污水处理厂化验室管理制度
污水处理管理规章制度

污水处理管理规章制度污水处理站安全管理制度为了加强全程污水处理的安全管理,贯彻国家的安全劳动法规,实现安全生产、文明生产,杜绝各类隐患事故和发生,特制定本制度。
一、认真执行岗位安全操作规程,严禁违章操作,不准擅自乱动机器设备、仪表及各类汽、水、油封。
发现设备问题应及时停机报修。
二、严格操作程序,及时掌握,查看仪表,做好记录。
三、上班严禁喝酒,酒后不准进入工作岗位;工作期间不准接待客人、干私活等与本职工作无关的事情。
四、处理区内严禁存放易燃物品,严禁烟火。
值班室内应配有消防设备,定期检查,保持良好,每个人都要会使用。
五、上班要坚守岗位,不准睡岗、串岗等。
集中精力上班。
六、保证各压力能在正常工作压力下工作。
七、严禁无关人员进入生产区参观,需要参观研究要经厂部批准后方可进入。
八、污水处理操作人员必须研究业务技术知识,熟练掌握全程污水处理的原理及流程。
九、掌握实用消防器材,仪器异常要及时采取正确措施和方法及时排除。
污水处理管理制度为了创建清洁卫生文明车间,美化自然环境,特制定本制度。
一、严格执行本岗位的操作规程和安全操作规程,认真做好各项原始记录。
二、上班人员不准干私活,不准看与业务无关的书报。
三、上班人员不准串岗、睡岗,违者罚款。
四、不准在处理设施通道内堆放垃圾,经常清扫,保持清洁。
五、处理设备、电器要保持外观无灰尘、无油垢,坚持每班一清扫。
六、不准在生产区内晾晒衣服。
七、生产区内严禁吸烟动火。
八、杜绝长明灯、长流水,如有发现,值班人员罚款。
污水处理站人员岗位培训规则一、认真研究贯彻环保法规、法令条例,积极做好污染治理工作,造福于子孙后代。
二、树立环保意识,保证净化水质达标。
三、上岗人员必须坚守岗位,精心控作,工作期间不得干与工作无关的事情。
四、每月集中组织一次研究,研究业务知识,熟练操作确保运行规范化。
五、每周召开一次污水处理站工作总结会,分析一周来的运行情况,安排下一周的工作,做到有布置、有检查、有落实。
污水厂化验室工作的质量控制和质量保证

污水厂化验室工作的质量控制和质量保证摘要:水质化验室工作的重要组成部分是质量控制与保证。
通过质量控制手段,例如测量过程中空白值、加标回收和平行测量,对方法的精密度和准确性进行了多种验证。
质量保证制度是实验室内部的质量管理条例,涵盖样品收集、测试过程、设备和工作人员质量等所有质量控制要素,从而确保化验室获得的数据的可靠性。
关键词:质量控制;质量保证;污水处理厂;水质化验为了反映污水处理的情况,提高污水处理情况验室的监测水平,实验室必须建立科学的质量保证体系。
作为质量保证的一部分,使用适当的质量控制工具促进实验室管理目标的科学和标准化。
一、化验工作质量保证与质量控制的目的随着国家和地方当局的关注和投资,污水处理在环境卫生方面发挥着越来越重要的作用。
化验室是污水处理的关键。
化验室质量的提高为污水处理厂的生产过程提供了指导和指导。
建立全面质量保证体系是科学质量控制技术的前提。
科学质量保证是污水处理设备分析的综合指导。
它包括所有活动和措施,测试数据是真实可靠的。
是旨在提高化验室质量的综合管理。
质量保证将监测数据中的错误限制在允许的限度内,以确保质量符合代表性、完整性、准确性和可比性的要求。
二、化验过程的质量控制1.清洁玻璃器皿。
玻璃容器的清洁度直接影响水质测试结果的准确性和准确性,因此需要高度重视玻璃容器的清洁度。
在实验室中,肥皂、洗涤剂、洗涤剂和洗液通常用于清洗玻璃容器。
在使用过程中,应根据不同的需要使用不同的洗涤剂这是确保清洁实验中使用的玻璃容器的必要因素。
2.采集水样。
污水采样过程的质量控制确保了样品的代表性和完整性,充分反映了污水等级的水质和污水处理。
