床位统一调配管理规定#(精选.)
XXX卫生院关于病区调床的规定
XXX卫生院关于病区调床的规定XXX卫生院床位调配管理规定一、为了加强医院病床管理，满足病人住院需求，并提高医院整体床位使用率，特制定本规定。
二、医院所有科室的病床属医院所有，各科室只有床位的使用权。
医院所有床位由护理组统一掌握和使用。
特殊情况，院部有权统一调配，任何科室和个人不得以任何理由拒绝院部床位调配指令，否则按照员工手册相关规定追究相关人员负责。
三、床位调配管理应遵循以下规定：1、病人住院时持住院证及门诊病历到护士站办理住院手续，当班护士根据病人病情及病区床位使用情况合理安排床位。
2、门诊医生收住新入院病人时如病区床位紧张，应根据病人病情与当班护士及时沟通，并对病人做好解释工作，要从维护患者利益出发，医护合力，合理安排病人床位以便病人得到及时治疗。
如果新入院病人确实因医院无空床不能安排床位时，医护人员应向患者讲明原因，取得病人同意后作出相应处置。
3、如果住院病人有特殊需求，如需要安置单间等，当班护士需根据病区床位使用情况，报告护士长核准后予以妥善安排。
4、病人住院期间调床，需严格掌握标准，以利于病人修养、利于医疗护理工作、利于病房管理为原则。
病人病情较重，需要住院治疗而病房无床位，短期内加床使病人得到及时治疗；如遇紧急情况，医生根据病人病情变化需调床，应及时通知当班护士，当班护士应无条件执行；护士长晨间护理查房时，根据病人病情及整个病区床位安排情况进行合理调整，并通知主班护士。
5.调配使用病床，医护需合作，把握分类安排、统一管理的原则，尽量避免一人一室或一人多床等浪费资源现象。
6.借用跨病区病床者，原则上不得超过3天。
护理组负责检查监督，借床科室有病人出院，必须先将借床病人转回相应病区。
7、调床一经确定，主班护士查对病人后，负责调整计算机上显示的床位、病人一览表、病历夹、床头卡、治疗卡及护理标志，值班护士负责静脉药物、肌肉注射药物及各项治疗的调整。
床位调配管理制度
床位调配管理制度一、总则为了加强对医院床位资源的合理调配和管理，提高床位利用率，保障患者就医需求得到满足，提高医疗服务水平，特制定本床位调配管理制度。
二、床位分类根据患者的病情和对床位的需求，将床位分为普通床位、急救床位、特需床位和监护床位四类。
1. 普通床位：主要为一般病人提供住院治疗服务。
2. 急救床位：用于紧急情况下对病情危急患者进行抢救和治疗。
3. 特需床位：用于对患者需要特殊医疗设备或护理的情况进行治疗。
4. 监护床位：提供给病情危重患者或需要全天候监护的患者使用。
三、床位调配原则1. 临床需求优先原则：根据医患病情需要合理分配床位资源。
2. 按照疾病紧急程度优先原则：急重症患者优先安排床位。
3. 按照择期手术床位预留原则：对于需要手术的患者提前预留床位。
4. 床位动态变更原则：根据患者情况实时调整床位分配。
5. 政策法规遵守原则：遵循国家医疗政策法规，不违法不违规。
四、床位调配流程1. 接诊患者的登记：接诊患者后，由医务人员根据患者病情和需求登记患者信息。
2. 床位申请：患者通过医生或护士申请合适的床位。
3. 床位安排：根据患者的病情和需求，医务人员安排合适的床位。
4. 床位确认：双方确认床位信息无误后，患者可以入住。
5. 床位调整：根据患者情况进行床位调整，确保床位资源合理利用。
五、床位调配管理1. 床位登记：每日登记患者床位使用情况，及时更新床位信息。
2. 床位调度：根据患者病情和需求进行床位调度，确保床位资源充分利用。
3. 床位监控：定期检查各科室床位使用情况，及时发现问题解决。
