如何做好离退休干部工作
离退休干部工作责任制
离退休干部工作责任制
一、落实离退休干部政策
1.认真贯彻执行国家和地方有关离退休干部的政策法规，确保离退休干部的合法权益得到保障。
2.建立健全离退休干部管理制度，规范离退休干部管理工作，确保离退休干部管理工作的制度化、规范化。
3.及时了解和掌握离退休干部的思想动态和实际情况，积极解决离退休干部反映的问题和困难。
二、做好离退休干部服务工作
1.建立健全离退休干部服务网络，为离退休干部提供便捷、高效的服务。
2.积极组织离退休干部参加各类活动，丰富离退休干部的业余生活，增强离退休干部的身心健康。
3.做好离退休干部的医疗保健工作，确保离退休干部的身体健康。
三、加强离退休干部党组织建设
1.建立健全离退休干部党组织，加强离退休干部党组织的组织建设和管理。
2.积极组织离退休干部参加党组织活动，发挥离退休干部在党组织中的重要作用。
3.加强离退休干部党员的教育和管理，提高离退休干部党员的思想政治素质。
四、组织离退休干部发挥作用
1.积极组织离退休干部参与社会公益事业，发挥离退休干部的余热。
2.鼓励和支持离退休干部为企业和社会发展建言献策，为经济社会发展贡献智慧和力量。
3.组织离退休干部开展志愿服务活动，为社会和谐稳定做出贡献。
五、加强离退休干部思想政治工作
1.加强离退休干部的思想政治教育，引导离退休干部树立正确的世界观、人生观和价值观。
2.积极开展离退休干部心理疏导工作，帮助离退休干部缓解心理压力，保持身心健康。
3.加强与离退休干部的沟通交流，及时了解和掌握离退休干部的思想动态和需求，积极为离退休干部排忧解难。
关于进一步做好关心关爱离退休干部的意见
关于进一步做好关心关爱离退休干部的意见随着我国经济社会的不断发展，离退休干部队伍日益壮大，他们为我国的建设和发展贡献了宝贵的力量和智慧。
为了更好地关心关爱离退休干部，充分发挥他们的余热，促进社会和谐稳定，特制定以下意见：一、建立健全离退休干部关爱保障制度1. 建立离退休干部信息数据库，及时掌握他们的生活状况和需求，制定个性化关爱方案。
2. 完善退休金制度，适当提高离退休干部的待遇，确保他们的基本生活质量。
3. 设立离退休干部事务管理部门，负责协调解决他们生活中的各种困难和问题。
二、加强离退休干部精神文化关怀1. 组织开展离退休干部的精神文化活动，如书画、诗词、音乐等，丰富他们的精神生活。
2. 建立定期走访制度，了解他们的心理和情感需求，提供心理交流和辅导服务。
三、营造和谐社会关系环境1. 加强与离退休干部之间的交流和交流，建立互助帮扶机制。
2. 鼓励社会各界为离退休干部提供志愿服务，共同营造和谐社会关系环境。
四、加强离退休干部在社会发展中的作用1. 建立离退休干部智库，充分发挥他们的学识和经验，为社会发展提供参考和支持。
2. 定期邀请离退休干部参与社会公益活动和志愿服务，促进他们在社会发展中的作用和价值。
进一步关心关爱离退休干部是我国培育社会主义核心价值观，建设和谐社会的必然要求。
通过建立健全的制度，加强精神文化关怀，营造和谐社会关系环境，加强离退休干部在社会发展中的作用，可以更好地关心关爱离退休干部，实现他们的人生价值和社会价值。
希望各级政府和社会各界共同努力，切实做好关心关爱离退休干部的工作，为构建和谐社会作出积极贡献。
在加强关心关爱离退休干部的我们还需要进一步扩大政策覆盖范围，加强相关宣传教育，并积极推动离退休干部参与社会活动，以期更好地凝聚他们的智慧和力量，促进和谐社会的建设。