工艺程序严格按照《水监测和分析标准实施指南》进行监测。
样品的储存还必须符合污水样品的保存需要,例如添加氧气或保持一定温度。
3.测定整个过程的空白值。
对整个污水检测过程中真空白值试验的控制意味着实际样品被纯水所取代,并完全跟踪在同一水样检测和分析后测量的浓度。
污水厂化验室工作的质量控制和质量保证(2023范文免修改)

污水厂化验室工作的质量控制和质量保证概述污水厂化验室在处理和监测污水处理过程中起着重要的作用。
化验室的工作质量控制和质量保证是确保测试结果准确可靠的关键。
本文将介绍污水厂化验室工作的质量控制和质量保证的具体方法和措施。
质量控制质量控制是化验室工作中的一项重要任务,旨在确保测试结果的准确性和可靠性。
是一些常见的质量控制措施:1. 样品准备控制:包括样品采集、保存和预处理。
在采集样品时,需遵循相应的采样和运输规程,以防止样品的污染或变质。
样品保存要注意温度和时间,以保证样品的稳定性。
预处理包括滤液、稀释等步骤,要确保样品的处理方式一致且正确。
2. 内部质量控制:化验室内部应建立一套完善的内部质量控制体系,包括标准品的制备与管理、仪器设备的校准与维护、检测方法的验证与验证等。
标准品的选用应具有国家标准的准确性和稳定性。
仪器设备应定期进行校准和维护,以确保其准确性和稳定性。
检测方法的验证与验证应按照相应的标准进行,以保证其可靠性和准确性。
3. 外部质量控制:化验室应积极参与外部质量控制活动,如参加相关标准化组织或行业协会组织的质量控制比对试验,以验证自身测试结果的准确性和可靠性。
参与外部质量控制活动有助于发现和纠正潜在的问题,提高测试结果的可靠性。
4. QA/QC 质量保证计划:化验室应建立一套完整的QA/QC质量保证计划。
该计划包括质量目标的设定、质量数据的收集和分析、质量控制措施的制定和执行等。
通过不断的质量控制和改进措施,提高化验室工作的质量和可靠性。
质量保证质量保证涉及到整个化验室的管理和运营,旨在确保化验室的工作流程、人员素质、设备状态等各个方面都能够满足质量要求。
是一些常见的质量保证措施:1. 工作程序和标准操作规程(SOP)的制定和执行:化验室应制定一套完整的工作程序和SOP,明确化验室工作的各个环节和步骤,规范化验人员的操作行为。
SOP应不断更新和完善,以适应新的测试要求和技术发展。
2. 人员培训与管理:化验室应建立一支具有专业知识和技能的团队,并定期进行培训和考核。
污水处理厂化验室操作规定

污水处理厂化验室操作规定1. 实验室安全1.1 安全设施1. 实验室应设置紧急安全设施,例如火灾报警装置、紧急淋浴设备等。
2. 实验室应定期检查和测试所有安全设施,确保其在实验室发生危险时能正常工作。
1.2 物品存放1. 实验室内应设置物品存放固定区域,并定期检查该区域是否有危险品或杂物。
2. 所有杂物应清除,危险品应妥善存放。
1.3 个人防护1. 进入实验室前,必须更换实验服,并穿戴安全帽、安全镜、防护手套、防滑鞋等。
2. 实验室内禁止吸烟、饮食,禁止化妆。
2. 实验操作2.1 常规操作1. 所有实验室用品和试剂必须标识,并按照标识使用。
2. 在进行化学实验时,严禁直接使用嘴进行吸气或接触试剂。
3. 操作完毕后,必须关闭所有仪器和设备,并清理操作区域。
2.2 废物处理1. 实验室内产生的废物应及时处理。
2. 废物应分类存放、妥善处理,并遵守相关法律法规。
2.3 安全演练1. 定期进行安全演练,提高员工安全意识和技能。
2. 在安全演练中,模拟各种突发情况,研究正确的反应和处理方式。
3. 实验结果处理3.1 数据记录1. 实验结果和数据必须详细记录,并按照规定存档。
