博恩崔西高效时间管理的21个黄金法则
设定人生成功目标的21项原则
设定人生成功目标的21项原则（By：BrianTracy）行动主题：人生目标目标内容简介：设定并达到目标的过程，是由你目前所在之处，到达未来目的地最好的途径。
有人说："成功是目标，其他一切都是注解。
"你的时间和生命是无可取代的宝贵资产。
学会如何设定适当的目标，并且实践这目标，就能达到你从没想像过的成就，而这一切只需要了解并运用设定有效目标的原则。
原著作者：博恩·崔西（BrianTracy）作者为博恩·崔西国际公司（人力资源发展公司）创办人及董事长，也是举世公认最杰出的专业演说家和训练员，每年参与演讲会的听众逾25万人。
崔西著有16本书，推出3000多套人力资源发展视听训练课程，并已翻译成20种语言。
设定并实践目标的21项原则：原则一、了解自己真正的潜能不论目前的成就如何，你未来的表现是无可限量的。
唯一的限制是你加诸自己的限制。
原则二、担起人生的责任绝不因自己目前的人生责怪任何人。
相反的，你该担起自己人生的责任。
那么你就已步上实践目标的道路。
原则三、不受任何限制尽情发挥不要让思考受限在目前拥有的行动资源上，而应该假设自己不受任何限制的情况下规画未来。
你永远能找到资源，投入自己最热衷的事物。
原则四、真实面对自己的价值观唯有在成功符合你内心的价值观和信念之时，这样的成功才会令你觉得满足。
花点时间想想自己的价值观，永远不要偏离这些价值观。
原则五、确定自己真正想要的成就是什么要增加达成目标的机率，就必须有清楚详细的目标。
决定什么是自己愿意放弃其它选择，真正想要达成的成就，并且朝那个方向努力。
原则六、找出目的的核心你必须有主要且明确的目的，也就是自己一心一意想达成的单一目标。
只要能确定那是什么，就拥有更多成就之钥。
原则七、保持积极的信念信念对自己的感受和成就的影响非常大。
分析自己的信念，确定信念是积极、正向的，并和自己一切想做的事保持一贯。
原则八、坦诚面对现在的自己在设定目标之前，你必须全然地诚实面对自己目前的起点。
通向成功的21条规则(1)
通向成功的21条规则---时间管理通向成功的21条规则——职业培训家博恩.崔西关于成功的的21条规则不知道你有没有这样的体会：生活中，永远没有足够的时间去完成自己想做的事情。
每天淹没在各式各样做不完的工作、理不清的私人事务、处理不完的业户的纠缠，多么拜托摆脱这一切呀，在这里把美国职业演说家、培训师和咨询家、博恩.崔西国际公司总裁博恩.崔西的用最短时间完成最多工作的21种规则分享给大家，相信经过不断学习这些规则，并使之成为习惯，一定会令人成就更多，前途无量。
1.准备就绪：确定自己究竟想要什么。
清晰明确的目标对事业和人生都至关重要；开始工作前，先将你的目标和理想全部写下来。
2.精心计划每一天：每天把所有的想法都付诸笔端。
你在计划上花费的每一分钟，都能为你在执行上节省5~10分钟。
3.随时应用80/20法则：20%的客户可以实现80%的效益，集中力量解决重要的问题和客户，既可以20%的活动能产生80%的结果！因此，尽管将自己的精力集中在那20%最为重要的活动上。
4.三思而后行：那些对你的生活或工作影响最大的事情，是最重要、最应该优先处理的。
无论这些影响是正面的还是负面的，都应该全力以赴的投入你所有的精力。
5.使用ABCDE法：开始工作前，先花一点时间，根据任务清单按照轻重缓急对其进行安排，确保你先处理最重要、最有价值的事情。
6.专注于最重要的工作：要想圆满完成自己的工作，你必须具备哪些能力和技巧？找出问题的答案，然后通过日复一日的努力来掌握这些能力和技巧。
7.效率是被逼出来的：你永远没有足够的时间去做所有的事情，但你总会有足够的时间去做那些最重要的事情。