4. 床位统计：对床位资源进行统计分析，为今后合理利用床位资源提供依据。
六、床位调配考核1. 床位利用率：每月统计各科室床位利用率，进行考核评比。
2. 床位滞留率：每周统计床位滞留时间，评估床位调配效率。
3. 床位调配满意度：定期进行患者满意度调查，了解患者对床位调配的满意程度。
七、床位调配改进1. 定期召开床位调配管理会议，总结经验教训，提出改进措施。
最新床位集中调配管理制度
最新床位集中调配管理制度一、总则为了提高医疗资源的利用效率，缓解医疗资源分配不均衡的问题，提高对急救和重症病人的救治能力，推动医疗服务的一体化发展，保障患者的就医需求得到有效满足，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于全市各级医疗机构。
三、调配管理机构市卫生部门设立床位调配管理中心，负责全市床位的分配管理工作；各区卫生部门设立区床位调配管理中心，负责本区域床位的分配管理工作。
四、床位调配管理范围1. 急救及危重症病人的救治需求；2. 突发公共卫生事件的救治需求；3. 医疗机构之间患者的转诊需求；4. 不同类别医疗机构床位的利用率优化需求；5. 其他需要调配的医疗资源。
五、床位调配管理原则1. 急救及危重症病人优先保障；2. 床位调配要根据医疗机构的收治能力、专科特色、现有床位使用情况等因素进行合理安排；3. 整合利用医疗资源，优化床位使用；4. 加强跨机构、跨地区合作，形成多级医疗联动调配网络；5. 保持床位调配信息的公开透明，做到公平公正。
六、床位调配管理程序1. 床位调配申请患者或其家属可以向所在医疗机构提出转诊或医疗救助申请，也可以直接向区床位调配管理中心提出申请。
2. 床位调配审核医疗机构收到转诊申请后，将按照患者病情紧急程度和医疗机构收治能力进行审核，确定是否需要床位调配。
3. 床位调配通知如果经审核确定需要床位调配，医疗机构将向区床位调配管理中心提交床位调配申请，并通知患者或其家属有关调配事宜。
4. 床位调配安排区床位调配管理中心收到床位调配申请后，根据患者病情紧急程度和医疗机构收治能力等情况，进行合理的床位调配安排。
同时通知接收医疗机构，做好接诊准备工作。
5. 床位调配执行接收医疗机构按照床位调配安排，接收患者并做好救治工作。
七、床位调配管理责任1. 医疗机构要加强患者转诊和急救病人的安全管理工作，保障患者权益；2. 医疗机构要配合床位调配管理中心的工作，及时提交床位调配申请并做好患者接诊工作；3. 床位调配管理中心要加强床位资源的统筹性管理，确保各类病人得到及时合理的救治安排。
2024年床位调配管理办法(二篇)
床位调配管理办法（二）床位调配管理办法（二）一、引言二、床位调配原则1. 公平原则：床位调配应基于公平公正的原则，不偏向任何特定患者或科室。
2. 优先原则：急诊病人、危重病人和有特殊需求的患者应按急救优先原则调配床位。
3. 根据病情和病人需求进行调配：床位调配应根据患者的病情、治疗需求和康复状况进行合理调配。
4. 协调原则：床位调配需要与各科室、护理部门等密切沟通和协调，确保调配的顺利进行。
5. 高效原则：床位调配应高效、及时完成，以确保患者的治疗计划能够得到及时执行。
三、床位调配程序1. 医生评估：临床医生应根据患者的病情和治疗需求进行评估，并填写床位调配申请。
2. 床位调配部门审核：床位调配部门应对患者的床位调配申请进行审核，确认患者的优先级和床位需求。
3. 床位调配确认：床位调配部门根据审核结果，将床位调配确认通知临床医生，并安排床位。
4. 护理部门安排：床位调配部门将床位信息通知护理部门，并协调护理部门完成床位的准备工作。
