医患暴力冲突频发医生为何成为高危职业
医务人员的职业风险与防护
医务人员的职业风险与防护一、医务人员的职业风险随着社会的发展和人民生活水平的提高，人们对医疗保健和健康的需求也逐渐增加，医疗服务的质量要求也越来越高。
医务人员在提供医疗服务的过程中，面临着各种职业风险。
1. 感染风险在医疗服务中，医务人员常常面临各种传染病菌，如感冒、流感、肺结核、流行性感冒、艾滋病等。
他们的职业特点决定了他们必须在和病人密切接触的同时，正面直接的接触血液、体液和排泄物等有可能污染的物质，这就使他们的感染风险非常大。
2. 职业暴力风险随着社会的发展，医务人员服务对象的质量要求越来越高，工作压力也越来越大。
很多患者和家属在心理和情感上往往处于一个非常脆弱的状态，一旦得不到满意的答复或者是由于种种原因而引起的不满，就有可能采取暴力行为对医务人员进行攻击。
3. 化学危险风险医务人员在日常工作中，经常接触到各种药物和化学试剂，这些化学物质可能会通过吸入、皮肤吸收及误吞入等途径对医务人员造成危害。
长期暴露在化学物质环境中，将会有不良的影响。
4. 物理危险风险在某些特殊情况下，医务人员会面对物理危险，比如手术过程中的手术刀、大型医疗设备等，如果操作不当可能会产生很大的危害。
此外，医务人员可能还会遇到地震、火灾等安全事件。
二、防范医务人员职业风险1. 健康教育健康教育是预防医务人员职业风险最基本的手段。
通过健康教育，可以让医务人员掌握疾病的预防和治疗知识，以及安全操作规范和身体保护方法。
此外，还有注重饮食和运动、放松心情等方式，增强身体的免疫力和身体抵抗力。
2. 维护安全环境医疗机构应对工作场所进行评估，将潜在的职业风险降至最低，通过防范输入性传染病、规范医疗废物处理等方式提高医疗环境的卫生水平，尽可能保证医疗工作的安全。
3. 防护用品的使用对于医务人员，防护用品的使用非常关键。
在接触有可能污染的物品前必须佩戴适当的防护用品，如口罩、手套、护目镜等。
对于高风险操作，尤其需要注意个人防护措施。
4. 管理制度的制定与实施医疗机构应根据不同岗位制定相应的管理制度，对医务人员进行考评，要严格落实各项防护措施和管理制度的执行，确保医务人员的职业安全。
医生工作中的医疗责任与执业风险
医生工作中的医疗责任与执业风险医生作为社会中一支非常重要的群体，在工作中所面对的医疗责任和执业风险是不可避免的。
在传统的观念中，医生被视为治病救人的神明，但事实上，在医疗工作中，他们面临诸多责任与风险。
首先，医生的医疗责任是非常重大的。
医生在执业时，必须对患者的生命和健康负责。
他们需要通过丰富的医学知识和临床经验，为患者做出正确的诊断和治疗方案。
医生需要在每一个病例中认真对待，准确把握病情，确保患者得到及时有效的治疗。
医生的责任不仅在于医疗技术水平，更要有良好的职业道德和患者沟通技巧。
只有这样，医生才能够真正为患者的健康保驾护航。
其次，医生在执业过程中也面临着各种医疗风险。
医疗风险包括医疗事故、医疗纠纷、医疗责任纠纷等。
在医疗实践中，医生可能会因为一些不可控制的因素而出现失误，导致患者的损失。
而一旦发生医疗纠纷，医生不仅要面对自身的职业信誉受损，还可能引发法律诉讼，给医生带来严重的经济损失和心理压力。
医生执业的风险是存在的，只有通过规范的医疗操作和保持专业的态度，才能够有效降低医疗风险。
此外，医生还需要承担良好的沟通能力。
在医疗过程中，医生需要与患者建立信任和沟通，了解患者的需求和期望。
医生应该耐心倾听患者的诉求，为患者解答疑惑，与患者共同商讨治疗方案。
只有通过良好的沟通，医生才能更好地为患者提供医疗服务，避免因信息传递不畅而导致医疗事故发生。
此外，医生在执业中还需要不断提升自身的专业水平。
医学领域的知识更新非常迅速，医生应该不断学习最新的医学知识和技术，保持自身的专业敏感性。
