2010XX镇开展行风评议工作总结
开展民主评议政风行风工作心得体会模板
开展民主评议政风行风工作心得体会模板一、背景近年来，我国坚持以人民为中心的发展思想，不断完善党风廉政建设和反腐败工作，民主评议政风行风工作成为推进党风廉政建设的重要方式之一。
作为一名参与和组织民主评议的工作人员，我深感这项工作对于加强党风纪律建设和保持党同人民群众的血肉联系具有重要意义。
在过去的几年中，我积极参与了相关工作，并总结了一些心得体会。
二、意义民主评议政风行风工作的意义主要体现在以下几个方面：1. 加强党风廉政建设。
通过广泛听取人民群众的意见和建议，及时发现和纠正政府工作中的不正之风、歪风邪风和腐败问题，促进政府工作更加规范、效率更高、作风更优。
2. 增进党同人民群众的联系。
民主评议政风行风工作充分发扬了人民群众的知情权、参与权、表达权，为人民群众提供了一个发声的平台，增强了人民群众对党和政府的信任和满意度。
3. 推动社会治理创新。
通过民主评议工作，政府与人民群众之间的信息沟通得以畅通，问题得以集中反映，解决问题的方式和方法得以创新，推动了社会治理体制机制的优化。
4. 提高政府决策的科学性和民主性。
充分听取人民群众的意见和建议，能够帮助政府更加全面、准确地了解民意，对政府决策起到科学指导作用，提高政府决策的民主性。
三、工作方法在开展民主评议政风行风工作时，我总结了一些有效的工作方法。
1. 健全工作机制。
建立健全工作组织机构，明确各级干部的责任和任务，保障工作的顺利进行。
2. 广泛宣传和动员。
通过各种形式的宣传，提高人民群众对民主评议工作的了解和参与度。
3. 细化问题线索。
在征求人民群众的意见和建议时，要有针对性地提出问题和方向，引导人民群众更加具体地描述问题，为解决问题提供有益的参考。
4. 注重形式多样化。
除了传统的会议形式，还可以借助信息技术手段，开展网络评议、电视问政等形式，提高人民群众参与的积极性。
5. 加强跟踪和落实。
对于人民群众反映的问题和建议，要及时跟踪和处理，确保问题得到解决和落实。
行风建设评议总结
行风建设评议总结行风建设是指企业、政府机构、学校等组织内部的风气状况和文化氛围的建设。
良好的行风建设对于组织的健康发展和员工的工作积极性都起到非常重要的推动作用。
本文将对行风建设进行评议总结，从行风建设的意义、现状和问题以及建设措施等方面给出评议和总结。
一、行风建设的意义良好的行风建设对于一个组织的发展有着非常重要的意义。
首先，良好的行风可以提高组织的凝聚力和向心力，使员工对组织有更强的归属感和认同感，进而提高员工的工作积极性和创造力。
其次，良好的行风可以促进组织内部的沟通和协作，使各个部门之间的合作更加顺畅，避免内耗和摩擦，提高工作效率。
最后，良好的行风可以树立组织的形象和信誉，吸引更多的优秀人才加入组织，提高组织的竞争力和影响力。
二、行风建设的现状和问题目前，有些组织的行风建设还存在一些问题。
首先，有的组织的行风建设存在松散和混乱的现象，缺乏清晰的规范和制度。
这导致组织内部出现一些不良行为和不当做法，影响了组织的正常运转和员工的工作积极性。
其次，有的组织的行风建设缺乏有效的督导和管理，导致一些违规和不端行为难以得到及时处理和纠正，影响了组织的形象和信誉。
最后，有的组织的行风建设还存在重形式轻结果的现象，过分注重仪式和表面的形象，而忽略了行为的实质和结果。
三、行风建设的评议和总结评议部分：根据对行风建设的现状和问题进行评议，可以得出以下评议结论：1. 行风建设存在问题的主要原因是对行风建设的重视不够，缺乏有效的管理和督导机制；2. 行风建设应该从内外部两个方面入手，既要加强内部的制度建设和管理，又要积极塑造组织的形象和文化氛围；3. 行风建设需要全员参与和共同努力，只有形成全员共识和行动，才能真正实现良好的行风建设；4. 行风建设的过程是一个长期的过程，需要不断总结经验和改进措施，不断追求进步和完善。
总结部分：行风建设是组织发展的重要组成部分，是推动组织健康发展和员工积极性的重要基础。
良好的行风建设可以提高组织的凝聚力和向心力，促进组织内部的协作和沟通，树立组织的形象和信誉。
政风行风自查自评阶段工作小结5篇
