重大事件及紧急事件处理制度

合集下载

紧急重大事件预案处理和报告制度

紧急重大事件预案处理和报告制度

紧急重大事件预案处理和报告制度第一条为促进我司健康发展和维护社会稳定,确保总公司对发生的突发事件能够及时处理和上报保监会系统,避免出现漏报、误报等情况,根据中国保监会《保险业重大突发事件应急处理规定》(保监会令[2003]3号)、《关于加强保险行业紧急重大情况报告的通知》(保监发[2002]45号)和《关于及时报送重要信息的通知》(保监发[1999]74号)的精神要求,结合我司实际,制定本办法。

第二条本办法所称紧急重大事件系指突然发生的、与公司相关的、可能影响公司声誉或公司业务正常开展、影响公司偿付能力的事件及其他公司认为应采取紧急处理机制的重大事件。

具体包括:(一)重大保险合同纠纷,造成投保人或被保险人集体上访、聚众游行示威、围攻政府机关或公司内办公经营场所及其他重要场所的事件;(二)众多保户同时退保,即在连续3天内同一地区、同一险种退保件数超过20件;(三)涉及我司以及我司承保范围内的重大自然灾害、重大事故或其他重大赔案。

包括:1.因自然灾害和事故造成的被保险人死亡或预测财产损失100万以上的;涉及人员死亡,预计财产损失不足100万,但灾情、案情重大的;2.因自然灾害和事故造成我司人员死亡或预计财产损失100万元以上的;涉及我司人员伤亡,预计财产损失不足100万,但灾情、案情重大的;3.因电脑网络程序事故或病毒、黑客所造成的影响系统运行的重大事故;4.中心支公司以上高级管理人员的伤亡事故或从业人员的群死群伤事故;5.其他需要报告的重大事故、赔案。

(四)公司内部人员的重大经济犯罪和一般刑事犯罪;我司所了解的有关保险行业的重大违法犯罪活动。

具体标准为:1.涉案的刑事案件;2.涉案的经济、民事案件;3.造成人员死亡的案件;4.涉枪、爆炸、绑架、抢劫等恶性刑事案件;5.重大失窃或泄密事件;6.各级机构主要管理人员被刑事拘留或被纪检监察部门采取“双规”措施审查。

(五)中心支公司部门负责人以上人员及其它重要岗位人员调岗、离职、撤职等事项,以及这些人员的家庭成员、亲属发生的可能影响公司正常运行的重大事件;(六)公司认定的其他情形。

学校重要事件和紧急情况报告制度(一)

学校重要事件和紧急情况报告制度(一)

学校重要事件和紧急情况报告制度(一)学校重要事件和紧急情况报告制度学校是一个重要的社会组织,教育是其主要任务。

为了保障学校中师生的安全,以及及时准确地向学生、家长传递信息,建立学校重要事件和紧急情况报告制度至关重要。

一、建立学校重要事件和紧急情况报告制度的必要性1.保障学校师生的安全学校重要事件和紧急情况报告制度建立的主要目的是保障学校师生的安全。

正如近年来多次发生的重大火灾、地震等灾害事件,学校成为了受灾最大的场所之一,因此,学校应当建立预防灾难的制度来保障师生的生命安全。

2.及时准确地向学生、家长传递信息学校重要事件和紧急情况报告制度还可以帮助学校及时地向学生、家长传递信息。

在日常生活中,学校需要传递的信息很多,例如学校活动时间、学校疫情等等,建立学校重要事件和紧急情况报告制度可以使学生、家长在第一时间内了解到学校的重要信息,确保其及时掌握学校的情况。

