辅导员要做哪些少先队常规工作(校园专题)

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小学少先队辅导员工作职责范本

小学少先队辅导员工作职责范本

小学少先队辅导员工作职责范本小学少先队辅导员是学校中非常重要的角色之一,他们肩负着培养和引导学生成长的重要任务。

作为一名优秀的小学少先队辅导员,工作职责涵盖了多个方面,以下是一个范本:1. 了解和熟悉我国青少年团队教育方针政策,积极组织和参与学校的少先队工作。

发挥一支社会主义接班人队伍的作用,塑造和培养少先队员的良好品质和道德观念。

2. 在学校内建立和维护少先队组织。

负责组织和开展少先队的日常活动,如入队仪式、队日活动、队会讨论、班级会议等。

确保活动内容丰富多样,积极引导学生参与其中。

3. 培养少先队员的自主学习和创新能力。

建立良好的学习氛围,组织和鼓励少先队员积极参加个人和集体的学习活动。

指导和帮助他们制定学习计划,培养良好的学习习惯和方法。

4. 培养少先队员的身体素质和健康意识。

组织和指导运动训练和体育活动,培养队员的团队合作意识和积极的竞争态度。

鼓励少先队员参加国内外体育比赛和活动,提高他们的身体素质和综合能力。

5. 培养少先队员的思想道德和社会责任感。

组织和开展思想品德教育和国情教育活动,加强队员们的爱国主义教育和社会主义核心价值观的培养。

引导队员们正确处理人际关系,培养他们的公民意识和社会责任感。

6. 关心和支持少先队员的成长和发展。

了解每个队员的个性特点和发展需求,积极提供个别指导和辅导。

与家长和班主任保持良好的沟通,了解队员在家庭和学校中的表现,共同关注他们的成长情况。

7. 关注和保护少先队员的安全和权益。

严格遵守有关法律法规和学校规章制度,确保所有活动的安全有序进行。

保护队员的知情权、参与权和言论权,及时解决和纠正各类问题,让每个队员都能在安全和健康的环境中成长。

8. 建立和维护校外资源网络。

与社区、家庭、社会团体等建立密切联系,积极争取各类资源,丰富和拓展队员的学习生活。

组织和安排参观、实践、志愿服务等活动,促进队员的社会经验和公益意识的培养。

9. 指导和辅助少先队员的团员义务和权益管理。

2024少先队辅导员工作计划

2024少先队辅导员工作计划

2024少先队辅导员工作计划引言:作为2024年的少先队辅导员,我将以培养少先队员的全面发展为目标,秉承“团结、友爱、互助、进步”的少先队精神,制定以下工作计划,努力为少先队员们打造一个丰富有意义的成长平台。