政风行风自查自评阶段工作小结5篇篇1一、背景在当前政治形势下，我单位积极响应号召，深入开展政风行风自查自评工作。
本阶段的工作旨在全面梳理单位内部管理和服务流程，发现问题，及时整改，以不断提升行政效能和服务水平。
通过本阶段的自查自评，我单位取得了显著的成果。
二、工作内容1. 组织架构与制度建设在自查过程中，我单位对组织架构进行了全面梳理，明确了各部门的职责与权限。
同时，加强制度建设，完善了一系列管理制度和流程，确保各项工作有序进行。
2. 服务质量与效率提升针对服务流程中存在的问题，我单位进行了深入剖析，提出改进措施。
通过优化服务流程，简化手续，提高了服务效率。
此外，加强员工培训，提升服务质量，确保群众满意度。
3. 内部管理优化在内部管理方面，我单位加强了对财务、人事、采购等关键领域的监管，确保规范运作。
同时，强化内部管理人员的责任意识和服务意识，提高管理效能。
4. 作风建设加强我单位深入开展了作风建设活动，弘扬社会主义核心价值观，加强党风廉政建设。
通过自查，及时发现并纠正了一批工作中存在的问题，严肃查处违规违纪行为。
三、自查自评结果本阶段自查自评结果显示，我单位在政风行风方面取得了显著进步。
具体表现在以下几个方面：1. 内部管理更加规范有序，制度执行力度得到加强。
2. 服务质量显著提升，群众满意度明显提高。
3. 作风建设取得显著成效，违规违纪行为得到有效遏制。
4. 队伍建设得到加强，员工素质得到提升。
四、问题与建议在自查自评过程中，也发现了一些问题，如部分员工服务意识仍需加强、部分制度执行力度有待进一步提高等。
针对这些问题，提出以下建议：1. 深入开展员工培训，提升服务意识和能力。
2. 加强制度执行力度，确保各项制度落到实处。
3. 定期开展自查自评工作，及时发现问题并整改。
4. 加强内部沟通与合作，形成工作合力。
五、总结本阶段政风行风自查自评工作取得了显著成效，但仍需保持警惕，持续改进。
我单位将继续深化自查自评工作，加强内部管理，提升服务质量，弘扬社会主义核心价值观，为群众提供更优质、更高效的服务。
行风建设工作总结5篇
行风建设工作总结5篇篇1在过去的一段时间里，我们致力于推进行风建设工作，取得了一定的成效。
本文将对行风建设工作进行全面总结，分析存在的问题和不足，并提出相应的改进措施。
一、背景与目标行风建设是指通过一系列措施，提高机构或组织的工作效率和员工素质，营造良好的工作环境和氛围，促进组织的健康发展。
我们的目标是打造一支高素质、专业化的团队，为组织的发展提供有力保障。
二、主要做法1. 制定行风建设方案：我们根据组织的实际情况和需求，制定了详细的行风建设方案，明确了目标和措施，并确保方案的可行性和有效性。
2. 加强宣传教育：我们通过举办讲座、培训、座谈会等形式，广泛宣传行风建设的重要性和意义，提高员工对行风建设的认识和重视程度。
3. 建立健全规章制度：我们根据行风建设的需要，制定了一系列规章制度，规范员工的行为和工作流程，确保行风建设工作的有序进行。
4. 强化监督检查：我们建立了监督检查机制，对行风建设工作进行定期检查和评估，及时发现问题和不足，并提出改进意见和建议。
三、取得的成效通过行风建设工作的开展，我们取得了一定的成效。
首先，员工的素质得到了提高，团队的整体能力得到了增强。
其次，工作环境和氛围得到了改善，员工的工作积极性和创造力得到了激发。
最后，组织的效率和效益得到了提升，为组织的健康发展提供了有力保障。
四、存在的问题和不足在行风建设工作中，我们也存在一些问题和不足。
首先，部分员工对行风建设的认识还不够深刻，重视程度不够。
其次，规章制度还不够完善，需要进一步优化和调整。
最后，监督检查机制还需要进一步加强和完善。
五、改进措施针对存在的问题和不足，我们提出以下改进措施：首先，加强宣传教育，提高员工对行风建设的认识和重视程度。
其次，完善规章制度，优化和调整现有规章制度，确保其符合组织的实际情况和需求。
最后，加强监督检查，建立健全的监督检查机制，确保行风建设工作的有序进行。
六、结论与建议行风建设工作是一项长期而重要的任务，需要持续推进和不断完善。
民主评议政风行风工作总结
