）战略客户：年销售额占公司总销售额的比例达到5%以上，或对公司业务有重大战略意义的客户。
（2）重点客户：年销售额占公司总销售额的比例在1%-5%之间，或对公司业务有重要意义的客户。
（3）普通客户：年销售额占公司总销售额的比例在1%以下，但具备一定发展潜力的客户。
三、大客户管理部门职责1.负责制定和完善大客户管理制度，报公司领导审批后实施。
2.负责大客户的分类、分级和档案管理。
3.负责协调公司内部资源，为大客户提供优质服务。
4.负责收集、整理大客户需求信息，为公司产品研发和业务拓展提供参考。
5.负责监督、检查大客户管理制度执行情况，对违反制度的行为进行纠正和处理。
6.负责定期对大客户满意度进行调查，分析调查结果，提出改进措施。
四、大客户管理措施1.建立大客户档案，详细记录客户基本信息、业务往来、需求反馈等内容。
2.设立大客户服务团队，为大客户提供一对一服务，确保客户需求得到及时响应和解决。
3.制定大客户拜访计划，定期上门拜访，了解客户需求，维护客户关系。
4.开展大客户满意度调查，及时了解客户对公司产品及服务的满意度，针对调查结果进行改进。
5.组织大客户交流活动，促进公司与客户之间的沟通与合作。
6.对大客户提供优惠政策，如价格优惠、优先供货等。
7.加强与大客户之间的信息沟通，及时传递公司产品、政策等信息。
8.建立大客户投诉处理机制，确保客户投诉得到及时、妥善处理。
五、大客户管理考核与激励1.设立大客户管理考核指标，对大客户管理部门及员工进行定期考核。
大客户的开发与管理方法
进行销售预测
根据销售计划和市场趋势 ，进行销售预测，以便更 好地掌握销售情况并及时 调整销售计划。
建立良好的客户关系
加强沟通
与客户保持良好的沟通，包括电 话、邮件、面谈等，以便及时了
解客户需求和反馈。
提供优质服务
为客户提供优质的服务，包括售 后服务、技术支持等，以提高客
户满意度和忠诚度。
建立长期合作关系
通过电话、邮件等方式，对大客户进行定期回访 ，了解其满意度和需求变化。
持续优化服务流程
根据客户反馈和实际运作情况，持续优化服务流 程，提高服务效率和质量。
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拓展大客户
寻找新的商机和合作伙伴
关注行业发展趋势， 寻找新的商机。
与行业内的领导者或 关键人物建立联系， 寻求合作机会。
了解客户的需求和痛 点，针对性地推荐产 品或服务。
通过市场调研和客户访谈，深入了解大客户的业务特点和需求。
提供定制化的产品和服务
根据客户需求，提供个性化的产品和服务方案，满足其特殊需求。
建立专业服务团队
成立专门的大客户服务团队，为大客户提供全方位、专业化的服务 支持。
定期评估客户需求和满意度
定期收集客户反馈
通过调查问卷、访谈等方式，定期收集大客户的意见和建议。
确定营销策略
根据目标客户群体和市场趋势，制 定相应的营销策略，包括产品定位 、价格策略、渠道策略等。
了解客户需求和偏好
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进行市场调研
通过市场调研了解客户的 需求和偏好，包括对产品 的需求、对服务的要求、 对价格的敏感度等。
建立客户档案
收集客户的资料，包括企 业背景、采购历史、需求 偏好等，以便更好地了解 客户需求和偏好。
大客户的管理方法
大客户的管理方法一、概述大客户是企业重要的利润来源，因此，如何管理大客户，保持与其长期稳定的合作关系，是企业必须面对和解决的问题。
本文将从以下几个方面介绍大客户的管理方法。
二、了解大客户1. 定义：大客户是指对企业产生重要贡献的客户，通常是销售额占企业总销售额的比例较高，并且具有较高的忠诚度和稳定性。
2. 特点：大客户通常有以下特点：（1）采购量大：与普通客户相比，大客户采购量更多。
（2）忠诚度高：由于采购量较大，因此对供应商有一定的依赖性和信任感。
（3）稳定性强：长期合作关系能够带来双方信任感和稳定性。
三、确定管理策略1. 制定目标：明确与大客户合作的目标，并制定相应策略。
例如，提高销售额、增加市场份额、提升品牌影响力等。
2. 分析竞争环境：了解竞争对手在该领域中的表现，并分析其优势和劣势。
