教育部关于公布2013年度“创新团队发展计划”入选名单的通知
甘肃省教育厅关于公布2013年度教育部“创新团队发展计划”入选名单的通知
甘肃省教育厅关于公布2013年度教育部“创新团队发展计划”入选名单的通知文章属性•【制定机关】甘肃省教育厅•【公布日期】2013.11.29•【字号】甘教技函[2013]24号•【施行日期】2013.11.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育综合规定正文甘肃省教育厅关于公布2013年度教育部“创新团队发展计划”入选名单的通知（甘教技函【2013】24号）兰州理工大学：根据《教育部关于公布2013年度“创新团队发展计划” 入选名单的通知》（教技函【2013】59号），你校朱彦鹏教授主持的《西北恶劣环境下土木工程防灾减灾研究》创新团队入选2013年度教育部“创新团队发展计划”。
为做好创新团队建设，现将有关要求通知如下：一、创新团队资助期限为2014年1月至2016年12月，资助经费共300万元，资助经费由教育部和学校按照1：1比例共同支持。
请你校足额落实资助经费。
资助经费应单独建帐，专款专用，由创新团队统一支配，其他任何单位、个人不得克扣或挪用。
二、学校应严格按照教育部《“长江学者和创新团队发展计划”创新团队支持办法》（教人〔2013〕4号）的规定，做好创新团队后续管理工作，督促创新团队按时上报研究计划、年度进展报告，于2014年6月前组织创新团队建设论证，并提交建议论证报告，资助期满后及时组织结题验收。
三、创新团队在接到本通知后一个月内，由创新团队带头人填写《高等学校创新团队研究计划》，经学校学术委员会审查后报教育部备案。
从2014年起，创新团队应按年度由创新团队带头人填写《高等学校创新团队年度进展报告》，于当年12月31日前，经所在高校学术委员会审查后报送教育部科技司。
创新团队应加强国内外的学术交流与合作，资助期内至少应组织一次有一定规模的国际学术研讨会。
创新团队成员发表、出版与本资助有关的论文、著作、学术报告，以及申报成果奖励等，均应标注“长江学者和创新团队发展计划资助”（英文为：Supported by Program for Changjiang Scholars and Innovative Research Team in University英文缩写为“PCSIRT”）字样。
教育部等四部门关于公布首批全国职业教育教师企业实践基地名单的通知
教育部等四部门关于公布首批全国职业教育教师企业实践基地名单的通知文章属性•【制定机关】教育部,国家发展和改革委员会,工业和信息化部,国务院国有资产监督管理委员会•【公布日期】2019.09.23•【文号】教师函〔2019〕9号•【施行日期】2019.09.23•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教师队伍建设正文教育部等四部门关于公布首批全国职业教育教师企业实践基地名单的通知教师函〔2019〕9号各省、自治区、直辖市教育厅（教委）、发展改革委、工业和信息化主管部门、国资委，新疆生产建设兵团教育局、发展改革委、工业和信息化局、国资委，有关行业主管部门、行业组织，有关企业：为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神，按照《国家职业教育改革实施方案》工作部署，根据《教育部等七部门关于印发〈职业学校教师企业实践规定〉的通知》要求，深化产教融合、校企合作，发挥企业在职教师资队伍建设中的重要作用，加快建设一支新时代高素质“双师型”教师队伍，经有关行业主管部门、行业组织及各省（区、市）推荐，教育部等部门组织专家遴选，确定中国通信服务股份有限公司等企业为首批全国职业教育教师企业实践基地（名单见附件），现予以公布，并就有关事宜通知如下。
一、贯彻落实中央决策部署。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，落实全国教育大会精神，坚持党的领导，紧紧围绕立德树人的根本任务，引导企业从战略全局高度充分认识参与职业教育和人力资源开发的重要性，有效推进全国职业教育教师企业实践基地与职业院校、应用型本科高校合作建设“双师型”教师队伍，深度参与职业院校、高等学校教育教学改革，成为职业院校创新人才培养模式的重要助推力量和参与职业教育改革发展的企业典范。
二、深化产教融合和校企合作。
充分利用全国职业教育教师企业实践基地自身优势与职业院校教师智力资源，支持企业、学校、科研院所围绕产业关键技术、核心工艺和共性问题开展协同创新，探索与职业院校资源共享、利益共赢的机制，加快推动基础研究成果向产业技术转化。
