通用工会软件培训资料

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工会基础知识培训

工会基础知识培训

工会基础知识培训一、工会概述工会是由为了维护劳动者合法权益,推动劳动者团结和协调利益关系,参与国家经济社会事务管理,促进社会和谐稳定而组成的劳动者组织。

工会作为一种非营利性组织,是劳动者在法律框架内自愿组成的,通过民主程序决策和参与劳资关系协商的组织形式。

二、工会的历史工会的起源可以追溯到19世纪的工业革命时期,当时工业城市中出现了大批工人阶级,他们在工作中受到剥削和不公平待遇,因此开始组织起来争取自己的权益。

经过长期的斗争和努力,工会逐渐得到了发展和扩大,并在不同国家和地区形成了不同类型和模式的工会组织。

三、工会组织的目标和职责1. 维护劳动者的权益。

工会的首要职责是维护劳动者的合法权益,包括工资、工时、工作条件、社会保障等方面的利益。

2. 参与劳资协商。

工会可以代表劳动者与雇主进行谈判和协商,促进劳资关系的和谐和稳定。

3. 参与国家经济建设和社会管理。

工会可以代表员工参与国家宏观经济管理,促进劳动者的利益得到充分保障。

4. 促进劳动者团结和互助。

工会可以组织和协调劳动者群体,加强劳动者之间的团结和互助,提高劳动者的整体利益。

四、工会的组织结构工会的组织结构通常包括基层工会、行业工会和地方工会。

基层工会是最基本的单位,由某一企业、事业单位或机关的职工自愿组成。

行业工会是在某一行业或行业范围内的工会组织。

地方工会是在某一地区范围内的工会组织。

五、工会会员的权利和义务1. 参与工会活动。

会员有权参与工会的各种活动和决策。

2. 享受工会服务。

会员有权享受工会提供的各种服务和帮助。

3. 保护劳动者权益。

会员有义务维护劳动者的合法权益,支持工会的工作。

4. 遵守工会章程。

会员有责任遵守工会的章程和规定,维护工会的组织纪律。

六、工会的运作方式1. 代表会员进行协商。

工会可以代表会员与雇主进行薪酬、工时、劳动保护、福利等方面的谈判和协商。

2. 组织工会活动。

工会可以组织各种形式的文体娱乐、学习培训、公益活动等,丰富会员的业余生活。

软件使用培训计划

软件使用培训计划

软件使用培训计划1. 培训目标1.1 使参与者全面了解所使用的软件的功能和特点1.2 帮助参与者掌握软件的基本操作方法和技巧1.3 培训参与者在软件的日常使用中能够更加高效和便利地完成工作任务1.4 提高参与者对软件的使用兴趣和积极性2. 培训内容2.1 软件功能介绍:软件的主要功能有哪些,如何使用这些功能2.2 菜单和工具栏的使用:菜单中的各个选项的作用和使用方法,工具栏中的各个按钮的作用和使用方法2.3 基本操作:创建、保存、关闭文件,使用快捷键,使用鼠标操作2.4 数据输入和编辑:文档、表格、数据处理等内容的输入和编辑方法2.5 格式设置:文本格式、字体颜色、段落格式等的设置和调整2.6 图表的制作和编辑:图表的创建、数据修改、样式调整等2.7 打印和分享:如何进行文件打印和分享2.8 常见问题解决:软件使用中常见问题的解决方法3. 培训方式3.1 现场培训:组织参与者集中到指定地点进行面对面培训3.2 远程培训:利用网络技术进行远程培训,通过视频会议、在线教学平台等形式进行培训3.3 学习手册:开发并提供软件使用的详细学习手册,供参与者自行学习3.4 实例演练:组织参与者进行软件操作实例演练,加深对软件操作方法的理解和掌握3.5 问题答疑:安排专业人员对参与者在学习使用软件过程中遇到的问题进行答疑解惑4. 培训时间安排4.1 培训时间:根据参与者的工作安排,确定培训的时间安排4.2 备用时间:为参与者在培训过程中遇到问题和需要额外学习的时间安排备用时间4.3 个别培训:对于需要额外帮助或特殊要求的参与者,安排个别培训时间5. 