基层组织作风建设汇报材料

合集下载

作风建设汇报材料及 下一步工作计划

作风建设汇报材料及 下一步工作计划

作风建设汇报材料及下一步工作计划
作风建设汇报材料:
尊重群众、勤政廉洁是我们党一贯倡导的作风建设要求。

近期,我单位组织开展了一系列作风建设活动,主要包括:
1. 整顿会风:我们建立了规范的会议制度,落实会议纪律和行为规范,提高会议效率和质量。

2. 加强廉洁建设:我们向全体干部职工宣传廉政教育,加强廉政风险防控工作,严禁违规收受礼品、公款吃喝等行为。

3. 完善工作机制:我们建立起了科学、高效的工作机制,加强内外部协调,提高决策的科学性和及时性。

4. 加强作风培训:我们组织了作风培训班,提升干部职工的作风意识和服务意识,增强服务群众的能力。

下一步工作计划:
1. 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,将其融入到我们的实际工作中,引导干部职工坚定正确的政治方向。

2. 进一步规范会议制度,减少形式主义,提高会议效率和质量,确保会议能够真正发挥决策、沟通、协调的作用。

3. 继续加强廉洁建设,建立健全防腐倡廉机制,加强监督和问
责,严厉打击腐败行为,保持清正廉洁的政治生态。

4. 深化工作机制改革,通过优化组织结构、优化流程等手段,提高工作效率和质量,更好地为群众提供服务。

5. 加大作风培训力度,持续加强干部职工的作风教育,提高其作风意识和服务意识,不断提升服务群众的能力和水平。

通过以上的努力,我们将进一步改进作风,提高工作效率,更好地为群众服务,为单位的发展作出积极贡献。

基层作风问题整改情况汇报

基层作风问题整改情况汇报

基层作风问题整改情况汇报尊敬的领导:根据上级文件要求,我单位对基层作风问题进行了认真整改,现将整改情况进行汇报如下:一、问题整改情况。

针对基层作风存在的问题,我单位迅速行动,采取了一系列有效措施进行整改。

首先,我们加强了对基层干部的培训和教育,提高他们的政治素质和业务能力,加强党性修养,树立正确的工作导向。

其次,我们加强了对基层单位的监督和检查,建立了健全的责任追究机制,确保工作落实到位。

同时,我们还加强了与群众的沟通和联系,听取他们的意见和建议,及时解决他们的问题,增强了基层工作的针对性和实效性。

二、取得的成效。

经过一段时间的努力,我单位对基层作风问题整改取得了明显成效。

一方面,基层干部的政治素质和业务能力得到了提升,工作作风明显改善,更加贴近群众,更加注重实际工作。

另一方面,基层单位的工作效率明显提高,工作责任落实更加到位,基层工作的群众基础得到了进一步巩固和壮大。

三、存在的问题和下一步工作。

虽然我们在基层作风问题整改方面取得了一定成效,但也要清醒地认识到,还存在一些问题和不足。

比如,一些基层干部的思想觉悟和工作能力还有待提高,一些基层单位的工作责任落实还不够到位,一些基层工作的群众基础还需要进一步巩固。

下一步,我们将继续加强对基层干部的培训和教育,加强对基层单位的监督和检查,加强与群众的沟通和联系,不断完善基层作风问题整改工作,确保整改工作取得更大成效。

四、结语。

基层作风问题整改是一项长期而艰巨的任务,需要我们始终保持清醒的头脑和饱满的热情,始终保持艰苦奋斗的精神和一往无前的姿态,不断推动基层作风问题整改工作向更高水平迈进。

我们相信,在党的坚强领导下,通过全体干部职工的共同努力,基层作风问题必将得到彻底整改,为党和人民的事业作出更大贡献。

特此汇报。

此致。

敬礼。

作风建设执行工作情况汇报材料

作风建设执行工作情况汇报材料

作风建设执行工作情况汇报材料尊敬的领导:关于本单位作风建设执行工作情况的汇报如下:一、工作开展情况自去年下半年以来,本单位始终把作风建设作为重要工作来抓,树立正确的工作导向,全面提高服务意识和责任意识,推进作风建设取得了明显成效。

