酒店成本费用控制管理方法
酒店成本费用控制管理方法
100 %的酒店经理对这样一个公式都十分熟悉:经营利润=营业收入-营业成本-税金-营业费用-财务费用,从该公式中我们不难看出,成本费用是酒店经营支出补偿的最低界限,其管理水平的高低会直接影响企业的获利能力。
然而,这一简单公式所蕴涵的深刻管理哲学并非为每位酒店经理所掌握。
本文从工作误区与重点的角度谈谈酒店成本费用控制问题,以期和广大经营管理者进行一次有益的交流。
一、四个常见误区
有效控制成本和费用对经营目标的实现如此重要,使得绝大多数酒店决策者都十分注重成本费用管理,甚至还出现了“成本总经理”的说法。
而正是由于过分强调成本问题,酒店往往不知不觉地陷入成本费用控制的误区和怪圈之中。
1、特性顾客合法利益
在控制成本费用时,每个酒店经营管理者都应该牢记两个公式,即“利润=价格-成本”和“低成本低质量”。
前者是日本著名企业丰田汽车公司的经营观,其基本涵义为在产品价格由市场决定的情况下,减少成本就能增加企业利润;后者则是对第一个公式的约束,对酒店而言,即指降低成本不能以损害客人的利益为代价。
然而,在现实经营过程中,有一些酒店尤其是规模小、档次较低的酒店选择了舍本逐末的做法。
它们随意取消服务项目甚至减少客房用品的标准醒配量,采购原材料时以次充好或者在食品加工中减少配料定额等。
这些短期行为最终会使酒店失去市场,因为它们不但没有遵守“顾客就是上帝”的法则,却公然“在上帝头上动土”。
2、降低设备用品质量
为了迅速减小成本,低档酒店尤其是流动资金不足的酒店往往喜欢在设备、用品上“打主意”。
一般而言,主要体现在以下三个方面:
(1)采购时,不是借助科学的市场调查购买物优价廉的商品,而是试图用低价采购一般的设备或用品,以降低成本;
(2)不注重设备的日常维护,致使设施设备提前报废;
(3)某些设备老化或信笺、服务指南等低值易耗品早已过时,却不及时更新,最终影响了酒店的服务质量。
3、压缩正常营业费用
一座大型酒店的营业费用一般有25项之多,其中,除了工资、折旧、大修理费、水电费、物料消耗等大额项目外,还包括宣传促销、教育培训、劳动保护等多种费用。
在不浪费的前提下,上述费用的支出都是维持酒店的正常运转所必需的,因而不能随意削减。
例如,若不对客房、餐厅、车队等部门的设施设备进行定
期大修,在短期内的确可以降低经营成本,但从长计议必将使大量设备提前报损。
遗憾的是,不少酒店经营者由于追求短期政绩等原因,偏偏采取了这种不明智的行为。
4、削减员工福利待遇
在开展成本费用控制时,酒店还容易步入另一个误区--克扣员工工资或减少正当福利,以降低企业的营业费用。
如果酒店经营者抱有这样的想法,那就彻底错了。
假日饭店联号的创始人威尔逊先生认为,“有幸福愉快的员工,才有幸福愉快的客人”。
克扣工资福利不仅不能控制费用,还会导致员工把不满的情绪带到工作中,造成一些人为的浪费和额外的支出。
更糟糕的是,员工的抵触情绪会明显降低酒店的对客服务质量。
二、五大工作重点
酒店对成本费用控制的方法较多,常用的有预算控制法、标准成本控制法、费用差额分析法及主要指标控制法等。
笔者认为,选择适当的方法固然重要,但更为关键的是酒店管理层要明确控制的重点,即主导努力方向。
1、节能降耗
一般情况下,一座大型酒店的燃料和水电费要占正常营业额的5%左右,占全部营业费用的1/4强,由此可见节能降耗工作的重要性。
根据美国国家标准局的一份调查报告,美国有代表性的酒店中一般都有减少15% ̄30%和能源消耗的空间,这一比例在国内酒店业中可能更高。
