关于加强公司安全管理办法的通知
关于加强公司安全管理的通知
关于加强公司交通安全管理的通知司属各部门、全体员工：为加强公司安全管理,提高全体员工安全意识,保证公司财产和员工人身财产安全,创造一个安全、和谐的工作环境,现就公司员工上下班、出差及公务车辆有关交通安全注意事项通知如下：一、员工上下班、公务出差交通安全要求1.关于员工上下班途中交通安全的要求因现阶段园区宿舍距离园区距离较远,各位员工在克服困难的同时更应注意上下班途中的交通安全,不论是驾驶车辆机动车、摩托车、电动车、自行车、乘坐公共交通地铁、公交车、的士,还是步行上下班,都应做到：1严格遵守交通秩序,文明行/乘车,不抢道占道,不超载超速,不飙车,不开斗气车,不乘坐“摩的”、“黑车”；2遇雨、雪、雾、霾、大风等特殊天气状况,务必减速慢行,提高警惕,恶劣天气情况下尽量不驾驶/乘坐两轮车辆；3驾车人上路行驶前,应对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查,尤其是刹车、灯光等是否有效,不要驾驶/乘坐安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车;2. 关于员工外出办事或公务出差时的安全要求1所有重要文件及笔记本电脑等须随身携带,保管好自己随身携带的行李,以免物品丢失；2入住酒店后首先了解紧急出口、楼梯间、火灾逃生口及灭火器的位置,以防发生突发事件;仔细检查入住房间门窗的锁,如有损坏及时与酒店工作人员联系维修或更换房间;3保持与公司的及时沟通,如无特殊情况,出差期间应保持手机开通,到达后须及时向直接主管、分管领导等汇报;二、公务车辆使用安全规范人事行政部为公司公务车辆归口管理部门,对公务车辆的管理与使用过程中的安全规范,强调以下几点：1. 公务车辆的使用应严格登记,驾驶人员须严格遵守交通规则,服从交警管理,严禁酒后、无证驾驶,确保行车安全;外出停车需提高警惕,车辆须停放在安全可靠的地方,下车锁好车门,防止车辆或车上物品被盗;2. 人事行政部定期检查公务车辆的状态,驾驶人员在使用公务车辆时如发现车辆异常,应第一时间报告人事行政部,车辆管理人员对车辆进行不定期抽查,发现问题及时处理,避免车辆造成事故;以上通知,请各部门务必统一学习宣贯到位,认真贯彻执行,人事行政部将在近期组织进行员工上下班交通情况的摸底统计,并组织开展相应的交通安全培训;特此通知;附：道路交通安全法、道路交通安全法实施条例相关条款XXXX有限公司人事行政部二0一五年七月二十九日附一：道路交通安全法相关条款第十一条驾驶机动车上道路行驶,应当悬挂机动车号牌,放置检验合格标志、保险标志,并随车携带机动车行驶证;第二十一条驾驶人驾驶机动车上道路行驶前,应当对机动车的安全技术性能进行认真检查;不得驾驶安全设施不全或者机件不符合技术标准等具有安全隐患的机动车;第二十二条机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定,按照操作规范安全驾驶、文明驾驶;饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品,或者患有妨碍安全驾驶机动车的疾病,或者过度疲劳影响安全驾驶的,不得驾驶机动车;第三十五条机动车、非机动车实行右侧通行;第三十六条根据道路条件和通行需要,道路划分为机动车道、非机动车道和人行道的,机动车、非机动车、行人实行分道通行;没有划分机动车道、非机动车道和人行道的,机动车在道路中间通行,非机动车和行人在道路两侧通行;第四十二条机动车上道路行驶,不得超过限速标志标明的最高时速;在没有限速标志的路段,应当保持安全车速;夜间行驶或者在容易发生危险的路段行驶,以及遇有沙尘、冰雹、雨、雪、雾、结冰等气象条件时,应当降低行驶速度;第四十九条机动车载人不得超过核定的人数,客运机动车不得违反规定载货;第五十一条机动车行驶时,驾驶人、乘坐人员应当按规定使用安全带,摩托车驾驶人及乘坐人员应当按规定戴安全头盔;第五十七条驾驶非机动车在道路上行驶应当遵守有关交通安全的规定;非机动车应当在非机动车道内行驶;在没有非机动车道的道路上,应当靠车行道的右侧行驶;第六十一条行人应当在人行道内行