工作请示报告
单位工作请示报告优秀8篇
单位工作请示报告优秀8篇单位工作请示报告篇1尊敬的领导：我们__镇共有4.1万人口，目前有初中1所，小学4所，现有师生近5000人。
由于年苏北里下河地区遭受严重的洪涝灾害，使我镇七、八十年代建造的教学用房受到损害，在一定程度上存有安全隐患，其中，镇中心小学原教学楼由于洪水浸泡，墙基松动，急需重新改建，面积1200平方米，约需资金80万元，另外三个村定点校有三幢教室需大修，面积800平方米，约需资金20多万元，该三校的学生食堂破旧，已不适应学校布局调整合并后师生增多的需求，急需改建，约需资金20万元，以上项目合计约需投入经费120万元。
鉴于以上情况，我镇努力克服财政拮据的困难，通过各种渠道年已投入资金近100万元，目前尚有资金缺口60万元，现特具报告，恳请省厅领导给予解决。
以上请示，祈盼批准。
申请人：申请日期：单位工作请示报告篇2尊敬的学院领导：为积极配合学院的评建工作，展示经管学院五年来教育成果和校园文化建设、艺术教育成果；展示师生员工团结、进取、向上的精神风采；抒发学院万众一心迎评估，为把学院建设成为一流的独立学院而努力奋斗的壮志与豪情，我院将在20__年11月25日在第一学术报告厅举办“相约经管”文艺晚会。
按照晚会的要求，我们拟定了晚会的经费预算(附后)，恳求得到学院的`支持。
妥否，敬请领导批示!申请人：申请日期：单位工作请示报告篇3县人民政府：为解决我县__问题，进一步改善教师住房条件，我局以__的形式，在__地方，规划新建__，具体建设内容如下：项目总投资：__资金来源：__建设规模：__建设地点：__建设时间：__根据建设工程的相关要求，我局已积极开展了项目建设前期准备工作，目前工程地质勘察、施工图设计工作等已基本完成，为确保该项目建设按时竣工，及时发挥效益，恳请县人民政府批准对该项目建设进行立项为盼。
妥否，请指示！__20__年__月__日单位工作请示报告篇4尊敬的领导：您好！我安全环保部安全专干__，首先感谢公司给我提供了一个很好的锻炼和发展平台，我于20__年入职到现在已有5年时间，随着公司的不断发展，我个人的能力和业务水平也在不断的提升和进步。
工作请示报告
工作请示报告工作请示报告是一种向上级汇报工作情况、请示决策的文档，它与普通的工作汇报、周报、月报等略有不同。
其内容更为详细，包括工作的目的、计划、进展情况、遇到的问题、建议和需要上级决策的事项等，并且需要认真思考，严格评估实际情况，进行客观评价，并采取切实可行的解决方案。
本文将详细介绍工作请示报告的写作步骤、注意事项以及写作技巧。
一、工作请示报告的写作步骤1.明确工作的目的和目标：在撰写工作请示报告之前，必须明确工作的目的和目标，了解工作的紧急程度和重要程度，并根据实际情况确定工作重点。
2.制定工作计划：根据工作的目的和目标，制定详细的工作计划，并确定各项工作的时间节点和责任人。
3.实施工作计划：按照工作计划，认真开展各项工作，并及时跟进工作的进展情况，发现问题及时解决。
4.总结工作成绩及问题：工作完成后，对工作成绩进行总结，客观评价工作的优劣，反思工作中存在的问题，找出原因，并提出改进意见和建议。
5.编写工作请示报告：根据实际情况，制定详细的工作请示报告，包括工作目的、计划、进展情况、遇到的问题、解决方案和需要决策的事项等。
6.呈报上级审批：经过认真修改和审核，将工作请示报告呈报上级审批，等待上级批示，并根据批示及时调整工作方向和工作计划。
二、工作请示报告的注意事项1.严格按照文体要求：工作请示报告属于正式文件，必须严格按照文体要求，遵循正式的格式和语言。
2.内容真实、客观：工作请示报告必须真实客观，不偏不倚地反映实际情况，不夸大事实，不缩小事实。
3.思路清晰、结构严谨：工作请示报告必须思路清晰、结构严谨，逻辑严密，避免遗漏重点内容。
4.语言得体、准确：工作请示报告必须语言得体、准确，避免使用俚语、谣言等不专业的语言和词汇。