对酒店而言,节能降耗主要指合理控制燃煤和水电的使用量,具体对策如下:
(1)采购先进的节煤锅炉,并使燃煤的粒度和水分与其设计要求相符合; 做好蒸汽管道的保温、维修工作,杜绝跑漏汽和散热损失;保证锅炉用水的水质,增强其传热效果;合理调节入炉的过剩空气系数,保持最高的燃烧效率;
(2)按照客房、厨房等部门对用水量的不同要求,分别设计科学和管道口径; 加强管道、阀门的日常维护,防止漏水和长流水现象的发生;
(3)采用新型设备,降低变压器的能耗;根据不同场合及用途,合理选择各类节能灯源,提高灯源的发光效率;健全日常节电制度,如二线部门尽可能利用自然光、客房电路实行集中匙牌控制等;
(4)制定能源消耗监控比较表,及时分析和调整不合理的能源耗费。
2、采购水平
采购水平的高低不仅能直接决定酒店的营业费用和固定费用,还会在一定的程度上影响经营过程中的管理费用。
实际上,控制采购成本有两层涵义,一上以更低的价格(包括货款、运费和磨损费)采购市场上的同类产品,二是确保所购商品或设备的质量。
为此,酒店采购部门应把以下几点作为努力的方向:
(1)不断完善采购制度和改进采购程序,做到“任务到人、责任到人、奖惩分明”;
(2)经常开展市场调查,增强自身与供应商的谈判能力;
(3)积极拓宽采购渠道,推行采购招标,尽力实现“物美价廉”;
(4)合理控制采购的时机与数量,以降低购买单价、减少商品库存费用。
3、项目投资
客房升级、餐厅重装修、锅炉换型等项目的发生虽然间隔周期较长,但往往涉及的资金庞大并且会直接影响酒店未来产品的类型和档次,因而不容半点忽视。
鉴于控制成本的目的,当前许多酒店在进行项目投资时都采用了出包的做法,这点值得肯定。
但项目出包的程序需要优化,在这里,笔者提供一个理想框架,仅供参考:(1)开展项目价值估算,明确目标成本,并制定可行的筹资方案;
(2)面向社会广泛招标,投标书内容包括设计方案、材料标准、工程报价等;
(3)召开竞标大会,组织专家和使用部门评选最佳方案;
(4)方案实施;
(5)严格验收并投入试运营。
4、绿色食品
时下,创建绿色饭店在中国酒店业中呼声很高,这种经营理念无疑值得大力倡导。
通过开展创绿活动,酒店既可以帮助客人树立人本主义的消费观,又能有效节约经营成本。
举个简单的例子,假设一位客人在某酒店住两晚,如果该客人没有特别要求,酒店就不必换洗床单,第一天没用完的香皂也可留给客人继续使用,这样更能让客人有家处之家的感觉,同时也无形中减少了酒店的营业成本。
然而,在为客人提供绿色食品时需要注意三点,一是满足顾客的合理要求,不降低酒店的服务品质;其二,提高创绿活动的透明度,让客人明明白白消费;三是将所节约成本的相当一部分让利于客人。
否则,客人会觉得店方在借机省钱,进而认为酒店的产品没有“物有所值”。
5、控制过程
控制过程主要指成本费用控制的制度出台、执行监督和方法改进等活动,实际上,这些内容穿插在上述四个工作重点之中。
(1)实行成本控制责任制
成本控制责任是经营目标责任制的一部分,其实质就是酒店在财务预算的基础上实现成本费用的目标管理,使各部门目标明确、责任到人。
预测一个部门或某类具体商品的目标成本,常见的做法有标准成本目标法、预测价格倒扣法和计划平衡指标法等,其中,前两者运用得较为普遍。
所谓标准成本目标法,即酒店以标准成本为基础,确定某个部门或具体商品的目标成本(如公式1、2,以餐饮部为例)。
Cf=∑ QiSi (公式1)
式中
Cf为餐饮部的总目标成本
