农技推广体系
浅谈健全农技推广体系 推进农业科技成果转化
浅谈健全农技推广体系推进农业科技成果转化随着农业现代化的发展，农业科技成果的转化与推广已经成为农业发展的重要环节。
健全农技推广体系，推进农业科技成果转化，是实现农业供给侧结构性改革的重要举措，也是农业现代化的必由之路。
本文将从健全农技推广体系和推进农业科技成果转化的角度进行深入探讨。
一、健全农技推广体系1. 加强政策引导。
政府应该出台相关政策，鼓励各地加大农技推广投入，提高农技推广服务水平，完善农技推广体系，推动全国农业现代化建设。
政府还应该加大对农技推广的资金支持力度，鼓励企业和农民参与农技推广工作。
2. 加强农技推广人才队伍建设。
加强农技推广人才队伍建设，完善农技推广人才培训机制，提高农技推广人员的综合素质和专业水平，为农技推广工作提供有力保障。
3. 加强科技资源整合。
加强科技资源整合，推动各级农技推广机构之间的合作与协作，形成合力推动农技成果转化与推广。
建立起科技成果共享机制，为农技推广工作提供更多的科技支持。
4. 完善农技推广服务体系。
建立健全的农技推广服务体系，提供多元化的农技推广服务，满足不同农户的需求。
完善农技推广服务网络，推动农技推广资源下沉，促进农技成果的广泛应用。
二、推进农业科技成果转化1. 多渠道提高农技成果转化率。
积极开展农业科技成果转化，采取多种渠道推动农技成果的转化与应用，更好地满足农业生产的需求。
通过设立农业科技展示交流中心、建设农业科技示范基地等，提高农技成果的推广效果。
2. 拓展农业科技成果的应用领域。
推动农业科技成果在生产、加工、销售等各个环节的应用，拓展农业科技成果的应用领域，提高农业生产的科技含量和附加值。
3. 强化科技示范引领作用。
加大对科技示范基地的支持力度，强化科技示范基地的引领作用，促进科技成果在生产实践中的应用。
同时加强对科技示范基地的管理和服务，提高科技示范基地的带动效应。
4. 强化产学研合作。
加强农业科研院所、高校等科研机构与企业、农民的合作，通过产学研合作推动科技成果的转化与应用，实现科技成果与市场需求的对接。
农技推广体系典型服务材料
农技推广体系典型服务材料农技推广体系典型服务材料应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
农技推广体系典型服务材料一、背景介绍农技推广体系是农业发展的重要支撑，是实现农业现代化的重要保障。
近年来，随着农业现代化的不断推进，农技推广体系也在不断完善和优化。
本文以某市农技推广体系为例，介绍其典型服务材料。
二、典型服务材料1. 农业技术推广计划书农业技术推广计划书是农技推广体系的核心文件，是指导农业技术推广工作的纲领性文件。
该计划书主要包括以下内容：推广目标、推广内容、推广方式、推广时间、推广人员、推广经费等。
通过制定科学的农业技术推广计划书，可以确保农业技术推广工作的有序开展。
2. 农业技术培训资料农业技术培训资料是提高农民技术水平的重要手段，是农技推广体系的重要内容。
该资料主要包括以下内容：农业技术基础知识、农业实用技术、农业经营管理知识等。
通过开展农业技术培训，可以提高农民的技能水平，促进农业生产的提质增效。
3. 农业技术咨询服务资料农业技术咨询服务资料是为农民提供专业咨询服务的文件，是农技推广体系的重要组成部分。
该资料主要包括以下内容：农业生产技术咨询、农业经营管理咨询、农业政策法规咨询等。
通过开展农业技术咨询服务，可以帮助农民解决生产中遇到的问题，提高农业生产效益。
4. 农业科技成果转化资料农业科技成果转化资料是将先进的农业科技成果转化为实际生产力的文件，是农技推广体系的重要环节。
该资料主要包括以下内容：农业科技成果介绍、科技成果转化方案、科技成果转化效果评估等。
通过开展农业科技成果转化工作，可以促进农业科技创新与实际生产的有机结合，推动农业现代化进程。