5.切合实际、可行性强：工作请示报告必须切合实际、可行性强，提出的建议和解决方案必须根据实际情况，符合工作环境和实际条件。
三、工作请示报告的写作技巧1.突出工作的重点和难点：在工作请示报告中，必须突出工作的重点和难点，使上级领导更好地了解工作的重点和难点，帮助解决问题。
工作请示报告范文
工作请示报告范文工作请示报告。
尊敬的领导：我是×××部门的×××，特此向您提交工作请示报告，希望得到您的审阅和批准。
一、工作背景。
自去年以来，我部门一直在积极开展市场调研工作，以更好地了解客户需求和市场动态，为公司产品的推广和销售提供有力支持。
在市场调研的过程中，我们发现了一个新的市场机会，即×××领域的潜在客户群体正在迅速增长，但目前市场上缺乏针对他们的专业服务。
因此，我们决定开展一项新的市场拓展工作，以抢占先机，为公司带来更多的商机和利润。
二、工作内容。
为了开展这项新的市场拓展工作，我们计划采取以下具体措施：1. 深入调研，我们将对×××领域的目标客户群体进行深入调研，了解他们的需求和偏好，为公司定制专业化的服务方案。
2. 制定营销策略，根据调研结果，我们将制定针对×××领域客户群体的营销策略，包括推广活动、宣传策略、渠道选择等，以提高品牌知名度和市场占有率。
3. 开展合作，我们计划与×××领域的行业合作伙伴进行合作，共同开发新的产品或服务，以满足客户需求，实现互利共赢。
4. 完善售后服务，我们将建立健全的售后服务体系，为客户提供更加周到的服务，提高客户满意度和忠诚度。
三、工作目标。
我们的工作目标是在×××领域取得一定的市场份额，实现销售额的增长和利润的提升。
具体而言，我们希望在今年内实现×××领域的销售额增长20%，并在市场上树立良好的品牌形象，为公司的长远发展打下坚实的基础。
四、工作风险。
在开展新的市场拓展工作过程中，我们也面临一些风险和挑战。
比如，市场竞争激烈，我们需要制定更加精准的营销策略；客户需求变化快速，我们需要及时调整产品和服务方案。
另外，我们还需要面对资源投入不足、人员配备不足等问题，需要与其他部门进行协调和支持。
请示报告(通用18篇)
请示报告（通用18篇）请示报告（通用18篇）请示报告篇1敬重的领导：根据市委工作部署，今年4月底前我县要需要完成20个村的实地测绘，工作量非常巨大，但我局目前所用设备均为x年前购进，非常落后，已远无法适应工作需要，依据工作要求，现需购买BR-8新型测绘仪器6台，GF9型绘图仪1台，大型打印、复印机1台，特此报告，请领导批示拨付所需资金12万元。
申请部门：20xx年xx月xx日请示报告篇2XX市教育局：我校是市重点中学，多年来，教育工作得到了政府和社会各界的充分确定。
x7年xx月，我校原老师由于工作需要，调离本校到市xx局工作，他原来担当的语文教学工作都是由本校的其他老师代课完成的。
目前，我校的师资力气原来就很缺乏，每为老师都有很紧凑的教学任务，无法再支配代课任务。
为了不影响今后教育工作的正常进行，需要准时调进一名老师，担当语文教学工作。
妥否，请批示。
20xx年x月x日请示报告篇3敬重的物资设备部领导、公司领导：我公司哈佛越野车（车牌号：湘DC4382），因购买时间长，行驶里程已达20万公里，发动机等重要部件磨损严峻，严峻影响行车安全。
为保证安全，按时完成单位用车任务，特申请对该车进行发动机总成大修。
共需资金约壹万捌仟元整（￥18000.00）。
恳请领导批准为感！中铁二十五局长韶娄项目部20xx-7-28请示报告篇4人民政府：依据《自治区财政厅关于下达xx年其次批人民调解办案补贴预算指标的通知》（宁财行指标〔〕132号）文件，下达我局xx年其次季度人民调解办案补贴10万元。
恳请县人民政府拨付办案补贴资金10万元。
专项用于发放人民调解办案补贴。
妥否，请批示。
xx县司法局xx年x月x日请示报告篇5敬重的领导：一年一度的端午节即将来临，依据行业的传统惯例，在传统的节日期间须加强企业外部环境的横向沟通。