二、建立学校重要事件和紧急情况报告制度的制定及实施1.制定制度学校应当成立由学校领导和有关负责人组成的小组,负责制定学校重要事件和紧急情况报告制度。

制定制度需要明确学校应有的应急预案,及时确认学校可能遇到的突发事件并建立对应的预案。

2.制度实施实施时,应制定具有针对性的宣传策略,及时向教职员工和学生、家长公布该制度。

学校需要不断完善规章制度,同时,要将它们与实际工作结合起来,日常开展模拟演练,提高应变能力,保证学校能在紧急情况下妥善处理事件。

三、学校重要事件和紧急情况报告制度的优势1.有效地保护学生的安全学校重要事件和紧急情况报告制度能够为学生提供全面而及时的保护和帮助,有效地保护学生安全。

2.有助于提高学校紧急情况的处置能力有了学校重要事件和紧急情况报告制度,学校能够在紧急情况下更快地及时开展工作,以便在最短时间内控制事态发展。

3. 有助于传递学校信息建立学校重要事件和紧急情况报告制度还可以保证学生、家长在第一时间内了解到学校的重要信息,可以更好地传递学校信息,保障学校正常教学秩序。

2023年生产安全事故或者重大事件的调查和报告处理制度

2023年生产安全事故或者重大事件的调查和报告处理制度

2023年生产安全事故或者重大事件的调查和报告处理制度背景生产安全事故和重大事件对企业、员工和社会都会造成严重的影响,甚至可能导致不可逆转的后果。

因此,及时、全面、科学地开展调查和报告处理工作,不仅是企业合法经营的必要条件,也是企业社会责任的具体体现。

本文旨在探讨2023年生产安全事故或者重大事件的调查和报告处理制度。

目的制定本调查和报告处理制度,旨在做到以下几点:1.提高生产安全的管理水平和应急处置能力,预防和降低生产安全事故和重大事件的发生;2.健全和完善生产安全责任制和管理机制,防范和减少生产安全事故和重大事件的经济、社会和环境损失;3.有效地应对和处理生产安全事故和重大事件,减少事故对企业的经营、生产和政府的管理带来的不良影响。

调查和报告处理制度的主要内容调查和报告处理制度的基本要求1.准确的事故史料捕捉2.统一的风险等级评估标准3.全面的事故调查及分析工作4.制定有效的措施和预防策略5.完善的事故报告机制生产安全事故和重大事件的等级划分和评估标准为了便于分类和科学化分级管理,并根据隐患程度和危险性的不同,本制度将生产安全事故和重大事件分为4个级别:1.特别重大事故:造成多人死亡,或者直接经济损失超过5000万元的事故;2.重大事故:造成人员伤亡,或者直接经济损失超过500万元的事故;3.较大事故:造成人员轻伤或经济损失在500万元以下的事故;4.一般事故:造成人员轻微受伤或者无人员受伤的事故。

调查和报告处理工作的流程和责任分工事故现场处理和初步调查阶段(1小时内)1.生产经营单位负责人应当及时赶赴现场指挥应急处置工作;2.生产经营单位应当按照应急预案和标准程序,开展初步调查和事故现场排除作业;3.生产经营单位应当及时向有关部门报告事故情况,并配合开展调查工作。

事故后期调查和分析阶段(3天内)1.生产经营单位应当按照规定开展调查工作,查明事故原因,并制定事故处理方案;2.由生产经营单位向社会公开事故情况;3.由政府相关部门对事故情况进行监管和追责。

应急管理三重一大决策制度

应急管理三重一大决策制度

应急管理三重一大决策制度应急管理是指在面临自然灾害、突发事件、重大事故等紧急情况时,采取有组织、有计划、有预见的措施,保障人民生命财产安全,维护社会稳定,保障国家安全。

在应急管理工作中,三重一大决策制度是非常重要的一项制度,它包括三重即重大灾害事件应急决策、重大应急救援行动决策和重大应急管理体制改革决策,以及一大即重大突发事件应急管理决策。

下面将围绕这一制度展开文章。

一、重大灾害事件应急决策重大灾害事件应急决策是指面对严重的自然灾害或者其他灾难性事件时,政府领导及相关部门要迅速制定应对方案,采取有效措施,减少损失,保障人民生命财产安全。

在这个环节中,首先需要建立完善的信息采集和预警机制,及时了解灾害事件的发生和发展情况,并对可能带来的影响进行全面评估。

需要迅速启动紧急应急预案,组织相关救援力量,开展救援行动。

还需要进行灾后评估和应对方案的修订,总结经验,完善制度,为日后类似事件提供经验借鉴。

二、重大应急救援行动决策重大应急救援行动决策是指在灾害事件发生后,政府或相关部门要迅速组织力量,进行救援行动,确保伤者获得及时救治,受灾群众得到生活保障。

在这个环节中,首先要及时制定救援方案,明确救援目标和任务分工。

要迅速调集人员和装备,开展救援行动,同时加强指挥协调,确保救援行动有序进行。

要加强对救援行动的监督和评估,及时发现问题,加以改进,提高救援效率和质量。

三、重大应急管理体制改革决策重大应急管理体制改革决策是指在发生重大灾害事件或者其他应急事件后,政府或相关部门要根据经验教训,及时进行体制机制的改革,完善应急管理系统,提高国家的防范和应对能力。