参与者需求分析5.1 参与者背景:了解参与者的基本背景和对软件的使用经验5.2 参与者需求:了解参与者对软件使用培训的需求和期望5.3 培训定制:根据参与者的实际需求和背景,定制培训的内容和方式6. 资源准备6.1 培训场地:选择符合参与者数量和设备要求的培训场地6.2 培训设备:准备用于演示和学习的计算机、投影仪、打印设备等6.3 软件准备:确保所有参与者都能够在培训中使用到的软件都已正常安装和可以正常运行6.4 学习材料:准备软件使用的学习手册、案例资料等学习材料7. 培训评估7.1 培训前评估:对参与者的软件使用水平和培训需求进行评估7.2 培训中评估:及时收集参与者在培训过程中的反馳意见和建议7.3 培训后评估:对培训效果和参与者满意度进行评估7.4 培训成果评价:根据培训目标和参与者评估结果对培训成果进行评价和总结8. 培训效果跟踪8.1 培训效果反馈:建立培训效果跟踪机制,对培训后参与者的实际软件使用效果进行跟踪和反馈8.2 成果巩固:对软件使用培训的成果进行巩固和跟踪,确保培训效果的持久和稳定8.3 进一步培训或辅导:根据实际需要和培训效果进行进一步培训或辅导9. 培训资源及成本9.1 人员安排:确定培训人员的数量和配置,包括培训师、技术支持人员、答疑辅导人员等9.2 资金投入:预算培训所需的场地租赁、设备租用、学习材料制作和购买等费用9.3 软件授权:根据培训的实际需求购买软件的授权许可9.4 时间成本:培训人员和参与者的时间成本10. 培训方案执行10.1 拟定计划:编制详细的软件使用培训方案,包括培训内容、方式、时间安排、参与者需求、资源准备等10.2 实施计划:按照培训方案的要求和时间安排执行培训计划10.3 进度控制:对培训进度和效果进行控制和跟踪,及时调整计划,确保培训顺利进行10.4 培训总结:培训结束后进行总结和评估,准确记录培训的情况和成果,为以后的培训提供参考结束语通过上述培训计划,可以帮助参与者更全面、系统、有效地了解和掌握所使用的软件的基本操作方法和技巧,提高软件的使用效率、便利性和满意度。

《软件操作培训》PPT课件

《软件操作培训》PPT课件
作中。
技术趋势
随着技术的不断发展,软件行业 也在不断变革。学员们应关注软 件行业的技术趋势,如人工智能 、云计算等,以便更好地适应未
来发展。
跨平台与移动办公
未来软件将更加注重跨平台和移 动办公的体验,学员们应关注软 件的跨平台和移动办公功能的发
展和应用。
个人提升建议
持续学习
软件行业技术更新迅速,学员们 应保持持续学习的态度,不断学 习新技术、新知识和新技能,以
软件功能
主要功能
列举软件的核心功能,并简要描述每个功能的特点和作用。
附加功能
介绍软件的其他辅助功能,如数据统计、自定义设置等。
软件界面概览
01
02
03
软件启动界面
展示软件的启动界面,简 要介绍其特点。
软件主界面
展示软件的主界面,并简 要介绍各功能模块的布局 和特点。
软件操作流程
通过流程图或动画演示软 件的操作流程,帮助学员 了解软件的使用逻辑。
定期更新插件,确保其功能和稳定性。
04
常见问题解答
启动与关闭问题
启动问题
软件无法正常启动,可能的原因包括软件文件损坏、系统环境不兼容等。
关闭问题
软件无法正常关闭,可能是由于软件卡顿或存在未保存的更改。
文件打开与保存问题
文件打开问题
无法打开指定的文件,可能是文件格 式不兼容或文件已损坏。
文件保存问题
02
基础操作
文件管理
01
文件的新建、打开、保 存、另存为等操作。
02
文件的导入和导出,如 从Word、Excel等格式 导入,导出为PDF、图 片等格式。
03
文件的版本控制和历史 记录查看。
04

