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战略管理课后练习题答案学习资料

战略管理作业第一章什么是战略管理1、什么是战略竞争力、战略、竞争优势、超额利润及战略管理过程?战略竞争力是指在实施长远性和根本性的战略发展目标时给经济与社会发展所带来的无形的或潜在的利益,是企业未来发展的根本点。
战略是设计用来开发核心竞争力、获取竞争优势的一系列综合的、协调的约定和行动。
竞争优势是一个企业在某些方面比其他的企业更能带来利润或效益的优势,源于技术、管理、品牌、劳动力成本等。
超额利润是指一项投资的利润超过投资者预期能从其他相同风险的投资项目获得的利润。
战略管理过程是一家公司想要获取战略竞争力超额利润而采用的一套约定、决策、和行动。
2、根据行业组织模型,公司怎样才能获得超额利润?环境因素和企业特点共同决定了企业利润率水平,因此,环境和企业战略是相互作用的。
(1) 研究外部环境尤其是行业环境;(2) 选择超额利润潜力巨大的行业;(3) 制定相应战略,找出此行业赚取超额利润所需的战略(4) 培养或购买战略的所需资产与技能;(5) 利用公司优势实施战略。
3、资源基础模型认为企业怎样才能获得超额利润?资源基础模型认为,任何一个组织都是独特的资源和能力的组合。
这些资源和能力独特性是企业战略和超额利润的基础。
(1) 找出公司资源,识别其相对于竞争对手的优势与劣势;(2) 研究公司的能力,以及确定这种能力如何可以使公司战胜对手;(3) 确定公司的资源和能力能够多大程度上增强其竞争优势;(4) 选择有吸引力的行业;(5) 选择能使公司最大限度地利用其资源和能力来发掘外部环境的机会战略。
第二章外部环境:机遇与挑战4、总体环境的7个方面是什么?解释他们之间的不同。
总体环境包括那些在广阔的社会环境中影响到一个行业和业内的各种因素。
具体包括人口、经济、政策或法律、社会文化、技术、全球化和自然因素。
这七个方面所包含的具体环境要素如下:①人口因素:主要人口数量、年龄结构、地理分布、种族构成、收入分配;②经济因素:主要有通胀率、利率、贸易赤字和盈余、预算赤字和盈余、个人存款率、商业存款率、国内生产总值;③政策/法律因素:主要有反托拉斯法、税法、放松管制的态度、劳工培训法、教育哲学和政策;④社会文化因素:主要有劳动力中的女性、劳动力的多样性、有关工作生活质量的特征、对环境的关注、工作和职业偏好的转变、产品和服务特点偏好的转变;⑤技术因素,主要有产品创新、知识应用、私人和政府支持的研发支出焦点、新的沟通技术;⑥全球化因素,主要有重要政治事件、新兴工业化国家、关键的全球市场、不同文化和制度属性;⑦自然环境因素,主要有能源消费、开发能源的实践、可再生能源利用、最小化企业的生态烙印、可用的水资源、环境友好型产品生产。
企业战略管理(第三版)(全)_练习题答案

企业战略管理(第三版)(全)_练习题答案企业战略管理--理论与案例(第三版)(全)第一章:战略管理概论选择题:1、战略分析包括企业外部环境分析和( A)两部分。
A.企业内部环境或条件分析B.企业经营情况分析C. 企业管理情况分析D.市场环境分析2、从逻辑上讲,战略管理过程的出发点是( D )A.外部环境分析B.内部条件分析C.企业使命的确定D.内部资源的配置3、关于战略的概念,安索夫和安德鲁斯的观点是( D )A.都认为包括企业要实现的目的和实现目的的途径B.都认为只包括企业要实现的目的C.前者认为包括企业要实现的目的和实现目的的途径,后者认为包括要实现的目的D.前者认为只包括企业要实现的目的,后者认为要实现的目的和实现目的的途径4、狭义的战略观点是( A)的观点。
A. 安索夫B. 安德鲁斯C.赫茨伯格D.霍弗和申德尔5、战略管理过程的核心问题是( C )。
A.企业使命的确定B.外部环境分析C.资源的协同配置D.外部环境和内部环境的匹配6、在下面四种协同中,(D )是以管理经验的积累为核心基础的。
A.投资协同作用B.销售协同作用C.作业协同作用D.管理协同作用7、企业战略概念起源于( A)。
