优质护理论文

浅谈优质护理服务促进护患和谐
[ 摘要] 优质护理服务可以更好地促进医患和谐,不论专业化护理如何发展,通过基础护理观察患者病情、保证医疗安全始终不会改变。

患者临床病情变化或者出现并发症,很多是可以通过护士为患者做基础护理时及早发现。

[ 关键词 ] 优质护理;护患和谐;
加强优质护理服务、提高患者满意度不仅是实践科学发展观和践行全心全意为人民健康服务宗旨的本质要求,更是改善医疗服务质量、惠及广大患者、实现医药卫生体制改革总体目标的重要措施。

优质护理服务的内涵是1满足病人基本需要,保证护理安全,保持躯体舒适2.帮助心理调试维持身心平衡3.取得病人家庭社会系统的整体协调支持4.用最适切的护理获得病家的较高满意度 5.是整体护理的内涵进一步完善和深化.以下浅谈优质护理服务如何促进护患和谐。

1.护患沟通的技巧
设身处地的为患者着想,尊重患者的人格,维护患者的权利,在与患者沟通的过程中,注意维护患者的自尊和人格,对患者的需要及时作出反应。

在日常护理工作中,随时发现机会向患者提供健康信息及教育,及时了解患者的情感和心理变化。

护患沟通中的“五主动”包括主动关心帮助体贴病人、主动耐心安慰病人、主动热情接诊病人;主动巡视病房,主动护送出院病人。

2.住院患者的心理
住院病人常有各种各样的心理状态,现在医院慢性病人较多,常因病程长治疗效果不明显而担心医生护士对自己不够重视而延误了病情。

3优质护理服务的指导思想
三贴近精神:贴近患者,贴近临床,贴近社会
4优质护理服务在促进护患和谐方面的优势与进展
4.1增加了护理资源,病人的生活护理得到加强。

目前开展优质护理服务的无陪病房的科室均有足够的护理人员,同时也提供了充沛的物资,能够全面地为患者服务。

另外进一步减少家属陪护,便于管理,使得病房整齐、整洁、安静,为患者提供一个良好的休养环境。

各家医院的大力支持,调配了充足的人手,从而改善了以前晨间护理不到位不彻底,晚间护理流于形式的缺点,同时高度重视公休座谈会,座谈会上将服务宗旨及管理理念,耐心地传输给病人及家属,并对他们提出的工作建议认真落实,此举受到患者高度赞扬,建立了和谐的护患关系。

住院患者对护理工作的满意度非常高,多次收到患者及其家属的表扬信、感谢信。

4.2充分做好心理护理,力求患者的心理健康。

每位患者入院时的心里都是忐忑不安的,护理服务的对象是人,而不是物。

既然对人,那就要注意其思想性,要强调相互之间良好的护患沟通。

作为护士,更是希望真正走进患者内心世界,
了解他们,帮助他们,因此各医院一直在提高护理人员的思想道德素质和业务素质,将服务意识灌输于心。

平时定期进行业务学习,护理人员自身素质的提高会促进护患沟通的成功。

另一方面要关注服务对象的感受,要通过具体的行为举止把欢迎之意.尊敬之意.热情之意传递给病人,才能让病人真正感受到医护服务,品味出优质所在。

很多患者由于承受不了经济及心理压力可能选择走极端的路,护理人员需每天评估患者的心理状况,对有自杀先兆的患者及时做好预防并立即上报。

优质护理服务由于注重心理疏导,患者对医护的诚信度提高,从而有利于疾病和身心的更快康复。

4.3护士与患者贴近,令患者的安全感和舒适度得到提高。

优质护理大力倡导细节服务,护理工作呈现出崭新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病人。

坚持给病人做班外基础护理,患者一入院,责任护士就会热心的将他领进病房开始详细的介绍环境,介绍主管医生和自己,还有同病房病友,用餐、打水,洗漱一一道来,极为自然的为其修甲、理须,转瞬间患者的陌生感消失,拉近了护患距离。

