关于私车公用费用补贴原则及管理办法
私车公用及费用补贴管理办法

私车公用及费用补贴管理办法第一章总则1、目的为提高工作效率,控制管理成本,规范公司员工私车公用管理及费用补贴标准,特制定本办法。
2、适用范围本制度适用某某有限公司。
第二章补贴范围及标准1、补贴范围公司员工驾驶私家车(或公司配车)从事公务活动,并仅限于享受公司给予车辆费用补贴的人员,列入私车公用和费用补贴管理范围。
条件如下:(1)公司总经理、总监及经确认有工作需要的员工;(2)公司特聘资深顾问、高级专业技术人员;(3)董事长特批的其他人员。
第三章私车公用管理1、申请报批符合本办法规定享受私车公用和费用补贴范围的人员,本人提出申请,公司人力行政部审核,报总经理和董事长批准后执行。
2、申请享受私车公用和费用补贴人员要签署书面承诺,享受私车公用的车辆必须参加车辆商业保险,其中第三者责任险在30万元及以上,在任何情况下,一旦发生交通事故、人身事故或其他责任事故,由其本人承担一切责任。
3、因工作需要岀长途,应到人力行政部登记备案,凭过路过桥费和燃油费票据报销,过路过桥费据实报销,燃油费按照目的地往返里程扣除30公里报销费用。
4、报销办法享受车补人员,每月25日前按补贴标准将发票交至人力行政部,经审核无误后,公司将上一自然月补贴费用存入享受补贴人油卡中,享受补贴车辆的其他费用自理。
第四章有关规定1、享受补贴人员不得报销市内交通费、郊线车票及出租车票等;不享受私车公用补贴人员,不得以私车公用为名报销车辆费用。
2、享受车补人员在处理公务时,原则上公司不再另派公务车辆。
3、有关管理部门不得超范围审批和超标准报销,违者依照公司相关管理办法规定处罚。
4、公司配车配司机的高管人员不享受私车公用费用补贴。
5、享受此办法的人员,当职务岗位变动时,自变动之日的次月执行变动后职位对应的补贴标准。
6、新员工试用期合格转正后,由本人提出申请,经人力行政部、直属领导、总经理及董事长审批同意后,从次月起享受补贴。
第五章附则本办法由公司人力行政部负责解释、修订、补充,自发布之日起实施,原有制度即行废止。
关于私车公用费用补贴原则及管理办法(参考2)

方案一:实行按实际里程补贴关于私车公用费用补贴原则及管理办法(试行)1、目的随着公司业务发展,为提高办事效率,公司针对因公务临时外出或长期用车需要,员工使用私人车辆的情况,对私车公用的员工进行一定的费用补偿,特制定本规定。
2、适用范围本制度适用于公司全体员工3、责任3.1办公室负责本制度的制定和修改。
3.2总经理负责本制度的审批。
3.3公司各部门负责本制度的执行、监督。
4、细则4.1职责分工:4.1.1办公室负责对私车公用车辆资格的审查,对私车公用进行登记,对私车公用情况及费用审核。
4.1.2财务部负责对车辆费用进行复核和发放相关私车公用费用补贴。
4.2、私车公用的申请4.2.1因公务外出应首先向办公室申请使用公司的公共车辆,在公司公共车辆无法提供时,可申请私车公用。
4.2.2员工确因公务需要临时使用私车外出时,必须事先填写《私车公用申请及行驶记录表》(附表)中的“私车公用申请单”部分,经审核批准后方可外出。
4.2.3员工的私车公用申请和费用审核由部门经理审核批准,部门经理的私车公用申请和费用审核由总经理批准。
4.3、私车公用费用的报销程序:4.3.1办公室核对《私车公用申请及行驶记录表》→员工填写费用报单(《私车公用申请及行驶记录表》为报销附件之一)→报部门经理审核→报财务部对费用金额进行核算→报总经理批准后→到财务部报销。
4.4、私车公用费用报销范围4.4.1私车公用费用不纳入报销范围:4.4.1.1公务目的地单一,可乘公交车、交通专线车往返的,原则上不允许使用私车前往,产生的费用不纳入报销范围。
4.4.1.2公务目的地较少(两个以内),且单边里程在10公里以下私车费用不纳入报销范围。
4.4.1.3对销售部业务员的日常工作,原则上不纳入报销范围。