5. 农业技术推广项目评估资料农业技术推广项目评估资料是对农技推广项目进行评估和考核的文件，是农技推广体系的重要保障。
该资料主要包括以下内容：项目评估指标体系、项目实施情况报告、项目效果评估报告等。
通过开展农业技术推广项目评估工作，可以及时发现问题、总结经验教训，不断完善和优化农技推广体系，提高农业技术推广工作的质量和效果。
农技推广体系存在的问题及改进策略
农技推广体系存在的问题及改进策略【摘要】农技推广在农业生产中扮演着至关重要的角色，然而目前存在一些问题。
农技推广体系存在着信息不对称、覆盖面不足和效果不明显等问题，导致农民难以获得有效的农技支持。
为了改善这种状况，我们需要加强农技推广的科学性和系统性，建立健全的评估机制，提高推广人员的专业化水平。
利用新技术如互联网和大数据进行农技推广也是一种有效的改进策略。
农技推广的改进不仅可以提高农业生产效率，还可以推动农村经济的发展。
我们应该重视农技推广体系的建设，加大投入，增强政府支持力度。
未来，随着科技的不断发展和农业现代化的推进，农技推广将朝着更为科学、精准和有效的方向发展，为农民带来更多的实际利益。
【关键词】农技推广体系、问题、改进策略、重要性、发展方向。
1. 引言1.1 农技推广体系存在的问题及改进策略1.缺乏有效的市场导向。
现有的农技推广体系往往缺乏与市场需求相结合的导向，导致推广的技术和服务与农民的实际需求脱离，难以取得预期的效果。
2.信息传递不畅。
由于农村地区信息传播渠道有限，农技推广信息往往难以及时准确地传达给农民，造成推广效果不佳。
3.缺乏个性化服务。
现有的农技推广体系缺乏针对性强的个性化服务，无法有效满足不同农民的需求，导致推广效果有限。
为了解决这些问题，可以采取以下改进策略：1.建立市场导向的农技推广体系，深入了解农民的需求，根据市场需求调整推广内容，提高推广效果。
2.加强信息传播渠道建设，利用互联网等现代技术手段，提高农技推广信息的传递效率和准确性。
3.实施个性化服务，根据不同农民的特点和需求提供定制化的推广服务，提高推广效果和农民满意度。
通过以上改进策略的实施，农技推广体系将得到进一步改善，推广效果将得到提升，促进农业生产的发展和农民收入的增加。
2. 正文2.1 农技推广体系存在的问题农技推广资源分配不均衡。
在一些地区，农技推广的资金、人力和物资资源丰富，而在一些偏远地区或贫困地区，农技推广资源却相对匮乏，导致这些地区农民的技术水平和生产能力无法得到有效提升。
农技推广体系构建实施方案
农技推广体系构建实施方案早晨的阳光透过窗帘的缝隙，洒在了我的书桌上，思绪如潮水般涌动。
关于农技推广体系构建实施方案的想法，在脑海中跳跃，我决定一气呵成。
一、目标定位我们要明确目标。
农技推广体系构建的最终目的是提高农业生产效率，促进农业现代化进程，实现农民增收。
这个目标就像一盏明灯，照亮我们前行的道路。
二、现状分析我国农技推广体系现状如何呢？总体来说，体系尚不完善，存在一些问题。
比如，农技推广机构设置不合理，人员配备不足，推广手段单一，信息传播不畅通等。
这些问题就像一个个绊脚石，阻碍了农业发展的步伐。
三、实施方案设计1.构建多元化的农技推广体系我们要打破传统的农技推广模式，构建多元化的农技推广体系。
这个体系包括政府主导、企业参与、社会力量支持的多元主体。
政府负责制定政策、规划布局，企业提供技术支持和服务，社会力量负责普及推广。
2.创新农技推广手段传统的农技推广手段已经无法满足现代农业的发展需求。
我们要运用现代信息技术，如互联网、大数据、等，创新农技推广手段。
比如，开展线上培训、远程诊断、智能问答等服务，让农民足不出户就能享受到专业的农技指导。
3.优化农技推广人才队伍人才是农技推广体系的核心。
我们要优化农技推广人才队伍，提高人才素质。
一方面，加强农技推广人员的培训，提高他们的业务能力和服务水平；另一方面，吸引更多的大学生、研究生等高学历人才加入农技推广队伍，为农业发展注入新鲜血液。
