财务管理案例分析之股利政策
股利政策应用案例

股利政策应用案例(一)基本案情基本情况:在雄伟的南京长江大桥脚下,美丽的扬子江畔,有一座充满生机的十里钢城,这就是江苏省最大的钢铁联合企业——南京钢铁有限集团公司,它是由原南京钢铁厂改制而成,创建于1958年大跃进年代。
自改革开放以来,南京钢铁有限集团公司顺应时代的发展潮流,走上了持续快速发展的道路,现已发展成为集矿石采选、钢铁冶炼、钢材轧制于一体,运输、动力、机修辅助设施配套齐全的国家特大型工业企业,是国家重点扶持的企业之一,是江苏省现代企业制度的试点单位之一。
为加快企业转换机制的步伐,实现结构调整的远大目标,南钢集团联合中国第二十冶金建设公司、冶金工业部北京钢铁设计研究院、中国冶金进出口江苏公司、江苏省物资供销公司等四家企业,于1999年3月18 日,共同依法发起设立了南京钢铁股份有限公司,注册资金3000万元,其中,南钢股份的主发起人南钢集团有限公司,持有南钢股份公司29800万股的股份,占公司总股本的%,为南钢股份公司第一股东。
南钢股份公司主要从事钢铁冶炼,钢材轧制及焦化副产品的生产与销售,公司下属焦化厂、第一烧结厂、第二烧结厂、炼铁厂、炼钢厂、中板厂、棒材厂等7厂,产品包括板材系列、棒材系列,钢带系列和钢坯等。
南钢股份公司自成立以来,运行情况良好,在整个宏观经济向好,钢铁行业普遍回升的背景下,一直坚持以市场为导向,以效益为中心,在学习邯钢经验的基础上,创造性地实施了效益系统工程,追求救益的最大化,在7个生产厂开展“超三赶一”活动,即主要经济指标在全国同类企业中,没有进入前3名的要进入前3名,已经进入前3名的要赶上第一名。
仅这项活动1999年就创效益1914万元,2000年上半年创效益1167万元。
47项主要经济技术指标有19项在全国同类企业中排名上升,有37项得到提高。
效益系统工程的实施,极大地调动了员工的积极性和创造性,全公司出现了一种奋发向上的积极进取的良好态势,生产经营取得了骄人的业绩。
《2024年上市公司股利政策的实证分析》范文

《上市公司股利政策的实证分析》篇一一、引言上市公司股利政策是公司财务管理的重要组成部分,直接关系到公司的财务结构、投资者回报及资本市场运作效率。
合理的股利政策不仅能增强企业的市场竞争力,也能吸引更多的投资者,从而提高企业的市场价值。
本文以我国A股市场的上市公司为研究对象,进行上市公司股利政策的实证分析。
二、研究背景及意义随着中国资本市场的日益成熟,上市公司股利政策逐渐成为投资者关注的焦点。
股利政策不仅体现了公司的盈利能力和财务状况,也反映了公司的治理结构和经营理念。
同时,它还是影响企业价值和投资者决策的重要因素。
因此,对上市公司股利政策进行实证分析,具有重要的理论意义和实践价值。
三、研究方法与数据来源本文采用定量和定性相结合的研究方法,通过文献综述和实证分析相结合的方式,以我国A股市场上市公司为研究对象。
数据来源于公开的财务报告、相关研究报告以及中国证券监督管理委员会的官方数据。
四、实证分析1. 股利政策现状根据我们的分析,我国上市公司的股利政策呈现多元化趋势。
多数公司选择派发现金股利,也有部分公司选择股票回购或者混合方式进行股利分配。
同时,我们发现不同行业的股利政策存在显著差异,这与各行业的经营特性和市场环境有关。
2. 影响因素分析影响上市公司股利政策的因素主要包括公司盈利、现金流、财务结构、股东利益、行业发展状况及市场环境等。
通过对样本公司的数据进行分析,我们发现公司盈利和现金流是决定股利政策的重要因素,而财务结构和股东利益则对股利政策的制定产生直接影响。
此外,行业的发展状况和市场环境也对股利政策产生一定影响。
3. 实证结果通过对样本公司的数据分析,我们发现上市公司股利政策的制定和实施与公司的财务状况、股东利益及市场环境密切相关。
合理的股利政策有助于提高公司的市场价值,吸引更多的投资者。
同时,我们也发现不同行业的上市公司在股利政策上存在差异,这可能与各行业的经营特性和市场环境有关。
