责任督学督导工作案例

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责任督学督导典型案例5篇

责任督学督导典型案例5篇

责任督学督导典型案例5篇精品文档责任督学督导典型案例5篇责任督学督导典型案例篇一根据县教育局的部署和安排,本人担任了__初级中学和__初级中学的责任督学,这是两所地处乡镇中心的XXX,社会关注度较高,本着“做一个称职的督导人”的原则,我有针对性地进行了督导。

一、督导背景__XXX有394名学生,其中留守儿童77人。

他们或与爷爷奶奶生活,或寄宿在亲戚家,甚至有姊妹独自在家的,虽然在校期间老师们是备加关心爱护,可不在学校的时段仍然存在管理的空白。

我就把“加强对留守儿童的安全教育”作为对该校的督导目标。

__初级中学与__中学毗邻,学生的家庭环境相对较好,家长对老师的要求也相对较高,“提升教师的幸福感,促进教师的专业成长”理所当然的成为了对该校的督导目标。

二、案例呈现(一)加强对留守儿童的安全教育1、组织召开“珍爱生命,安全第一”的主题班会。

2、以橱窗张贴图片、出黑板报等形式,加深学生印象。

3、请交警同志做交通安全专题讲座。

4、帮助教师与留守儿童师生结对。

(二)提升教师幸福感,促进教师的专业成长一次的督导中,跟老师交流,有老师说,现在的老师没意思,工资不1精品文档高义务大不说,孩子成绩提不高,怪老师没本事。

也有教研组长说,唉,现在,连落实一节公开课都要求爹爹告奶奶。

隐隐的感觉到老师们的怨气、无奈甚至冷漠,与学校领导几次的交流后,我们决定从提升教师的幸福感入手,来促进教师的专业发展。

一是净化办公室文化。

办公室应该是办公的地方,可不少老师却把它当成了闲谈中心,一些负面信息的传播,自然会影响老师的情绪,降低教室效率,让本应该是高能量场的圣地能量级次瞬间降低。

学校订办公室布置、管理等提出具体要求,让它真正成为老师办公和教研的地方。

二是鼓励阅读。

要求老师一个月读一本自己爱好的书,提升自身品位和综合素养,坚决服务教学、献身教育的价值观。

三是养成教育。

“身正为范”,老师也应该有良好的惯,要求学生不随地吐痰,老师首先要做到;发现校园里的纸屑不是喊某某某捡起来,而是自己弯腰捡起;街道清扫要有教师义工队伍……如许的教师,学生能不爱吗,家长能不愿定吗?四是积极参与教研举动。

责任督学督导典型案例5篇

责任督学督导典型案例5篇

责任督学督导典型案例5篇责任督学督导典型案例篇一根据县教育局的部署和安排,本人担任了__初级中学和__初级中学的责任督学,这是两所地处乡镇中心的农村中学,社会关注度较高,本着“做一个称职的督导人”的原则,我有针对性地进行了督导。

