《财经法规与会计职业道德》案例分析题1教学内容
财经法规与会计职业道德案例分析题

财经法规与会计职业道德案例分析题(总20页)-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1-CAL-本页仅作为文档封面,使用请直接删除财经法规一、案例分析题【例一】甲公司是一家国有大型企业。
2011年12月,公司总经理针对公司效益下滑、面临亏损的情况,电话请示出差在外的董事长。
董事长指示把财务会计报告做得漂亮一些,总经理要求总会计师按董事长意见办。
总会计师对当年度的会计报告进行了技术处理,虚拟了若干笔无交易的销售收入,从而使公司报表变亏变盈。
经诚信会计师事务所审计后对外报出。
2012年5月,财政部门在《会计法》执法检查中发现甲公司存在重大作假行为,拟依法对该公司董事长、总经理、总会计师等相关人员作出行政处罚,并下达了处罚告知书。
甲公司相关人员收到处罚告知书后,均要求举行听证会。
在听证会上,有关当事人作了如下陈述:公司董事长称:我前段时间出差在外,对公司情况不太了解,虽然在财务会计报告上签名并盖章,但只是履行会计手续,我不能负任何责任。
具体情况由公司总经理说明。
公司总经理称:我是搞技术出身的,主抓公司生产经营,对会计我是门外汉,我虽在财务会计报告上签名并盖章,那也是履行程序,以前也是这样的,我不应承担责任。
有关财务会计报告的情况应由公司总会计师解释。
公司总会计师称:公司对外报出的财务会计报告是经过诚信会计师事务所审计的,他们出具了无保留意见的审计报告。
诚信会计师事务所应对公司财务会计报告的真实性、完整性负责,承担由此带来的一切责任。
根据上述情况,回答下列问题:<1>对董事长的观点说法正确的有()A.董事长不承担责任的理由不成立B.董事长对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责,这一规定不因其当时是否在场而改变C.公司这一造假行为是由董事长授意指使的,其应当承担法律责任D.董事长不是直接造假人,不应承担责任<2>对总经理的观点说法正确的有()A.公司总经理不承担责任的理由成立B.总经理作为主管会计工作的负责人,在财务会计报告上签字并盖章,应承担相应的法律责任C.总经理不能以不懂会计为由推脱责任D.事实上公司总经理并未参与会计造假<3>对总会计师的观点说法正确的有()A.公司总会计师不承担责任的理由成立B.委托人委托会计师事务所进行审计的,应当如实提供会计资料,并对会计资料的真实性、完整性承担会计责任C.会计师事务所受托进行审计,按照客观、公正、相对独立的原则出具审计报告,并对审计报告的客观公正性、真实性承担审计责任D.公司总会计师不承担责任的理由不成立<4>总会计师按领导意图,虚拟业务进行会计核算,违反的会计职业道德要求有()A.诚实守信B.客观公正C.坚持准则D.提高技能<5>会计职业道德建设的力量包括()A.财政部门的组织推动B.会计职业组织的行业自律C.社会各界齐抓共管D.单位负责人的切实落实解析:<1>ABC<2>BC<3>BCD<4>ACD<5>ABCD【例二】某集团公司财务部拟组织本系统会计职业道德培训。
会计基础_会计职业道德与财经法规案例分析题

第一部分案例分析题第一章会计法律制度的构成(共26道题)一、林某持有会计从业资格证书(1) 20X5年8月1日,林某到甲企业从事会计工作,20X5年12月林某到甲企业所在的A地办理注册登记。
(2) 20X6年8月,林某因工作调动到本县乙企业。
(3) 20X7年林某参加继续教育接受20小时。
(4) 20X8年3月,被吊销会计证,但未追究刑事责任,2010年3月,重新取得会计从业资格证书。
针对(1)正确的是( )(1)、林某未按规定时间办理注册登记A.林某的行为不符合规定B.会计从业管理机构可以吊销会计从业资格证书C.会计从业管理机构可以责令限期改正并予以公告D.林某的行为符合规定(2)、针对(2)正确的是()A.离岗备案是离开会计工作超过90日B.离岗备案是离开会计工作超过30日C.会计从业资格证全国有效,并需办理调转登记D.由于在同一会计从业资格管理部门机构管辖内调转工作,无需办理变更登记(3)、针对(3)正确的是( )A.时间符合B.继续教育的时间累计不得少于20小时C.继续教育的时间累计不得少于24小时D.林某接受继续教育时间不符合规定(4)、针对(4)正确的是( )A.可重新取得会计从业资格证书B.不得同意申请,因为截至2010年3月,未满三年C.不得同意申请,因为截至2010年3月,未满五年D.林某不得重新取得(5)、下列正确的是( )A.持证人员从事会计工作,应当自从事会计工作之日起90日内办理注册登记B.持有会计从业资格证书的人员,离开会计工作岗位超过6个月的办理离岗备案C.从事会计工作必须取得会计从业资格证书D.持证人员在同一会计从业资格管理部门管辖内调转且继续从事会计工作应办理调转登记二、某外商投资企业根据业务发展需要,决定设置总会计师,并聘用本单位会计机构负责人王某兼任总会计师。