1. 强化组织领导。

通过召开党组织会议、部门会议等形式,督促各部门全面贯彻落实中央关于作风建设的重要决策部署,确保作风建设工作在全单位铿锵有力地推进。

2. 完善制度建设。

围绕作风建设,不断完善相关制度和规章,加强对工作流程、工作规范等方面的规范化管理,增强工作的规范性和科学性。

3. 加强宣传教育。

通过发放资料、举办讲座等方式,广泛宣传作风建设的重要性,增强全员参与的积极性和主动性,提高员工的思想认识。

4. 强化监督检查。

建立定期检查和不定期抽查相结合的制度,对各部门的作风建设工作开展情况进行全面检查,发现问题及时跟进整改。

二、取得的成绩经过全体员工的共同努力,作风建设取得了一定的成效:1. 工作效率明显提高。

通过强化责任意识和服务意识,各部门的工作效率得到了显著提升,工作任务的完成质量得到了明显改善。

2. 服务态度更加亲和。

全体员工在工作中更加注重对待用户的态度,服务态度更加亲和,受到了用户的好评。

3. 工作流程更加规范。

制度建设的不断完善,使得工作流程更加规范化,各项工作有章可循,工作质量得以提升。

4. 作风建设深入人心。

通过宣传教育和检查督导等手段,使作风建设的理念深入到每个员工心中,形成了厚德载物的良好风尚。

三、存在的问题在作风建设的过程中,我们也发现了一些问题:1. 制度执行不到位。

部分制度执行效果不佳,导致工作流程不够规范化,需要进一步加强制度的落实和执行。

2. 个别员工服务意识不强。

部分员工对服务意识认识不够到位,工作中出现了服务态度不够友好的情况,需要进一步强化培训。

3. 监督检查不够到位。

对作风建设工作的监督检查还存在一些疏漏,需要进一步完善监督检查机制,确保作风建设工作的落实。

组织部门作风建设工作汇报

组织部门作风建设工作汇报

组织部门作风建设工作汇报尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX组织部门的XXX,今天非常荣幸能够向大家汇报我们部门在作风建设方面所做的工作。