只有不断提升自己的专业素养，医生才能够更好地适应医疗领域的发展，为患者提供更好的医疗服务。
另外，医生在执业中还需要遵守医学伦理和法律法规。
医生应该遵守医学道德规范，保护患者的隐私权和信息安全，不得泄露患者的个人信息。
此外，医生还需遵守相关的医学法规，履行医学执业注册义务，不得从事超出执业范围的医疗行为。
只有严格遵守医学伦理和法律法规，医生才能够在执业中充分发挥自己的作用。
门诊医学行业职业风险与防范
门诊医学行业职业风险与防范门诊医学行业是医疗领域中的一个重要组成部分，医务人员在门诊部门工作期间面临着各种职业风险。
本文将从三个方面探讨门诊医学行业职业风险的种类和防范措施。
首先，我们将讨论与患者相关的风险；然后，我们将了解与工作环境有关的风险；最后，我们将探讨医务人员在门诊行业中面临的心理风险以及相应的防范方法。
一、与患者相关的风险1. 传染病风险门诊医务人员在与患者接触过程中容易受到各种传染病的感染。
例如，流感、肺结核等传染病病原体可能存在于患者的呼吸道或体液中。
为了避免感染，医务人员需要正确佩戴个人防护装备，如口罩、手套等，并保持良好的卫生习惯。
2. 暴力威胁门诊部门常常面临与患者之间的冲突和紧张局势。
患者可能面临情绪问题，如焦虑、愤怒等，这可能导致他们对医务人员采取暴力行为。
为了预防和应对此类情况，门诊部门应加强安全措施，例如增加安保人员的数量，安装监控设备等。
同时，医务人员也应接受相关的培训，学会处理患者情绪，以减少暴力事件的发生。
二、与工作环境有关的风险1. 职业性损伤门诊医务人员通常需要长时间站立工作，这容易导致腰椎、颈椎等部位的劳损。
为了减轻这种风险，医务人员应正确使用和调整工作台、座椅等工作设备，注意姿势，定期进行体育锻炼，避免过度劳累。
2. 化学物品暴露门诊医务人员在日常工作中可能接触到各种化学物品，如药物、消毒剂等。
这些化学物品可能对人体造成伤害，例如过敏反应、皮肤炎等。
为了保护医务人员的健康，门诊部门应提供必要的个人防护装备，如手套、护目镜等，并且加强化学品的管理和储存。
三、心理风险与防范方法1. 工作压力门诊医务人员经常面临高强度的工作压力，如面对病患的复杂情况、处理紧急状况等。
为了减轻工作压力，医务人员可以学习有效的应对策略，例如良好的时间管理、寻求同事的支持和帮助、进行适当的放松和休息等。
2. 患者情绪影响门诊医务人员经常接触到患者的情绪问题，如抑郁、焦虑等。
这些情绪问题有时可能影响到医务人员的心理健康。
医务人员职业危害因素及防护对策
医务人员职业危害因素及防护对策【医务人员职业危害因素及防护对策】1. 引言医务人员是社会中非常重要的群体，他们在工作中经常面临职业危害风险。
本文将从多个角度探讨医务人员职业危害因素以及相应的防护对策，旨在为医务人员提供更全面、深刻和灵活的职业保护。
2. 医务人员职业危害因素2.1 疾病感染风险医务人员每天都可能接触到各种传染病患者，例如病毒性感冒、结核病等。
这些疾病在医院内传播的潜在风险使得医务人员成为感染的高危人员。
2.2 职业暴露风险医务人员在工作中可能面临职业暴力、意外暴露等风险。
当处理粉尘、化学药物或尖锐器械时，医务人员可能会发生刺伤或溅射等事故。
2.3 身体和心理压力医务人员经常需要面对工作压力以及对病人生命安危的责任感，这种长期的紧张状态可能导致身心疲惫，产生抑郁和焦虑等心理问题。
3. 医务人员职业危害防护对策3.1 疾病感染防护对策3.1.1 严格执行手卫生制度：医务人员应经常洗手，特别是接触患者后，以减少传染病的传播。
3.1.2 戴口罩和手套：在处理可能存在传染风险的情况下，医务人员应佩戴医用口罩和手套，以避免直接接触患者体液。
3.1.3 接种疫苗：医务人员应接种相关传染病的疫苗，以增强自身的免疫力。