一、督导背景__初级中学有394名学生,其中留守儿童77人。

他们或与爷爷奶奶生活,或寄宿在亲戚家,甚至有姊妹独自在家的,虽然在校期间老师们是备加关心爱护,可不在学校的时段仍然存在管理的空白。

我就把“加强对留守儿童的安全教育”作为对该校的督导目标。

__初级中学与__中学毗邻,学生的家庭环境相对较好,家长对老师的要求也相对较高,“提升教师的幸福感,促进教师的专业成长”理所当然的成为了对该校的督导目标。

二、案例呈现(一)加强对留守儿童的安全教育1、组织召开“珍爱生命,安全第一”的主题班会。

2、以橱窗张贴图片、出黑板报等形式,加深学生印象。

3、请交警同志做交通安全专题讲座。

4、帮助教师与留守儿童师生结对。

(二)提升教师幸福感,促进教师的专业成长一次的督导中,跟老师交流,有老师说,现在的老师没意思,工资不高责任大不说,孩子成绩提不高,怪老师没本事。

也有教研组长说,唉,现在,连落实一节公开课都要求爹爹告奶奶。

隐隐的感觉到老师们的怨气、无奈甚至冷漠,与学校领导几次的交流后,我们决定从提升教师的幸福感入手,来促进教师的专业发展。

一是净化办公室文化。

办公室应该是办公的地方,可不少老师却把它当成了闲聊中心,一些负面信息的传播,自然会影响老师的情绪,降低课堂效率,让本应该是高能量场的圣地能量级次瞬间降低。

学校对办公室布置、管理等提出具体要求,让它真正成为老师办公和教研的地方。

二是鼓励阅读。

要求老师一个月读一本自己喜爱的书,提升自身品位和综合素养,坚定服务教学、献身教育的价值观。

三是养成教育。

“身正为范”,老师也应该有良好的习惯,要求学生不随地吐痰,老师首先要做到;发现校园里的纸屑不是喊某某某捡起来,而是自己弯腰捡起;街道清扫要有教师义工队伍……这样的教师,学生能不爱吗,家长能不肯定吗?四是积极参与教研活动。

责任督学案例范本六篇

责任督学案例范本六篇

【篇一】【案例描述】我是开辟区 **学校的责任督学,这是一所农村小学。

**年冬,我去 **小学巡视督导,发现小学三年级语文期末质量检测反映出这样一个问题,这所学校在课外阅读这一块,学生失分较多,这充分说明了小学生课外阅读严重缺失。

是什么原因导致农村小学生课外阅读严重缺失呢?我走访了学校老师和学生,了解到其中的原因是方方面面的:首先一些家长受应试教育的影响,对看课外书不重视这在农村家庭中非常普遍。

他们认为只要读好语文、数学科目就行了。

他们认为课外书是“ 闲书” ,课外书内容与教学科目没有多大关联,阅读课外书会耽误孩子的时间,影响孩子的学习,只支持孩子读“作文书”“ 参考资料” 等单一的辅助教学用书,让孩子一味地做习题、练题型、扎进题海里。

此外,还有大量年轻父母外出务工,把年幼的孩子留给年迈的父母,孩子成为了留守儿童。

在这样的家庭里,爷爷奶奶对年幼的孙子孙女对孩子课外阅读的重要性认识不够。

其次,在学校教育中,虽然我市对小学生课外阅读有明确的要求,但教师们仍逃脱不了“ 应试教育” 的影响。

当下农村各小学仍以学生的成绩来衡量学校的教学质量,于是教师为了学生的成绩而教,在怎样提高学生成绩上下功夫,从而忽略了学生的课外阅读。

农村地区经济发展水平有限,导致农村小学很少有开放式的可供学生阅读的阅读室。

由于学校的经费问题,书籍也不能及时地更新,学生课外阅读的最直接、最方便的途径就被切断了。

再次,由于学生到校较多地就被“ 困” 在教室里写作业,剥夺了他们大量自由阅读的时间。

随着科技和经济的发展,电视、电脑、智能手机也走进了农村的千家万户,较之阅读,这些高科技产品在极大程度上吸引了学生的感觉和视觉,多彩的动画吸引着学生的眼球,各种刺激网络游戏冲击着学生的感官,因此,很少有学生捧着书本去阅读了。

感觉阅读已经索然无味,对阅读没有什么兴趣。

接下来作为责任督学,我们进行了积极地协调与沟通:(一)与校长达成共识校长是学校之魂,从某种意义上说,只要校长认准目标、有的放矢、持之以恒,这个事就能办好,于是我和校长积极沟通,达成共识,分工合作。