与企业的主管部门保持互动沟通的良好关系。
为此，建议如下：1、访问单位：市房管局综合科、物业服务中心、物业管理协会、z派出所2、赠送形式：z的购物卡：4600元3、宴请单位：市房管局及市物协、z派出所宴请地点：支配在嘉年华会为此，物业公司申请节日费用4600元妥否，请批示！申请部门：申请日期：X年XX月XX日请示报告篇6：随着规范化的进展，涉及法律事务日益增多，为保障各项事务合法合规开展，更好的依法行政。
请示报告范文
请示报告范文（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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关于请示报告的范文
关于请示报告的范文请示报告是一种重要的文件形式，用于向领导汇报工作情况、请求决策或授权，是企业、政府部门以及军队等各类组织中常用的文书之一。
但许多人对如何撰写请示报告还不够熟悉，因此在这里提供一些请示报告的范文，供参考。
一、针对日常工作的请示报告范文主题：请求购买一批电脑尊敬的领导：我们单位目前的电脑开展工作已经严重滞后，主要原因是现有电脑配置过低，导致运行速度慢，打字、上网等基本操作常常出现异常，严重影响了办公效率。
因此，我们请求贵单位批准购买一批高配置电脑，以提高工作效率。
具体要求如下：每台电脑配置为CPU至少i5，硬盘至少500G，内存至少4G，显示屏幕至少22寸。
预计需要购买20台，总预算为10万元。
购买的电脑将主要用于日常办公及人员培训等需要。
我们将严格遵守采购程序，争取在限时内购买到质量、价格都具有优势的标准化电脑，并负责对所购买的电脑进行入库管理和使用监管。
敬请批准。
此致敬礼二、针对项目建设的请示报告范文主题：请求加大项目资金投入力度尊敬的领导：我们正在实施一个重点项目，已经完成了前期调研、论证、立项等工作，目前进入实施阶段，但是在项目实施过程中，由于资金不足，项目工作受到了很大的影响，出现了多项问题。
因此，我们请求贵单位加大项目资金投入力度，以确保项目能够顺利开展，高质量完成。
具体情况如下：项目计划总投资为200万元，目前已经拨付了100万元，但是在工程建设中，因遇到突发情况、工程量大等原因，需要加大投资力度。
考虑到项目重要性和现阶段的困难情况，我们请求贵单位再拨付50万元，以保证项目正常开展，并争取项目顺利推进，按时建成交付。
严格按照财务规定和审批程序，确保资金拨付的合规性和规范性。
我们将按照项目计划，高标准、科学、有效地实施资金的使用监管，确保项目公正、透明，并保质保量地完成项目建设。
敬请批准。
此致敬礼三、针对组织管理的请示报告范文主题：请求调整公司组织结构尊敬的领导：公司近年来发展迅猛，业务领域不断扩张，业务模式也逐渐从传统的产品经营向服务型企业转变。
个人工作报告请示公文
个人工作报告请示公文（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工作请示报告范文
工作请示报告范文
《工作请示报告》
尊敬的领导：
您好！本人系×××部门的×××，特向您请示关于×××工作的事宜，请您审阅并予以指导。
一、问题概况：
最近公司发生了×××问题，涉及×××等情况。
在此情况下，需要进行×××处理，以确保公司的正常运转和员工的利益。
二、解决方案：
本人结合实际情况，拟采取×××方式来处理上述问题，并已与相关部门进行了沟通和协调，希望得到您的支持和指导。
三、预期目标：
通过×××处理，预期能够解决公司×××问题，保障公司内部的稳定和员工的利益，同时也能提高公司的整体运行效率。
四、工作计划：
已制定详细的工作计划，并安排了相关部门的人员进行协助，以确保×××事宜能够顺利解决。
五、希望领导给予的支持和指导：
希望领导能够审阅并批准本人的请示报告，并给予相关部门的支持和指导，以促使×××事宜尽快得到解决。
