加强和改进民营企业党建工作的思考
企业党建工作面临的新问题及对策
企业党建工作面临的新问题及对策党的十七大报告提出了“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”的根本要求，为企业持续发展提供了强大的精神动力和组织思想保证。
企业要以学习贯彻十七大精神为契机，坚持以改革创新精神进一步加强和改进党的建设，不断开创企业党建工作的新局面。
为了加强和改进企业党建工作，自治区供销社党委派出工作组深入到三家企业进行了专题调查研究，先后召集58名母（子）公司的部分党委（支部）书记、党办主任等干部和职工代表及离退休干部召开了座谈会；组织147名干部职工对企业党组织发挥作用、对党建工作的认识、对党组织和党员领导干部及党员队伍评价等27个方面的问题进行了问卷调查，下发了147份《党建工作民意测验题》,回收147份；并在部分干部中进行了访谈，对企业的党建工作进行了调查。
从调查的情况来看，企业的党建工作总的情况是好的，党委（总支）能够发挥政治核心作用，党支部能够发挥战斗堡垒作用，绝大多数党员能够发挥先锋模范作用，为企业的改革、发展、稳定提供了组织保证和智力支持，但还存在着一些薄弱环节，必须弄清表现，找到原因，拿出对策，迅速解决，真正提高企业党组织的执政能力建设。
一、党建工作中存在的主要问题1、有个别同志对在企业开展党建工作有片面认识。
在问卷调查中，有31.9％的同志认为，现代企业制度西方发达国家实行了几百年，已经有很成熟的模式，并形成一定的国际惯例，只要参照西方的公司制，设立股东大会、董事会和监事会就行了。
我们建立现代企业制度，就应该向国际惯例靠拢，不要在企业抓党建工作了。
因为西方的企业中没有党的组织，企业也发展得不错。
2、有28.1％的同志把企业党的建设与经济建设对立起来，他们认为企业以生产经营为中心，现代企业组织形式是按照财产的组织形式和所承担的法律责任划分的，企业应该是单纯的商品生产者和经营者，党建和其它方面（包括政治组织的作用与参与）应该越淡化越好，否则会影响企业这个经济组织在市场经济中自主发挥作用。
浅议加强民营企业党的建设
在 充分 尊 重业 主 的意愿 、 定其 政治 地 位 、 护其 合 肯 维
法 权 益 不 受 侵 犯 并 努 力 获 得 其 理 解 和 支 持 的 同 时 ， 必 须 也
清醒地认 识到 ， 主阶层 的整体 素质虽 然有 了很 大的提高 ， 业 但仍 然存在 参差 不齐 的情 况 ， 少数业 主 当中确 实存在 收 在 买贿 赂国家公 职人 员 、 偷税漏 税 、 诈经营 、 假售假 、 欺 制 破 坏环境 、 剥工人 等现 象 。 盘 对此 ， 善于通过 法律手段 来解 要 决 。 须 努 力保 持 民营 企业 中党组 织 的先 进性 和 纯洁 性 ， 必 不能 降格 以求 ， 不能把 党组 织变 成业 主 的附庸或 金字 招 更
统理 论和 思维 ， 资企业 、 合 民营 企业 中党 组织 的定位 应该 、 也 只能是政治 核心 ， 除此之 外 ， 其他 的定位 都站不住 脚 。 但 是这种定位模式在 实践 中却很难行得 通 ， 在理 论上也 有许多 似是 而非之处 。 理很简单 ， 民营 企业开展 党的 工作 ， 道 在 虽 然有 《 党章 》 和上 级文件 的相关 要求和 规定作 依据 ， 但在 法
党组 织 负责 人 ；已经担 任 了 的 ， 要想 办 法替换 下 来 。 样 这 做， 有利 于维护 党组织 的形象 ， 有利 于协调 各方面 的关系 ， 也 有利于开展 工作 。 四、 加强对民营企业党的建设的领导 ， 把这项工作纳入党 的建设的整体布局当中 ， 建立领导责任制 ， 不断总结经验 、 完 善措施 ， 加强落实。 鉴于这项工作 的重要性和艰巨性 ， 除了各