认真思考：对自己来说什么是最重要的事情？8.做好准备工作：记住这6个P组成的公式，即Proper PriorPreparation Prevents Poor Performance（事前的适当准备能够避免不良表现）9.认真完成家庭作业：你在自己的领域内知识越渊博，技能越娴熟，工作速度就越快，完成质量就越高。
崔西时间管理
时间管理-------人生管理一、时间管理的21项基本原则1、目标（家庭的目标、事业和资产目标、自我成长的目标）2、事先规划好的行动。
（事前的规划---针对你的目标写下为了达成目标必须采取的每个行动的步骤，将他们列出来把他们有效力的组织好，形成你每天可以去执行的计划方案，先做什么，然后再做什么，什么是重要的什么是不重要的。
）3、分期的工作，列出你的工作清单，前一天列出第二天的工作清单，（快乐就是达成有价值目标的中间过程，成功的人生建立在于成功的每一天。
）（不停要问怎样使用时间才是最有价值的。
）4、设立优先次序，（伯拉度定律：80%的工作价值来自于20%的工作内容。
（做事情之前要先问自己，做这件事目前是不是最重要的。
）5、专注力，专注最重要的事情，先做最重要的事情，A.必须要做的事情，最高优先；B.应该要做的事情，第二优先；C.做了也不错，但必须要把AB的事情都做完才做；D.表示授权的事情E.表示省略的事情；6、时间期限和奖励，（做完事情就得到一定奖励，我们称之为反应结果和逻辑结果；设计时间期限，我们称之为强迫机制）7、工作记录，越是成功越是精打细算时间。
（看看自己时间是不是都花在最高效率和最高报酬上）8、注意拖延的现象，拖延有两种一种是正面的拖延一种是负面的拖延，尽量避免做一些不重要的事情，负面的是事情是逃避去做重要的事情。
克服拖延的方法是立刻去做---立刻去做----立刻去做----立刻去做。
1、懂得做事优先顺序，知道什么是重要的事情，什么是不重要的事情；2、快速把事情完成的能力。
9、授权，尽可能在每件事情上授权。
（不要把具有高生产力的时间花在无关紧要的事情，要把他放在更高更有价值事情上）1、你写下你想要的结果；2、挑选符合做事的人；3、清楚告诉他做什么，期待什么时候完成；4、持续的查核他的工作。
10、会议。
1、会议有目标，为什么要开会。
2、会议要有议程。
3、处理重要事项。
4、准时开始准时结束。
博恩.崔西时间管理听课笔记
博恩.崔西时间管理-------听录音笔记成功的人共同的特点：就是善于运用时间管理，利用20%的生产力时间创造了80%的生产价值。
良好的时间管理,就是人生管理、生命管理，善于利用时间和运用时间。
时间管理21项原则，这些原则要自己坚持自我操练和马上采取行动。
一、设定目标：（是时间管理的核心）*要明白我是谁，我的方向，我要达成什么样的目标。
如：1、个人、家庭等明确定义；如：如果你有100万，你要做什么？2、资产、服务对象；3、自我成长目标；*确定目标同时，要把目标写下来。
二、规划行动：既你达成目标具体的行动步骤三、分析工作：要学会拟定工作清单、对工作清单进行分析、在每天晚上要把明天的工作计划做好，同时要做好时间清单、工作项目清单。
四、设定优先秩序：利用20/80原则开展要规划生活和人生目标五、专注力：要对工作进行分类，采用A、B、C、D 分类法分析工作重要性最重要的事先做，做事前要考虑到此事对我影响和价值。
六、设定时间期限和工作奖励时间期限就是强迫机制七、工时记录：对工作的时间记录八、注意拖延现象：正面拖延对目标不影响负面拖延影响目标★核算自己每小时工作工资3000/10*28=11元/小时单位小时工资★现代企业升职要做到：设立优先工作顺序、快速解决问题的能力九、授权：授权要明确★授权原则：1、想要得到什么结果；2、选对的人去做，3、希望得到什么？何时能完成？要深入监督和考核？十、会议时间管理人有75%时间在沟通会议不成功有两点：讨论离题、等待十一、控制干扰事件的发生：如客人拜访、电话接听十二、关键成果制造什么样的成果给你老板要采用让下属写工作要点进行排序，让下属明确你要的工作成果。