4.加强农技推广政策支持政策支持是农技推广体系构建的重要保障。
我们要加强农技推广政策支持，从财政、税收、金融等方面给予倾斜。
同时，完善农技推广相关法律法规，为农技推广提供法治保障。
5.深化农技推广体制改革体制是农技推广体系发展的瓶颈。
我们要深化农技推广体制改革，调整机构设置，整合资源，提高推广效率。
同时，加强部门之间的沟通与协作，形成合力，共同推进农技推广体系建设。
四、实施步骤1.调查研究阶段对农技推广体系现状进行深入调查，了解农民需求，收集相关信息，为方案制定提供数据支持。
农技推广体系建设情况汇报
农技推广体系建设情况汇报农技推广体系建设情况汇报一、引言随着农业现代化的推进，农技推广体系的建设变得愈发重要。
农技推广体系对于提高农业生产效率、保障农产品质量安全、增加农民收入具有重要意义。
为进一步加强和完善农技推广体系建设，本次汇报主要围绕以下几个方面：农技推广体系的概念和作用、农技推广体系建设的现状和存在的问题、农技推广体系建设的主要举措和成效、农技推广体系建设的前景展望等进行分析与探讨。
二、农技推广体系的概念和作用农技推广体系是指通过农业技术推广、农技培训、农技咨询等方式，将先进的农业技术和管理经验传授给广大农民，提高农民的农业生产能力和农业科技水平，促进农业生产的科学化、现代化和可持续发展的一种组织形式。
农技推广体系具有以下几个方面的作用：1. 提高农民的农业生产能力。
通过农技推广体系，农民可以学习到先进的农业技术和管理经验，提高自身的农业生产能力，从而提高农产品的产量和质量。
2. 促进农业的科学化和现代化。
农技推广体系可以将科学化的农业技术和现代化的农业管理理念传授给农民，推动农业生产向着科学化和现代化方向发展。
3. 保障农产品质量安全。
通过农技推广体系，可以将农产品质量安全的相关知识和技术传授给农民，提高农产品的质量安全水平，保障消费者的健康。
4. 增加农民收入。
通过农技推广体系，农民可以学习到适应市场需求的农业技术和经营管理方法，提高农产品的附加值，从而增加自身的收入。
三、农技推广体系建设的现状和存在的问题目前，我国农技推广体系建设取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题。
1. 农技推广体系建设不完善。
农技推广体系建设仍然存在体系不够完善、农技推广服务机构不够健全、农技推广队伍不够专业等问题。
2. 农技推广体系建设与实际需求不符。
当前农业发展需求日趋多元化，但农技推广体系建设仍然以传统农业技术为主，与现代农业发展的需求不完全匹配。
3. 农技推广体系建设的投入不足。
农技推广体系建设需要大量的资金投入，但目前资金投入不足，严重制约了农技推广体系建设的进展。
农技推广体系实施方案
农技推广体系实施方案农技推广是农业生产的重要环节，对于提高农业生产效益、保障粮食安全具有重要意义。
为了建立健全的农技推广体系，提高农业生产水平，我们制定了以下实施方案：一、建立健全的组织机构。
1. 设立专门的农技推广部门，明确部门职责和任务，统筹协调农技推广工作。
2. 建立健全的农技推广人员队伍，包括各级农技人员和农技志愿者，提高他们的专业素养和服务意识。
3. 建立农技推广服务站点，覆盖农村各个地区，方便农民获取农技信息和技术支持。
二、加强农技培训和技术指导。
1. 组织开展农技培训活动，邀请专家学者和技术人员为农民进行技术指导和知识普及。
2. 制定农技培训计划，结合当地实际情况，有针对性地进行培训，提高农民的实际操作能力。
3. 加强对新技术的推广和应用，引导农民采用科学种植、养殖方法，提高农业生产效益。
三、建立农技信息共享平台。
1. 建立农技信息数据库，收集整理各类农技资料和信息，为农民提供参考和查询。
2. 利用互联网和移动通讯技术，建立农技信息共享平台，方便农民随时随地获取农技信息和技术支持。
3. 加强农技信息宣传，利用各种媒体手段，向农民传递农技信息和技术知识，提高农民的科学素养和农业生产水平。