教育部关于公布首批国家级职业教育教师教学创新团队课题研究项目的通知
教育部关于公布首批国家级职业教育教师教学创新团队课题研究项目的通知文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2020.07.03•【文号】教师函〔2020〕3号•【施行日期】2020.07.03•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业教育与成人教育正文教育部关于公布首批国家级职业教育教师教学创新团队课题研究项目的通知教师函〔2020〕3号各省、自治区、直辖市教育厅（教委），各计划单列市教育局，新疆生产建设兵团教育局，国家开放大学，首批国家级职业教育教师教学创新团队立项（培育）建设单位，全国重点建设职教师资培养培训基地，全国职业教育企业实践基地，有关单位：为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面贯彻落实全国教育大会精神，按照《国家职业教育改革实施方案》工作部署，根据《全国职业院校教师教学创新团队建设方案》工作安排，我部开展首批国家级职业教育教师教学创新团队（以下简称国家级职教创新团队）课题研究项目遴选工作。
现就课题立项结果公布等有关事宜通知如下：一、加强课题项目管理。
课题项目分为专业领域课题和公共领域课题，按照《国家级职业教育教师教学创新团队课题研究项目管理办法》（附件1）进行管理。
公共领域课题委托国家级职教创新团队建设项目秘书处统一管理。
专业领域课题由各协作共同体重点课题承担单位牵头，统一做好项目统筹管理和经费统筹分配，积极协调共同体内单位协同研究实效，创新协同研究体制机制，保障共同体内项目承担单位高质量完成课题研究项目。
二、公布课题立项结果。
经国家级职教创新团队立项建设（培育）单位、全国重点建设职教师资培养培训基地、全国职业教育企业实践基地和有关院校单位自主申报，专家评审和面向社会网上公示，确定首批国家级职教创新团队课题研究项目立项结果，现将结果予以公布（附件2）。
项目承担单位特别是牵头单位要抓紧启动研究工作，建立共同体协作联系机制，制订时间表、路线图，定期开展交流、培训、研讨，扎实推进课题研究工作。
科学技术部、发展改革委、教育部、中国科协关于印发《关于加强创新方法工作的若干意见》的通知
科学技术部、发展改革委、教育部、中国科协关于印发《关于加强创新方法工作的若干意见》的通知文章属性•【制定机关】教育部,科学技术部•【公布日期】2008.04.23•【文号】国科发财[2008]197号•【施行日期】2008.04.23•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文科学技术部、发展改革委、教育部、中国科协关于印发《关于加强创新方法工作的若干意见》的通知（国科发财〔2008〕197号）各省、自治区、直辖市、计划单列市科技厅（委、局）、发展改革委、教育厅（委、局）、科协，新疆生产建设兵团科技局、发展改革委、教育局、科协：“自主创新，方法先行”，创新方法是自主创新的根本之源。
为贯彻党的十七大精神和国务院领导多次对创新方法工作的重要批示，落实科学发展观和《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》，切实加强创新方法工作，从源头上推进创新型国家建设，根据《科学技术进步法》，我们研究提出了《关于加强创新方法工作的若干意见》。
现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。
附件：关于加强创新方法工作的若干意见科学技术部发展改革委教育部中国科协二00八年四月二十三日附件：关于加强创新方法工作的若干意见为贯彻党的十七大精神，落实科学发展观和《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006－2020年）》，切实加强创新方法工作，从源头上推进创新型国家建设，根据新修订颁布的《科学技术进步法》有关要求，提出本意见。
一、加强创新方法工作的重要性和紧迫性创新方法是科学思维、科学方法和科学工具的总称。
加强创新方法工作，切实做好科学思维、科学方法和科学工具的研究与应用具有重要的意义。
首先，科学思维的创新是科学技术取得突破性、革命性进展的先决条件。
科学思维不仅是一切科学研究和技术发展的起点，而且始终贯穿于科学研究和技术发展的全过程，是创新的灵魂。
其次，科学方法的突破是实现科学技术跨越式发展的重要基础。
教育部创新团队发展计划支持办法