4.4.2私车公用费用纳入报销范围:4.4.2.1目的地在三个以上且在短时间(一天)内需要办理完成的公务,产生的私车公用费用可纳入私车公用费用报销范围。
车辆管理及私车公用补助制度范文(4篇)

车辆管理及私车公用补助制度范文车辆管理及私车公用补助制度是为了规范公司内部车辆使用和私车公用行为,提高车辆管理效率和公平性,同时鼓励员工合理使用私车公用,降低企业的运营成本。
下面是一篇车辆管理及私车公用补助制度的范文供参考。
第一章总则第一条为了规范公司内部车辆的使用和私车公用行为,提高车辆管理效率和公平性,制定本规定。
第二条本制度适用于公司所有车辆和员工私车公用行为。
第三条公司将根据实际需要及经济情况提供一定数量的公务车辆,供员工使用;同时对使用私车公用的员工给予相应的补贴。
第四条全体员工均需遵守本制度,不得擅自使用公司车辆或滥用私车公用,如有违反规定的,将依照公司相关规定进行处罚。
第五条公车使用和私车公用均应报备,未经批准不得擅自使用或公用。
第二章公车使用管理第六条公车使用由公司车辆管理员负责管理,具体负责人员由公司安排。
第七条公车使用申请应提前向公司车辆管理员提出,经批准后方可使用。
第八条公车使用期限原则上为1个月,超过期限需重新申请。
第九条公车使用期间,需按规定使用,并妥善保管车辆。
对于车辆损坏或丢失的,责任人应承担相应的赔偿责任。
第十条公车使用人员如需外出,应提前将车辆归还给公司车辆管理员,并将行车报告详细填写。
第三章私车公用管理第十一条公司鼓励员工合理使用私车公用,但需提前报备,并经公司批准后方可公用。
第十二条私车公用补贴标准按照每公里0.5元标准执行。
具体补贴标准及核算方式由公司另行制定。
第十三条私车公用补贴仅限于工作需要,如出现滥用私车公用情况,将取消相应的补贴权益。
第十四条私车公用人员在使用私车公用期间,需遵守交通规则,并妥善保管车辆。
对于车辆损坏或丢失的,责任人应承担相应的赔偿责任。
第四章监督与奖惩第十五条公司将对车辆使用和私车公用情况进行严格监督,加强对违规行为的处理力度。
第十六条对于未报备使用公车或私车公用的员工,将视情况进行警告、罚款或停职等相应处罚。
第十七条对于车辆损坏或丢失的,责任人应承担相应的赔偿责任,并酌情进行其他处罚。
2023年私车公用补贴管理规定

2023年私车公用补贴管理规定第一条为了鼓励公民自主购买私人车辆,提高交通运输效率,保障城市交通安全,根据国家法律法规和有关政策,制定本管理规定。
第二条私车公用补贴是指私人车辆在符合相关条件下,以公共交通方式(如拼车、共享等)为他人提供交通服务后获取的补贴。
补贴的方式包括但不限于车费分摊、里程费用补助等。
第三条私车公用补贴的管理原则是公平、公正、合理、透明,并且充分保护私车拥有者的合法权益。
第四条私车公用补贴的范围包括城市出行、通勤、商务等各方面,但不包括运营、运输、出租等商业性质的活动。
第五条私车公用补贴的申请条件为:(一)私车拥有者应为合法驾驶员,具备驾驶相关车辆的资格和能力;(二)私车拥有者应明确自愿提供车辆服务,没有被强迫或者非法要求提供服务的情况;(三)私车拥有者应完成相关申请手续,并详细填写申请表格;(四)私车拥有者所在地区的交通管理部门应认可私车拥有者提供车辆服务的方式和行为。
第六条私车公用补贴的申请和管理机构为地方政府交通管理部门。
第七条私车公用补贴的申请步骤为:(一)私车拥有者向地方政府交通管理部门提交私车公用补贴申请;(二)地方政府交通管理部门对申请材料进行核实,确保申请材料的真实性和完整性;(三)地方政府交通管理部门组织评估专家对申请材料进行评估,并结合实际情况确定是否给予私车公用补贴;(四)地方政府交通管理部门将评估结果反馈给私车拥有者,并在规定的时间内向符合条件的申请者发放补贴。
第八条私车公用补贴的发放方式由地方政府交通管理部门决定,可以选择现金、电子支付等方式进行发放。
第九条私车公用补贴的金额根据交通管理部门的政策规定,根据实际情况确定。
补贴金额的确定应该充分考虑私车拥有者的交通成本和提供服务的价值。