责任督学督导案例

责任督学督导案例

责任督学督导案例1. 案例一:小明是一名小学生,由于他在学习上存在较大的困难,学习成绩一直处于较低水平。

责任督学通过走访了解到了这个情况后,与小明的班主任和家长进行了沟通,共同制定了一个针对小明的学习计划。

责任督学每周会与小明进行一对一的辅导,帮助他解决学习中的问题,监督他按照学习计划进行学习。

通过责任督学的督导,小明的学习成绩逐渐提升,也树立了他对学习的积极态度。

2. 案例二:某高中存在一些学生在校园欺凌行为频发。

责任督学通过学校内部调查和与学生的交流,了解到了这一情况。

责任督学与校方共同制定了一套校园欺凌防范方案,并对学校进行了督导,确保方案的有效实施。

责任督学还与当事学生进行了面对面的谈话,给予他们教育和引导,帮助他们认识到自己的错误,并做出改正。

通过责任督学的督导,学校内的欺凌行为得到了有效遏制,校园环境逐渐变得更加和谐。

3. 案例三:某中学存在一些教师不认真备课、不负责任的情况。

责任督学通过对教师的课堂观察和学生的评价,发现了这些问题。

责任督学与学校领导进行了沟通,并提出了完善教师管理制度的建议。

责任督学还与这些教师进行了一对一的交流,指出他们的不足之处,并提供相应的教育培训。

通过责任督学的督导,学校教师的备课态度和教学质量得到了明显的改善。

4. 案例四:某幼儿园存在一些安全隐患,如游戏设备不合格、教室门窗不安全等。

责任督学通过对幼儿园的检查,发现了这些问题。

责任督学与园方进行了沟通,提出了改善安全环境的建议。

责任督学还与幼儿园的教师进行了培训,提高他们的安全意识。

通过责任督学的督导,幼儿园的安全问题得到了及时解决,为孩子们的健康成长提供了保障。

5. 案例五:某小学存在一些学生的课外活动安排不合理,导致学生负担过重的问题。

责任督学通过与学生、家长和老师的交流,了解到了这个情况。

责任督学与学校制定了一套合理的课外活动安排,并对学校进行了督导,确保学校按照计划进行调整。

通过责任督学的督导,学校的课外活动负担得到了明显的减轻,学生们的身心健康得到了更好的保护。

责任督学督导典型案例3篇

责任督学督导典型案例3篇

【篇一】【案例背景】在学校行政组织机构中,学校都存在年级组这个管理层面,且年级组办公存在于大部份学校之中,有些学校由于办学规模的扩大,同年级平行班有近十个,相当于一所规模较小的学校,这样年级组的管理作用就显得更为重要。

显然,随着教育改革的不断深入,进行年级组管理模式的探索、健全年级组管理体制,把年级组建成推进素质教育的管理实体,充分发挥年级组的管理作用,具有重要的实践意义和现实意义。

【案例描述】年级组是由同年级各班班主任和同年级任课教师参加的学校内部组织,主要任务是研究班主任工作,分析学生的思想情况,讨论思想教育,研究年级学生的学习态度,学业成绩状况,开展全年级共同活动等。

随着教育改革的深入,年级组建设越来越得到重视。

学校把年级组作为学校管理的一个层面,使年级组成为负责全面质量管理的基层单位,组内全体教师对全年级学生的全面发展负责,对教与学、课内与课外、教学工作与思想工作的各个方面都要负责。

为了提高年级组管理的实效性,把年级组建成实施素质教育的管理实体,学校落实由校行政人员蹲点各年级组,形成“学校行政人员、年级组长、班主任为核心”的年级组管理体制,这为发挥年级组管理作用奠定了基础,并且在以下几个方面可以更好的发挥年级组的管理作用。

一、适时召开年级组工作会议,抓好年级组教师的思想工作:年级组负有“全面关心全年级学生德、智、体的发展;认真贯彻落实学校的各项工作意见和要求;保证全年级教育教学工作的顺利开展”的责任。

而要落实这些责任,教师是关键。

所以要抓好年级组工作,首先必须抓好年级组教师的思想工作,抓好教师的学习。

通过召开年级组工作会议,学习党的教育方针和推进素质教育的有关文件,更新观念,提高素质。

二、协助班主任抓好班级思想工作,形成班级良好的班风学风:实践证明,要搞好班级工作,单靠班主任一人力量就显得单薄,所以为了实现班级管理的有效性,年级组重视班主任工作,按照学校“全方位、全过程、全人员”的管理模式来达到“常规到位、德育渗透”的目标要求,年级组成员在班主任抓好班级常规管理的基础上可以做好以下工作。