5. 患者转移：床位调配部门安排护理人员将患者转移到新的床位，并进行相应的记录。
6. 监测与反馈：床位调配部门应定期监测床位利用情况，并及时反馈给相关部门，以便对床位调配工作进行调整和优化。
四、床位利用管理1. 床位信息管理：医院应建立床位管理系统，对床位信息进行实时记录和管理。
2. 床位利用率监测：医院应定期监测床位利用率，并根据监测结果进行调整和优化。
3. 床位清洁与维护：护理部门应负责床位的清洁和维护工作，确保床位的卫生状况良好。
4. 床位分配统计：床位调配部门应定期统计床位调配情况，并生成报表进行分析。
5. 床位紧急调配：在特殊情况下，如突发疫情或突发大事故，医院应按紧急调配流程对床位资源进行紧急调配。
五、床位调配管理中的问题与应对1. 床位紧张：医院应加强床位管理，提高床位利用率，确保床位资源的充分利用。
2. 科室之间竞争：医院应建立科室之间的合作机制，优化床位调配流程，减少科室之间的竞争。
床位分配与管理规定
床位调配与管理规定第一章总则第一条本规定是为了规范医院床位调配和管理工作，保障患者的合理用床需求，提高医院床位利用率，确保患者的舒适和安全。
第二条床位调配与管理规定适用于本医院的全部临床科室、护理部门和病房。
第二章床位调配第三条床位调配原则床位调配遵从以下原则： 1. 依据患者的病情、疾病类型和治疗需求进行合理调配； 2. 先到先得原则，依照患者就诊的先后次序调配；3. 对于急诊、危重病患者，应优先布置床位；4. 严禁以任何形式收受贿赂或利益交换来调配床位； 5. 床位优先调配给重症患者和需要长期治疗的患者，重症监护室床位优先调配给ICU病人。
第四条床位申请与调配流程1.就诊患者或其家属向医院登记台申请床位；2.医院工作人员依照患者病情进行初步评估，并为患者办理住院手续；3.医院依据患者的病情与床位需求，协调相应科室的床位；4.科室收到床位调配通知后，依据医院要求及时布置床位；5.预留急诊、手术等急需床位。
第五条床位信息管理1.医院设立床位信息管理系统，及时记录床位使用情况，确保床位的有效管理；2.床位信息包含床位的科室、床位号、患者姓名、住院号、诊断结果等；3.床位信息要保密，仅供医务人员在工作需要时查阅。
第六条床位维护与清洁1.床位维护责任由各科室的护士长负责，确保床铺干净乾净，床上用品卫生；2.床位使用结束后，及时进行清理消毒，做好二次利用准备；3.患者出院后，由物资供应部门进行清洗、消毒，保证床位的卫生质量。
第三章床位管理第七条床位统计与报表1.每日各科室必需及时上报床位使用情况，包含现有床位、使用床位数量、出院、转科等情况；2.医院管理部门组织人员进行床位统计与报表的汇总，并及时通报医务部门和其他相关部门，为床位使用决策供应依据；3.床位报表要保管至少一年。
第八条床位闲置管理1.床位闲置率超出10%的科室，要进行床位利用情况的分析与整改措施；2.床位闲置率超出20%的科室，要向医务部门提交整改报告，并按要求进行调整；3.显现临时床位闲置的情况，医务部门要及时通知其他需要床位的科室。
床位使用与调配管理制度
床位使用与调配管理制度第一章总则第一条管理目标为了合理利用医院床位资源，确保病患的安全和舒适，提高医疗服务质量，订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于医院全部的床位使用和调配工作。
第三条定义1.床位：指医院中用于病患治疗和休息的各类床位。
2.病患：指在医院接受治疗和护理的患者。
3.床位使用率：指医院床位的实际使用数量占可用床位数量之比。
