安全生产谈话提纲

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安全生产谈话提纲

安全生产谈话提纲

1、正确认识“党政同责、一岗双责”的内涵,然后才能区

分责任。

首先,“同责”中责与权要相对应,建设局各个负责人

权利不同,责任也不相同,所以“同责”应理解为“同样有责任”,而不是“有相同责任”,其安全生产责任划分应与党委和行政的职能划分相对应。分清上述党委和行政的职责分工,那么安全生产领域的安全生产重点规划等决策权就应屬于党委责任;而行政则负责根据上述重大决策,在执行中进一步细化并予以具体落实。

其次,“一岗双责、齐抓共管”,是指各级党政领导干

部在履行岗位业务工作职责的同时,按照“谁主管、谁负责”“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,履行安全生产工作职责。“一岗双责”不是安监部门的推诿,不是安全生产责任的转嫁,也不是让各部门各属地放下原有工作去负责安全生产,它建立的是安全生产责任体系。属地对于本区域企业熟悉程度远大于安全监管部门,如哪些危险源易发生重特大事故,属地可了如指掌。

“一岗双责”是“齐抓共管”的落实与体现。有的行业

监管,会涉及多个党政部门。每一部门岗位职责都应体现安全生产“一岗双责、齐抓共管”。

第三,“失职追责”问题。尽职尽责就是“到位不越位”,失职就是“不作为”或“乱作为”。只要在职责范围内“到位不越位”尽职尽责,而不是“不作为”或“乱作为”,就不应被失职追责。

2、按照“三个必须”的要求,我局应在安全生产、扬尘治理、质量监督、招投标等方面承担相应的安全生产工作职责。我局在安全生产方面只能发挥良好,在开发区安全生产治理方面起到了良好的效果。确保对于我区的在建工程进行一天一巡查,始终把安全生产放在首要位置,居安思危、临事而惧,命字在心、严字当头,敢抓敢管、勇于负责,切实承担起“促一方发展、保一方平安”的政治责任。

3、今年以来,我们坚持以科学发展观为指导,以安全生产

活动为总抓手,充分发挥综合协调职能,卓有成效地推进了安全责任落实、隐患排查整治、基层基础工作和保障能力建设,全区安全生产形势持续平稳。

我区坚持将安全责任落实作为抓好各项工作的关键,全

面落实安全责任,通过综合性督导检查方式推进了每项责任逐一落实到位。并且对企业履行主体责任情况实现了动态监

管,加强日常监督检查。将企业主体责任落实情况纳入日常检查范围,跟踪督导检查,推进了企业主体责任落实。

5、“一岗双责”是指一个单位的成员应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。就“一岗双责”来说,我局责任落实严格,职责履行到位,起到了良好的作用。要确保队伍廉洁高效,通过多层次,多角度和卓有成效的协调联动,实现业务工作和党风廉政建设的同步发展,实现做事、管人、促廉相结合,实现提高工作水平和保持队伍清正廉洁相协调。并且在以后的工作中加强学习,提高“一岗双责”的能力,率先垂范,发挥带头作用。

9、在打非治违工作方面,我部门主要承担有效防范和坚决遏制生产安全事故的责任,我部门在全区建筑施工领域集中开展打击非法违法生产经营行为,治理纠正违规违章行为即“打非治违”专项行动。由全区各工程建设,施工,监理等工程参建单位负责落实,各企业要切实负起安全生产第一责任人的责任,认真组织开展自查自纠,针对存在的问题,做到整改方案,责任,时限,措施和资金“五落实”,全面提高企业依法依规生产经营水平。

采取措施:我部门相关科室加大工作力度,有效跟踪督办,确保整改到位,对从事非法,违法建筑施工活动,不具备安全生产条件或不重视安全生产,降低安全生产条件,安全责

任落实,隐患整改消极应付,工作严重失职的企业,项目及其主要负责人,该处理的处理,该处罚的处罚,该暂扣和吊销执业资格的坚决予以暂扣和吊销。同时加强社会和舆论监督,对严重非法违规行为导致的事故及时公开曝光。

在我部门针对我区在建工程采取以上措施后,我区的建筑工程项目基本实现了零事故的目标,并且各施工企业加强了对于安全生产的认识,实现了建筑工地规范施工。

11、一是落实主体责任。重点检查施工企业、工程监理单位等责任主体安全生产条件和安全措施的落实和实施情况、安全保证体系及规章制度建立和责任制落实情况、建筑施工企业设置安全生产管理机构及专职安全生产管理人员配备

情况。

二是强化现场监督。重点检查施工现场重要危险源监控防护情况,重点检查土方开挖、施工现场临时用电设施、深基坑施工、施工起重机械、脚手架、电梯井口、孔洞口、基坑边沿等危险部位设置安全警示标志与现场防护情况。

三是紧抓重点环节。检查企业预防高处坠落、高支模施工坍塌、塔机倒塌及触电等重点部位、重点环节的专项治理。

安全生产谈话提纲

安全生产谈话提纲 1、正确认识“党政同责、一岗双责”的内涵,然后才能区分责任。 首先,“同责”中责与权要相对应,建设局各个负责人权利不同,责任也不相同,所以“同责”应理解为“同样有责任”,而不是“有相同责任”,其安全生产责任划分应与党委和行政的职能划分相对应。分清上述党委和行政的职责分工,那么安全生产领域的安全生产重点规划等决策权就应屬于党委责任;而行政则负责根据上述重大决策,在执行中进一步细化并予以具体落实。 其次,“一岗双责、齐抓共管”,是指各级党政领导干部在履行岗位业务工作职责的同时,按照“谁主管、谁负责”“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,履行安全生产工作职责。“一岗双责”不是安监部门的推诿,不是安全生产责任的转嫁,也不是让各部门各属地放下原有工作去负责安全生产,它建立的是安全生产责任体系。属地对于本区域企业熟悉程度远大于安全监管部门,如哪些危险源易发生重特大事故,属地可了如指掌。

