品牌中心岗位职责(20篇)
品牌中心部门职责
品牌中心部门职责一、职责概述品牌中心是公司整体品牌战略的执行者和管理者，负责品牌形象的塑造、品牌推广和品牌价值的提升。
其主要职责包括品牌策划、品牌传播、品牌管理和品牌监测等方面。
二、品牌策划1. 制定公司品牌战略和品牌发展规划，明确品牌定位和目标受众。
2. 研究市场趋势和竞争对手情况，进行品牌分析和定位，为品牌策略制定提供依据。
3. 制定品牌推广计划和年度工作计划，确保品牌策略的有效实施。
4. 负责新品牌的孵化和推广，包括品牌命名、标志设计、口号制定等。
三、品牌传播1. 策划并执行品牌营销活动，包括广告、促销、公关等，提高品牌知名度和美誉度。
2. 管理品牌宣传资料和媒体资源，确保品牌形象的一致性和有效传播。
3. 开展线上线下的品牌推广活动，与市场部门密切合作，提高品牌曝光度和影响力。
4. 监测品牌传播效果，定期评估品牌推广活动的效果和投入产出比，提出改进建议。
四、品牌管理1. 建立品牌管理制度和流程，确保品牌形象的统一和规范。
2. 监督各部门对品牌形象的遵守和执行情况，协调解决品牌管理中的问题和纠纷。
3. 管理并维护公司品牌资产，包括商标、标志、专利等知识产权的保护。
4. 管理品牌合作伙伴和供应商，确保其行为符合公司品牌价值观和规范。
五、品牌监测1. 设计并执行品牌调研计划，收集和分析市场数据，掌握品牌在市场中的表现和声誉。
2. 监测竞争对手的品牌活动和市场动态，及时调整品牌策略和推广方案。
3. 定期进行品牌评估和品牌价值评估，为公司决策提供参考依据。
4. 分析消费者对品牌的态度和行为，提出改进品牌形象和产品的建议。
六、团队管理1. 组建和培养品牌中心团队，确保团队成员具备专业的品牌管理和传播能力。
2. 制定团队目标和绩效考核标准，激励团队成员的工作积极性和创造性。
3. 提供培训和发展机会，提高团队成员的专业素质和综合能力。
以上是品牌中心部门的职责概述，通过制定品牌战略、策划品牌传播、管理品牌形象和监测品牌效果，品牌中心部门能够有效地提升公司品牌的知名度和美誉度，增强品牌在市场中的竞争力。
品牌中心部门职责
品牌中心部门职责一、职责概述品牌中心是公司品牌战略的执行和管理部门，负责制定和执行品牌策略，提升品牌形象和知名度，保护和维护品牌价值，以促进公司业务发展和增强市场竞争力。
二、品牌策略制定与执行1. 品牌定位：通过市场调研和分析，制定公司品牌的定位策略，明确品牌核心价值和差异化竞争优势。
2. 品牌传播：制定品牌传播战略，包括媒体选择、广告投放、公关活动等，以提升品牌知名度和美誉度。
3. 品牌合作：寻求与相关合作火伴的合作机会，开展跨界合作，提升品牌影响力和市场覆盖面。
4. 品牌创新：不断推出新产品和服务，通过创新来满足市场需求，提升品牌竞争力和市场份额。
三、品牌形象管理1. 品牌标识管理：负责公司品牌标识的设计、管理和维护，确保品牌标识的一致性和准确性。
2. 品牌视觉形象管理：制定品牌视觉形象规范，包括色采、字体、版式等，确保品牌形象的一致性和识别度。
3. 品牌声音管理：制定品牌声音形象规范，包括口号、广告词等，确保品牌传播的一致性和声音特征。
4. 品牌故事管理：挖掘和传播公司品牌故事，以增强品牌的亲和力和情感价值。
四、品牌价值保护与维护1. 品牌监测与评估：定期进行市场调研和竞争对手分析，监测品牌知名度、美誉度和市场份额等指标，评估品牌价值。
2. 品牌危机管理：及时应对品牌危机事件，制定危机应对预案，保护品牌声誉和形象。
3. 品牌合规管理：确保品牌活动和传播符合相关法律法规和道德规范，避免违规行为对品牌形象造成伤害。
4. 品牌授权管理：管理品牌授权事务，确保授权合作方的行为符合品牌价值和形象要求。