2. 数据记录应包括实验时间、实验人员、实验用品和试剂、实验步骤、实验结果等内容。
3.2 数据处理1. 在处理实验数据时,必须按照正确的方法和程序进行处理。
2. 实验数据处理结果应准确、合理。
所有数据处理结果必须备份。
4. 总则1. 实验室操作必须遵守相关法律法规和实验室管理制度。
2. 操作人员必须接受相关培训和考核,取得合格证书。
3. 违反操作规定的人员,将承担相应的法律责任。
2024年污水处理站管理制度(二篇)

2024年污水处理站管理制度1、全体员工必须遵纪守法,遵守公司的规章制度,自觉维护污水处理站的荣誉。
2、全体员工必须服从本公司的工作调动和其他工作安排。
3、全体员工必须按时上下班,不迟到,不旷工,有事请假,并履行请假手续,否则按旷工处理。
4、必须坚守工作岗位,实行____小时轮流值班制,值班期间严禁脱岗,否则按旷工处理,造成严重损失的按情节处理。
5、严格遵守操作规程,按时排放污泥,对排出的污泥及时清理以免造成二次污染。
6、在工作过程中必须遵守操作规程和安全规程,违规操作造成的后果,按情节严重程度处理。
7、爱护公物,及时保养,维修污水处理设施,确保污水处理工作地正常运行。
8、负责搞好厂区室内外卫生,及时清除杂物,保持环境整洁。
9、化验品消毒药品妥善保管,严禁外流,造成不良后果的追究当事人责任。
2024年污水处理站管理制度(二)一、引言随着城市规模的不断扩大和人口的增长,污水处理站的重要性日益凸显。
污水处理站作为城市环境保护的关键设施,对于保障市民的生活用水安全、改善水环境质量起着重要作用。
为了更好地管理和运营污水处理站,保障城市环境的持续健康发展,制定本管理制度。
二、管理机构及职责1. 市政府:负责制定污水处理站管理政策和法规,协调、监督和评估污水处理站的运行情况。
2. 环保部门:负责监测、评估和发放污水处理站的排放许可证,监督污水处理站的运行情况。
3. 污水处理站管理部门:负责污水处理站的日常管理和运营,包括设备维护、运行调度、抽样检测等工作。
三、污水处理站管理制度1. 运行管理(1)建立污水处理站的运行记录,记录站点运行情况、处理效果评估等内容。
(2)定期对污水处理站进行巡视,确保设备正常运行,排放符合标准要求。
(3)建立紧急处置措施,针对突发事件做好应对准备工作。
2. 设备维护和检修(1)建立设备保养制度,明确设备保养周期和保养内容,保证设备的正常运转。
(2)建立设备故障处理机制,及时发现并解决故障问题,确保设备的安全可靠。
污水处理厂各项管理制度

污水处理厂各项管理制度二零二二年九月交接班制度交接班工作是保证安全生产运行,明确责任的重要环节,全厂员工必须严格执行。
1、交接班工作内容:交清本班生产运行及设备运转情况;交清生产报表、生产工具;交清上级工作指令;共同对设备进行巡回检查。
2、交接班要求:接班人员必须提前15分钟到岗;接班时,交班人员应全部到齐;交接班双方认真检查,双方认可后,方可交接班。
3、交班人员任务:交班前,交接人员必须对设备全面检查;交班前应整理好生产报表,运行记录;交班时,有责任回答接班人提出的问题;发现接班人有酗酒、精神失常等影响正常工作的情况时,不得接班,并有责任坚守岗位,报告组长或厂长,等待处理。
接班人逾时不到,有责任坚守岗位,报告组长。
4、接班人任务:接班人必须认真听取交班人介绍情况,严格按交班内容逐项检查;交班人提前离岗,交班人应及时记录并向组长汇报;交班人交班不清,接班人可拒绝接班,并向组长汇报。
5、特殊情况处理:交接班时,突然发生事故或设备故障,应由交班人负责处理,接班人应协助工作,待处理完毕后方可交班。
如事故设备故障在短时间内难以解决的,应汇报组长,由组长向厂长做报告决定交班人是否可以离岗。