在过去的一年里,我们部门注重提高作风建设水平,努力营造良好的工作氛围和优质的服务态度。

下面我将从三个方面向大家介绍我们的工作情况。

一、强化党风廉政建设作为党的组织部门,我们始终把党风廉政建设摆在首位。

通过定期开展党风廉政教育活动、推进廉洁从业规定、加强对干部的监督检查等方式,提高了全体干部员工的廉政意识和积极性。

我们还加强了对关键岗位和工作环节的监督,打击各种形式的腐败行为。

同时,积极推进党组织建设,加强党内民主,使党内事务更加透明公正。

我们坚信只有强化党风廉政建设,才能更好地为组织部门的工作提供坚实的保障。

二、优化内部管理制度在作风建设方面,我们着重优化内部管理制度,提高工作效率和执行力。

我们将拥有的资源优先用于公共事业,确保各项任务有序进行。

同时,通过制定统一的工作流程和管理规范,明确各部门的职责分工,避免了部门工作交叉和冗余。

此外,我们还加强对干部员工的培训和考核,提高了他们的工作能力和专业水平。

通过这些措施,我们的部门在内部管理方面取得了明显的改善,工作效率得到了有效提升。

三、加强与外部单位的沟通合作组织部门作为一个重要的联络单位,我们注重与外部单位的沟通合作。

我们与其他部门保持密切联系,及时了解各个领域的需求情况,并为他们提供精准的人才服务。

我们与社会各界建立了良好的沟通渠道,通过主动走访、座谈会等方式,深入了解他们的意见和建议。

我们始终秉持互利共赢的原则,与外部单位携手推动工作的开展。

这一年来,我们与外部单位的合作不断加深,得到了广泛的好评。

总结起来,我们组织部门在作风建设方面取得了一系列成绩。

然而,我们也清楚地认识到,作风建设不是一蹴而就的,它需要我们持之以恒地进行。

未来,我们将进一步加大工作力度,抓住机遇,迎接挑战。

我们将进一步加强党风廉政建设,营造风清气正的工作环境。

作风建设调研汇报材料

作风建设调研汇报材料

作风建设调研汇报材料【原创版】目录一、引言二、作风建设的重要性1.提高工作效率2.增强团队凝聚力3.树立良好形象三、当前作风建设存在的问题1.工作态度不端正2.工作方法不科学3.工作责任不明确四、改进作风建设的措施1.加强教育培训2.完善管理制度3.强化责任担当五、总结正文一、引言随着社会发展和改革步伐的加快,作风建设已成为各行各业关注的焦点。

本文旨在通过对作风建设的调研,分析当前存在的问题,并提出改进措施,以期为提升工作效率、增强团队凝聚力和树立良好形象提供有力保障。

二、作风建设的重要性1.提高工作效率良好的作风能激发员工的积极性和创造性,使工作流程更加顺畅,从而提高工作效率。

2.增强团队凝聚力作风建设有助于培养员工之间的信任和默契,形成良好的团队氛围,增强团队凝聚力。

3.树立良好形象优良的作风能展现企业或组织的专业性和严谨性,树立良好的社会形象,提升公信力。

三、当前作风建设存在的问题1.工作态度不端正部分员工工作态度消极,对工作敷衍了事,甚至出现迟到早退现象,严重影响了工作效率和团队氛围。

2.工作方法不科学一些员工在工作过程中,缺乏系统性和方法性,导致工作效果不佳,甚至出现重复劳动。

3.工作责任不明确部分部门在工作中,职责划分不清晰,导致责任推诿,影响工作推进。

四、改进作风建设的措施1.加强教育培训通过定期举办培训班、研讨会等形式,提高员工的职业素养和业务能力,培养正确的工作态度和科学的工作方法。

2.完善管理制度建立健全各项管理制度,明确各部门、各岗位的职责和权限,确保工作有据可依,考核有章可循。

3.强化责任担当鼓励员工敢于担当,勇于负责,对于失职、渎职行为要严肃处理,形成有力的震慑。

组织部门作风建设情况汇报

组织部门作风建设情况汇报

组织部门作风建设情况汇报
尊敬的领导:
我代表组织部门,向您汇报我们的作风建设情况。

作风建设是组织部门工作的
重要内容,也是我们不断提高工作效率和服务质量的关键。

在过去一段时间里,我们深入贯彻落实党中央、国务院和公司关于作风建设的各项要求,不断加强自身建设,取得了一定成效。

首先,我们在加强党风廉政建设方面做了大量工作。

严格执行党风廉政建设责
任制,加强对党员干部的教育和管理,严肃查处违纪违法行为,营造了风清气正的工作环境。

同时,我们还加强了对权力运行的监督,推动了组织部门的廉洁自律建设。

其次,我们在服务意识和工作效率方面也有了明显提升。

我们注重培养员工的
服务意识,强化团队协作,提高了工作效率和服务质量。

通过不断改进工作流程和制度机制,我们加强了内部管理,提高了工作效率,为公司的发展做出了积极贡献。

另外,我们还注重加强员工的职业道德建设和业务能力提升。

通过开展各种培
训和学习活动,不断提高员工的业务水平和综合素质,为更好地为公司服务打下了坚实的基础。

总的来说,我们组织部门在作风建设方面取得了一定成效,但也清醒地认识到
存在的问题和不足。

我们将继续深入学习贯彻党的路线方针政策,加强自身建设,不断提高工作效率和服务质量,为公司的发展贡献更大的力量。

谢谢领导的关心和支持!
组织部门全体同志。

日期,XXXX年XX月XX日。

基层组织建设工作情况汇报材料

基层组织建设工作情况汇报材料一、创先争优活动开展情况(一)精心组织,奠定活动基础。

1、加强领导。

成立了以乡党委书记为组长、党委副书记为副组长、其他党政领导为成员的创先争优活动领导小组,下设办公室,确定专人办公;成立了7个指导检查组,以乡党委成员为组长,联系村干部为成员;建立了党委成员创先争优活动联系点制度。