以此为基础，制定相应的竞争策略。
3. 确定合作方式：根据大客户的需求和企业的实际情况，确定合作方式。
例如，建立战略联盟、提供个性化服务等。
4. 优化产品和服务：根据大客户的需求，不断优化产品和服务，并及时反馈客户反馈信息。
5. 加强沟通：与大客户保持良好的沟通，并及时解决问题和反馈信息。
四、建立关系1. 建立信任感：通过长期合作、提供高质量的产品和服务等方式，建立与大客户之间的信任感。
2. 建立友好关系：通过各种渠道加强与大客户之间的联系，如在重要节日送礼物、邀请参观企业等。
3. 认识顾客需求：了解大客户对产品和服务的需求，并根据其需求不断改进产品和服务。
4. 提供个性化服务：根据大客户的特殊需求，提供个性化定制服务。
例如，在售后服务中提供专属维修工程师、为其量身定制产品等。
五、维护关系1. 及时响应：对于大客户提出的问题或要求，要及时回应和解决。
2. 跟进服务：在售后服务中，要跟进客户的满意度，并对反馈的问题及时解决。
3. 建立客户档案：建立完整的客户档案，包括客户基本信息、购买记录、服务记录等。
4. 定期回访：定期回访大客户，了解其最新需求和反馈信息，并及时调整产品和服务策略。
大客户管理办法
中建二局第二建筑工程有限公司大客户管理办法第一章总则第一条为更好地实施“大市场、大业主、大项目”的营销策略，提高营销质量及服务水平，促进与大客户的沟通与交流，保证企业生产经营持续、健康发展，结合局“三大战略”实施细则，特制定本办法。
第二条大客户是指能为我公司带来较大合同额，提供稳定的施工回报，与我公司建立了或可以建立长期战略合作伙伴关系，且具有长期的、持续性强的基建投资、信誉良好的客户。
第二章组织机构及职责第三条公司总部成立大客户管理委员会，主任：杨昌德，副主任：杨鹏涛、任动飞，成员由公司属各分公司经理及主管营销的副经理组成，大客户管理委员会日常办事机构设在公司经营部。
第四条大客户管理委员会主要职责(一)负责制定大客户发展战略、规划和目标，并组织实施。
(二)负责制定大客户的服务规范和业务流程，制定大客户综合服务方案。
(三)负责组织大客户的市场研究与分析，确定并调整大客户推荐单位和专职客户经理，组织召开大客户管理座谈会，搜集整理大客户市场信息，适时跟踪并提出营销策略。
(四)负责大客户的信息管理工作，并负责做好内部信息通报，为领导决策提供科学依据。
(五)负责组织大客户管理人员的培训。
(六)审定公司级大客户名单，批准分公司级大客户名单。
第五条为了与大客户加强沟通与联络，做到有专人定期回访并进行持续性的营销工作，避免危机攻关与临时攻关，实施个性化服务与差异化管理，提高工作效率及决策水平，进一步提升企业统一的品牌形象，在全公司范围内推行专职客户经理制度。
第六条专职客户经理的主要职责(一)负责对接指定大客户的营销工作，做好目标客户建立并保持良好关系，高效、灵活地完成营销任务。
(二)负责指定大客户基础资料的收集、整理与不断更新，主要包括大客户的资产状况、股东结构、高管层及核心人物、拟开发项目情况、竞标办法、合约习惯、价格水平、支付能力、与我公司或其他施工企业的合作情况、信用状况等方面。
定时上报信息资料。
按《大客户信息管理档案》（附件2）、《大客户相关人员档案》（附件3）、《大客户经理经营档案》（附件4）的要求整理建立大客户档案，并及时更新。
大客户管理方案
大客户管理方案1. 背景随着互联网的快速发展，企业面临着愈加激烈的市场竞争压力。
如何在市场竞争中脱颖而出，成为企业的重要议题。
在这个背景下，企业重视大客户管理，提高客户维护和开发效率，成为企业实现长期发展的关键。
2. 大客户分类根据客户持续贡献价值的大小和发展潜力，大客户可分类为以下三类：2.1. 星级大客户星级大客户是企业的核心客户，贡献价值最大，发展潜力最高，具有较高的忠诚度。
市场部门应当把大部分精力放在星级大客户的维护和开发上。
2.2. 潜力大客户潜力大客户是具有较高发展潜力但尚未达到星级客户的客户。
他们已经开始展现较强的意向购买和消费能力，需要市场部门跟进维护，并进行针对性的开发。
2.3. 普通大客户普通大客户是贡献价值较低的大客户，但由于规模较大，需要统一的管理和维护，一是避免固定客户的丢失，二是为后期提高客户的贡献价值奠定基础。