立和 巩固社 会主义初级阶段基本经 济制度 、 引导非公有制经 济健康 发展 的需要 。现代 企业 中党 的建 设直 接影 响和 决定 着党建 工作 覆盖 面的 大小 ， 响和 决定 着党组 织 生 命力的 影 强弱 ， 影响和决定着 党建工作质量 的高低 。 在现 代企 业 中开
论新时代下民营企业加强党的建设重要性
理论研究 商业2.0261论新时代下民营企业加强党的建设重要性韩 凯（山东华成集团有限公司 255200）摘要：民营企业开展党建工作，能实现自身建设发展的思想引领，提升企业经济效益。
本文在阐述民营企业开展党建工作必要性的基础上，就新时期民营企业加强党建工作的策略要点展开分析。
期望能进一步提升民营企业党建工作开展质量，促进民营企业的战略发展。
关键词：民营企业；党建工作；重要性；策略作为我国非公有制经济的重要组成，民营企业在国民经济发展中起到重要作用。
从建设发展历程来看，民营企业的发展离不开党的思想引领。
然而当前民营企业党建工作开展存在认识不到位、体制不完善、组织活动开展困难等诸多问题，基于此，有必要在民营企业发展中注重党建工作开展路径的优化。
一、民营企业开展党建工作必要性 党的十九大指出“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的”重要论断；这是民营企业开展党建工作管理的重要思想支撑[1]。
近年来，以民营企业为代表的的非公有制经济发展迅速，非公有制经济的数量和作用决定了企业发展中党建工作的重要性。
基于非公有制经济发展现状，我党提出了从非公有制组织、社会组织中发展党员的要求。
可见，加强民营企业党建工作开展是我党进行自身建设升级的内在需要。
此外，对于民营企业而言，加强企业党建工作开展，能通过党的先进理论指导自身经济发展，在一定程度上，确保了企业战略决策的科学性和经营生产的先进性，这有助于企业经济效益增长，促进企业战略目标实现。
二、民营企业加强党建工作的策略要点 1、高度重视党建工作开展 要提升民营企业党建工作开展质量，就必须从思想上高度重视党建工作。
传统企业管理中，有较多民企企业管理者存在重经济建设、轻党建管理的思想，企业党建工作边缘化。
新时期，企业管理者应树立“把党的政治建设摆在首位”的思想认知，高度重视党建工作的开展。
在党建工作开展中，应抓源头、搞党建。
所谓抓源头即是要加强企业主的政治教育和思想教育，确保其具有较强的的党建意识。
浅析党建工作对民营企业发展的重要作用
区域治理思政研究与党建浅析党建工作对民营企业发展的重要作用郭晓玉特变电工新疆新能源股份有限公司，新疆 乌鲁木齐 830000摘要：在民营企业中开展党建工作，对企业的发展和员工思想觉悟的提升具有重要的现实意义，它不仅是新形势下开展党建思想工作的需求，同时也是推进民营企业健康可持续发展的重要举措。
因为只有不断建立健全党建工作体系，才能帮助民营企业在竞争日益加剧市场环境不断恶化的形势下实现又好又快发展，才能帮助企业不断发现和解决发展中面临的各类问题，使民营企业沿着中国特色社会主义发展道路不断前行。
关键词：党建工作；民营企业；重要作用在民营企业开展党建工作是加强新时期党的建设，巩固党的执政地位的一项重大工程。
民营企业作为国民经济发展的一支生力军，是支撑社会主义市场经济的重要力量。
因此，加强党的领导，用科学的理论指导民营企业开展党建工作，是落实科学发展观的理论要求，也是实现全面从严治党的有效措施。
一、民营企业党建工作的重要性1加强党的建设是民营企业实现发展目标的重要保障改革开放以来，中国经济得到了高速增长，其中民营企业的快速发展功不可没。
然而任何企业在发展过程中都不可能一帆风顺，难免会遇到这样或那样的困难和问题，尤其是民营企业自发性组织比较多，导致了其发展具有一定的盲目性，因此市场运行无序失范的现象时有发生。
为了确保企业在发展过程中的各项目标顺利实现，党建工作就在民营企业发展中发挥了重要的作用，是民营企业克服一道又一道难关，提高劳动生产率的重要保障。