A.企业计划工作B.企业会计工作C.企业市场营销工作D.企业预算工作8、( C )是企业高层管理人员最重要的活动和技能。
A.生产管理B.经营管理C.战略管理D.营销管理9、科学管理的先驱是( C )A彭罗斯、泰罗 B 桑恩、波特 C 法约尔、泰罗 D 豪施、哈罗德10、( B )是企业战略管理的主体A董事会 B 战略管理者 C 总经理 D 基层管理人员11、采用自上而下的模式的企业一般是先由公司总部的(A)管理人员制定整个企业的战略。
A、高层B、中层C、低层D、所有都行12、自下而上的模式的不足之处是,有些习惯于自上而下指方式的事业部管理人员会感到无所适从,从而影响企业战略计划的(B )。
A、稳定性B、完整性C、长期性D、确定性13、( D )负责向外界诸如社会公众、新闻媒体、政府等传播企业的内部信息。
第一章 战略与战略管理习题答案

第一章战略与战略管理习题答案一、单项选择题1、【正确答案】B【答案解析】战略变革的模式可分为4类:(1)协调。
当管理局的作用是主动的,而变革的性质是渐变性的,该种变革是一个协调的变革。
(2)计划。
当管理层的作用是主动的,而变革的性质是革命性的,该种变革是一个计划的变革。
(3)接受。
当管理层的作用是被动的,而变革的性质是渐变性的,该种变革是一个被动接受的变革。
(4)迫使。
当管理层的作用是被动的,而变革的性质是革命性的,该种变革是一个被迫进行的变革。
穆迪公司管理层推进变革影响企业的某些职能部门是积极的渐变性变革,所以是协调变革2、【正确答案】B【答案解析】本题考核战略变革管理。
连续阶段:在这个阶段中,制定的战略基本上没有发生大的变化,仅有一些小的修正。
渐进阶段:在这个阶段中,战略发生缓慢的变化。
这种变化可能是零打碎敲性的,也可能是系统性的。
所以选项B不正确。
不断改变阶段:在这个阶段中,战略变化呈现无方向或无重心的特点。
全面阶段:在这个阶段中,企业战略是在一个较短的时间内、发生革命性或转化性的变化。
所以选项ACD的说法正确。
3、【正确答案】C【答案解析】危机性变革是一种被迫的变革,企业往往付出较大的代价才能取得变革的成效。
CW 若不进行变革则面临破产,这时已经存在根本性的危机,所以此次变革属于危机性变革。
4、【正确答案】B【答案解析】私人障碍。
除了文化障碍之外,也有一些影响个人的障碍,导致他们认为变革是一种威胁,例如:(1)习惯,因为工作的习惯是很难改变的,新的不熟悉的工作方式通常让人感觉不舒服。
安全也不可避免地受到威胁;(2)变革对个人收入的影响可能相当大;(3)对于未知的恐惧降低了人们学习新技能和程序的意愿和兴趣,因为他们可能缺乏自信去迎接新的挑战;(4)选择性的信息处理导致员工去选择应当听什么和忽略什么来判断他们的处境,从而忽略管理层对于变革的要求。
6、【正确答案】D【答案解析】三种方法的主要区别在于战略制定中对集权与分权程度的把握。
战略管理第一章习题

第一章战略与战略管理一、单选题1.以下表述属于企业战略的是( )。
A.国务院制定的“十一五”计划B.学校的教学规划C.营利性的经济组织制定的未来跨国经营方案D.政府的分支机构制定的规章【答案】C【解析】只有选项C符合企业战略的概念。
选项A、B、D从主体分析看它们都不是企业,也不具备企业战略的一些特征。
所以,符合条件的只有选项C。
2.下列属于职能战略的制定者的是( )。
A.首席执行官B.销售经理C.董事会成员D.公司总经理【答案】B【解析】公司的只能战略的制定者是职能部门管理层,选项A、C、D均属于公司战略的制定者。
3.福特汽车公司总裁亨利·福特要求“T型”福特汽车漆成黑色的行为,就可以理解为一种战略。
按照明茨伯格的战略5P定义,这表明( )。
A.战略是一种计谋B.战略是一种观念C.战略是一种模式D.战略是一种定位【答案】C【解析】福特汽车公司总裁亨利·福特要求“T型”福特汽车漆成黑色的行为,就可以理解为一种战略,这强调战略是一种模式。
4. A公司是一家房地产公司,甲是该公司的董事长,乙是该公司的总经理,丙是销售经理、丁是董事会的成员。
那么,甲、乙、丙和丁中属于制定职能战略的是( )。