五、扩大政策覆盖范围1. 针对特殊困难裙体的离退休干部，建立特别救助机制，对他们进行精准帮扶，确保他们的基本生活需求。
如何做好离退休老干部服务工作
如何做好离退休老干部服务工作党的十七大明确提出，要全面做好老干部工作。
按照这个要求，如何做好老干部工作，让老干部晚年幸福安康，是我们老干部管理科的当务之急。
离退休老干部是党和国家的宝贵财富，他们在革命战争和社会主义建设各个历史时期为党和人民的事业作出了巨大的贡献。
切实落实好他们的政治、生活待遇，照顾好他们的晚年生活，是我们老干部工作者应尽的责任和义务，也是全党和社会共同所承担的责任。
那么，新形势下如何做好离退休老干部服务工作，笔者有以下几点思考：一、新时期老干部工作的几个特点1.随着改革开放的不断深入和人民生活水平的日益提高，老干部的生活、医疗都有了一定的保障，晚年生活轻松愉快。
2.老干部积极追求发挥余热和丰富多彩的生活方式，精神面貌积极向上，有丰富的经验和智慧，乐意谏言献策，乐于奉献自己的业务专长。
3.老干部对政治待遇比较满意，他们的理想信念得以不断强化，追求与时俱进的愿望得到较好的满足。
4.随着年龄的增长，体弱多病现象增加，他们更加关心生病的及时就医和治疗，更加关心医疗费、药费的及时报销。
二、新时期做好老干部工作的几个方面首先，在政治上要为老干部提供充足的学习资料。
很多老干部曾是领导干部，离开工作岗位后渴望能继续得到一些政治上的待遇，多参加一些单位组织的政治理论学习和娱乐活动，以此来武装他们的政治头脑，丰富他们的精神文化生活。
老干部活动室是老干部学习知识、开展文体活动、参与精神文明建设的场所和阵地。
我们要切实把老干部活动室办好并有所提高，提升老干部思想文化素质，促进老干部身心健康，增添生活情趣。
正确引导老干部调整心态，树立正确的人生观、世界观、价值观，建立积极向上的生活方式。
医院领导重视并支持老干部工作，我们常年坚持为老干部们订阅必备的报刊杂志，尤其是在党员先进性教育等活动中为他们分发学习资料，组织他们参加医院的政治理论学习和政治活动，参加医院的党员大会和新一届党委、纪委的换届改选，还召开院级领导座谈会，听取他们对医院发展建设的建议和意见，让他们了解医院，支持医院，为医院建设和发展谏言献策。
做好离退休老干部工作的体会
做好离退休老干部工作的体会
作为一个离退休老干部工作，我有一些体会和经验，我希望能够分享给您。
1. 良好的沟通：在离退休老干部工作中，与老干部的沟通至关重要。
要了解老干部们
的需求和关切，及时解答他们的问题，帮助他们解决困难和困扰。
2. 爱心和耐心：老干部的年纪较大，身体状况可能不佳，有时会出现情绪波动。
要对
他们充满关爱和耐心，尊重他们的意见和决策，帮助他们度过退休后的困难和挑战。
3. 提供服务和关怀：离退休老干部工作的核心是为老干部提供各种服务和关怀。
要建
立健全的离退休老干部服务机制，为他们提供就医、就餐、住宿等方面的帮助和支持。
4. 组织活动和培训：定期组织一些适合老干部的文体活动和培训，丰富他们的生活，
提高他们的技能和素质。
可以组织一些老年大学、文艺演出、瑜伽、健身等活动，让
他们积极参与社会活动，保持健康身心。
5. 加强宣传和鼓励：要宣传和表彰离退休老干部的先进事迹，让他们感受到社会的尊
重和关注，激励他们发挥余热，为社会作出更多贡献。
6. 加强组织建设：建立健全离退休老干部组织机构，构建稳定的组织框架，形成有效
的工作机制，为老干部提供更好的服务和支持。
总而言之，做好离退休老干部工作需要我们关心他们的生活、健康和精神状态，提供