企业是以盈利为目的的，民营企业更是如此，然而单纯的利益的驱动就会导致部分企业盲目发展，没有长远的规划，快速发展也就不会持久。
在民营企业中加强开展党建工作，可以使民营企业更好地理解党的方针政策，引导民营企业健康发展，加快培育规范的市场主体。
能够使自身的发展与党的大政方针相统一，紧跟国家和时代发展的步伐，不断调整产业结构，生产出与国家和社会需求相适应的产品，从而提升企业的产品竞争力，才能持续健康平稳的发展。
深刻认识新时代加强民营企业党建工作的重大意义
党的建设深刻认识新时代加强民营企业党建工作的重大意义随着改革开放的进一步贯彻落实，民营企业在经济社会中逐步显示出生命力和活力，成为了市场经济的重要组成部分。
同时，民营企业党建工作也取得了长足的进步，能够实现基本的相关思想建设工作。
但随着新时期党建工作的开展和民营经济的快速发展，党建工作出现了许多问题。
例如民营企业党员人数较少，制度流于表面，领导方针不完善，导致党建工作效果下降。
同时由于党政工作日益复杂，难以在民营企业中完全落实，进一步影响了相关工作的推进效率。
当前民营企业党建工作中存在的问题我国民营企业由于所有权和经营权的特殊性，与国企和事业单位具有一定的差异性，因此党政工作建设也存在着大量的区别。
民营企业党建未来发展较为宽广，但由于实际条件的限制以及领导方针的不同，发展速度较为缓慢。
党建工作者需要认识到民营企业必须利用针对性方针进行深入建设，才能够达到良好的党建效果。
民营企业党组织定位不清晰基层党组织是党的组织基础，因此需要正确认识民营企业党组织的定位，发挥党组织在民营企业中的政治核心作用，实现贯彻党的方针政策。
通过团结广大劳动人民群众的方式，维护各方权益，加强社会稳定性[1]。
民营经济是社会主义市场经济中的一种组织形式，它不同于国有企业的党组织，其定位既要考虑到与公有制企业的共性，又要从实际出发考虑到民营企业的特点。
民营企业定位方式关系到党组织的发展，需要党员发挥先锋作用，完善党建工作。
如果党建工作脱离民营企业现状条件，便无法有效展开相关动员。
一些民营企业在企业经营中出现了多方面的发展问题，通常情况下都是由于企业领导方针产生偏差所造成，党建工作在这个过程中难以发挥作用。
同时，目前民营企业中党建工作地位普遍过低，无法充分发挥监督企业行为、管理企业发展的作用，使相关党建工作不能贯彻落实。
基础人员工作难以进行当前我国内部经济构成中的民营企业党政组织建设不同于国家企业，国家企业的所有人员以及相关设备应用财产均属于我国全体人民群众，因此党政工作能够拥有高度的执行力度，不会受到其他因素妨碍[2]。
民营企业党建工作中存在的问题及解决对策
民营企业党建工作中存在的问题及解决对策作者：金雁来源：《环球市场信息导报》2014年第07期随着国家对非公经济的重视，民营企业得到了迅猛发展。
然而，在民营企业党建工作中存在着思想认识滞后、组织活动少等诸多不足。
如何搞好民营企业党组织建设，发挥民营企业党组织的领导、政治核心作用，发挥党员的生力军和模范带头作用，进而促进民营企业健康、和谐发展，是摆在新时期下我们亟待探讨和解决的问题。
该文通过分析加强民营企业基层党建的必要性，系统研究民营企业党建工作中存在的问题，既而探讨如何解决，以期提供新思路。
一、加强民营企业党建的必要性加强民营企业基层党建有利于自身良性发展。
民营企业的存在和发展离不开党的领导和国家政策的支持。
民营企业是党和国家为了完善社会主义市场经济体制，加大宏观调控而孕育和不断发展壮大的。
通过党组织的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，可以促进企业的自身发展，进而为推动国民经济增长贡献自己的力量。
加强民营企业党建有利于巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础。
政党与阶级基础、群众基础具有密切的关系，即阶级的群众一定要有党的领导，而党也一定要牢固地拥有自己的阶级基础和群众基础。