教育部“创新团队发展计划”支持办法为进一步发挥高等学校创新平台的投资效益，凝聚并稳定支持一批优秀的创新群体，形成优秀人才的团队效应和当量效应，提升高等学校科技队伍的创新能力和竞争实力，推动高水平大学和重点学科建设，特制定本办法，有计划地在高等学校支持一批优秀创新团队。
一、基本条件1．创新团队的研究方向属于国家和教育部中长期科学和技术发展规划的重点领域或国际重大科技前沿热点问题。
主要从事以探索未知世界、认识自然现象、揭示客观规律为目的的开创性、探索性研究；对经济增长、社会进步和国家安全有重要战略意义的基础性、前瞻性研究；自然科学与社会科学交叉的前沿研究；有明确的技术路线、能产生重大经济或社会效益的关键技术创新和集成创新。
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2．创新团队一般应以国家实验室或近五年内经过国家评估且结果为优良的国家重点实验室（国防科技重点实验室）、教育部重点实验室以及业绩优秀的国家或教育部工程化基地和国家重点学科为依托，承担国家重大科技任务，具备良好的工作氛围和环境条件，团队带头人及成员有充分的时间和精力从事本计划资助的研究工作。
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3．创新团队带头人应具有高深的学术造诣和创新性学术思想，品德高尚，治学严谨，具有较好的组织协调能力和合作精神，在研究群体中有较强的凝聚作用，一般应为在本校科研教学第一线全职工作的两院院士、长江学者、国家杰出青年科学基金获得者、“百人计划”入选者、国家重大项目主持人或首席科学家等中青年专家。
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4．创新团队的学术水平在高等学校同行中应具有明显优势，研究工作已取得突出成绩，或具有明显的创新潜力。
5．创新团队应是在长期合作基础上形成的研究集体（10人以上），具有相对集中的研究方向和共同研究的科技问题，以及合理的专业结构和年龄结构。
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2013年度创新团队发展计划拟资助名单
序号姓名所在高校研究方向资助期限资助金额（万元）1邓宏魁北京大学干细胞与再生生物学2014-2016300 2柳彬北京大学动力系统与常微分方程2014-2016300 3王洁北京大学基因分型为基础的肺癌个体化诊治研究2014-2016300 4向锦武北京航空航天大学长航时无人机关键技术2014-2016300 5薄志山北京师范大学能量转换与存储材料2014-2016300 6刘芝华北京协和医学院食管癌的转化医学研究2014-2016300 7王健伟北京协和医学院病原系统生物学及其应用2014-2016300 8吕小兵大连理工大学小分子活化与仿生催化2014-2016300 9邓龙江电子科技大学隐身材料与技术2014-2016300 10葛均波复旦大学缺血性心血管疾病的发生机理及防治2014-2016300 11龚新高复旦大学复杂物质体系的计算研究：新方法发展及应用2014-2016300 12张军复旦大学中国经济的转型、发展与长期增长2014-2016150 13张卫复旦大学高速低功耗新型电子器件基础研究2014-2016300 14刘忠国防科学技术大学指挥控制组织设计与优化2014-2016150 15邱建荣华南理工大学新型玻璃光纤材料与器件2014-2016300 16陈建国华中科技大学心境障碍性疾病发病机制及干预策略2014-2016300 17史铁林华中科技大学微纳米制造与纳米测量技术2014-2016300 18卢革宇吉林大学先进气体传感技术2014-2016300 19侯扶江兰州大学草地农业系统耦合与管理2014-20163002013年度创新团队发展计划拟资助名单序号姓名所在高校研究方向资助期限（万元）20范从来南京大学经济转型背景下稳定物价的货币政策2014-2016150 21陆延青南京大学基于人工微纳结构的新型光电器件2014-2016300 22卜显和南开大学无机固体材料的构筑及物质存储与能量转化2014-2016300 23孔德领南开大学心血管组织工程2014-2016300 24周启星南开大学污染生态化学2014-2016300 25陈永灿清华大学水资源与水安全2014-2016300 26王建龙清华大学核废物处理2014-2016300 27朱纪洪清华大学飞行动力学与飞行控制2014-2016300 28沈月毛山东大学天然产物化学生物学2014-2016300 29杨蕙馨山东大学产业组织、创新与企业成长2014-2016150 30刘益上海交通大学服务外包创新管理2014-2016150 