A.甲B.乙C.丙D.丁【答案】C【解析】公司战略由企业最高管理层制定,包括CEO、董事会成员、总经理及其他高级管理人员和相关专业人员。
职能战略的制定者是职能部门管理层,所以选项C符合。
5. 一家酒类公司划分为白酒部和葡萄酒部,分别面向不同的市场,制定不同的战略。
白酒部和葡萄酒部战略组各自制定适合自身的战略属于( )。
A.公司战略B.业务单位战略C.职能战略D.营销战略【答案】B【解析】白酒部和葡萄酒部属于该公司的业务单位,战略业务单位是公司整体中的一个业务单位,是实行自我计划和管理的单位,其拥有的自身具体的经营战略就是业务单位战略。
6. 表述企业的根本性质和存在理由,体现企业的哲学、信念、原则的是( )。
战略管理重点及答案(全)

战略管理重点及答案(全)第⼀章:什么是战略及其重要性1、解释概念:战略、核⼼竞争⼒、商业模式①战略:指公司管理层所指定的竞争性活动或者业务⽅法的组合。
②核⼼竞争⼒:指在⼀个组织内部经过整合了的知识和技能,尤其是关于怎样协调多种⽣产技能和整合不同技术的知识和技能。
③商业模式:指其战略带来的收益-成本-利润是否展⽰了⼀个企业作为整体的⽣存和发展能⼒,即赚钱的逻辑。
2、经理⼈员考虑战略时常常⾯临的三个核⼼问题是?①我们现在处于什么位置②我们要去哪⾥③我们如何到达那⾥3、识别⼀个公司的战略,⼀般会分析哪些⽅⾯?①战胜竞争对⼿并构成竞争优势的⾏为②对外部环境变化做出的反应③进⼊新的地理或产品市场,或退出现有市场的⾏为④合并或收购竞争对⼿来加强公司商业地位的⾏动⑤形成战略联盟和合作伙伴关系的⾏为⑥追求新机会或保卫公司不受威胁的努⼒⑦定义公司如何管理研发、⽣产、销售和营销、财务以及其他关键活动的⾏为和⽅式⑧加强公司资源基础和竞争⼒的⾏为⑨使公司收益多元化的⾏为4、获得持续竞争优势最常⽤的⽅法有哪些?①集中⼀点②差异化③低成本④开发独特难模仿的资源和能⼒5、⼀个公司符合那些条件才是道德的?①它不会导致跨越从“能够做”到“不应当做”和“令⼈讨厌”界限的⾏动和⾏为②它能使管理层全⾯承担对公司所有利益相关者的道德责任6、检验⼀个战略成功的三个标准是?①该战略与公司的具体形势之间匹配程度如何②该战略是否可以帮助企业获得⼀种持续的竞争优势③该战略是否可以导致更好的公司绩效。
7、好的战略==好的(战略制定)+好的(战略执⾏)8、为什么战略管理如此重要?⾸先,对于管理⼈员⾮常有必要主动提前计划或决定如何进⾏公司的经营。
其次⼀个聚焦与战略的组织⽐其他组织更有可能获得底线利润。
第⼆章1、画图说明战略制定和执⾏过程内外部环境分析—>确⽴⽬标—>建⽴战略愿景—>制定战略实现⽬标和愿景—>实施与执⾏战略—>监控发展,评价绩效,并进⾏纠正性调整2、战略愿景的含义及有效愿景应具备的特征?愿景陈述的真正价值是?愿景与使命有什么区别?愿景是描述未来业务的到达程度有效愿景的特征:描述性,指导性,关注性,灵活性,可⾏性,吸引性,易于沟通愿景的价值在于指明组织的特定⽅向和未来的发展使命是组织存在的的⽬的和理由,规定业务范围;⽽愿景是描述未来业务的到达程度3.给⼀个公司制定战略的最初阶段即确定发展⽅向时,你会考虑哪些因素?外部聚焦问题●公司坚持⽬前的产品、市场、顾客、技术的关注点前景如何。
企业战略管理各章节习题

东北农业大学网络教育学院企业战略管理各章节习题第一章战略管理概论一、单项选择题1.第二次世界大战后,管理理论的大发展使我们进入了()的时代,各派管理学说不断涌现。
A.科学管理B.行为管理C.计划管理D.管理丛林2.法国工程师、管理先驱者之一的()总结50年的经理工作经验,在他的《工业管理与一般管理》一书中指出:“管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制;A.小阿尔弗雷德·钱德勒B.彼得·圣吉C.阿尔弗雷德·泰罗D. 亨利·法约尔3. 长期规划理论是战略管理理论的雏型,这一时期开始于()初,一直持续到60年代初期。
A.20世纪30年代B. 20世纪40年代C.20世纪60年代D. 20世纪50年代4. 战略管理时代它开始于()初期,一直发展到今天。