五、团队管理与协作1. 建立高效团队：招聘、培养和管理品牌中心的团队成员，确保团队具备专业素质和协作能力。
2. 目标管理与绩效考核：制定年度和季度目标，跟踪和评估团队成员的绩效，激励团队成员实现个人和团队目标。
3. 跨部门协作：与营销、销售、产品研发等部门密切合作，共同推动品牌策略的执行和实施。
六、数据分析与报告1. 数据采集与分析：采集和整理市场数据、消费者洞察数据等，进行数据分析，为品牌决策提供依据。
品牌专员岗位职责19篇
品牌专员岗位职责19篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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品牌中心部门职责
品牌中心部门职责一、职责概述品牌中心部门是负责企业品牌战略规划、品牌推广和品牌管理的核心部门。
其主要职责是确保企业品牌形象的一致性、提升品牌价值和影响力，以实现企业的战略目标。
二、品牌战略规划1. 研究市场趋势和竞争环境，制定品牌发展战略。
2. 分析企业的核心竞争力和目标受众，确定品牌定位和差异化策略。
3. 制定品牌愿景、使命和核心价值观，确保品牌与企业价值观一致。
4. 设计品牌体系和层级，确立主品牌和子品牌的关系。
三、品牌推广1. 开展市场调研和消费者洞察，了解目标受众的需求和偏好。
2. 制定品牌推广策略和计划，包括传媒选择、宣传渠道和推广活动。
3. 策划并执行品牌广告、宣传和推广活动，提升品牌知名度和认知度。
4. 管理品牌形象和视觉识别系统，确保品牌形象的一致性和专业性。
5. 监测品牌推广效果，分析数据并提出改进措施。
四、品牌管理1. 建立品牌管理制度和流程，确保品牌管理的规范性和高效性。
2. 管理品牌资产，包括商标、标志、版权等，保护品牌权益。
3. 管理品牌合作伙伴和供应商，确保合作方符合品牌形象和价值观。
4. 监督品牌标准和规范的执行，包括品牌语言、形象和行为准则。
5. 建立品牌危机管理机制，及时应对品牌危机事件。
五、团队管理1. 组建和培养品牌中心团队，确保团队成员具备专业素质和能力。
2. 制定团队目标和绩效考核标准，激励团队成员实现个人和团队目标。
3. 提供培训和发展机会，提升团队成员的专业知识和技能。
4. 建立良好的团队沟通和协作机制，促进团队合作和信息共享。
六、与其他部门的合作1. 与市场部门合作，共同制定市场推广计划和策略。
2. 与设计部门合作，共同打造品牌视觉形象和创意内容。
3. 与销售部门合作，提供品牌支持和销售工具。
4. 与人力资源部门合作，确保员工对品牌理念的理解和认同。
总结：品牌中心部门是企业品牌战略的执行者和管理者，承担着品牌推广、品牌管理和团队管理等重要职责。
通过制定品牌战略规划、推广品牌形象和管理品牌资产，品牌中心部门确保企业品牌的一致性和专业性，提升品牌的价值和影响力。
品牌中心部门职责
品牌中心部门职责一、职责概述品牌中心是公司内部负责品牌战略规划和品牌管理的部门。
其主要职责是确保公司品牌的一致性和价值传递，提升品牌形象和市场竞争力。
品牌中心部门需要与市场营销、产品开辟、设计和传媒等部门密切合作，共同推动品牌战略的实施和品牌价值的提升。
二、职责细节1. 品牌战略规划品牌中心部门负责制定和实施公司的品牌战略。
具体职责包括：- 分析市场趋势和竞争对手，确定品牌定位和差异化策略；- 制定品牌发展目标和策略，包括品牌扩张、品类延伸等；- 确定品牌核心价值和品牌故事，建立品牌形象和品牌文化。
2. 品牌标识设计与管理品牌标识是公司的重要资产之一，品牌中心部门负责品牌标识的设计和管理。