31杨胜勇四川大学小分子靶向药物设计合成与早期成药性评价研究2014-2016300 32吴雪松天津大学流动稳定性、转捩及湍流计算2014-2016300 33张伟力天津大学超快光子学基础前沿与应用2014-2016300 34任晓兵西安交通大学功能材料2014-2016300 35郑庆华西安交通大学智能e-Learning系统理论与技术2014-2016300 36江云宝厦门大学谱学分析2014-2016300 37张泽浙江大学功能材料微结构调控及能源应用2014-2016300 38姚雪彪中国科学技术大学细胞动力学和化学生物学2014-2016300 39李洪文中国农业大学保护性耕作技术与装备2014-2016300序号姓名所在高校研究方向资助期限（万元）40鲍威中国人民大学稀土——过渡金属化合物量子关联新功能材料及其新奇量子效应的研究2014-201630041柴立元中南大学重金属污染防治2014-2016300 42李宝军中山大学微纳光子器件与光操控2014-2016300 43卢义玉重庆大学非常规天然气高效开发与利用2014-2016300 44杜修力北京工业大学土木抗震减震2014-2016300 45袁其朋北京化工大学生物资源的高效转化与利用2014-2016300 46李德才北京交通大学载运工具关键设备的磁性液体密封研究2014-2016300 47林金星北京林业大学树木发育遗传调控与抗逆分子机制2014-2016300 48匡海波大连海事大学港口协同发展与绿色增长2014-2016150 49刘强大连医科大学肿瘤干细胞的信号网络干预2014-2016300 50杨桦第三军医大学严重创伤致肠稳态失衡机制及干预策略研究2014-2016300 51陈吉华第四军医大学牙齿及颊面组织缺损修复材料研究与功能化改进2014-2016300 52王擎东北电力大学能源有效利用与热力设备安全节能技术2014-2016300 53柳参奎东北林业大学后备耕地修复技术与盐碱逆境分子育种基础2014-2016300 54陈焕文东华理工大学直接质谱方法研究2014-2016300 55魏太云福建农林大学亚热带水稻重要病害致灾机制与调控策略2014-2016300 56范祚军广西大学中国-东盟区域发展2014-2016150 57李志山广州大学结构隔震与减震（振）控制2014-2016300 58刘健贵阳医学院认知功能障碍分子机制及临床研究2014-2016300 59吴信东合肥工业大学多源海量动态信息处理2014-2016300序号姓名所在高校研究方向资助期限（万元）60唐成春河北工业大学六方氮化硼制备及其应用关键技术2014-2016300 61王沛芳河海大学水资源保护与生态修复2014-2016300 62周海炜河海大学国际河流战略与情报监测研究2014-2016150 63刘雅红华南农业大学兽用抗菌药的安全性评价研究2014-2016300 64周国富华南师范大学新型类纸显示技术创新团队2014-2016300 65郭文武华中农业大学园艺植物细胞工程与种质创新2014-2016300 66朱长江华中师范大学非线性偏微分方程及相关问题的研究2014-2016300 67何黎昆明医科大学高原光损伤性皮肤疾病机制及综合防治研究2014-2016300 68朱彦鹏兰州理工大学西北恶劣环境下土木工程防灾减灾研究2014-2016300 69刘廷玺内蒙古农业大学寒旱区水文过程与环境生态效应2014-2016300 70金万勤南京工业大学特种分离膜2014-2016300 71王明洋南京理工大学钻地武器侵爆效应与工程防护2014-2016300 72徐胜元南京理工大学陆用复杂系统的指挥与智能控制2014-2016300 73李艳南京农业大学大豆生物技术育种研究2014-2016300 74李希来青海大学三江源生态演变与环境保护2014-2016300 75张鑫山东建筑大学建筑结构移位与加固改造2014-2016300 76肖连团山西大学光与原子分子相互作用的量子效应2014-2016300 77黄坚上海财经大学数理统计、计量经济学2014-2016150 78吴明红上海大学污染控制与环境毒理2014-2016300 79陈温福沈阳农业大学北方粳稻核心科技创新与关键技术2014-2016300序号姓名所在高校研究方向资助期限（万元）80吕新石河子大学绿洲现代农业精准技术研究与规模化应用2014-2016300 81任东首都师范大学昆虫演化与环境变迁2014-2016300 82张罗首都医科大学鼻病基础和临床研究2014-2016300 83李学伟四川农业大学川猪遗传改良与安全生产2014-2016300 