A. 20世纪30年代B. 20世纪60年代C. 20世纪40年代D. 20世纪70年代5.企业战略管理一词最初是由()在其1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出的。
A.安德鲁斯B.明兹伯格C.钱德勒D. 安索夫6. 战略管理的定义为:企业确定其使命,根据组织外部环境和内部条件设定企业的战略目标,为保证目标的正确落实和实现进行谋划,并依靠企业内部能力将这种谋划和决策付诸实施,以及在实施过程中进行控制的一个()。
A.循环管理过程B.静态管理过程C.生态管理过程D. 动态管理过程7. 战略管理需要能够统观企业全局,了解企业的全面情况,而且更重要的是应具有对战略实施所需资源进行分配的权力,因此,战略管理的主体是企业的()。
A.中层管理人员B.基层管理人员C.高中基层管理人员D. 高层管理人员8.()指企业按照战略管理过程的要求而设立的战略管理组织、机构、制度等的总称。
A.战略管理计划B. 战略管理系统C.战略管理过程D. 战略管理模式9. 经营(事业部)战略处于战略结构中的第二层次,也被称之为()A.公司战略B. 竞争战略C.职能战略D.发展战略10. 战略经营单位是从事经营活动最基本的独立事业单位,它为同一市场或不同市场提供某种产品或服务,它是()内部的单位。
《战略管理》作业集答案商务
参考答案第一章战略治理根本看法一、填空题1.情况阐发、战略制定、战略实施、评估与控制2. 公司战略、经营战略、职能战略3.企业家模式、适应模式、筹划模式二、名词解释1.战略治理是一系列决定公司长期绩效的治理决策和步伐。
2.触发事件引发战略厘革的某些事。
3.情况阐发是从外部与内部情况中监测、评估与提取信息,交给公司的要害人员。
4.战略制定是考虑到公司的优势与劣势,为了更有效地治理情况中的时机与威胁,而开发的长期筹划。
5.使命组织存在目的6.战略公司如何到达目标、完成使命的综合筹划。
7.战略实施是通过行动筹划、预算与规程的开发,把战略与政策推向行动之中,也许会涉及到整个公司的文化、结构和治理系统中某个领域或所有领域的厘革。
三、问答题1.战略治理是一系列决定公司长期绩效的治理决策和步伐。
它包罗(外部和内部)情况监测、战略制定(战略性和长期筹划)、战略实施以及评价和控制。
2.第一阶段:根本的财务筹划;第二阶段:以预测为底子的筹划;第三阶段:外部导向的筹划(战略筹划);第四阶段:战略治理。
3. (1)研究表明,实施战略治理的公司业绩一般要超出不实施的公司。
在公司情况与它的战略、结构以及历程之间得到适当匹配或“协调”有利于公司业绩。
(2)但是,为了使战略治理有效,必须要有一个正规历程。
对实际企业的筹划实践研究认为,战略筹划的真正代价更多地在于筹划历程自己的未来导向,而不是那个成文的战略筹划。
(3)在包罗多个业务部分的大型公司,战略筹划更为庞大,要耗费大量时间,大公司必须要有正规的、更高超的体系来确保战略筹划引导公司得到乐成。
4.新任首席执行官;外部机构的干涉干与;所有权变动的威胁;治理层意识到业绩差距等。
5.评估与控制就是监测公司的运动与业绩,其目的是比力实际业绩与期望业绩。
6.(1)评估当前业绩;(2)评估公司治理;(3)阐发外部情况;(4)阐发内部情况;(5)综合阐发战略因素。
(6)总结;(7)执行所选择的战略;(8)评估所执行的战略。
战略与风险管理 第一章
第一章战略与战略管理本章考情分析本章属于次重点章,主要介绍了公司战略、战略管理和战略变革管理的基本概念,属于统领教材内容的基础框架章。
本章重点掌握的内容包括:(1)公司战略的定义;(2)公司的使命与目标;(3)公司战略的层次;(4)战略管理过程;(5)战略变革管理。
其中:战略变革管理这部分内容最为重要。
近三年题型题量分析在近3年的考试中,本章的平均分值约为10分。
本章考试的题型一般为客观题和简答题。
2015年考试主观题主要关注评估战略备选方案通常使用的三个标准和战略变革管理。