清晨,病床前护士一声轻柔地问候:睡醒了,可以洗漱了吗?我来帮您!晚间,忙碌了一天的护士纷纷来到患者床前或指导或协助他们洗漱,贴心的言行让患者和家属看在眼里,记在心上。

感慨动容之间,增进了护患关系的和谐。

南丁格尔说过,"护理工作是一门艺术,护士要有一颗
同情的心和一双愿意工作的手"。

我们应该努力学习塑造新形象的护士。

转变观念,善于学习,实践护理模式的转变,将病人看作一个整体的人来进行护理,让病人得到更全面、更整体、更系统化的服务。

我们一定要尽自己最大的能力和爱心帮助他们减轻痛苦,为他们支撑起无力的生命。

浅谈优质护理服务促进护患和谐
解文丽
宿迁市卫生学校。

合集下载

开展优质护理服务提高护理质量论文

开展优质护理服务提高护理质量论文

浅谈开展优质护理服务提高护理质量的体会【关键词】优质护理护理质量体会中图分类号:r47文献标识码:b文章编号:1005-0515(2011)8-313-01为贯彻落实2010年全国护理工作和江西省卫生工作会议精神,加强医院临床护理工作夯实基础护理,提高护理服务质量,达到使患者满意、社会满意、政府满意的目的。

我院于2010年4月份开展了“优质护理服务示范工程”活动,一年来此项活动对护士的服务意识、服务方式、服务态度提出了更高的要求。

为了提高护理质量,我们更新护理服务理念、创新服务方式、优化服务流程。

重视护士素质培养。

提高护理服务水平、注意与患者交流沟通,取得了满意的效果。

现将护理体会报告如下:1 更新服务理念要建立医院护理服务文化、来统一护理人员的思想。

首先要强化“以患者为中心”的服务意识,倡导“我要服务于患者”而不是“患者要我服务”[1].树立患者不总是对的,但患者永远都是最主要的服务思想,变“被动服务”为“主动服务”,变“功能制护理”为“整体护理”,把患者是否满意作为衡量服务护理的尺度。

使我们懂得尊重患者的生命价值,人格尊严,个人隐私,是人性化服务的核心。

为患者营造安全、舒适、温馨、整洁的治疗休养环境。

提供优质高效的服务。

使患者在住院期间保持最佳的状态,花最少钱,在最短的时间获得最佳的治疗效果,是护理人员的最高价值体现。

使健康者保持健康,患病者恢复健康,伤残者保持最大的功能,临终者得以安宁的死亡。

是护理人员的工作任务和工作目标[2].从而逐步在护理人员中形成共有的信念、情感价值观。

即“以患者为中心,让患者满意,让家属放心”的服务理念及“关爱生命,患者至上”的核心价值观。

2 优化服务流程、创新服务2.1 优化服务流程针对行业的标准最新要求,对入院接待服务程序,住院服务程序,各班的服务流程进行修改和完善。

落实首问、首迎、首接负责制。

入院出院治疗、护理均按《服务管理体系》服务流程进行运行,大力营造关心病人,爱护病人,尊重病人的氛围,各病区实行一日清单制,遇到不明的向病人耐心细致的讲解。

浅谈优质护理服务论文

浅谈优质护理服务论文

浅谈优质护理服务论文护士专业素质的高低,直接影响到护理质量。

下面是店铺为大家整理的优质护理服务论文,供大家参考。

优质护理服务论文范文一:手术室护理中优质护理服务模式的应用摘要:目的:探讨优质护理服务模式在手术室护理中的应用价值。

方法:将100例行手术治疗患者随机分为观察组和对照组,各50例,分别采用优质护理服务模式和常规护理模式,比较两组临床护理效果。

结果:观察组SAS评分低于对照组,护理质量评分和总满意率(92.0%)均高于对照组(80.0%),比较差异显著(P<0.05)。

结论:将优质护理服务模式应用到手术室护理中,有助于改善患者心理状况,提高手术室护理质量和患者满意程度,值得在临床上加以推广。

关键词:手术室护理;优质护理服务;护理质量;应用价值手术室是医院抢救危重患者的重要场所,患者情况复杂,病种多样,受专业化特殊原因的影响,对相关护理工作提出了较高的要求,随着现代医学模式的转变,强调以患者为中心、深化服务质量的护理理念在临床实践中得到充分体现,这也成为手术室护理人员要面对和探索的一项重要课题[1]。