在这个环节中,首先要围绕问题,吸取经验,加强体制机制创新,优化应急管理体制。

要强化相关部门协同配合,加强应急资源整合,提高应急管理效率。

还需要对改革措施进行评估和总结,不断完善应急管理体制,提高国家的应急管理水平。

四、重大突发事件应急管理决策重大突发事件应急管理决策是指在面对重大社会安全事件、突发事件时,政府或相关部门要迅速做出决策,组织有关力量开展应急处置工作,维护社会稳定和国家安全。

重大事故报告及处理制度范本(4篇)

重大事故报告及处理制度范本(4篇)

重大事故报告及处理制度范本一、引言尊敬的领导、各位同事:根据公司的安全管理要求,我们对最近发生的一起重大事故进行了全面的调查和分析。

本报告旨在向各位领导和同事们详细介绍此次事故的情况,并提出相应的处理措施,以期能够从中吸取经验教训,加强日常工作的安全意识和防范意识。

二、事故概况此次事故发生在xx年xx月xx日,发生地点为xx。

事故发生时,现场共有x名员工,包括x名管理人员。

初步调查结果显示,事故是由于xxx原因引起的。

事故造成了x人受伤,其中x人重伤,x人轻伤。

幸运的是,没有造成人员死亡。

三、事故原因分析第一,对事故的发生,我们经过调查分析发现主要原因是xxx。

具体分析过程如下:1. xxx2. xxx3. xxx四、事故影响分析此次事故对公司造成了较大的影响,主要体现在以下几个方面:1. xxx2. xxx3. xxx五、事故处理措施为了更好地应对此次事故,我们提出了以下一些处理措施:1. 加强安全培训:对所有员工进行全面的安全培训,提高他们的安全意识和防范意识;2. 完善安全管理制度:对公司的安全管理制度进行全面的修订和完善,并向全体员工进行宣传和培训;3. 加强设备维护和检修:对公司的设备进行定期的检修和维护,确保设备的安全可靠性;4. 强化安全监管:加大对各个工作环节的安全监管力度,确保操作规范和安全措施的执行;5. 提升应急响应能力:建立健全应急预案,提高员工的应急响应能力,以便更好地应对突发事件。

六、事故经验教训总结通过对此次事故的分析和处理,我们得出了以下经验教训:1. xxx2. xxx3. xxx七、结语通过对此次事故的调查和分析,我们深刻认识到安全工作的重要性和必要性。

我们会认真对待这次事故,吸取经验教训,改进公司的安全管理工作,全力确保员工的生命安全和财产安全。

最后,感谢各位领导的关心和支持,也感谢各位同事的理解和配合。

以上就是本次重大事故报告的内容,请各位领导和同事们认真阅读,并提出宝贵的意见和建议。

重大事件及紧急事件处理制度

重大事件及紧急事件处理制度

一、重大事件报告制度为及时妥善处理重大或突发事件,避免和控制事件发生,特制定重大事件报告制度。

1.重大或突发事件包括:火灾、电梯困人、爆炸、突发性停电、水浸、盗窃、械斗等破坏行为;刑事案件;业户集体投诉(5家以上);中央空调主机、发电机、高低压电柜、通讯设备等大厦主要设备设施故障;大厦主体结构遭受破坏等。

2.发生重大或突发事件,参与事件处理的组长或当值主管应立即到现场处理,同时尽快口头向管理办主管领导报告,并根据事发情节决定是否报告公安、消防等机构协助处理。

3.参与事件处理的组长在事件处理后立即填写重大事件报告表,于12小时内以书面形式递交管理办主任,详述事件发生的时间、地点、经过,以及事件发生的初步原因和处理经过。

4.重大事件报告表由组长签名后上报。

如组长不在而事件紧急时,可由当值主管签名上报。

5.参与事件处理的部门应在事件处理完毕后24小时内填写重大事件总结表上报管理办主任,如实汇报事件的详细处理过程及结果,找出事件发生的主要原因,提出避免类似情况发生的预防措施。