2015年教材主要变化2015年教材本章内容与2014年教材相比,主要变化有:(1)变更章节名,第一章的章名变更为“战略与战略管理”;(2)增加【案例1.1】——【案例1.4】4个案例。
第一节公司战略的基本概念一、公司战略的定义(★)(一)公司战略的传统概念美国哈佛大学教授波特对战略的定义堪称公司战略传统定义的典型代表。
他认为,“战略是公司为之奋斗的一些终点与公司为达到它们而寻求的途径的结合物。
”它强调了公司战略的计划性、全局性和长期性。
(二)公司战略的现代概念加拿大学者明茨伯格将战略定义为“一系列或整套的决策或行动方式”,这套方式包括刻意安排(或计划性)的战略和任何临时出现(或非计划性)的战略。
许多学者也开始研究有限理性。
从字面上看,现代概念与传统概念的区别:现代概念认为战略只包括为达到企业的终点而寻求的途径,而不包括企业终点本身;而从本质区别看,现代概念更强调战略的应变性、竞争性和风险性。
事实上,公司大部分战略是事先的计划和突发应变的组合。
战略制定的任务包括制订一个策略计划,即预谋战略,随事情的进展不断进行调整。
一个实际的战略是管理者在公司内外各种情况不断暴露的过程中不断规划和再规划的结果。
【例题1·单选题】下列关于战略的相关表述中,正确的是()。
A.现代的战略概念既包括企业终点也包括途径B.传统战略概念主要强调战略的计划性、应变性和长期性C.战略的核心在于预谋性D.组织的有限理性强调战略的适应性【答案】D【解析】现代的战略概念只包括途径,不包括企业终点本身,传统的战略概念既包括终点也包括途径。
《战略管理思维与要经》第4版第1章 试题与答案
第1章习题与答案【试题】一、单选题1、“战略管理”这一概念最早是由谁提出来的?()A.彼得•德鲁克B.安索夫C.亨利•明茨伯格D.弗雷德•戴维2. 管理学大师()曾指出:当今企业之间的竞争,不是产品之间的竞争,而是商业模式之间的竞争。
A. 安索夫B. 亨利•明茨伯格C.钱德勒D. 彼得•德鲁克3.战略管理的核心任务是()。
A. 想做B.拟做C.敢做D.可做4.某公司在设计未来战略时,对比了一体化战略、多元化战略、联盟战略及并购战略等多个战略类型,请问该公司是在设计什么层次的战略?A.公司层战略B.业务层战略C.职能层战略D.执行层战略5.战略管理理论有十大学派,请问哪个学派建立了著名的SWOT模型?A.计划学派B.设计学派C.认知学派D.定位学派6.战略管理理论十大学派中有一个学派认为战略形成是一个应急的过程。
查理•林德罗姆的(《“蒙混过关”的科学》,1959)开启了这一流派的研究,詹姆斯•布雷恩•奎因于1980 年出版的《应变战略:逻辑渐进主义》是该学派新的起点,请问该学派是()?A.企业家学派B.权力学派C.学习学派D.定位学派7.企业家学派认为拥有()的企业家是企业成功的关键。
A.学习能力B.独特的人格魅力C.战略洞察力D.稀缺资源8.竞争战略理论以()为基础。
A.以环境分析为基础B.以产业结构分析为基础C.以资源为基础D.以能力为基础9. 资源基础理论(RBT)强调企业内在的资源与能力,该理论主要中心是从企业的()去观察企业内部的能力及资源。
A.异质性B.动态性C.适应性D.社会性10. 1962年,美国管理学家钱德勒(Alfred Chandler)出版了()一书,揭开了企业战略问题研究的序幕。
A.《公司战略》B.《战略与结构:工业企业史的考证》C.《战略规划的兴衰》D.《论战略形成:政治概念》二、填空题1. 关于商业模式的定义,许多学者有自己的看法,目前尚未形成统一的权威解释,归纳起来大致可以分为______、______、______三类。
企业战略管理习题及答案
第一章战略管理概论习题一、填空题1.1938年美国学者发表了《经营者的职能》,这本书使用了战略概念。
可以这样说,巴纳德是最早把战略观念引入企业管理理论和企业管理实践的学者。
2.美国学者钱德勒1962年发表了一书。
钱德勒在书中把企业的经营决策划分为战略决策与战术决策两个层次。
3.1965年美国学者安索夫发表的《企业战略论》,指出了企业战略由四大要素所构成,即、、和,各因素之间相互补充、相互促进产生乘数效应。