84李建新天津工业大学新型中空纤维膜及其应用技术2014-2016300 85杨洁天津医科大学肿瘤微环境与肿瘤发生和转移2014-2016300 86王训该武汉纺织大学纺织工程2014-2016300 87华林武汉理工大学先进汽车零部件技术2014-2016300 88高新波西安电子科技大学视觉计算与协同认知2014-2016300 89牛荻涛西安建筑科技大学现代混凝土结构安全性与耐久性2014-2016300 90彭进业西北大学文化遗产数字化保护与传播2014-2016300 91马忠仁西北民族大学动物医学生物工程2014-2016300 92李志林西南交通大学测绘2014-2016300 93钟建新湘潭大学微纳能源材料与器件物理2014-2016300 94马依彤新疆医科大学新疆少数民族心血管疾病基础及综合防治研究2014-2016300 95张洪彬云南大学天然产物及类天然产物合成2014-2016300 96陈建孟浙江工业大学气态污染物的高效生物净化；绿色生物转化；化合物生态安全性评价2014-2016300 97陈本永浙江理工大学微/纳驱动、测量及其应用2014-2016300 98周福宝中国矿业大学煤矿瓦斯与煤自燃防治2014-2016300 99代世峰中国矿业大学（北京）煤的微量元素地球化学2014-2016300序号姓名所在高校研究方向资助期限（万元）100林维中国青年政治学院少年司法制度研究2014-2016150 101曹流中国医科大学细胞稳态与衰老性疾病2014-2016300 102姚莉中南财经政法大学社会管理法治建设2014-2016150。
教育部关于印发《高等学校“高层次创造性人才计划”实施方案》和有关实施办法的通知
教育部关于印发《高等学校“高层次创造性人才计划”实施方案》和有关实施办法的通知文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2004.06.10•【文号】教人[2004]4号•【施行日期】2004.06.10•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】教师队伍建设正文教育部关于印发《高等学校“高层次创造性人才计划”实施方案》和有关实施办法的通知（教人[2004]4号）各省、自治区、直辖市教育厅（教委），有关部门（单位）教育（人教）司（局），部属各高等学校：根据全国人才工作会议精神和《2003—2007年教育振兴行动计划》的部署，为推进高等学校大力实施人才强校战略，培养和汇聚一批具有国际领先水平的学科带头人、一大批具有创新能力和发展潜力的青年学术带头人和学术骨干，形成一批优秀创新团队，带动高等学校教师队伍整体素质的提升，教育部决定进一步加大力度，实施高等学校“高层次创造性人才计划”。
现将《高等学校“高层次创造性人才计划”实施方案》及《“长江学者和创新团队发展计划”长江学者聘任办法》、《“长江学者和创新团队发展计划”创新团队支持办法》、《“新世纪优秀人才支持计划”实施办法》、《“青年骨干教师培养计划”实施办法》印发给你们，请结合本地区、本部门、本校实际，认真组织实施。
实施“高层次创造性人才计划”是贯彻全国人才工作会议精神，推进高等学校落实科教兴国战略和人才强国战略的一项重大举措，是执行《2003～2007年教育振兴行动计划》中推进高水平大学和重点学科建设的重要内容，也是促进高等学校实现人才强校的战略抓手。
各地区教育行政部门、有关部门和高等学校应高度重视，统筹规划，精心组织，以高效率、高质量、富有创造性的工作保证计划的顺利实施。
各地区教育行政部门和有关部门应通过匹配经费、制定政策、提供服务等各种措施，为所属高等学校实施“高层次创造性人才计划”创造条件，提供支持。
鼓励有条件的地方和部门制定并实施针对本地区或本部门高等学校的相关人才计划，与“高层次创造性人才计划”密切配合，进一步形成多层次、多渠道支持和培养高等学校优秀人才的新格局，更有力地推进高等学校高层次人才和骨干教师队伍建设。
教育部创新团队管理办法
教育部创新团队管理办法第一章总则第一条为了加强教育部创新团队的建设和管理，提高高等学校的科技创新能力和学术水平，特制定本办法。
第二条教育部创新团队是以学术带头人为核心，以中青年骨干教师为主体，围绕国家重大需求和国际科学前沿，开展创新性研究的团队。
第三条教育部创新团队的建设和管理遵循“突出重点、择优支持、动态管理、协同创新”的原则。
第二章申报条件第四条申报教育部创新团队的基本条件包括：（一）团队具有明确的研究目标和相对稳定的研究方向，在相关领域已取得突出成绩。
（二）团队带头人应具有深厚的学术造诣和创新性学术思想，在团队中具有较强的凝聚力和号召力。