五、结论与建议通过实证分析,我们认为上市公司应制定合理的股利政策,以实现企业价值和股东利益的双重目标。
财务管理案例分析

一、案例分析:H公司的财务状况全解H 公司是一家提供摄影器材、摄影服务的上市公司。
在最近一次的股东大会上,H 公司宣告今年将减少红利的派发,同时提出了公司近期的战略目标:进一步扩大其在数码相机零售市场的占有率,以达到公司股价持续上涨的目的。
与此同时,公司重新制定了长期股利政策:股利年增长率至少要达到8% 。
宣告后,公司的股价有所下降,从2.7 元下降到2.45 元。
新上任的财务经理认为公司的流动资金管理方面暴露了很多问题,有必要采取改善措施。
他提出通过与银行签订无追索权的保理协议改善其应收账款管理。
根据协议,银行将收取年销售收入的0.5% 的保理手续费。
保理的折现利率为5% ,高于同期的银行短期贷款利率。
通过保理协议,公司的应收账款周转天数短期内就可下降到75 天,预计在两年内可达到行业平均水平。
同时,财务经理认为此举还可降低公司的坏账损失率,减少应收账款管理费用的支出。
表2-1 和表2-2 是H 公司相关的财务数据,表2-3 是摄影器材行业的相关数据。
表2-1利润表(2010年度)单位:百万元项目本期金额上期金额上上期金额主营业务收入主营业务成本主营业务利润管理费用财务费用税前利润所得税税后利润普通股股利留存收益股票价格(12 月31 日)元/股160012004003003664194515302.71450105339726033104317317565.1113209573632353395286716514.69表2-2资产负债表(2010年12月31日)单位:百万元资产期末余额期初余额负债与所有者权益期末余额期初余额货币资金存货应收账款流动资产合计固定资产资产合计10036041087036012301603202407203501070应收账款短期借款流动负债合计长期借款应付债券长期负债合计股本(每股面值0.5元)盈余公积所有者权益合计负债与所有者权益合计170802501302503801005006001230110101201302503801004705701070注:公司的所有销售均采用赊销方式。
财务管理第七章:股利政策

• • • • • •
股利政策
利润分配 股利理论 股利政策的基本类型 影响股利政策的因素 股利支付的程序和方式 股票分割和股票回购
1
第一节
一、税前利润调整
利润分配
应纳税所得额=会计利润±纳税调整额 超过税法规定标准项目 调增项目 税法规定不许列支项目 纳税调整项目 应税未税收益 调减项目 弥补亏损 利息收入、股利收入 应纳所得税额=应纳税所得额×适用所得税率
13
三、固定股利支付率政策
基本原理: 企业确定一个股利占利润的比例,长期按这 一固定比例支付股利的政策。见图示:
14
固定股利支付率政策图示:
金 3 额 ( 元 2 ) 1 年份
15
每股收益 每股股利
固定股利支付率政策优缺点:
优点:能够真正公平地对待每位股东,体现多盈 多分,少盈少分,不盈不分的原则。 缺点(1)各年的股利随盈利的多少发生较大波 动,易给投资者造成企业经营不稳定的 感觉,不利于稳定股价。 (2)不能保持最佳的资本结构和较低的资 本成本。
2.股票分割的不利 可能给投资者造成错觉,引起估价下跌。
37
10送2股派12元 10送7股派1元 10配2.5股,每股7.35元 10送6股 10送6股 10配1.875股,每股9.8元 10送3股派5.8 元 不分配不转增 10配2.3076股,每股9.98元 不分配不转增 不分配不转增 不分配不转增
33
• 第五节
股票回购与股票分割
一、股票回购 1.股票回购的动机 (1)股票发行数量过多; (2)估价被低估; (3)股权结构不合理; (4)存在被兼并、收购与控制的威胁或隐患。
19
问题:
1、投资机会与资金需求、现金流量之间的 关系 2、处于不同阶段的企业的股利政策是否不 同?