“一岗双责”是“齐抓共管”的落实与体现。有的行业监管,会涉及多个党政部门。每一部门岗位职责都应体现安全生产“一岗双责、齐抓共管”。 第三,“失职追责”问题。尽职尽责就是“到位不越位”,失职就是“不作为”或“乱作为”。只要在职责范围内“到位不越位”尽职尽责,而不是“不作为”或“乱作为”,就不应被失职追责。 2、按照“三个必须”的要求,我局应在安全生产、扬尘治理、质量监督、招投标等方面承担相应的安全生产工作职责。我局在安全生产方面只能发挥良好,在开发区安全生产治理方面起到了良好的效果。确保对于我区的在建工程进行一天一巡查,始终把安全生产放在首要位置,居安思危、临事而惧,命字在心、严字当头,敢抓敢管、勇于负责,切实承担起“促一方发展、保一方平安”的政治责任。 3、今年以来,我们坚持以科学发展观为指导,以安全生产活动为总抓手,充分发挥综合协调职能,卓有成效地推进了安全责任落实、隐患排查整治、基层基础工作和保障能力建设,全区安全生产形势持续平稳。 我区坚持将安全责任落实作为抓好各项工作的关键,全面落实安全责任,通过综合性督导检查方式推进了每项责任逐一落实到位。并且对企业履行主体责任情况实现了动态监

安全生产隐患排查整改工作方案

安全生产隐患排查整改工作方案 为了加强文化经营单位安全管理,集中排查安全隐患和落实整改措施,保障生产经营安全,确保安全生产无事故,根据《全县安全生产隐患排查整改实施方案》,制定本方案: 一、加强组织领导 成立安全生产工作领导小组,成员如下: 二、检查范围 1、文广新系统办公区域安全检查工作; 2、全县文化经营单位进行消防安全大检查。 三、时间安排 8月6日至8月30日,具体分三个阶段。 排查阶段。各单位对工作区域内安全问题进行排查。文化行政综合执法大队负责对全县文化经营单位进行检查。对查出的隐患和问题列出清单,建立台账,制定整改方案。 整改阶段。各单位对排查出的安全隐患排查出的情况进行督促整改,对文化经营场所限期内未整改到位、且存在严重安全隐患的一律关停。 总结提升阶段。各单位、各文化经营场所及时总结安全生产隐患排查整改期间形成的好经验、好做法。

同时,督促各单位、各文化经营单位进一步健全安全生产长效机制,实现隐患排查治理工作常态化、规范化和制度化。 四、检查内容 各单位重点检查内部电线线路,消防通道等;博物馆文物展出安全问题;着力加大吧、歌舞电子游戏娱乐场所、印刷企业的检查力度,重点检查规模大、面积大、平时检查发现存在的问题是否整改到位、安全生产制度未落实到位的单位和场所,定期或不定期进行安全检查,同时重点检查场所应急灯、灭火器、消防栓等消防设施是否处在良好工作状态,消防通道是否畅通,安全疏散指示标志是否缺少,凡存在消防安全隐患的场所,责令限期整改,严重的一律停业整顿,确保安全生产无事故。 五、注重标本兼治,建立长效机制 安全生产工作是一项长期必须注重的重要工作,把安全防范当头等大事来抓,安全责任重于泰山,务必全面掌握工作场所和经营场所的安全生产情况,建立长效机制,及时处理存在的突出问题和消除安全隐患,坚决堵塞安全死角和漏洞,建立详细的安全生产检查帐册,确保办公区域和公众娱乐场所安全生产无事故。

安全生产整改方案

安全生产整改方案 以科学发展观为指导,全面贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,继续深化安全生产专项整治行动,加大安全投入,全面开展安全标准化达标活动,规范管理、规范生产。严格落实隐患排查治理责任,及时消除安全生产事故隐患,提升矿山、尾矿库安全保障能力,有效防范和减少事故,实现安全生产稳定好转。 此次深化专项整治安全生产隐患行动由公司统一领导,各部室、分公司积极行动,明确责任,详细分工。为做好安全生产隐患专项自查治理工作,确保工作能够深入开展,公司成立“隐患专项整治领导组”。 组长: 副组长: 成员: 隐患专项整治领导组工作职责: 1、制定隐患专项工作方案、计划。 2、组织开展隐患专项整治工作。 3、对不能及时整改的事故隐患,采取有效的安全防范措施。 4、加大安全投入,保证隐患治理资金到位。 5、指导、监督各单位事故隐患专项整治工作。 6、负责重大事故隐患方案的制定,并对整改治理情况

进行监督和验收。 此次安全生产隐患专项整治行动,分两步实施:第一步,集中排查;第二步,集中治理。 此次隐患排查治理专项行动的范围主要包括:矿山、尾矿库、选场、炸药库、油库、化验室、材料库、排渣场、重点设备设施等生产作业场所。 矿山自查的主要内容 1、安全生产责任制落实情况:重点是检查是否层层分解落实了安全生产责任。 2、安全生产规章制度落实情况:重点是检查落实领导带班下井制度、事故隐患排查治理制度、重大危险源监控制度、安全教育培训制度、职业危害预防制度、生产安全事故报告和应急管理等制度及执行情况,劳动防护用品佩戴及使用情况。 3、地表现场情况:重点检查排碴场制度是否落实、倒碴是否按规范要求实施、重点设备、设施及办公区、值班室、洞口、职工生活居住环境落实防汛、防火灾等安全措施落实情况。 5、矿山井下通风排查重点是:井下通风系统、局部通风、通风设备设施、独头掘进的风速、风量、风质。 6、提升运输排查重点是:防坠设施、安全保护装置、一坡三档、钢丝绳检测以及日常维护保养、检查。

国兴煤业汇报材料

山西朔州平鲁区国兴煤业有限公司 开展“机关百人下基层,千名矿长话安全”活动 情况的汇报 尊敬的各位领导: 为了确保今年四季度的安全,杜绝煤矿重特大事故的发生,并为明年一季度安全工作的顺利开展打下坚实基础,按照《山西省煤炭工业厅关于开展“机关百人下基层,千名矿长话安全”活动的通知》(晋煤安发[2014]1195号)、《朔州市煤炭工业局关于在全市开展贯彻落实“机关百人下基层,千名矿长话安全”活动实施方案的通知》(朔煤发[2014]285号)等文件精神,结合我公司实际情况,制定了活动实施方案,并按照方案开展了本次活动,现将本次活动开展情况汇报如下: 一、矿井概况 山西朔州平鲁区国兴煤业有限公司位于朔州市平鲁区榆岭乡,是山西省煤矿企业兼并重组整合工作领导组办公室以晋煤重组办发[2009]116号《关于朔州市平鲁区茂华万通源煤业有限公司等六座煤矿企业兼并重组整合方案的批复》批准的兼并重组整合矿井,由原山西朔州兴泰源煤业有限公司、原山西万成煤业有限公司、原山西朔州三家窑煤业有限公司整合而成,整合主体为国电燃料有限