3. 大客户管理机制大客户管理机制是企业进行大客户管理的重要手段，其有效性和科学性对于企业的长期发展至关重要。
3.1. 目标设定在大客户管理机制中，需要对不同类型的大客户设定不同的目标，结合实际情况制定具体目标和指标，使目标具备实际可行性，同时使市场成本尽量得到控制，通过不断优化目标和指标，提高大客户管理的效果。
3.2. 大客户团队为了更好地对大客户进行管理，企业需要设立大客户团队。
大客户团队必须深刻理解企业的战略和市场需求，并且具备专业的销售和客户服务能力，这样才能够更好地为大客户提供全方位的服务。
3.3. 大客户的管理和服务大客户管理和服务在企业的大客户管理机制中占据着非常重要的地位，其具体内容包括：3.3.1. 客户资料管理从客户来源、客户结构、客户需求、客户密码等维度对大客户资料进行科学、全面、系统、动态的管理。
3.3.2. 大客户服务计划结合不同类型的大客户，规划相应的服务计划，明确大客户服务内容和服务标准，确保大客户得到最佳的服务体验。
3.3.3. 客户投诉处理及时有效地处理大客户的投诉，制定相应的处理流程和标准，并通过对投诉以及客户反馈进行综合分析，找到原因，改进不足，提高企业整体的服务水平。
大客户管理方案
大客户管理方案概述大客户管理方案是指企业针对重要客户群体制定的一套管理和服务策略。
大客户通常指那些对企业业务有重要影响并具有较高价值的客户。
通过制定科学合理的大客户管理方案，企业可以更好地满足客户需求，提升客户满意度，并进一步增强企业竞争力。
目标大客户管理方案的目标是实现以下几个方面的目标：1.提高客户满意度：通过细致周到的服务，使大客户感受到企业的重视，并满足其个性化需求，从而提高客户满意度。
2.增加客户忠诚度：通过不断改进和优化服务，积极响应客户需求，建立长期合作关系，提高大客户的忠诚度。
3.拓展客户关系：通过深入了解大客户的业务和需求，与客户建立稳固的合作关系，实现互利共赢。
4.提升销售业绩：通过深入挖掘客户潜力，精准销售，实施交叉销售和增值服务，提升销售业绩。
管理流程大客户管理方案的管理流程包括以下几个主要步骤：1.大客户分析：对现有大客户进行全面分析，包括客户价值、业务规模、发展潜力等，形成客户分级分类。
2.客户需求调研：通过电话、邮件、会议等方式，了解客户需求，了解客户对产品或服务的要求，为后续的服务提供依据。
3.服务策略制定：根据客户分析和需求调研结果，制定相应的大客户服务策略，包括服务内容、服务标准、服务流程等。
4.关系维护与拓展：通过定期拜访、电话沟通、邮件联络等方式，与大客户保持密切的联系，关注客户动向，及时解决问题，为客户提供持续的价值。
5.销售执行与跟进：根据客户需求，安排相应的销售人员与客户进行沟通，跟进销售机会，推动销售合同签订。
6.绩效评估与改进：定期对大客户管理方案进行绩效评估，分析服务效果，找出不足之处，持续改进，提高管理水平。
服务策略制定科学合理的大客户服务策略是大客户管理方案的核心。
以下是一些常见的大客户服务策略：1.个性化服务：针对每个大客户的特点和需求，提供个性化的服务方案，包括产品定制、交货逾期处理、售后服务等。
2.快速响应：为大客户设立专门的服务团队，对客户的问题和需求能够快速响应，并及时解决。
大客户业务流程及管理办法
大客户业务流程及管理办法一、引言随着企业发展的壮大，大客户业务逐渐成为公司利润的重要来源之一。
为了提高大客户业务的运作效率和优化管理，本文将详细描述大客户业务的流程和管理办法，以期为企业的大客户经营提供指导。
二、大客户业务流程1. 客户开发阶段大客户经营的第一步是客户开发。
在这个阶段，公司应该设立一个专门的团队，负责搜寻和识别潜在的大客户。
团队成员可以通过市场研究、行业洞察和人际关系等渠道获取客户信息。
在确定潜在大客户后，公司应该积极与其建立联系，了解其需求，并展示公司的核心竞争优势。
2. 客户评估阶段客户评估是判断潜在大客户是否符合公司战略目标的重要环节。
在这个阶段，公司应该综合考虑潜在大客户的商业影响力、市场地位、合作潜力等因素，利用专业工具和方法进行客户评估。
评估完毕后，确定是否继续发展与该客户的合作关系。