Qi为第i种商品(食品、饮料)的目标销售量
Si为第i种商品(食品、饮料)的标准成本
某食品的标准成本=预算营业收入×按标准配方的成本
销售价格
预测价格倒扣法,即酒店根据当前时常供需状况,以合理的预测价格和目标利润、目标销售量为基础,推导出商品的目标成本(如公式3,以客房部的标准间为例)。
C=P(1-Tr)-E/Q (公式3)
式中
C为单位标准间的目标成本
P为标准间的预测价格
Tr为综合税率
E为客房部目标利润
Q为客房部目标销售量
(2)加强监督、改进缺陷
为配合成本控制责任制的实行,酒店应成立专门的监督机构。
该机构可由财务总监直接领导,或另高独立的审计部门(与财务部分开),负责全面处理成本费用控制事宜,具体来说包括:协助各部门编制科学的成本、费用预算;开展成本差额分析,及时查清成本费用管理中的漏洞;对物料采购、设备维护、菜点制作等环节进行适时监控,发现问题要迅速处理;制定富有人性化的奖惩制度,有效推进节约成本费用的进程。
酒店的成本费用控制是一项系统工程,它涉及酒店的每项业务、每个部门和每位员工,归根结底都与人有关,因此,控制成本费用的关键仍在于提高经营者的管理水平和增强全体员工的成本意识,只有这样才能标本兼治。
酒店如何做好成本费用管控
酒店如何做好成本费用管控在竞争激烈的酒店行业中,成本费用管控是关乎酒店生存与发展的关键环节。
有效的成本费用管控不仅能够提高酒店的盈利能力,还能增强其市场竞争力,为客人提供更具性价比的服务。
下面我们就来探讨一下酒店如何做好成本费用管控。
一、人力成本管控人力成本往往是酒店运营中的一项较大支出。
合理配置人力资源是降低人力成本的重要途径。
首先,酒店应根据淡旺季的客流量和业务需求,灵活调整员工数量。
在旺季,可以招聘临时员工或安排员工加班,并给予相应的薪酬激励;而在淡季,则可以适当减少员工数量,或者安排员工轮休、培训,提高员工的工作效率和技能。
其次,优化岗位设置,避免职能重叠和工作流程繁琐。
通过对工作流程的梳理和分析,去除不必要的环节,合并相似的岗位,使每个员工的工作职责明确、高效。
再者,加强员工培训,提高员工的业务能力和服务水平。
熟练、高效的员工能够在更短的时间内完成工作任务,从而降低单位服务的人力成本。
同时,良好的服务质量还能提升客人的满意度和忠诚度,为酒店带来更多的客源和收益。
另外,建立科学合理的薪酬体系也是控制人力成本的重要手段。
根据员工的工作表现和贡献,给予相应的薪酬待遇,既能激励员工的积极性,又能避免薪酬过高导致的成本增加。
二、采购成本管控采购环节对于酒店的成本控制至关重要。
首先,建立严格的采购制度和流程,明确采购的职责和权限,规范采购行为。
对于大额采购,应实行招标制度,通过多家供应商的竞争,获取最优的价格和服务。
其次,与供应商建立长期稳定的合作关系。
长期合作的供应商通常会给予更优惠的价格和更好的服务,同时也能保证物资的质量和供应的稳定性。
在合作过程中,要定期对供应商进行评估和考核,确保其能够满足酒店的需求。
再者,加强采购计划的管理。
根据酒店的经营情况和库存状况,合理制定采购计划,避免盲目采购导致的库存积压和资金占用。
同时,要关注市场价格的波动,把握采购时机,降低采购成本。
另外,对于一些常用的物资,可以采用集中采购的方式,提高采购的规模效应,降低采购单价。
酒店成本控制的方法
酒店成本控制的方法酒店成本控制是酒店经营管理中非常重要的一环,能否正确控制成本直接影响到酒店经营的效益和利润。
下面将结合不同方面,详细介绍酒店成本控制的方法。