全方位的服务和关怀，同时加强组织建设和宣传工作，为他们退休后的幸福生活营造
良好的环境。
2024离退休干部工作计划
2024离退休干部工作计划一、继续提高政治理论水平作为离退休干部，我们要时刻保持对党和人民事业的高度认同，不断加强自身的政治理论水平。
首先，加强党的理论学习，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的基本理论、基本路线和基本方略，增加理论素养。
其次，密切关注党和国家重大决策部署，及时学习和了解相关政策文件，不断提高对国家大政方针的理解和把握。
同时，关注时事热点，活跃思想交流，参与各类理论研讨活动，提高政治学习的深度和广度。
二、积极参与社会组织和公益活动离退休干部是社会的宝贵资源，要发挥自身作用，积极参与社会组织和公益活动。
首先，积极参加退休干部组织，在组织中参与各项活动，分享自己的经验和智慧，为组织和广大退休干部提供服务和帮助。
其次，关注社区建设和社会公益事业，在社区居民中开展文化宣传、法律常识教育等活动，为社会和谐稳定做出贡献。
此外，参与志愿服务活动，为弱势群体提供帮助，提升社会责任感和使命感。
三、继续培养和提升个人技能退休并不意味着停止进步，我们要继续培养和提升个人技能。
首先，关注社会发展趋势，积极学习和掌握新技术、新知识，适应信息化时代的需求。
其次，注重锻炼和提升个人能力，参加各类培训和进修班，提高自己在某个领域的专业素养和能力水平。
此外，加强身体锻炼，保持良好的生活习惯和身心健康，提高自身的体能和抗病能力，充满活力地参与各项工作和活动。
四、积极参与精神文化生活退休后有更多的时间去关注精神文化生活，我们要积极参与，丰富自己的精神世界。
首先，关注文艺创作，培养和发展自己的文学艺术爱好，写作、绘画等创作活动，充分展示退休干部的智慧和才华。
其次，关注文化传承和教育事业，积极参与文化活动和教育培训，为传承和发展中华优秀传统文化贡献力量。
此外，关注健康生活方式，积极参与旅游、健身等活动，享受生活的乐趣，使自己的退休生活更加充实。
五、加强家庭关怀和社会交往退休后，我们要加强对家庭的关怀和社会交往。
离退休干部工作典型经验和做法
离退休干部工作典型经验和做法离退休干部工作是一个非常重要的工作，涉及到老年人的生活和健康。
以下是一些离退休干部工作的典型经验和做法：1. 建立健全制度：建立完善的离退休干部管理制度，包括离退休干部的待遇、医疗、生活等方面的规定，确保离退休干部的权益得到保障。
2. 做好服务工作：为离退休干部提供优质的服务，包括组织各种活动、提供医疗保健、安排文化娱乐等，让离退休干部感受到组织的关怀和温暖。
3. 加强思想工作：加强离退休干部的思想工作，引导他们正确看待退休生活，帮助他们适应新的生活环境，保持身心健康。
4. 发挥余热作用：鼓励离退休干部发挥余热，为组织和社会做出贡献，例如参与社区建设、关心下一代等。
5. 开展文化活动：组织各种文化活动，如书画、摄影、文艺演出等，丰富离退休干部的文化生活，增强他们的文化自信。
6. 关注心理健康：关注离退休干部的心理健康，提供心理咨询和心理辅导服务，帮助他们缓解退休生活的压力和焦虑。
7. 做好医疗保障：为离退休干部提供完善的医疗保障，确保他们能够得到及时、有效的医疗救治，保障他们的身体健康。
8. 加强信息化建设：利用现代信息技术手段，建立离退休干部信息管理系统，实现信息化、网络化管理，提高工作效率和服务质量。
9. 建立志愿者队伍：鼓励离退休干部参与志愿者活动，为社会做出贡献，同时也可以增强他们的社会联系和人际交往。