民主评议政风行风工作总结民主评议政风行风工作总结我局的政风行风工作在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻落实市委、市政府关于政风行风工作的部署和要求，把加强政风行风工作列入全局工作的重要议事日程，通过抓学习、建制度、抓管理、强服务，全局的政风、行风建设取得了较好成效。
一、提高思想认识，加强组织领导开展民主评议，目的是强化社会监督，促进各级政府部门自觉地抓好政风、行风建设，优化环境、促进发展。
为此我局予以高度重视，把抓政风行风工作作为做好各项工作的促进和鞭策。
一是认真研究部署。
召开专题会议，认真学习民主评议政风行风工作文件，及时传达省市民主评议工作有关会议精神，认真研究部署开展民主评议政风行风各项工作。
二是成立领导小组。
成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科负责人为成员的民主评议工作领导小组，由综合科具体负责民主评议工作的组织实施，确保政风行风评议工作的顺利进行。
三是制定实施方案。
根据省民宗厅开展民主评议政风行风工作实施方案和市民主评议政风行风工作实施方案的要求，结合实际，制定出本局民主评议政风行风工作实施方案，确定评议对象、内容、方法、步驟和重点，提出工作要求，做出具体安排。
二、结合工作实际，狠抓工作落实一是扎实推进政务公开工作。
本局把政务公开工作作为推进机关作风建设，促进业务开展，树立民族宗教工作部门新形象的重要举措。
召开局务会议，认真研究部署政务公开工作，提出要以民为本，依法行政，执政为民。
进一步建立健全政务公开工作岗位责任制，完善政务公开监督反馈制度、服务承诺制度等工作制度。
为提高政务公开质量，我们认真讨论，进一步梳理了政务公开的内容，按工作性质对本局的工作进行了分类公开：凡涉及工作计划、要点、总结、阶段性工作要求等一系列内容在密级要求范围内公开；以网络形式向全社会公开本单位各科室及工作人员岗位职责、有关民族宗教行政审批项目、省、市民族补助经费的发放情况、按规定需要向社会公开的干部职工升职、升资、评先等情况；以制度形式对内公开各种制度(详见《市民族与宗教事务局工作规则》；以办公会议通报形式向内公开各种情况，如财务开支情况、添置办公设备、干部职工年度绩效、公务员工作考评情况等。
民主评议政风行风个人工作总结范文
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民主评议政风行风个人工作总结范文【一】一、民主评议政风行风工作基本情况(一)加强学习，端正思想，提高对民主评议政风行风工作的认识。
1、认真落实行评工作。
学校组织领导班子成员认真学习了市教育局【xx】14、16号和园教发【xx】22号文件精神，并就学校开展政风行风评议工作作了部署和安排，精心推敲工作方案，安排了主要活动一览表，明确了责任人和责任科室。
通过学习，领导班子成员对教育系统开展政风行风评议活动的意义有了深刻的认识，认识到此项活动的开展是党在新时期对教育系统工作提出的新要求，政风行风工作的好坏直接关系到党在现阶段方针和政策的落实，关系到党在群众中的威望，关系到社会安定团结的大好局面，也直接关系到教师队伍整体素质的提高。
2、加大宣传力度学校召开教职工民主评议政风行风的动员大会，xxx校长向全体教师做了动员报告，组织教师学习了政风行风工作实施的有关要求，公示了xxx依法治校的承诺书，并与每位教师签订了师德师风承诺书。
为加大宣传力度，办宣传专栏1期，拉横幅1条，立学校依法治校承诺书1块。
(二)、全方位、多渠道做好自查自纠工作。
1、学校内设机构自查。
我校将评议的六大内容划块分配到校内的各职能科室，由各职能科室的校级领导牵头，对照评议内容和标准，逐条自查，理清存在的问题、整改的措施和今后努力的目标。
2、开展千名家长评校、百名学生评教活动。
调查活动分为座谈会和问卷调查两钟形式进行。
(1)、座谈会情况：10月12、13、14日下午分别召开了家长代表座谈会、学生代表座谈会、行评监督员督查员座谈会。
会议由学校支部和工会共同组织完成。
参加会议的有各年级家长代表7人、学生代表15人、行评监督员督察员8人。