特此请示，谢谢领导的关注和支持！
此致
敬礼
×××
×××年×××月×××日。
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篇一：工作请示报告
工作请示报告
由于2013年应县—张家口输气管道项目支线工程开工及日常的检验任务，工作量非常巨大。
管道室目前现有人员、车辆及仪器设备不能满足目前的检验任务，已无法适应现有工作需要。
特此向所领导申请人员及车辆、检验设备的购置。
2.由于2013年应县—张家口输气管道项目支线工程各个标段同时开工，这就意味着需要同时进行检验，且日常的检验任务也不能耽误，目前管道室一共仅有5名检验人员及两辆检验用车不能同时兼顾，所以需要向所里申请2名检验人员及一辆检验用车。
3.由于检验工作量巨大，仪器使用比较频繁，且经常使用的检验仪器，如静电接地、法兰间电阻、电火花检测仪、超声波探伤仪所里只有一个，同一时间不能去不同地点使用。
所以向所里申请以上仪器各一个。
目前管道室仅有2台台式电脑且出具的报告比较多，已经不够使用，特此申请2台台式电脑。
4.由于张家口管道安装大工程比较少缺乏实践检验经验所以应当去先进检验单位考察，学习其先进的检验经验加以运用。
同时管道超声波检测也需要系统的学习，因此应该安排人员学习管道超声波检测。
5.自管道室成立以来所有检验记录以及报告都是根据相关法规、标准自行编制，报告及记录的格式、内容都不完全统一，希望所领导协商统一报告及记录的格式、内容。
为了充分调动检验人员的工作积极性，认真履行职责增加我所检验收入制定相应的奖励措施，即增加了所内收入又提高检验人员的福利待遇。
篇二：请示报告工作
请示报告工作
请示报告是机关一项经常性工作。
所谓请示，是下级机关在工作中遇到问题，需要上级领导机关给予答复和审批，而向上级领导机关提出的请示；报告是下级机关向上级机关所作的情况反映和汇报。
请示须在事前或工作进程中进行，待上级批准后执行；报告通常在某项工作完成和结束后进行。
这就是我们常说的“事前要请示，事后要报告”。
（一）请示报告主要形式和程序
请示报告主要分书面和口头两种形式。
书面请示有两种：一种是请求批准性请示，指的是在本级对某一事项无权解决或无权做出决策而请求领导或上级给予指示或批准时提出的请示。
另一种是请求解决性请示，指的是在本级对某一事项无力解决而请求领导或上级给予具体帮助时提出的请示。
书面报告分三种：一是工作情况报告。
一项工作完成后，所向领导或上级拟写的专题报告；二是建议性报告。
指的是提出意见和方案，供上级决策参考或报请上级批转有关方面执行的报告；三是检讨性报告。
指本单位发生违纪问题、责任事故、失职行为、群众来信等，向上级做出的报告。
书面请示报告通常有呈批件和制式文书两种，其主要程序有三点：①定题和拟称。
请示或报告的问题，要由主管首长审阅确定，以哪一级名义请示报告，就要由哪一级首长同意后再行起草。
拟称时要按首长的意图表述清楚。
请示和报告的问题应当区分开来，同一份公文中，不能既有请示又有报告，要么是请示要么是报告。
②签发和邮寄。
需要呈报上一级的请示或报告，起草后，要由主管领导审阅签发。
以哪一级的名义请示和报告，就由哪一级主要领导签发。
寄发时要有登记，可以采取特快专递、挂号或由保密室寄发的办法办理，不能用平信，以防丢失和泄密。
请人代捎要办好登记手续，防止遗漏和遗误。
③登记和留存。
书面请示和报告要及时到保密室登记，并一式三份，一份上报，一份本科（股）保留，一份存放保密室，以备查考。
口头请示报告适用于不是特别重要的问题或临时性、随机性的事情，拟请示报告的对象是直接首长。
应把握的主要环节有四点：①事先打腹稿。
对请示和报告的问题，要事先酝酿打好腹稿，力求具体详细，条理清楚，言简意明。
②见面先声明。
见到首长后，应先讲清是请示
还是报告。
比如：xx首长，我请示个问题；或xx首长，我汇报一下某项工作的完成情况。
③陈述分先后。