本研究选取我院2015年1月至2016年1月收治的100例行手术治疗的患者作为研究对象,应用优质护理模式取得了较为显著的效果,现报道如下。

1资料与方法1.1一般资料:以我院2015年1月~2016年1月手术室接收的100例患者作为研究对象,纳入患者均符合手术指征,对于存在语言认知障碍和转院治疗的患者予以排除,将其随机分为观察组和对照组,各50例,观察组男性30,女性20例,年龄范围为12~72岁,平均年龄为(42.6±3.7)岁,脑外科手术15例,泌尿外科手术18例,五官科手术4例,普外科手术10例,骨科手术3例;对照组男性29例,女性21例,年龄范围为13~70岁,平均年龄为(42.5±3.6)岁,手术类型:脑外科手术14例,泌尿外科手术17例,五官科手术5例,普外科手术11例,骨科手术3例。

妇产科创建优质护理服务示范病区论文

妇产科创建优质护理服务示范病区论文

内蒙古中医药日全开放半天门诊。

医技科室基本实现了当天出报告和结果,择期手术病人基本做到了3天接受手术治疗,缩短了平均住院日,减少了病人的医疗费用。

3.3服务质量明显提高。

共建科室严格遵守各项规章制度和技术操作规程,健全了服务质量监控组织和措施,病人入出院诊断符合率达到99.8%,手术前后诊断符合率达到95.4%,各项检查检验报告诊断符合率达98.5%,急诊危重病人抢救成功率达到91.2%,医疗急救物品常规器械消毒灭菌合格率达到100%,门诊病历书写合格率和甲级病案率达到95.6%,病人平均住院日达12.3天,医院感染率小于5%,药品无过期,伪劣和保健品,无医疗责任事故和重大技术事故发生。

3.4服务环境明显优化,医院门诊病房楼层中、英文标识齐全,美观,文明用语,温馨用语贴切,院内各种路线标识清楚,服务环境整洁,安静,温馨,各个工作环节管理有序,良好的就医环境是满足病人心理和生理需要,促进康复的一个必不可少的条件,修缮了门诊大厅和各科室的候诊室,增添了供候诊用的座椅,新老病房均安装了中央空调。

3.5社会效益、经济效益同步提高:通过科室共建活动,使各项工作有序开展,门诊病人同期增长16.4%,住院病人同期增长9.88%,手术量同期增长3.67%,业务收入同期增长了28.9%,患者满意度达98.6%,增长幅度高于去年同期增长率,同时共建科室的增长幅度明显高于非共建科室。

中图分类号:R197.32文献标识码:B文章编号:1006-0979(2012)13-0114-02妇产科创建“优质护理服务示范病区”的体会刘慧娟*摘要:目的:探讨整体化责任制护理模式在优质护理服务示范病区中的应用效果。

方法:通过转变护理人员服务理念、完善各项工作制度、改革排班模式、夯实基础护理、落实绩效考等一系列举措,为患者提供安全、优质、满意的护理服务。

结论:优质护理服务示范病区的开展,提高了护理质量,提高了患者满意度,提高了护士的工作积极性,使护患关系更加和谐,达到了病人满意,护士满意,医生满意,医院满意的效果。

开展“优质护理服务示范工程”试点做法论文

开展“优质护理服务示范工程”试点做法论文

开展“优质护理服务示范工程”试点的做法与体会摘要目的:加强临床护理工作,为患者提供优质护理服务。

方法:首先在2个试点病房开展“优质护理服务示范工程”活动,建立活动领导小组,制订活动方案;对护士实施分层级管理,分管床位到人;实施绩效考核制度;加强了护理质量管理。