四、建立农技推广激励机制。
1. 设立农技推广奖励制度，对在农技推广工作中取得突出成绩的单位和个人给予奖励和表彰。
2. 加强对农技推广人员的培训和激励，提高他们的工作积极性和服务意识。
3. 建立农技推广成果评价机制，定期对农技推广工作进行评估，及时总结经验，改进工作方法。
五、加强农技推广宣传。
1. 制定农技推广宣传计划，利用各种宣传途径，向农民宣传农技政策、新技术和新成果。
2. 开展农技推广宣传活动，组织农技知识竞赛、科普讲座等形式多样的宣传活动，提高农民的农技意识和科学素养。
3. 利用农村广播、电视、报纸等媒体，加大农技推广宣传力度，提高农民对农技推广工作的认识和支持度。
六、加强政府支持和引导。
1. 加大对农技推广工作的投入，提高农技推广经费的使用效益。
农技推广体系存在的问题及改进策略
农技推广体系存在的问题及改进策略农业技术推广是指根据生产者的需求，通过组织农业技术培训、技术指导、示范推广等方式，向广大农民宣传推广新技术、新品种和新经验，从而提高农民的生产技术水平和经济效益。
在农业现代化的进程中，农业技术推广起着至关重要的作用。
目前农技推广体系中仍然存在着许多问题，影响了农业技术推广的效果。
为此，有必要对农技推广体系的问题进行深入分析，并提出相应的改进策略。
一、农技推广体系存在的问题1. 技术跟踪不及时，缺少前瞻性当前农技推广中存在着许多新的技术和品种，然而技术跟踪不及时，缺少前瞻性，导致一些新技术不能及时推广到农民手中。
农技推广工作没有及时发现新技术的问题，也没有及时解决实际生产中出现的问题。
2. 推广方法单一，缺少个性化农技推广过程中，通常采取统一的宣传推广方式，缺少对不同地区、不同农户的个性化服务。
推广方法单一，不能满足农民个性化需求，导致推广效果不佳。
3. 农技人员队伍结构不合理目前农技推广队伍中普遍存在着老龄化、缺乏年轻化人才，技术水平不够、专业结构不合理的问题。
这些问题直接影响了农技推广的质量和效果。
4. 农技推广宣传不足农技推广的宣传工作不足，导致很多农民对新技术、新品种的了解不够，缺乏切实的技术支持和指导。
5. 资金支持不足，影响推广力度农技推广的资金支持不足，导致推广力度不够，难以满足农民的需求。
二、改进策略1. 加强技术跟踪，提高前瞻性建立起科学高效的技术跟踪机制，加强对新技术、新品种的跟踪和研究，及时发现、掌握和推广新技术，提高农技推广的前瞻性。
2. 创新推广方式，实施个性化服务在农技推广过程中，创新推广方式，实施多元化、个性化的服务。
针对不同地区、不同农户的实际情况，开展差异化的推广服务，提高推广的针对性和适配性。
3. 改善农技人员队伍结构加大对农技人员的培训力度，注重引进、培养一批年轻化、专业化、素质好的人才，提高人员队伍的整体素质和技术水平。
在改进农技推广体系的过程中，需要政府相关部门的大力支持，加强农业科技建设，提高对农技推广工作的重视程度。
农技推广体系存在的问题及改进策略
农技推广体系存在的问题及改进策略农技推广体系是指将先进的农业技术和经验传授给农民，帮助他们提高农业生产能力和效益的一种管理模式。
在农区推广中存在以下几个问题：问题一：农技推广内容过于简单化目前农技推广主要注重于种植技术和施肥技术等方面的传授，忽视了农业生产过程中的综合管理和农产品市场化的需求。
农民在面临灾害抗风险、市场交易和品质优化等问题时，很难得到及时的指导和帮助。
解决策略：加强农技推广的综合性内容应加强对农业全产业链的技术推广，包括农户的种植、养殖和农产品的销售等各个环节。
还要关注农业生态环境保护、农产品质量安全和农村社会经济发展等方面的问题，提供全方位的技术支持和指导。
问题二：农技推广方式单一目前农技推广主要采用培训班、示范基地和农业技术人员上门指导等方式，缺乏针对性和灵活性。
地方农业特点和农民需求的差异性没有得到充分的重视，导致一些农民对农技推广活动的参与度较低。