2、层层发动。

6月4日,乡党委结合布臵推进阳光村务工程、全员人口信息录入、第六次人口普查工作,召开了创先争优活动动员大会,对全乡创先争优工作进行了部署,各支部也都相继召开了创先争优活动动员会。

3、制定方案。

乡党委制定了《创先争优活动实施意见》和四个方案,确定了“创建五个好基层党组织、争当五带头优秀共产党员”的活动主题,各党(总)支部也结合实际,制定了具体的实施方案,确定活动主题,精心设计各具特色、务实管用的活动载体。

4、督查推进。

7个指导检查组注重对重点时段、重点环节的督促和指导,确保活动有序开展。

利用会议、文件、短信等方式布臵任务、督促实施。

7月29日、8月11日分别召开了创先争优活动推进暨点评会、创先争优暨关爱留守儿童座谈会,进行汇报交流,推进创先争优活动深入开展。

5、收集资料。

对创先争优资料及时整理并分门别类存放,建立照片档案,收集照片共计45张,建立了创先争优活动大事记。

(二)强化宣传,营造活动氛围。

一是利用传统形式开展宣传。

在醒目地段共悬挂横幅20幅,张贴标语17幅;各支部在党务公开栏或党建园地上开设创先争优活动专栏;利用各类会议加强活动的宣传;编发了《活动简报》12期,上级媒体共刊载了各类稿件15条;二是利用网站开展宣传。

在乡镇先锋网站和“万村网页”上开设创先争优活动专栏,运用文字、图片等形式报道创先争优活动进展情况;三是制发问答式宣传单。

乡创先争优办公室印发了《深入开展创先争优活动知识问答》宣传单,全乡党员人手一份;四是加大对流动党员宣传力度。

将《知识问答》和《致流动党员一封信》寄给每位外出党员,通过电话联系询问、网络互动、短信交流等方式开展活动宣传。

作风建设情况汇报材料

作风建设情况汇报材料近年来,我公司在作风建设方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

为了更好地总结和分析作风建设情况,特向各位领导进行汇报。

一、作风建设取得的成绩。

1. 加强廉政建设,严格执行党风廉政建设责任制,加强对权力运行的监督和制约,有效防止腐败现象的发生。

2. 推进服务型政府建设,加强对公务人员的培训和教育,提高服务水平和效率,深化行政审批制度改革,为企业和群众提供更加便捷的服务。

3. 建立健全问责机制,对不作为、慢作为、乱作为的行为进行严肃问责,形成了良好的工作氛围和责任意识。

二、存在的问题和不足。

1. 一些公务人员工作作风不够务实,存在敷衍塞责、懒政怠政等现象,导致工作效率低下。

2. 一些部门存在着形式主义、官僚主义等问题,工作中流于形式,不注重实际效果,影响了工作的实际推进。

3. 在一些基层单位,存在着不作为、慢作为的现象,工作中缺乏主动性和责任感,影响了基层工作的质量和效益。

三、下一步的工作打算。

1. 进一步加强廉政建设,严格执行党风廉政建设责任制,加大对违纪违法行为的查处力度,坚决防止腐败现象的发生。

2. 深化行政审批制度改革,推进“放管服”改革,减少行政审批环节,提高行政效能,为企业和群众提供更加便捷的服务。

3. 加强对公务人员的培训和教育,提高公务人员的服务意识和责任意识,推动形成务实高效的工作作风。

4. 完善问责机制,对不作为、慢作为、乱作为的行为进行严肃问责,形成严明的工作纪律和责任制度。

综上所述,我公司在作风建设方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风,不断加强作风建设,努力营造风清气正的工作环境,为实现公司发展目标提供坚强保障。