一、组织宣传教育工作1. 开展少先队章程的学习教育,让每位少先队员都熟悉并遵守队章规定。

2. 组织宣传解读国家政策和党史、国史教育,加深少先队员对党和国家的认知。

3. 开展形式多样的主题讲座、座谈会、读书分享活动,鼓励少先队员积极表达和思考,增强他们的自主学习能力。

二、培养少先队员的综合素质1. 通过组织夏令营、郊游、实地考察等活动,培养少先队员的团队合作意识和实践能力。

2. 开展寒假、暑假社会实践活动,让少先队员亲身体验社会,增强他们的社会责任感和公益意识。

3. 注重少先队员的身心健康,定期开展体育锻炼、健康知识教育和心理辅导活动,帮助他们建立健康的生活方式和积极的心态。

三、开展创新实践活动1. 组织少先队科技创新实践活动,鼓励少先队员参与科技竞赛和项目研究,培养他们的创新思维和实践能力。

2. 积极开展手工制作、绘画、音乐等艺术实践活动,培养少先队员的艺术鉴赏能力和创作能力。

3. 鼓励少先队员参与社区志愿者活动,通过实践服务的方式培养他们的爱心和责任感。

四、推进家校联动,加强家庭教育1. 加强与家长的沟通,定期召开家长会议,介绍队伍工作和组织活动,促进家校合作。

2. 提供家庭教育指导,推动家庭教育与队伍工作有机结合,共同关心和教育少先队员的成长。

3. 鼓励家长参与队伍活动和志愿服务,营造积极向上的家庭氛围。

五、加强学习和专业提高1. 继续学习少先队工作理论和管理知识,加强对少先队工作规律的研究和把握。

2. 参与各类培训和交流活动,与其他辅导员互相学习和交流经验,不断提高自身的专业能力。

3. 关注学校和社会上的新动态,及时调整工作策略,适应新形势下少先队工作的需求。

结语:以上是我作为2024年少先队辅导员的工作计划,旨在充分发挥我在少先队工作中的作用,为少先队员的全面成长和发展提供全方位的支持与帮助。

2024年少先大队辅导员岗位职责(三篇)

2024年少先大队辅导员岗位职责(三篇)

2024年少先大队辅导员岗位职责1、在学校党支部和校长的领导下,负责组织领导少先队工作。

根据上级团委和学校工作计划制定少先队工作计划、审定少先队中队辅导员的工作计划;并组织实施和检查、评估,做好总结、表彰。

2、根据少年儿童的年龄特点有的放矢地开展少先队主题教育活动,要求主题鲜明深刻,形式生动活泼,内容富有教育性。

负责组织与开展好学生课外活动与校外活动,并注意活动的针对性、趣味性与科学性,增强育人功能。

3、制定学年、学期工作计划和工作总结。

4、加强对中队辅导员的领导与检查,定期召开中队辅导员会议,及时了解他们的思想及工作情况,组织学习,交流经验,督促并指导中队辅导员开好班中队会。

5、协助校长抓好学校、家庭、社会三结合教育工作,做好宣传少先队工作;聘请校外辅导员,开展校外活动。

6、与教导处密切配合,制定学校德育工作计划或方案,抓好实施与总结,做好学生思想品德教育和行为规范养成训练工作。

组织好值周工作。

7、协助校长抓好精神文明、综合治理工作和学生安全教育工作。

8、培养少先队积极分子,组织队干部培训,加强对少先队干部的基本知识和技能的训练。

对旗手、鼓号手、墙报员、播音员等有计划地进行基本功训练。

做好少先队的管理工作。

9、完成党政领导交办的其他工作。

2024年少先大队辅导员岗位职责(二)少先大队辅导员是指担任少先大队组织的专职教师或干部,负责组织、管理和指导少先队员的日常学习、活动和成长。

他们是少先队组织的重要支柱,承担着培养少先队员积极向上、团结互助、健康成长的重要任务。

以下将详细介绍2024年少先大队辅导员的岗位职责。

一、组织队员的入队和退队工作1.开展队员的入队宣誓仪式,组织队内童子军入队仪式及其他队内活动。

2.负责收集和整理队员入队材料,审查入队申请,并组织入队仪式。

3.及时处理队员退队申请,组织退队仪式,并做好相关资料的归档工作。

二、学习教育队员1.组织制定学习计划,布置和指导队员的日常学习任务。

2024年小学少先队辅导员工作计划范例(三篇)

2024年小学少先队辅导员工作计划范例(三篇)

2024年小学少先队辅导员工作计划范例《规范》致力于将基本的道德准则与行为准则内化为少年儿童的内在品质,着重培养队员的“魔豆精神”——即热爱生活、热爱学习、热爱集体、关爱他人、热爱家乡,从小立志成为优秀的社会公民。