1. 人力成本控制:- 人员合理编制:根据酒店的房间数、客房入住率、餐厅设施大小等因素,合理确定酒店的人员编制,避免过多或过少导致成本浪费或服务不到位。
- 人员培训:酒店员工培训能提高员工的工作效率,减少出错率,提高服务质量,减少酒店的人力成本。
- 节约用工:通过调整员工的排班、员工交叉培训等方式,充分利用员工的工作时间,避免出现人员闲置,减少包括加班费、休假补贴在内的人力成本支出。
2. 采购成本控制:- 供应商谈判:酒店应与供应商建立良好的合作关系,不断谈判以获得最佳的采购价格。
- 统一采购:酒店可以与其他酒店集团或企业建立合作关系,集中采购,以减少采购成本。
- 采购策略:制定合理的采购策略,如集中采购、期货采购、联合采购等,根据市场供需状况采购物料,避免囤积过多物料导致浪费。
3. 能源成本控制:- 节约用电:合理使用空调设备、灯光设备等,及时关停不必要的电源,以降低用电成本。
- 能效提升:对酒店设备进行能效评估和改进,选择能耗较低的设备或采用节能设备,降低能源消耗。
- 建立能源管理系统:制定能源消耗目标和计划,监控和管理能源的使用情况,提升能源利用效率。
4. 库存成本控制:- 定量管理:根据市场需求和经验,合理预估库存的数量,避免库存过高导致资金周转缓慢和滞销,或库存过低导致缺货和客户流失。
- 提高周转率:增加产品流通速度,减少库存周转周期,有效降低库存成本。
- 库存管理系统:建立科学的库存管理系统,实时监控和调整库存的进出,避免库存积压和过期品等浪费。
5. 营销成本控制:- 优化广告投放:根据客户的特征和预算,选择适合的广告渠道,省去不必要的广告费用。
- 提高客户忠诚度:通过提供优质的服务、回馈回头客等方式,提高客户的忠诚度和复购率,减少招揽新客户的成本。
酒店成本费用控制的方法
酒店本钱用度控制方法本钱用度控制的方法较多,基本方法有预算控制法、制度控制法、标准本钱控制法。
1.预算控制法预算是酒店未来一定时期预期计划的货币流量表现。
预算本钱是按标准本钱计算的一定业务量下的本钱开支额。
这类控制方法是以预算指标作为控制本钱用度支出的根据,通过分析对照,找出差异,采取相应的改进措施,来保证本钱用度预算的顺利实现。
为了与现行的会计核算制度相衔接,更好地实现预算控制,必须按不同的经营项目,分别预算营业本钱与营业用度。
并且将预算时期进行更细的划分,如划分为月度本钱预算或更细的本钱预算。
这样才便于分部分、分项目、分时期的进行本钱用度控制。
2.制度控制法这类方法是利用国家及酒店内部各项本钱用度管理制度来控制本钱用度开支。
从财务管理的角度动身,国家规定了本钱开支范围及用度开支标准,财政、税务及上级主管部分也都有各自的规定。
作为酒店本身来说,为有效地控制本钱用度,必须建立健全各项本钱用度控制制度和相应的组织机构,如各项开支消耗的审批制度、平常考勤考核制度、装备设施的维修保养制度、各种材料物质的采购、验收、保管、领发制度及报批、报审程序制度等。
本钱用度控制制度中还要包括相应的赏罚制度规定,对努力下降本钱用度有明显效果的要予以嘉奖,对本钱用度控制不力造成超支的要赐与惩罚。
只有这样才能真正调动员工勤俭本钱,下降消耗的积极性。
3.标准本钱控制法标准本钱实际上就是单位本钱消耗定额。
它是采取科学的方法,经过调查、分析和测算而制定的正常生产经营条件下应当实现的一种目标本钱。
它是控制本钱开支、评价实际本钱高低、衡量工作质量和效果的重要根据。