财务管理之股利政策

财务管理之股利政策引言股利是指公司按比例向股东分配的利润或盈余的一部分。
股利政策是公司制定的有关分配股利的规则和策略,旨在平衡公司的资金需求和股东的回报。
财务管理中的股利政策对于公司的财务健康和股东利益至关重要。
本文将探讨股利政策的基本原则、影响因素以及应对策略。
股利政策的基本原则在制定股利政策时,公司应遵循以下基本原则:1. 清晰的目标和策略公司应该拥有明确的股利分配目标和策略。
这包括确定股利金额和频率,以及与公司的财务目标和战略一致。
例如,一些公司可能更倾向于将利润重新投资于扩大业务规模,而另一些公司可能注重稳定的现金流和股东回报。
2. 资金需求和稳定性股利政策应考虑公司的资金需求和稳定性。
如果公司有大量的投资计划或债务偿还需求,可能需要保留更多的盈余作为内部资金。
另一方面,如果公司稳定且盈利能力强,可以适当提高股利分配比例,以回报股东。
3. 股东偏好公司应了解股东的偏好和需求,以调整股利政策。
有些股东更关注稳定的股利回报,而另一些股东可能更喜欢通过资本增值来获取回报。
因此,公司应根据股东的偏好和市场需求灵活地调整股利政策。
4. 法律和法规要求公司在制定股利政策时必须遵守当地的法律和法规要求。
一些国家或地区对于股利分配有一定的限制和规定,公司需要严格遵守,以避免违法行为和罚款。
影响股利政策的因素股利政策的制定受到多种因素的影响,包括以下几个方面:1. 盈利能力和现金流公司的盈利能力和现金流是制定股利政策的重要因素。
如果公司的盈利能力强大且现金流稳定,可以考虑提高股利分配比例。
然而,如果公司盈利能力较弱或现金流不稳定,可能需要保留更多的盈余用于未来投资或应对突发事件。
2. 财务目标和战略公司的财务目标和战略也会对股利政策产生影响。
如果公司的目标是扩大市场份额或进行大规模投资,股利分配可能相对较低,以保留更多的内部资金。
相反,如果公司的目标是提高股东价值,股利政策可能更加慷慨。
3. 市场需求和竞争状况市场需求和竞争状况也会对股利政策产生影响。
(完整word版)贵州茅台股利政策案例分析

贵州茅台的高现金股利政策一、案例背景长期以来,政府相关部门高度重视对中小投资者利益的保护工作。
证监会一直将保护中小投资者利益作为监管工作的重要内容,采取了诸多政策措施,并取得了积极成效。
但在当前阶段,中小投资者仍处于弱势地位,风险意识和自我保护能力不强,其利益容易受到侵害。
资本市场是公众投资场所,我国资本市场上拥有全球数量最多、最活跃的个人投资者群体,在我国众多的股票、债券、期货、基金投资者之中99%以上是投资金额少于50万元的中小投资者,占我国城镇人口的14%。
贵州茅台是中国唯一一家跻身全球500强的食品饮料制造业公司,公司主营贵州茅台酒系列产品的生产和销售,同事进行饮料、食品、包装材料的生产和销售,防伪技术的开发,以及信息产业相关产品的研制开发。
贵州茅台酒公司是我国白酒行业的标杄性企业茅台酒的悠久历史及其业内口碑使其拥有独特竟争力,一直处在我国高端白酒前列。
贵州茅台集团由中国贵州茅台酒厂有限责任公司及其下属子公司等近20家企业构成,茅台集团所涉猎产业领域广泛,白酒、证券、保险等行业均有其足迹。
中国贵州茅台酒厂有限责任公司由中国贵州茅台酒厂演变而来,1997年改制成为有限责任公司,贵州茅台酒股份有限公司于1999年正式成立。
2001年7月31日,贵州茅台酒在上海证券交易所公开发行普通股7150万股,累计达25000万股,2001年8月份上市。
自从上市以来,贵州茅台股价路攀升,现金股利分红的绝对值也相当可观,连续赢得“最牛现金分红股”称号。