结论:提高了护理质量及护士的工作积极性,密切了医护合作,提高了患者的满意度。

关键词基础护理护理质量护理管理为了切实加强临床护理工作,为患者提供优质护理服务,结合我院实际情况,从4月上旬开始开展优质护理服务示范病房建设,现将开展情况介绍如下。

资料与方法我院是一所二级甲等综合医院,现有床位500张,设有12个病区,护理人员226名。

推选出骨科、妇科为试点病房。

骨科实有床位50张,正式护士14名,助理护士4名,护理员2名;妇科实有床位25张,正式护士9名,护理员1名。

方法:①医院领导高度重视,建立活动领导小组,制定活动方案:医院领导高度重视优质护理示范工程建设,组织召开专题会议,要求护理部严格按照卫生部文件精神,认真落实该项工作,要有实施方案、工作职责、标准流程。

相关科室如医务科、后勤科、药剂科、器械科、营养科等要全力配合,确保此项工作顺利开展。

同时成立以院长为组长的活动领导小组,制定了“优质护理服务示范工程”活动方案。

②统一思想,提高认识:护理部先后召开护士长及全院护士大会,组织学习《关于加强临床护理工作的通知》、《住院患者基础护理服务项目》等三个规范性文件,要求大家转变观念,统一思想,认识到临床护士作为基础护理工作的执行者,有着自身的专业知识优势,护士做基础护理是家属和护工不可替代的,护士在做基础护理的同时,更有利于病情观察[1],通过密切照顾患者,才可能及时准确地判断和处理患者病情变化的早期反应,更能体现专业技术水平。

③建立健全规章制度,明确岗位职责:护理部与试点病区护士长签订了护理管理目标责任书及基础护理目标责任书,在原有制度职责基础上,制定了基础护理服务规范及护理技术服务规范,修订了基础护理检查标准、优质护理服务示范病区满意度调查表,制定了基础护理工作流程、护士分层级管理方案,完善了护理工作绩效考核制度、健康教育检查标准等。

感染科开展优质护理体会论文

感染科开展优质护理体会论文

浅谈感染科开展优质护理的体会【摘要】目的探讨感染科实施优质护理服务模式和满意度效果。

方法分别对2010年及2012年抽出的各70例感染科患者的护理满意度进行问卷调查与分析,并比较其满意度。

结果感染科实行优质护理服务后,规范了护理人员的职业形象和服务行为,患者的满意度明显提高。

结论感染科护士应树立人性化服务理念,与患者建立相互理解与信任的关系,消除患者的焦虑心理,积极配合治疗、护理,早日康复。

【关键词】感染科;优质护理;管理政策;满意度调查2010年卫生部提出优质护理服务示范工程活动,在护理部的指导下,通过一系列的准备工作,我科于2011年12月开始实施优质护理服务,实施后患者满意度调查显示满意度明显较实施前有所提高,取得了一定的成绩。

满意度调查目的是寻找护理服务质量中的薄弱环节和关键指标,以促进服务质量[1],此项工作的开展能进一步促进优质护理工作。

1 组织实施在组织实施阶段,护士长组织全科护士学习实施优质护理的有关文件,并且每月组织全科护士,利用休息时间,进行业务学习,并就如何开展优质护理服务展开讨论,集中集体智慧,通过讨论,使每一位护士主动参与到优护活动中来,形成人人争先,个个创优的良好氛围。

病区实行护士对患者包干责任制,开展感染科特色护理,“温馨小家制”,实行8小时在班,24小时负责制,落实护士床边工作制。

护士实施分阶层管理,设立护理组长,责任护士。

选工作经验丰富,责任心强,技术水平高的高年资护士为组长,以强带弱,以老带新,体现出较大优势,收到了较好的效果。

实施动态管理,护士长每天不是分配床位,而是分配病人。

根据当班护士人数、护士能力,及危重病人数,灵活分配病人,能者多管几个,弱者少管几个。

同时考虑到工作岗位,工作质量,满意度等因素,随时调整。

科室工作有月重点,周重点,及日重点。

由组长每日督促并检查每日工作完成情况,护士长每周检查并指导工作开展情况,每月总结,并实施奖罚措施。

优质护理实施之初,以公休会的形式向病人及家属,充分宣传优质护理服务的宗旨,通过优质护理的实施,使患者充分信任护理人员,家属能放心将患者交给医生护士,通过沟通使患者明白优质护理才是对患者的真正关爱,使患者及家属均能在优质护理方面达成共识。