（三）团队成员应具有合理的专业结构和年龄结构，具备良好的合作基础和发展潜力。
（四）团队所在学校应能为团队的建设和发展提供必要的支撑条件。
第五条团队带头人应具备以下条件：（一）具有正高级专业技术职务。
（二）在国内外学术界具有较高的知名度和影响力。
（三）近五年主持过国家级科研项目，并取得重要科研成果。
（四）具有较强的组织协调能力和团队管理经验。
第六条团队成员应具备以下条件：（一）具有博士学位或副高级以上专业技术职务。
（二）在相关领域具有一定的学术积累和研究成果。
（三）能够积极参与团队的研究工作，具有良好的团队合作精神。
第三章申报与评审第七条教育部创新团队的申报工作由教育部统一组织。
各高等学校按照申报通知的要求，组织本校团队进行申报。
第八条申报材料包括团队申报表、团队研究计划、团队成员相关证明材料等。
第九条教育部组织专家对申报团队进行评审。
评审程序包括形式审查、通讯评审和会议评审。
第十条评审专家根据团队的研究方向、创新能力、研究基础、团队结构、支撑条件等方面进行综合评价，提出评审意见。
第四章支持措施第十一条教育部对入选的创新团队给予专项经费支持。
经费主要用于团队开展科研活动、人才培养、学术交流等方面。
第十二条学校应为创新团队提供相应的配套经费和政策支持，包括科研场地、实验设备、人员配备等。
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300
IRT13058
刘健
贵阳医学院
认知功能障碍分子机制及临床研究
2014-2016
300
IRT13059
吴信东
合肥工业大学
多源海量动态信息处理
2014-2016
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唐成春
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300
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王沛芳
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郭文武
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非线性偏微分方程及相关问题的研究
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兰州理工大学
西北恶劣环境下土木工程防灾减灾研究
2014-2016
300
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天津大学
流动稳定性、转捩及湍流计算
2014-2016
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孔德领
南开大学
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2014-2016
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周启星
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污染生态化学
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陈永灿
清华大学
水资源与水安全
2014-2016
300
IRT13026
王建龙
清华大学
核废物处理
2014-2016
300
IRT13027
朱纪洪
清华大学
300
IRT13047
林金星
北京林业大学
树木发育遗传调控与抗逆分子机制
2014-2016
300
IRT13048
匡海波
大连海事大学
港口协同发展与绿色增长
2014-2016
150
IRT13049
刘强
大连医科大学
肿瘤干细胞的信号网络干预
2014-2016
300
IRT13050
杨桦
第三军医大学
严重创伤致肠稳态失衡机制及干预策略研究
2014-2016
300
IRT13089
牛荻涛
西安建筑科技大学
现代混凝土结构安全性与耐久性
2014-2016
300
IRT13090
彭进业
西北大学
文化遗产数字化保护与传播
2014-2016
300IRT13ຫໍສະໝຸດ 91马忠仁西北民族大学
动物医学生物工程
2014-2016
300
IRT13092
李志林
西南交通大学
2014-2016
300
IRT13081
任东
首都师范大学
昆虫演化与环境变迁
2014-2016
300
IRT13082
张罗
首都医科大学