走,没有人行道的靠路边行走;第六十二条行人通过路口或者横过道路,应当走人行横道或者过街设施;通过有交通信号灯的人行横道,应当按照交通信号灯指示通行;通过没有交通信号灯、人行横道的路口,或者在没有过街设施的路段横过道路,应当在确认安全后通过;第六十三条行人不得跨越、倚坐道路隔离设施,不得扒车、强行拦车或者实施妨碍道路交通安全的其他行为;第八十九条行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者五元以上五十元以下罚款;非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以扣留其非机动车;第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者二十元以上二百元以下罚款;本法另有规定的,依照规定处罚;第一百一十九条本法中下列用语的含义：三“机动车”,是指以动力装置驱动或者牵引,上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆;四“非机动车”,是指以人力或者畜力驱动,上道路行驶的交通工具,以及虽有动力装置驱动但设计最高时速、空车质量、外形尺寸符合有关国家标准的残疾人机动轮椅车、电动自行车等交通工具;附二：道路交通安全法实施条例相关条款第四十四条……摩托车应当在最右侧车道行驶;第五十五条机动车载人应当遵守下列规定：三摩托车后座不得乘坐未满12周岁的未成年人,轻便摩托车不得载人;第六十二条驾驶机动车不得有下列行为：六驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品；第六十七条在单位院内、居民居住区内,机动车应当低速行驶,避让行人；有限速标志的,按照限速标志行驶;第七十五条行人横过机动车道,应当从行人过街设施通过；没有行人过街设施的,应当从人行横道通过；没有人行横道的,应当观察来往车辆的情况,确认安全后直行通过,不得在车辆临近时突然加速横穿或者中途倒退、折返;第七十七条乘坐机动车应当遵守下列规定：四机动车行驶中,不得干扰驾驶,不得将身体任何部分伸出车外,不得跳车；五乘坐两轮摩托车应当正向骑坐;。
公司关于加强安全管理的通知
公司关于加强安全管理的通知
亲爱的同事们,
为进一步提升我们公司的整体安全管理水平,现就有关事项通知如下:
加强安全培训和教育
公司将定期组织各部门开展全员安全培训,内容涵盖消防、应急、职业健康等方面。
培训采取线上线下相结合的方式,既有专业讲座,也有实操演练,确保每位员工都能掌握必要的安全知识和应急技能。
我们将持续优化培训课程,根据实际情况及时调整,确保培训内容贴合实际需求。
完善应急预案和演练
公司将进一步健全各类应急预案,明确事故类型、响应流程和各岗位职责,并组织开展定期应急演练。
演练内容覆盖火灾、自然灾害、疫情等各类突发事件,确保员工能够在紧急情况下快速、有效地进行应对。
我们将根据演练情况及时优化预案,确保其切实可行。
加强日常安全检查
公司将建立健全各部门自查和专项检查相结合的安全检查机制。
各部门要定期自查安全隐患,及时整改;公司各级管理人员也将不定期开展专项检查,确保安全隐患得到及时发现和治理。
对于检查中发现的问题,我们将督促整改,并将整改情况纳入绩效考核。
严格安全管理考核
公司将进一步完善安全管理考核机制,将安全责任落实情况纳入各部门和个人绩效考核。
对于在安全管理中表现优秀的个人和部门,将给予适当的奖励;对于存在安全隐患、整改不力的,将严格问责。
我们希望通过强化考核,切实提高各级员工的安全意识和责任心。
安全生产是我们每个人的责任。
让我们共同努力,坚决落实各项安全管理措施,为公司营造安全有序的工作环境,为员工创造安全稳定的工作条件。
希望大家积极配合,共同维护好我们的安全生产,为公司发展贡献力量。
关于公司安全要求通知
关于公司安全要求通知
为了保障公司员工、客户和财产安全，特发布此安全要求通知。
请全体员工严格遵守以下规定：
一、企业安全管理制度
1.每位员工进入公司门口时，请主动出示工作证件；
2.离开办公场所时，请关闭窗户、门锁；