上市十年来,其股利政策呈现出如下特征:①连续性。
自上市后,贵州茅台坚持每年发放现金股利以回报投资者,这在中国1000多家上市公司中难能可贵。
据统计,2000-2009年间,中国上市公司中能够连续10年发放现金股利的只有45家,占总数的4。
62%。
(②增长性。
近年来,贵州茅台的股利支付水平稳步增长。
如表1所示,200年贵州茅台每股现金股利为0。
7元,之后逐年上升,2008年每股现金股利达到了1。
财务管理 案例分析总结 财管报告
财务管理案例分析总结财管报告财务管理案例分析总结财管报告案例分析总结这学期学校组织财务管理综合实习,旨在强化我们的创新能力、实践能力以及对知识的灵活应用能力。
这次的实习采用案例实习的方式,在解决案例中面临的各种不同的财务管理问题的同时,培养和提高我们理论联系实际,运用财务管理的理论和方法解决企业财务管理过程中存在实际问题的能力,为我们进一步走向社会打下坚实的基础。
下面就实习的具体内容进行总结:一、财务管理目标财务管理目标的设置必须要与企业整体发展战略相一致,符合企业长期发展战略的需要,体现企业发展战略的意图。
在青鸟天桥的案例中,资产重组后,转变财务管理目标,通过减员增效来谋求商场的长远发展,追求企业价值最大化,最终实现总体收益和价值的最大化。
这本正常,但若一味追求利润最大化,没有更多的考虑员工的利益,势必会引起这场大风波。
可见,财务管理目标的选择对企业至关重要。
二、预算编制。
实践证明,企业全面预算管理是一项重要的管理工具,能帮助管理者进行计划、协调、控制和业绩评价,通过科学的预算管理,我们可以早一步知道企业未来的经营情况,如有不足之处即可尽快进行调整,尽早弥补损失。
推行全面预算管理对企业建立现代企业制度,提高管理水平,增强竞争力有着十分重要的意义。
书中通过对蓝天公司年现金的预算学会如何进行销售预算、应收账款预算、生产预算、直接材料预算、应付账款预算、直接人工预算、制造费用预算、现金预算等。
三、项目投资决策想要评价投资方案是否可行,必须考虑相关的现金流量,因为现金流量直接影响到企业的付现能力及固定资产的购买能力。
现金流量包括:初始投资现金流量,经营现金流量,终结现金流量。
书中案例大多采用采用净现值法,以公司的资本成本进行贴现的净现金流量的现值减去初始投资,如果净现值>0,则公司将会获得大于其资本成本的收益增加了公司的市场价值,应该接受该项目;如果净现值评估。
以避免因此给企业带来巨额损失。
五、财务分析财务分析是以企业财务报告反映的财务指标为主要依据,对企业的财务状况和经营成果进行评价和剖析,以反映企业在运营过程中的利弊得失、财务状况及发展趋势,为改进企业财务管理工作和优化经济决策提供重要的财务信息。
周畅—财务管理_佛山照明案例分析
《财务管理》案例分析个人报告题目:佛山照明公司股利政策分析班级:2015级MBA姓名:周畅学号: 1215113832指导教师:秦军职称:教授南京邮电大学管理学院2016 年08 月06 日目录案例探讨点 (3)一、分析思路 (4)二、理论依据及分析 (6)1.Miller & Modigliani理论 (6)2.股利效应假说理论 (7)3.信号传递理论 (7)4.代理理论 (8)三、案例背景 (9)1.背景理论支持——股利政策的理论与决定因素 (9)2.佛山照明公司情况 (11)1)佛山照明公司背景 (11)2)近年来对佛山照明公司股利政策产生影响的重要事项 (13)3)近年来佛山照明股权结构变化 (14)4)佛山照明股利分配方案 (16)3.“佛山照明现象”的市场反应 (17)4.“佛山照明现象”的专家解读与评述 (19)案例探讨1.