责任督学督导案例

责任督学督导案例

责任督学督导案例引言概述:责任督学督导是一种监督教育机构、学校及相关教育工作的制度,通过对教育实践的监督和指导,促进教育工作的改进和提高。

本文将通过引用五个具体案例,来详细阐述责任督学督导的重要性和实际应用。

一、提高教育质量1.1 案例一:某小学语文教学改进在某小学的责任督学督导下,发现该校语文教学存在问题。

督导组通过课堂观察和教师访谈发现,教师教学方法单一,缺乏启发式教学,学生学习兴趣不高。

督导组提出改进建议,包括多样化教学方法、鼓励学生参与讨论等。

经过改进,学生的语文成绩明显提高,学习积极性也得到提升。

1.2 案例二:某中学师资培训某中学的责任督学督导发现该校教师的专业素养有待提高。

督导组组织了一系列的师资培训活动,包括教学方法研讨会、学科知识培训等。

通过培训,教师们的教学水平得到提高,学生的学习效果也明显改善。

1.3 案例三:某幼儿园教育环境改善某幼儿园的责任督学督导发现该园的教育环境存在问题,如教室布置不合理、玩具资源不足等。

督导组提出改进建议,包括改善教室布置、增加玩具资源等。

经过改进,幼儿园的教育环境得到了明显改善,孩子们的学习和玩耍更加愉快。

二、促进教师发展2.1 案例四:某小学教师专业成长某小学的责任督学督导发现该校教师的专业发展存在问题。

督导组对教师进行个别指导,帮助他们制定个人发展计划,并提供相关培训资源。

通过督导和指导,教师们的专业能力得到了提升,教学质量也有了明显改善。

2.2 案例五:某中学教师教学方法改进某中学的责任督学督导发现该校教师的教学方法较为传统,缺乏创新。

督导组通过课堂观察和教师访谈,提出改进建议,如引入多媒体教学、鼓励学生合作学习等。

教师们积极改进教学方法,学生的学习效果明显提高。

2.3 案例六:某幼儿园教师专业培训某幼儿园的责任督学督导发现该园教师的专业素养有待提高。

督导组组织了专业培训,包括幼儿教育理论和实践知识的培训。

通过培训,教师们的教育理念和教学方法得到了更新,幼儿园的教育质量也得到了提升。

责任督学督导经典案例分析10篇

责任督学督导经典案例分析10篇

责任督学督导经典案例分析10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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责任督学督导典型案例五篇

责任督学督导典型案例五篇

责任督学督导典型案例五篇责任督学督导典型案例1根据县教育局的安排和安排,本人担任__初中和_初中的责任监督,这是两所位于乡镇中心的农村中学,社会关注度高,根据成为有能力的监督者的原则,我有目的地进行了监督。

一、监督背景。

__初中有394名学生,其中留守儿童77人。

他们和爷爷奶奶生活,寄宿在亲戚家,姐妹一个人在家,上学期间老师们很关心,但学校时间段还没有管理的空白。

我把加强留守儿童的安全教育作为该校的监督目标。

__初中与_中学相邻,学生家庭环境比较好,家长对老师的要求也比较高,提高教师的幸福感,促进教师的专业成长当然成为该校的监督目标。

二、出现了案例。

(一)加强留守儿童的安全教育。

1、组织召开珍惜生命,安全第一主题班会。

2、在橱窗上贴照片,出黑板报纸等形式,加深学生的印象。

3、请交通警察同志进行交通安全专题讲座。

4.帮助教师与留守儿童教师和学生结对。

(2)提高教师的幸福感,促进教师的专业成长。

在一次监督中,和老师交流,现在的老师很无聊,工资不高的责任很大,孩子的成绩不高,责备老师没有能力。

教研领导人也说,啊,现在连公开课都要求父亲告诉祖母。

感到老师们的怨恨、无能甚至冷漠,与学校领导多次交流后,我们决定从提高教师的幸福感开始,促进教师的专业发展。

一是净化办公文化。

办公室应该是办公室的地方,但很多老师把它作为聊天中心,负面信息的传播当然会影响老师的感情,降低课堂效率,瞬间降低高能场的圣地能量水平。

学校对办公室布局、管理等提出具体要求,真正成为老师办公室和教育研究的地方。

二是鼓励阅读。

要求老师每月读一本喜欢的书,提高自己的品位和综合素养,坚定地服务教育、献身教育的价值观。

第三,培养教育。

正直,老师也应该有好习惯,要求学生不要随地吐痰,老师首先要做的校园里的纸屑不是叫某某捡起来,而是自己弯腰捡起来的街道清扫需要教师义工队……这样的教师,学生不爱,家长不肯定吗?四是积极参加教研活动。

安排公开课,70年后说自己老了,过时了,得不到华丽的80年后说自己的孩子没有精力,或者说我的水平评价过,没有高职,不值得花时间,90年后说我是班主任,没有时间准备。

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责任督学督导工作案例
顾集中心学校责任督学李亚锋
本学年根据教育局督导室的安排,担任顾集督学片区4所学校的教育督导工作,在学校领导和教师们的理解、支持和配合下,我顺利完成了上学期的教学督导工作。