4.1965年美国学者安东尼发表的《经营管理系统的基础》等著作的出版。
安东尼则从经营管理计划体系的角度明确了战略计划的概念。
他把企业控制自身活动过程的经营计划分成三个层次,即、和。
5.在企业战略管理的深化阶段,美国学者彼得·德鲁克的《管理——任务、责任、实践》和日本学者大前研一的《企业家的战略头脑》都强调强调企业家要做,运用创新与企业家精神进行企业战略管理。
6.在企业战略管理的深化阶段,学者们把的研究方法运用于企业经济分析以及企业战略管理,取得了成功。
最有代表性的著作是美国学者的两本书:《竞争战略》和《竞争优势》。
7.在企业战略管理的深化阶段,提倡企业战略管理与企业文化相结合,代表性著作是肯尼迪与迪尔的和米勒的。
8.企业战略管理一词最初是在其1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出的。
他认为,企业的战略管理是指将企业的日常业务决策同长期计划决策相结合而形成的一系列经营管理业务。
9.在他1982年出版的《企业政策与战略》一书中则认为,企业战略管理是确定企业使命,根据企业外部环境和内部经营要素确定企业目标,保证目标的正确落实并使企业使命最终得以实现的一个动态过程。
10.一个规范性的、全面的战略管理过程可大体分解为三个阶段,分别是、、。
11.狭义的企业使命定义是以为导向的。
12.广义的企业使命定义是从企业的实际出发,以为导向来定义,着眼于满足市场的某种需求。
13.1970年,和首先研究了战略管理与经济效益的关系。
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第一章战略与战略管理一、单选题1.以下表述属于企业战略的是( )。
A.国务院制定的“十一五”计划B.学校的教学规划C.营利性的经济组织制定的未来跨国经营方案D.政府的分支机构制定的规章【答案】C【解析】只有选项C符合企业战略的概念。
选项A、B、D从主体分析看它们都不是企业,也不具备企业战略的一些特征。
所以,符合条件的只有选项C。
2.下列属于职能战略的制定者的是( )。
A.首席执行官B.销售经理C.董事会成员D.公司总经理【答案】B【解析】公司的只能战略的制定者是职能部门管理层,选项A、C、D均属于公司战略的制定者。
3.福特汽车公司总裁亨利·福特要求“T型”福特汽车漆成黑色的行为,就可以理解为一种战略。
按照明茨伯格的战略5P定义,这表明( )。
A.战略是一种计谋B.战略是一种观念C.战略是一种模式D.战略是一种定位【答案】C【解析】福特汽车公司总裁亨利·福特要求“T型”福特汽车漆成黑色的行为,就可以理解为一种战略,这强调战略是一种模式。
4. A公司是一家房地产公司,甲是该公司的董事长,乙是该公司的总经理,丙是销售经理、丁是董事会的成员。
那么,甲、乙、丙和丁中属于制定职能战略的是( )。
A.甲B.乙C.丙D.丁【答案】C【解析】公司战略由企业最高管理层制定,包括CEO、董事会成员、总经理及其他高级管理人员和相关专业人员。
职能战略的制定者是职能部门管理层,所以选项C符合。
5. 一家酒类公司划分为白酒部和葡萄酒部,分别面向不同的市场,制定不同的战略。
白酒部和葡萄酒部战略组各自制定适合自身的战略属于( )。
A.公司战略B.业务单位战略C.职能战略D.营销战略【答案】B【解析】白酒部和葡萄酒部属于该公司的业务单位,战略业务单位是公司整体中的一个业务单位,是实行自我计划和管理的单位,其拥有的自身具体的经营战略就是业务单位战略。
6. 表述企业的根本性质和存在理由,体现企业的哲学、信念、原则的是( )。
A.企业愿景B.企业使命C.企业目标D.企业战略【答案】B【解析】企业使命是企业在社会经济中的整体发展方向所担当的角色和责任,也是企业的根本任务或其存在理由。
企业使命是企业开展活动的方向、原则和哲学。
7.“兵无常势,水无常形;能因敌变化而取胜者,谓之神。
”这句话最能体现企业战略中的哪个要素( )。
A.要有愿景B.具有可持续性C.有效传递战略的流程D.与获取竞争优势有关【答案】D【解析】本题是在强调与获取竞争优势有关这个战略要素。