10. 定期开展座谈会：定期组织离退休干部座谈会，听取他们的意见和建议，了解他们的生活情况和需求，及时解决他们的问题和困难。
这些经验和做法可以为我们更好地开展离退休干部工作提供有益的参考。
在实际工作中，我们应该根据具体情况灵活运用这些经验和做法，为离退休干部提供更加优质、贴心的服务。
同时，我们也要不断探索新的方法和手段，推动离退休干部工作不断向前发展。
2024老干部离退休管理工作计划(通用3篇)
2024老干部离退休管理工作计划(通用3篇) 2024老干部离退休管理工作计划(篇1) 随着社会的不断发展和进步，老干部离退休管理工作成为了社会关注的焦点。
如何做好老干部离退休管理工作，让他们在晚年生活中过得更加幸福、健康和有意义，成为了我们必须要思考和解决的问题。
本文将从多个方面对老干部离退休管理工作进行探讨，并提出相应的计划和建议。
一、建立完善的离退休管理制度首先，要建立完善的离退休管理制度，明确管理工作的目标和任务。
制度应该包括离退休干部的福利待遇、医疗保健、住房保障等方面的规定，以及管理工作的考核和监督机制。
同时，要加强对离退休干部的档案管理，确保他们的个人信息和权益得到有效保障。
二、加强心理关怀和精神慰问离退休干部在离开工作岗位后，往往会面临一些心理上的不适和焦虑。
因此，要加强心理关怀和精神慰问，通过定期组织文艺演出、读书会、座谈会等形式，让他们感受到组织的温暖和关心。
同时，要加强与离退休干部的沟通交流，及时了解他们的生活状况和需求，帮助他们解决问题和困难。
三、开展丰富多彩的文化活动为了丰富离退休干部的晚年生活，可以开展各种形式的文化活动。
例如，组织书法、绘画、摄影等艺术活动，让他们展示自己的才华和魅力；组织健身、旅游等户外活动，让他们领略自然风光和人文景观；组织电影、戏曲等文化活动，让他们欣赏优秀的文化艺术作品。
通过这些活动，可以增强离退休干部的身心健康，提高他们的生活品质。
四、建立互助和志愿服务机制为了更好地服务离退休干部，可以建立互助和志愿服务机制。
通过组织志愿者服务队或互助小组等形式，让他们相互帮助、共同成长。
例如，可以组织志愿者为离退休干部提供生活照料、心理疏导等服务；可以组织互助小组让他们互相交流、共同解决生活中的问题。
通过这种方式，可以让离退休干部感受到社会的温暖和关爱。
五、加强医疗保健服务和健康管理离退休干部的身体健康状况是他们最为关注的问题之一。
因此，要加强医疗保健服务和健康管理，提供定期的健康检查、医疗咨询等服务。
做好离退休老干部工作的心得体会范文3篇
做好离退休老干部工作的心得体会范文做好离退休老干部工作的心得体会范文精选3篇（一）离退休老干部工作是一项重要、细致、复杂的工作，需要我们充分理解和尊重老干部的特殊身份和需求，关心关爱他们，为他们提供优质的服务。
经过多年的实践，我总结了一些做好离退休老干部工作的心得体会。
首先，要积极倾听和关注老干部的需求。
我们要主动与他们交流互动，了解他们的生活状况和需求，在工作中多提问、多沟通、多征求意见。
同时，要与老干部建立信任和亲近的关系，让他们愿意与我们沟通交流，主动反映问题和需求。
其次，要提供全方位的服务。
离退休老干部的需求包括生活、医疗、文化娱乐等方面，我们要为他们提供全面、多样化的服务。
比如，可以组织丰富多彩的文体活动，开展健康养生讲座，举办培训班和培训讲座，为他们提供各类社会福利和救助，帮助他们解决生活中的问题。
再次，要尊重老干部的意愿和决策权。
在处理老干部的事务时，我们要听取他们的意见和建议，尊重他们的选择和决定。