十三、分批作业学习缺陷方法即相同的工作同时做，善用分批作业十四、整洁是提高生产力的重要因素（要马上清理办公桌和清理自己的环境）采用技巧T RAF即：丢掉转手行动存档十五、连续工时即工作分为“创造性工作”---在安静的地方去做“行政性工作”---办公室开展十六、善于利用零碎的时间：要处处学习、要善于学习、提高自己专业形象要善于阅读咨讯要善于利用咨讯十七、电话：打电话时要做电话笔记十八、准时：要给自己制造“准时的名声”早到：给人信任、可靠、很有能力迟到则相反集中注意力做好笔记十九、工作要简单化要利用有限时间做更多工作6个技巧1、做久一点；2、做快一点；3、不要做无效的事，要做重要的事；4、做自己拿手的事；5、尽量少犯错误；6、一起来做，发挥团队力量；二十、在时间管理中要说“不”，节约时间二十一、平衡建立人际关系（家人、朋友）是衡量生活品质重要依据；时间管理重点：确定目标（写下来----规划----制定达成目标的方法）；立刻去做；努力去做；最后祝大家“商场获利”“生活如意”整理：Kevin fang2004-06-10。
{时间管理}博文崔西时间管理
（时间管理）博文崔西时间管理博文崔西时间管理成功者做事情的方法和不成功的人不相同，只要我们按照成功者的方法，不断反复练习，照着去做，直到成为壹种习惯，就能够过壹种更成功的生活。
成功的人善于运用时间，不成功的人则不知道如何利用时间。
有效的时间管理最重要的壹件事情是自我操练。
你必须要求自己每壹天衡量分析检讨自己的时间运用，否则你就会浪费自己的生命。
时间管理的二十壹项原则：1、目标（1）个人和家庭的目标（2）事业和财富的目标（3）自我成长的目标三个问题：——如果你有100万，你会做什么？——如果你的生命只有六个月了，你会做什么？放弃什么？——如果你壹定会成功，你会给自己设定什么目标？目标要写出来，且时常见，以激励自己。
2、计划没有事先规划好行动往往是失败的原因，会浪费时间，带来挫折，焦虑，压力。
事先的规划就是针对你的目标写下为了达成目标必须采取的每个行动步骤，将它们列出来，组织好，形成每天能够执行的计划方案。
你决定要先做什么，然后再做什么，你认为什么比较重要，什么不重要。
你努力工作不是为了达成自己的目标，就是为了达成别人的目标。
3、分析工作4、优先次序20/80定律：壹个人工作当中80%的价值来自于20%的工作内容。
那些工作效率高的人总是集中精力于那些少数重要的事情上面。
那些工作效率低的人则喜欢做那些大多数不重要的事情，喜欢做哪些有趣的事情，容易做的事情，不关联的事情，当他们面对重要工作的时候，却不断地找理由来拖延而不去做它。
成功的关键就是不停地问自己：我当下要怎样使用时间才是最有价值的。
于你做任何壹件事情之前，要先问自己这样壹个问题：当我把这件事情做完之后，对我的未来会有什么影响？这是衡量事情轻重缓急的关键。
大部分人用他们８０％的时间来处理过去的问题和挫折，剩下２０％的时间才用来运营未来的机会。
重要的事情壹定会对未来有影响，而不重要的事情则只会对当下和过去有关。
5、专注力如果你于开始壹件工作之后把它放下，隔壹阵后再继续做，如此反复，这样所花的时间可能是你壹口气把它做完所耗时间的几倍。
高效时间管理的二十一条黄金法则
高效时间管理的二十一条黄金法则高效时间管理的二十一条黄金法则时间是一种非常珍贵的资源，它是有限且不可再生的。
如果我们能够高效地管理时间，将时间用在更有意义的事情上，我们就能够更加成功和满足。
下面是二十一条黄金法则，帮助我们高效地管理时间。
第一，设定清晰明确的目标。