具体职责包括：- 设计和更新公司的品牌标识，确保其与品牌定位和形象相符；- 管理品牌标识的使用，包括规范标识的尺寸、颜色和应用场景；- 监督和维护品牌标识的一致性，确保所有使用方都符合标准。
3. 品牌传播与推广品牌中心部门负责制定和执行品牌传播和推广策略。
具体职责包括：- 制定品牌传播计划，包括广告、宣传和促销等；- 策划和执行品牌推广活动，提升品牌知名度和美誉度；- 监测品牌传播效果，分析市场反馈和消费者反应，及时调整策略。
4. 品牌管理与监督品牌中心部门负责品牌管理和监督，确保品牌形象的一致性和品牌价值的传递。
具体职责包括：- 制定品牌管理制度和标准，包括品牌使用指南和品牌守则；- 监督和管理品牌合作火伴的品牌使用，确保其符合品牌形象；- 监测市场和竞争对手的品牌动态，及时调整品牌策略和形象。
5. 品牌培训与教育品牌中心部门负责公司内部的品牌培训和教育工作。
具体职责包括：- 设计和组织品牌培训课程，包括品牌理念、品牌故事等；- 培训公司员工，提高品牌意识和品牌价值的传达能力；- 监测培训效果，评估员工对品牌的理解和应用情况。
三、职责协同品牌中心部门需要与其他部门密切合作，共同推动品牌战略的实施和品牌价值的提升。
品牌中心部门职责
品牌中心部门职责一、职责概述品牌中心是公司品牌战略的执行者和管理者，负责品牌形象的建设、品牌推广和品牌价值的提升。
其主要职责是制定品牌策略、规划品牌推广活动、监测品牌效果，并与其他部门密切合作，确保品牌的一致性和持续发展。
二、具体职责1. 品牌战略制定品牌中心负责制定公司品牌战略，包括品牌定位、品牌目标、品牌核心价值等。
通过市场调研和竞争分析，确定品牌的差异化优势，并制定相应的品牌发展计划。
2. 品牌形象建设品牌中心负责管理和维护公司的品牌形象，确保品牌形象与公司的定位和价值观一致。
他们需要与设计团队合作，开辟并监督品牌标识、品牌色采、品牌声音等元素的使用。
此外，他们还负责制定品牌形象的传播策略，包括广告、宣传资料、展览等。
3. 品牌推广活动策划品牌中心负责策划和执行品牌推广活动，以增强品牌知名度和美誉度。
他们需要与市场营销团队合作，制定推广计划，并选择合适的渠道和媒体进行宣传。
此外，他们还需要与公关团队合作，组织品牌活动、赞助活动等，提升品牌的社会形象。
4. 品牌效果监测品牌中心负责监测和评估品牌推广活动的效果，以及品牌形象的变化。
他们需要采集和分析市场数据、消费者反馈等信息，评估品牌推广活动的效果，并及时调整策略。
此外，他们还需要与市场研究团队合作，进行品牌价值评估和竞争分析。
5. 跨部门合作品牌中心需要与各个部门进行密切合作，确保品牌的一致性和持续发展。
他们需要与产品开辟团队合作，确保产品的设计和包装符合品牌形象。
他们还需要与销售团队合作，提供品牌推广支持和培训。
此外，他们还需要与人力资源部门合作，确保员工具备品牌意识和品牌价值。
6. 品牌管理和保护品牌中心负责管理和保护公司的品牌资产。
他们需要建立品牌管理制度和流程，确保品牌的合法性和独立性。
他们还需要监测市场，及时发现并应对品牌危机和侵权行为。
此外，他们还需要与法务部门合作，处理品牌相关的法律事务。
三、职责要求1. 具备市场营销和品牌管理的专业知识和经验；2. 具备良好的团队合作和沟通能力，能够与各个部门有效合作；3. 具备创新思维和战略规划能力，能够制定并执行有效的品牌策略；4. 具备数据分析和市场研究能力，能够准确评估品牌推广活动的效果；5. 具备危机处理和问题解决能力，能够应对品牌相关的挑战和风险。
品牌中心职责
品牌中心职责一、背景介绍品牌中心是公司内部负责品牌战略规划和品牌管理的部门，旨在提升公司品牌价值和影响力，增强品牌竞争力。
本文将详细介绍品牌中心的职责和工作内容。