在帮助老干部解决问题时，要以老干部的意愿为主导，充分尊重他们的自主权和自由意志。
同时，要做好政策宣传工作，让老干部了解自己的权益和受益范围。
最后，要注重细节，提高工作质量。
在工作中，我们要注重细节，做到事无巨细，真正把老干部的问题当成自己的问题来处理。
要主动关心老干部的身体状况、心理状态等，及时为他们解决生活中的困难和问题。
同时，要提高工作质量，提高工作效率，提供高质量、高效率的服务。
总之，做好离退休老干部工作需要我们关心关爱老干部、倾听他们的需求、提供全方位的服务，尊重他们的意愿和决策权，注重细节，提高工作质量。
只有这样，才能让离退休老干部感受到党和政府的关怀和关爱，让他们的晚年生活过得幸福和美满。
做好离退休老干部工作的心得体会范文精选3篇（二）统计工作是一项重要而复杂的任务，需要严谨的方法和耐心细致的精神。
在我做好统计工作的过程中，我积累了一些心得体会。
首先，准备工作非常重要。
在进行统计之前，我们需要搜集相关的数据和资料，并对其进行整理和筛选。
离退休老干部工作
离退休老干部工作
近年来，随着我国的经济快速发展，老年人的生活水平得到了明显提高，离退休老干部队伍也在不断壮大。
如何更好地开展离退休老干部工作，是保障老年人权益、促进社会和谐发展的重要任务。
一、理顺思路，提高工作重视程度
深入贯彻落实中央有关方针政策，进一步转变工作思路，注重对离退休老干部思想动态进行研究和分析，适应老干部的公共服务需求，提高对老干部生活的关心和关爱，才能获得老干部的信任和支持。
二、加强宣传，提高老干部自我保健意识
通过广泛开展宣传活动，提高老干部自我保健意识，增强老干部自我防范能力，教育老干部积极参加社会公益和志愿服务活动，提升了老年人的社会责任感和荣誉感。
三、多措并举，满足老干部基本需求
制定和完善各类惠民政策，给予老干部细致周到的帮扶和服务，积极做好福利保障工作。
通过各种渠道，让老干部了解政府的惠民政策和社会福利，让老干部有更多的权利享受和利益保障。
四、建立健全工作机制，提高服务水平
以优质高效的工作服务，满足老干部多样化的需求，为离退休老干部建立全过程的服务管理机制，管理员工、时间、流程、服务质量，提高服务水平，创造一个和谐、和睦的环境。
五、加强团队建设，提高工作实效
保持服务队伍的稳定性和专业化，建立多层次、多领域、多渠道的服务队伍，不断推动离退休老干部服务工作不断提升。
定期开展团队建设活动，增强服务队伍的凝聚力，对服务人员进行技术培训，提高工作实效。
综上所述，加强离退休老干部工作是实现社会发展和谐的内在需求，要积极推进这项工作，在各级政府的高度重视下继续深入改善老年人的生活质量，切实保障老年人的权益。
2024年离退休干部工作思路
2024年离退休干部工作思路随着我国社会的不断发展和老龄化问题的逐渐凸显，离退休干部群体的工作思路也愈发重要。
2024年，作为关注离退休干部工作的一个关键年份，我们需更加深入地思考离退休干部的工作方向和发展前景。
在这篇文章中，我将结合社会实际情况和离退休干部的特点，探讨未来离退休干部工作的一些思路，并提出一些个人观点和建议。
一、离退休干部的贡献和价值离退休干部是国家和社会宝贵的资源，他们在工作岗位上积累了丰富的经验和知识，具有丰富的实践经验和管理能力。
他们对组织和社会的发展都做出了重要的贡献，具有丰富的专业技能和管理经验。
应该充分调动他们的积极性，发挥他们的余热，为国家和社会的建设发挥更大的作用。
二、离退休干部工作的深度和广度在2024年，我们需要思考如何更全面地发掘离退休干部的潜力和价值。