工会职能培训课件课件

工会职能培训课件课件

工会职能培训课件课件工会职能培训课件工会作为一种组织形式,旨在保护劳动者的权益,提供各种服务和支持。

为了更好地履行职能,工会需要进行培训,提高自身的能力和素质。

本文将探讨工会职能培训课件的设计与内容。

一、培训目标工会职能培训的目标是提升工会成员的专业素养和工作能力,使其能够更好地服务劳动者,维护劳动者的合法权益。

培训课件的设计应围绕以下几个方面展开:1. 法律法规知识:工会成员需要了解劳动法律法规,掌握劳动者的权益和义务,以便能够为劳动者提供正确的法律咨询和支持。

2. 组织管理能力:工会需要具备一定的组织管理能力,包括人员管理、财务管理、活动组织等方面的能力。

培训课件可以包括组织理论、管理技巧等内容。

3. 协商谈判技巧:工会作为劳资关系的重要参与者,需要具备协商谈判的能力。

培训课件可以包括协商谈判的基本原则、技巧和案例分析等内容。

4. 社会服务能力:工会也需要为劳动者提供各种社会服务,如就业指导、职业培训、健康保障等。

培训课件可以包括社会服务的理念、方法和案例等内容。

二、课件设计1. 简明扼要:课件应简明扼要,突出重点,避免冗长的文字和复杂的图表。

可以采用清晰明了的标题和概述,以及简洁的句子和段落。

2. 图文并茂:课件可以使用适当的图片、图表和图示,以增加视觉效果和理解难度。

图片和图表应与内容相符,简洁明了,不过分花哨。

3. 实用案例:课件可以使用实际案例,以便工会成员更好地理解和应用所学知识。

案例可以是真实的事件,也可以是虚构的情景,但要与工会职能相关。

4. 互动性强:课件可以设置一些互动环节,如问题解答、小组讨论、案例分析等,以增加学员的参与度和学习效果。

可以使用投影幕布、白板等工具,或者设计一些小游戏、小测验等。

三、课件内容1. 劳动法律法规:课件可以介绍劳动法律法规的基本概念、主要内容和适用范围。

可以包括劳动合同法、劳动争议调解仲裁法、劳动保障监察条例等相关法律法规的内容和要点。

2. 工会组织管理:课件可以介绍工会组织的基本原则、组织结构和职责分工。

件:通用财务软件(工会版7.0)操作指南

件:通用财务软件(工会版7.0)操作指南

通用财会软件(工会版7.0)操作指南中国人民银行工会二○一○年十二月第一章软件安装一、软件安装:1、解压缩安装文件,打开“工会会计制度管理系统软件”双击AutoRun.exe文件,进入安装选择界面。

2、点击安装ACCESS版,开始安装。

3、单击“下一步”,在许可协议下,单击“同意”后输入姓名及单位名称。

4、单击“下一步”,显示“选择安装目的地”画面,如图Ⅰ—1。

图Ⅰ—1(此处注意:“系统文件夹”和“数据文件夹”的存放路径必须放在同一个盘符下,不能将“系统文件夹”和“数据文件夹”分别放在不同的盘符。

因此特别建议大家:只需要修改“系统文件夹”选项路径的盘符,将C盘改为D盘或者其他盘符,系统文件夹的存放路径就改变为D:\Program Files\Gasfgh70,数据文件夹的存放位置将自动修改为D:\Program Files\ Gasfgh70\Data。