3. 合作协议签订阶段一旦确定与大客户展开合作，公司需要与其签订合作协议。
合作协议应该明确双方的权责义务，包括但不限于合作期限、服务内容、价格政策、合作模式等。
签订合作协议有助于规范双方的合作关系，减少合作纠纷的发生。
4. 业务运作阶段在大客户业务的运作阶段，公司需要充分了解客户需求，并调配资源以满足其需求。
公司应该建立高效的沟通机制，及时反馈客户关注的问题，并提供专业解决方案。
此外，公司还可以通过提供增值服务、定制产品等方式提高双方的合作黏性。
5. 客户维护阶段大客户不仅需要开拓，更需要保持。
在业务运作的同时，公司应该密切关注大客户的变化和需求，并进行定期的客户满意度调查。
对于客户的反馈和意见，公司应该及时改进和优化业务流程，提高服务质量，以保持良好的客户关系。
三、大客户业务管理办法1. 构建专业团队大客户业务的管理需要一个专业的团队来负责运营和维护。
这个团队应该由经验丰富且具有良好协作能力的人员组成，他们应该具备市场分析、业务开展和客户关系管理等方面的能力。
专业团队的建立可以提高大客户业务的运营效率和管理水平。
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中建二局第二建筑工程有限公司
大客户管理办法
第一章总则
第一条为更好地实施“大市场、大业主、大项目”的营销策略，提高营销质量及服务水平，促进与大客户的沟通与交流，保证企业生产经营持续、健康发展，结合局“三大战略”实施细则，特制定本办法。
第二条大客户是指能为我公司带来较大合同额，提供稳定的施工回报，与我公司建立了或可以建立长期战略合作伙伴关系，且具有长期的、持续性强的基建投资、信誉良好的客户。
第二章组织机构及职责
第三条公司总部成立大客户管理委员会，主任：杨昌德，副主任：杨鹏涛、任动飞，成员由公司属各分公司经理及主管营销的副经理组成，大客户管理委员会日常办事机构设在公司经营部。
第四条大客户管理委员会主要职责
(一)负责制定大客户发展战略、规划和目标，并组织实施。
(二)负责制定大客户的服务规范和业务流程，制定大客户综合服务方案。
(三)负责组织大客户的市场研究与分析，确定并调整大客户推荐单位和专职客户经理，组织召开大客户管理座谈会，搜集整理大客户市场信息，适时跟踪并提出营销策略。
(四)负责大客户的信息管理工作，并负责做好内部信息通报，为领导决策提供科学依据。
(五)负责组织大客户管理人员的培训。
(六)审定公司级大客户名单，批准分公司级大客户名单。
第五条为了与大客户加强沟通与联络，做到有专人定期回访并进行持续性的营销工作，避免危机攻关与临时攻关，实施个性化服务与差异化管理，提高工作效率及决策水平，进一步提升企业统一的品牌形象，在全公司范围内推行专职客户经理制度。
第六条专职客户经理的主要职责
(一)负责对接指定大客户的营销工作，做好目标客户建立并保持良好关系，高效、灵活地完成营销任务。
(二)负责指定大客户基础资料的收集、整理与不断更新，主要包括大客户的资产状况、股东结构、高管层及核心人物、拟开发项目情况、竞标办法、合约习惯、价格水平、支付能力、与我公司或其他施工企业的合作情况、信用状况等方面。
定时上报信息资料。
按《大客户信息管理档案》（附件2）、《大客户相关人员
档案》（附件3）、《大客户经理经营档案》（附件4）的要求整理建立大客户档案，并及时更新。
各大客户经理建立的大客户档案应指定专人负责汇总，按《大客户档案汇总表》（附件1）的要求归档。
(三)在收集到的与大客户相关的各类信息基础上，研究、分析发展动态，适时提出风险预警或强化攻关等营销策略与建议。
(四)随时掌握与大客户合作项目的进展情况，配合协助二次及三次经营活动，及时向大客户管理委员会汇报大客户情况，保证沟通及时顺畅，为领导决策提供及时有效的信息。
(五)大客户经理、相关人员要在保证市场营销工作有效开展的同时，做好大客户信息的保密工作。
第三章大客户资源的开发与使用
第七条对于大客户资源实行“谁开发、谁优先”的原则。
具体办法为：
(一)公司属各单位负责所属区域的潜在大客户的初步调查与评估，收集相关资料，得到大客户的认可，并收到长期合作的邀请或意向后，推荐给大客户管理委员会审核评估，评估通过后可确立为大客户，指定客户经理专人负责。