请示和报告表述的先后次序不一样。
请示问题时，应先谈事由，然后再谈意见和建议；报告情况时，应先讲事情的结果，然后再陈述事情发生的经过和处理过程。
④认真作记录。
向首长请示或报告工作时，要随身带着笔和本，对首长的指示，要仔细听认真记，以便及时准确地抓好落实。
（二）请示报告常遇到的问题
请示报告工作程序性很强，在实际工作中最常遇到的问题有4个：
1、程序遗漏。
一项工作请示后应该进行的阶段和步骤没有进行。
往往有“死角”、有“缺口”。
比如承办一份文电，呈报单位首长后，不注意及时把首长的指示意见及时反馈给部门领导，造成工作被动。
2、程序简化。
处理某一项工作，图省事、怕麻烦，故意简化工作程序；有的凭主观经验和习惯办事，迈着锅台上坑。
本该先报告主任的，却直接报告到单位首长。
3、程序异化。
所谓异化，就是改变程序规定。
办事情搞“变通”，该文字传阅的以口头代替；该开会研究的以传阅代替；该通知机关的却通知领导。
比如对下布置工作，下达通知，本该找业务口，却直接通知下属单位的领导，给业务部门造成被动。
4、程序繁琐。
简单的程序繁琐化，一般的问题复杂化。
有的不论大小、份量轻重，动不动建议领导挂帅，成立小组，人为增加工作程序；有的一般性工作也要建议开会研究，要领导审批。
（三）请示报告应注意和把握的问题
俗话说：“没有规矩不成方圆。
”请示报告是一项程序性较强的工作。
漏项、缺项、错项、都会影响工作质效。
必须注意和把握以下几点：
1、不能拖而缓报。
对大事、要事、急事要及时请示报告，需要领导了解和掌握的一般性工作，也要及时请示报告，不能拖拖拉拉，慢慢腾腾。
更不能漏事、误事、错事。
每个科（股）都要建立一个备忘本、一块小黑板，把需办的事情及时记下，以免遗忘。
机关工作无小事，要把小事当成大事办，慢事当成急事办，要有食不甘味、夜不能寐的精神，自觉做到事不过夜、案无积卷。
2、不能越级行事。
对需要请示和报告的问题，不能越级行事。
部门领导不在时，要想方设法联系，距离太远可通过电话，把主要精神作以陈述，得到许可后，再逐级请示报告。
主任签给哪位首长就呈给哪位首长。
同时签给几位首长时，先呈政工副职，再呈军事行政副职。
需要政工主官定夺的最后呈政工主官，需要军事主官定夺的最后呈军事主官。
牵扯到其他部门时，要先等首长批示后，再呈其他部门领导。
需要常委传阅的呈批件一定不要漏人。
不在位也要电话请示或回来后补阅。
口头请示报告也是这个程序。
按级请示报告工作很重要，搞不好，会造成工作的被动，所以机关干部要养成按程序办、按职责办、按规矩办的严谨作风。
做到有规矩的按规矩办，没规矩的按惯例办，没惯例的按首长要求办。
3、不能多变请示。
所谓多变请示，就是一件事情请示一位首长不同意后，又去请示另一位首长。
这样做极易造成首长之间的误解和矛盾。
也有的当请示首长没有同意后，又找其它理由再行请示，这样做很容易引起首长的反感。
这些都是非常忌讳的，在机关工作，一定不要动这样的心机。
4、不能有头无尾。
请示工作要做到有头有腰有尾。
所谓有头，就是首长的批示和答复；有腰就是工作落实的全程；有尾，就是结果和回音。
一项大的任务和重点工作结束后，要将完成情况逐级报告，以便首长掌握工作落实情况。
5、不能重能轻德。
机关干部不仅要有较强的业务能力，还要有高尚的道德品质。
我们有些年轻同志不注意加强品德修养，在领导之间乱传话，打着领导的旗号乱办事，更有甚者模仿领导笔迹乱签字等等。
要成为一名在机关呆得住、干得好、有发展的机关干部，必须坚持不断
地加强品德修养。
要像古人说的那样“知之非难，行之难也；行之非难，久之难也；久之非难，终之难也。
”办任何事情，都要本本份份、踏踏实实、规规矩矩，不能欺上瞒下、随心所欲、先斩后奏。
更不能报虚情、报假情，没办的事情说办了，正在办的事情说办完了，一定要培养说实话、报实情、办实事、重实效的思想作风和工作作风。
篇三：工作请示报告表工作请示报告表承办人：联系电话：。