如果不按照这样做的话,将“系统文件夹”和“数据文件夹”分别存放在不同的盘符里面的话,生成的资产负债表将不平衡。

)5、选择软件将要安装的目录。

系统默认为“C:\Program Files\Gasfgh70”,若要改变路径,可单击“浏览”按钮,在“选择路径”对话框中选择新的安装目录。

6、连续单击“下一步”,直到软件安装完毕。

第二章系统管理第一节启动系统管理一、启动单击“开始”,指向“程序”,指向“通用财会软件(工会版7.0)”,然后单击“系统管理”即可运行系统管理子系统。

或在桌面快捷方式“通用财会软件(工会版7.0)”文件夹下选择“系统管理”二、用户登录启动系统管理后,会显示“用户登录”对话框,要求用户登录,登录界面如图Ⅱ—1图Ⅱ—1第一次登录只能以系统管理员(dba)的身份进入系统,在“用户登录”对话框中,选择用户名“dba”,密码为空,然后单击“确定”。

第二节系统管理的功能一、账套管理(一)新建账套1.在系统管理子系统的主窗口中,单击账套管理图标打开账套。

件_通用财务软件工会版7.0资料操作的指南

件_通用财务软件工会版7.0资料操作的指南

通用财会软件(工会版7.0)操作指南中国人民银行工会二○一○年十二月第一章软件安装一、软件安装:1、解压缩安装文件,打开“工会会计制度管理系统软件”双击AutoRun.exe文件,进入安装选择界面。

2、点击安装ACCESS版,开始安装。

3、单击“下一步”,在许可协议下,单击“同意”后输入姓名及单位名称。

4、单击“下一步”,显示“选择安装目的地”画面,如图Ⅰ—1。

图Ⅰ—1(此处注意:“系统文件夹”和“数据文件夹”的存放路径必须放在同一个盘符下,不能将“系统文件夹”和“数据文件夹”分别放在不同的盘符。

因此特别建议大家:只需要修改“系统文件夹”选项路径的盘符,将C盘改为D盘或者其他盘符,系统文件夹的存放路径就改变为D:\Program Files\Gasfgh70,数据文件夹的存放位置将自动修改为D:\Program Files\ Gasfgh70\Data。

如果不按照这样做的话,将“系统文件夹”和“数据文件夹”分别存放在不同的盘符里面的话,生成的资产负债表将不平衡。

)5、选择软件将要安装的目录。

系统默认为“C:\Program Files\Gasfgh70”,若要改变路径,可单击“浏览”按钮,在“选择路径”对话框中选择新的安装目录。

6、连续单击“下一步”,直到软件安装完毕。

第二章系统管理第一节启动系统管理一、启动单击“开始”,指向“程序”,指向“通用财会软件(工会版7.0)”,然后单击“系统管理”即可运行系统管理子系统。

或在桌面快捷方式“通用财会软件(工会版7.0)”文件夹下选择“系统管理”二、用户登录启动系统管理后,会显示“用户登录”对话框,要求用户登录,登录界面如图Ⅱ—1图Ⅱ—1第一次登录只能以系统管理员(dba)的身份进入系统,在“用户登录”对话框中,选择用户名“dba”,密码为空,然后单击“确定”。

第二节系统管理的功能一、账套管理(一)新建账套1.在系统管理子系统的主窗口中,单击账套管理图标打开账套。

工会财务软件操作培训手册新中大软件公司

工会财务软件操作培训手册新中大软件公司

工会财务软件操作手册一、软件安装 (2)1、ENV安装 (2)2、NSSERVER 安装........................................................ 错误!未定义书签。

3、单机版软件安装....................................................... 错误!未定义书签。

4、加密验证 (6)二、账套管理 (6)1、新建账套 (6)2、修改账套信息 (9)3、集中备份/集中恢复 (9)三、账务管理 (14)1、初始化 (14)(1)凭证类型设置 (15)(2)部门核算设置 (15)(3)工会类型设置 (15)(4)科目及余额设置 (16)(5)往来账设置 (18)(5)初始经费账 (21)(6)账务初始完成确认 (23)2、日常账务 (24)1、基础设置 (25)(1)凭证处理设置 (25)(2)快速凭证设置 (28)(3)自动转账凭证设置 (29)(4)权限管理 (31)(5)凭证录入 (32)(6)凭证审核 (34)(7)凭证修改 (35)(8)记账 (36)(9)账务查询 (37)(10)月结 (37)(11)年结 (38)(12)备份/恢复 (39)(13)凭证打印 (39)(14)明细账打印 (41)(15)出纳账 (44)四、报表管理 (47)一、软件安装1、数据库安装打开光盘中的数据库找到SETUP如上图双击setup.exe安装文件,安装工会财务软件数据库。