如客房部的单位客房物料用品消耗定额;餐饮部的餐食制品消耗原材料定额;提供单位产品服务所消耗人工费定额等,这些定额作为标准本钱发挥着控制本钱支出的作用。
4.定额控制法为了有效的控制本钱、用度,企业对经营进程中的各种材料物品消耗、用度的支出,应当制定定额,按接待数目的定额控制消耗和支出。
酒店成本控制的六种方法
酒店成本控制的六种方法
酒店是一个服务性行业,成本控制对于酒店的经营至关重要。
下面将介绍酒店
成本控制的六种方法。
1. 财务预算和费用管控:制定详细的财务预算,包括各项费用的合理估计。
对
每笔费用进行严格管控,确保在预算范围内使用资金。
2. 供应链管理和采购优化:与供应商建立长期合作关系,争取采购价格优惠。
定期对供应商进行评估和监控,确保供应品质稳定,并与其它酒店合作进行集中采购以降低成本。
3. 能源和资源管理:通过引入节能设备和使用可再生能源,控制能源消耗。
优
化水、电、气的使用,例如安装感应器和自动控制系统,减少不必要的能源浪费。
4. 人力资源管理和培训:通过招聘、培训和激励机制,提高员工的工作效率和
质量,减少人员流失率。
合理安排员工工时,避免过度劳累和超时加班导致的额外成本。
5. 库存管理和食品成本控制:制定合理的库存管理计划,定期检查和更新库存,避免食品浪费和过期损失。
通过谈判和采购策略降低食材成本,提高利润。
6. 优化运营流程和技术应用:通过引入现代化管理技术和自动化系统,提高运
营效率和客户服务质量。
例如,使用酒店管理系统进行房间预订和客户信息管理,提高运营效率并减少人员成本。
通过以上六种方法,酒店可以实现成本的控制和优化。
这不仅可以提高酒店的
盈利能力,还可以为客人提供更具竞争力的价格和优质的服务体验。
酒店成本控制措施方案
酒店成本控制措施方案绪论酒店作为服务行业的重要代表之一,除了服务质量的提升外,成本控制也是其经营管理工作的重要内容之一。
酒店成本控制的目的是为了提高经营效益、提升竞争力和保持企业的可持续发展。
本文将针对酒店成本控制提出一系列措施方案。
1. 人员成本控制1.1 管理层员工优化配置通过对管理层岗位职责的细化和组织架构的合理调整,降低管理层人员数量。
合理配置管理人员,使其能够发挥最大的管理效能。
1.2 员工培训与激励机制提供员工培训和晋升机会,让员工在工作中不断提升自己的技能和知识水平。
同时,建立激励机制,通过合理的薪酬和福利制度,增强员工的工作积极性和归属感,降低员工离职率。
2. 采购成本控制2.1 供应商评估和谈判建立供应商评估体系,对供应商的资质、信誉、产品质量和价格等方面进行评估,并与优质供应商建立长期合作关系。
同时,通过有效的谈判技巧,争取更好的采购价格和服务条件。
2.2 库存管理与物料使用控制合理规划库存量,避免过高的库存带来的资金占用和仓储成本。
通过优化物料使用流程,降低浪费和损耗,提高物料利用率。
3. 能源成本控制3.1 能源消耗监控建立能源消耗监控系统,对酒店的电、水、气等各项能源消耗进行实时监控和数据分析,及时发现问题并采取措施加以调整和优化。
3.2 能源设备维护与更新加强对能源设备的维护管理,定期检查和保养设备,及时更换老旧设备,采用更加节能环保的新技术和设备。
4. 设备维护和维修成本控制4.1 预防性维修和定期保养建立设备维护档案,制定设备定期保养计划,进行预防性维修,避免设备故障对业务和客房使用的影响。
4.2 建立维修服务外包机制对于非核心设备的维护和维修,可以考虑外包给专业的维修公司,降低维修成本和管理成本。
5. 管理费用控制5.1 信息化管理系统建设引入信息化管理系统,实现数据的集中管理和共享,提高管理效率和减少人力成本。