运行报表管理制度一、每日运行状况报表1、本报表必须逐日填写;2、统计时间每日上午8点至次日上午8点;3、报表必须准确记录当日日期、天气和运行状况,各项统计项目不得遗漏,有关指标异常必须说明原因;4、本报表须由专人填写和签字,送交生产技术组;二、运行数据月统计表1、生产技术组负责每月运行分析报告的编制工作;2、生产技术组将月度分析报告上报厂长。
3、统计该月全厂处理水量及日均处理水量;4、统计该月进、出水水质情况,是否有超标现象并分析原因;5、运行情况分析:一级系统栅渣量、出砂量,二级系统污泥浓度、污泥负荷、污泥龄,活性污泥状态,污泥系统情况,泥饼产量等;6、设备管理情况及设备维修情况;7、财务人员负责提供资金使用情况及运行成本分析报告。
污水处理厂化验室管理制度

污水处理厂化验室管理制度
(1)坚决执行安全保管制度。
发放使用药剂必须按实际用量量取,分析室不能存放多余药剂。
(2)易燃、易爆、有毒药品要分别存放,并远离光源、热源;挥发性有机试剂应放在通风良好的仓库、冰箱或铁柜内,强酸与氨水应分开存放,过氧化氢宜放入冰箱或阴凉处。
(3)酸、碱和有害性溶液必须用吸耳球吸取,严禁用手直接移液或用口吸取;潮解性或易挥发性药品用毕,应在防火的情况下用石蜡封口。
(4)化验过程中产生的各种废液要严格按照规定作妥善处理,严禁直接倒入下水道。
(5)提倡节约,杜绝浪费,降低消耗。
(6)化验室及药品库保持空气通畅,环境整洁。
(7)化验室负责人要经常进行安全检查,防止意外发生。
污水处理的管理规章制度(通用15篇)

污水处理的管理规章制度污水处理的管理规章制度(通用15篇)随着社会不断地进步,制度对人们来说越来越重要,制度具有使我们知道,应该做什么,不应该做什么,惩恶扬善、维护公平的作用。
大家知道制度的格式吗?下面是小编为大家收集的污水处理的管理规章制度,希望能够帮助到大家。
污水处理的管理规章制度篇11、当班操作人员要坚守岗位,定时巡查设备运转情况,在任何情况下不得擅自离岗。
2、认真执行操作规程,遇有故障应及时努力排除。
严格遵守安全操作规程,严禁违章操作。
重大事故应立即报告医院有关领导。
3、操作人员应熟悉设备性能,掌握设备基本保养知识和常见故障的维修技术。
4、认真按规定做好污水处理的检测工作。
一般总余氯量由操作人员当班时检测,微生物指标由操作人员取样后送医院实验室或县疾病预防控制中心检测。
5、认真填写好运行记录,如实记录设备运行状况指标的的检测结果。
有前后班的应做好交接班工作,尤其是异常情况和曾处理故障的情况在交接班时互相交代清楚。
6、做好安全保卫工作,非管理人员不得进入医院污水处理站,操作间禁止闲人进入。
来单位视察人员需由操作人员带领下参观,检查人员一律凭有关介绍信,由操作人员做好登记工作。
7、定期进行处理构筑物中污泥的清掏和消毒工作,污物排放前均应检测蛔虫卵死亡率和粪大肠菌值。
医院污水操作人员要注意将采好的污泥样送有关化验室检测,并做好定期消毒情况及污泥检测结果等方面的记录。
8、定期与卫生监督部门和环保部门联系,报告设施情况和污水处理检测结果。
如需暂停处理,应尽快报告上级部门。
污水处理的管理规章制度篇2一、维修电工安全操作规程1、电气设备进行检修时,应执行工作票制度,工作票必须经电气负责人审批通过后,方可开始工作,现场停,送电,必须由组长或现场负责人发布停电,验电,恢复送电命令,其他人员不得指挥。
2、一般电气设备检修,不做带电工作,必要时需得到有关部门允许,方可进行工作。
3、工作前,应将工作衣衣扣,袖口扣好,应使用绝缘工具(有绝缘柄的钢丝钳,手锯,旋凿等),且准备齐全检查是否损坏,如有折裂和绝缘不良等现象应停止使用。