工人阶级是共产党的阶级基础，工人作为本阶级的群众，也是党的群众基础。
很明显，我们党要贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，要团结凝聚一切可以团结的力量，在现代化建设中发挥作用，使其凝聚到全面建设小康社会的伟大旗帜下，就有必要加强民营企业党的建设。
此外，加强民营企业基层党建有利于保证和监督党和国家方针政策、法律法规的贯彻实施；有利于保持社会的政治稳定；有利于保持实现经济区域和谐发展；有利于实现党对民营企业的领导。
总之，在社会主义市场经济条件下，加强民营企业党建是必须和迫切的。
二、民营企业党建工作现状民营企业党组织覆盖率低、空白点多。
党组织在民营企业的力量从总体上说还比较薄弱。
通过调查可以看出三个比较普遍的问题：一是民企业党组织组建率低，二是有党员的民营企业偏少，三是民营企业党员数量在企业从业人员中的比重偏小。
对民营企业党组织建设的几点思考
党 史 党 建
对 民 营 企 业 党 组 织 建 设 的 几 点 思 考
关俊 杰
（ 警 工 程 学 院 基 础 部 陕 西 西 安 ７０ ８ ） 武 １ ０ ６ 【 摘 要 】 本 文 针 对 民 营 企 业 的 特 点 ， 出民 营 企 业要 加 强 党组 织 建 设 ： 先 ， 营 企 业 党 组 织要 坚 持 以人 为 本 ， 实 关。 、 决 与 民 营 提 首 民 切 解
【 键 词 】 民营 企 业 ； 组 织 建 设 ； 用 关 党 作
随 着 社 会 主 义 市 场 经 济 的 完 善 与 发 展 ， 的经 济 组 织 和 新 的 社 会 新 组 织 成 为 社 会 生 活 中 重 要 的组 成 部 分 。 随 着 新 的 经 济 和 社 会 组 织 的组
企 业职 工切 身利 益 息 息 相 关 的 问 题 ； 次 ， 全 面 协 调 ， 重发 挥 党 组 织 和 党 员在 企 业 生 产 经 营 中 的 重 要 作 用 ； 次 ， 挥 党 员 的 无 私 奉 献 精 其 要 注 再 发
神 ， 民 营企 业 提 供 必 要 的 政 治 支 持 。 为
术改进措施 ， 实行记分制考核 ； 党员所提的建议或技 改措施能为企业 新 创效益显著的 ， 男按企业 员工建议奖励 办法 实行奖励 ； 要求党员模范遵 守各项安全生产制度、 法规 ， 严格 执行安 全生产规 定 ， 绝发 生生产 安 杜
全事故。
三 、 筹 兼 顾 ， 分 发 挥 党 组 织 的 战 斗 堡 垒 作 用 和 党 员 的 无 私 奉 献 统 充
精 神
形势下民营企业党组织建设。 民 营 企 业 是 改 革 开放 以 来 的 伟 大 成 果 之 一 ， 为 我 国 的 改 革 和 发 它
加强当前民营经济企业党建工作的思考
方针 、 政策在民营经济企业 企业工会开展好 工作 ， 同广 大员工 建立最 的保殖增殖 的政治责 任 ， 形式 是党对 民 确保党 的路线 、 其 密切 的关系 ， 既是践行 科学 发展观 构建 和 营经济企业 的 引领 、 向和帮 助。既要赋 的贯彻落实 ， 导 确保 民营经 济企业 在积极应 谐社会 的需要 ， 又是 团结力 量凝集 智慧攻 予 民营经济企业 自主经营和 自负盈 亏的权 对后经济危机时期各种问题中实现改革发 建立 快捷有效竞争有力 的发展机制 ， 又 展 和 自主创 新 的 目标 。 艰克难创新 发展 的需 要 。实践证 明， 坚持 利 ， 更 三是现代企业制度的核心在于建立完 党 的领导 ， 分发挥 民营经 济企业 党组织 要 形 成 引 领 导 向 新 方 式 ， 要 建 立 呵 助 民 充 面对企业 层次 化管理体 作用 ， 对企业 的生产 经营 和发展创新 目标 营经济企业改革发展 自主创新的新机制 。 善法人治理结 构 ， 的实现具有重大意义和现实作 用。
一
