坚持解放思想 践行三思三创
“解放思想,创业创新”个人心得体会
“解放思想，创业创新”个人心得体会解放思想，创业创新近年来，我国一直在倡导“解放思想，创业创新”的精神，鼓励人们积极探索、勇于创新。
作为一名普通大学生，我深感自身对此精神的理解和运用的不足。
因此，我通过参加一系列的学术交流会、实践活动以及与前辈的交流，逐渐加深了对“解放思想，创业创新”精神的认识，并体验到了这一理念对个人成长和社会发展的积极影响。
“解放思想，创业创新”是习近平总书记于2013年提出的重要论断，指导着当前我国经济和社会发展。
解放思想，首先要解放观念，打破思维定势。
我们经常被传统观念所束缚，对创新有着种种顾虑。
而只有通过解放观念，打破传统束缚，才能走上创新的道路。
创业创新是一种经济活动和思维方式，是对社会问题和发展机遇的判断，是对变化和新机遇的敏感度以及勇于冒险的态度。
只有不断学习，探索新的思路和方法，才能促进社会进步和个人成长。
在这个信息高速发展的时代，创新是不可或缺的一部分。
随着科技的不断进步，各行各业都在发生着翻天覆地的变化。
我曾经参加过一次关于互联网创新的学术交流会，听取了一些互联网创业者的分享。
他们分享了许多有关创业的经验和故事，其中最让我受益匪浅的是一位来自互联网创业领域的嘉宾分享的一个故事。
这位嘉宾作为一名互联网创业者，曾经遇到过很多困难和挫折。
但他并没有因此放弃，而是时刻保持着对新技术和新方法的关注与好奇心。
他说，在创业的道路上，最重要的是保持对未知的探索和好奇心，要敢于尝试新的事物，充分发挥自己的创造力。
对于失败，他也不感到气馁，而是从中吸取教训，不断总结经验，不断完善自己的项目。
这个故事让我深受启发。
我意识到创新不仅仅是技术的突破，更是一种精神态度。
只有不断开阔自己的视野，积极融入时代，才能够找到真正适合自己的创新方向。
于是我开始努力充电学习，关注时事热点，掌握最新的科技动态，以更好地把握创新的机遇。
除了学术交流会，我还参加了一些具体的实践活动，去了解创新的实际运作过程。
以“三思”促“三创”
以“三思”促“三创”“三思”促“三创”，这七个字集中体现了中国传统文化中注重思考、创新的重要理念。
思想是推动人类社会发展的第一生产力，创新是推动时代进步的动力源泉。
在当今这个信息快速传播、科技迅速发展的时代，更需要我们不断进行思考，勇于创新，不断推动科学技术、经济发展、社会进步。
而在我们的工作和生活中，如何通过“三思”促“三创”呢？“三思”包括了三个方面的思考，即深思熟虑、多方考虑、反思总结。
深思熟虑是指在面临问题和抉择时，不能操之过急，要进行充分的思考，考虑问题的各个方面，寻求最佳的解决方案。
多方考虑是指在处理问题和决策时，要考虑到各种可能的因素和影响，做出全面的决策。
反思总结是指在工作和生活中，要不断总结经验，分析错误，及时纠正，不断提高。
我们要努力实现“三创”，即科技创新、理念创新、市场创新。
科技创新是指在技术研发、产品生产、工艺改进等方面，不断推陈出新，开拓创新，提高科技含量和竞争力。
理念创新是指在管理理念、工作方式、生活方式等方面，不断更新观念，改变传统，积极探索新的发展方向。
市场创新是指在市场营销、产品推广、服务模式等方面，不断创新，满足消费者需求，拓展市场空间，提高市场占有率。
“三思”促“三创”，要求我们在平时工作和生活中，始终保持高度的自我要求和紧迫感，不断进行思考和创新，不断提高自我修养和竞争力。
同时也需要我们不断进行自我反省和总结，勇于承认错误，改正缺点，不断提高自我。
在科技创新方面，我们可以加强科研力量，发挥人才优势，引进国外先进技术和管理方式，提升技术含量和综合竞争力。
在理念创新方面，我们可以加强理论研究，提高自身的思想修养，注重开拓创新，培养团队协作意识和创新能力。
在市场创新方面，我们可以开设新的销售渠道，不断创新营销策略，提高产品质量和服务水平，拓展新的市场。
我们还可以通过加强企业文化建设，培养良好企业风气，积极创新经营模式和管理方式，提高员工的归属感和凝聚力。