第二章床位调配管理第四条床位调配原则1.病情优先原则：依据病患的病情、治疗需求和不安全程度，优先调配床位。
2.时间优先原则：依据病患的入院时间，优先调配床位。
3.公平原则：床位调配要公开、公正、公平，不得有任何鄙视性行为。
第五条床位调配程序1.病患来院登记：病患到达医院后，必需在医院的接待处进行登记，供应相关个人信息和就诊需求。
2.初步评估：医院工作人员依据病情和治疗需求，进行初步评估，并确定床位类型和数量。
3.床位调配：依据床位类型和病情优先原则，将病患调配到合适的床位上。
4.通知就床：医院工作人员通知病患及家属床位调配情况，并引导其前往相应床位。
第六条床位信息登记1.床位信息登记：医院将床位信息进行登记，包含床位编号、床位类型、使用状态等。
2.床位信息更新：床位发生更改时，医院工作人员及时更新床位信息。
第七条床位预留1.急诊床位预留：医院应保存肯定比例的床位供急诊病患使用，急诊病患优先占用床位。
2.手术床位预留：对于需要手术的病患，医院应提前预留床位，确保手术布置顺利进行。
第三章床位使用管理第八条床位调配1.床位调配原则：医院依据病患的治疗需求和床位资源情况，进行合理的床位调配。
2.床位调配方式：依据病患的病情和治疗进展，医院可以进行床位内调和床位间调。
3.床位内调：指将同一个病区内的病患进行床位调整，以便更好地满足医疗需求。
4.床位间调：指将不同病区的病患进行床位调整，以实现合理利用床位资源的目的。
第九条床位清洁与消毒1.床位清洁：医院工作人员应定期对床位进行清洁，确保床位乾净、无尘、无污渍。
病房床位分配与调整管理制度
病房床位调配与调整管理制度1. 总则为确保医院的病房床位调配和调整工作有序进行，提高床位的合理利用率，保证病人的就医需求得到及时满足，特订立本《病房床位调配与调整管理制度》。
2. 床位调配原则2.1 依据病情和病人的治疗需求，采取合理的床位调配，确保病区内的病房床位利用最大化，提高床位使用效率。
2.2 优先考虑急危重症患者和需要特殊照料的病人，确保其及时入住合适的病房。
2.3 依据病情轻重、病人家庭关系等情况，合理布置同科同病种的病人入住同一病区或同一病房，方便医生和护士进行统一管理和照料。
3. 床位调配与调整流程3.1 患者就医登记新患者到达医院后，由相关医务人员进行信息登记，并统一调配病房床位。
3.2 接诊与初步评估医生负责对患者进行初步评估，并依据病情轻重和需要特殊照料的情况，确定患者需要的病房床位。
3.3 床位匹配和调配依据病人的病种、病情和医生的看法，由病房护士长负责进行床位的匹配和调配工作，确保床位利用率的最大化。
3.4 床位调整 3.4.1 临时调整在特殊情况下，例如病人病情变动、科室间床位需求不均衡等，由医生和护士长共同商讨，决议进行床位的临时调整。
3.4.2 长期调整依据病人的治疗进展和病情变动，经医生评估后，提出长期调整的申请。
经过医务部门的审批，确定长期调整的床位布置。
4. 床位信息管理4.1 床位登记医院病房护士长负责对每个病房床位进行登记，包含床位的基本信息、所在病区、当前状态等。
确保系统中床位的准确性和及时性。
4.2 床位状态更新护士长负责对床位状态的更新，包含病人入住、出院、转科等情况的及时记录，确保系统中的床位状态与实际情况全都。
4.3 床位利用率统计医院管理部门负责对床位的利用情况进行统计和分析，包含床位使用率、空床率等指标，优化床位的调配和调整。
5. 床位维护与清洁5.1 床位卫生病房护士长负责对床位的卫生进行管理，确保床位的乾净和消毒工作得到有效执行。
人民医院床位统一调配管理规定