二、职责描述1. 品牌战略规划品牌中心负责制定公司品牌战略规划，包括品牌定位、品牌愿景和品牌核心价值观的确定。
根据市场需求和竞争情况，制定长期和短期的品牌发展目标，并制定相应的策略和计划。
2. 品牌推广和传播品牌中心负责制定品牌推广和传播策略，包括广告宣传、媒体合作、公关活动等。
与市场部门合作，策划并执行各类品牌推广活动，提升品牌知名度和美誉度。
3. 品牌形象管理品牌中心负责管理和维护公司品牌形象，确保品牌形象的一致性和稳定性。
制定和执行品牌形象标准，包括标志、标识、标语等，确保品牌在各类媒体和渠道中的一致性展示。
4. 品牌价值评估品牌中心负责对公司品牌价值进行评估和监测。
通过市场调研和数据分析，评估品牌在市场中的竞争力和价值，并提出相应的改进措施和建议。
5. 品牌合作管理品牌中心负责与合作火伴进行品牌合作管理，包括与代言人、赞助商、供应商等的合作。
与合作火伴建立良好的合作关系，确保合作内容与品牌形象相符，提升品牌价值和影响力。
6. 品牌培训和教育品牌中心负责组织和开展品牌培训和教育活动，提升员工对品牌的认知和理解。
通过内部培训和外部资源整合，提高员工的品牌意识和品牌管理能力。
7. 品牌风险管理品牌中心负责品牌风险管理，及时发现和应对品牌相关的风险和危机。
建立品牌危机应对机制，制定应急预案，确保品牌形象和声誉的稳定和保护。
三、工作流程1. 品牌战略规划阶段（1）市场调研：了解市场需求和竞争情况，为品牌战略规划提供数据支持。
（2）品牌定位：确定品牌的目标受众、差异化竞争策略和核心价值观。
（3）品牌发展目标：制定长期和短期的品牌发展目标，并制定相应的策略和计划。
2. 品牌推广和传播阶段（1）品牌推广策略：制定品牌推广和传播策略，选择适合的媒体和渠道进行宣传。
品牌中心职责
品牌中心职责一、品牌中心概述品牌中心是公司内部负责品牌管理和推广的部门，其职责是确保公司品牌形象的一致性、提升品牌知名度和美誉度，以达到市场竞争的优势。
本文将详细介绍品牌中心的职责和相关工作内容。
二、品牌策略制定与执行1. 品牌定位：根据公司战略目标和市场需求，制定品牌定位策略，明确品牌的核心价值和差异化竞争优势。
2. 品牌策略制定：制定品牌推广的长期和短期策略，包括品牌传播渠道选择、宣传媒体选择等。
3. 品牌执行计划：制定品牌推广的具体执行计划，包括活动策划、宣传物料设计和制作等。
三、品牌形象管理1. 品牌标识管理：负责公司品牌标识的设计、规范和统一管理，确保在各个渠道和媒体上的一致性展示。
2. 品牌形象守护：监测和管理公司品牌形象在市场上的展示情况，及时发现和解决可能损害品牌形象的问题。
3. 品牌声誉管理：建立和维护公司的良好声誉，通过积极的公关活动和危机管理，提升品牌的公信力和形象。
四、品牌推广与市场传播1. 广告宣传：制定广告宣传计划，选择合适的媒体进行品牌推广，包括电视、广播、杂志、户外广告等。
2. 网络推广：负责公司品牌在互联网上的推广工作，包括建设和管理公司官方网站、社交媒体账号、电子商务平台等。
3. 活动策划：组织和策划品牌推广活动，包括展览会、新品发布会、赞助活动等，提升品牌知名度和美誉度。
4. 市场调研：进行市场调研，了解目标市场的需求和竞争情况，为品牌推广提供决策参考。
五、品牌合作与管理1. 品牌合作伙伴管理：与品牌合作伙伴建立和维护良好的合作关系，确保合作活动的顺利进行。
2. 品牌授权管理：管理公司品牌的授权事宜，包括授权合同的签订、授权产品的质量监控等。
3. 品牌价值评估：定期评估公司品牌的价值和影响力，为公司决策提供参考依据。
六、品牌数据分析与监测1. 品牌数据分析：对品牌推广活动的效果进行数据分析，评估品牌推广的效果和投入产出比。
2. 媒体监测：监测公司品牌在各种媒体上的曝光情况，及时了解市场反馈和舆情动态。