公司,整合后企业核准名称为山西朔州平鲁区国兴煤业有限公司。 矿井井田面积6.0592km2,批准开采2-11#煤层,矿井保有储量19891万吨,设计可采储量4630万吨,服务年限27.6年。 该矿现设计开采9#煤层。矿井投产时在9#煤层一采区布置一个综采工作面(90101工作面),煤层平均厚度6.25m,采用综采放顶煤一次采全高采煤工艺,顶板采用全部垮落法处理,矿井相对瓦斯涌出量0.34m3/t,绝对瓦斯涌出量0.83m3/min,属瓦斯矿井。该矿9#煤层自燃倾向性为Ⅱ级,属自燃煤层,煤尘具有爆炸危险性。矿井正常涌水量为17.4m3/h,最大涌水量为62.3m3/h,矿井水文地质类型为中等。 二、安全生产工作开展情况 1、煤矿矿长“知责履职”情况; 公司在年初根据实际情况进一步完善了安全生产责任制、岗位责任制和操作规程,各科室员工向科长、科长向分管领导、分管领导与矿长、矿长与集团公司及市、区安全监管部们全部签订了安全承诺书,有效促进了安全生产。 2、煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定和煤矿安全治本攻坚“七条举措”的落实情况; 国兴煤业公司认真贯彻落实煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定和煤矿安全治本攻坚“七条举措”,及时下发了《关于落实煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定和煤矿安全治本攻坚“七条举

安全生产大排查大整治活动和问题整改方案

安全生产大排查大整治活动和问题整改方案我校全面贯彻上级文件精神,切实消除学校安全隐患,严防各类事故在学校的发生,我校在9月份开展了校园安全隐患大排查大治理活动,具体工作实施情况报告如下: 一、思想重视,认识到位。 我校领导与教师从保障学生身体健康和生命安全、保证学校正常教学秩序、维护社会稳定大局,充分认识此项工作的重要性、紧迫性和长期性。确立“学校教育安全第一”的思想,把安全工作的要求和措施落到实处。建立了以校长为第一责任人的安全工作领导小组,做到分工明确,职责落实。学校与各班班主任签订安全目标责任状,明确责任与义务。在此基础上,学校加强对安全工作的指导与监督。制订值班、值校制度,做到学生在,教师在,教师在,学校领导在。全力以赴打造“平安校园”。形成“人人、事事、时时、处处,想安全,抓安全”的良好氛围。 二、责任落实,严把关口。 我校重视安全工作,充分利用宣传窗、黑板报、校园广播等各种媒体向广大师生进行宣传、教育,增强学生的自我保护意识,提高自我防范能力。学校利用致家长的一封信等形式加强与学生家长的沟通,提高家长对安全教育的认识,配合学校做好学生安全自我防范意识和能力的培养。另外要求各班开展形式多样的安全教育活动,通过集会、班队课、各种活动课等加强对学生的安全教育。 三、管理到位,严格制度。 为最大限度减少安全事故的隐患,我校从实际出发,加强安全日常工作的管理。 1、加强学校设施 的安全管理,开学初,我校组织教师检查了学校用房、用电、防火等安全,并检查了所有用电线路。对各室老旧电线几坏损

灯管做了拆除处理;各功能室检查了灭火器的使用情况,确保灭火器正常使用;对校园绿化树木喷药除虫。同时加强对学校周边环境的集中整治,杜绝学校周围的小商小贩,同时完善门卫24小时值日制度。 2、加强交通安全教育,利用集会教育学生自觉遵守交通规则,不发生因违反交通规则而造成的伤亡事故。 3、加强学生饮用水安全管理,所以学校安排专人负责定期检测、消毒、以保证水质符合国家饮用水标准。安排专人对制水机进行管理。做到专人专管、定期清洗、消毒。经常观察饮水设施内外部的卫生和水质情况,及时清除污垢,保证师生饮用水的干净和卫生。 4、加强体育活动的安全防范工作,在学校组织的校内、外体育活动中,坚决防止意外伤害事故。由于措施到位,责任落实,体育活动从未发生死亡、重伤事故。 5、加强教职工的安全教育和管理,要求广大教职工切实履行在学生安全教育方面的职责,把安全责任落实到人。 6、强化学校值周职责,每天保证有两位行政领导值日。护校队教师做到早到校,迟离校,对学生课间、中午等活动情况加强巡逻、检查。有事故及时处理,并向有关领导汇报。 四、存在问题,有待改善。 学校安全领导小组对校园的校舍、设备设施、消防用电、校园的周边环境、饮食卫生、交通安全等方面进行全面排查,目前存在的安全隐患如下:学校用电照明电路虽已排除隐患但未改装;有一饮用水井不能正常使用。 五、理清思路,努力整改。 针对我校所排查出来的安全隐患,我校及时对能马上解决的问题进行了解决,减少一些安全隐患,但是还是存在着一些无法一时可以解决的安全隐患,我校将继续努力,尽量及时的排除安全隐患,给师生创造一个安全、和谐的工作、学习环境,也希望上级能给予我们更大的支持! 杨宋完全小学 2018 9

安全生产对话谈心提纲

安全生产对话谈心提纲 一、市政府安委会15个综合督导组组长与被督导县(市、区)党委主要负责人对话谈心提纲: 1.贯彻执行党中央以及上级党委关于安全生产的决策部署和指示精神,安全生产方针政策、法律法规情况。 2.把安全生产纳入党委议事日程和向全会报告工作的内容,及时组织研究解决安全生产重大问题情况。 3.把安全生产纳入党委常委会及其成员职责清单,督促落实安全生产“一岗双责”制度情况。 4.加强安全生产监管部门领导班子建设、干部队伍建设和机构建设,支持人大、政协监督安全生产工作,统筹协调各方面重视支持安全生产工作情况。 5.推动将安全生产纳入经济社会发展全局,纳入国民经济和社会发展考核评价体系,作为衡量经济发展、社会治安综合治理、精神文明建设成效的重要指标和领导干部政绩考核的重要内容情况。 6.大力弘扬生命至上、安全第一的思想,强化安全生产宣传教育和舆论引导,将安全生产方针政策和法律法规纳入党委理论学习中心组学习内容和干部培训内容情况。 二、市政府安委会15个综合督导组组长与被督导县(市、区)政府主要负责人对话谈心提纲: 1.认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委和政府、