这样不仅有助于激发员工的创新潜能，也有助于激发市场活力和企业竞争力。
2024年三思三创心得体会范本（四篇）
2024年三思三创心得体会范本“三思三创”活动以思想解放为引领，以作风转变为基础，以追求卓越为宗旨，旨在服务环境的优化、发展难题的破解、人民群众关切问题的解决以及创新机制上实现突破。
活动的焦点在于“思考”与“创新”。
近年来，宁波在各领域取得了显著成就，但转型发展的制约因素和复杂挑战依然存在，如影响科学发展的观念和体制性障碍。
与此同时，广大干部群众对进步、变革和发展的渴望极为强烈，期望实现更有质量的发展、更高质量的城市生活以及更高品质的生活水平，各项工作的标准应与副省级城市的定位相匹配。
会上强调，“‘三思三创’活动的核心是‘思考’与‘创新’。
”“思考”要求引导广大干部深入探索科学发展的宁波路径，认真考量宁波在全国乃至全球发展格局中的定位，深入研究加快转变发展方式的策略，进一步解放思维，提升竞争意识，消除发展理念、视野、思路和体制上的束缚，以推动宁波在科学发展的道路上实现更快、更稳定、更优质的发展。
“创新”则要求激发广大干部的创业创新意识和责任感，通过对比标杆找寻差距，以饱满的热情投身事业，改进作风以解决难题，成为实施“六个加快”战略的典范和先锋。
活动的核心目标是加速发展、实现科学发展，旨在培养一流的思维理念、意志品质、工作水平和发展的质量。
其目的是引导广大干部深入思考推进科学发展的宁波策略，探索在全局和全球视野中的宁波定位，研究转变发展方式的宁波措施，进一步解放思维，推动宁波在科学发展的道路上取得更高效、更稳健、更高质量的发展。
同时，激发干部的创业创新主体意识和责任感，通过对比标杆找差距，以高昂的斗志投身事业，改进作风以破解难题，成为实施“六个加快”战略的典范和领先者。
结合个人工作实际，我认为应从以下几点着手：首先，强化自我学习，才学并重，非学无以拓宽才识，非志无以成学业。
其次，积极参与“三思三创”活动，运用所学所长，发挥自身优势，全力以赴投入活动中。
再次，坚持勤思、勤学、勤总结。
参与活动过程中，要善于思考工作中遇到的挑战，不断学习理论和业务知识，向实践学习，及时总结好的经验和方法，以更好地指导未来的学习和实践。
2023年个人关于学习“三思三创”心得体会-
2023年个人关于学习“三思三创”心得体会-——三思：思考、分析、思维方法严密；调查研究、决策和执行务实高效，重在找出问题、解决问题、实现创新。
——三创：制造或创造，以“研发创新”为核心，构建创新生态，对接创新资源，深度融合各方创新力量。
在学习“三思三创”的过程中，我深刻认识到思考和创新是人类进步的重要驱动力。
只有通过深入的思考，我们才能准确地捕捉到问题的本质，从而找到解决问题的方法。
同时，在思考的基础上，我们还需要勇于尝试和创新，才能真正将思考成果转化为社会实践的成果。
首先，在“三思”方面，我学习到了如何进行有效的思考和分析。
在遇到问题或面临困难时，我会先停下来思考，细致地分析问题的背景和原因。
通过思考，我能够更好地理解问题的核心，找出解决问题的关键点。
同时，我也学会了不断地思维方法的更新和改进，通过灵活运用不同的思维工具，提高分析问题的准确性和深度。
其次，在“三思”方面，我还学到了如何进行调查研究和制定决策的方法。
在解决实际问题时，我会先进行系统的调查研究，收集各种相关资料和信息。
然后，我会将收集到的信息进行分析，找出问题的根源和解决方向。
最后，我会对各种方案进行评估和比较，从而制定出更加科学和有效的决策。
最后，在“三创”方面，我学习到了如何培养创新能力和实践能力。
创新是推动社会进步的关键，而培养创新能力需要我们不断地进行实践和尝试。
在学习“三创”的过程中，我会主动寻找创新的机会，勇于担当起创新的责任。
同时，我也通过与他人的合作和交流，不断地汲取他人的创新思维和经验，进一步提升自己的创新能力。
综上所述，学习“三思三创”给我带来了很多启发和收获。