不仅要关注他们在社区服务和志愿者工作中的作用，还要注重他们在传承文化、智力支持、社会调解等方面的作用。
离退休干部还可以在技术指导、沟通服务、培训教育等方面发挥重要作用。
他们可以成为社会各个领域的智囊团，为国家和社会发展出谋划策。
三、深入探讨离退休干部工作的方式和方法2024年，我们需要更深入地探讨离退休干部工作的方式和方法。
如何激发他们的工作激情，如何提高他们的工作积极性，如何为他们提供更多发展机会和评台，这些都是我们需要思考的问题。
可以从政策制度、实践经验、人文关怀等多个方面入手，为离退休干部提供更多的保障和支持。
四、个人观点和建议在我看来，应该建立更加完善的社会体系，为离退休干部的工作提供更多的机会和评台。
可以积极开展各种形式的培训和进修，提高他们的综合素质和适应社会发展的能力。
也可以建立更加灵活多样的职业安排机制，鼓励他们在不同领域发挥自己的专长和才能。
总结思路和回顾性内容离退休干部工作思路，需要更加注重深度和广度的发展。
通过发挥离退休干部的贡献和价值，探索更深入的工作方式和方法，为离退休干部的工作提供更多的机会和评台，这样才能更好地发挥他们在社会建设中的积极作用。
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一
、
全面落 实老干部 的政治待遇
要认真抓 好学习 。 真组织老 同志学习政治 理论， 认 把 学 习政治理 论工作 ， 紧 、 实 、 抓 抓 抓好 、 出成效 。要 强化老 抓 干部的思想 政治工 作， 定期走 访 、 采取 慰问 、 座谈 、 报工作 通 等各项 行之有 效 的思想政 治工 作制度 ，加 强老 干部之 间 、 新 老干部 之 间 、 老干部工 作人 员与 老干部 之 间的思 想沟通 与交流 。 积极为 老干部党支部 学习创造 条件， 证他们学 习 保 有 场所 、 资料 、 经费 、 服务 。通过 召开经 验交 流会 等 有 有 有 形式， 探讨新 形势下 老干部 党支部建 设 的新 思路 、 研究 新办 法， 动老干部党支 部建设工作 的健康发 展。 推 二要按 规定组织他们 传达和 阅读 文件 、请 老干部参加 重要 会议 和重 大 活动 、 就近 参 观考 察等 制度 ， 现 老干部 实 政治待 遇落 实 的经 常化 、 范化 。鼓励 老干部 参加 老年 大 规 学学 习 ， 深入 开展 老有所 学 、 老有所 教 工作 ， 习 内容和 学 学 习形 式不 断创 新 ， 老干部 的知识 学 习得 到不 断更 新 ， 使 精
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……
如 何 做 好 离退 休 干部 工作
王 徐 光
（ 江省 丽 水 汽 运 公 司 ， 江 丽 水 ３ ３ ０ ） 浙 浙 ２ ０ ０
文 摘 编 号 ：０ ５ ９ ２ Ｉ ）９ ０ ３ ～ １０ — １Ｘ（ ０ １０ — ｌ２ Ｃ ３
衍、 推诿。重大信访， 领导同志要 亲自协调解决。要通过信
神文化 生活得到不 断丰富， 老干部 队伍的思想稳 定 。 确保 加
大对 老干部 工作 的宣传 力度 ， 力营造 全社会 重视 支持 老 努 干部 工作， 爱护老干部 的舆论氛 围。 一步抓好 老干部 关心 进 活 动室建设 ， 添置 活动 器材 ， 善服 务设 施， 富活动 内容 ， 完 丰
保 持老 干部 队伍 的稳 定 ， 动 广大老 同志发挥 余热 、 献 调 奉 社会 的积 极性 ， 为维 护改 革 、 发展 、 定 大局作 出积极 的 稳