本级党委关于安全生产的决策部署和指示精神,安全生产方针政策、法律法规情况。 2.把安全生产纳入政府重点工作和政府工作报告的重要内容,组织制定安全生产规划并纳入国民经济和社会发展规划,及时组织研究解决安全生产突出问题情况。 3.组织制定政府领导干部年度安全生产重点工作责任清单并定期检查考核,在政府有关工作部门“三定”规定中明确安全生产职责情况。 4.组织设立安全生产专项资金并列入本级财政预算、与财政收入保持同步增长,加强安全生产基础建设和监管能力建设,保障监管执法必需的人员、经费和车辆等装备情况。 5.严格安全准入标准,推动构建安全风险分级管控和隐患排查治理预防工作机制,按照分级属地管理原则明确本地区各类生产经营单位的安全生产监管部门,依法领导和组织生产安全事故应急救援、调查处理及信息公开工作情况。 6.领导本地区安全生产委员会工作,统筹协调安全生产工作,推动构建安全生产责任体系,组织开展安全生产巡查、考核等工作,推动加强高素质专业化安全监管执法队伍建设情况。 三、各级党委主要负责人与本级党委班子成员对话谈心提纲: 1.组织、协调和督促纪检监察机关积极依法依纪支持安

安全不放心人员学习内容

2018.10.5 ZYX30型压缩氧自救器 1、用途 ZYX30型隔绝式压缩氧自救器是采用医用压缩氧为气源,内部结构为一种闭路循环式呼吸系统的自救装置,主要用于煤矿有毒有害气体污染及缺氧窒息性灾害时,现场人员迅速佩用自救逃生。 2、型号及含义 Z——————自救器 Y——————压缩氧气 X——————循环式 30——————额定防护时间30min 3、使用步骤 1.将自救器挂在腰间皮带上。 2.将自救器移至身体前方。 3.一手握紧自救器,另一只用力打开,开起挂扣,取下上盖,将背带挂于脖间。 4.两手展开气囊,气囊不要扭折。 5.咬住器具口具片置于唇齿间,牙齿紧咬牙垫并紧闭嘴唇,确保气密。 6.逆时针转动氧气瓶开关,然后用手指按动补气压板,使气囊迅速鼓起。 7.待气囊鼓起后,用手掰开鼻夹上的弹簧后,将鼻夹垫准确夹住鼻翼不得漏气,用嘴呼吸。 8.双手托起仪器,并保持匀速前进,迅速撤离灾害现场。 2018.10.12 根据我矿实际情况,井下生产现场带班人员、班组长、瓦斯检查工和矿井调度人员如遇到下列十种情况,不需请示领导,可以直接采取紧急避险或遇险撤人措施,然后再按规定向值班领导和矿领导以及上级有关部门汇报。 1、汛期本矿区气象预报发布暴雨橙色预警信号或遇暴雨、恶劣天气,确认有灌井危险或井口附近有山体滑坡危险,威胁井下作业人员安全。 2、地面主要通风机因故停止运行,备用通风机不能按规定时间启动运行。 3、井下发生瓦斯、煤尘、火灾、水灾等事故的。 4、井下工作面地点瓦斯浓度超过规定的。 5、井下作业现场出现透水预兆或井下涌水量出现突增并有异常情况,危及职工生命及矿井安全的。 6、安全监测监控系统出现报警,情况不明的。 7、采掘工作面出现冒顶征兆,采取安全技术措施不能有效控制的。 8、供电系统发生故障,不能保证矿井安全供电的。 9、煤层自燃发火,有害气体指标超限或发现明火的。 10、出现危及现场作业人员安全的其它紧急险情等。

安全生产整改方案

安全生产整改方案 安全生产整改方案 20xx年4月1日,塘厦镇安监分局对我司进行安全生产检查,指出了我司存在 的安全隐患,针对存在的问题,全司上下高度重视,在公司领导的带动下,做出了 一系列的整改: 一、公司上下齐动员,将安全生产放在了首要位置,制定了本公司安全生 产的目标,并制定了为实现安全生产目标而采取的具体管理措施和组织实施的方 案,层层签订了安全,防火责任书,责任到人,健全了安全生产的规章制度。比如: 安全生产责任制度,安全生产检查制度等等,对全体员工和特种作业人员(电 工)进行了教育和专门培训,建立了安全生产自查制度,健全了公司的安全生产档案。 二、针对我司的现实情况,对全公司的作业人员按要求根据工种的不同分别 使用了防护眼镜,防护口罩和手套等必备的劳保用品,对危险品、化学用品库设置 了专人管理,并配置了防潮、防雨淋设施和应急抢险、抢修、逃生的装置,对危险 品进行了分类、分区、分库贮存。并对废弃的用品按规定进行了回收处理,对全厂 的机械、电气设备、手持电动工具、配电系统等进行安全大检查,对不合格的设备 进行报废处理,更换了一大批设施,对存在隐患的设施进行了维修,使设备处在于 良好的状态,在操作上,教育员工严格按照操作规程操作。 三、改善了作业环境: 对危险品化学用品的使用建立了明确的管理制度,具体办法是: 设置了安全警告牌、标明了危险品、化学用品的危险性、安全操作要点以及应 急措施等,在公司油漆部的喷油车间、打磨车间设置了明显的防火和禁止吸烟的标志。并按要求安装了防爆炸灯管和紧急疏散标志,消防设施保持完好、有效,厂区

设置了警示标牌、消防通道标志,安全出口标志等等,畅通了全厂的消防通道,厂区的材料、成品、半成品,以及辅助材料等进行了分类堆放,并设置了仓库,在危险品部位设置了安全标志,保证了木料场所道路的畅通,在通道口改置了安全防火标志。仓库的安全防火间距按要求设置。综上所述是我司对检查之中存在的问题的整改方案和实施,请给予批评和指正。 一、安全生产目标: 开展百日安全生产竞赛活动确保无重大事故发生,力争无小事故出现,消除安全隐患。 二、健全安全生产管理机构及安全责任制;颁布本公司的安全责任制,从安全主任到车间、到员工;层层鉴订安全责任书和防火责任书,责任到人。 三、重新制订安全生产规章制度,做到赏罚分明,对全厂员工进行安全教育和培训,并要求车间按规定进行安全自查,发现隐患及时整改。 四、制订了事故应急预案和危险品、化学用品的管理方法,做到四不放过 健全安全生产档案。 五、大力改善厂区及作业场所的环境,确保作业场所的通风,除尘设施处于安全工作状态,作业场所的防火间距达到防火安全距离,设备与设备之间留有安全距离,仓库和车间的设置达到安全要求,易燃、易爆物品送离车间和宿舍。 请示报告的格式及范文 请示报告的格式 一、标题:制发机关名称+事由+请示。 二、正文: 1、请示的原因:陈述情况,阐述理由,讲情必要性和可能性,最后用“为此,请示如下”。