感谢各位领导的关心和支持,我们一定不负重托,努力工作,取得更大成绩!。

作风建设情况汇报材料

作风建设情况汇报材料近年来,我单位在作风建设方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

下面就我单位作风建设情况向大家做一个汇报。

首先,我单位高度重视作风建设,始终把作风建设作为重要的政治任务来抓。

我们不断加强党风廉政建设,严明党的纪律,加强作风建设,努力营造风清气正的工作环境。

我们注重从源头上预防腐败,加强对权力运行的制约和监督,严格执行党内监督各项规定,切实加强对党员干部的教育管理。

其次,我们加强了组织建设,建立了健全的作风建设工作机制。

我们成立了作风建设领导小组,制定了作风建设工作方案,明确了责任分工,加强了对各项工作的督促检查,确保了作风建设工作的有序开展。

同时,我们还建立了作风建设宣传教育制度,加强了对党员干部的教育培训,提高了全员作风建设的自觉性和主动性。

再次,我们在作风建设方面取得了一些成效。

我们加强了对党员干部的日常管理,严格执行工作纪律,加强了工作考核和奖惩机制,形成了风清气正的工作氛围。

我们还加强了对权力运行的监督,加大了对违纪违法行为的查处力度,有效净化了政治生态,提高了党员干部的廉洁自律意识。

但同时,我们也要清醒地认识到,作风建设工作还存在一些问题和不足。

一是一些党员干部作风不实,工作作风不扎实,存在懒政怠政现象。

二是一些党员干部依然存在以权谋私、贪污腐败等现象。

三是一些党员干部工作中存在推诿扯皮、敷衍塞责等不良作风。

这些问题如果不及时加以解决,将会对我们的作风建设工作造成严重影响。

针对存在的问题和不足,我们将进一步加大作风建设力度,采取有力措施,切实加强党风廉政建设,严明党的纪律,加强作风建设,努力营造风清气正的工作环境。

我们将加强对党员干部的教育管理,强化组织建设,建立健全作风建设工作机制,加大对不良作风的整治力度,切实提高全员作风建设的自觉性和主动性。

总之,作风建设是一项长期的工作,需要我们始终保持清醒头脑,一以贯之地加以推进。

我们将以更加饱满的热情,更加扎实的作风,更加务实的作风,更加昂扬的斗志,推动作风建设工作取得新的更大成绩。

支部作风建设进展情况汇报

支部作风建设进展情况汇报
近期,我们支部在作风建设方面取得了一些进展,特此向大家汇报。

首先,我们在加强支部组织建设方面取得了一些成果。

我们加强了支部组织的
凝聚力和战斗力,通过开展各类主题党日活动、支部会议等形式,增强了支部成员的凝聚力和向心力,使支部组织更加紧密,更具战斗力。

其次,在党风廉政建设方面,我们也取得了一些进展。

我们加强了对支部成员
的教育和监督,严格执行党内监督制度,加强对党员的教育管理,使党员们始终保持清正廉洁的政治本色,增强了党员的党性修养和自律意识。

此外,在服务群众方面,我们也做了一些工作。

我们积极组织支部成员参与各
类社区志愿活动,深入基层,了解群众的实际需求,帮助解决一些实际问题,增强了党员的群众观念和服务意识,提升了党员的社会责任感。

同时,在加强支部党员队伍建设方面,我们也做了不少工作。

我们加强了对党
员的日常教育管理,定期开展党性教育活动,提升了党员的理论水平和业务能力,增强了党员的党性修养和党纪意识。

总的来说,我们在支部作风建设方面取得了一些进展,但也存在一些不足之处。

下一步,我们将继续深入贯彻落实党的路线方针政策,坚持问题导向,进一步加强支部作风建设,不断提升支部的战斗力和凝聚力,努力做到“四个合格”,为党的事业发展贡献力量。