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品牌中心岗位职责（20篇）品牌中心岗位职责（通用20篇）品牌中心岗位职责篇1岗位职责:1、负责分析评估项目需求，协调对接工作，根据项目需求，搭建整个审核体系，制定审核规范、流程和标准，提升内容审核效率与质量，部署各业务线支撑工作:2、负责管理审核团队，对审核部的工作质量和效率负责;3、负责审核人员日常业务处理规范的制定，及日常培训过工作;4、熟悉国家相关信息审核制度，掌握最新行业政策和相关法规，具备高度的.政治敏感性，规避有政治风险的内容，具备主导正确舆论导向的能力;5、建立内容管理机制，指导监督审核规范、审核流程的制定并给出意见，具备较强的风险识别与控制能力;岗位要求:1、从零到一建立过审查后台系统者与审查相关工作领导岗位3年以上者优先(需具备2年以上的'团队管理经验);2、具备较强的数据分析、风险识别与控制能力，善于抓住业务重点;3、有较强的自驱力和抗压能力，喜欢挑战自己的极限;4、善于通过激励员工构建团队凝聚力，有较强的跨部门沟通协调能力;5、有互联网(信息类、视频类)审核的服务团队管理的优先;品牌中心岗位职责篇2岗位职责：1、负责海外各渠道用户反馈整理及回复；2、熟悉产品，能解决用户的核心问题；3、了解海外用户应用使用习惯，并能应用到沟通中；4、总结用户数据，提出用户运营相关建议；5、能整理和归纳大量的..数据和信息。
任职要求：1、本科以上学历，熟练使用西班牙语/俄语/葡萄牙语/韩语其中一门语言，语言类专业优先；2、有责任心和良好的自我驱动力；3、善于分析总结，能自如表达想法；4、分析判断及整合数据能力强，逻辑思维清晰及较强的团队精神和协作能力；5、能灵活运用基本办公软件。
Base：珠海市香洲区高新区前湾二路滨海写字楼YY公司，高薪诚聘品牌中心岗位职责篇31、处理客户的询报价及跟踪，争取订单，并做好协调与跟踪2、处理客户订单，及时回复与回签客户订单3、负责订单跟催4、完成上级领导交待的其它事宜5、意大利或英语可沟通，有相关经验者优先品牌中心岗位职责篇4岗位职责:1、制定区域销售计划并指导完成各项运营指标；2、把控团队外呼质量并及时总结运营问题；3、指导团队业务，技能不断提升等；4、负责带领团队，达成团队销售目标5、完成上级下达的工作指标的同时管理好自己的.团队，积极向上级汇报工作及业绩任职要求:1、能承受一定的工作压力的人、善于和别人交流，做事积极主动.听从安排2、对销售工作有较高的热情；3、具备一定的管理和协调沟通能力；4、有相关电话销售工作经验者优先。
上班时间:朝九晚五点半，周末双休，节假日与国家规定一致。
品牌中心岗位职责篇5岗位职责:1、监听录音电话，结合质检标准及合规要求进行合理评估；2、通过质检工作发现日常工作的业务及服务问题，做好案例分析及统计。
3、监控客服部服务内容的质量，组织开展客服录音监听、抽检，从中分析、总结问题，并对一线人员的表现进行客观的评估和反馈，提交上级部门；4、提出改善方案并提出培训需求，提升员工的`服务质量、业务技能、服务意识等，降低客户投诉率。
任职要求：1、具有高度的'责任心，归属感和团队意识，做事理性公正，善于自我管理，有较高的抗压能力；2、熟悉、了解客服质检标准、质量管理方法等；3、具有一定的数据分析能力，能够通过数据的变化得出结论；4、在客服行业从事过质量管理工作一年或以上，优先考虑。
注:为了提高面试效率，在电话邀约前，简历已通过业务部门初步筛选。
品牌中心岗位职责篇6岗位职责:1、负责就诊病人的`接待、登记、预约;2、负责电话咨询、电话预约;3、负责收款、账单的.汇集、核对、每日报表上报财务;4、负责协调各部门工作衔接;5、负责数据的采集，管理系统录入;6、其它临时事项安排。