解决策略：多样化农技推广方式应根据不同地域、不同农民群体的需求，采取多样化的农技推广方式，如线上培训、社区推广和互动学习等。
利用现代化科技手段，建立起农技推广信息平台，为农民提供及时、准确的技术信息和培训资源，提高农民的参与度和满意度。
问题三：农技推广人员素质和数量不足目前农技推广人员的专业知识和实操能力相对较弱，难以满足农民对技术支持和服务的需求。
农技推广人员的数量也不足，无法覆盖所有的农业生产区域，导致一些偏远地区的农民得不到有效的援助。
解决策略：提高农技推广人员素质和数量一方面，加强农技推广人员的培训和学习，提高其业务水平和服务能力。
建立科学的绩效考核制度，鼓励他们持续学习和进修。
增加农技推广人员的数量，优化农技推广组织结构，提高农技推广的覆盖面和服务效果。
问题四：农技推广资金不足目前农技推广的资金主要来源于政府拨款和农业企业的投入，而这些资金往往存在分配不均、不合理和流转不畅的问题。
一些贫困地区和小型农户往往得不到足够的资金支持，限制了他们的农业生产能力和发展空间。
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对基层农业技术推广体系建设的调查与思考巴州区玉井乡党委书记、人大主席何家美最近，我作为乡镇基层干部、人大工作者有幸参加了区人大常委会组织的贯彻实施《中华人民共和国农业技术推广法》的执法检查。
在区人大常委会领导的带领下，先后深入部分乡镇和区农业局及其下属部分单位进行了认真检查。
因我长期在乡镇工作，对基层农技推广体系建设的情况比较熟悉，便利用检查的有利机会对区、乡基层农技推广体系建设的成效、现状、问题作了全面的调查和了解，对新形势下如何做好农技推广体系建设进行了认真的思考和研究。
一、主要成效长期以来，区、乡两级农技推广服务体系致力于推广农业科学技术，广大农技人员精诚服务于农业生产和广大农民，为推进全区农村经济发展和农民收入增长发挥了重要作用，作出了较大贡献。
一是供应了大量的化肥、农药、农膜、优良种子等农用物资，有力的支持了农业生产。
二是推广了一批优良品种和先进实用技术，有力的促进了生产发展。
三是开展了多层次农业科技宣传培训，有力地加快了农业科技知识的传播和农民科技文化素质的提高。
四是实施了多项农业科研项目，建立了规模较大、标准较高、效果较好且各具特色的农业种养园区（科技示范基地），起到了辐射带动、典型引路的作用。
二、目前现状1、机构设置。
全区有14个区级农业技术推广事业单位，49个乡镇（办事处）农技站。
2、人员编制。
全区实有农业技术推广人员编制433人（不含农经），其中财拨304人，差补39人，自收自支（计划用工）90人。
实有人员中，区级有农业技术推广人员225人，其中财拨155人，差补39人，自收自支31人；乡镇农业技术推广人员208人，其中财拨149人，自收自支（计划用工）59人。
3、年龄结构。
根据年龄分段统计，在433人中，35岁以下的只有103人，占24%；35-40岁的91人，占21%；40-50岁的153人，占35%；50-60岁的86人，占20%。
4、学历结构。
433人中，大学本科13人，占3%；大专143人，占33%；中专、高中247人，占57%；初中及以下文化的30人，占7%。
5、技术职称。
全区共有高级职称34人，中级职称154人，初级职称121人。
其中：区级有高级职称27人，中级职称92人，初级职称62 人；乡镇有高级职称7人，中级职称62人，初级职称59人。
6、阵地建设。
全区有10个乡镇农技站无站址，无办公场地。
7、设施设备。
区级农技推广机构除近两年购置有电脑和检测设备外，没有其他设施设备；乡镇农技推广机构无任何设施设备。
8、管理体制。
区级农技推广机构管理体制上，仍采取的是各业务站独立运作方式。
乡镇农技推广机构实行双重管理，区农业局负责业务指导，乡镇人民政府管理人、财、物。
区、乡农技推广机构属财政全额拨款的事业性质，基本没有安排推广经费。