煤矿安全生产经验材料

突出安全防控管理构建安全稳定矿山 冀中能源峰峰集团新三矿 新三矿是冀中能源峰峰集团第一个新井新制单位,在册职工1200人,年综合生产能力95万吨,煤种为肥煤和主焦煤。矿井地质条件复杂,水、火、瓦斯、煤尘、顶板“五大灾害”俱全,是峰峰集团地质构造最具代表性的矿井之一。近几年来,我们提出了“一切事故可防可控”的安全观,将《控制论》、《心理学》等先进理论导入安全管理工作中,通过开展意识教育、实施现场和思想“双掌控”、推进“五精”管理、健全保障机制等工作,连续三年零九个月实现了“零事故,零工伤”的“双零”目标。先后获得“国家级安全质量标准化矿井”、“全国企业文化优秀单位”、河北省“文明单位”、全国煤炭工业“先进煤矿”、“行业一级安全高效矿井”、“企业文化示范矿”、“五精管理样板矿”等荣誉称号。我矿24小时安全“双掌控”经验得到了国务院副总理张德江的高度评价,亲笔批示在行业内推广这一经验。 一、瞄准“双零”目标,强化队伍意识教育和引导 我们认为,不安全意识是影响安全生产的重要诱因。因此,我们提出了“一切事故可防可控”的安全观,制订了“零事故,零工伤”的“双零”目标,重点抓了队伍的意识转变和专业素质提升。 一是抓意识教育。我们精选365个事故案例,每天对员工进行

“历史上的今天”事故案例教育,引导员工结合岗位剖析历史,警示自身。员工不了解历史上的今天,当班不允许上岗。每周五组织员工集体观看事故案例教育电视片,结合一周来的工作进行反思讨论。通过意识教育,员工安全意识得到了很大转变。以前俏活儿总是抢着干,现在没有相应的上岗证或者现场安全条件不达标,再俏的活儿员工都会拒绝。 二是抓日常学习。煤矿从业人员多是农村和城镇的剩余劳动力,整体素质参差不齐。从2008年开始,我们开展了多种形式的全员学习。分层学。把全矿员工分为班组长以上管理人员、区队员工、机关人员三个层次。每周六为班组长以上管理人员集体学习日,由矿领导备课授课;基层员工每天班前学习一道题,由值班人员负责领学;机关人员每天班前学习半小时,由党群工作部负责督导检查。实践学。建立了实物培训基地,以区队为单位,组织员工开展模拟操作教学。比如电修工等一些关键工种,采取实物教学,模拟故障排除等方法进行学习。创新学。结合各区队生产中遇到的一些难题,组织班子成员和生产骨干开展“头脑风暴”,以集体智慧破解工作中的难题。 三是抓学以致用。为引导员工把学到的知识应用到实际工作中,我们实施了“三步走”:第一步岗位知识学习,通过抓全员日常学习,引导员工熟练掌握岗位专业技能;第二步开展全员岗位双述,即手指口述和岗位描述,通过员工眼观、手指、口述,避免员工操作中的无意识行为;第三步开展岗位优化训练,就是在熟练掌

建筑施工安全生产隐患排查整治工作方案

建筑施工安全生产隐患排查整治工作方案为切实加强建筑施工安全管理,坚决遏止施工安全事故的发生,制定本方案。 一、排查目的 通过排查,及时发现施工现场存在的安全隐患和安全管理中的薄弱环节,采取有效措施,消除事故隐患,解决安全管理中存在的问题,切实提高施工现场的安全生产水平,坚决遏止施工安全事故多发局面,防范重特大事故发生。 二、组织领导 成立建设施工安全隐患排查整治工作领导小组,由高传业担任组长,分管安全生产工作的贾桂华、苏庆华、李兴印、包木升、郑恩峰、郑光锋为成员。各项目部应成立相应的组织领导机构,制定工作方案,开展排查整治工作。 三、排查内容 依据有关安全生产法律法规和标准规范,对所有建筑工地进行全面排查,结合《临沂市建设局2011年建筑施工安全专项整治方案》的有关要求和今年以来高坠、坍塌、起重伤害、触电、物体打击等多发性事故的特点进行,做到实体与行为统一,既查找现场的实体安全隐患,又指出安全管理存在的问题,重点排查:

(一)高支模、深基坑、脚手架、起重吊装等危险性较大工程; (二)塔吊、外用电梯、井架、卸料平台等设备设施; (三)“四口”、“五临边”、地下管线等重点部位; (四)高处作业、临时用电、地下暗挖、设备拆装等施工环节; (五)施工许可证、安全生产许可证、“三类人员”安全生产考核合格证、特种作业人员上岗证等是否符合规定; (六)项目经理、专职安全员、总监理工程师等关键人员是否到场并履行职责; (七)施工组织设计、安全专项施工方案、监理方案等编制、审批是否符合要求,具有针对性。 四、排查工作安排 排查工作分两阶段进行: (一)集中排查阶段。从8月6日至20日进行全面集中排查,建立安全隐患排查整治台帐,对排查出的安全隐患要按“三定”原则落实整改,并进行复查。 (二)常规性排查阶段。从8月21日至年底为常规阶段排查,主要是对已排查出的隐患进行监督,确保整改不走过场,对新发现的隐患建立台账,并跟踪落实。

2018最新煤矿职工谈心谈话记录范文大全

2018最新煤矿职工谈心谈话记录范文大全 今天小编给大家带来了一篇关于煤矿谈心谈话记录范文大全,谈心谈话是一个单位很正常的事情,领导找下面的员工谈话,了解一下近期的工作情况,下面这篇范文大家参考! 01 班组是煤矿企业最基本的生产单位,也是企业安全管理的最终落脚点。班组安全建设工作,在企业的安全工作中占有突出的地位,决定着企业的安全生产水平,左右着企业安全工作的成败。可以说煤矿企业安全工作关键在现场,根基在班组。所有安全规章制度的建立与实施,最终要落实在班组,所有安全隐患的预防措施均要在基层班组实践中实施,因此,班组的安全工作,是企业安全生产的核心工作,也是一项长期的最基础的日常管理活动。我认为,只有将班组的安全工作扎扎实实、持之以恒地开展下去,企业的生命之树才能长青不衰,充满活力,才能抵御各类突发事故,才能确保企业安全生产经营的正常有序运转和稳健发展。那么,如何搞好班组安全建设,我认为应做好以下几方面工作: 一、选好班组长是班组安全建设的关键 班组长作为“兵头将尾”,站在现场管理的最前沿,肩负着指挥控制班组安全生产的责任,班组长是过程管理的主体,班组长自身素质的高低直接影响班组的安全管理。一个素质高的班组长就如同一只雄狮,即使他带领的只是一群绵羊,他所呈现的战斗力也非同寻常,因此,选好班组长是关键。 (一)从本单位实际出发,选出有公信力职工认可、工作能力强、有极强责任心的班组长是班组建设的重中之重。只有选好