按提示点击下一步—下一步点击浏览按钮选择安装路径。

如上图所示安装完成后重新启动计算机。

4、验证在安装程序光盘外,另有一张加密文件光盘。

内有加密文件GH.DAT。

请将该文件复制,并粘贴入NSSERVER文件夹。

则该软件视为正版。

可长时间使用。

将GH.DAT拷贝入c:\Frogram Files\NG\NSServer文件夹中如上图所示。

《软件操作培训》PPT课件

《软件操作培训》PPT课件

05
实际应用案例
案例一:日常办公应用
总结词
提高工作效率
详细描述
通过学习PPT软件的基本操作,员工可以更高效地制作 演示文稿,如报告、提案和产品展示,从而提升日常办 公效率。
总结词
简化文档制作
详细描述
PPT软件提供了丰富的模板和预设样式,用户可以通过 简单的拖拽和编辑,快速制作出专业水准的文档,减少 了传统文档制作所需的时间和精力。
卸载过程中出现异常,可能是由于卸载程序被破坏或软件正 在运行中。
使用中的常见问题
功能使用问题
用户对软件功能不熟悉,导致无法正常使用。
界面操作问题
用户对软件界面操作不熟悉,导致操作失误或效率低下。
软件故障排除
软件崩溃
软件运行过程中突然崩溃,可能是由于内存泄漏或系统资源不足所致。
数据丢失
软件在运行过程中数据丢失,可能是由于软件故障或用户误操作所致。
数据分析工具
详细描述
PPT软件集成了多种数据分析工具,如筛选、排序和图表 分析等,用户可以通过这些工具对数据进行深入挖掘和分 析。
总结词
数据整合与展示
详细描述
通过PPT软件,用户可以将不同来源的数据进行整合,并 以统一的方式进行展示,提高了数据处理的效率和效果。
案例三:图形设计与制作
在此添加您的文本17字
总结词
增强沟通能力
详细描述
PPT演示文稿能够以图文并茂的方式展示信息,帮助演 讲者更好地传达观点和信息,使听众更容易理解和接受 。
案例二:数据处理与分析
总结词
数据可视化
详细描述
PPT软件的数据图表功能可以将大量数据以直观、易懂的 方式呈现出来,帮助用户更好地理解和分析数据,为决策 提供有力支持。
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2015/6/16
一、软件安装
1.光盘安装:将软件安装光盘放入光驱中,安装程序会自动运行。

如果系统禁止了程序的自动运行,那么双击桌面上“我的电脑”图标,打开光盘所在盘,打开“财政部《工会会计制度》管理系统V2.0”文件夹,双击文件进行安装
U盘或网上下载软件的安装:打开软件文件夹,找到文件,双击安装
2.进入安装选择界面,点击“安装ACCESS版”;
3.显示“欢迎”画面,直接点击“下一步”;
4.显示“许可协议”画面,点击“同意”;
5.显示“输入姓名及单位名称”(姓名和单位名称可以都输入使用单位的简称,和以后要建立的账套名称无关。

),输入后点击“下一步”;
6.显示“选择安装目的地”画面,系统默认为“C:\Program Files\Gasfgh70”,此处建议修改路径,点击右侧上面的“浏览”,将“完整路径”里面的“C”改成“D”,之后点击“确定”,再点击“下一步”;
7.显示“选择程序文件夹”画面,直接点击“下一步”;
8.显示“开始复制文件”画面,直接点击“下一步”,软件开始安装,请等待1-2分钟;9.显示“安装完成”画面,单击“下一步”,显示“正在解压”,稍等3-5秒后单击“完成”。