通过深入思考和勇于创新，我逐渐发展出了独立思考和解决问题的能力。
我相信，在今后的学习和工作中，我会继续秉持“三思三创”的理念，不断提高自己的思考和创新能力，为实现个人价值和社会进步做出更大的贡献。
“三思三创”活动体会
“三思三创”活动体会根据区委的统一部署，我局自今年2月起，深入开展“三思三创”活动。
通过积极参加局里组织的集中学习，认真开展个人自学，使我对开展“三思三创”活动的意义、目的和要求有了全面的了解和深刻的认识，并积极主动地参与到活动中，现将一些粗浅的体会向领导、同志们汇报如下：一、充分认识了开展“三思三创”活动的重大意义开展“三思三创”活动是继续和深化落实科学发展观的重大举措。
去年，为贯彻落实胡锦涛总书记在十七届五中全会上的讲话精神，中央要求进一步深入推进创先争优活动，并集中一段时间进行形势政策宣传教育。
省委也决定今年在全省各级领导班子和领导干部中开展“讲大局、鼓干劲、守纪律、正风气”主题教育活动。
市委着眼于推进“六个加快”、深化思想作风建设、确保实现“十二五”良好开局，于年初作出了开展“三思三创”主题教育实践活动的决定。
区委结合我区发展实际，决定开展“三思三创”活动，既是贯彻落实中央及省、市委统一部署的“规定动作”，更是全面推进我区经济社会科学发展战略部署、积极呼应群众期待的大举措。
开展“三思三创”活动是加快推进人事人才工作科学发展的客观要求。
正视当前我区人事人才工作面临的新形势、新任务，迫切需要我们抓住解放思想这一法宝，转变观念，开拓创新，攻坚克难，赶超先进。
这就需要我们以扎实有效开展“三思三创”活动为契机，进一步强化政治教育，以思想建设为基础、以组织建设为保障、以纪律建设为监督、以作风建设为抓手，切实整顿主观思想，通过找误区、找标杆、找差距、找路径、找动力，更加积极有效地推动新时期人事人才工作的科学发展。
开展“三思三创”活动是进一步加强队伍作风建设的现实需要。
胡军书记在“三思三创”动员会上，将“改进作风再提效能”提高到了“推动工作落实质量和效率，建设现代化核心城区”的关键位置。
同时，区委区政府决定将今年作风建设的主题确定为“改进作风提效年”，要求我们每个干部、每项工作，都不能流于一般的标准、一般的要求，就是希望广大干部以优良的作风、优质的服务形成最好的服务力、执行力和公信力，努力在新的起点上争创科学发展新优势、推动各项事业新突破。
以“三思”促“三创”
以“三思”促“三创”在当今快节奏的生活中，人们往往容易陷入机械重复的工作中，缺少一种创新精神。
“三思”促“三创”成为了我们需要认真思考的问题。
我们需要“三思”。
所谓“三思”，就是我们在做事情之前，要三思而后行，要有足够的思考和考虑。
在面对问题时，我们应该首先思考问题的原因和解决方法。
只有通过深思熟虑，才能够做出正确的决策和行动。
在工作中，我们常常会遇到各种各样的问题和挑战，如果我们能够三思而后行，那么就能够更好地解决问题，提高工作效率。
我们需要“三创”。
所谓“三创”，就是要有创新意识、创新能力和创新思维。
在面对问题时，我们不应该停留在原地，而是要积极探索解决问题的新方法和新思路。
只有通过创新，才能够在竞争激烈的社会中立于不败之地。
创新是一个不断突破自我的过程，我们应该时刻保持对新事物的敏锐感知，并且勇于尝试新的想法和方法。
“三思”促“三创”不仅仅是对个人而言，也是对整个社会的发展而言。
在当今信息化和全球化的时代，我们面临着越来越复杂的挑战和机遇。
唯有通过深思熟虑和创新思维，我们才能够应对这些挑战，抓住机遇。
正所谓“思之深则创之高”，只有经过足够的思考，我们才能够找到更好的解决问题的方法。
而通过创新，我们才能够推动社会的进步和发展。
在教育方面，我们也应该注重“三思”和“三创”。
在学校教育中，我们应该引导学生培养良好的思考习惯，教会他们如何思考问题和解决问题。
我们也应该鼓励学生发挥他们的创造力和创新能力，培养他们的创新精神。