二、紧急事件处理程序1.突发事件的处理程序(1)凡遇突发事件(指凶杀、抢动、盗窃、勒索、打架、闹事、伤亡或重大纠纷等),必须保持冷静,立即采取措施,并报告当值组长。

(2)简要说明事发的地点、性质、人数、特征及损失价值。

(3)驱散无关人员,保护好现场,留意现场周围的情况。

(4)查看本部各类记录、出入登记和电视录像,检查有无可疑情况和人员。

(5)对勒索、打架事件,监控中心应密切注意事发现场的情况变化。

(6)对纠纷事件应及时了解具体原因,积极协调,劝阻争吵,平息事态。

(7)对伤亡事件应做好现场保护和通知抢救工作;对明确已死亡的,应报派出所调查处理并通知殡仪馆。

(8)对涉及刑事及重大责任事故或因治安、刑事案件引致的伤亡事故,应立即报告公安机关并由保安组组长协助调查处理。

(9)保安组组长在接报突发事件后应立即赶到现场,做好疏通控制工作,防止事态扩大,并拍照留证。

紧急事件处置与预警管理制度

紧急事件处置与预警管理制度

紧急事件处理与预警管理制度一、制度目的本制度的目的是为了确保企业在面对紧急事件时能够快速行动、高效应对,最大程度减少损失,保护员工的人身安全和企业的资产安全。

同时,制度旨在建立健全的紧急事件预警机制,提前发现、发出预警信号,以便及时做好应对准备。

二、适用范围本制度适用于企业内部的各个部门、岗位以及外部合作伙伴,涉及全部紧急事件的处理和预警工作。

三、紧急事件分类1.自然祸害类事件:如地震、洪水、火灾等;2.事故类事件:如工伤事故、交通事故等;3.公共卫生安全类事件:如传染病暴发、食品安全事故等;4.安全威逼类事件:如恐怖攻击、黑客攻击等。

四、预警机制建立1.订立预警评估指标:依据不同类别的紧急事件,订立相应的预警评估指标,建立科学合理的评估体系。

2.责任人确定:各部门依据预警评估指标,确定专人负责预警工作,负责收集、整理、分析事件相关信息,准确推断事件的可能性和危害程度。

3.预警发布机制:负责预警的专人在推断事件实现预警标按时,快速组织发布预警通知,并向上级报告,确保预警信息的及时转达。

五、紧急事件处理程序1.紧急事件发生后,责任人应立刻启动紧急事件处理程序,并通知相关部门和人员。

2.快速评估情况:责任人快速评估事件的性质、规模和影响范围,依据预警标准推断是否需要进一步行动。

3.紧急通知:责任人将紧急事件的情况及时告知公司领导层和相关部门,并协调相关部门搭配应对工作。

4.紧急调度:依据紧急事件的性质和规模,责任人组织相关部门和人员进行紧急调度,明确各部门的职责和任务,并指定专人进行协调。

5.应急措施:责任人依据紧急事件的具体情况,订立相应的应急措施,以减少人员伤亡和资产损失。

6.信息报告:责任人及时向上级领导层报告事件的发展情况、处理效果和需求,保持信息畅通。

7.事后总结:紧急事件处理结束后,责任人应组织相关部门对处理过程进行总结,总结工作中存在的问题和不足,提出改进措施。

六、紧急事件处理的支持措施1.培训计划:企业应订立培训计划,定期组织紧急事件处理和预警知识的培训,提高员工的应急响应本领。

2024年重大事故报告及处理制度(3篇)

2024年重大事故报告及处理制度(3篇)

2024年重大事故报告及处理制度依据《工程重大事故报告和调查程序规定》(建设部令____号)、《特别重大事故调查程序暂行规定》(____令第____号)、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(____令第____号)的相关规定,本制度旨在细化落实相关法律法规要求,确保工程安全事故的及时报告和妥善处理。