3.2 职业暴露风险防护对策3.2.1 使用个人防护装备：在处理可能存在伤害风险的工作中，医务人员应佩戴符合标准的个人防护装备，如防护眼镜、防护服等。
3.2.2 规范操作流程：医院应建立规范的操作流程，为医务人员提供清晰的工作指导，降低职业暴露风险。
3.3 身心健康保护对策3.3.1 心理疏导和支持：医务人员面临巨大的心理压力，医院应提供心理疏导和支持服务，帮助他们缓解工作压力。
3.3.2 健康生活方式：医务人员应保持良好的生活习惯，包括充足的休息、合理的饮食和适当的运动，以增强身体素质。
4. 个人观点和理解职业危害对医务人员的身体和心理健康构成了严峻的威胁。
为了更好地保护医务人员的权益和福祉，医院和政府应加强相关政策的制定和执行。
暴力伤医现象本因性探究
暴力伤医现象本因性探究暴力伤医现象是当今社会中比较常见的社会问题，甚至已经成为危害国家和社会安全的一个严重问题。
近年来，随着社会的不断发展，暴力伤医的事件也越来越频繁，严重影响了医疗专业人员的身心健康，对医疗行业的发展也造成了很大的阻碍。
针对这一现象，我们有必要进行本因性探究，找出其根本原因，为今后有效地解决这一问题提供启示和参考。
首先，暴力伤医现象的本因性探究需要从社会背景和产生的原因入手。
当前我国的社会矛盾日益加剧，随着社会压力的增大，人们的生活压力和心理负担也在不断增加。
很多病人及其家属存在在情绪容易失控的状况，所以医疗工作中不可避免地会遭遇"打人"事件。
而医疗保障的问题也是暴力伤医现象的一个重要原因。
由于机构管理不善，药品质量不可控等，导致医院收费高，输液、手术等技术操作费用不断攀升。
在现今社会下，公立医院因为不拥有完全的营利性质，所以医护人员的收入普遍较低，生活压力很大。
而医护人员在患者面前常被各种诋毁、辱骂等言语攻击，使得他们在医疗过程中精神压力倍增，无安全感，更加容易引发暴力事件。
病人对医务人员的抱怨是可以理解的，但是这种抱怨与暴力冲突放在今天的医疗环境中，已经远远超出了医务工作者能够负责的范畴。
其次，暴力伤医现象本因性探究需要从医质量和医院安保设施等方面入手。
当前我国的医疗质量还存在诸多问题，如医疗技术不成熟、医药价格过高、药店和医院利益交织等问题，这些问题导致了大量的医疗纠纷。
在这些矛盾冲突出现时，医院的安保措施并不够完善，导致暴力事件的发生。
一些医院甚至缺乏基本的安保措施，导致医生和病人的身心安全无法得到有效的保障。
医护人员及其工作环境的安全问题是影响暴力伤医现象的一个基本因素。
最后，在解决暴力伤医现象上，应该采取一个合理有效的预防和措施。
首先，应该以全面建立社会法规制度和保障机制为目标，政府要从底层入手，加强对社区、农村、学校等地方的管理，进一步加强向基层medical 中心医院等组织走访，协调好政策掌握和执法实际的问题；其次，加强医疗工作人员的心理辅导，帮助他们有效地应对性质复杂、环境恶劣、威胁隐蔽的情况；最后，建议加强医院的安保措施，不断完善以安保设施为主体的管理体系，确保医疗工作人员的人身安全得到有效保障。
医生面对的职业挑战和压力
医生面对的职业挑战和压力医生作为医疗行业的核心人才，承担着保障人民健康的重任。
然而，医生职业所面临的挑战和压力也是不可忽视的。
本文将探讨医生面对的职业挑战和压力，并提供一些应对策略。
1. 人力资源紧缺和工作量大医生职业的一个主要挑战是人力资源紧缺和工作量过大。
随着人口增长和医疗需求的不断增加，医生们面临着巨大的工作压力。
他们需要处理大量的病例，同时还要保证每位患者得到充分的关怀和治疗。
这种高强度的工作负荷容易导致医生的身心疲惫，影响他们的工作效率和专业发展。
应对策略：- 建立合理的工作制度，确保医生有足够的休息时间和工作轮换机制，以减轻工作压力。
- 加强医疗团队的合作与协作，合理分配工作任务，提高工作效率。