只有在良好的教育环境下，学生才能够充分发展自己的潜力，将“三思”和“三创”融入到日常生活中，为社会的发展做出贡献。
“三思”促“三创”是一种高尚的为人处世之道。
只有通过深思熟虑和创新思维，我们才能够不断地发展自己，解决问题，推动社会的进步和发展。
作为中国人，我们应该秉持“三思”和“三创”的精神，努力为自己和社会创造更美好的未来。
只有通过三思而后行，我们才能够找到解决问题的正确方法；只有通过三创，我们才能够不断创新，不断提高自己的竞争力。
2024年三思三创活动心得体会范本(3篇)
2024年三思三创活动心得体会范本“三思三创”活动以解放思想为先导，以转变作风为保障，以争创一流为目标，着力在优化服务环境上求突破，在破解发展难题上求突破，在解决人民群众反映强烈的突出问题上求突破，在创新体制机制上求突破。
活动关键词是“思”和“创”。
近年来，宁波各项事业发展取得了巨大成就，但转型发展的制约因素和“两难”问题还很多，特别是影响科学发展的思想观念、体制机制方面的障碍仍然存在。
与此同时，广大干部群众思进思变思发展的愿望十分迫切，希望发展更有质量、城市更有品位、生活更有品质，各个领域、各个层面的工作体现副省级城市的水平。
“‘三思三创’活动关键词是‘思’和‘创’。
”王辉忠____在会上指出，“思”就是要引导广大干部深入思考推进科学发展的宁波之路，积极思量在全国乃至国际发展坐标中的宁波之位，认真思索加快转变发展方式的宁波之策，进一步解放思想，增强争先进位意识，着力解决发展理念、发展视野、发展思路、发展体制等方面的障碍，进一步推动宁波在科学发展的道路上走得更快、更稳、更好；“创”就是要引导广大干部增强创业创新的主体意识和责任意识，对照标杆找差距，振奋精神干事业，改进作风破难题，在落实“六个加快”战略部署中作表率、创一流。
活动的核心是加快发展、科学发展，目标是一流的思维理念、一流的意志品质、一流的工作水平、一流的发展质量，目的是引导广大干部深入思考推进科学发展的宁波之路，积极思量在全国乃至国际发展坐标中的宁波之位，认真思索加快转变发展方式的宁波之策，进一步解放思想，推动宁波在科学发展的道路上走得更快、更稳、更好；引导广大干部增强创业创新的主体意识和责任意识，对照标杆找差距，振奋精神干事业，改进作风破难题，在落实“六个加快”战略部署中作表率、创一流。
结合自身工作实际，个人认为要做好以下几个方面工作。
第一，要加强自身学习，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。
第二，积极投入到“三思三创”活动中，用自己所学所长，发挥自身优势积极投到了“三思三创”活动中。
“三思三创”主题教育实践活动学习体会
“三思三创”主题教育实践活动学习体会在“三思三创”主题教育实践活动中，我深刻体会到了思考和创新的重要性，并取得了一些有益的收获。
以下是我在活动中的学习体会。
首先，思考是解决问题的关键。
在实践活动中，我们经常面临各种各样的问题和挑战，需要通过思考来找到解决方案。
通过参与活动，我发现只有通过深入思考，分析问题的本质和原因，才能找到最有效的解决方法。
思考的过程中，我会提出各种可能的方案，并考虑每个方案的利弊，最终选择最合适的解决方案。
思考是一个不断反思和调整的过程，只有不断思考，才能找到更好的解决办法。
其次，创新是推动进步的动力。
在实践活动中，我们需要提出自己的创新方案，解决现实问题。
创新不仅仅是创造新的产品或技术，更重要的是改变思维方式，找到不同的解决方法。
在实践活动中，我会尝试不同的思路和方法，去发现新的解决方案。
创新需要勇气和决心，因为新的方案可能会带来风险和困难。
但是只有勇于创新，才能取得更好的成果。
第三，思考和创新需要学习和积累。
在活动中，我学会了很多新知识和技能，这些都是思考和创新的基础。
通过学习，我获得了更广阔的视野，对问题的认识更加深入。
同时，我也学会了一些具体的技能，如团队合作、沟通技巧等，这些都是思考和创新所必需的。