一、强化行为习惯养成教育1. 深化行为习惯培养:加强小干部队伍建设,对“一日常规检查评比”人员及少先队大队部委员进行系统性教育与培训,充分发挥其监督与示范作用。

通过每日检查、每日公布、每周小结的方式,引导全校队员形成良好的行为习惯。

2. 加强基础文明教育:利用晨会、班队会及日常课堂教学,对队员的礼仪、生活、学习等日常行为进行规范教育,旨在形成良好的行为习惯。

我们将基本道德规范精炼为“三别四带五无”:“三别”即告别粗鲁、陋习与坏事;“四带”即将礼仪、微笑、孝敬与谦让带入校园、同学、长辈及社会;“五无”即确保地面无痰迹、室内无纸屑、桌凳无刻画、墙壁无脚印、出言无脏话。

二、积极开展各项活动,深化少先队素质教育1. 辅导员队伍建设:在品格修养、知识能力、教育教学等方面全面提升辅导员素质,打造一支凝聚力强、战斗力旺盛的辅导员队伍。

2. 校园文化建设:结合重大节日,开展丰富多彩的校园文化活动,以提升队员的综合素质。

3. 基础设施建设:扎实推进少先队基础设施建设,确保少先队组织充满活力。

同时,坚持软件与硬件建设并重,加强少先队自身建设,深化主题教育活动,并切实加强基础建设。

具体举措包括:规范每周一升旗仪式、持续开展“班级评比”与“中队板报”活动、定期组织“主题队会观摩”等。

三、关注个体心理健康,培养健康心态面对未来社会的快节奏、高竞争与大压力,我们高度重视队员的心理健康教育。

通过设立“开心小屋”等心理咨询服务平台,为队员提供心理支持与帮助。

同时,鼓励队员以积极的心态面对生活挑战,增强自信、学会关心与合作。

四、主要工作安排(一)某月份:守规则、重安全,做行为文明的好队员1. “学雷锋”活动:通过讲述雷锋故事、学习雷锋精神等系列活动,结合感恩教育,引导队员为他人、为集体、为社会做好事,培养服务意识。

少先队辅导员岗位职责及要求

少先队辅导员岗位职责及要求

少先队辅导员岗位职责及要求少先队工作是学校德育工作的一个重要组成局部。

大队辅导员是少先队组织的直接领导者,是少先队员的知心朋友和指导者。

少先队辅导员要在上级团组织和校领导的指导下,负责少先队员的思想教育工作。

那么,作为一个少先队大队辅导员,自己的本职工作是什么呢?又怎样去做好自己的本职工作呢?今天,我就来和大家谈谈这方面的问题。

一、少先队大队辅导员的工作职责l、全面负责学校少先队工作,开展生动活泼的少先队活动。

2、开学初根据学校的工作方案及上级有关少先队的工作指示制订少先队工作方案,期末写出工作总结。

3、负责筹备并组织开展好“十.十三”少先队建成队日、“六.一”儿童节等活动,做好新队员入队工作,指导队员做到“四会”〔会唱队歌、会敬队礼、会佩红领巾。

〕4、加强少先队的组织建立,选拔培养队干部。

聘请中队辅导员和校外辅导员,指导各中队开展好工作。

〔各班班主任为中队辅导员〕5、做好少先队队室的布置,队室的布置要标准并保持经常整洁6、定期整理大队部档案,妥善保存。

7、负责学校各中队纪律、卫生检查评比和总结。

成立红领巾监视岗,并指导红领巾监视岗做好值勤工作,加强少先队员的行为标准和养成教育。

8、组织、指导少先队活动阵地的建立,出好红领巾板报专刊,有条件的学校要办好红领巾播送站。

9、加强辅导员的队伍建立,催促、指导辅导落实中队活动。

10、训练好国旗礼仪队,组织好升、降旗仪式,并做好国旗下的讲话。

二、少先队大队辅导员的工作内容及方法(每学期必须做好的六件事)〔一〕做好学校升、降旗工作。

少先队升旗仪式是少先队仪式的一种。

升旗仪式的主要内容是升国旗,主要目的是对少先队员进展热爱伟大祖国的教育。

国旗是国家的象征,国歌记录了中国人民近百年来不屈不挠,前赴后继的斗争历程。

为了使广阔少年儿童增长这方面的知识,在行动上自觉地维护国旗、国歌的尊严,举行少先队升旗仪式不仅有现实的教育意义,而且会产生深远影响和教育。

升旗仪式程序是:1.出旗。

2024年学校少先队大队辅导员岗位职责(二篇)