5.2 流程优化和管理规范化优化工作流程,简化管理流程,推行标准化管理,降低管理费用和人力成本。
酒店客房成本控制方案
酒店客房成本控制方案目标酒店客房成本控制方案的目标是优化酒店客房运营成本,提高利润率,同时保持高品质的服务水平。
通过合理管理和控制客房相关的费用,使酒店能够在激烈的市场竞争中获得竞争优势。
实施步骤1. 客房成本分析需要对酒店客房的各项成本进行详细分析。
这包括直接成本(如清洁、维修、物料等)、间接成本(如人力资源、行政费用等)以及与客房相关的其他费用(如能源消耗、设备折旧等)。
通过对成本进行细致的分析,可以确定哪些方面存在浪费和不必要的支出。
2. 设定成本控制指标根据客房成本分析的结果,制定具体的成本控制指标。
这些指标可以包括每间客房的平均清洁费用、每间客房的平均维修费用、每位员工对应的客房数量等。
这些指标将作为衡量成本控制效果的重要依据。
3. 员工培训和激励员工是客房成本控制的关键因素之一。
需要对员工进行相关培训,提高他们的工作效率和技能水平。
建立激励机制,激发员工的积极性和创造力。
可以设置奖金制度,根据客房成本控制指标的完成情况给予相应奖励。
4. 优化清洁流程清洁是客房运营中的重要环节。
通过优化清洁流程,可以提高清洁效率,减少清洁费用。
可以采用分工合作的方式,将清洁任务细化,并进行合理分配。
使用高效的清洁设备和环保清洁剂,降低能源消耗和物料浪费。
5. 维修管理维修是客房运营中不可避免的一项费用。
为了控制维修成本,在维修方面需要采取有效的管理措施。
建立维修记录和预防性维护计划,及时发现并解决问题;与供应商建立良好的合作关系,获得更好的价格和服务;培训员工进行基础维修技能培训,减少外部维修费用。
6. 能源管理能源消耗是客房运营中的重要成本之一。
通过合理管理和控制能源消耗,可以降低费用并实现环保目标。
可以采取以下措施:使用节能灯具、安装智能照明系统、优化空调系统、加强设备的定期检查和维护等。
7. 建立供应商管理机制供应商是酒店客房运营中不可或缺的合作伙伴。
建立供应商管理机制,可以获得更好的价格和服务,并降低采购成本。
酒店饭店成本费用控制规程
酒店饭店成本费用控制规程一、前言酒店饭店成本费用控制规程是酒店饭店管理工作中极为重要的一项规范标准,旨在规范酒店饭店的成本费用管理,确保酒店饭店在运营过程中能够合理控制成本,节约开支,提高经济效益。
本规程依据酒店实际情况设计,包括成本费用计算、预算编制、管理程序等方面,以期使酒店饭店管理者和工作人员在成本费用控制方面更具有认识和能力。
二、成本费用的分类1.直接成本:指用于生产商品或提供服务的成本,可以直接计算在销售成本中,主要包括物料成本、劳动力成本和制造费用等。
2.间接成本:指用于产品和服务生产过程中,不能够直接计算在销售成本中的成本,如管理费用、租金、水电费等。
3.费用:指在企业经营活动中的一些杂费或附加费用,比如税费、折旧费用、研发费用、广告费用等。
4.税金:包括企业所得税、增值税等。
三、成本费用的计算1.物料成本的计算:通过对各个物料的进货、领料、杂费等费用进行核算,得到物料的成本。
2.劳动力成本的计算:通过对工作人员的薪资、社会保险费、福利费等费用进行核算,得到劳动力成本。
3.制造费用的计算:指在产品生产过程中,完成各类间接操作所需的成本和费用。
4.管理费用的计算:主要包括各类管理人员的薪资、福利费、通讯费、培训费等。