是各级党组织引领的条件 发生 了变 制 ， 民营经济企业 党组织 如何发挥 政治核
这是 一个 民营经 济企业党 其次 ， 民营经 济是 国民经 济的 重要组 化 。民营经济企业是 自主经 营 自主盈亏 的 心 和引领作用 ， 成部分甚 至是市 、 县域 主体经济 。进 一 步 有竞争力 的市 场主体 ， 以合 法获取 最高利 建工作深讨 的课 题 ， 需要我 们 以全 新 的理 确保 民营 资产和多 念和思路 ， 形成 既体现党组织 的引领 ， 又依 搞 好 民营 经 济 企 业 的 改革 、 展 和 创 新 ， 发 不 润和效益为最终 目标 ， 尤其 在 当前 法办事的新机制 。要认清改革发展 自主创 断 增 强 民营 企 业 活 力 ， 分 发 挥 其 在 国 民 元投资主体资 产的保值 增值 ， 充 经济 中重要作用 或局部 性主体 作用 ， 是加 后经济危机时期 履难情 况下 ， 以扭 亏为 新 给 民营 经 济 企 业 带 来 的 新 变 化 和 新 要 是 更要深析 后经济 危机时 代给 民营经济 快 发 展 地 方 经 济 ， 接 惠 民 于 利 ， 决 各 种 盈 ， 直 解 破解 坚 冰 ， 真正 走 出 困境 为最 直接 目 求 ， 矛盾问题 ， 构建和谐社会的一项重要工作 。 的。相之 ， 党组 织引领 的 中心 任务 的决心 企业带来的压力 和机会 ， 心学会按 市场 潜 必须服 务服从 于经济 建设 中 经济规律和法理程序办事。科学运用多种 这项工作要扎实 有力科 学有序地 开展 ， 关 要更加坚定 ， 方法最广泛凝集员工人心 ， 调动全体 键在于各级党委 和 民营 经济 企业党组 织 ， 心 ， 坚决贯彻 和执行党 的有关精神 ， 提高 民 途径 、
私营企业党建工作中存在的问题及改进措施
（ 四 ）私营企业党组织 发挥作 用难
私 营企业 的党 员都处 于 “ 雇 佣军 ”的地位 ，工作不 稳定 ，
当党 的利 益和企 业 主的利益产 生矛盾 的时 候 ，这些党 员就会 处 于两 难选 择 的窘 境 。因此 ，要真 正有效 地发挥 非公 有制企业 党
组织 建设存 在一 定 的真实 ，有严重 的外 在化 、边缘 化和市 场化 的倾 向。这 主要是 由于当前 私营企 业 中存 在许 多人 由国有 企业 改革 过来 的企业 ，国有 企业 在改制 后党组 织 的领导关 系也 随之
活动经 费 的支持 。对 于私 营企业 来讲 ，党 组织要 想开 展活动 ， 无法 占有工作 时 间 ，这就 只能利 用业余 时间 ，部 分企业 连班 制 的工人 业余 时间不 一致 ，这 就导致 党组织 活动很 难在 时间上很 难 安排 。而且部 分私 营企业并 没有 建立党 组织机 构 ，党 组织 没
有 活动 场所 ，而且企业 很难 为党组 织活动 提供专 项经 费。而私 营企业 中党员 人数较 少 ，所 能收缴 的党 费数额 十分有 限 ，这就
发生了较大的改变， 但无论由哪个部门管理私营企业的党组织，
都 不再 存在 真正 意义上 的管 理 ，实 质上 属于一 种挂 靠关 系。再
加 之 当前私 营企业 党建 工作无 论是 政府 党委 ，还 是政 府管理 部 门及公 务人 员都 不愿意 涉及 ，而且各 级政 府党 委对私 营企业 党
、
目私营企业党建 工作 中存在 的问题
（ 一） 私营企业党建工作存在外在化、边缘化和市场化的
倾 向
一
培养人党积极分 子也具有较大的难度 。
新经济形势下加强民营企业党建工作的思考
新经济形势下加强民营企业党建工作的思考摘要：新时期民营企业的党建工作却与民营经济发展不适应。
因此，深入研究民营企业党建工作存在的主要问题，探寻解决问题的对策，对于促进民营企业的健康发展、维护社会稳定、巩固党的执政地位具有重要意义。
关键词：民营企业；党建工作；措施企业作为市场主体，无疑要以生产经营为中心，追求利润和效益最大化。