三、存在问题当前，全区农业技术推广体系建设虽取得了一定成效，但根据建设社会主义新农村和服务“三农”的要求，农技服务体系建设中存在的队伍不稳、机制不活、保障不力、服务不到位等方面的问题，将严重影响农业科技进步和农村经济发展。
1、农技推广未摆上应有位置。
一些基层干部和农民在思想上产生了“农业发展潜力不大”、“搞农业难以发家致富”的想法，自觉不自觉地把农业生产摆在了无足轻重的位置，农业技术推广工作逐渐从党政重点弱化为部门一般性工作，进而在体制设置、经费保障、工作安排等方面未能摆上应有的位置。
2、农技推广队伍整体素质偏低。
一是年龄偏大。
乡镇农技站40岁以上136人，占65%。
他们大多是上世纪七、八十年代参加工作的，特别是近20%的50岁以上人员，长期在基层工作，形成了传统的思维定势，创新意识不强，工作精力减退，活力不足。
柳林镇农技站站长陈永国说，他现已56岁，先后四、五次向主管部门递交申请，要求辞去站长职务，因缺乏人员至今仍在当站长。
二是知识老化。
大专以上文化156人，占36%，中专（高中）及以下277人，占64%。
具有高级职称只有34人，中级职称154人，加起来才占43%。
现有区、乡农技人员基本上都是上世纪七、八十年代进入的，有相当一部分是半路出征的非专业人员。
十多年来，新进入农技队伍的农业院校毕业的大学生极少，据了解，十年只进了2名大学生。
农技队伍已处于青黄不接时期。
在职农技人员没有参加过系统的业务培训。
据区农技站站长朱永显介绍，他作为站长，87年参工以来未参加任何进修或培训，其他人就更不用说了。
导致了新一轮农技推广队伍知识断层及知识老化，业务能力下降，更难有效地向农民推广现代农业高新技术。
三是力量不均。
大多数乡镇只有2名左右的技术员，条件较差的边远乡镇只有一名，甚至没有，难以完成繁重的农技推广任务，而条件好的乡镇却多达30余人，造成干的干、看的看，技术力量未得到充分利用和有效发挥。
3、推广经费严重不足。
公业务费虽从2009年由人平1500元提高到1800元，但扣除报刊订阅、医疗保险和失业保险等费用外，真正能自身支配的钱很少；农技人员除财政直发工资外，福利待遇无法保证，90%的乡镇农技人员靠开展物化服务增加自身收入，抓农技推广的精力不足；农技推广经费一直未纳入财政预算，搞现场、抓推广、抓示范，不仅车费无钱报销，有时还贴上自己的工资。
玉井乡农技站站长向刚每年引进水稻、玉米、小麦、油菜等各类新品种，在玉女村三社推广示范基地进行品种对比试验，以便有针对性地向农民推广适宜本地种植的优良品种，因无推广经费，每年无偿向农民提供近2000元的种子、农药、肥料款，均靠自己物化服务的收入支付。
基层农技推广部门存在“有钱养兵，无钱打仗”的局面。
农技人员情绪低落，纷纷感到“踏错了门，嫁错了人”、“一朝入农门，终身在基层”，付出多，回报少，单位穷，无任何下乡津补贴，工作无激情。
4、服务手段十分落后。
大多数乡镇农技站的办公场所建于上世纪八十年代，年久失修，加之受“5.12”汶川特大地震影响,很多乡镇农技站的办公用房已成危房，现基本无法使用；部分乡镇农技站的办公场所已被卖掉，无处办公，工作打游击。
许多乡镇农技站仍处于试验无基地、服务无设备、检测无仪器的状况，导致推广服务手段落后，推广人员仍然靠“眼看、手摸、口说、牙咬”、“下乡两条腿，推广一张嘴”来搞推广，难以单独开展技术推广和服务工作。
5、新技术推广难度较大。
一是部分村社干部重视不够，支持减退，一些农户科技意识淡薄，在村社讲技术课很少有人参加。
二是随着改革开放的不断深入，中、青年外出打工，留守人员均是老、小、病、残，他们既没文化、也不容易接受和掌握新技术。
三是部分农户耕作粗放，科技含量较低。
现在是会种田的不能种田（均是老人在家），可以种田的不种田（青年全部外出，大中专学生毕业后基本不回农村，同时也种不来田）。
由于农村劳动力缺乏，一些农户怕荒芜土地受人议论，只图种上，种植质量却不高，技术含量较低。