我们需要明确自己想要实现的目标是什么，这样才能有针对性地安排时间。
第二，制定计划和时间表。
每天早上起床时，制定一份具体的计划和时间表，明确一天的任务和时间安排。
第三，分清重要和紧急的任务。
我们需要将任务分为重要和紧急的两类，优先处理重要且紧急的任务，防止事情累积。
第四，避免拖延症。
我们要养成立即行动的习惯，不要拖延任务，避免时间浪费。
第五，学会说“不”。
不要接受过多的任务和邀请，学会拒绝一些不重要的事情，保护自己的时间。
第六，集中精力。
在做任务时，要集中精力，不要被其他事情分散注意力，提高工作效率。
第七，利用碎片时间。
利用一些碎片时间，如等车、排队等，进行一些小任务，有效地利用时间。
第八，做好时间预估。
在安排任务时，要准确地预估所需时间，避免任务时间冲突。
第九，设置时间限制。
为每个任务设定时间限制，迫使自己高效完成任务，不要浪费时间。
第十，合理分配时间。
要合理地分配时间，将时间分配给自己的各种工作和娱乐，保持生活和工作的平衡。
第十一，学会委托。
将一些不重要或不紧急的任务委托给他人，减轻自己的工作压力，释放更多时间。
第十二，养成良好的习惯。
培养一些良好的时间管理习惯，如准时上班、早起等，提高自己的效率。
第十三，合理利用工具。
利用各种时间管理工具和应用，如待办事项清单、日历等，帮助我们更好地管理时间。
第十四，避免多重任务。
尽量避免同时进行多个任务，集中精力做好一件事情，提高效率。
第十五，学会放松和休息。
合理安排休息时间，放松身心，提高工作效率。
第十六，学会调整计划。
如果计划发生变化，及时调整计划，不要固守原计划，以适应新的情况。
第十七，减少无效沟通。
{时间管理}高效时间管理法则
（时间管理）高效时间管理法则【经验分享】博恩崔西高效时间管理的二十壹条黄金法则每个人壹天的学习和工作时间和精力均差不多，可是为什么有些人坐于电脑能够高效完成工作，有些人壹开电脑就不由自主的聊天？为什么有些人于自习室用同样的精力却学到的远比别人多？如何做壹个良好的时间管理者，用20%的时间创造80%的价值？世界著名的管理专家博恩崔西会告诉你如果合理安排你的学习和工作的时间和精力，仔细阅读，相信对你我均有帮助。
壹.目标（核心，生活围绕的主轴）1.问自己我是谁，我生命的方向于哪里，我想得到拥有什么，我想达到什么样的目标？a.我个人的目标？你希望你自己和你的家庭达成什么样的目标。
写下来b.事业，工作，财物，资产，你希望于社会上达到什么样的成就？c.自我成长的目标，唯有不断得要求自我成长，报持着坚韧不拢的意愿，主动积极的态度。
2.回答自己的问题a.如果你有100万，你将设定什么目标呢？你希望自己做些什么事情呢？你最想做的是什么？b.如果你只有6个月，你会停止做哪些事情，你会更多的做哪些事情，你希望和谁相处度过这六个月呢?这个问题会告诉你真正珍惜的事情，你最重要的事情是什么？c.你果你知道自己不会失败，你会定下什么愿望？你会设定什么目标？这个问题，能够帮你分析清楚自己壹生中最想做的事情。
3.要把目标清楚的写下来，要想清楚，明确的列出来。
随身携带着，时常拿出来见见，激励自己。
二.事先规划的行动事先规划好行动。
目标——列出行动步骤——每天执行——经常修正1.没有规划的行动将带来挫折，焦虑，压力，事先有组织的规划行动是成功的必要条件。
2.事先规划就是针对你的目标，为了达成目标必须采取的每个行动步骤，有效率的组织好，形成每天执行的计划方案。
先做什么，再做什么，什么最重要，什么不重要。
3.设定目标，拟定计划的能力是成功关键的技巧。
壹俩年达成十年甚至壹辈子要达成的目标。
4.不是为了达成自己的目标，就是达成别人的目标三.分析工作，将事情壹壹列出来的能力提前列出工作内容。
高效时间管理的二十一条黄金法则