但企业不仅仅只是一个单纯的经济组织，民营经济企业也是如此，在获取利润的同时必须讲求社会效益和环境效益，使企业经济效益与社会效益和人文自然和谐统一起来。
一、民营企业党建工作存在的问题（一）思想认识上存在误区1.企业主管部门党组织及工作者的认识不正确企业当中的一些党务工作者有这样错误的认识：在民营企业搞党建工作时与来投资的企业产生摩擦，让其不敢在企业投资；以为经济建设才是企业的重要工作，搞好经济建设就不用管党建工作了；还有人认为企业中的党员不多，没有必要建立党组织，建了也不会起多大作用。
2.一些企业员工的认识错误部分管理人员认为参加党支部活动可能会对自己与上司的关系造成影响；有的员工认为他们就是打工的，做多少事情就拿多少钱，党的活动跟他们没有关系；还有一部分员工可能快要下岗或者已经下岗了，下岗的失落造成了他们对党建工作形成错误的认识。
（二）现实工作方面存在的问题1.有些民营企业中的党支部工作不到位（1）没有制定健全的规章制度有的民营企业的党支部虽然制定了一部分规章制度，但是还不够规范和健全，而且执行起来也有难度；而有的企业党组织压根儿就没有制定规章制度，造成一些党员员工把组织关系转来了却没有组织接收。
（2）工作效益不好民营企业党建工作有不同于传统的党建工作的特殊性，党组织的工作很多时候都受到企业的限制，党员干部在支部里也不能发挥其主观能动性，支部的员工也不太关心集体的工作，一心只为自身的利益。
但是，相应的企业的党组织工作者没意识到这个问题，在工作上因循守旧、墨守成规。
再加上民营企业里面党组织的活动时间、地点等不好确定，活动经费也不好筹集，多种原因使党建工作在民营企业被忽视了。
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能直 接产 生 经济 效 益 ， 在 民 营企 业 开 展 党 建 工 作 没 有必 要 。有 的 民 营企 业 主 担 心 开 展 党 建 工 作 会 分
散精 力 ， 增 加 开支 ， 影 响企 业 的正 常 生 产 和 运 营 ， 因
时代 气 息且 受企 业 主欢 迎 的组 织 活 动 方 面 ， 积极 性
不具 备建 立党 支 部 的条 件 。另 外 ， 民营 企 业 党 员 较 为分 散且 流 动性 较 大 ， 难 以 纳入 稳 定 规 范 的管 理体 系， 不少 党 员游 离 于 党 组 织 之 外 ， 不 能 过 正 常 的 组
党务 工 作者 的素 质无 法提 高 。
收 稿 日期 ： ２ ０ １ ４— ０ ７— ０ ２
作者简介 ： 郝英斌 （ １ ９ ６ ０ 一） ， 男， 南京 台兴汽车零 部件制造有限公司政工师 。
一
５ ５—
二、 加 强的指 导 下 ， 按 照党 组 织 确立 的原 则 ， 可 以采 取 “ 独、 联、 挂、 派” 等形 式 ， 建 立
亏 。一些 人 认 为 ， 市场经 济条件下 ， 企 业 的 主要 任
务是 抓生 产 ， 促管 理 ， 追求利益最大化 ； 党 建 工 作 不
与 支持 ， 加 上 活 动 经 费不 足 等 原 因 ， 部 分 民营 企 业
党 组织 在 开展 贴 近 企 业 实 际 、 贴近员工 实际 、 具 有
２ ０ １ ４年第 ６期
江 苏 经 贸 职业 技术 学 院 学 报
总第 １ １ ６期
加强和改进 民营企业党 建工作 的思考
郝 英 斌
（ 南京 台兴 汽车零 部件制造有限公司 ， 江苏 南京 ２ １ ０ ０ ３ ７ ）
摘
要： 当前 ， 民营企业党建工作存在基层 党组 织覆盖 不到位 、 组 织活动方式单一 、 党务 工作者素质偏低 等 问题 。深入 推
随着 我 国市场 经 济 的不 断 发 展 ， 民营 企 业 得 到
迅 猛 发展 ， 党 的基 层 组 织 建 设 面 临新 挑 战 。 由于部 分 民营企 业 主对党 建 工 作 缺 乏 正 确认 识 ， 不 支 持在 企 业 建立 党 组 织 ， 使 得 企 业 成 为 党 建 工 作 的盲 区 。 党章 规定 ： 凡 是有 正式 党员 ３人 以上 的企 业 ， 都应 成