二、建立账套、添加操作员及赋予权限
(一)、建立账套(系统管理模块内)
双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”的图标,单击“系统管理”模块,弹出“用户登录”画面,用户“dba”是系统管理员,无须输入密码,直接点击“确定”即可进入。

进入模块后,点击“账套管理”,跳出一个新窗口后,点击左上角的“新建”,输入要建立的账套信息:
1账套代码:代码宽度为3位,输入“001”即可。

2账套名称:最多输入25个汉字(可输入单位简称)。

3账套类型:根据实际情况选择“县以上工会”或“基层工会”。

4会计年度和启用月份:2013年1月(用软件做账的开始日期)
5单位名称:最多输入15个汉字(注意:凭证及报表上打印的单位名称以此为准)
以上5项为必填项,其他设置比如会计科目代码长度等,软件已按统一要求设置,建议不要更改。

6会计主管(选填):名字填写后会显示在打印出来的凭证左下方。

填写完毕确定无误后,点击右上角“确定”即可。

(二)、添加操作员及赋予权限(系统管理模块内)
双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”的图标,单击“系统管理”模块,弹出“用户登录”画面,用户“dba”是系统管理员,无须输入密码,点击“确定”进入。

进入模块后,点击“用户管理”,跳出一个新窗口后,点击上面的“增加”,在右边依次输入“代码”“名称”“岗位”及“密码”。

“代码”和“名称”,建议都输入具体操作员姓名即可;
“岗位”通过右侧小三角选择;
“密码”根据需要设定,1-10位数字或字母,不输则无密码。

※填写完毕后,点击“保存”,在左侧即可查看到该操作员,鼠标左键单击一下该操作员,让其变成蓝色后,点击上面“设置”为其赋予权限,将需要的操作权限打“√“即可。

三、期初设置(账务处理模块内,包括设置科目、凭证类型及期初数等,)
双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”图标,单击“账务处理”模块,弹出“用户登录”画面,通过小三角选择“用户”和“账套”,“业务日期”与电脑的系统时间同步,可直接登录或修改业务日期登录。

1设置“会计科目”,点击左边竖排第一个“基础设置”,再点击“会计科目”,软件已经内置了新会计制度的所有标准科目,内置的标准科目不允许删除或更改科目名称的,也不允许增加一级科目,但可增加二级科目。

※提示:如果是基层工会,没有必要对“402拨缴经费科目”进行核算的,可以双击该科目进行修改,将“经费核算”和“辅助核算”的两个“√”点击去掉,去掉后点击“保存”即可。

2 设置“凭证类型”,点击左边竖排第一个“基础设置”,再点击“凭证类型”
系统内置一个“记账凭证”类型,如需增加其他凭证类型,可点击上面“增加”,填写后点击“保存”。

例:凭证类型:现收凭证说明:现收凭证
3录入“期初数”,点击左边竖排第二个“初始设置”,再点击里面的“初始设置”
跳出所有科目,录入期初数,录入完毕后可点击左上角的“校验”,检查初始数据是否平衡。

四、每月凭证处理操作4步骤
1、凭证录入(账务处理模块内)
进入“账务处理”模块,点击左边竖排第三个“凭证处理”,再点击“凭证录入”
跳出录入界面,依次录入“凭证类型”“日期”“附单据数”“摘要”“科目”“借贷方额”,录入完毕后点击“保存”即进入下一张凭证录入界面。

凭证修改与删除:需要注意的是,软件没有提供专门的凭证修改或删除选项,如需修改或删除凭证,在点击“凭证录入”进入界面后,通过上面“首张”“上张”“下张”“末张”
来找到具体需要修改或删除的凭证后,可直接在凭证上做修改或点击上面的“删除”,修改后需要点击“保存”。