希望全体支部成员共同努力,共同进步,为支部作风建设贡献自己的力量!。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

基层组织作风建设汇报材料
*镇党委在县委的正确领导下,坚持以经济建设为中心,按照“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的要求,有效地维护了改革、发展、稳定局面,切实加强了党的思想、作风和组织建设,有力地促进了我镇三个文明建设。

一、加强领导班子建设,强化核心作用
在换届选举工作中旗帜宣明。

在今年的换届选举工作中,镇党委针对本次换届选举工作新的要求,正确理解县委的人事安排,认真分析形势,精心策划,周密部署,及时、妥善地处理了换届选举工作中的各种问题,坚持了党委在换届选举工作中的绝对领导,采取有效措施,确保了“两会”的顺利召开,成功选举出了新一届党委、人大和政府班子。

新一届的领导班子以“学习、团结、勤政、廉洁”的“四好”标准为目标,努力成为带领全镇广大干部、群众深化改革、扩大开放、保持稳定、促进发展的领导核心。

在村级组织建设中狠抓落实。

镇党委高度重视农村基层组织建设工作,按照年初与县委签定的《目标责任书》,制定了年度工作目标,成立了农村基层组织建设工作领导小组,落实了专门的人员和经费,定期研究部署农村基层组织建设工作。

形成了党委书记带头抓、亲自抓,分管领导同志靠上抓、全力抓,其他班子成员主动抓、协助抓的工作合力和良好氛围。

镇党委把农村党员干部队伍素质建设摆在突出位置,努力提高农村干部执行政策、加快发展、服务群众、依法办事和解决自身问题等方面的能力,使他们成为发展农村经济的内行。

对村干部特别是村党支部书记中发展意识薄弱、带头致富和带领群众共同致富能力差的二洞桥村、白草坝村,及时进行了调整。

结合部门帮村、党员帮户活动,镇党委选派了8名党性强、素质高、作风硬的优秀年青党员干部分别到7个村担任村支部副书记,加强了这7个村党支部的战斗力量。

二、提高党员队伍素质,强化先锋模范作用
做好发展党员工作,加强自身建设。

一是把发展党员工作与先进性教育活动相结合。

在增加党员数量的基础上,着重优化党员结构,以“双向培养”为手段,开展了党员和致富能手的“一帮一”、“结对子”、“交朋友”活动,把他们吸收到入党积极分子的队伍中来,做好对他们的培养教育工作,提高他们对党的认识,激发他们的政治热情。

二是把发展党员工作与整顿农村后进基层组织相结合。

加大了对3年以上未发展党员支部的指导和督促,要梳理、分析原因,制定出切实可行的整改方案。

今年,共发展了14名党员,其中30岁以下的有7名;初中以上的有13名,还包括一名大学生。

今年还出现了夫妻双双把党入、兄弟三人同时递交入党申请书的例子,有一名外出打工多年的双峰寺村青年,在庆七一“重温入党”活动中,专程乘坐飞机回来参加入党宣誓。

实施分类管理,彰显党员先进性。

按照上级组织部门的要求,购
置党内统计专用微机,配备专人,将全镇的党组织和党员纳入了微机管理,完成了党员信息库建设工作。

同时,将无职党员纳入了村级党员管理的重点。

通过分析、评价将他们分类进行管理。

成立党员干部互助组,将困难户与党员户结对帮扶、科技户与非科技户结对帮扶、年轻户与老年户结对帮扶,开展一对一帮扶活动。

使农民群众得到实惠,一部分贫困户已经脱贫致富。

双峰寺村党支部将全村32名无职党员根据各自特点和本村新农村建设的实际,分为基础设施管护、信息技术传播、公共场地保洁等三种类型,一是对塘堰、体育设施、花园等进行义务管护;二是与村民结成帮扶队子,成立互助组,免费提供技术服务;三是对公共场所的卫生进行义务管护。