配强班组长才是抓住了企业管理的主线,那么怎样选择班组长,实现竞聘上岗,体现公平竞争的新的管理思路和新的管理机制就非常重要。在这面要制定《班组长竞聘上岗管理办法》,从班组长的任职条件、聘用、管理、考核都要做明确的规定,使竞聘上岗遵循公正、公开、透明的原则,由职工民主选举出的优秀班组长,使队领导放心,职工满意,避免了过去由单位领导一个人说了算和拉关系、走后门的弊端,选出的班组长要进行聘任上岗承诺发言,说出怎样发挥自己的管理智慧,带领全班成员实现安全生产。并要长期建立了职工民主测评制度,对不合格的班组长进行重新聘用,这样可以极大的提高班组安全生产的活力和管理水平。 (二)进一步提高班组长的整体素质。班组长自身素质的高低直接影响班组的安全管理,这就要求班组长既要懂生产、精技术、通安全、熟管理、会经营,又要有一套灵活的工作方法。要使班组长成为一个全面素质高的管理者。一是当好一名文明型的班组长,做到政治、精神、物质都文明,有事和大家商量,经济分配公平合理,能团结全体同志,降低成本,努力完成生产任务。二是当好一名安全型的班组长,抓好班组职工安全教育,教育职工遵章守纪,杜绝“三违”,抓好互保联保工作。三是当好一名效益型班组长,通过劳动竞赛,提高劳动生产率,完成生产任务,提高职工收入。四是当一名学习型班组长,通过组织职工学习和培训,提高职工的综合素质。五是当好一名和谐型的班组长,对班组成员工作上支持,生活上关心,情绪上关怀,做到班组内部团结和睦。只有这样,才能被班组成员尊重和信任,带领大家促进班组安全建设持续、健康发展。

安全生产检查整改实施方案

泗阳县里仁乡小学 安全生产检查整改专项行动实施方案为切实做好当前安全生产各项工作,解决安全生产领域存在的突出问题,为南京青奥会的顺利举办创造一个和谐安定的社会环境,根据省、市、县委的统一部署要求,泗阳县教育系统定于2014年6月至9月中旬,集中开展以消除重大隐患为重点的安全生产检查整改专项行动。现制定实施方案如下: 一、总体目标 认真贯彻落实省、市、县委的统一部署要求,集中开展以消除重大隐患为工作重点的安全生产检查整改专项行动,要按照检查不留死角、整改不留后患、全程不走过场、制度健全到位的总要求,采取“四个不定”的方式,开展全面、彻底的安全生产大检查,深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全监管漏洞,强化安全生产措施落实,确保全系统安全生产领域形势的持续稳定。 二、检查整改范围 全乡所有学校、幼儿园,通过开展安全、综治专项检查,落实安全综治责任,完善安全综治管理制度,落实各项预防措施及安全教育知识,提高广大师生员工识险、避险、自救自护的意识和能力。重点突出消防、交通、危险化学品、燃气、杂物电梯、锅炉等设备检查整改。 三、组织领导 为了进一步加强我校安全管理工作,落实安全工作“一岗双责制”,建立校长负责、分管校长分工负责,全校上下齐抓共管的安全工作制度,切实保障师生生命财产安全,维护学校正常的教育教学秩序。经研究决定,成立安生产检查整改工作小组。 组长:王兆军 副组长:侯庆军顾锦林张杰唐荣华唐乃华

成员:各校校长、幼儿园园长及安全员 领导小组下设办公室,办公室主任由唐荣华同志担任 四、检查整改内容及负责人 (一)校园及周边治安秩序专项整治 牵头人:张杰涂卫超 整治重点:一是严厉打击盗窃、敲诈、抢劫师生财物,侵害师生人身安全的各类违法犯罪活动和校园及周边地区的流氓恶势力团伙;二是坚决取缔校园及周边地区非法经营的网吧、歌舞厅、录像厅、电子游戏厅台球室和书报刊、音像制品出租点;三是进行安全大检查,督促整改各类不安全隐患,以杜绝火灾、建筑物倒塌和食物中毒等各类安全事故的发生;四是利用橱窗、板报、主题班会等各种形式,加强在校学生的法制和自我防范宣传教育,切实提高他们的法律意识、维权意识和自我防范能力。 (二)校舍安全专项整治 牵头人:侯庆军张兵 整治重点:学校、幼儿园楼房、围墙、大门、校(园)内各种设施安全隐患排查整治情况;人员密集场所安全措施、安全检查情况;楼道楼梯和洗手间、卫生间照明设施完好情况;是否存在使用D级危房从事教育教学活动和作为师生宿舍使用的情况;落实防汛、防震减灾及其安全教育、演练工作情况。 (三)校车安全专项整治 牵头人:顾锦林孙家学 整治重点:校车安全管理和校车管理责任制落实情况;校车安全运行、校车驾驶员管理教育情况;随车教师和学生安全乘车管理教育情况;学习和贯彻落实国务院《校车安全管理条例》情况;开学前,学校校车安全隐患排查整治

安全生产约谈资料

一、安全体系方面 1、公司在安全上如何管理、落实的? 建立安全管理体系,并且严格按照以下四点进行管理: ①抓好安全生产责任制的落实。 ②抓安全教育教训工作。 ③抓现场检查和考核。 ④抓好事故隐患排查工作。 二、教育培训方面 1、安全教育培训制度 ①根据建设部《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》编制企业及项目部年度培训计划,按照培训计划及时送培有关人员。 ②企业法定代表人、生产经营负责人、总工程师应及时参加上级各主管部门的年度安全培训和定期复审培训,取得资格证书,对公司各级职工进行安全培训。 ③项目经理、施工员、技术员、安全员应及时参加行业主管理部门的年度安全培训和定期复审培训,经考试合格,持证上岗。 ④施工现场的电工、电焊工、和指挥等特殊工种应经过有关部门培训考试合格后持证上岗。并定期参加复审培训。 ⑤新工人、休假复工和变换工种人员必须经过三级安全教育考试合格后上岗。 ⑥公司对各项目部全体人员每年进行一次全面的安全教育培训,并进行书面考试。 ⑦安全科及下属各部门根据各种季节的不同,要经常开展不同特色的安全教育活动。