为了保证会计工作的正常进行,企业领导层准备提升已取得会计师专业技术资格,并且长期在会计部门工作的刘某担任会计机构负责人。
第五章-会计职业道德(案例分析题)

《财经法规与会计职业道德》案例分析题精选第五章会计职业道德【案例分析题1】某区财政部门为加强会计职业道德建设,组织本系统会计人员进行会计职业道德教育。
为了使教育工作更具针对性,财政部门就会计职业道德规范的内容等分别与会计人员李丽、赵红、陈强等人座谈。
现摘录3人的观点如下:(1)李丽认为,会计职业道德与会计法律制度两者在作用上相互转变、相互吸收。
(2)赵红认为,会计职业道德与会计法律制度两者的作用范围均调整会计人员的外在行为,没有区别。
(3)陈强认为,会计职业道德规范的全部内容归纳起来就是:一要廉洁自律;二要强化服务;三要诚实守信。
根据以上资料回答以下问题:(1)财政部门加强会计职业道德建设的组织推动,包括以下(ABCD )形式。
A.会计职业道德建设与会计从业资格证书注册登记管理相结合B.会计职业道德建设与会计专业技术资格考评、聘用相结合C.会计职业道德建设与会计法执法检查相结合D.会计职业道德建设与会计人员表彰奖励制度相结合(2)会计职业道德教育的核心内容是(C)。
A.职业道德观念教育B.职业道德警示教育C.职业道德规范教育D.职业道德自我教育(3)李丽的观点错误,会计职业道德与会计法律制度两者在作用上(D )。
A.相互作用、相互促进B.相互转变、相互吸收C.相互渗透、相互重叠D.相互补充、相互依托(4)赵红的观点错误,下列项目中,表述正确的有(AC)。
A.会计法律制度侧重于调整会计人员的外在行为和结果的合法化B.会计法律制度不仅要调整会计人员的外在行为,还要调整会计人员内在的精神世界C.会计职业道德不仅要调整会计人员的外在行为,还要调整会计人员内在的精神世界D.会计职业道德侧重于调整会计人员的外在行为和结果的合法化(5)陈强对会计职业道德规范的认识不全面。
会计职业道德规范的主要内容除廉洁自律、强化服务、诚实守信外,还包括(B )。
A.爱岗敬业、坚持准则、提高技能、参与管理B.爱岗敬业、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理C.爱岗敬业、提高技能、客观公正、参与管理D.客观公正、坚持准则、参与管理、爱岗敬业【案例分析题2】某公司因技术改造,资金周转困难,需要向银行贷款3000万元。
财经法规与会计职业道德案例分析题及答案

财经案例分析题一、林某于2005年3月取得会计从业资格证证书。
1、自2005年8月1日林某在甲企业所在地A县的会计从业资格管理机构办理注册登记。
2、2006年8月林某被调至本县乙企业继续从事会计工作。
3、2007年,林某参加继续教育,接受面试的时间为20小时。
4、2008年3月,林某因违反《中华人民共和国会计法》规定被吊销会计从业资格证书,单位追究刑事责任。
2010年3月,林某向当地财政部门申请重新取得会计从业资格。
根据上述情况,请回答一下问题:1.针对事项1,下列正确的有()A、林某的行为符合规定B、林某未在规定时间内办理注册登记,不符合规定。