四、对策建议面对农村改革发展的新形势和广大农民建设现代农业的新要求，必须切实解决目前全区农业技术推广服务体系建设中的突出问题，进一步加强农业技术推广服务体系建设，增强服务能力，提高服务水平。
1、进一步提高对农业技术推广体系重要性的认识。
农业技术推广体系是科学技术转化为农业现实生产力的主导力量，是实施科教兴农的重要载体。
若没有积极有效的农业技术推广，就没有农业的稳定发展。
各级党委、政府必须充分认识农业技术推广体系在农业发展新阶段中的特殊地位和重要作用，切实把农业技术推广体系建设作为一件大事，抓好抓实。
2、进一步推进农技推广机构改革。
一要改革管理体制。
实行“条块结合、以条为主”的管理体制。
区农业主管部门既要加强对乡镇农技站的业务指导，又要保障有充分的人权、物权、财权，以便对人员进行调配和管理。
二要分离公益性与经营性职能。
要强化农技推广人员的公益性职能，集中精力抓本质，将种子、农药、肥料等生产资料的经营销售推向市场，并严格规范经营行为。
三要改革人员流动办法。
实行分乡（镇）定编，严禁超标，竞争上岗，整合资源，避免人才浪费；实行城乡交流、乡镇交流，激发工作活力和创新能力。
同时，增加人员编制，提高新进大学生专业人才比例，增加新鲜血液。
四要改革培训方式。
通过分期、分批开展各种形式的培训，使农技人员掌握现代农业高新技术，以适应形势发展的需要。
3、进一步创新农业技术推广方式。
利用科技下乡、试验示范、以会代训、赶场宣传、巡回辅导、印发资料、技术讲座等多种形式，广泛推广农业实用技术，实现农技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人，提高农业技术的推广普及率。
充分发挥区、乡各农民专业协会的职能作用，使之成为农技推广的新生力量。
通过创新，实现推广队伍多元化、推广行为社会化、推广形式多样化、运行机制科学化，真正发挥好新型农技推广服务体系的作用。
4、进一步加大对农业技术推广的投入。
各级财政要进一步加大对农业的投入，特别是对基层农业技术推广经费的投入。
要按照《农业技术推广法》的要求，将推广经费纳入财政预算，予以重点保证，确保对新技术、新品种、新设备的引进、试验、示范和推广，确保公益性技术推广工作落到实处。
5、进一步强化农业技术推广的服务功能。
一要搞好阵地建设，确保有阵地办公。
二要配备必要的设施设备。
农业技术推广机构肩负着新技术的引进、试验、示范，农作物病虫害及农业灾害的监测、预报、防治和处置，农业公共信息和培训教育服务等职能，必须要配备相应的设施设备，才能履行职责，开展工作，完成任务。
三要开展技术承包、联产计酬、统防统治、领办园区等有偿服务，解决农民缺技术、缺劳力、推广难等实际问题，切实提高科技服务水平。
二O一O年七月八日对湘西州基层农业技术推广体系改革建设的调查与思考谢建华王汝荣白应刚为全面推进我州基层农技推广体系改革建设进程，充分发挥基层农技推广体系服务“三农”的基础性作用，由州人民政府牵头，组织州农业、畜牧水产、农机等相关部门，于4月上中旬开展了为期半月的专题调研活动。
通过听取汇报、查阅资料、召开座谈会、实地查看和走访农户等方式调研，我们进一步了解分析了当前基层农技推广体系的现状和问题，对加快我州基层农技推广体系改革与建设进行了一些思考。
一、我州基层农技推广体系的现状及问题基层农技推广体系是指县市、乡镇两级为“三农”直接提供农业技术指导和服务的种植业、畜牧水产、农机化等公益性职能的事业单位。
通过调查，这些单位目前改革建设的现状和问题主要是：1．机构设置齐全但不够科学。
据调查统计，目前全州共设置县乡两级农业、畜牧水产、农机化等推广机构602个，其中县级161个、区域站9个、乡镇级432个。
从机构设置上看，虽全州每个乡镇都设有基层农业推广机构，但设置不够科学。
县级推广机构设置分散，没有设立综合性农技推广中心，且有职能交叉重叠现象；乡镇综合服务站的设置不利于向上争资上项，不利于上下业务对口指导和服务。