在此制度中,____项目总监理工程师被指定为项目监理方事故报告的首席责任人。

一旦发生伤亡事故,监理单位有责任监督施工单位立即向安全生产监督管理部门、建设行政主管部门以及监理公司和建设单位报告事故情况。

若施工单位未能如实报告,监理单位应主动向相关部门报告真实情况。

发生伤亡事故时,监理单位绝不容许与施工单位协作销毁证据、破坏现场或者达成任何形式的保密协议。

相反,监理单位应监督施工单位采取必要的应急救援措施,保护现场,妥善收集和保管相关文字和图像证据,并催促施工单位尽快提交事故调查分析报告。

在重大伤亡事故发生后,总监理工程师应迅速下达停工指令。

在处理施工安全事故时,必须坚持四不放过的原则,即:事故原因未查清不放过;事故责任人和职工未受教育不放过;事故责任人未受处理不放过;事故隐患未整改不放过。

对于无需上级部门介入调查的安全事故,监理单位应独立完成事故调查分析报告,制定处理方案,并对处理效果进行检查验收。

应及时向上级部门和业主单位提交《安全事故处理报告》,以达到处理一事教育一片的目的。

在上级部门已介入调查的伤亡事故中,监理单位应积极配合事故调查组的工作,如实、全面地提供相关证据。

监理单位应根据事故调查处理组的建议,监督施工方完成事故处理的善后工作。

监理单位还需及时向上级部门和业主单位提交《安全事故处理报告》,并根据实际情况决定是否签发复工指令。

2024年重大事故报告及处理制度(二)为贯彻落实国家安全生产法规,强化对本村生产经营单位事故隐患排查治理工作的监督管理,规范隐患排查治理的统计分析与报告流程,依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安监部门发布文号),结合本村实际情况,特制定本村生产事故隐患排查治理报告制度如下:一、生产经营单位作为事故隐患排查、治理、报告及防控的责任主体,应建立健全事故隐患排查治理及档案监控等相关制度。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

重大事件及紧急事件处理制度
重大事件及紧急事件处理制度作者:佚名
时间:2008-3-22
浏览量:重大事件及紧急事件处理制度
一、重大事件报告制度
为及时妥善处理重大或突发事件,避免和控制事件发生,特制定重大事件报告制度。

.重大或突发事件包括:火灾、电梯困人、爆炸、突发性停电、水浸、盗窃、械斗等破坏行为;刑事案件;业户集体投诉(5家以上);中央空调主机、发电机、高低压电柜、通讯设备等大厦主要设备设施故障;大厦主体结构遭受破坏等。

2.发生重大或突发事件,参与事件处理的组长或当值主管应立即到现场处理,同时尽快口头向管理办主管领导报告,并根据事发情节决定是否报告公安、消防等机构协助处理。

3.参与事件处理的组长在事件处理后立即填写重大事件报告表,于12小时内以书面形式递交管理办主任,详述事件发生的时间、地点、经过,以及事件发生的初步原因和处理经过。

4.重大事件报告表由组长签名后上报。

如组长不在而事件紧急时,可由当值主管签名上报。

5.参与事件处理的部门应在事件处理完毕后24小时内填写重大事件总结表上报管理办主任,如实汇报事件的详细处理过程及结果,找出事件发生的主要原因,提出避免类似情况发生的预防措施。

二、紧急事件处理程序
1.突发事件的处理程序
(1)凡遇突发事件(指凶杀、抢动、盗窃、勒索、打架、闹事、伤亡或重大纠纷等),必须保持冷静,立即采取措施,并报告当值组长。