8. 下列不属于职能层战略的是( )。
A.市场营销B.人力资源C.竞争战略D.研究与开发【答案】C【解析】职能战略侧重于企业内部特定职能部门的运营效率。
例如,研究与开发、生产、采购、人力资源、财务、市场营销及销售等。
选项C,竞争战略是业务单位战略的另一种名称。
9. 战略的5P定义中,体现环境适应特征的是( )。
A.观念B.定位C.计划D.模式【答案】B【解析】公司战略如果定义为一种定位,则非常依赖于其所处的环境,在不同的环境下选择不同的战略定位。
10. 企业的使命回答的是( )的问题。
A.“我们要做什么,该怎么做”B.“我们要做什么、为什么这样做”C.“企业在什么位置,该做什么”D.“我们的竞争对手在做什么,我们该怎么做”【答案】B【解析】使命是核心价值观的载体与反映,是企业生存与发展的理由,是企业一种根本的、最有价值的、崇高的责任和任务,它回答的是“我们要做什么、为什么这样做”的现实问题。
11. 下列关于应用相关性检验表述不正确的是( )。
A.应用相关性检验包括价值增值检验、竞争优势检验和一致性检验B.一致性检验是指战略应该以清晰且合乎逻辑的方式表达C.良好的战略能够在市场中为企业带来价值增值D.良好的战略能够为企业带来可持续的竞争优势【答案】B【解析】选项B是逻辑一致性的相关表述,是属于学术严谨性检验的内容,所以不正确;选项C是价值增值检验的表述;选项D是竞争优势检验的表述。
12.下列选项中,属于企业使命的是( )。
A.在30分钟内能够安全地运送热的、而且能保证质量的、低价位的或者是适当价位、满意价位的比萨饼B.提高汽车的质量,开发新产品,减少新车上市的时间增加公司产品的市场份额C.在质量或客户服务或产品效益上超过关键竞争对手D.给普通百姓提供机会,使他们能与富人一样买到同样的东西【答案】D【解析】选项D属于企业使命,选项A、B、C均属于企业目标。
13. 某市政府已经提出将在大力发展该市郊区,一家食品加工企业购买了这地区的一块土地用于建造新厂,以计划为其带来商机。
该食品加工企业的战略是一种( )。
A.计划B.计谋C.观念D.模式【答案】A【解析】战略是一种计划,是指战略是一种有意识、有预计、有组织的行动程序,是解决一个企业如何从现在的状态达到将来位置的问题。
14. 战略与结构关系的基本原则是( )。
A.组织战略服从于组织结构B.产生共同愿景C.组织战略与组织结构并列D.组织结构服从于组织战略【答案】D【解析】战略泛指重大的、带全局性或决定全局的谋划、方案和对策,由定义来看,战略的特征是其决定全局性、长远性和宏观性,企业的组织结构安排理应为企业整体战略服务。
15.下列属于战略分析的外部因素的是( )。
A.宏观环境分析B.内部资源分析C.企业能力分析D.市场竞争能力分析【答案】A【解析】战略分析的外部因素包括:宏观环境分析、行业环境分析和经营环境分析。
选项B、C、D属于企业战略分析的内部因素分析。
二、多选题1.下列属于战略的5P定义的内容的有( )。
A.战略是一种计划B.战略是一种计谋C.战略是一种定位 C.战略是一种观念【答案】ABCD【解析】5P定义包括:战略是一种计划、计谋、定位、模式、观念。
2.企业战略中,公司战略的制定者包括( )。
A.董事会成员B.公司总经理C.业务单位领导D.销售经理【答案】AB【解析】公司战略的制定者包括:首席执行官、董事会成员、公司总经理、其他高级管理人员和相关专业人员。
选项C,业务单位领导是业务单位战略的制定者,选项D,销售经理是职能战略的制定者。
3.下列各项中,属于学术严谨性检验的有( )。
A.原创性检验B.目标性检验C.灵活性检验D.逻辑一致性检验E.风险和资源检验【答案】ABCDE【解析】以上各项均是学术严谨性检验的内容。
4.企业使命的要素包括( )。
A.反映企业定位B.有导向作用C.说明业务范围D.有利于界定自身的企业形象【答案】ABCD【解析】以上均是企业使命的要素,除此之外,企业使命的要素还包括企业使命取决于影响战略决策的利益相关者的相对能力。