C、会计从业资格管理机构可以责令限期改正:逾期不改正的,予以公告D、会计从业资格管理机构可以吊销其会计从业资格证书2.针对事项2,下列正确的()A、由于会计从业资格证书在全国范围内有效,林某无需办理任何手续B、由于在同一会计从业资格管理机构管辖范围内调转工作,林某无需办理任何手续C、林某应当自离开原工作单位之日起90日内办理调转手续D、林某应当自离开原工作单位之日起30日内办理调转手续3.根据《会计人员继续教育规定》的规定,针对事项3,下列正确的是()A、林某接受继续教育的时间符合规定B、林某接受继续教育的时间不符合规定C、会计人员每年接受培训(面授)时间累计不得少于24小时D、会计人员每年接受培训(面授)时间累计不得少于20小时4.根据《人民共和国会计法》的规定,针对事项4,下列正确的()A、林某不得重新取得会计从业资格证书B、林某可以重新取得会计从业资格证书C、当地财政部门不得同意林某申请,因为截止到2010年3月,林某被吊销会计从业资格证书尚未满3年D、当地财政部门不得同意林某申请,因为截止到2010年3月,林某被吊销从业资格证书尚未满5年5.根据《会计从业资格证管理办法》的规定,下列正确的()A、凡是从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书B、持证人员从事会计工作,应自从事会计工作90日内办理注册登记C、持证人员离开会计工作岗位超过6个月,应办理离岗备案D、持证人员在同一会计从业管理机构管辖范围内调转工作单位,且继续从事会计岗位的应当办理调转登记二、H公司是一家上市公司,近年由于公司经营决策失误,导致公司年年亏损。
《财经法规与会计职业道德》案例分析题及参考答案

《财经法规与会计职业道德》案例分析题及参考答案第一章会计法律制度一、成利公司是一家国有企业,6月26日,经过严格考核,公司招聘了一名出纳小张。
小张刚毕业于某财经学院会计系,她是本公司财务科长老张的女儿。
由于小张尚未取得会计从业资格证书,故公司领导要求小张在一年内必须取得该资格证书,否则将予以辞退。
8月,财务科长老张根据人员变化及工作需要,对财务科会计岗位进行了变化:原出纳小杨改为从事成本费用核算工作;原总账老刘协助稽核员老袁,加强稽核工作。
上述变动人员均按规定办理了移交手续,并由老袁进行监交。
根据上述资料,回答下列问题:1、从事会计工作的人员,必须取得( )。
A.专科毕业证书 B高中毕业证书C.会计从业资格证书 D.会计专业资格证书正确答案:C 【解析】从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书。
小张尚未取得该证书,故不能从事该公司的会计工作。
2、关于会计人员回避制度,下列表述不正确的是( )A.任何单位任用会计人员均应当实行回避制度B.单位领导人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员C.会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作D.需要回避的直系亲属包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及配偶关系正确答案:A 【解析】国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。
会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。
该资料中显示,小张为单位财务机构负责人老张的直系亲属,故按规定不能担任出纳工作。
3、会计工作岗位,可以( )。
A.--人一岗 B.一人多岗 C.一岗多人 D.多岗多人正确答案:ABC (解析】会计工作岗位,可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。
4、出纳人员不得兼管( )。
A.稽核 B.会计档案保管 C.债权债务账目的登记 D.收入、费用的登记正确答案:ABCD【解析】出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收人、费用、债权债务账目的登记工作。
财经法规与会计职业道德案例分析

2010年12月24日专项训练1:三基:十五个基本案例分析案例一:某甲公司2007年发生如下事项:(1)1月,由于公司原出纳李四辞职,办公室的普通文员张三被调到财务科担任出纳。
张三与李四在办理会计工作交接手续时,会计科长因在外地出差,由财务科另外一名会计负责监交工作。
随后,张三、李四及监交人在移交清册上签字并盖章。
(2) 4月,张三在办理报销过程中,发现有1张发票更改了用途,另 1张发票更改了金额,但更改处均有甲公司经办人员的印章。
并且2张发票都已通过公司总经理、部门经理的签字审批,张三均予以报销。