你如何看待佛山照明公司长期高额派现决策的正确性?2.董事长钟信才在公司初创之时为什么要做高额派现的承诺?在起伏、动荡的我国资本市场上钟信才为什么对中小股东一直坚守自己长期分红的承诺?你怎样看待董事长钟信才的做法?3.从以下三个公司财务管理角度进行分析:1)从公司价值角度分析股利政策(尤其是现金股利)是否增加了公司投资价值?2)从市场信号传递理论角度分析股利政策是否向市场传递了信号以及传递了什么信号?3)从公司财务的代理理论角度分析现金股利是否可以降低企业代理成本?4.如果你是公司董事长,分析我国上市公司应该怎样建立正确、合理的股利政策与支付方式回报投资者?一、分析思路1.我国上市公司股利政策分析框架(1)在满足未来发展所需的资本支出需求和营运资本需求之后,有多少现金可用于发放股利,实际支付的股利又是多少?(2)与股利政策相关的公司投资项目效益如何?通常人们用股权现金流量来反映公司支付股利的能力,当公司支付股利的能力和项目质量得到了有效的度量时,两者结合就形成了股利政策的分析框架,利用对股利支付的度量可以知道公司支付的股利是否超过了它的股权自由现金流量,而对投资项目的度量就可以分析公司投资的收益是否良好。
股利政策案例分析
股利政策案例分析在进行股利政策案例分析时,我们通常会关注公司如何决定其股利分配策略,以及这种策略如何影响公司的长期财务健康和股东价值。
以下是一个详细的案例分析,展示了某公司股利政策的决策过程及其对公司和股东的影响。
案例背景:假设我们分析的是一家名为“创新科技”的公司,该公司在过去几年中经历了快速增长,并且拥有稳定的现金流。
公司管理层正在考虑是否应该增加股利支付,以回报股东并维持市场竞争力。
1. 股利政策的决策因素:- 盈利能力:公司必须确保有足够的盈利来支持股利支付。
- 现金流状况:稳定的现金流是支付股利的关键。
- 投资需求:公司需要评估未来的资本支出需求,以确保股利支付不会影响公司的长期增长。
- 股东期望:了解股东对股利支付的期望和偏好。
- 市场环境:考虑行业趋势和市场条件对股利政策的影响。
2. 股利政策的类型:- 稳定股利政策:公司每年支付相同或逐渐增长的股利。
- 弹性股利政策:公司根据盈利和现金流状况调整股利支付。
- 储备股利政策:公司在盈利好时积累现金储备,以备不时之需。
3. “创新科技”公司的股利政策分析:- 盈利能力:公司过去三年的净利润增长率分别为15%,20%和25%,显示出强劲的盈利能力。
- 现金流状况:公司的自由现金流在过去一年中为正,且逐年增长。
- 投资需求:公司计划在未来两年内进行大规模的研发投资,以保持技术领先。
- 股东期望:根据股东调查,大多数股东支持增加股利支付。
- 市场环境:同行业公司普遍实行稳定股利政策,市场对此有正面反应。
4. 股利政策的决策:考虑到上述因素,“创新科技”公司决定实施稳定股利政策,每年支付相同或逐渐增长的股利。
公司预计,通过维持稳定的股利支付,可以增强股东信心,同时保持足够的现金流以支持未来的投资需求。
5. 股利政策的影响:- 对公司的影响:稳定的股利支付有助于公司在资本市场上建立良好的声誉,吸引长期投资者。
- 对股东的影响:股东可以获得定期的现金流,增加投资回报。
《五粮液企业高派现股利政策财务效应案例分析》开题报告(含提纲)
4.3五粮液偿债能力效应分析
4.3.1五粮液短期偿债能力
4.3.1五粮液长期偿债能力
4.4营运能力效应分析
4.5发展能力效应分析
第五章 对五粮液股利政策的建议
[8]徐一凡朱静怡许天翔. 五粮液高派现股利政策评价研究[D].东华理工大学,2019.