鼻病基础和临床研究
2014-2016
300
IRT13083
李学伟
四川农业大学
川猪遗传改良与安全生产
2014-2016
300
IRT13084
李建新
天津工业大学
新型中空纤维膜及其应用技术
附件
2013年度教育部“创新团队发展计划”入选名单
序号
姓名
所在高校
研究方向
资助期限
资助金额（万元）
IRT13001
邓宏魁
北京大学
干细胞与再生生物学
2014-2016
300
IRT13002
柳彬
北京大学
动力系统与常微分方程
2014-2016
300
IRT13003
王洁
北京大学
基因分型为基础的肺癌个体化诊治研究
2014-2016
300
IRT13012
张军
复旦大学
中国经济的转型、发展与长期增长
2014-2016
150
IRT13013
张卫
复旦大学
高速低功耗新型电子器件基础研究
2014-2016
300
IRT13014
刘忠
国防科学技术大学
指挥控制组织设计与优化
2014-2016
150
IRT13015
邱建荣
华南理工大学
2014-2016
300
IRT13069
刘廷玺
内蒙古农业大学
寒旱区水文过程与环境生态效应
2014-2016
300
IRT13070
金万勤
南京工业大学
特种分离膜
2014-2016
300
IRT13071
王明洋
南京理工大学
钻地武器侵爆效应与工程防护
2014-2016
300
IRT13072
徐胜元
南京理工大学
陆用复杂系统的指挥与智能控制
新型玻璃光纤材料与器件
2014-2016
300
IRT13016
陈建国
华中科技大学
心境障碍性疾病发病机制及干预策略
2014-2016
300
IRT13017
史铁林
华中科技大学
微纳米制造与纳米测量技术
2014-2016
300
IRT13018
卢革宇
吉林大学
先进气体传感技术
2014-2016
300
IRT13019
卢义玉
重庆大学
非常规天然气高效开发与利用
2014-2016
300
IRT13044
杜修力
北京工业大学
土木抗震减震
2014-2016
300
IRT13045
袁其朋
北京化工大学
生物资源的高效转化与利用
2014-2016
300
IRT13046
李德才
北京交通大学
载运工具关键设备的磁性液体密封研究
2014-2016
2014-2016
300
IRT13004
向锦武
北京航空航天大学
长航时无人机关键技术
2014-2016
300
IRT13005
薄志山
北京师范大学
能量转换与存储材料
2014-2016
300
IRT13006
刘芝华
北京协和医学院
食管癌的转化医学研究
2014-2016
300
IRT13007
王健伟
北京协和医学院
病原系统生物学及其应用
300
IRT13100
林维
中国青年政治学院
少年司法制度研究
2014-2016
150
IRT13101
曹流
中国医科大学
细胞稳态与衰老性疾病
2014-2016
300
IRT13102
姚莉
中南财经政法大学
社会管理法治建设
2014-2016
150
2014-2016
300
IRT13008
吕小兵
大连理工大学
小分子活化与仿生催化
2014-2016
300
IRT13009
邓龙江
电子科技大学
隐身材料与技术
2014-2016
300
IRT13010
葛均波
复旦大学
缺血性心血管疾病的发生机理及防治
2014-2016
300
IRT13011
龚新高
复旦大学
复杂物质体系的计算研究：新方法发展及应用
水资源保护与生态修复
2014-2016
300
IRT13062
周海炜
河海大学
国际河流战略与情报监测研究
2014-2016
150
IRT13063
刘雅红
华南农业大学
兽用抗菌药的安全性评价研究
2014-2016
300
IRT13064
周国富
华南师范大学
新型类纸显示技术创新团队
2014-2016
300
IRT13065
2014-2016
300
IRT13036
江云宝
厦门大学
谱学分析
2014-2016
300
IRT13037
张泽
浙江大学
功能材料微结构调控及能源应用
2014-2016
300
IRT13038
姚雪彪
中国科学技术大学
细胞动力学和化学生物学
2014-2016
300
IRT13039
李洪文
中国农业大学
保护性耕作技术与装备
高速铁路运营安全空间信息技术
2014-2016
300
IRT13093
钟建新
湘潭大学
微纳能源材料与器件物理
2014-2016
300
IRT13094
马依彤
新疆医科大学
新疆少数民族心血管疾病基础及综合防治研究
2014-2016
300
IRT13095
张洪彬
云南大学