2024年学校少先队大队辅导员岗位职责(二篇)

2024年学校少先队大队辅导员岗位职责一、秉持积极进取的态度,配合教学处主任有效推进学生思想教育工作,全面负责并执行少先队的各项任务。

二、依据学校实际情况及少年儿童特性,学期初即制定详尽的大队部工作计划,明确学期及每月教育重点,合理规划重要活动,并在学期末进行工作总结。

三、强化少先队基础建设。

确保每周的国旗下演讲有序进行,优化红领巾广播内容,指导班级中队角布置,定期更新黑板报,以及持续改进少先队值日岗制度。

整理归档大队部工作相关资料。

四、定期对各级少先队干部进行培训。

每月至少召开1-____次大中队干部及小辅导员会议,以提升队干部的实践能力。

五、推行“五星”等激励性活动,激发学生积极性。

六、每学期策划并实施1-____次主题队会,并定期深入各中队检查指导中小队活动的开展。

七、负责少先队各级各类的评优与考核工作,确保公正公平。

八、定期召集中队辅导员会议,组织学习、研讨工作方法,分享经验,同时倾听并采纳各方意见。

九、积极争取社会资源共同关注少先队发展,有效进行校外辅导员的聘请工作,主动寻求社会支持与合作。

十、在全力推进少先队工作的协助教学处主任开展学校的德育工作,确保教育质量。

2024年学校少先队大队辅导员岗位职责(二)一、秉持积极进取的态度,配合教学处主任有效推进学生思想教育工作,全面负责并执行少先队的各项任务。

二、依据学校实际情况及少年儿童特性,学期初即制定详尽的大队部工作计划,明确学期及每月教育重点,合理规划重要活动,并在学期末进行工作总结。

三、强化少先队基础建设。

确保每周的国旗下演讲有序进行,优化红领巾广播内容,指导班级中队角布置,定期更新黑板报,以及持续改进少先队值日岗制度。

整理归档大队部工作相关资料。

四、定期对各级少先队干部进行培训。

每月至少召开1-____次大中队干部及小辅导员会议,以提升队干部的实践能力。

五、推行“五星”等激励性活动,激发学生积极性。

六、每学期策划并实施1-____次主题队会,并定期深入各中队检查指导中小队活动的开展。

2024年小学少先队辅导员工作计划模版(二篇)

2024年小学少先队辅导员工作计划模版(二篇)

2024年小学少先队辅导员工作计划模版一、指导原则:基于“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的理念,深化青少年思想道德建设,发挥少先队的独特作用,通过体验教育等活动方式,有计划、有创新地开展适应学校实际、符合儿童身心特点的教育活动,旨在提升少先队员的交际能力、学习能力和生活能力,培养他们成为能够享受幸福生活并创造幸福的人。

二、主要任务:1、强化少先队基础建设:加强学校辅导员及校内团队建设,辅导员应积极利用社会资源,拓宽少先队员的学习和活动空间,提供更多的实践机会,以增强他们的实践能力。