(3)10月,公司在进行内部审计时,发现公司原出纳李四在经办出纳工作期间的有关账目存在一些问题,而接替者张三在交接时并未发现。
审计人员在了解情况时,原出纳李四认为:“已经办理了会计交接手续,自己不再承担任何责任。
”要求:根据会计法律制度的有关规定,回答下列问题:(1)张三担任出纳,与李四办理会计工作交接中是否有不符合规定之处,简要说明理由。
(2)张三对2张更改的发票予以报销的做法是否符合规定,应如何处理?(3)原出纳李四关于“已经办理了会计交接手续,自己不再承担任何责任”的说法是否符合规定,简要说明理由。
(1)张三作为一名普通文员,未取得会计从业资格,不得担任出纳工作。
李四与张三办理会计工作交接中有不符合规定之处。
制度规定:一般会计人员办理交接手续,由会计机构负责人(会计主管人员)监交。
(2)不符合规定。
制度规定:原始凭证所记载的各项内容均不得涂改;原始凭证记载的内容有错误的,应当由开具单位重开或更正,并在更正处加盖出具单位印章;原始凭证金额出现错误的不得更正,只能由开具单位重新开具。
(3)李四的说法不正确。
交接工作完成后,移交人员所移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是在其经办会计工作期间内发生的,移交人员应当对这些会计资料的真实性、完整性负责,原移交人员不应以会计资料已移交而推脱责任。
《财经法规与会计职业道德》案例题

【例1】甲公司的财务会计报告存在虚增利润等问题,董事长张某受到有关部门的处罚。
张某不服,他说:“我没在财务会计报告上签章,这事我不清楚,我不承担责任。
我已经全权委托给了公司主管财务工作的副总经理李某,应当由他来承担责任。
”请思考:(1 )张某的说法是否正确?说明理由。
(2 )财务会计报告应当由哪些人员签名并盖章。
【解析】(1 )张某的说法不正确。
因为单位负责人应当保证财务会计报告的真实、完整。
单位负责人是单位对外提供的财务会计报告的责任主体。
(2 )财务会计报告应当由单位负责人、主管会计工作的负责人、会计机构负责人签名并盖章;设置总会计师的单位,还必须由总会计师签名并盖章。
【例2】某公司2005年6月制定了内部控制制度,其部分内容如下:(1)为提高工作效率,公司的重大资产处置、对外投资和资金调度等事宜统一由总经理审批。
(2)为方便与供货方的合作,公司划拨给采购部门专项资金,由采购部门自行与供货方结算货款。
【要求:】请分析以上规定有无不当之处,说明理由。
【解析】该规定违反了相互制约、相互监督的原则,违反了单位内部会计监督制度的基本要求。
公司的重大资产处置、对外投资和资金调度等事宜统一由总经理审批,没有体现相互制约、相互监督的原则。
根据《会计法》的规定,重大对外投资、资产处置、资金调度和其他重要经济业务,应当明确其决策和执行程序,并体现相互监督、相互制约的要求。
公司划拨给采购部门专项资金,由采购部门自行与供货商结算货款,违反了不相容职务相互分离的原则。
【】某国有企业因厂长退休,新调来一位新厂长刘某,并重新组成了新的领导班子。
领导班子决定将办公室主任高某调任会计处担任处长,高某没有会计从业资格。
高某担任以后,将新厂长刘某的远房亲戚张某安排在会计处任出纳。
张某刚从大学毕业,还没有取得会计证。
【请分析:】该企业有哪些违反会计法的规定之处?说明理由。
【解析】(1 )高某任会计处处长不符合规定。
根据《会计法》的规定,担任会计机构负责人的,除了取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上的专业技术职务资格或者从事会计工作3 年以上的经历。
《财经法规与会计职业道德》十四个基本案例分析

案例一:某甲公司2007年发生如下事项:(1)1月,由于公司原出纳李四辞职,办公室的普通文员张三被调到财务科担任出纳。
张三与李四在办理会计工作交接手续时,会计科长因在外地出差,由财务科另外一名会计负责监交工作。
随后,张三、李四及监交人在移交清册上签字并盖章。
(2) 4月,张三在办理报销过程中,发现有1张发票更改了用途,另 1张发票更改了金额,但更改处均有甲公司经办人员的印章。
并且2张发票都已通过公司总经理、部门经理的签字审批,张三均予以报销。
(3)10月,公司在进行内部审计时,发现公司原出纳李四在经办出纳工作期间的有关账目存在一些问题,而接替者张三在交接时并未发现。
审计人员在了解情况时,原出纳李四认为:“已经办理了会计交接手续,自己不再承担任何责任。