任职要求:1、大专以上学历;2、语言要求:英文熟练;3、性格温和、外表大方、服务意识强、亲和力强。
品牌中心岗位职责篇7职责描述:1、负责制定品牌建设年度规划。
2、负责制定年度市场策略。
3、负责产品设计、研发。
4、负责制定年度品牌活动规划及落地执行。
5、负责全国性、地方性媒介资源的采购、关系建立维护及投放工作,负责统筹预算,协调各子公司、品牌事业部和区域的媒体投放,确保透明度和投放的准确性。
6、负责定期组织公司外部宏观环境及行业状况调研、产品调研、消费者调研、重大营销活动/项目的实施效果反馈调研,及公司内部营销环境、广告投放效果及用户调研及数据分析,管理调研和数据公司。
7、负责制定、监督和控制各级市场年度市场费用预算,落实市场费用使用的时效性。
8、组建高效、稳定的市场品牌推广团队,包括团队工作标准、完善的推广工作流程与规范,推动内部执行力与创新力的提升。
9、负责公司整体保密工作的开展。
任职要求:1、10年以上相关工作经验,5年以上管理经验；2、熟悉白酒公关媒体品牌推广运作,具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧；3、具有敏感的商业和市场意识,较高的分析问题及解决问题的能力,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；5、有高度的`工作热情和优秀的团队领导能力。
6、拓展和维护商务社交领域的合作伙伴关系；7、负责市场团队建设的计划,组织,激励和控制等环节,设定、分解和落实市场工作目标和计划,制定有效的组织管理和激励机制；培养、辅导、培训市场和渠道团队,提升工作效率；8、负责市场部工作过程中的成本预算编制和费用控制。
9、对白酒产品的包装设计、美感等有独特的见解品牌中心岗位职责篇8岗位职责：1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、收集用户需求和竞争产品信息，为产品规划提供支持；3、组织产品版本的发布；4、收集产品市场销售数据；5、协助产品管理工作。
任职资格：1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历；2、具有此行业的从业背景，有品牌专员工作经验者优先；3、有较好的综合素质及文化修养；4、诚实勤奋，有良好的沟通及协调能力，较强的执行能力；5、具有亲和力，敬业、有团队合作精神；6、熟练操作OFFICE软件。
品牌中心岗位职责篇91、负责公司的'公关策略及执行工作，主动或配合公司项目策划及推动公关事件和内容，提升公司品牌知名度、美誉度；2、维护和开拓各种媒体关系，建立媒体档案库，维护日常新闻稿件的媒体发布渠道，监控、评估发布媒体的宣传效果；3、策划、协调并参与所有媒体公关活动，负责行业公关策划、媒体沙龙、奖项申报等事宜；4、根据媒体属性不同，撰写以及审核公关稿件、传播内容和拟定口径等对外相关的文字内容；5、负责公司大型活动，高端论坛等主持工作。
品牌中心岗位职责篇101、金融热点的选题、策划、采写稿件、软文撰写等相关工作；2、负责各类文案策划及撰写，包括广告文案、产品宣传推广文案、活动规划等；3、负责线上活动文案的撰写和审阅；4、根据部门制定的营销计划，完善细化文案创意，完成从概念到创意的具体工作；5、参与互联网产品运营工作、参与市场活动，市场推广的'创意构思和文案美化；6、对其他行业各类的微信微博营销活动有敏锐洞察力，关注互联网及新媒体运用。