创建骨科优质护理服务实践论文

创建骨科优质护理服务实践论文

创建骨科优质护理服务的实践探索摘要:2010年我国医疗改革在党中央的统一部署下进一步走向深入,我院是一所二级甲等医院,优质护理服务示范工程从2010年在我院以提升护理质量和患者满意度,首先在内科、神经外科开展示范工程活动,骨科作为第二批示范工程的推广,于2011年4月开展优质护理服务,二级医院护理人员紧张,不可能像第一批那么到位,住院病人却相对多,为了积极响应号召,提高床位使用率、护理服务流程更流畅,骨科全体护理人员积极开动脑筋,想方设法,在思想上转变观念,修改护理工作制度,完善岗位职责,改变护理工作流程,向兄弟科室学习,创建了良好的工作氛围,温馨的病房,一定程度上达到患者满意、护士满意、政府满意的目标,使经济、社会效益双丰收。

关键词:二级医院;骨科;优质护理;实践【中图分类号】r473【文献标识码】a【文章编号】1672-3783(2012)04-0402-011 一般资料床位40张,护士13名,其中主管护士5名、护师4名、护士5名,月收住骨科病人120-150例次,月手术130例左右。

2 实施方法2.1 明确目标,细节管理,让病房彰显温馨:“以病人为中心”进一步规范临床护士工作制度、流程、明确岗位职责,切实做好详实基础护理:从仪表仪容仪态培训着手,规范沟通语言培训语气语调,护理服务从护士与护士、护士与患者、护士与医生相互问候了解病人的需求,通过沟通获得病人的需要,通过评估了解病人的病情,完善护理服务。

2.2 首接负责制:详细地关注病人患者进入病区后,护士第一时间接待病人,第一时间判断病情,第一时间安置病人,第一时间通知医生,让病人感到不是到医院而是回到了家,护士是亲人是姐妹的感觉。

病情有护士关心,个人卫生有护士关注,心情有护士关怀,知识有护士传播:(1)床位护士工作场地在病房,床头有护理级别、饮食标示、预防跌倒、预防褥疮,床栏合理使用,体位的调试安置,病人想喝水,病人想说说话,功能锻练。

(2)每一个病房有护士长、床位护士的照片、姓名,(3)病房门口有注意门槛提示标识,(4)厕所、开水房有防滑垫、告知牌,(5)微波炉的安全使用告知。

优质护理论文15篇(护士开展优质护理服务工作体会的实施与调查分析)

优质护理论文15篇护士开展优质护理服务工作体会的实施与调查分析优质护理论文摘要:优质护理服务展现出护士的自身价值,我们将遵循护理质量的科学管理原则,坚持以“病人为中心”的服务理念,以夯实基础护理、提供满意服务为工作目标,升华我们的护理服务,提高护士的整体素质。

让患者通过我们的关怀和体贴的服务展现她们最坦然的微笑。

我们相信这最坦然的微笑就是我们美丽的梦想,而这份美丽会一直引导着我们向前探索、实践,从而为之努力奋斗!关键词优质护理论文优质护理护理论文护理优质护理论文:护士开展优质护理服务工作体会的实施与调查分析〔关键词〕优质护理服务;护士;工作体验;质性研究〔摘要〕目的了解护士在开展优质服务护理服务工作中的体会,为优质护理服务深入持续开展提供有效的依据,方法对53名二级医院补贴岗位级别的护士进行访谈、现象录音,按现象学研究的方法整理分析资料。

结果提出五大主题,开展优质护理服务,护士转变了观念;提高了患者的满意度,融洽了护患关系;提高了自身价值;杜绝了护理缺陷;提高了护理质量;优质护理的实施仍需持续改进。