第十条私车公用补贴的使用范围应明确规定,只能用于车辆的保养维修、燃料费用、交通违法罚款等与车辆使用相关的费用,不得挪作他用。
第十一条私车公用补贴的管理机构应建立健全公开、透明的监督机制,确保补贴的合法性和有效性。
私车公用费用补贴制度

私车公用费用补贴制度第一章总则第一条为了规范公司私车公用费用补贴管理,合理利用员工私人车辆资源,提高公司出行效率,根据国家相关法律法规和公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工,旨在对因公务需要使用私人车辆的员工进行一定的费用补偿。
第三条本制度遵循公平自愿、必需节俭、效益优先的原则,实行动态管理。
第四条公司办公室负责本制度的制定、修改和解释,各部门负责本制度的执行和监督。
第二章私车公用申请及审批第五条员工因公务需要使用私人车辆时,应首先向办公室申请使用公司公共车辆。
在公司公共车辆无法提供或特殊情况下,可申请私车公用。
第六条员工确因公务需要临时使用私车外出时,必须填写《私车公用申请及行驶记录表》,经部门经理审核批准后方可外出。
第七条部门经理的私车公用申请和费用审核由总经理批准。
第三章私车公用费用补贴标准第八条私车公用费用补贴标准根据公里数进行核定,实行补贴。
第九条燃油费用的计算方式及标准如下:1. 燃油费计算公式:每公里燃油费(油价每百公里油耗)× 实际燃油费用 / 实际里程数。
2. 补贴费用:实际燃油费用× 补贴系数。
第十条补贴系数根据季节和油价浮动进行调整,具体标准如下:1. 旺季(每年3月、4月、5月、6月、9月、10月、11月):补贴系数为1.5。
2. 淡季(每年1月、2月、7月、8月、12月):补贴系数为1.0。
第四章费用报销程序第十一条员工在使用私车公用后,应即时填写《私车公用申请及行驶记录表》和费用报销单,提交给部门经理审核。
第十二条部门经理审核无误后,将《私车公用申请及行驶记录表》和费用报销单提交给财务部进行费用核算。
第十三条财务部对费用金额进行核算后,将结果提交给总经理批准。
第十四条总经理批准后,员工可到财务部报销私车公用费用。
第五章费用报销范围第十五条私车公用费用报销范围包括:燃油费、过路费、停车费等。
第十六条以下费用不纳入报销范围:1. 公务目的地单一,可乘公交车的。
私车公用规定及补贴方式1

私车公用规定及补贴方式
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为了提高工作效率,控制支出,现针对私车公用的情况具体规定如下:
一、私车公用范围及管理办法
1.私车公用公司会给予一定的经济补助。
私有车辆及所有人必须符合《中华人
民共和国道路交通安全法》规定、各种手续完备,安全性能良好,确保行车安全,正常使用。
2.批准的私车公用,在工作时间或者工作需要时,必须保证用车。
3.外地出差一般情况下做火车,特殊情况需开车前往,应向直接上级上报申请,
经同意后方可执行并报销费用。
4.私车公用时,私有车辆及所有人必须严格遵守本市车辆管理和交通管理法
规,因私车公用而发生的交通责任事故、违章行驶等违法行为,公司不承担任何责任。
5.对于违反交通法规的罚款和造成的一切损失、及连带产生的法律责任,由私
车及其所有人自行承担。
二、补贴原则:具体到人、分级定额补贴、超支不补、支余不收。
这部分补
贴金额与薪资中的任何项目不发生冲突。
三、补贴方式
补贴具体金额为:部门主管:XXXX元/人/月;
部门经理:XXX--XXX元/人/月;
普通员工:XXX—XXX元/人/月;
1、补贴方式:工资中直接补贴,项目为交通补助(车补)。
私车公用补贴管理规定范文

私车公用补贴管理规定范文第一章总则第一条为规范企事业单位私车公用补贴管理,提高单位资金使用效益,保障公务用车合理、经济、安全使用,根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国预算法》和相关法律、法规的规定,制定本管理规定。
第二条本管理规定适用于所有国家行政机关、事业单位、企业和社会团体。