党 建 工 作 的对 策
（ 一） 强化服 务功 能 ， 提 升企 业对 党建 工 作 的认
同感
健全企 业 党组织 建 设 体 系 ， 抓 好 党 的组 织 覆 盖 和 工
作覆 盖 。所谓 “ 独” 的形 式 ， 是 指 具 有 一 定 规模 、 党 员人 数较 多 的企 业 ， 应 该 建 立 独 立 的 党 支部 ， 不 断 健全 组织 架 构 ， 创新 党建运行机 制， 发 挥 其 对 企 业 发展 的政 治 引导 作 用 和 在 职 工 群 众 中 的 政 治 核 心
中图分类号 ： Ｄ ２ ６ ７ ． １
文献标 志码 ： Ａ
文章编号 ： １ ６ ７ ２—２ ６ ０ ４ （ ２ ０ １ ４ ） ０ ６— ０ ０ ５ ５—０ ３
一
、
民营 企 业 党建 工 作 存 在 的 问题
织 生活 Ｊ 。党 组 织 建 设 不 全 面 、 覆 盖 不 到位 ， 降 低 了其 影 响力 ， 不利 于 扩 大 和 巩 固党 的群 众 基础 和 执
不高 ， 创 新 意 识 淡 薄 。有 的 民 营 企 业 党 建 工 作 虚
化， 形式 主 义严 重 ， 党组 织 活动 方 式仍 停 留在 开 会 、 读报、 看书 、 观光 等层面 ， 活 动 内容 枯 燥 ， 使 得 一 些 党 员失 去参 加组 织 活 动 的兴 趣 ， 甚 至 消 极应 对 党 组 织 生活 ， 削 弱 了党组织 的凝 聚力 和号 召力 。
立党 的基 层组 织 。一些 中小 民 营企 业 党 员 人 数少 ，
创造 性 地开展 企业 党 建 工 作 ； 部 分 兼 职 党务 工 作 者
没有 专业 的党 务 知识 和党 建 工 作 经验 ， 他们 更 关 心 自己所 从事 的经 济 活动 的业 绩 ， 不 能 全 心投 入 党 务 工作 ； 同时 ， 由于企 业 管理 层 对 党 建 工作 重 视 不 够 ， 未 能采 取措施 吸引 和选 拔 政 治 素 质好 、 党 务工 作 能 力强、 懂 经 营 管 理 的 高 素 质 人 才 到 党 务 工 作 岗位 ， 也不 能 投入更 多 的 经 费去 培 养 党 务工 作 人 员 ， 使 得
进 民 营企 业 党 建 工作 ， 要强化服务功 能 ， 提 升 企 业 对 党建 工作 的认 同感 ； 以效益为导 向 ， 优化 党组织设置 形式 ； 围绕企业发展 ， 创 新 党 组 织 活动 方 式 ； 加 强 队伍 建设 ， 激 发 党 建 工作 新 活 力 。 关键词 ： 民营 企 业 ； 党建工作 ； 对 策
导致 党建 工作 在部 分 民营企 业 的缺 位和 变异 。
（ 二） 基 层 党组 织覆 盖不 到位
民营企业 普 遍存 在 党 务 工 作人 员 配备 不 足 ， 缺
乏 高素 质 党 务 人 才 的 问题 。专 职 党 务 工 作 者 学 历 参差 不 齐 ， 年 龄普 遍 偏 高 ， 经 营 管理 经 验 匮乏 ， 不 能
政基 础 。 （ 三） 组织 活动 方法和 形 式有待 突破
（ 一） 对 党建 工作 认识 不足 民营企业 在所 有 制 形 式 上 属 于 非 公 有 制经 济 ， 遵循 “ 谁 出资 ， 谁 做 主”的 原 则 ， 自主 经 营 ， 自负 盈
由于缺 乏 上 级 党 组 织 或 企 业 层 面 的 有 效 推 动
（ 四） 党务 工作 者 队伍 建设 有待 加 强
而不 支持 、 不 关心 。部 分党 务 工作 者 “ 从属” 心 态严 重， 顾虑 重重 ， 不 敢 大胆 开 展 组 织 活 动 ， 使 得 党 组 织 的功 能难 以实 现 。有 的党 员 不 愿 参 加 组 织 生 活 ， 甚 至不 愿暴 露 自己 的党 员 身 份 。思 想 认 识 上 的误 区