现分享一下我的一些工作体会和工作案例。

开学初,我和各学校的主要负责人,分别对教学设施、教学场地、课堂教学秩序等情况进行了全面督查、评价。

每个月,我都不定时到校对教师教案编写情况进行了抽查、检查,大部分教师能够按照要求,认真备课,但各别教师教案填写不完整,备课量不足,当下就将检查结果及时向各教师反馈并督促其改进。

为全面掌握校教师队伍的教学水平和学校的整体教学状况,不断提高教学质量,我不定时深入教学第一线开展听课评课活动,对授课教师好的方面予以充分肯定,对存在的问题及时向本人及教研组进行反馈。

经常通过电话或到校督促各教研组进行教学工作自查。

高兴的是,各学校领导对于我的督导工作是十分重视的,认真配合,教师们对我提出的意见和建议也能虚心接受,努力改进。

[案例描述]1
教学督导听课、检查教学是随机随时进行的,以便在不打招呼的情况下真实了解和掌握任课教师的备课情况、上课纪律、教学组织能力、学生的课堂纪律及出勤等情况。

随堂听课过程中,发现个别教师责任心不强,不能严格要求自己,教学中比较涣散,课堂掌控能力相对较弱。

在检查教师的教案和作业过程中,发现个别教师备课不充分,不认真,照本宣科。

学校在我的提议下,加强了对教师的管理,并制定了相应的教学管理体制。

并开展了教师相互听课、以老带新的活动,取得了较好的效果。

[案例描述]2
在督导工作中,我把自己当成各学校中的一员,不仅督导其教学工作,更是关注学校的持续性发展。

刘老庄学校是一所老校,教师素质整体良好,还拥有一个责任心强、能力卓越的领导团队。

学校教师们集体荣誉感强,能够拧成一股绳,在王剑校长的领导下,也取得了很多成效。

但在督导工作中,我也发现了学校存在的一些不足。

心理健康教育是学校曾经的办学特色,在顾集中心学校有很高的知名度。

但最近一两年因为师资调整,学校的心理健康专职教师力量有所分散和削弱.在最近几次的督
导中,我发现关于心理健康教育的活动开展存在着“有名无实”“虚虚实实”的情况。

比如,学校的课题研究没有深入进行,虽然开设了心理健康教育课,但上课时间不足,心理健康老师基本由语文老师担任,专职老师职数不足,兼职老师上课常也是囫囵吞枣应付了事。

长此以往,必将弱化学校的办学特色。

就这个问题,我与王剑校长进行了深入的沟通和交流,为学校的长远发展而考虑,我们达成了共识。

如:向上级要求配备专业的心理健康教师,或从本学校中抽选合适的教师,并提供一定的平台给予培训。

在活动开展方面,充分利用家委会的力量,多让家长出面,避免了学校的尴尬局面。

目前这项工作正有序地开展,相信在不远的将来必能看到可喜的成果。

[案例分析]
督导工作要讲究实效
学校工作千头万绪,常态化的校园难免出现一些管理疏忽的地方,富有丰富基层工作经验的督学对存在的问题相当敏锐,这也是学校不太情愿督学光顾的原因之一。

在督学工作中,我本着“为学校服务,为校长分忧”的心态,尽量在不打扰校长工作、不干扰正常教学的情况下,深入现场,实地考察,掌握最真实的数据,发现最实
质的问题后再发表意见,同时也帮学校寻找整改办法,并跟踪整改
效果,直到问题得到有效解决。

总之,只有真正用心为学校办实事,才能体现教学督导的价值所在。

心存责任使命才能做好督导工作
发现学校的办学经验和特色进行宣传推广也是教学督导的职责。

表扬是一种激励,对学校的努力要以肯定为主,在反馈中,我本着
一分为二的原则,成绩要认真肯定,存在的问题也要认真对待。


在督导胡湾小学的过程中,我也看到了学校领导团队和教师团队的
努力团结,绝大多数教师认真肯干,学校各项工作开展得很扎实,
学校也富有自身的特色。

在肯定学校成绩的同时,同时也委婉地提
出了我发现的问题。

在学校的教学规划这个问题上,我希望校长能
多思考,找准学校未来发展的定位。

责任督学:李亚锋 2017年5月。

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