5.租金、水电费的计算:通过对租金、水电费等各项支出进行核算,得到租金、水电费的费用。
四、预算的编制酒店饭店成本费用预算是酒店饭店管理中的一项重要工作,它能为酒店饭店提供合理的开支规划和控制基础。
在预算编制过程中,主要需要注意以下几点:1.制定目标:酒店饭店应当根据实际情况,制定合理的成本费用预算目标。
2.收集数据:酒店饭店需要收集有关物资、劳动、设备购置、租金及水电等方面的相关数据。
3.确定预算:酒店饭店应当根据收集到的数据,预估成本费用,并确定最终的预算。
4.控制预算:酒店饭店应当通过严格的成本费用控制措施,确保预算能够得到严格的执行。
五、管理程序1.控制消费:酒店饭店应当建立合理的物资、劳动力、设备、租金及水电等支出控制制度,对各项支出进行严格控制。
酒店餐饮成本控制方法
酒店餐饮成本控制方法定额成本法即制定完善人员、材料、工时定额。
标准成本法即规定直接材料、人员成本、制造费用的标准成本。
目标成本法以完成目标售价、利润、成本为工作目的。
作业成本法在过程中分析项目的成本对象、动因,从而进行成本估算。
价值工程法对在建的项目进行价值分析,结合以后价值定成本。
减少浪费法消除生产过程中的成本浪费。
1、定额成本法。
即制定完善人员、材料、工时定额。
2、标准成本法。
即为规定轻易材料、人员成本、制造费用的标准成本。
3、目标成本法。
即以完成目标售价、利润、成本为工作目的。
4、作业成本法。
即为在过程中分析项目的成本对象、动因,从而展开成本估计。
5、价值工程法。
即对在建的项目进行价值分析,结合以后价值定成本。
6、增加浪费法。
即为消解生产过程中的成本浪费、消解不变现。
一、从成本中占比例高的方面着手掌控成本自然就是必须掌控产品的全部成本,从成本产生全过程、全方位去掌控成本,包含设计、订货、生产、营销与管理各个环节都必须放在企业成本掌控范围之内。
成本分成材料费、人工费和管理费等几个方面,视企业产品的相同,企业成本掌控首要的就是掌控成本的主要方面,从占到成本比例低的材料、人工等方面著手。
二、从创新方面着手从技术创新著手去降低成本,从技术创新上来减少原料用量、价格便宜的材料替代旧有旧的材料,从工艺技术创新上来提升材料利用率、减少材料的损耗量、提升成品率或一级品率为,从工作流程和管理方式技术创新上来提升劳动生产率、设备利用率以减少单位产品的人工成本与固定成本含量,从营销方式技术创新上来减少销量、减少单位产品营销成本。
三、从关键点着手订货原料的价格沦为企业成本的掌控关键点;减少存货,快速资金周转沦为该企业的成本掌控关键点;提升成品率、减少废为次品沦为成本掌控的关键点;升级换代慢的产品,产品设计可能将沦为成本掌控关键点;材料成本低,营销费用低的烟、酒、化妆品等,营销费用可能将沦为成本掌控的关键点。
四、从可控制费用着手生产经营过程中可以人为展开调控的如材料用量、机物料消耗量、材料市场价、办公费、差旅费、运输费、资金占用费等受控费和,我们花掉力气回去掌控才存有意义。
酒店成本费用控制管理方法
酒店成本费用控制管理方法引言酒店作为一种服务行业,其经营成本费用对于企业的利润和发展具有重要影响。
因此,酒店管理者需要实施有效的成本费用控制管理方法,以提高企业的效益和竞争力。
本文将介绍一些常见且有效的酒店成本费用控制管理方法,旨在帮助酒店管理者在日常经营中更好地控制成本费用,从而实现经济效益的最大化。
1. 制定预算和设定目标在进行成本费用控制管理时,首先需要制定合理的预算和设定明确的目标。
预算可以帮助酒店管理者规划和控制各项成本费用支出,并为决策提供指导。