结论优质护理服务示范工程活动,使护理工作由被动转为主动,保障了医疗护理安全,得到了护士的肯定。

从2012年卫生部在全国范围内开展“优质护理服务”以来,结合我院的具体情况,开展优质护理服务,通过护士为患者提供主动、优质的护理服务,加强基础护理,患者在住院期间的一切护理工作均由护理人员承担,并根据不同需求提供个性化、无缝隙的服务。

在做好规定服务项目的基础上,提供全程化,无缝隙的服务,促进护理工作,更加贴近患者,贴近临床,贴近社会〔1〕,笔者通过近2年的优质护理服务工作的实施,进行调查与分析,旨为优质护理服务的开展更加深入。

1、资料与方法1.1一般资料采用立意取样法于2012年1月——5元,对全院53名临床一线护士进行访谈。

入选标准:①护理骨干。

科室护士长和护理组长并在护理岗位上工作10年及以上;大专以上学历,主管护师及以上职称。

颅脑损伤优质护理论文

颅脑损伤优质护理论文颅脑损伤是指头部受伤后导致的脑部损伤,是一种常见的严重伤害。

颅脑损伤患者需要长时间的护理和治疗,需要专业的医护人员给予优质的护理。

本文就颅脑损伤患者的优质护理进行探讨,旨在提高医护人员的护理技能,提高颅脑损伤患者的治疗效果。

一、护理前的准备工作当颅脑损伤患者来到医院时,医护人员需要对患者进行全面的检查,了解患者的病情和病史,同时建立病历档案。

在护理前,医护人员需要了解患者家属的联系方式,并向患者家属进行详细明确的护理计划和治疗方案的解释。

在确定护理计划和治疗方案时,医护人员需要尊重患者和家属的意见和选择,并告知患者的病情和治疗预后,让患者和家属有清晰的认识和预期。

二、开展护理颅脑损伤患者需要长期的护理和治疗,医护人员需要细致地按照医嘱进行护理和治疗,以达到最佳治疗效果。

1. 安静环境在护理颅脑损伤患者时,需要确保患者周围的环境安静、优雅、温馨。

社区医疗机构不应设有声响过大的设备、歌唱者、起床铃等活动场所,以免影响患者的恢复。

医院病房应定期消毒和清洗,确保病房内空气清洁,不积飞灰,如能开窗通风更好。

2. 睡眠和休息颅脑损伤患者需要充足的睡眠和休息。

在医院就诊期间,医护人员需要为患者制定合理的睡眠计划和作息时间表,规律的睡眠和休息有利于患者的恢复。

3. 规律饮食颅脑损伤患者需要合理的饮食,医护人员应根据患者的身体状况制定相应的饮食计划,并且按时喂食,如有吞咽困难的患者,需要采用适当的处理方案。

4. 细致的护理颅脑损伤患者需要细致的护理,医护人员需要定时检查患者的身体常态,如血压、体温、脉搏、呼吸等。

同时,医护人员要每天帮助患者清洗脸部,口腔卫生和换洁衣等。

5. 疼痛管理颅脑损伤患者在康复过程中往往会出现疼痛,医护人员需要及时和有效的处理患者的疼痛,使患者能够尽快恢复健康。

三、总结针对颅脑损伤患者的优质护理,医护人员需要建立起科学、规范的感到机制,制定针对性的护理计划和治疗方案,并且从细节入手,做到细致入微的护理,为患者提供优质的医疗护理,提高治疗效果,促进患者的康复。

开展优质护理服务示范工程体会论文

开展优质护理服务示范工程的体会【摘要】目的探讨开展“优质护理服务示范工程”活动的做法与效果。

方法护士分层管理,加大人力资源配置,健全岗位职责,开展定期质量检查。

结果开展优质护理服务可提高患者满意度和临床护理质量。

结论优质护理服务可提高患者满意度,提高护理质量。

【关键词】优质护理服务;护士分层管理;护理质量优质护理服务是指以病人为中心,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。