高效时间管理的二十一条黄金法则1. 制定明确的目标和计划：将时间管理的重点放在实现目标和计划上，确保每天的活动都有明确的目的和时间段。
2. 制定优先级：将任务和活动按照紧急性和重要性进行分类，优先处理重要且紧急的事项。
3. 集中注意力：避免分散注意力，通过专注于一项任务或活动，提高效率和质量。
4. 简化任务：将复杂的任务拆分成更小的子任务，逐个完成，以避免被任务的压力所拖累。
5. 制定时间表：制定每天的时间表，将任务和活动安排到具体的时间段，遵守时间表严格执行。
6. 避免拖延：立即开始并完成任务，避免拖延，以免浪费时间和增加压力。
7. 避免多任务：专注于一项任务，避免在同一时间同时处理多项任务，以免分散注意力和提高错误率。
8. 利用工具和技术：使用日程表、提醒器、时间管理软件等工具和技术来辅助时间管理，提高效率。
9. 有计划地处理邮件和电话：设定特定的时间段来处理邮件和电话，避免不必要的中断和分散注意力。
10. 将时间浪费降至最低：避免无效的会议、社交媒体、电视等活动，将时间专注于有价值的事务上。
11. 保持健康的生活习惯：具备健康的身体和精神状态，对于高效时间管理至关重要。
保持良好的睡眠、饮食和运动习惯。
12. 学会委托和分配任务：将多余的任务委托给他人，合理分配任务，提高团队效率。
13. 学会说不：合理拒绝那些不重要或不符合自己目标的请求，将时间和精力放在更有价值的事务上。
14. 完成一项任务后进行休息：给自己一定的休息时间，以恢复精力和集中注意力，提高效率。
15. 设定时间限制：为每个任务设定合理的时间限制，以有效地分配时间和激励自己更快地完成任务。
16. 学会适当地说“不”：学会拒绝那些不是自己职责范围的任务和请求，以免分散精力。
17. 学会快速决策：遇到需要决策的问题时，尽快做出决策，避免过多的思考和拖延。
18. 学会批量处理任务：将相似的任务批量处理，提高效率和减少交替的时间损失。
19. 避免干扰：创造一个安静、无干扰的工作环境，减少被他人的干扰和打扰。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
高效时间管理的21个黄金法则1、目标。
订出事业、健康、工作、财富、成就、自我成长等方面目标；问自己三个问题：如果自己有100万，会订立什么目标？如果自己只剩下6个月的生命，会订立什么目标？假设自己做什么事情都不会失败，会订立什么目标？2、计划。
事先规划好行动。
目标——列出行动步骤——每天执行——经常修正。
3、分析。
提前列出工作内容。
核对工作进度。
做重要的事情，有效授予权给合适的人去做，处理紧急事件。
4、设定优先顺序。
80/20定律。
用80%的精力做20%最重要的事情，用80%的时间来处理会影响到未来的事情。
5、专注力。
不值得做的事情，一分钟都不要去做。
一次只做一件事情。
一般认为至少持续工作一个小时才能处理一件比较重要的事情。
如果中途被打断，所耗费的时间至少是持续工作的五倍。
6、时间期限、奖励。
帕金森定律：事情总是会拖到最后一分钟完成。
有可能在两个小时完成八个小时的工作，需要压缩、紧凑时间。
不要把两个小时的工作拖到八个小时完成。
完成一个分段目标，应该给自己一个奖励，产生持续的行动力。
7、工时记录。
成功的人时间至少以半个小时来计划，甚至计划到分钟。
每天衡量检讨修正自己的时间运用，在有意识的时间，记下自己此时此刻在做什么，清楚自己的生命是如何消逝。
8、不要故意拖延。
不停地对自己说：“立刻去做！立刻去做！立刻去做！”培养紧急意识。
马上去做，想想看，一分钟=50块钱！！！克服拖延的六字箴言：今日事，今日毕！！9、授权。
尽可能在每一件不重要的事情上授权。