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污水处理厂化验室01 .H-001管理制度化验室人员分工及岗位细则1 目的为了保证化验室高效有序地开展工作,每一岗位均有专人负责,并本着“各有侧重,相互配合,相互制约”的原则,特制定本制度。
适用范围化验室全体人员。
化验室人员分工化验室设室主任和化验员。
按工作性质,兼职分设质量管理员、样品管理员、设备器皿管理员、文件管理员、试剂药品管理员和安全卫生管理员。
4 化验室人员岗位细则4.1 化验室主任4.1.1 《污水处理厂岗位责任制》规定的有关章节的所有条款。
4.1.2 组织协调化验室的日常工作。
4.1.3 协调化验室内的质量管理员、样品管理员、设备器皿管理员、文件管理员、试剂药品管理员和安全卫生管理员工作。
4.1.4 解决化验室日常工作中的技术难题和质量问题,了解污水处理厂生产工艺和化验室内检测的各项指标含义,并能够根据所测结果对生产运行现状进行分析并提出技术支持。
4.1.5 监督化验室人员认真执行《H-002 化验室人员工作纪律》,并以身作则。
4.1.6 开展化验室内人员考核、培训工作。
4.1.7 按本制度4.2 条款要求参与化验室的日常分析化验工作。
4.2 化验员4.2.1 《污水处理厂岗位责任制》规定的有关章节的所有条款。
4.2.2 承担污水处理厂内的污水、污泥、有毒有害气体的监测工作;承担污水处理厂脱水药剂进料成份分析工作;承担污水处理厂内的在线仪表的检定、校准工作;承担全公司的在线仪表所需试剂的配制工作;承担公司的污水入口点的水质情况的常规监测工作。
4.2.3 对化验分析结果负责,经得起质量保证考核及随时抽查。
4.2.4 化验分析后器皿清洗应在24 小时内完成,并按分析项目要求,采用相应洗涤方法,保证器皿明亮,不挂水珠,无污染。
4.2.5 对分析试剂及溶液、器皿,三个月内不再使用,应及时移交或清理进仓,不准个人保留。
剧毒试剂必须交给试剂药品管理员统一处理、保管。
危险品领用后应立即注明使用人,用后放入危险品柜。
4.2.6 认真做好分析前的各项准备工作和分析后化验室的清洁整理工作。
4.2.7 填写原始记录应数据清晰、记录完整、校对严格、实事求是。
4.2.8 维护、保持工作场所及周围环境的整洁、干净,做到每日一小扫,每月一大扫。
4.2.9 服从分配,认真负责地完成临时交给的分析任务或其它工作。
4.3 质量管理员4.3.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.3.2 按《H-008 技术验证制度》要求,定期对化验人员的检测进行验证。
4.3.3 按《H-006 检测报告管理制度》要求,对各类报表、报告进行审核。
4.3.4 按《H-007 记录管理制度》要求,对污水、污泥化验原始记录进行审核。
4.4 文件管理员4.4.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.4.2 按《H-006 检测报告管理制度》要求,对检测报告进行收集并归档,并在检测报告完成当日将数据按规定要求输入微机。
4.4.3 按《H-007 记录管理制度》要求,对各类原始资料进行收集并归档4.4.4 按《H-009 技术资料及检验方法管理制度》要求,对技术资料及检验标准方法进行收集、归档并办理化验室内部借阅手续。
4.4.5 按《H-010 标准物质和化学试剂管理制度》要求,对标准物质和化学试剂各类记录进行收集、归档并协助试剂药品管理员工作。
4.4.6 按《H-011 设备器皿管理制度》和《H-012 仪器设备校准和检定制度》要求,对设备器皿的各类记录进行收集、归档并协助设备器皿管理员工作。