3.严禁携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入公司；
4.禁止私自带外来人员及随意转移公司物资设备。
二、网络安全管理
1.保护好登陆口令，不得泄漏给外人；
2.使用公司专门出品的办公软件、操作系统；
3.注意个人信息保密，不得随意外泄；
4.不访问含有毒病、广告性、非法网站等不良网站。
三、消防安全管理
1.使用电器设备时，请注意插头是否松动、不要将有线电脑放置于违反
标准的角度，以免发生火灾；
2.充电时，请勿随意放置且注意防护；
3.当遇到火灾时，请立刻拨打前台电话报警，并配合员工逃生；
4.请大家自觉地加强消防安全意识，共同维护公司安全。
四、环保安全管理
1.严格控制和管理危险废物；
2.有计划的进行垃圾分类，垃圾积存应尽快清理；
3.环境保护意识引导，追求可持续发展。
以上安全管理措施，是为了保障公司的持续稳定发展，其重点是安全与健康、生命保障等。
望大家能认真对待，积极配合公司安全要求通知做好安全管理工作，为企业的繁荣与发展、员工的安全与健康、社会的平安稳定发挥积极的作用。
《关于加强公司网络安全管理的通知》
各部门、全体员工：为深入贯彻落实国家关于网络安全的相关法律法规，提高公司网络安全防护能力，确保公司信息系统安全稳定运行，维护公司利益和员工权益，现就加强公司网络安全管理有关事项通知如下：一、提高认识，加强领导1. 各部门要充分认识网络安全对公司发展的重要性，提高网络安全意识，切实加强网络安全管理。
2. 公司成立网络安全工作领导小组，负责公司网络安全工作的统筹规划、组织协调和监督考核。
领导小组下设办公室，负责日常管理工作。
二、完善制度，明确责任3. 制定和完善公司网络安全管理制度，明确网络安全责任，确保网络安全工作有章可循。
4. 各部门负责人要切实履行网络安全第一责任人职责，对本部门网络安全工作负总责。
5. 信息技术部门负责公司信息系统的安全防护，定期开展网络安全检查和风险评估。
三、加强培训，提升技能6. 定期组织网络安全知识培训，提高员工网络安全意识和技能。
7. 加强对网络技术人员、系统管理员等关键岗位的技能培训，确保其具备相应的网络安全防护能力。
四、强化防护，确保安全8. 加强公司信息系统的安全防护，确保关键信息基础设施安全稳定运行。
9. 定期进行安全漏洞扫描和风险评估，及时修补安全漏洞，防范网络攻击。
10. 加强网络设备管理，确保网络设备安全可靠。
11. 加强对内部网络的访问控制，严格控制外部访问，防止信息泄露。
12. 严格执行数据备份制度，确保数据安全。
五、应急处置，快速响应13. 制定网络安全事件应急预案，明确事件报告、应急响应、调查处理等流程。
14. 加强网络安全事件监测，一旦发现网络安全事件，立即启动应急预案，迅速响应，采取措施控制事态发展。
15. 对网络安全事件进行调查分析，总结经验教训，完善应急预案。
六、监督检查，严格考核16. 定期对各部门网络安全工作进行监督检查，确保网络安全管理制度落实到位。
17. 将网络安全工作纳入绩效考核体系，对网络安全工作成效显著的部门和个人给予表彰和奖励。
关于加强公司安全管理的通知
关于加强公司安全管理的通知尊敬的全体员工：近年来，公司快速发展的同时也面临着各种安全风险和挑战。
为了确保公司的人身安全、财产安全以及信息安全，提升公司整体安全管理水平，我们特发出以下通知：一、加强员工安全意识员工是公司最重要的资产，他们的安全意识直接关系到公司整体安全水平。
因此，我们要求全体员工加强自我安全意识的培养，了解各类安全知识和应急处理措施，遵守公司的安全制度和操作规程。
在遇到突发事件时，全体员工应该保持冷静、迅速应对，并第一时间报告相关部门。
二、改善办公环境安全办公环境的安全对员工的身体健康和工作效率有着直接的影响。
为了保障员工的安全，我们要求全体员工积极参与办公环境的安全改善工作。
大家应常清理工作区域，保持办公区域的整洁，以防止因物品摆放不当而引发的意外伤害。
此外，每个部门应配备必要的消防设施，确保员工在紧急情况下能够得到及时救助。
三、加强网络和信息安全随着信息技术的不断发展，网络和信息安全已成为当前公司安全管理的重要组成部分。