三、完善工作运行机制,强化服务职能
落实先进性教育活动长效机制的建立。

镇党委继续说话先进性教育活动,在长效机制的建立上下功夫。

一是建立健全学习制度。

机关党员干部每月定期学习,每月一次党委中心组学习,村干部每月定期学习。

二是推行了“首问责任制”、“民情日记”和末尾淘汰制度,推动了干部人事制度改革。

三是坚持民主评议制度,全面考核党员、干部的“德、能、勒、绩、廉”。

今年,中层干部兰建成通过评议,成为副镇长候选人,并成功当选。

优秀公务员阳德菊和马世利二位同志也担任了部门负责人,形成了党员、干部创先进、争优秀的良好局面。

增强政府服务职能。

一是开展丰富多样的技能培训。

由镇经济发展办牵头,组织了一支义务送科技下乡队伍。

他们常年活动在生产第
一线,为群众及时传授农业新技术;邀请专家到菜子沟村、白草坝村、五台山村农户讲解塔罗科血橙种植技术、病虫害防治技术。

到双峰寺村农家乐经营户中讲解经营技能;镇上的“妇女之家”请来了县计生指导站的医生,为育龄妇女们讲解生殖保健知识。

二是推行“支部加协会”工作模式。

双峰寺、白草坝、五台山、菜子沟等村的塔罗科血橙协会,新房子村的麻竹协会,磙子山村的枇杷协会为农民朋友提供了“一条龙”的服务管理模式。

有了协会的依托,既提升了农民生产组织化程度和市场竞争能力,降低了农民群众的种养植风险,又增加了农民收入,激发了农民朋友的积极性,取得了“支部加协会,农民得实惠”的效果。

四、建设新型农村,强化宗旨意识
按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新型农村标准,率先启动和实施了双峰寺村新农村建设示范工程,探索出了一条丘陵地区建设新农村的路子。

农业结构进一步优化,农村经济全面发展。

结合镇域经济的实际,镇党委提出了打造“千亩竹海、万亩林果”的工作思路,大力调整农业产业结构,依托退耕还林、荒山造林、天保工程、川综农业等工程项目带动了经济发展。

初步形成了以8000亩塔罗科血塔为主导,2000亩碰柑、枇杷、黄金梨等水果为补充的优质水果生产基地,以2000亩麻竹、杨林为主的生态用材林基地。

狠抓基础设施建设,生产条件大为改善。

近年来,镇党委充分利用国家实施西部大开发的战略机遇,举全镇之力,大搞以公路、农田
水利为重点的基础设施建设。

在公路建设方面,充分利用全市公路建设“三年大会战”、“五年攻坚战”的有利时机,全面建设乡村公路,基本实现了社社通公路目标。

在今年双峰寺村5.56公里水泥公路硬化工程已全面完成,黑沟村9公里泥结石标美路已接近尾声。

有农田水利设施建设方面,充分利用集雨节灌、川综农业项目等工程带动,大搞以微型水利为重点的基础设施建设,在2005年白草坝、菜子沟、五台山等三个村实施川综农业项目的基础上,又争取到了二洞桥、雁鹅山、双峰寺、黑沟等四个村的川综农业项目,通过项目带动,有效地改善了我镇农业生产条件。

通过扎实有效地工作,大大加强了基层党组织的建设,党群关系融洽,干群关系密切。

有效地推动了镇域经济的高速发展。

在2007年里,我镇将继续贯彻十六届三中、四中、五中、六中全会精神,忠实践行“三个代表”重要思想,继续抓好干部队伍培训教育、深化“三级联创”活动内涵、加强基层组织建设、积极培养新鲜血液,努力发展新党员,为我镇的经济和社会事业做出应有的贡献。

相关文档
最新文档