品牌中心岗位职责篇111、参与完成公司flash及动画设计项目；2、熟悉动画运动规律，熟练使用手绘板，熟悉flash软件；3、优秀的动画节奏感与创造力、镜头感好，有丰富的想像力；4、具有较强的`手绘功底，动作感觉好，人物表情、动作设计活跃、生动；5、做事认真细致，精益求精，严于律已，具有高度责任感和团队合作精神。
品牌中心岗位职责篇121、对集团公司和董事会、监事会负责，全面抓好公司各项工作。
2、根据董事会提出的战略目标，组织制订公司发展战略，报批董事会，并根据审批意见组织修正、实施。
3、根据公司发展战略，组织制订公司的年度经营计划、预算方案、业务发展计划，完成责任目标和年度计划。
报批董事会，并根据审批意见组织修正、实施，并落实分解至季度、月度。
4、主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议；坚持集体决策、科学决策、民主决策和依法决策公司重大事项，推进经营管理优势与核心竞争力同步提升，促进公司发展。
5、组织制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度，内部管理制度化、规范化、精细化。
6、召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报。
7、对公司运作与各职能部门进行管理，监督各项管理制度的`制定及推行。
8、组织、监督公司各项规划和计划的实施，实施公司的经营管理目标及发展目标。
9、做好员工的思想工作，加强员工队伍建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素、适应需要的员工队伍。
10、组织开展企业形象宣传工作，推进公司企业文化的建设工作。
11、搞好社会公共关系，做好外部协调及集团内部协调工作，为公司树立良好的企业形象。
12、代表公司对外签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。
13、履行集团公司授予的其它职权，完成集团赋予的其它任务。
14、完成董事长及集团领导交办的其它工作。
15、处理公司重大突发事件。
品牌中心岗位职责篇13岗位职责：1、为人诚实，勤快，悟性高，有创新思维2、提供良好客户服务，熟悉德语，快速、准确回复客户的信息、解答客户咨询、3、妥善处理客户投诉与纠纷，提高账户好评率，保持账号良好运行状态4、处理客户订单，整理出货资料，5、分析竞争对手，找出差距，上传产品，优化产品招聘要求：1、有亚马逊或ebay相关工作经验者优先；学过德语者优先，无需相关工作经验；2、大专、本科学历，具备英语、德语听，说、读、写沟通能力。
3、有一定的办公软件操作基础，对e_cel操作熟悉；4、思想品德和职业道德优良，工作主动，做事勤快、细致而有耐心。
品牌中心岗位职责篇14岗位职责:1、协助案场经理完善案场物业服务方案和前期各项筹备工作；2、做好销售案场物业团队管理，开展相关培训，组织团队会议；3、负责案场区域客服人员的管理、清洁卫生、绿化养护等工作的监督检查；4、配合地产营销活动，统筹协调地产销售等各方关系；5、及时处理案场发生的`重大投诉和突发事件。
岗位要求:1、25-40岁之间，大专及以上学历，管理类相关专业；2、有2年以上相关岗位工作经验，熟悉前期案场工作服务流程及标准；3、性格开朗，具备优秀的`团队管理能力及沟通协调能力；4、逻辑缜密，责任心强，具备抗压能力。
品牌中心岗位职责篇151、对总经理负责，在公司总经理的领导下，协助总经理抓好各项工作。
同时抓好分管部门的各项管理工作的落实。
2、熟悉和掌握公司情况并及时向总经理、董事会反映并提出合理建议或意见，当好总经理的参谋和助手。
3、协助总经理向董事会或集团公司提出公司的'业务拓展发展规划方案、预算外开支计划。