家长代表座谈会上，与家长展开了热烈的交流，他们对我校老师的职业操守、敬业精神给予了高度评价。
政风行风评议工作总结三篇范文
政风行风评议工作总结三篇范文政风行风评议工作总结篇一自开展行风评议工作以来，我*严格按照市局和分局统一部署和安排，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以转变工作作风、密切干群关系、服务转型升级、保障科学发展为重点，针对人民群众关注的问题，切实加强队伍建设和监督管理，认真落实一系列整改措施，推进了行风建设的稳步推进，促进了我*各项工作的顺利开展。
现就我*开展行风评议工作情况总结如下：一、加强领导，制定方案抓行风行风评议是加强与人民群众联系的一个有效方式，也是工商部门转变工作作风，提高办事效率，推行政务公开的重要措施。
鉴于此，我*从一开始就以高度的责任心、足够的领导精力、端正的思想态度、良好的精神状态，全力以赴抓好这项工作。
一是成立领导小组。
为了确保行风评议工作深入有序开展，我*成立了由*长任组长，三名副*长任副组长，全体干部职工为成员的行风评议小组，对每个阶段的工作进行具体指导和落实，为圆满完成行风评议工作提供了强有力的组织保障。
二是制定工作方案。
根据市局和分局关于开展行风评议的有关部署和要求，结合工作实际，我*先后制定了《**工商*开展行风评议工作方案》和《**工商*民主评议政风行风接受评议阶段工作方案》，明确了方法步骤，落实了工作责任，量化了考核指标。
二、强化教育，筑牢行风廉政建设基础居强学习，提高认识，是搞好行评工作的重要前提。
在行风建设活动中，我*始终把学习提高作为一项重要工作来抓。
我*以“三个代表”重要思想、xx大报告、工商行政管理法律法规、《行政许可法》、《中国共产党章程》、《实施纲要》、“六项禁令”等为学习内容，组织全体干部职工集中学习，切实提高工作人员的理论水平和业务素养。
与此同时，我*结合“两年”活动，积极督促干部职工撰写廉政文章、学习心得，使执法人员真正把政治理论及业务技能学深学透、入脑入心。
三、广泛征求意见，虚心接受社会监督为了切实找准存在的突出行风问题，我*采取走出去，请进来的办法，多渠道听取群众呼声和要求，广泛征求意见，虚心接受社会的监督。
行风建设评议活动总结
行风建设评议活动总结本次行风建设评议活动是我们组织的一项重要活动，旨在通过广泛听取员工对公司行风建设的意见和建议，进一步改进企业管理，提高员工幸福感和工作效率。
活动始于xx月xx日，历时一个月，共收集到x份评议表。
一、活动开展情况在活动开展初期，我们通过内部通知和宣传推广，积极向员工解释活动的重要性和目的，并鼓励他们以积极的态度参与其中。
在活动进行过程中，我们还组织了相关培训，对员工如何填写评议表和提出意见进行了详细说明。
此外，我们还提供了匿名填写的评议表，以保证员工能够自由、无压力地表达自己的看法。
通过各种渠道的宣传和推广，活动得到了广大员工的积极响应。
他们纷纷填写了评议表，并踊跃提出了有建设性的意见和建议。
大部分员工对于公司的行风建设给予了较高的评价，认为公司在管理方面做得很好，对员工的关心和支持也足够。
但是也有一些员工对公司的某些方面提出了一些意见和建议，希望能够进一步改进。
二、评议结果分析根据统计，本次行风建设评议活动的整体得分为x分，其中有x%的员工对公司的行风建设给予了满意的评价，认为公司在维护工作环境和员工权益方面做得很好。
他们表示在公司工作舒适、氛围积极，感受到了领导的关心和支持。
尤其是在鼓励创新、提供职业发展机会以及加强员工培训等方面，得到了广大员工的认可。
然而，也有x%的员工对公司的行风建设提出了一些意见和建议。
主要反映在以下几个方面：1. 沟通不畅：部分员工认为公司的沟通方式和频率不够高效，导致信息传递不及时，不能及时了解公司的决策和意图。
建议加强沟通渠道和提高信息的透明度。
2. 激励机制不完善：有部分员工表示对于个人的业绩和贡献没有得到足够的认可和激励，希望公司能够建立起更完善的奖励制度，激励员工提高工作效率和质量。
3. 工作压力较大：一些员工反映由于工作任务的安排和压力较大，导致工作和生活平衡困难。