”要求:根据会计法律制度的有关规定,回答下列问题:(1)张三担任出纳,与李四办理会计工作交接中是否有不符合规定之处,简要说明理由。
(2)张三对2张更改的发票予以报销的做法是否符合规定,应如何处理?(3)原出纳李四关于“已经办理了会计交接手续,自己不再承担任何责任”的说法是否符合规定,简要说明理由。
(1)张三作为一名普通文员,未取得会计从业资格,不得担任出纳工作。
李四与张三办理会计工作交接中有不符合规定之处。
制度规定:一般会计人员办理交接手续,由会计机构负责人(会计主管人员)监交。
(2)不符合规定。
制度规定:原始凭证所记载的各项内容均不得涂改;原始凭证记载的内容有错误的,应当由开具单位重开或更正,并在更正处加盖出具单位印章;原始凭证金额出现错误的不得更正,只能由开具单位重新开具。
(3)李四的说法不正确。
交接工作完成后,移交人员所移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是在其经办会计工作期间内发生的,移交人员应当对这些会计资料的真实性、完整性负责,原移交人员不应以会计资料已移交而推脱责任。
案例二: 2008年4月,某乙公司发生如下事项:(1)会计王某休病假,公司一时找不到合适人选,决定由出纳兼任王某的收入、费用账目的登记工作。
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一、振光有限责任公司是一家中外合资经营企业,2002年度发生了一下事项:1. 1月21日,公司接到市财政局通知,市财政局将要公司检查会计工作情况。
公司董事长兼总经理胡某认为,公司作为中外合资经营企业,不应受《中华人民共和国会计法》的约束,财政部门无权来检查。
2. ˇ3月5日,公司会计科一名档案管理人员生病临时交接工作,胡某委托单位出纳员李某临时保管会计档案。
3. ˇ4月15日,公司从外地购买了一批原材料,受到发票后,与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误,经办人员在原始凭证上进行更改,并加盖了自己的印章,作为报销凭证。
4 . ˇ5月2日,公司会计科科长退休。
公司决定任命自参加工作以来一直从事文秘工作的办公室副主任王某为会计科科长。
5.ˇ12月1日,公司董事会研究决定,公司以后对外报送的财务会计报告由王科长签字、盖章后报出。
要求:根据上述情况和会计法律制度的有关规定,回答下列问题:①公司董事长兼总经理胡某认为中外合资经营企业不受《中华人民共和国会计法》约束的观点是否正确?②该公司是由出纳员临时保管会计档案的做法是否符合法律规定?为什么?③该公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定?为什么?④该公司王某担任会计科科长是否符合法律规定?为什么⑤该公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定?为什么?⑥该公司董事会做出的关于对外报送财务会计报告的决定是否符合法律规定?1、中外合资企业无权拒绝财政部门对其会计工作的监督检查。
根据我国会计法律制度的规定,县级以上人民政府部门为各单位会计工作的监督检查部门,对各单位会计工作行使监督权2、由出纳员临时保管会计档案,不符合会计法律制度规定。
根据我国会计法律制度的规定,出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。
3、公司经办人员更改原始凭证金额的做法不符合规定。
根据《会计基础工作规范》的规定,原始凭证金额有错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正4、该公司认命王某担任会计科科长不符合会计法律制度规定。
根据我国会计法律制度规定,担任会计机构负责人,除取得会计从业资格证外,还应当具备会计师以上专业技术资格或者从事会计工作3年以上工作经历。
王某自参加工作以来一直从事文秘工作,不可能具备从事会计3年以上工作经历。
或:王某不具备会计从业资格。
或:王某不具有会计师以上专业技术资格或:王某不具备从事会计工作3年以上工作经历。
5、公司档案部门销毁会计档案的做法不符合会计法律制度规定。