为了防范各类网络安全威胁，我们要求全体员工加强对网络安全的认知和防范意识，不点击、下载和存储未经验证的网站和文件。
另外，公司将定期进行网络安全培训，提高员工的信息安全意识和应对能力。
四、完善应急预案和演练灾害和事故往往是突发的，所以我们需要提前制定并完善应急预案，确保在紧急情况下能够迅速应对和处理。
同时，公司将定期组织应急演练活动，以提高员工在应急情况下的应对能力。
全体员工应认真参与演练活动，熟悉应急预案并掌握相应的操作技能，保障员工人身安全和公司财产安全。
五、加强安全宣传教育公司将加大对安全宣传教育的力度，通过内部通知、安全培训以及安全宣传栏等形式，向全体员工传达安全意识和安全管理的重要性。
通过多种渠道宣传安全知识，加强员工的安全意识和教育，确保员工在工作中坚持安全第一的原则。
最后，希望全体员工都要有高度的安全意识，积极参与安全管理工作，共同为公司的安全稳定作出贡献。
关于加强国庆期间公司安全生产管理工作的通知范文
关于加强国庆期间公司安全生产管理工作的通知公司各部门、项目、分公司：国庆将近，为切实做好节日期间安全生产管理工作，严防安全事故发生，为营造安全、稳定的环境氛围，结合公司实际，就国庆期间安全生产工作通知如下：一、强化管理，进一步落实安全生产责任。
（一）各负责人应当严格落实安全生产监管责任，强化安全监管措施，切实做好当前安全生产工作；（二）各负责人应当按照公司和项目业主要求合理安排、认真检查，把安全责任落实到每个环节、每个岗位、每个员工，确保节日期间安全生产形势平稳。
二、强化措施，进一步加强后勤安全监管。
（一）加强自身安全意识，做好防火、防盗工作，防患于未然；（二）公司车辆无公派任务时应当停放在指定停车场，确保车辆安全；公司所有车辆未经综合事务部或项目办负责人同意，任何人（含该车驾驶员）均不准私自用车，违者一切后果自负。
（三）各项目办人员严禁私借施工单位车辆；项目人员外出，应当遵守公司及本项目有关规定；项目办因驾驶员休假、车辆修理、年审需临时借用施工单位车辆的，应当由项目负责人与施工单位协商，违者一切后果自负。
（四）公司驾驶员应当认真遵守国家交通法规以及公司和项目办管理制度，严禁酒后驾车、私自出车、开快车及违章驾车，违者一切后果自负。
三、强化职守，进一步提高应急能力。
（一）各部门、各项目负责人系部门、项目安全生产第一责任人，负责人应当高度重视安全生产工作、对各项目管辖的车辆进行监控、严格管理，切实采取有效措施，确保国庆期间各部门和项目办工作正常开展。
（二）公司各项目办、分公司要紧密结合自身实际，进一步加强安全生产应急管理工作，健全完善安全生产事故应急预案，加强节日期间职守；一旦发生事故或紧急情况，要立即报告并启动应急救援预案，相关负责人要立即赶赴事故现场，及时有效开展应急救援和处置，严格执行事故信息报告制度。
安全重于泰山，公司各部门、项目、分公司要绷紧安全弦，结合自身实际，强化安全意识，筑牢安全防线，保证安全生产。
关于加强办公室安全管理的通知
关于加强办公室安全管理的通知
为了进一步加强公司办公室的安全管理工作，确保员工的人身和财产安全，提高办公环境的安全性和舒适度，特制定以下通知：
一、加强门禁管理
所有员工进出公司办公室需刷卡或者使用指纹识别系统，不得擅自将门禁卡借给他人或者将门禁系统设置为常开状态。
严格控制陌生人员进入办公区域，如有外来人员需要进入办公区域，必须提前向保安部门登记并领取临时通行证。
二、加强信息安全管理
禁止私自携带U盘、移动硬盘等存储设备进入公司办公室，严禁未经授权的电脑接入公司内部网络。
加强对员工电脑使用的监管，禁止随意下载未经审批的软件或访问未知来源的网站，确保公司信息不被泄露。
三、加强消防安全管理
每周进行一次消防器材检查，确保灭火器、应急照明等设施完好有效。
定期组织消防演练，提高员工应对火灾等突发事件的应急能力。
四、加强办公设备管理
定期对办公设备进行检查和维护，确保设备正常运转。
禁止私自更改或拆卸办公设备，如有故障应及时向IT部门报修。
五、加强员工安全意识培训
每季度组织一次员工安全意识培训，提高员工对安全管理的重视
程度。
针对不同岗位的员工进行相应的安全培训，使其了解应对突发事
件的正确做法。
以上措施将于本月起正式执行，请各部门负责人务必严格执行，
