项目设计分配方案措施

项目设计分配办法（试行稿）

为科学合理的进行设计项目酬金分配，根据设计工作的技术性特点并结合公司06年度项目设计工作的实际情况，经公司会议研究，制定本分配办法。如有补充，另行通知。

一、制定依据

1、按照公平、公正、公开和按劳分配的原则。

2、建筑行业管理标准《民用建筑设计劳动定额》。

3、国家发展委员会、建设部《工程勘察设计收费标准》（2002年修订本）。

二、施工图设计项目酬金分配额度计算

施工图设计项目酬金分配额度以该单体项目总建筑面积（S）与其相应的酬金定额指标（P）的乘积计取该设计项目酬金总额（C）。

项目酬金总额（C）=酬金定额指标（P）X总建筑面积（S）酬金定额指标（P）：P=定额基准指标（P1）X调整系数（N）定额基准指标（P1）：根据单体设计项目类别及型式定,见表一。

调整系数（N）：依据单体项目类别及复杂程度确定的调整系数。

N=0.9一1.5

该系数一般情况下取1.0。有特殊情况的单体工

程此系数由公司根据单体项目具体情况另定。总建筑面积（S）：施工图设计所核定的单体项目建筑面积。

含该单体项目地下室建筑面积，计算另详。

1. 施工图设计单体项目酬金定额基准指标（P1）见表一：

表一

2.复用项目设计时总建筑面积指标（S）计算

a.设计单体项目不存在复用时，则S=S1

S1:单体项目总建筑积

b.某工程有M栋（M≥2）单体设计项目完全相同，仅设计一栋

单体项目施工图，其余M-1栋单体项目施工图全部采用复用设计时其建筑面积复用系数计取0.10。则该单体及被复用单体的总建筑面积为

S=[1+0.1(M-1)]×S1

c.某工程有M栋（M≥2）单体设计项目基本相同，仅设计一栋

单体项目施工图，其余M-1栋单体项目施工图以镜向或旋转等M-1种不同形式复用M-1次时建筑面积复用系数计取

0.15。则该单体及被复用单体的总建筑面积为

S=[1+0.15(M-1)]×S1

d.某工程有M栋（M≥2）单体设计项目上部结构完全相同，其余M-1栋单体项目仅因地质情况不同引起M-1次基础修改设计，该复用单体项目建筑面积复用系数计取0.30。则该单体及被复用单体的总建筑面积为

S=[1+0.30(M-1)]XS1

e.某多层砌体住宅项目有M栋（M≥2）单体设计项目由某完

全相同的结构单元（以伸缩逢或沉降缝分开）组合引起单体长度不一致时，则以最大组合单体项目建筑面积（S1）作为被复用计入，其它复用单体项目建筑面积复用系数计取0.35，面积仍按该复用单体建筑面积（Si）计取。则该单体及被复用单体的总建筑面积为

S=S1+0.35ΣSi

f.某单体项目有以上所列复用设计几种情形出现时，根据该项目的具体复用情况按以上所列a,b,c,d,e项的先后顺序分别单独计算其计价面积，则该单体及被复用单体的总建筑面积为

S=S1+ΣS

ΣS：按以上所列a,b,c,d,e项的先后顺序分别单独

计算的单体复用面积总和。

g.某单体项目有框架结构和砌体结构等不同结构单元（以伸缩

逢或沉降缝分开）组合时，应分别计算其相对应部分的建筑面积（S1）并按各部分相对应的定额基准价计取该项目酬金总额（C）。

h.以上所列情况之外的复用设计单体项目，视其复用设计所占

总设计工作量的比例由项目负者人提交分配予案，报请批准。

3.项目及负责人酬金计算：

a. 项目负责人酬金以该项目负责人所负责设计项目酬金总额

的8-10%计取，此酬金不进入以上所列项目酬金分配额度。

当 “项目负责人”有两位时，由公司根据实际情况划分例。 b.项目设有专业负责人时，专业负责人（建筑，结构专业）酬金额度为本专业酬金总额的5-8%计取，此酬金进入以上所列项目酬金分配额度。

三、设计项目酬金分配

按以上项次二（设计项目酬金分配额度计算）计算的设计 项目酬金总额按以下所列分配比列进入项目组进行分配。 1.计各专业分配比例表（施工图阶段） 表二

注：（1）工程项目实际不发生（或少发生）工作量的专业，应如实不计（或少计）工作量和相应专业量比例，该专业工作量应比例分解给其它专业。

（

2）本分配表须依据附表二进行调整

2.各设计工序比例表（施工图阶段）： 表三

注：本表括号内比列适用于仅有二级校审程序的项目四、设计项目酬金的结算

设计项目酬金根据工程进度分阶段结算，结算周期一般以每季度为一周期，每季度季末计算并予支按工程进度计划表完工的该季度设计项目酬金总额的80%，上一年度第四季度及当年前三季度设计项目酬金余额（20%）于该年度年底结清。依次循环计算。

五、外协项目专业审核费用、建筑方案及规划设计项目酬金及总图专

业酬金分配办法由公司另行出台管理办法。

六、高阶段设计项目酬金及分配

1．初设在施工图前完成的按该项目施工图设计酬金总额的20%计取费用，在施工图后整理完成的按该项目施工图设计酬金总额的10%计取费用。专业分配比例按以上项次三计算。

2．编制项目可行性研究报告另行出台管理办法。

七、本分配办法与施工图设计生产责任制配套实施，本分配办法解释权归公司解释。

七．附表一、二工程项目分类附表一：

附表二：工作量比例调整系数

注：

(1)上表系数与基本工比发生调整关系以增乘系数计入。如上表系数0.1即该专业工比乘1+0.1=1.1；—0.2即该专业工比乘1—0.2=乘0.8。

（2）设备专业只发生局部工作量时，应考虑局部的比重，该专业基本工比乘以小于1的系数。

（3）水、暖、电设备用房（水泵房、空调机房、变配电房、锅炉房等），水、暖、电主专业调整系数增加1.0~1.5。

（4）设备专业系统数量的划分设计人提出后，须经项目负责人及

总工认定。

（5）建筑位于7度，三类场地，地震加速度0.15地区或7度以上地区时结构专业调整系数为0.10，其他抗震设防区为0.05。

（6）湿陷性黄土地基及桩基工程（含各类复合地基）结构专业为0.1，暖通专业为0.05。

（6）各设计专业按本表增减系数后，实际工比按总体为100%进行分