贡 献
关键词 ： 形 势； 新 离退 休 干 部 ； 作 工 中 图 分 类 号 ： ２ ７ 文献 标 识 码 ： １ ６ ） Ａ 文 章 编 号 ：０ ５ ９ Ｘ ２ １ ）９ ０ ２ ０ １０ — １ （ ０ ０ — １ — ２ ３ Ｉ ３
一
以扎实 的工 作 、 善 的机制 ， 立对 “ 个机 制 ” 完 建 三 工作 的检 查。 在抓好 三个机制 建立健全 工作的 同时， 我们还 要注 意做 好 老干部分享改 革发展 成果的工 作。这是事关 全面落实 老 干 部生活 待遇 的问题 ， 是贯 彻党 的十六 大精 神 的具体任 也 务。 我们要 加强 与有关部 门的联系， 制定 出台有关涉及 老 在
费” 问题， 必须建 立和完善 三个保 障机 制（ ： 即 离休 费保 障机 制、 医药 费保 障机制和财 政支 持机制 ） 。按 照 “ 单位尽 责， 社 会统 筹， 财政 支持 ， 强管 理 ” 加 的原则 ， 真抓 好 离退休 干部 认 “ 两费 ” 保障机制 和财政支持 机制 的工作 。确保 离退休 费按
访， 好老 干部 的思想 政治 工作， 做 防止矛 盾激化 ， 止群体上 防
摘要： 在新形 势下 ， 如 的 研 究 课 题 ， 也 是 历 史 所 赋 予 我 们 竹 责 任 和 义 务 我 们 坚持 以邓小平理论 、三个代表 ”重要思 想和科 学发 “ 展 观 为指 导 ， 面 贯 彻 落 实 党 的 老 干 部 政 策 ， 实 维 护 老 全 切 干 部 利 益 ， 强 思 想政 治 工 作 ， 断 丰 富 老 干 部 的 精 神 文 加 不
干部 切身利 益 的改 革措施 时， 要充 分考虑 他们分 享改革 发 展 成果 问题 ， 使他 们切 实感受 到改 革发展 稳定 给他 们带 来
的实际利益 。
三、 精心组 织 ， 务社会 ， 服 充分发挥 老干部作 用 要充分 发挥老干部 的政治优 势和时空优 势 。我 们在
一
组 织老干部 学 习十七大 精神的 同时 ， 还要 号召 和组织 老干 部 向广大 群众宣传 十七 大精神 ， 老 同志 在教育 自己的同 使
化 生 活 ， 广 大老 干 部 安 度 晚 年 创 造 良好 的 环 境 和 条 件 ， 为
访 ， 少和避免 重复上访 、 上访， 保老干部 队伍 的稳 定 减 越级 确
局 面。 二、 实抓好 老干部生活 待遇 切
建 立和完善离 退休费 和医药费 的“ 费” 障机制 和财 两 保
政支持 机制 。离退休 费和 医药 费是老 干部生活待 遇 的主要 内容 ， 干部安度 晚年 的基本 条件 。为从根本 上解 决“ 是老 两
提 高管理 和服 务水 平， 同志 开展 学习 、 育 、 乐 等活 为老 体 娱 动创造 良好 的环境 和条件 。加强 对老干部 活动的组织 和引 导， 为丰富 老干部晚年精神 文化生活 提供 方便 。 三要认真做好 老干部信访 工作 。老干部工作部 门要把 信访 工作作 为老 干部思 想政 治工作 的重 要 内容 ， 领导 亲 自 抓 ， 管领导具 体管 ， 工作 人员认 真负 责地对 待每 一例 分 信访 信 访件 ， 坚持做 到 件件有 着 落 ， 事有 回音 ， 有来 信来 访 事 所 都 要及时 反馈 。对老 干部来访 要热 情接 待， 听取反 映， 耐心 有 根有据地进 行解答 。 对老 干部来信要认 真登记， 时查证 及 落 实 。凡 是应解 决 的问题， 都要积 极帮 助解 决， 不允许 敷 决