并定期对本部门员工进行安全管理方面的督导和检查。
希望全体员工
共同遵守公司的安全管理规定，共同营造一个安全、舒适的办公环境。
特此通知。
公司管理部
日期：XXXX年XX月XX日。
关于进一步加强公司安全管理工作的通知范文
关于进一步加强公司安全管理工作的通知鉴于近期出现的几起交通事故和亡人事故，公司的安全管理工作需进一步加强。
为有效预防和遏制事故的发生，经会议研究决定对安全管理工作做出如下要求:1、自X月X日起，所有车辆夜班驾驶员召回公司轮训。
每日轮训20人，时间为下午17:00，由安全技术部负责安排落实，做好轮训记录、签到、培训小结，提前一天电话通知参训驾驶员。
未能按期参加的或拒不参加的，直接按下车处理。
2、与全体驾驶员签订安全驾驶告知书，由安全技术部负责拟定，具体内容以提醒驾驶员安全行车常识、告知事故的严重性和承担后果为主，对驾驶员起到警示和提醒。
3、加强对GPS的监控力度。
由运营业务部、安全技术部每日查看GPS监控情况，并做好GPS监控台账的记录。
对于连续超速的车辆，一次给予电话警告，二次做下车处理。
4、定期召回车辆进行回场检查。
检查标准同道路运输证审验时车辆外检标准，回场检查要有详细记录，包括小结、照片、检查到的问题。
5、需详细记录，并对整改情况进行跟踪反馈。
自营车每月检查60辆，时间为每月9、10、25、26日，每次检查20辆；委托服务车每月检查60辆，时间为每月27日、28日(遇节假期往后顺延)，每次检查30辆。
6、严格落实驾员每月例会培训，注重到会率。
确实有事不能参加的，出具书面请假条，经业务部经理、安全技术部经理、公司副总经理批准后请假，但后期必须补学，对于无故不参加且未履行请假手续的，一次警告，扣除质量信誉考核分，第二次按下车处理。
7、对于部分未能积极配合公司各项管理工作的班组长，需重新筛选和任用。
并由公司管理人员对各班组群进行监管。
8、扩大并升级公司微信公众的覆盖内容，增加违章查询、保养查询安全知识提示灯，要求全体驾驶员均加入公众号。
9、严格把关驾驶员从业上车流程。
新上车从业驾驶员按公司相关要求准备办理业务所需资料外，根据上级部门要求，还需到公司安全技术部领取协查函，再到居住地派出所开具无犯罪记录、无吸毒史证明上车人员必须路试，提前一周预约路试，路试由专人负责，合格后方能办理从业上车手续。
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苏州嘉盛建设工程有限公司
苏嘉盛工[2006]第(2)号
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关于加强公司安全管理办法的通知
各分公司：
为了进一步做好公司安全生产管理工作，建立健全公司安全生产管理体系，便于全面及时掌控公司安全生产动态，更有效组织生产管理，特作如下规定：
1、继续实施苏盛﹝2005﹞2号文《关于颁布施工现场安全标准化管理施行办法的通知》办法。
各分公司要借“文明施工措施费考核办法”之机，细化管理办法，加大投入，进一步将各项安全文明措施落实到位。
2、各分公司要坚决制止“八项规定”中禁止和淘汰的设施、设备在项目上继续使用。
2006年起公司所有新开工项目严禁使用水泥珍珠岩活动板房。
3、各分公司于每月5日前将月度安全检查情况上报公司工程部。
4、各分公司要按规定设置安全管理机构、配置安全管理人员，及时组织安全教育培训做到持证上岗。
5、新开工项目临时设施平面布置图必须经项目施工员编制、
分公司技术负责人审核后报公司工程部备案，同时将项目上存在的重大危险源一并上报。
6、继续实行安全月度检查制度，今年对安全不达标的工地除通报外并给予一定的经济处罚，同时与分公司年度考核挂钩。
7、公司将对每个新开工项目实行安全文明施工措施技术交底制度，签订安全文明施工目标责任书。
8、年终公司对获得文明工地及受上级通报表扬的项目负责人、安全员通报表扬，并给予一定的经济奖励，对发生事故或受到上级通报批评的项目部给予通报和经济处罚。
各单位要认真贯彻、落实公司各项规章制度，严格按标准执行实施，共同抓好公司安全生产工作，营造一个良好的企业安全生产氛围。
苏州嘉盛建设工程有限公司
2006年3月16日。