客户经理由推荐该大客户的单位选派，报大客户管理委员会批准。
(二)该大客户开发的项目在推荐单位管辖区域的均由推荐单
位承建，若跨区域的，可根据推荐单位、大客户或大客户管理委员会的意见进行协商，推荐单位有优先选择权。
(三)一旦已确立为大客户并已明确专职客户经理的，其他单位不允许再介入对此客户的开发，以确保营销工作的质量及实效。
但若大客户管理委员会认为不称职，或者应客户要求撤换专职客户经理或推荐单位的，以及有证据表明与推荐单位存在利益冲突的情况除外。
(四)对于开发业务量较大、区域跨度较大的大客户，大客户管理委员会将根据实际情况，适当增加推荐单位与专职客户经理。
第四章大客户的对接及跟踪管理
第八条大客户的对接及跟踪管理实行分级负责制，列入公司对接管理的大客户由公司负责，未列入公司管理的大客户分别由区域分公司负责，公司大客户管理委员会定期发布大客户名单。
第五章大客户信息与信用档案管理
第九条加强大客户信息管理是大客户管理的基础工作，通
过对大客户信息资料的收集、整理、分析，充分了解大客户投资方向，实施有针对性的营销服务策略，也可防范运行风险。
第十条基础资料管理
(一)大客户管理部门应认真收集大客户资料，确保资料的完整性、准确性。
大客户资料主要包括以下内容：
1.基本情况：单位名称、单位代码、单位性质、行业类别、规模、主要产品、信誉、资产状况、股东结构等。
2.联系方式：包括大客户地址、邮政编码、高管层及核心人物姓名、联系电话、传真号码、电子邮件等。
3.相关重要人士：企业负责人及经办人的基本情况，如家庭成员情况、家庭地址、兴趣爱好等等。
4.项目合作情况：合作过的项目、正在建设的项目、即将建设的项目等。
5.各类重要记录：包括会议记录、谈话记录、走访记录、项目投诉记录、处理记录等。
6.信用评价：大客户以往的履约情况、付款情况、常用的合同方式、竞标办法、合约习惯、价格水平、项目开发管理能力等。
(二)客户经理要强化客户日常信息管理工作，及时整理更新大客户信息资料，保证客户信息完整真实准确。
(三)对大客户要实行动态管理，同时每年年终大客户管理委员会将组织所有客户经理上报大客户信息与信用资料，对大客户进行年度评价，决定是否加强攻关、维持现状还是终止合作。
第十一条大客户信息属企业机密，各单位及相关人员要加强大客户信息档案的保密工作，指定专人负责对客户资料库的整理录入工作。
确保信息不流失、不泄密。
第六章大客户分级标准
第十二条确定为公司级的大客户应有2 亿以上后续合同成交额，分公司级的大客户应有1亿元以上后续合同成交额，客户经理及营销人员应做好大客户的服务和跟踪沟通工作，落实大客户营销战略。
第七章附则
第十三条本办法适用于公司总部及公司属各单位。
第十四条本办法由大客户管理委员会负责解释，如有意见及建议，请及时向大客户管理委员会反馈，以便及时更新完善。
大客户管理档案填写说明
1.《大客户管理档案》填写说明：
⑴客户编号：①各单位应根据与业主的合作程度将大客户分为A、B、C三级。
经过长期合作，双方具有较高的互信度，并已建立了战略合作关系的称为A级大客户；正在合作，双方互有信任，并有望建立战略合作关系的称为B级大客户；曾经合作（或有望合作），对方有良好的社会信誉和履约能力，并有强大的可持续发展势头的称为C级大客户。
A级、B级、C级大客户统称为“公司级”大客户。
各单位要严格遵照上述标准确定各级大客户，不可随意或盲目确定大客户。
②客户编号即为“客户级别¬-五位数字编码”，其中五位数字编码不可重复（例：A-00001；B-00012；C-00123）；
⑵行业类别：国家机关、制造业、房地产业、IT业等；
⑶客户来源：大客户所属公司名称；
⑷付款方式：包括（垫资、预付款、按进度付款），可详细填写垫资程度及付款状况；
(5)资金状况：资金性质及资金是否到位（国有资金，到位）；
2.《大客户相关人员档案》填写说明：
决策能力：根据项目决策中占有的决策权百分比填写，没有统一标准，自行估算；
3.《客户经理档案》填写说明：
经营内容包括当季经营总结与下季度经营策划；
4.以上三个表格填写，如填写空间不足可向下按统一格式扩展；
5.要求填写字体与表格字体一致，字体颜色为黑色。