同时,开展大、中队委的培训,激发队员对少先队的热爱和主人翁精神。

组织班队干部培训,建立健全的学习和交流机制。

选拔有责任感的队员参与红领巾文明礼仪监督岗,举办“光荣升旗手”活动,让更多队员参与到少先队阵地的建设和管理中。

2、打造坚实的少先队活动平台:建立并维护好校园文化宣传栏,定期更新内容,营造一个优雅、活泼、趣味与知识并存的环境。

3、持续做好常规工作:注重少先队员的文明礼仪和思想道德教育,通过红领巾文明礼仪监督岗的日常检查。

同时,坚持对队员行为规范的常规考核。

确保每周一次的升旗仪式质量,做好“争当光荣升旗手”活动,对护旗手进行培训,确保升旗仪式的顺利进行。

三、工作时间表:____月份:规划与启动1、制定并公布新学期的少先队工作计划。

2、召开少先队员大会,布置工作计划。

3、“新学期,共同为春天的希望努力”及“做文明学生”活动启动。

____月份:感恩与实践1、“让妈妈微笑”三八节庆祝活动。

2、“帮助他人,快乐自己”系列教育活动,结合学雷锋精神,从身边做起,向社区延伸。

3、“____月____日植树节”感恩大自然实践活动。

4、启动升旗手选拔和训练。

5、全国中小学生安全教育日举行安全教育活动。

____月份:文明与成长1、“文明礼仪伴我行”活动启动,开展“三别、四带、五无”活动。

2、“清明节”感恩教育主题活动。

____月份:劳动与创新1、庆祝五一国际劳动节活动。

学校少先队大队辅导员岗位职责范文(三篇)

学校少先队大队辅导员岗位职责范文(三篇)

学校少先队大队辅导员岗位职责范文学校少先队大队辅导员的岗位职责主要包括以下几个方面:1. 组织指导:负责组织和指导少先队员开展各项活动和训练,包括集会、演讲比赛、队会等,帮助队员形成正确的世界观、人生观和价值观。

2. 个别辅导:对少先队员进行个别辅导,了解他们的学习、生活和心理状况,发现问题并及时给予帮助和指导,提高队员的综合素质和能力。

3. 培养团队合作精神:培养少先队员的团队合作精神和集体观念,组织各种团队活动,促进队员之间的交流和合作,增加彼此之间的理解和支持。

4. 健康管理:关注队员的身体健康状况,组织体育训练和健康活动,培养少先队员的良好生活习惯和健康意识。

5. 培养德育意识:通过组织各类德育活动,加强少先队员的爱国主义教育、参与社会公益活动,引导他们树立正确的价值观,培养良好的品德和道德修养。

6. 安全保障:负责组织和指导少先队员进行各类安全教育和防灾减灾知识培训,确保少先队员的安全和健康。

7. 教育管理:负责制定和执行少先队管理规章制度,管理少先队员档案和相关资料,定期向家长和学校汇报队伍的发展情况和工作成效。

8. 代表联络:作为学校与家长之间的桥梁,代表学校与家长进行联系和沟通,及时反馈家长的意见和建议,促进家校合作。

需要注意的是,少先队大队辅导员的工作可根据学校的具体情况和需要进行适当调整和补充。

学校少先队大队辅导员岗位职责范文(二)一、负责组织、指导和管理少先队工作作为学校少先队大队辅导员,首要的职责是负责组织、指导和管理少先队工作。

具体包括以下几个方面:1. 策划和组织少先队活动:根据学校的教学计划和工作要求,制定少先队的年度活动计划,并组织实施各项活动,包括集会、主题讨论、团体培训等。

2. 辅导少先队员成长发展:关注少先队员的个体发展,与他们进行有效的互动和交流,提供积极的心理支持和引导,培养他们的领导能力、创新思维和合作精神。

3. 建立良好的师生关系:与学生及其家长保持密切联系,了解他们的需求和关注点,及时解决问题,增强学生对学校的归属感和对大队辅导员的信任感。

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新学期开学,大队辅导员要做哪些少先队常规工作?
少先队大队辅导员是学校少先队工作的主要组织者和实施者。

但是由于目前基层学校教师编制原因,纯粹只做少先队工作的很少。

大部分的大队辅导员往往身兼数职,有协助德育处,有协助安全副校长,也有兼着办公室工作等等.这一点,之前少先队室(公众号:少先队室)曾有“合同工”与“临时工”的比喻,往往事务一多就容易乱,但千万要做大队辅导员,别当“大头辅导员”!这意思就是说,不能开学忙,把少先队的主业给忘记了,荒废了。