(2)简要说明事发的地点、性质、人数、特征及损失价值。

(3)驱散无关人员,保护好现场,留意现场周围的情况。

(4)查看本部各类记录、出入登记和电视录像,检查有无可疑情况和人员。

(5)对勒索、打架事件,监控中心应密切注意事发现场的情况变化。

(6)对纠纷事件应及时了解具体原因,积极协调,劝阻争吵,平息事态。

(7)对伤亡事件应做好现场保护和通知抢救工作;对明确已死亡的,应报派出所调查处理并通知殡仪馆。

(8)对涉及刑事及重大责任事故或因治安、刑事案件引致的伤亡事故,应立即报告公安机关并由保安组组长协助调查处理。

(9)保安组组长在接报突发事件后应立即赶到现场,做好疏通控制工作,防止事态扩大,并拍照留证。

(10)保安组组长组织人员除维护现场外,还需负责指挥调派人员做好布控堵截,根据事态的大小程度报派出所、有关部门及管理办主任。

2.斗殴等暴力事件的处理程序
(1)处理斗殴等暴力事件应保持客观、克制的态度,除非正当防卫,一般情况下应尽量避免与人发生武力冲突或争吵。

(2)巡查发现或接报有斗殴等暴力事件,应马上用对讲机、消防电话或其它最快的方式报告大厦保安中心,简要说明现场的情况(地点、人数、斗殴程度、有无使用武器等)。

如能处理的,即时处理;否则监视现场,等待保安中心的指令。

(3)保安中心接报后视情况派适当数量的保安员立即到场制止,将肇事者带往保安中心接受调查。

如场面无法控制,应尽快报派出所。

(4)斗殴事件中如大厦的财产或人员受到损害,应拍照、保护现场,并留下目击者、扣下肇事者,作详细调查以明确责任和落实赔偿。

(5)如涉及刑事责任,应交派出所立案处理。

(6)事件中如有人员受伤要及时组织抢救,并尽快送往医院。

3.盗窃等破坏事件的处理程序
(1)巡查发现或接报大厦内有人盗窃,应马上抓获现场嫌疑人。

如力量不够,用对讲机、消防电话或其它方式尽快报告大厦保安中心,简要说明现场情况,并监视现场等待保安中心的指令。

(2)保安中心接报后,应迅速派适当数量的保安人员到场制止,设法抓获肇事者,带往保安中心调查处理。

(3)事件中如有财产或人员受到损害,应拍照或录像,并保护现场,留下目击者,做详细调查,以明确责任、落实赔偿。

(4)如涉及刑事责任,应交派出所立案处理。

4.电梯困人的处理程序
(1)消防中心接到电梯应急电话或巡查发现困梯,立即报告当值领班和组长,组织保安员到现场协助控制电梯和解救被困人员,同时将被困电梯的具体方位、电梯编号、停留的楼层通知工程组和电梯公司。

(2)监控中心通过电视监控屏观察电梯内人员情况,使用电梯应急电话与被困者联系,做好解释安慰工作。

(3)如遇特殊情况无法消除故障或被困人员中有身体严重不适时,应立即报消防部门或求助有关部门解决。

(4)组长填写重大事故报告表,详细记录故障情况及处理经过。

5.水浸处理程序
(1)当值各岗保安员如发现大厦范围内水浸,应立即将出事地点和情况报告主管,同时尽快采用就近的防水设施保护好受浸楼层各电梯口,以免电梯受损。

(2)当值组长接报后应立即赶到现场查看情况,组织抢险。

重大事件及紧急事件处理制度作者:佚名
时间:2008-3-22
浏览量:(3)设法查明浸水原因,并采取有效的阻截措施。

如水浸是大厦外的暴雨洪水,应当在各低于水位的出入口使用备用拦水闸板和沙包;如水浸是市政地下水反溢,应当暂时将反溢的地下水道通往大厦的入口封闭,并用排水泵将大厦的积水抽排出大厦外;如水浸大厦机管设施的损坏或故障,应当先关闭控制有关故障部位的水掣或供水泵。

(4)组织当值人员根据水浸情况,协同工程组采取有效措施,如将电梯开高离开受浸范围、关闭受浸区域的电掣、在水漫延的通道上摆放拦水沙包、疏通排水渠、开启排水泵、用吸水机吸水等,尽可能减少水浸所致的损失。

(5)水浸排除后,立即通知清洁员清除积水并清理现场环境,通知工程组查明故障原因,修复受损的设施,尽快恢复大厦的正常运作。

6.停电事故的处理程序
(1)接到大厦将在短时间内停电的通知,应在停电前10分钟,用紧急广播通知业户和顾客。

工程组安排电梯工,提前将电梯停在大厦首层;管理办派管理员提前10分钟到达电梯厅维持秩序,阻止客人使用电梯,以免停电期间有客人困梯。

(2)未预知的情况下大厦突然发生停电,立即联系工程组,尽快采取措施恢复供电。

(3)使用紧急照明,保证公共地方及主要通道的照明。

(4)派保安员到各主要电梯厅及大厦出入口维护秩序。

(5)监控中心和巡楼保安员密切注视大厦各楼层,以防有人趁机制造治安问题。

相关文档
最新文档