- 积极培养和引进更多的医疗人才，缓解医生人力资源紧缺的问题。
2. 患者期望和责任感医生在工作中常常面临患者期望和责任感的双重压力。
患者对医生的治疗效果和服务质量有着较高的期望，而医生则必须承担起对患者生命和健康的责任。
这种压力使得医生需要不断提升自己的专业知识和技能，以满足患者需求。
应对策略：- 加强医患沟通，与患者建立良好的关系，理解和尊重患者的需求和期望。
- 持续学习和专业发展，不断提升自己的医疗技能和知识水平，以提供更好的医疗服务。
- 建立正确的心态，明确自己的责任范围和能力，合理管理患者期望，避免过度承担责任。
3. 医疗风险和法律责任医生面临的另一个挑战是医疗风险和法律责任。
医疗行业具有一定的风险性，医生在工作中可能面临医疗事故、纠纷和法律诉讼等问题。
这种法律责任的压力不仅会对医生的个人声誉和职业发展产生影响，还可能对其心理造成负面影响。
应对策略：- 严格遵守医疗规范和操作流程，确保医疗安全和质量。
- 加强医疗纠纷预防和处理能力的培养，及时解决潜在的纠纷，避免法律风险的发生。
- 寻求法律专业人士的帮助和指导，了解相关法律法规，保护自身权益。
总结：医生面临的职业挑战和压力是多方面的，包括人力资源紧缺、工作量大、患者期望和责任感、医疗风险和法律责任等。
高中政治 时政热点(背景链接 热点分析)医患关系
时政热点：医患关系【背景链接】2011年9月15日，曾在同仁医院就医的书法家王宝洺，举刀砍向该院耳鼻咽喉科部主任徐文，致其肌腱断裂，颅骨、尺骨、胫骨骨折，大量失血。
经全力抢救才脱离生命危险。
据报道，此次血案肇因于一起长达三年的医患纠纷。
王宝洺认为同仁医院的手术失败导致其残疾，索赔1700多万元。
然而因为医患双方所提供病历的真实性问题，三年从未开庭。
最后，王宝洺选择了最极端的方式。
2012年3月23日，一名男子突然闯入哈尔滨医科大学附属第一医院风湿免疫科医生办公室，抡起手中的水果刀，疯狂砍向医务人员和实习医生，造成一名实习医生伤势严重不幸死亡，另三名医务人员重伤。
自20世纪90年代末以来，我国医患关系发生了剧烈变化，医疗纠纷不断增加，医生执业环境持续恶化。
尤其是近十年间，医患暴力冲突呈井喷式爆发，且有愈演愈烈之势，医生普遍感到执业中的人身安全和人格尊严得不到保障，医生成为一个高危职业。
法治蓝皮书对此评价说：“医疗纠纷作为一种突出的社会矛盾，一直是困扰中国医疗卫生领域的顽疾。
有效处理医疗纠纷，直接关系到医患双方合法权利的保护和社会的稳定。
”【热点评论】存在的问题及其成因，在医疗体制方面：(1)医疗资源不平衡，医疗保障不到位；(2)医院市场化运转，相关法律法规不完善，管理体制不健全；(3)患者利益诉求渠道不畅。
医生与患者方面：(1)医疗行为专业性强，医患双方信息不对称，患者弱势；(2)医风医德下降，服务质量不高，服务态度不好；(3)患者及家属维权意识大大增强；(4)部分患者欠缺医学常识。
医患纠纷调解机制方面：(1)统一、长效的专门机构及其处理机制缺位；(2)位、法律法规存缺陷、医疗单位管理欠缺以及患者利益诉求渠道不畅等问题。
为了保障医患纠纷裁决的公平、公开、公正，在有关部门主导下，全国正在努力构建独立的“第三方调解”机制，目前已覆盖全国一半以上的地区。
按照计划，今年底前所有的县和县以上单位将建立这样的机制。
医生面临的挑战与机遇
医生面临的挑战与机遇近年来，随着医疗技术的不断发展和社会需求的增加，医生面临着诸多的挑战和机遇。
本文将探讨医生面临的挑战和机遇，并分析其中的原因和应对方法。
一、挑战1.1 人口老龄化带来的挑战随着人口老龄化程度的加深，患慢性疾病的老年人口呈逐年增加的趋势。
这给医生带来了巨大的挑战，老年人群体通常存在多种疾病，需要医生在多学科的协作下进行综合治疗，同时还要考虑到老年患者的特殊生理和心理需求。