提示:审核过的凭证不能修改,需要取消审核后才能修改。

有些凭证内容不能修改,如:凭证类型、月份。

2、凭证审核(账务处理模块内)
进入“账务处理”模块,点击左边竖排第三个“凭证处理”,再点击“凭证审核”,此时会显示“单张显示”和“列表显示”两种方式,点击任何一种方式均可进入审核界面,进入后可通过上面横排的“审核”来一张一张审核,也可以点击上面“编辑”下的“全部审核”
或“全审”对一个月的所有凭证进行审核。

提示:取消审核也在此处,操作键分别是:“消审”、“全部消审”或“全消”。

3、凭证记账(账务处理模块内)
进入“账务处理”模块,点击左边竖排第三个“凭证处理”,再点击“凭证记账”
在跳出的窗口中,点击“记账”即可(跳出提示收入支出不为0,是否继续?点击“是”)提示:“反记账”在“记账”的左边,“反记账”即是取消记账。

4、期末结账(账务处理模块内)
进入“账务处理”模块,点击左边竖排倒数第二个“期末处理”,再点击“期末结账”
在跳出的窗口中,点击“结账”,会跳出“结账前应先对数据进行备份,是否继续”的提示,点击“是”即可。

提示:“反结账”在“结账”的左边,“反结账”即是取消结账。

五、出报表(报表管理模块内)
当月凭证已经审核、记账后,需要出相应报表,具体操作如下:
双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”的图标,单击里面的“报表管理”模块,进入登陆界面:通过小三角分别选择“用户”和“账套”,首次进入模块需要输入“账套年度”(例:2014)
报表取数:点击上面“窗口”下拉菜单中的“报表制作”,然后再点击左上角“文件”下拉菜单中的“新建报表”,跳出一个新窗口,在左边选择需要制作的报表名称,鼠标左键
单击一下让其变成蓝色,然后在“会计期”内输入对应的年月(提示:需要做几月份报表,在此处即输入几月份),输入后点击“确定”,稍等片刻,经过计算过的报表自动生成显示。

提示:1、生成的报表已经经过计算取数,请核对。

2、前几个月或者当月报表均可以无限次生成。

报表保存:生成的报表若不保存,以后在“报表查询”里是查询不到的,但可重新生成。

保存方法:在生成的报表左上角点击“文件”下拉菜单中“保存报表”,跳出
小窗口,在报表名称里输入相应报表名称,以便以后查询(例如输入:2014
年6月季度收入支出表)
报表打印:报表可以在生成后直接点击左上角“文件”下拉菜单中的“打印”,软件已经按A4纸张的大小设置过,直接打印即可。

如果用其他纸张打印报表,可以在
“文件”下拉菜单中的“打印预览”中的“设置”来更改纸张。

年底自动转账凭证的设置与生成(账务处理模块内)
每年年底12月要将一年的收入和支出结转到“331结余”科目里,软件可以设置自动转账凭证,具体方法如下:
进入“账务处理模块”,点击左边竖排倒数第二个“期末处理”,再点击“结转收支”,跳出“结转收支凭证”窗口,点击“增加”,在“名称”一栏输入(收入结转);
在“结转科目”一栏输入(331);
在“凭证字”一栏通过小三角选择凭证类型;
在“摘要”一栏输入(年末收入结转);
然后点击右下角“设置”将401-408所有收入类科目均打上“√”,然后“确定”
至此,自动结转收入凭证分录已经做好,点击右上角“确定”即可保存。

同样方法设置支出结转,点击“增加”,在“名称”一栏输入(支出结转);
在“结转科目”一栏输入(331);
在“凭证字”一栏通过小三角选择凭证类型;
在“摘要”一栏输入(年末支出结转);
然后点击右下角“设置”将501-508所有支出类科目均打上“√”,然后“确定”
至此,自动结转支出凭证分录已经做好,点击右上角“确定”即可保存。

以上设置完毕后,进入“账务处理”模块,点击左边竖排倒数第二个“期末处理”,再点击“结转收支”,跳出“结转收支凭证”窗口,点击上面的“转账”(会跳出“是否继续”的提示窗口,点击“是”),凭证会自动生成,点击“保存”后,点击上面横排的“下张”,再点击“保存”(一共2张)。

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