4.4.7 按《H-013 检测样品管理制度》要求,对检测样品的各类记录进行收集、归档并协助样品管理员工作。
4.5 样品管理员4.5.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.5.2 按《H-013 检测样品管理制度》要求,对化验室内的样品进行全面管理。
4.6 设备器皿管理员4.6.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.6.2 按《H-011 设备器皿管理制度》要求,对化验室内仪器设备进行管理。
4.6.3 按《H-012 仪器设备校准和检定制度》要求,对化验室内仪器设备的校准和检定进行管理。
4.6.4 负责对化验室设备事故及时上报,并参加事故调查处理工作。
4.7 试剂药品管理员4.7.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.7.2 按《H-010 标准物质和化学试剂管理制度》要求,对化验室内药品试剂的采购、使用、报废进行监督和管理。
4.7.3 负责监督自配试剂所用的容器、标签、配制浓度及配制日期是否正确。
4.7.4 负责登记自配试剂的配制日期、配制标定方法,并作好配制过程的原始数据记录。
4.8 安全卫生管理员4.8.1 本制度4.2 规定的所有条款。
4.8.2 按《H-003 化验室安全卫生管理制度》要求,监督化验室人员进行化验室的清洁卫生和安全保卫工作。
02 .H-002 化验室人员工作纪律1 目的为了保证化验室不受其它方面的影响,保证正常检测及工作质量,特制定本制度。
2 适用范围化验室全体人员。
3 制度细则3.1 化验室内保持安静,严禁大声喧闹,化验人员进入化验室应穿工作服。
3.2 化验室内保持整洁,非化验室内使用的物品不准带入。
仪器设备使用后必须打扫清洁,并套上布罩以防灰尘进入仪器设备内部。
工作台和地面应经常打扫,保持其清洁。
3.3 与化验有关的小工具、小仪器使用完后应放入专用柜内,不得乱放乱丢。
3.4 在化验过程中,严禁离开工作岗位;化验结束后,必须把化验室内的水、电、气关闭,以防发生意外。
3.5 化验室的各种仪器、设备、化验试剂及检测样品应按产品的特性及使用要求固定,摆放整齐,并应有明显的标志。
3.6 化验室内仪器设备不经化验室主任同意,严禁随便搬动。
3.7 专用仪器设备严禁外借,特殊情况一定要由厂长同意,办好外借手续,才能外借,归还时一定要经过验收后才能放进化验室。
3.8 化验试剂使用后应放回原处,不得随意乱丢,严禁带出化验室。
3.9 化学试剂的购买必须由厂长同意,购买回来必须登记入库,由试剂药品管理员负责登记,以便管理。
3.10 消防器材放在规定地方,没有发生事故不准乱动乱用。
3.11 工作积极负责,及时、准确、耐心、细致地完成承接的一切工作任务03 .H-003 化验室安全卫生管理制度1 目的为了保持化验室良好的工作环境,使检测结果准确可靠,使事故发生率为零,特制定本制度。
2 适用范围化验室全体人员。
3 制度细则3.1 积极参加上级组织的安全教育,提高全化验室工作人员对安全工作的认识,遵守安全制度,真正树立“安全第一” 的思想。
化验人员进入化验室,必须做好化验室的各种安全防护和个人的安全防护工作。
3.2 学习消防、用电、化学基础知识,做到人人会用消防器材,人人懂用电常识和化学基础知识。
化验室要配备相应的消防器材,用电器老化或存在缺陷应立即上报并停止使用。
化验室内严禁吸烟,在化验过程中,必须严格按照标准操作步骤进行,不得违章作业,严禁化验过程中离开工作岗位。