1.2 医患关系的变化近年来，医患关系的矛盾日益凸显，医生不仅要面对患者对医疗技术的高要求，还要应对一些涉及医疗纠纷的风险。
在这种情况下，医生需要更好地沟通和交流，建立良好的医患关系，以提高患者对医疗工作的满意度。
1.3 技术和知识更新的要求医学知识和技术更新迅速，而医生需要不断学习和更新自己的知识以适应这一变化。
同时，医生还要应对各种新兴疾病和潜在的传染病，这对医生的知识储备和应对能力提出了更高的要求。
二、机遇2.1 医疗技术的进步医疗技术的不断进步为医生提供了更多的机遇。
新的诊断和治疗方法的出现，使医生能够更准确地诊断疾病，并提供更有效的治疗方案，如微创手术、基因治疗等。
这为医生提供了更多的选择，同时也减轻了医生的工作负担。
2.2 患者意识的提高随着社会的发展，人们对健康的重视程度不断提高，对医生的要求也越来越高。
这为医生提供了更多的机遇，患者愿意主动配合医生的治疗方案，提高了治疗的成功率。
此外，患者对医生的信任度提高，也有助于改善医患关系。
2.3 医疗资源的改善随着国家医疗资源的不断改善和增加，医生有更多的资源可以利用，如更先进的设备、更全面的医疗保障等。
这为医生提供了更多的机遇，能够更好地满足患者的需求，并提高医疗服务的质量。
三、应对方法3.1 不断学习和提高专业技能医生应认识到医学知识的更新是一项永恒的任务，不断进行学习和提高自己的专业技能。
通过培训、学习新知识和参加学术交流活动，医生可以不断拓宽自己的视野，提高自己的医疗水平。
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王仲说，人体是有差异性的,同样的治疗、同样的药物,效果都不尽相同，并发症、医疗意外随时可能发生。因此，面对医疗中的诸多不确定性,医生应主动和患者沟通。
生老病死，本是人生的自然规律。然而，很多患者家属对生命的期望值过高,要求医生只能成功,不能失败。一旦发生死亡或意外,往往迁怒于医生,无理取闹。今年９月,北大人民医院收治了一名女患者,肺癌晚期并侵犯心脏，病情凶险。而家属却说是肺炎,医院属于误诊。后来，多家医院均证实是肺癌。于是，家属又要求医生确保生命安全。医生不能承诺，故遭到殴打。
北京协和医院急诊科副主任王仲认为,医学技术是有限的，而患者的期望是无限的。我们不能只强调医学的先进性，而忽视了医学的局限性。如果患者对医学的期望值太高，一旦出现意外，很容易导致医患冲突。现在,不少患者认为医生无所不能，希望医生彻底解决病痛，其实医生没有这个能力。医生能做的通常有三件事：减轻痛苦、适当延长生命、提高生活质量。
一名网友写道：“当医生受到暴力侵犯时，整个社会应该和医生站在一起。我不是在偏袒医生，而是想明白了一个道理：我们离不开医生，更离不开好医生。”
医患信任太脆弱
“病好了，万事大吉;病没好,立刻翻脸。”这种以结果为导向的信任,成为医患关系的一大特点
信任缺失是转型期中国医患关系的显著特征。医患暴力冲突愈演愈烈，最根本原因是缺乏信任。
今年以来，医患暴力冲突恶性事件频频发生,引起了社会各界的忧虑。
9月１5日，北京同仁医院发生一起惨烈血案，43岁的女医生徐文被一名患者连刺17刀，倒在血泊中。此后一周，又有一名眼科医生被患者打伤。
9月2１日，湖北武汉协和医院发生一起暴力冲突。一名七旬患者因病情复杂,抢救无效死亡,家属因不认同医院的结论,纠集数十人持械冲击医院。
不久前，中国医师协会发布的《第四次医师执业状况调研报告》显示,48.51%的被调查医师对当前的执业环境不满意。82．６4%的被调查医师认为，目前医患关系紧张主要是由于体制造成的，主要包括医院管理体制、补偿机制、医疗保障制度、法律法规等因素。
中国医师协会法律事务部主任邓利强认为，不让医生流汗再流血,是一个最基本的要求。尊重医务人员的劳动、谴责医院场所的暴力行为，应当成为全社会的共识。