今天的话题所说的“少先队常规工作”即是指少先队基层组织建设及常态活动方面的内容。

开学后,需要即刻考虑和前置安排的工作有以下方面:
一、指导中队委员会及中队辅导员
1.学期初,要及时召开中队长、中队辅导员的培训学习会。

传达上级少工委最新文件精神、本校大队委员会计划安排、工作要求;组织中队辅导员、中队委员学习了解本学期本年级少先队工作活动的内容、要求、实施方法等。

2.开学两周内,指导并督促各中队制订切实可行的工作计划,
明确思路,保证实效。

有条件地还可组织中队间互相学习交流会,保存中队计划电子稿及书面稿
3.开学一周内,规范指导各中队完成中、小队干部的民主选举或轮换工作。

大队委员会要有计划开设“队干部学校”,培训少先队小干部尽快适应岗位。

4.指导并督促各中队办好第一期板报、争章园地、队角等中队宣传阵地。

二、抓好学校少先队基础建设
1.组织建设方面。

开好第一周大队委员例会。

指导大队委员会做好大队工作计划、工作轮岗、新转入转出队员队籍等队家务管理工作。

做好队员名册建档、大、中、小队干部名单存档、校内外辅导员增、补等。

2.礼仪建设方面。

规范使用队旗、红领巾、队歌、队礼、呼号、宣誓、鼓号音乐、队服、队长标志等少先队特有的礼仪标记。

分类分项组织大队委员负责物品添置、培训学习、检查督促等工作。

规范举行好开学第一个月的少先队大、中队少先队仪式。

如队会仪式、升旗仪式、列队仪式、集会仪式等。

对于发现存在的问题要及时通过培训示范、专项训练等加以强化。

3.阵地建设方面。

做好少先队室制度管理,及时存档假期及开学初少先队工作资料、活动成果等档案。

指导督促大中队委员布置好第一期队报队角、红领巾宣传橱窗、光荣榜等。

红领巾广播站、红领巾电视台等大队宣传阵地争取在两周内正常开播。

梳理学校少先队校内外教育基地或实践场所目录。

一个月建立正常活动制度。

包括:爱国主义教育基地、红领巾劳动实践基地、科技活动基地、国防教育基地等。

4.队伍建设方面。

开好第一个月的中队辅导员学习工作例会。

为新任中队辅导员颁发聘书。

指导各中队辅导员积极参与少先队教育科研活动。

如果对中队辅导员的考核评价有变动,需要及时加以明确。

强化少先队小干部队伍管理。

做好第一次队长学校的准备工作。

做好学校少先队校外、志愿辅导员队伍建设。

及时传递本学期学校少先队工作具体安排,对需要对接事务早作准备。

三、开展大队各项活动
开展主题教育活动。

按照上级少先队组织的整体工作部署,结合学校实际情况、队员身心需求,确定本学期开展的主题教育活动,并在工作计划,行事历中有详细安排。

组织红领巾社团正常开展活动。

按照学校统一安排,做好校内特色的社团活动准备工作。

如聘请社团辅导员、建立社团自主管理
组织等。

重点安排少先队活动课正常开展。

对第一、二周的少先队活动课做好主题、活动形式内容、激励评价等指导工作。

中队少先队活动课实施考评,大比重纳入”优秀中队“考核指标。

四、沟通、协调社区少先队工作
及时对接和协调社区少先队组织开展假日、周末活动,引导队员开展“雏鹰争章”、社区文娱、社区服务等活动。

少先队室(公众号:少先队室)提醒:开学工作事务众多,大队辅导员对第一个月、第一周的各项工作要精心梳理,尽量整合时间、人员,要做到有条不紊,忙而不乱。

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