⑧各类教育培训应建立台帐档案,认真做好记录。 2、安规培训考试成绩单 三、安全奖罚方面: 1、是否有制度? 建立了全面的《安全生产奖惩考核制度及标准》,其制度如下: 安全生产奖惩考核制度及标准 为了进一步加强施工现场的安全生产管理,强化全员的安全生产意识,提高现场安全防护水平,确保安全生产工作落实到实处,保障广大员工和人民群众的生命和财产安全,防范重、特大事故的发生。我公司特制定现场违章考核标准。 1、进入施工现场不戴安全帽,施工人员每人次罚款50元,不扣帽带罚款50元,项目经理、安全员等管理干部每人次罚款100元,不扣帽带罚款100元。 2、特种作业人员无证上岗作业,每人次罚款200元,证到期未及时复审罚款100元。 3、未按施工要求要求正确佩戴劳保用品,每人次罚款200元。 4、酒后上班作业每人次罚款100元,并立即停止作业。 5、因安全管理或防护设施不到位,发生重伤事故,每起(人)罚款3000元,发生重伤事故,未在规定时限内上报或隐瞒不报按上限进行处罚。发生死亡事故,按照有关法律、法规追究责任,并接受上级各主管部门处罚决定。 6、工人未进行三级安全教育上岗,每人次罚款100元。 7、材料未按规范进行分类、合理堆放,造成施工现场混乱者,每次罚款100元。 8、高空抛丢料具、杂物、每人次罚款200元。

安全生产对话谈心活动实施方案

附件1: 信阳市浉河管理处 安全生产对话谈心活动实施方案 为深入推动水利安全监管部门和生产经营单位深入学习贯彻习近平总书记新时期对安全生产工作的新要求、新《安全生产法》和省委省政府《关于加强安全生产工作的意见》等内容,贯彻落实省委郭庚茂书记2015年1月21日与4个煤矿安全重点市市委书记、市长对话谈心精神,继续强化安全生产“红线”意识和“底线”思维,促进水利系统主要负责人切实履行安全生产管理职责,增强生产经营单位安全生产主体责任,牢固树立安全发展意识,以市水利局安全生产领导小组确定的“明责、尽责、知厉害”为主题,在全处组织开展安全生产对话谈心活动。 一、主题和目的 (一)活动主题 明责、尽责、知厉害。 (二)活动目的 1、重点解决各级水行政主管部门领导干部安全生产摆位不准和红线意识不牢的问题。通过学习贯彻习近平总书记新时

期对安全生产工作的新要求,领会中央、省、市领导关于安全生产批示指示精神,使全市各级水行政主管部门主要负责人牢固树立安全发展理念,“始终把人民群众生命财产安全放在首位”,牢固树立“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”的红线意识,更加自觉地履职尽责,转变安全监管作风、服务企业安全发展。 2、重点解决水行政主管部门安全生产监管部门和生产经营单位对法定职责不清不明的问题。通过学习贯彻新《安全生产法》和水利法律、法规,按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,进一步明确各级水行政主管部门安全生产监管部门的监管责任和生产经营单位的安全生产主体责任。 3、重点解决各级领导和监管人员底线思维不强的问题。通过开展安全生产事故警示教育,认真从近期外地市重特大生产安全事故中深刻汲取教训,增强戒惧之心和忧患意识,举一反三,警钟常鸣,全覆盖地开展安全生产大检查,认真排查治理各类安全生产隐患。要“重整治、容忍”,积极采取有效措施加强安全生产工作,全面提升风险控制能力,有效防范和遏制水利安全生产事故发生。 二、实施主体和对象 (一)对话谈心主体 信阳市浉河管理处水利安全生产领导小组。

安全生产表态发言材料精选

安全生产表态发言材料精选安全生产表态发言材料精选【煤矿安全工作表态发言材料】 煤矿安全工作表态发言材料篇【1】 一、认真贯彻大会精神,明确新的一年矿安全生产奋斗目标,统一思想,提高认识,坚定搞好安全的信心和决心。充分利用各种形式全面学习、广泛宣传一号文和搞好安全生产的意义,把安全高于一切、安全先于一切,没有安全就没有家庭的幸福,也就没有企业的健康发展这一理念贯输到每一名职工心里。 二、认真学习、贯彻、落实《安全生产法》、《煤炭法》和《煤炭安全规程》等法律、法规,积极开展职工安全技术培训,提高职工安全素质,增强职工知法、学法、守法、用法的自觉性。认真组织周一安全学习和每日一题活动,加强诚信安全教育,教育职工抓安全要讲求诚实信用,以诚信管理、诚信作业来保证安全。

三、加强现场管理,严格监督考核,认真坚持每旬、每月 检查和不定期抽查制度,深入现场检查《安全作业规程》及《交~制度》的执行情况,横下心、撕开脸,宁听骂声,不听哭声,以“铁 面孔、铁手腕、铁心肠”严反“三乎”、“三惯”和“三违”行为,抓安全技术改造和质量标准化建设,树立以质量保安全的思想观念,把加强质量标准化建设作为重中之重,切实管严抓实,毫不松懈。 努力完善各项规程,提高标准,下大力气实现安全管理的规范化、 标准化。 四、转变作风、明确分工、狠抓执行、落实责任,建立健 全安全生产责任制,抓好重点岗位、重点时间、重点人物的安全督察,严肃安全责任追究制度,充分发挥群监会、青安岗员、女工协 管员和班组长的职能作用,经常进行案例分析教育,总结经验教训,让职工努力做到“三不伤害”,搞好互保联保,以安全高于一切, 安全重于一切,安全压倒一切的安全第一思想,升华安全理念,由“要我安全”向“我要安全”转变,确保安全生产奋斗目标的顺利 完成。 我的表态发言到此结束,谢谢大家! 煤矿安全工作表态发言材料篇【2】

安全生产专项检查整治活动实施方案示范文本

安全生产专项检查整治活动实施方案示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全生产专项检查整治活动实施方案示 范文本 使用指引:此解决方案资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 X月x日全国交通安全紧急电视电话会议、x月x日省 安委会紧急扩大会议、x月x日全市安全生产电视电话会议 和全县安全生产工作紧急视频会议精神,确保人民群众生 命财产安全,促进我县安全生产形势持续稳定好转,按照 省市统一部署,为推动安全生产专项检查整治活动深入开 展,结合我县工作实际,特制订本实施方案。 一、指导思想 全面贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念, 坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以“促 转变,保增长,保稳定”为目标,认真贯彻落实中省市县 安全生产电视电话会议精神,始终保持安全监管高压态