学习和积累的过程需要持之以恒的努力，只有不断学习和提升，才能更好地思考和创新。
第四，思考和创新需要团队合作。
在实践活动中，我深刻体会到了团队合作的重要性。
每个人的思维和创意都是有限的，只有与他人合作，才能集思广益，找到更好的解决方案。
在团队合作中，我与其他成员相互交流和学习，共同解决问题。
团队合作需要相互信任与支持，需要团队成员的互补和协作。
通过团队合作，我们共同完成了一些困难的任务，取得了很好的成绩。
最后，思考和创新需要坚持和毅力。
在实践活动中，我遇到了很多困难和挫折，但是我从不放弃，坚持不懈地追求解决问题的最佳方法。
思考和创新需要投入时间和精力，需要不断尝试和调整，需要勇于面对失败和挑战。
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坚持解放思想践行“三思三创”
白鹤街道党工委副书记吴长平
开展“三思三创”活动，是落实中央和省委创先争优部署的具体行动，是加强各级领导班子和干部队伍建设的重要载体，也是当前和今后一个时期我们街道党工委、办事处工作的一项重要任务。
“三思三创”的前提是解放思想。
如何做到解放思想，我以为应当从以下四方面化大力气、下真功夫。
一、要在提高认识上解放思想。
思想认识是行动的先导。
没有统一思想认识，就不可能有步调一致的行动；没有思想解放，就不可能有各项工作的大突破大推进。
我们党成立90周年特别是改革开放30多年的实践反复证明，解放思想始终是开启新征程、开辟新路径、开创新局面的金钥匙和永动机。
什么时候坚持解放思想，什么时候我们的事业就兴旺发达；哪个地方思想解放，哪个地方的成就就于思想解放。
宁波现在的发展依靠于思想解放，宁波未来的跨越更有赖于思想解放。
白鹤街道是江东区的南部门户，承担着“南提升”的发展重任。
区领导曾在多次调研中对白鹤街道在创新品牌、做优服务等工作中提出走在前列、多作贡献的明确要求。
要贯彻落实上级领导指示精神，出色完成十二五开局之年的各项工作任务，就必须依靠我们全体领导和干部职工解放思想，敢想敢干。
如何认识解放思想的新要求？市委市政府提出了“五找”的具体要求，即要在解放思想中找误区，坚定
落实主题主线的信心；要在解放思想中找标杆，确立更高的发展目标；要在解放思想中找差距，保持清醒奋进的头脑；要在解放思想中找路径，推动“六个加快”取得扎实成效；要在解放思想中找动力，争创体制和开放优势。
“五找”是检验思想解放成果的试金石。
能否做到“五找”，从一侧面反映了一个单位、一个干部思想是不是真解放、大解放。
所以，我们必须以“五找”的要求，严格要求自己，统一思想，凝聚共识，争做解放思想的先行者。
二、要在创新思路上解放思想。
眼界决定个人品位高低，心量成就发展事业大小，思路反映工作发展走向。
“三思三创”的核心是加快发展、科学发展，目标是一流的思维理念、一流的意志品质、一流的工作水平、一流的发展质量，关键词之一是“思”。
从我们白鹤街道来讲，“思”，就是要引导广大干部深入思考推进街道科学发展的白鹤之路，积极思量在全区乃至全市发展坐标中白鹤街道的应有之位，认真思索加快转变发展思路、推进白鹤街道跨越发展的可行之策，进一步解放思想，增强争先进位意识，着力解决发展理念、发展视野、发展思路、发展体制等方面的障碍，进一步推动白鹤街道在科学发展的道路上走得更快、更稳、更好。
“十二五”时期，是我们江东大有可为的重要战略机遇期。
市委市政府“中提升”战略和区委区政府服务强区战略的实施，为我们各个街道的发展提供了新平台，增添了新动力。
另一方面，空间有限，资源稀少；项目建设紧迫、拆迁任务繁重；社区设施老化、困难群体众多等诸多问题，又制约了街道快速发展。
从横向比较来看，当前各个街道之间的竞争
日趋白热化，许多工作我们在进步，别人比我们进步的更快。
在某种程度上讲，原地踏步就是退步，低速发展也是一种退步。
可以说，机遇与挑战同在，困难与希望并存，我们必须创新思路，才能攻难克坚，破浪前行。