我院于2010年5月开展优质护理服务示范工程,取得了良好的效果。

在开展“优质护理”活动之后,我深深感到护士不仅仅是为患者做好治疗,更要在生活上关爱病人,使病人真正信赖我们。

只有做好优质护理服务,才能减轻病人家属的后顾之忧。

1 对象与方法1.1 对象本科有护士17人,学历:本科11人,大专6人;护龄:≥10年7人,6-9年4人,<6年6人;职称:副主任护师1人,主管护师2人,护师8人,护士6人。

1.2 转变服务观念我科护士接到要实行优质护理通知时,所有护士都有抵触心理,认为基础护理不应该由护士完成,完全可以由保姆代替去做。

但经过学习马部长的重要讲话及上海于井子护理小组的先进事迹,使我们认识到“务实基础护理,提供满意服务”是护理专业发展的必然趋势。

1.3 护士层级的确定根据护士学历、护龄、职称、综合能力确定层级。

除护士长外,分责任组长2人,高级责任护士5人,初级责任护士5人,助理护士4人。

1.4 实施小组责任制护理模式落实护士长-责任组长-主管护士三级质量控制体系,将全科护士分四组,实行全员大包干,实行弹性排班,按能级使用,每名护士负责8-11例患者,负责所管患者的病情观察、治疗性护理、健康教育、生活护理、人文关怀、护理文书书写等各项工作;2位责任组长负责全面工作。

1.5 明确护士职责科室对现有的各项工作流程、职责进行讨论、修订,将协助患者洗漱、进食、大小便、沐浴、更衣、预防跌倒坠床、手术前后指导等全部纳入了工作流程,以满足患者的需要,同时将每周二、五定为基础护理日。

护理论文优秀12篇

护理论文优秀12篇护理论文篇一1.开展“优质护理服务”的方法1.1组建优质护理服务小组妇产科作为该院“优质护理服务”的试点科室,在开展优质护理前需以“公平、公正、公开”的方式选拔适合开展优质护理服务的护理人员[1-2],选拔的护理人员需要有高度的工作责任心与工作热情、娴熟的护理操作技能、积极向上的工作态度,且具备足够的耐心与爱心,经技能考核、服务质量考核以及服务态度等方面考核通过后就可以加入到优质护理服务小组中来,本科护理人员需要由该院相关专家进行技能考核,同时传授护理服务经验,以提高护理服务质量。

1.2加强基础护理与健康宣教妇产科患者以产妇居多,大部分产妇对分娩有一定恐惧感,对于家庭来说分娩是一件喜事,但是对于产妇来说是一场大的手术,风险依然存在。

大部分产妇是独生女,有着较差的自理能力,凡事需要护理人员与家属的参与,且尿布与婴儿用品多,使病房杂乱无章,在管理上存在一定难度,基于这种情况,制定了“陪护2人”的规定,依据患者病情分级管理,采取部分替代与包揽的方法,充分对孕产妇表示尊重,同时又尊重了产妇的风俗习惯,对新生儿及产科护理内容进行规范,包括新生儿的脐部护理与产妇阴部护理等,加强卧位护理,增加对产妇的健康宣教,讲解新生儿护理常识,传授母乳喂养法,减少产妇各方面疑惑。

护理人员在开展优质护理过程中,始终面带微笑,这是优质护理服务开展的法宝,通过微笑展示个人魅力,同时还能使沟通更加有效,拉近与患者间护理,消除双方的陌生感,使患者感觉到亲切感。

入院时,护理人员主动上前迎接,帮助患者及家属拎东西,主动搀扶产妇,让产妇感觉到温暖,回报给护理人员的也是微笑,以微笑换取微笑,说明优质护理服务的开展已经有了良好的开端。

1.3开展人性化护理服务协助患者办理住院手续,各相检查需要细心引导与陪同、开展系统化健康教育、患者出院需送别等,真正做到“四有五清”,清楚分管护士与医生,清楚用药方法、清楚检查内容、清楚治疗内容、清楚费用等[3-4]。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档