授权时要明确：一是告诉被授权人，你想得到什么的结果；二是要挑选一个正确的人进行授权；三是希望被授权人做什么，什么时候完成，并要随时查核完成进度。
10、会议。
一是对会议的目标要明确，要达到什么目的；二是一个小时以上的会议必须提前下发会议议程；三是优先处理重要的事情，自己的事情讨论完毕，可以提请主持人先行离席；四是准时开始，准时结束。
会议成本=会议时间*参会人员*参会人员的平均工资/每小时11、干扰事件。
电话、人、突发事件。
尽量避免被干扰。
12、关键成果领域。
自己适合做什么事情，要完成什么有价值的工作，希望得到什么样的效果。
13、分批作业。
累积、集中处理同类事情。
如集中回复几通电话，集中批阅文件等。
不要回一通电话，批阅一份文件，授权一件事情，再回一通电话。
14、整洁。
Traf系统。
T—丢弃。
把不用的档案丢进垃圾桶。
R—转手。
把事情转手给不同的人去处理。
A—行动。
马上就做。
F—存档。
把有用的处理完毕的档案归档，并做好记录。
一个重要原则：东西用完后要放回原处，减少寻找时间。
对工作档案系统化集中放置。
15、连续工时。
持续不断，不要停止，直到完成。
创造性、行政性的工作分开做。
16、利用零散时间。
每天至少投资一个小时在大脑，三年后可能会成为一个领域或行业的专家。
充分利用交通、休息、等人等零散时间。
随身带书看或听录音。
17、电话。
说要说的话；长话短说；一次回复多通电话；做好电话记录；身边随时备纸笔。
18、准时。
提前15分钟到场；集中注意力；做笔记备忘。
19、简化工作。
把工作系统化、简单化，寻找更好的办法。
重要原则：时间做长一点；做快一点；不要做太多的事情，只做最重要的事情；做最拿手的事情；尽量少犯错，第一次就把事情做对，减少修改时间；利用团队的合作力量，团结处理。
20、不。
学会说“不”。
尽早、经常运用。
21、平衡。
自己的时间也要注意分配给家庭成员、朋友、社会等。
不与家人沟通、不参加朋友聚会、不关注社会都不可取。
每天所做的一切事情，都应该尽量做最重要的事情，保证使自己更进一步向目标迈进！博恩。
崔西65岁的博恩。
崔西（Brian Tracy）头发已经全白，但身材依然像年轻人一样挺拔，这得益于他长期的身体锻炼。
在聆听别人说话的时候，他的神情很专注，同时面带微笑，一旦开口说话，他就善于营造一种磁场，而这种磁场能够吸引在场所有人的注意力。
博恩。
崔西曾经是比尔。
盖茨的业务导师，巴菲特、迈克尔。
戴尔和杰克。
韦尔奇都曾听过他的演讲。
他是全美最具影响力的演说家和成功学讲师，曾经在43个国家举行演讲，足迹遍布92个国家。
日前他来到中国，在北京、上海和广州举办了三次演讲。
和大多数讲成功学的讲师不同，博恩。
崔西习惯于喜欢讲他自己的故事，这一方面源于他本人就是一个活生生的成功学教材。
“我的人生道路并非从一开始就平坦顺遂的。
”博恩。
崔西经常说这句话，因为他曾经是一个出身贫寒，高中都没毕业的辍学生。
改变人生的三个道理博恩。
崔西生于美国圣地亚哥，父母一直没有固定的工作，因此他在青少年时代就经常面对物资匮乏的窘境。
多年以后，他回忆起自己青少年时代的家境时说，当时他们家里的主题曲就是“我们买不起”！高中没毕业，博恩。
崔西就辍学了。
博恩。
崔西的第一份工作是在一家小餐馆洗盘子，每天下午4点上班，常常工作到翌日凌晨。
他的第二份工作是洗车，接着又换到清洁管理公司，常常洗地板到半夜，当时的他忍不住想，“可能我一辈子都会洗东西吧？”20岁那年，博恩。
崔西开始到处旅行。
他曾经和两位好友在一起，用300美元横越了美洲、欧洲、亚洲和非洲，行程万英里，主要是汽车和步行。
在非洲，撒哈拉沙漠让博恩。
崔西吃尽苦头，那个时候他开始意识到，“每个人都必须横越自己的撒哈拉沙漠。
”博恩。
崔西开始尝试改变自己的生活，在每天辛勤的体力劳动之后，他都会用5个小时的时间来学习。