3.3 易燃、易爆、有毒物品及贵重物品必须妥善保管,化学危险品应存放在专用房间,放置地点要远离火源、电源。
药品库内严禁吸烟。
3.4 化验过程中,蒸馏、消解、回流以及带刺激性气味的化学操作必须在通风橱内进行。
化验检测完毕,应立即对仪器开关、水、电、气源等进行关闭检查;使用酒精灯必须远离化学易燃物品。
3.5 化验室内的各类输水、输气软管应定期更换。
3.6 化验检测完毕,应及时清洗设备器皿,保持其清洁。
3.7 下班前,必须断绝电、水、气源,并锁门,并由安全卫生管理员负责检查。
3.8 非化验室人员进入化验室工作,必须经化验室主任同意,并在指定人员陪同下进行,不准单独留在化验室内。
3.9 实行清洁卫生责任制,保持整齐、卫生的化验室环境。
3.10 化验室安全卫生应由安全卫生管理员负责,并定期对化验室进行安全和卫生检查。
04 .H-004 专有权利和保密制度1 目的为了对化验室文件和资料进行管理和控制,特制定本制度。
2 适用范围本制度适用于化验室的测定、原始记录、水质监测报告等相关技术资料。
3 制度细则3.1 存档的保密资料由文件管理员保管,所有记录、文件、资料必须妥善保管,严禁外借或外传,人人遵守保密制度。
3.2 分析检测报告(表)复印内部使用,应由化验室主任批准;分析检测报告(表)复印外出,应由厂长批准。
内部原始记录严禁复印和外传。
3.3 所有收发、打印、传递、存档等带有保密性要求的文件、草稿、会议纪录、记要等均按保密规则保管处理,不得乱丢乱放及自行处理。
3.4 不准向无关人员透露厂内有关的保密范围和保密事项。
3.5 引用化验室的检测数据的综述、论文等,由厂长批准后方可投稿。
1 目的为了规范化验室各类文件资料、记录管理,特制定本制度。
2 适用范围本制度适用于化验室的技术资料、原始记录、各类报表、检测报告等相关资料。
3 制度细则3.1 文件资料的存档范围及期限:3.1.1 管理手册、经过论证的重大水质分析成果,长期保管。
3.1.2 相关的国家标准及有关文件,长期保管。
3.1.3 化验室内设备、药剂相关记录,长期保管。
3.1.4 化验原始记录、水质分析监测日报表,保管期五年。
3.1.5 水质分析监测月、年报表、报告,长期保管。
3.1.6 各类记录、报表的电子备份件,长期保管。
3.1.7 其它有存档价值的技术资料,保管期视需要而定。
3.2 文件资料归档、保管工作由文件管理员负责管理、规程、保存。
3.3 文件管理员对归档资料进行整理、编目、造册并负责技术资料的借阅工作,借阅应办理借阅手续。
3.4 定期存档的文件资料销毁时,必须经厂长批准,并指定专人进行销毁1 目的为了规范分析检测报告(表)格式,使之内容齐全,操作程序化,特制定本制度。
2 适用范围本制度适用于化验室的各类分析检测报告(表)。
3 制度细则3.1 分析检测报告(表)应采用统一格式,填写完整,签名齐全,文字简洁,字迹清晰,数据准确,结论正确。
3.2 分析检测报告(表)一律由化验分析人员用钢笔填写并签字,并有审核人员印章或签字确认;分析测试报告(表)严禁更改。
3.3 分析检测报告(表)数据采用微机处理和备份,并按规定程序上传至数据中心。
3.4 分析检测报告(表)的数据均采用法定计量单位。
有效数字的取舍应视仪器检出限而定,除pH 、SS、温度外,保留三位有效数字,并且其值不得低于方法检出限。
3.5 分析检测报告(表)均由质量管理员审核,审核范围包括报告的外观质量和内在质量,在审核过程中若发现错误,应由填写人重新进行填写,审核人不准自行更改。
3.6 分析检测报告(表)必须经化验室主任签字后方可生效,化验室按《H-005 文件资料归档制度》存放副本备查。
3.7 分析检测报告(表)应及时由文件管理员送到相关部门。