5.下列属于公司整体战略需要考虑的内容的有( )。
A.公司试图参与竞争的业务B.在职能部门运用的政策和流程C.公司采取的利用竞争优势超越对手的行动D.公司资源、意图和使命【答案】AD【解析】选项A、D都属于公司整体战略需要考虑的内容;选项B属于职能部门需要考虑的内容;选项C属于竞争战略,即业务层战略需要考虑的内容。
6.战略管理的流程包括( )。
A.公司战略B.业务单位战略C.职能战略D.成长型战略【答案】ABC【解析】战略管理的流程包括:公司战略、业务单位战略和职能战略,选项D,成长型战略是公司战略的组成部分,不是战略管理流程。
7. 企业战略的发展途径包括理性方法和应急方法。
理性方法的步骤包括( )。
A.进行企业评估B.确定使命和目标C.进行差距分析D.进行战略选择【答案】ABCD【解析】理性方法的步骤包括:(1)进行企业评估;(2)确定使命和目标;(3)进行差距分析;(4)进行战略选择;(5)执行所选择的战略。
8.公司总体战略选择包括( )。
A.成长型战略B.稳定型战略C.收缩型战略D.产品差异化战略【答案】ABC【解析】选项A、B、C均是公司总体战略的内容,选项D是业务单位战略的组成部分。
9. 以下关于战略的计谋观的说法正确的有( )。
A.战略在特定的环境下可以成为行动过程中的手段和策略B.战略在竞争博弈中可以作为威胁和战胜竞争对手的工具C.战略反映了企业战略决策者的价值观念D.战略观念通过个人的期望和行为而形成共享【答案】AB【解析】战略是一种计谋,是指战略不仅仅是行动之前的计划,还可以在特定的环境下成为行动过程中的手段和策略,一种在竞争博弈中威胁和战胜竞争对手的工具。
选项C、D 是战略的观念观的内容。
10. 战略确定了企业的发展方向,从这一角度而言,下面( )属于战略的范畴。
A.巩固目前的地位B.开发新产品C.拓展新市场D.实施多元化经营【答案】ABCD【解析】战略确定了企业的发展方向,从这一角度而言,巩固目前的地位、开发新产品、拓展新市场和实施多元化经营均属于战略的范畴。
11.职能战略在促进公司战略成功方面具有重要作用,其关键性主要体现在( )。
A.职能战略是保证公司战略和业务单位战略成功的基础B.各项职能的发挥为企业制定战略提供条件C.其优势在于能够在不同的类似业务中找到适合自己的战略D.职能战略决定了企业如何实现竞争优势,为最大限度提高企业盈利能力和扩大市场份额服务【答案】AB【解析】选项C和选项D阐述的是竞争战略的优势。
12. 将战略视作一种观念的定义,其实质在于( )。
A.战略观念要通过组织成员的期望和行为而形成共享B.研究一个组织的战略,要了解和掌握该组织的期望如何在成员间分享,以及如何采取行动C.制定战略时应充分考虑到外部环境,确定自己在行业中的地位和所应采取的措施D.战略是一种行动程序,是解决一个企业如何从现在的状态达到将来位置的问题【答案】AB【解析】选项A和选项B符合战略的观念观;选项C是战略的定位定义;选项D是战略的计划定义。
13. 下列各项中,属于企业使命的有( )。
A.使人们过得快活B.致力于提供使工作、学习、生活更加方便、丰富的个人电脑软件。
C.体验发展技术造福大众的快乐D.保持和提高在美国最佳运动品牌的地位【答案】ABC【解析】选项D属于战略目标。
14. 以下说法符合战略的模式观的有( )。
A.战略可以体现为企业一系列的具体行动和现实结果B.战略是行动前的一系列的计划或手段C.无论企业是否事先制定了战略,只要有具体的经营行为,就有事实上的战略D.战略是一种有意识、有预计、有组织的行动程序【答案】AC【解析】战略是一种模式,是指战略可以体现为企业一系列的具体行动和现实结果,而不仅仅是行动前的计划或手段。
即,无论企业是否事先制定了战略,只要有具体的经营行为,就有事实上的战略。
15.下面关于企业使命和企业目标的论述,正确的有( )。
A.使命为目标服务,目标为使命的基础B.目标比使命更具体化C.目标可以层层分解,落实到各个部门或个人D.企业使命的确定由高层管理人员负责【答案】BCD【解析】目标为使命服务,使命为目标的基础,所以,选项A不正确。