根据我国会计法律制度的规定,会计档案保管期满需要销毁的,要由本单位档案部门提出意见,会同本单位的会计部门共同进行审查和鉴定,编制会计档案销毁清册,并经单位负责人在会计档案销毁清册上签字,销毁时要有单位档案部门和会计部门共同派人监销。
6、公司董事会做出关于对外报送财务会计报告的决定不符合会计法律规定。
根据《中华人民共和国会计法》的规定,公司对外报出的财务会计报告应当由企业负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人签名并盖章;设置总会计师的,还应由总会计师签名并盖章。
二、1.2003年8月,某企业因产品转型急需外购一批原材料,供货方提出先预付材料款30万元。
因该企业资金周转困难,会计科长张某指令会计人员给供货方开出一张30万元空头转账支票。
问:哪些单位有权对该企业签发空头转账支票行为提出赔偿要求?赔偿的金额是多少?2.2002年,A公司由于经营管理和市场方面的原因,经营业绩滑坡。
为了获得配股资金,A公司的主要负责人张三便要求公司财务总监李四对该年度的财务数据进行调整,瞒费用和成本开支等方法调整了公司财务数据。
A公司根据调整后的财务资料,于2003年10月申请配股并获批准发行。
根据上述资料,试分析回答下列问题:(1)指出那些当事人掺在任何何种违法行为?那些当事人违反了那些会计职业道德要求?(2)哪些单位或部门可以对相关当事人进行何种处理?并说明理由。
【答案】(1)银行和供货方有权对企业签发空头转账支票行为提出赔偿要求。
银行处罚的金额为15000元,供货方要求赔偿的金额为6000元。
(2)A公司张三、李四、王五均存在编制虚假财务会计报告的行为。
张三是单位负责人,存在授意、指使他人编制虚假财务会计报告的行为。
根据《中华人民共和国会计法》的规定,其构成犯罪的,司法部门依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,可以处以五千元以上五万元以下的罚款。
李四、王五作为会计人员,应当拒绝总经理的要求,其行为违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信、客观公正、坚持准则的要求。
根据《中华人民共和国会计法》的规定,如果不构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,可以对李四、王五处以三千元以上五万元以下的罚款;李四、王五为会计人员,应由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书。
三、A企业会计主管离任,由李某接任。
李某接任后其女儿已取得会计从业资格证书,帮安排其女儿任出纳。
因财务人员较少,乙企业未设立会计档案机构,李某要求出纳兼管会计档案。
一天,反贪局到乙企业调查上任会计主管经济问题,会计档案保管人员得到李某同意后,将部分记账凭证和数本账册借给反贪局。
由于记账凭证太多,李某要求财会人员将保存满10年的会计凭证销毁。
请回答:(1)李某的女儿已取得会计从业资格证书,李某能否安排其任出纳?为什么?(2)出纳能否兼任会计档案?(3)会计档案能否借给反贪局?(4)根据《会计档案管理办法》,会计凭证应保留多少年才能销毁?【答案】(1)李某不能安排其女儿任出纳。
根据相关规定,国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。
会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在单位会计机构中担任出纳工作。
李某作为会计主管人员显然不能让其女儿出任本单位的出纳。
(2)出纳不能兼任会计档案。
根据规定,会计工作岗位的设置应遵循相互牵制的原则。
出纳人员兼管审核、会计档案保管和收入、费用、债权债务帐目的登记工作。
(3)会计档案不能借给反贪局。
根据规定,各单位保存的会计档案不得借出。
如有特殊需要,经本单位负责人批准,可以提供查阅或复制,并办理登记手续。
(4)根据规定,会计凭证应保留15年才能销毁。
四、1.某企业1月29日银行存款账户余额为2万元。
当日,一材料供应商上门到该企业催要金额为18万元的材料货款。
该企业为了尽快将供应商“打发走”,就给材料供应商开出了一张18万元的转账支票。