中国医科院整形医院副院长吴念告诉记者,几年前，医院曾收治了一名烧伤男孩,由于家长对治疗效果不满意,把医院告上法庭。令人意外的是,家长居然出示了长达7０分钟的录音资料。原来，患方从第一次就诊时便开始录音，包括医生的承诺和解释、抢救治疗过程、多方专家咨询等。“患者随时留取证据,以备诉讼，这是对医生情感的极大伤害。”吴念说。
2０08年,西南政法大学教授徐昕等发表了一份关于“转型中国的医疗暴力研究”的报告。报告认为，基于一种近乎当然的常识，患方会将延续生命、恢复健康的希望寄托于医务人员，但这是一种事前的、临时性的“脆弱信任”。一旦发生不良的医疗后果,这种“信任”就会立即出现戏剧性转向,而且往往是彻底反转，变成彻底的不信任。“病好了,万事大吉;病没好,立刻翻脸。”这种以结果为导向的信任,成为医患关系的一大特点。因此,医患之间“脆弱的信任”,与其说是信任,倒不如理解为不得不信任、半信半疑。
8月23日，江西南昌市第一医院发生一起血腥械斗。上百人手持棍棒、渔叉、钢管到医院闹事,与保安发生冲突。
8月１６日,广东东莞市长安医院发生恶性伤害事件，一名男子因治疗后病情不见好转，持菜刀冲入诊室，致医生一死一伤。
5月30日，江西省上饶市人民医院发生医患冲突事件，一患者家属纠集近百人封堵医院，一名医生下肢被打残。
自2０世纪9０年代末以来,我国医患关系发生了剧烈变化，医疗纠纷不断增加,医生执业环境持续恶化。尤其是近十年间,医患暴力冲突呈井喷式爆发，且有愈演愈烈之势,医生普遍感到执业中的人身安全和人格尊严得不到保障,医生成为一个高危职业。
201０年8月，世界著名医学杂志《柳叶刀》发表文章——《中国医生：威胁下的生存》。文章称:“中国医生经常成为令人惊悚的暴力的受害者”，“医院已经成为战场，因此在中国当医生便是从事一种危险的职业”。
医患沟通是“短板”
医患双方对医学的理解是不同的，医生应努力降低患者不切实际的期望值
医疗环境恶化,医患纠纷频发,一个重要原因就是医患之间的信息不对称。由于医疗知识的专业性,医生占据主导地位,患者处于被动地位，患者获取医疗知识主要依靠与医生的交流沟通。
北京安贞医院副院长周生来说，目前，医患沟通是医学教育的“短板”。医生本来有“三件宝”:语言、药物、手术刀。但是，很多医生只会用后两件,不会用第一件。很多人当了一辈子医生,却不会和患者说话。
北京大学肿瘤医院主任医师顾晋认为，我国大医院的医生超负荷工作现象十分普遍,这使得医生没有更多的时间与病人沟通。现代医学要求医生应该具备良好的沟通能力。而我国在医学教育方面,尚没有把沟通能力作为医生晋升考核的内容。因此,提高医生的沟通能力，是亟待解决的现实问题。
用制度保护医患双方
建立具有公信力的第三方调解机制，让医院从医疗纠纷中解脱出来,可以有效改善医生的执业环境
医患暴力冲突频发－医生为何成为高危职业
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医患暴力冲突频发医生为何成为高危职业
人民图片
医生流汗又流血
近十年间，医患暴力冲突呈井喷式爆发，医生普遍感到执业中的人身安全和人格尊严得不到保障
中国医院协会自律维权部副主任郑雪倩认为,医患暴力事件不是单纯的医患矛盾，仅靠医患双方努力无法解决，还需要社会各方形成合力。要从根本上杜绝暴力事件的反映，对于打砸医院的“医闹”事件,公安部门往往认为只是医患纠纷，所以采取消极应对的态度。只有当发生人身伤害时，才动用警力。这种做法客观上助长了“医闹”行为。目前，很多公安人员错误地认为，医疗机构不属于公共场所，处罚闹事者缺乏法律依据。事实上，《治安管理处罚法》明确规定,扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行的行为，属于违法。