[9]宋泽宇郑清华. 五粮液高派现股利政策管理研究[D].石河子大学,2017.
[10]谢怡伶. 互联网思维下五粮液高派现股利政策研究[D].湖南科技大学,2017.
[11]黄思涵潘梦凡. 浅析五粮液发展问题及对策[J]. 现代营销,2015,(12):83-84.
[4]陈子轩刘阳阳. 五粮液发展驱动因素分析[J]. 市场,2021,(08):7-12.
[5]周佳欣吴雨菲钟家豪. 五粮液高派现股利政策与企业绩效关系研究[D].西南交通大学,2021.
[6]戴俊林雅馨. 五粮液高派现股利政策能力分析[J]. 合作经济与科技,2020,(12):132-133.
[7]沈祥云. 核心能力视角的五粮液高派现股利政策研究[D].大连理工大学,2020.
3.与选题相关的主要参考文献(列出:作者、著作名称/论文名称、出版社/期刊名称、出版年月/刊期)
[1]张雨薇王鸿宇.五粮液高派现股利政策研究[D].吉林财经大学,2022.
[2]李怡婷. 上市公司高派现股利政策分析—以五粮液为例[J]. 中小企业管理与科技,2021,(06):124-125.
[3]赵子涵孙梓. 五粮液管理探析[J]. 中小企业管理与科技,2021,(05):9-11.
国外专家William Bradford(2013)对比我国国有公司与私营公司的股利政策之后指出,后者股利不高的因素是我国私营公司的外部融资问题比较严重。上述结果和国外分析成果都表明企业再融资决策会对其股利政策造成一定的影响。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
二、股利政策的基本理论
(一)股利无关论 股利无关论认为,公司的股利政策不会对公司的市场价值 (股价)产生任何影响。 这一理论建立在如下假设上: 1.资本市场由强式效率性 2.没有筹资费用 3.不存在个人和公司所得税 4.投资决策和股利决策是彼此独立的 股利无关论据此认为; 1.投资者并不关心股利的分配 2.股利支付比例不影响公司市场价值
四、影响股利政策的因素
(一)法律因素 (二)公司因素 (三)股东因素 五、股利的种类和发放程序 (一)股票的种类 1.现金股利 2.股票股利 (二)发放程序 宣布 股权登记 除息 股利发放
第Hale Waihona Puke 章股利政策第一节 理论综述
一、股利政策的内容和目标 股利分配就是指公司向其股东分派红利。 股利政策就是关于公司是否发放股利、发放多少以及何时发放等 方面的方针和策略。它还涉及到些具体的操作 1.支付具体方式的确定 2.策划发放程序,如发放频率、宣布日、登记日、除息日、和发放日等 政策目标; 1.公司价值最大化 2,平衡公司于股东以及股东间的利益关系 3。稳定股票价格
(二)股利相关论
股利相关论认为,股利政策会影响公司的市场价 值(或股价)。其代表性观点; 1.一鸟在手 投资者更倾向于股利收入 2.信息传播论 股利实际给投资者传播了关于公司收益情况的信 息,之一信息自然会反映者股价上。 3.假设排除论 MM理论的假设在现实经济生活中是不存在的。
三、公司股利政策的类型