第三条私车公用补贴是指企事业单位为在工作中使用私家车参与公务活动的人员提供的津贴或者补贴费用。
第四条私车公用补贴管理应坚持“节约为主、合理使用、公开透明、依法规范”的原则。
对于行为不端、浪费浪费、违规违纪的,应当依法依规予以追责。
第五条私车公用补贴的资金来源应当合法合规,符合国家相关财务规定。
第六条私车公用补贴的管理工作应当建立科学合理的制度,确保公务用车的合理配置和使用,并重视对人员的培训和考核。
第七条各企事业单位要加强私车公用补贴的监督管理,建立健全制度和措施,保障私车公用补贴资金的合理流转和使用。
第二章私车公用补贴的范围和标准第八条私车公用补贴的范围包括燃油补贴、维修补贴、保险补贴等。
第九条私车公用补贴的标准应当根据不同地区的市场价格和实际情况来确定,但不得高于相关政府机构制定的最高标准。
第十条私车公用补贴的发放方式应当依据工作量和工作场景的不同,具体确定。
可以采取定期发放、一次性发放、按照实际使用情况进行结算等方式。
第三章私车公用补贴的管理第十一条私车公用补贴的管理应当建立健全制度,明确责任分工。
第十二条私车公用补贴的发放、使用情况应当进行登记,建立档案。
补贴的发放要有明确的依据和审批流程。
第十三条私车公用补贴的发放时间应当及时,不能拖延。
第十四条私车公用补贴的使用应当符合工作需要和职务要求,不能滥用或超标使用。
第十五条私车公用补贴的使用时段应当与工作时间相符,不得擅自扩大范围或延长时间。
第十六条私车公用补贴的使用应当按照合理的路线和行程安排,避免不必要的浪费。
第十七条私车公用补贴的使用人员应当妥善保管公务用车,保持车辆清洁整洁,做好日常维护工作。
关于公司私车公用费用补贴原则及管理办法

关于私车公用费用补贴原则及管理办法(试行)1、目的随着公司业务发展,为提高办事效率,公司针对因公务临时外出或长期用车需要,员工使用私人车辆的情况,对私车公用的员工进行一定的费用补偿,特制定本规定。
2、适用范围本制度适用于公司全体员工3、责任3.1 办公室负责本制度的制定和修改。
3.2 总经理负责本制度的审批。
3.3 公司各部门负责本制度的执行、监督。
4、细则4.1、私车公用的申请4.1.1 因公务外出应首先向办公室申请使用公司的公共车辆,在公司公共车辆无法提供时,可申请私车公用。
4.1.2 员工确因公务需要临时使用私车外出时,必须事先填写《私车公用申请及行驶记录表》(附表)中的“私车公用申请”部分,经审核批准后方可外出。
4.2.3 员工的私车公用申请和费用审核由部门经理审核批准,部门经理的私车公用申请和费用审核由总经理批准。
4.2、私车公用费用的报销程序:4.2.1 员工即时填写《私车公用申请及行驶记录表》→填写费用报销单(《私车公用申请及行驶记录表》为报销附件之一)→报部门经理审核→报财务部对费用金额进行核算→报总经理批准后→到财务部报销。
4.3、私车公用费用报销范围4.3.1 私车公用费用不纳入报销范围:4.3.1.1 公务目的地单一,可乘公交车、交通专线车或地铁往返的,原则上不允许使用私车前往,产生的费用不纳入报销范围。
4.3.1.2 公务目的地较少(两个以内),且单边里程在10 公里以下私车费用不纳入报销范围。
4.3.1.3 对销售部业务员的日常工作,原则上不纳入报销范围。
4.3.2 私车公用费用纳入报销范围:4.3.2.1 目的地在三个以上且在短时间(一天)内需要办理完成的公务,产生的私车公用费用可纳入私车公用费用报销范围。
4.3.2.2 虽公务目的地单一但因携带物品较多、较重而不便乘坐公共交通的私车公用,可纳入私车公用费用报销范围。
4.3.2.3 对工程部因工作需要,需长期私车公用的需向部门经理申请,报总经理批准后可纳入报销范围。
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关于私车公用费用补贴原则及管理办法
1、目的
随着公司业务发展,为提高办事效率,公司针对因公务临时外出或长期用车需要,员工使用私人车辆的情况,对私车公用的员工进行一定的费用补偿,特制定本规定。