平塘县人民医院床位统一调配管理规定一、为了加强全院病床管理，缓解部分科室床位紧张和住院病人数量不平衡的问题，满足病人住院需求，并提高医院整体床位使用率，特制定本规定。
二、医院所有科室的病床属医院所有，各科室只有床位的使用权。
医院所有床位由护理部统一掌握和使用，遇有急诊及特殊病人需要入院治疗时，医院有权统一调配。
任何科室和个人不得以任何理由拒绝借床，否则延误病人治疗由当事人负责。
三、床位调配应遵循以下原则：1.合理调配，要从维护患者利益出发，跨科收治患者以专业相近、地域相邻为依据，而且患者病情稳定，急危重症患者应收治在本科室。
2.尊重患者意愿，以人为本。
调配床位前应征得患者同意，被借床的病区医护人员要积极配合，不得推迤。
借床科室应指定本科室医生负责患者的诊疗。
3.以病房为单元互相调配使用病床，医护合作，把握分类安排、统一管理的原则，尽量避免一人一室或一人多床等浪费资源现象。
4.借用他科病床者，原则上不得超过3天。
护理部负责检查监督，借床科室有病人出院，必须先将借床病人转回本科，否则不得另收平诊病人。
四、借床病人的病情观察、护理以及记费工作等原则上仍由原科室护理站负责，一般情况两小时巡视一次，病情特殊随时观察处理。
五、被借床科室护理站要协助原科室观察借床病人的病情，如有情况及时通知原科室护理站并积极协助处理。
六、借床病人的被服、医疗等用品由原科室提供，病人退离病房时被借科室护理站要做好清点。
七、非正常工作时间由护士长总值班负责床位统一调配工作，调配有困难时可请求护理部主任予以协助。
【下载本文档，可以自由复制内容或自由编辑修改内容，更多精彩文章，期待你的好评和关注，我将一如既往为您服务】2 精品文档交流。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
床位统一调配管理规定
一、为加强医院床位管理及合理使用，满足患者住院需求，提高床位使用率，制定本规定。
二、所有科室及病区的床位由医院统一管理，床位管理中心负责床位调配及住院患者床位安置，各科室只有床位的使用权。
三、除医院统一设置的单间或双人间病房外，各病区不得擅自将多人间改为单人间使用，陪床家属不得占用床位。
四、医师开具患者住院证后，首先到医院床位管理中心办理住院登记手续，并安排入住床位。
五、床位管理中心优先安排患者入住与其所患疾病相应的专业科室所在病区。
如果病区床位已满，按照学科相近、病区位置相邻及避免交叉感染的原则进行安置。
六、为保证医疗安全，重症患者必须安排在本专业医师办公地点所在病区,轻症患者可跨病区收治。
七、为保证急症患者的救治，发生急症较多的专业科室所在病区设置1-2张急症床位，以保证急症患者及时入院。
无重症患者时，可收治轻症患者，一旦有急症患者需入院，即将轻症患者转出。
八、急诊入院患者，由急诊科直接联系相应病区，安排
患者住院。
专业病区无床位，调配收住相近专业科室所在病区，如非急症手术或立即进行专业抢救的患者，可暂时在急诊科留观，并请相关专业医师会诊。
九、急诊科、小儿内科、产科、妇科专业，其专业特殊性不纳入住院床位统一管理。
十、为保证患者安全及床位使用信息准确，各科室不得以任何理由挂床收/住病人。
十一、原则上各病区不得加床收治患者。
因突发公共卫生事件、群体伤事件或患者病情确实需要等特殊情况，经床位管理中心、医务部及主管院领导批准，可临时加床，但要保证为正式住院床铺，较重患者能连接电源、氧气及负压吸引等抢救设施。
十二、各科室及病区应积极配合床位管理中心，保证患者及时入住。
任何科室和个人不得以任何理由拒收病人。
违者按医院有关规定处理。
最新文件仅供参考已改成word文本。
方便更改如有侵权请联系网站删除。