希望公司能够关注员工的工作负荷，合理分配工作任务，提升员工的工作积极性和效率。
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*镇2010年民主评议
政风行风工作总结
我镇民主评议政风行风工作认真落实党的十七大，紧密结合深入学习实践科学发展观活动和落实《珠江三角洲地区改革发展纲要》，进一步解放思想，开拓创新，转变机关作风，提高行政效能，切实解决人民群众反映的突出问题，促进保增长、保民生、保稳定，为加快镇域经济发展创造良好环境和条件。
现将该项工作总结如下：
一、具体做法
一是成立民主评议政风行风工作领导小组。
为确保政风行风活动正常开展，扎实推进民主评议政风行风工作，我镇成立了民主评议政风行风工作领导小组。
领导小组的主要职责是：负责全镇今年政风行风工作评议对象的工作筹划部署；组建镇政风行风评议团，指导行评团开展工作；对民主评议政风行风工作实施情况存在问题，督促被评议单位整改落实；对政风行风工作中的重大问题进行决策。
二是成立民主评议政风行风工作评议团。
为充分发挥各有关职能部门和社会各界对被评议单位政风行风建设的监督作用，我镇成立了由党政机关、人大、政协、村干部等界别组成的20名评议团成员。
行评团的主要职责是：对被评议的单位和
部门，依据评议内容和要求，结合被评议单位行业特点，通过听取汇报、实地考察、问卷调查、直接调查、明查暗访、社会调查、民主测评、召开各界人士座谈会等形式，了解被评议单位的政风行风情况，汇总分析群众。
三是召开会议。
我镇组织镇府各部门、国土、工商、安监、卫生、教育等单位负责人召开政风行风会议，副镇长传达了县纠风工作会议精神。
会议要求去年参加政风行风评议的教育、卫生等单位要“回头查”，查查去年各界提出的意见建议整改情况，巩固和深化政风行风工作成果。
同时，会议明确了今年民主评议政风行风的对象、方法和时间安排等。
会议强调，民主评议政风行风工作要着力解决人民群众反映强烈的突出问题，切实维护人民群众的根本利益，推动各部门和行业转变作风，依法行政，提高效能，树立“为民、务实、清廉、高效”的新形象.
四、认真开展好评议工作。
今年我镇根据上级有关文件的精神，结合我镇的实际情况，认真组织开展对*财政所、*经济办、*计生办三个单位进行民主评议政风行风活动。
评议团认真做好调查摸底工作，广泛接触群众，了解掌握群众反映被评单位存在的问题及意见建议。
首先印发调查问卷对*财政所、*经济办、*计生办在履行职责、依法行政、依法办事、服务社会等方面的情况，通过评议团和被评单位向社会发出问卷，收集广大人民群众的意见。
其次，镇人大组织调查组到部分村委会、
机关单位对被评单位进行调查，听取和收集大家在平时工作中对被评单位所反映的意见和建议。
此外还在9月12日组织评议团成员召开助评会，先听取了被评议单位的自评报告，他们自评结果为*财政所88分、*经济办87分、*计生办87分。
评议团成员对三个单位提出了各方面的意见和建议。
评议团发出调查问卷和评分表，征求评议团成员的意见建议。
从问卷调查和助评会召开的情况看，群众对三个被评议单位总体上来说是满意的。
根据德纠办发[2009]1号文的要求，按照单位的自评分占10%的权重，问卷调查分占30%的权重，行评团评议分占60%的权重综合计分，本次评议活动*财政所97、5分、*经济办得分 98.9分；*计生办得分 97.6 分。
在本次评议活动的过程中，我镇收到了一些群众反映的较突出的问题，主要归纳为：1，*财政所要加强对各村财政的审核力度、公开各村的财政收支情况、做到公平、公开，让群众放心。
2、*经济发展办要加强招商引资和支持本土特色产业的发展的力度，积极引进外来投资办厂和本土产业两手共同发展的理念，解决本地剩余劳力，增加税源，促进本地经济发展。
3、*计生办要加大计划生育政策、节育政策和人口计生管理政策的宣传工作，转变群众生育观念，使生男生女都一样的观念深入人心，促使群众自觉落实计生措施。
评议团根据“领导负责制”的原则，要求被评议单位对评议团提出的问题要做出说明并制订具体的整改方案，尽快对具体的问题做出有效的整改。
*镇行评办
2010年9月17日。