要求:根据法律的规定,回答下列问题:(1)该企业开出的这张转账支票属于什么性质的支票?(2)银行是否可以对该企业进行罚款?罚款金额是多少?(3)材料供应商是否有权要求该企业对其进行赔偿?赔偿金额是多少?2. ˇ达利公司原是一家国有企业,2005年内,发生了如下事项:(1)ˇ调整新的领导班子上任,决定精简内设机构,中层干部轮岗,将会计部撤并到厂部办公室,同时任命办公室主任吴某兼任会计工作,原设备处工作人员、吴某的女儿吴虹调任出纳工作,兼任会计档案的保管。
吴某毕业于某名牌示范大学,自从参加工作以来一直从事办公室文秘工作,恪守职责,兢兢业业,深受厂领导和同事们的好评。
为了使其尽快胜任会计负责人岗位,领导要求吴某半脱产参加会计知识培训班,并参加当年全省会计从业资格的统一考试。
(2)ˇ撤并工作完成后,办理会计交接手续,由厂部纪检、监察部门监交。
请分析并简要说明理由:(1)该企业撤并会计机构、任命会计主管人员、会计工作的岗位分工等是否合法?(2)该企业在办理会计工作交接时,是否有违法之处?1.【答案】(1)该企业开出的这张转账支票属于空头支票。
(2)银行可以对该企业进行罚款。
罚款金额为9000元。
根据法律规定,出票人签发空头支票的,银行应当予以退票,并按票面金额处以5%但不低于1000元的罚款。
(3)材料供应商有权要求该企业对其进行赔偿。
赔偿金额为3600元。
根据法律规定,出票人签发空头支票的,持票人有权要求出票人赔偿支票金额2%的赔偿金。
2.【答案】(1)该企业撤并会计机构的做法符合法律规定,因为根据《中华人民共和国会计法》规定;各单位应当根据会计业务的需要,设置会计机构,或者在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员,因此,宏达公司将会计部撤并到厂部办公室是符合法律规定的。
但是该公司任命会计主管人员和会计工作的岗位分工是违法的,因为根据《会计法》的规定,担任单位会计机构负责人或者会计主管人员的,除了取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上的专业技术职务资格或者从事会计工作3年以上。
而吴某既没有取得会计从业资格证书,更没有会计师以上的专业技术职务资格或者从事会计工作3年以上的经历。
由他担任会计主管人员是违法的。
另外,根据《会计基础工作规范》的要求,国有企业任用会计人员应当实行回避制度,会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任同纳人员。
同时,出纳人员也不得兼任会计档案的保管工作。
困此,由吴虹担任出纳人员是违法的。
(2)办理会计交接手续时,由厂部纪检、监察部门监交是违法的。
因为根据《会计法》的规定,一般会计人员办理交接手续,由会计机构负责人监交。
会计机构负责人办理交接手续,由单位负责人监交,必要时主管单位可以派人会同监交。
而纪检察部门不是监交的机构。
五、A公司和B公司签订一项购销合同,A公司向B公司开出票后一个月付款的银行汇票。
B公司将汇票背书的向C公司转让,C公司又背书后向D公司转让。
请根据现行法规,回答下列问题:(1)如果B公司未履行供货义务,A公司有无权利要求银行支付该汇票?(2)如果银行拒绝支付,D公司作为持票人能否直接向A公司要求赔偿?B公司和C公司对票据债务应否负责?(3)如果D公司在遭银行拒绝付款后未按法定权限发出追索通知,对其追索权有何影响?【答案】(1)若B公司未履行供货义务,A公司无权利要求银行停止支付该汇票,因为付款银行的责任限于按照汇票记载事项支付汇票金额,对汇票当事人之间纠纷不承担责任,而票据债务人不得以其与持票人前手之间的抗辩理由对抗持票人。
(2)如果银行拒绝支付,D公司作为持票人可以直接向A公司要求赔偿,B和C公司对票据债务承担连带责任。
(3)D公司未按法定期限发出追索通知,仍可行使追索权,但因此给前手或出票人造成的损失要自行承担赔偿责任,不过赔偿金额以汇票金额为限。
六、A公司2007年发生以下经济业务和事项1.1月,公司会计科原科长张某因退休与新任会计科长李某办理了会计工作交接手续,公司办公室主任负责监交。
2月,新任会计科长李某发现原会计科长张某2006年曾经办支付的一笔货款与发票金额不符,遂找张某询问。
张某认为,自己已经办理了会计交接手续,会计上的任何事情与本人再没有关系。
2.ˇ5月,B企业人员到A公司要求调阅A公司有关会计档案资料。