很多他的同伴不能理解为什么一个做体力劳动的人每天还要这样拼命读书，不过对于博恩。
崔西来说很简单，那就是改变自己的生活，“我不想一辈子做这种工作。
”回首往事，博恩。
崔西并认为自己的生命有什么转折点，因为生命是不断累计的结果。
他认为有三个道理改变了他的生活，“第一是对自己负责，千万不要找借口；二是认识到目标的重要性，而且为了这个目标去努力；三是意识到学习的重要性，坚持终身学习。
”40年来，博恩。
崔西每天至少阅读3小时，即使忙碌的上班日或节假日，也从不间断。
博恩。
崔西对读书的坚持，不仅体现于定时阅读的习惯上，也落实于他对学识的追求。
高中没毕业的博恩。
崔西，后来不但完成了大学教育，还念了研究生。
成功在于实践目标“只有3%的人为未来做详细的规划，而有97%的人不为未来做什么规划。
通常来说，做规划的人有自己的事业，而没有规划的人则为那些有规划的人工作。
”博恩。
崔西说。
他在自己长期的实践和观察中发现，顶尖的人总是着想未来，而平庸的人总是着想过去。
博恩。
崔西说：“那些最优秀的人在启动之前已经设立了一个未来的远景目标，然后倒推现在应该做什么，从而迈出第一步。
大多数人对生活都有自己想法，但却从来没有迈出第一步。
”“大自然就像一个魔术师，它在你的面前设定了一个帷幕，你每走一步，帷幕就会自动往回退一步。
”博恩。
崔西说，“所以如果你走不到这一步，你是看不清未来的情形的。
不要对未来有太周详的规划，关键在于迈开那一步。
”博恩。
崔西是一个崇尚行动的人。
他说，“成功的关键在于行动，成功的人都是行动导向的人。
一旦他们有了什么想法，就立即去实践，实践的结果有两种，一是可能成功，一是可能失败，成功总是伴随着一串失败，是失败的累计。
所以只要你去试，就不会输。
”“不要怕失败，关键在于行动。
”博恩。
崔西说，“从中国到美国的航班，飞机在99%的时间都会偏离预定的航道，但这些飞机大都会准时到达，就是因为他们会在行动过程中不断修正自己的错误，人生的旅程也是如此。
”先做最重要的事情20多岁的时候，博恩。
崔西看一本哲学书上有这样一句话，“人是一种善于排列优先顺序的动物。
”博恩。
崔西说，他当初看到这句话的时候差点从椅子上掉了下来，这句话也深刻地改变了他对成功的看法，人们对事情的先后顺序的处理会直接影响到他们的绩效。
“平庸的人往往把那些容易的事情放在最前面，而优秀的人则把那些最重要的、最能带来价值的事情放在前面。
所以我们经常看到两个人可能同样忙碌，但因为对事情排列的顺序不同，所以达到的成就也就大不一样了，这就是事情的区别。
”博恩。
崔西说。
博恩。
崔西认为，时间管理首要就是把时间花在投资报酬率最高的工作。
而一旦开始做，就要专心致志，没有100%全部完成绝不停止。
如果中间停下来好几次，然后又重新开始，会使完成工作的时间增加5倍之多，因为每次都要重新“暖身”。
“为企业解困的方法很简单，就是先找到那些能够盈利的项目，加大投入，同时关闭那些亏钱的项目，自然就能赚钱了。
”博恩。
崔西说，“一个人要想获得高绩效，就是先做那些重要而且能带来价值的事情，自然绩效就大大提高了。
”博恩。
崔西每天都工作很忙，但他自己的家庭生活也照顾得很好。
说起自己的经验时，他说，“生活就像踩钢丝绳，你必须每时每刻保持平衡，这确实不是一件容易的事情。
家庭是绝对值得你投入时间的，永远不要以工作忙为借口而忽视了你妻子和子女的存在。
”“对于我来说，就是上班时间全身心投入，保持很高的绩效，这样我就能准时下班，下班之后就不会把工作带回家了。
我在家看书的时候，只要我的妻子和子女走进来，我一定会放下书本，因为对于我来说，他们比书本更重要。
”刚结婚的时候，博恩。
崔西就是这样训练自己的。
30多年过去了，这已经成了一种习惯。