反之，如果我们畏首畏尾，不敢创新，因循守旧，安于现状，就必然导致工作迟缓，事倍功半。
三、要在真抓实干上解放思想。
“三思三创”的落脚点是“创”。
王辉忠书记说过：“创”，就是要引导广大干部增强创业创新的主体意识和责任意识，对照标杆找差距，振奋精神干事业，改进作风破难题，在落实“六个加快”战略部署中作表率、创一流。
今年，我们街道提出要围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，以解放思想为先导，以创先争优为动力，以“思进思变思发展、创业创新创一流”为主题，以“推进四大突破、实现四大提升、完成十件实事”为重点，以更科学的理念谋划发展，以更大的决心赶超先进，以更扎实的举措推动工作，努力推动街道经济社会平稳较快发展，确保“十二五”开好局、起好步。
能否完成上述发展目标，是衡量我们街道“三思三创”主题实践活动成效大小的一个重要标尽。
因此，我们每一个干部都要强化真抓实干的意识，始终保持攻难克坚、奋发有为的精神状态，敢于应对挑战、直面困难，敢于走进矛盾、破解难题，着力在攻坚克难，推进宁丰区块拆迁上实现新突破；着力在招商引资，推进经济转型升级上实现新突破；着力在创新管理，惠民生促和谐上实现新突破；着力在周密安排，推进文明城市创建上实现新突破。
从我本人分管的工作来说，就是要讲学习、
强服务、重整合、求创新，多措并举实现“四大提升”：即在创新城市社区党建上有新提升、在深化党风廉政建设上有新提升、在优化宣传思想文化工作上有新提升、在强化街居干部队伍素质上有新提升，以实实在在的工作成绩向建党90周年献礼。
四、要在优化队伍上解放思想。
毛泽东同志说过：政治路线确定之后，干部就是决定一切的因素。
这次“三思三创”主题实践活动能否取得实效，我们街道各项目标任务能否如期完成，关键取决于能否建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬的干部队伍，关键取决于我们全体干部有没有一种实干的精神、实干的品质、实干的作风。
今天在座的都是我们街道的骨干和精英，是推进街道经济社会发展的生力军和主力军。
在这次“三思三创”活动中，我们每一个干部都要深入反思、扪心自问，面对新一轮发展、新一轮大考，应当扮演什么角色、担当什么责任、体现什么作为、作出什么贡献。
具体而言，就是要认真贯彻王辉忠书记的讲话精神，开展“八问”，即第一要问有没有奋发做事的激情，着力解决精神不振的问题；第二要问有没有大局至上的意识，着力解决全局观念不强的问题；第三，要问有没有勇于担责的气魄，着力解决在职不尽责的问题；第四，要问有没有直面矛盾的勇气，着力解决畏难不敢创新突破的问题。
第五，要问有没有高效服务的作风，着力解决慢作为不作为乱作为的问题。
第六，要问有没有亲民为民的情怀，着力解决脱离群众的问题。
第七，要问有没有干事创业的本领，着力解决学习实践能力不强的问题。
第八，要问有没有艰苦创业的品格，着力解决奢
侈享乐的问题。
在去年开展的全市作风专题调研中，基层群众反映，一些干部思想疲劳、暮气横生，对工作无所用心，对事业无所追求，“平平安安占位子，忙忙碌碌装样子，疲疲塌塌过日子”；一些干部求稳守旧，对不利因素考虑得多，谋求超常规发展的举措少；一些干部对待名利“积极向上”，板凳还没坐热，工作没做多少，就盘算调动升迁的事；一些干部把上班当休闲，热衷于串串门、认认人、拉拉关系，有的甚至上网聊天、炒股、看电影。
实事求是地讲，我们街道干部队伍总体素质是好的，作风是过硬的，但也有少数干部职工存在素质不高、作风不实、能力不足等问题。
为此，我们要借助这次“三思三创”主题实践活动的契机，大力加强广大街居干部的思想政治建设、作风建设、能力建设，认真做好街道后备干部培训、全面推行社工星级考核管理、精心组织街道中层干部竞聘上岗、大力开展街道365惠民服务品牌创建，努力打造一支肯干事、会干事、能干事、干成事的高素质的干部队伍，为街道经济社会的可持续发展提供坚实的组织保障和人力支持。
2011年4月14日。