势,深入开展打击非法违法生产经营建设行为,持续开展重点行业领域专项整治和隐患排查工作,确保全县安全生产形势平稳,促进全县经济社会持续健康协调发展。 二、工作目标 通过深入开展安全生产专项检查整治活动,有效预防和控制各类生产安全事故的发生。坚决杜绝重特大事故,控制较大事故,减少一般事故,继续保持全县安全生产稳定好转。 三、检查整治时间与方式 从xx年x月x日至x月x日,共计x天时间。本次安全生产专项检查整治活动采取企业自查、镇辖区检查和部门行业检查相结合的方式进行。 第一阶段:宣传动员、制定方案(x月x日-x月x 日)。各镇、各行业部门制定专项整治实施方案,成立专项整治工作小组,强化组织领导,明确目标任务,落实工

安全生产会议讲话稿教学提纲

讲话稿一:安全生产会议讲话稿 同志们: 刚才,xx同志总结回顾了今年以来的安全生产工作,分析了存在的问题,并对第一季度安全生产工作进行了具体的安排部署,我完全同意,希望大家会后抓好落实。下面,我再强调几点: 一、认清形势,进一步提高对安全生产工作重要性的认识 安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系到全县改革、发展、稳定的大局,关系到构建社会主义和谐社会宏伟目标的实现。今年以来,全县安全生产形势虽然稳定好转,但这并不意味着安全生产各方面的工作都十分到位,我们必须清醒的看到,我县安全生产工作中还存在许多问题:如个别部门领导对安全生产的严峻形势重视不够,安全生产基础设施投入不足,各类安全事故隐患整改不力等。对此,我们一定要高度重视,认清形势,坚决克服松懈和麻痹情绪,进一步提高对抓好安全生产工作重要性的认识。第一,要从构建社会主义和谐社会的高度,充分认识安全生产工作的重要性。刚刚闭幕的xx届六中全会,把安全发展作为一个重要理念,纳入了我国社会主义现代化建设的总体战略,在《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题

的决定》中明确要求“坚持安全第一、预防为主、综合治理,完善安全生产体制机制、法律法规和政策措施,加大投入,落实责任,严格管理,强化监督,坚决遏制重特大安全事故”。这不仅体现了党中央、国务院对安全生产工作思路的进一步深化,也体现了对安全生产工作认识的进一步提高。这就要求我们必须从新的历事进一步重视安全生产,把思想认识统一到党中央的要求上来,更严更细地抓好安全生产。第二,要从落实科学发展观的高度,充分认识安全生产工作的艰巨性。落实科学发展观必须坚持“以人为本”,把人的生命放在第一位。xx总理指出,“经济发展必须建立在安全生产的基础上,绝不能以损害人民的利益甚至牺牲职工生命为代价”。我县矿山企业较多,整体技术水平低,安全投入不足,安全基础薄弱。目前,全县安全生产状况的好转,是靠采取严防死守的措施得来的,安全事故隐患仍然不少。从现状看,要切实维护人民群众的生命财产安全,我们面临的任务繁重而艰巨。因此,各乡镇、各部门要从落实科学发展观的高度出发,从讲政治、促发展、保稳定的大局出发,从维护人民群众的根本利益出发,牢固树立“责任重于泰山”的观念,切实履行职责,真正把安全生产工作抓紧抓好,抓出成效。第三,要从全面建设小康社会的高度,充分认识安全生产工作的紧迫性。今后几年,我县将进入一个快速发展和全面建设小康社会的关键时期。大批建设项目的铺开和工业企业的投产,一方面会有力地促进经济的发展,另一方面也会产生一些新的不安全因素。要率先实现

安全生产座谈会发言材料.doc

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 安全生产座谈会发言材料 安全生产座谈会发言材料 安全生产座谈会材料 我队根据矿1号文件和刘矿长工作报告精神要求,为进一步推动安全生产工作持续、健康、稳定发展,强化安全现场管理,为XX年的安全工作打下一个坚实的基础,根据刘矿长XX年工作报告中阐明的十一个方面的重点工作,我队结合XX年安全工作中的不足进行了全方位的探讨、交流,针对如何抓好XX年安全生产工作制定了详细的规划和安排。 一、XX年安全工作回顾 XX年,我队按照集团公司、灵州指挥部及矿安全会议、文件精神要求,坚持“安全第一、预防为主”的方针,狠抓职工教育培训,认真落实安全责任,强化现场安全管理,严格采面工程质量,实现了安全生产。1至12月份,全队共生产原煤33.87万吨,循环率达98%,采面优良品率达96%,职工持证率达100%。我们主要做了以下几方面的工作 一、强化教育培训,提高职工安全素质 XX年,我队始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作,根据各阶段的中心工作,不间断地加强职工教育培训。队上经常性地利 1/ 18

用“安全学习日”、班前会,组织职工认真学习煤矿“三大规程”、安全宣传教育“十二法”、《煤矿安全规程》和《安全生产法》等法律法规知识,通过事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、安全演讲等形式的安全教育,提高了职工的安全生产意识和自主保安能力。改变传统方式,以生动活泼的教育方法,针对具体的与本队实际情况相似的事故案例,应用安全技术知识,及时编写了生动形象、发人深省的教材,以班组座谈会的形式,组织职工进行学习讨论,使每个职工都受到了深刻的警示教育,在思想上由被动接受教育转向主动接受教育,在行动上由“要我安全”向“我要安全”的转化。 为了进一步深化“日学日高、日清日安”现场安全教育培训,我队坚持“实用、实际、实效”的原则,将教育培训向生产过程延伸、渗透;以安全生产、工程质量检验培训质量,以“岗位练兵、技术比武”活动、提高职工的操作技能,推动生产现场工程质量和安全生产的根本好转。在每天的班前会上对每个职工在上一个班的生产过程中,安全质量及操作上存在的问题,一一提出进行培训,让职工以理论知识指导生产实践。 在作业现场,队管理人员对职工的违章行为和不规范操作当场予以纠正,并按规程规定进行规范指导;班组长从职工的劳动纪律、工序操作、生产任务、安全技能上进行现场考核打分,按安全管理制度进行奖罚,调动了职工的积极性。有效地提高了作业人员操作技能,增强了安全意识和管理意识,人人持证上岗,自主保安,规范操作,主动排除各种安全隐患和问题,减少了各类安全事故的发生。1——12月

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