2、适用范围
本制度适用于公司全体员工
3、责任
3.1行政部负责本制度的制定和修改。
3.2总经办负责本制度的审批。
3.3公司各部门负责本制度的执行、监督。
4、细则
4.1、私车公用的申请
4.1.1因公务外出应首先向行政部申请使用公司的公共车辆,在公司
公共车辆无法提供时,可申请私车公用。
4.1.2员工确因公务需要临时使用私车外出时,必须事先填写《私车
公用申请及行驶记录表》(附表)中的“私车公用申请”部分,
经审核批准后方可外出。
4.2.3员工的私车公用申请和费用审核由部门负责人审核批准,部门
负责人的私车公用申请和费用审核由总经办批准。
4.2、私车公用费用的报销程序:
4.2.1员工即时填写《私车公用申请及行驶记录表》→填写费用报销
单(《私车公用申请及行驶记录表》为报销附件之一)→报部门负
责人审核→报财务部对费用金额进行核算→报总经办批准后→到
财务部报销。
4.3、私车公用费用报销范围
4.3.1私车公用费用不纳入报销范围:
公务目的地单一,可乘公交车,原则上不允许使用私车前往,
产生的费用不纳入报销范围。
公务目的地较少(两个以内),且单边里程在2公里以下私
车费用不纳入报销范围。
不纳入报销范围。
4.3.2私车公用费用纳入报销范围:
目的地在三个以上且在短时间(一天)内需要办理完成的公
务,产生的私车公用费用可纳入私车公用费用报销范围。
虽公务目的地单一但因携带物品较多、较重而不便乘坐公共
交通的私车公用,可纳入私车公用费用报销范围。
特殊情况下产生的私车公用费用(未包含在以上情况中的),
经总经办特别批准后可纳入报销范围。
5、私车公用费用报销项目、计算方式及标准
5.1费用报销项目及方法
5.1.1私车公用费用报销项目包括:停车费、路桥费、燃油费、维护
保养费、车辆磨损费用。
5.1.2停车费、路桥费据实凭发票报销,燃油费,维护保养费和车辆
磨损费按5.2条核定金额后附燃油发票报销。
5.2燃油费用的计算方式及标准(百公里耗油根据车辆排量为准)
5.2.1燃油费计算公式:
每公里燃油费=(油价×每百公里油耗)÷100
实际燃油费用=实际里程数×每公里燃油费
5.2.2燃油费用计算标准
油价:以现行市价为标准(玉溪市)
每百公里油耗费标准:升/每百公里(以93号油为标准)实际里程数计算标准:以出行车起、止地点的里程数为计算标准。
保养费标准:以每公里0.15元,车辆磨损费用标准:以
每公里0.15元。
补助费用=每公里燃油费+维护保养费+车辆磨损费用
补助费用=0.67+0.15+0.15=0.97
(保留一位小数点,四舍五入后为1元,每公里实际补助为1元)。
6、关于私车公用的管理
6.1员工在执行公司指派任务并自愿使用私人产权车辆者为私车公用
行为,员工在规定时间驾车上、下班的行为,不属于私车公用的
情形。
6.2员工须及时填写《私车公用申请及行驶记录表》,经相关程序批
准后方可外出。
6.3员工每次因公务外出,须按照《私车公用申请及行驶记录表》的
内容及时地认真做好记录,不准弄虚作假欺瞒公司,否则不予报
销相关费用。
6.4员工的私车公用车辆,须自行确保驾驶证、车辆行驶证、车辆保
险(含第三责任险和驾乘险)等车辆管理及交管部门备查所需的
证件及相关手续齐全并始终在有效期限内,否则由此产生的一切
后果均由本人自行承担。
6.5私车公用驾驶员必须自觉遵守交通规则,服从交通部门的指挥和
检查,维护交通秩序,文明驾车,确保行车安全。
6.6属私车公用车辆,必须按时向车辆管理部门交纳相关费用,此费
用由车辆所有人自行承担。
6.7私车公用车辆的驾驶人员必须严格遵守车辆管理和交通法律法
规,对于违反交通法律法规的相关处罚和造成的一切损失均由驾
驶员本人承担。
7、关于私车损失的赔偿
7.1申请私车公用的员工因公外出发生交通事故的,按照国家、玉溪
市的交通管理和车辆保险相关规定执行及公司内部《员工工伤管
理》制度相关规定。
玉溪汇丰钢管有限公司
二零一五年六月二十五日。