设定目标可以帮助酒店管理者明确成本费用控制的方向和重点。
2. 分析成本结构了解酒店的成本结构对于成本费用控制管理至关重要。
酒店管理者可以通过对成本结构的分析,找出各项成本费用的主要来源,并对其进行逐一分析和优化。
例如,通过分析材料采购成本、人工成本、能源成本等,可以发现其中的节省空间,并制定相应的成本控制措施。
3. 提高成本效益提高成本效益是酒店成本费用控制管理的重要手段之一。
酒店管理者可以通过制定合理的经营策略和管理流程,降低成本费用的发生,并提高资源的利用效率。
例如,通过优化人员安排,提高员工的工作效率,减少临时工的使用,以降低人工成本费用。
4. 采取适当的节能措施能源成本是酒店经营中不可忽视的一项成本费用。
在成本费用控制管理中,采取适当的节能措施可以有效降低能源成本的发生。
例如,使用高效的照明设备和节能设备,建立科学合理的空调调控系统,定期检查和维护设备以确保其运行效率等。
5. 优化供应链管理优化供应链管理可以帮助酒店管理者降低采购成本,并确保采购到优质和价格合理的产品和服务。
酒店管理者可以通过与供应商建立长期稳定的合作关系,进行有效的谈判和合同管理,从而获得更好的采购条件和价格优惠。
6. 做好财务分析和控制财务分析和控制是酒店成本费用控制管理的重要环节。
酒店管理者可以通过及时、准确地收集和分析财务数据,对酒店的经营情况和成本费用进行全面的了解,并及时采取相应的控制措施。
酒店的成本费用管理制度
第一章总则第一条为规范酒店成本费用管理,提高经济效益,确保酒店财务健康,特制定本制度。
第二条本制度适用于酒店所有部门,包括但不限于客房、餐饮、前厅、后勤等。
第三条酒店成本费用管理应遵循以下原则:1. 实事求是,确保成本费用的真实性;2. 预防为主,控制为辅,减少浪费;3. 优化结构,提高效率;4. 动态管理,持续改进。
第二章成本费用分类第四条酒店成本费用分为以下几类:1. 直接成本:包括原材料、能源、人工、折旧等;2. 间接成本:包括管理费用、销售费用、财务费用等;3. 费用:包括业务招待费、通讯费、交通费等。
第三章成本费用预算第五条酒店每年应根据经营目标、市场状况和往年数据,编制年度成本费用预算。
第六条预算编制应遵循以下程序:1. 各部门根据业务需求,提出预算申请;2. 财务部门对预算申请进行审核,确保合理性;3. 总经理审批预算,形成正式预算方案;4. 各部门执行预算,并定期上报预算执行情况。
第四章成本费用控制第七条酒店应建立健全成本费用控制体系,确保成本费用控制在合理范围内。
第八条成本费用控制措施包括:1. 优化采购流程,降低采购成本;2. 加强库存管理,减少库存积压;3. 严格执行能耗标准,降低能源消耗;4. 优化人员配置,提高劳动生产率;5. 严格控制费用支出,减少非必要开支。
第九条酒店应定期对成本费用进行统计分析,找出成本费用控制的重点和难点,及时调整控制策略。
第五章成本费用核算第十条酒店应建立健全成本费用核算体系,确保成本费用核算的真实、准确、及时。
第十一条成本费用核算应遵循以下原则:1. 实事求是,确保核算数据的真实性;2. 分类核算,便于分析和管理;3. 动态管理,及时反映成本费用变化。
第十二条酒店应定期进行成本费用分析,找出成本费用异常情况,采取措施进行改进。
第六章监督与考核第十三条酒店应设立成本费用管理监督机构,负责监督成本费用管理制度执行情况。
第十四条酒店应定期对各部门成本费用管理进行考核,考核结果作为绩效评价和奖惩的依据。
