公务员面试名言警句应用案例分析系列之创新篇
关于奉献的名言警句和案例
关于奉献的名言警句和案例 1、人生价值的大小是按人们对社会贡献的大小来衡量的。——向警予 2、我没有别的东西奉献，唯有辛劳泪水和血汗。——丘吉尔 3、上天赋予的生命，就是要为人类的繁荣、和平和幸福而奉献。——松下幸之助 4、如果有一天，我能够对我的公共利益有所贡献，我就会认为自己是世界上最幸福的人了。——果戈里 5、你若要喜爱你自己的价值，你就得给世界创造价值。——歌德 6、那个使他奉献自己，以促使其早日实现的主义，将不受所有法律的订立和法律的破坏所左右，而日渐茁壮成熟——就像土里的种子，不管冬日的寒冻，夏日的干旱，仍然将它饱满的谷粒献给人类那样。——庞陀彼丹 7、埋在地下的树根使树枝产生果实，却并不要求什么报酬。——泰戈尔 8、如果我们想交朋友，就要先为别人做些事——那些需要花时间体力体贴奉献才能做到的事。——卡耐基 9、人需要有一颗牺牲自己私利的心。——屠格涅夫 10、你要记得，永远要愉快地多给别人，少从别人那里拿取。——高尔基案例： 2014年感动中国年度十大人物——【忧国不谋生：材料科学先驱师昌绪】【感动中国人物事迹及颁奖词】八载隔洋同对月，一心挫霸誓归国。归来是他的梦，盈满对祖国的情。有胆识，敢担当，空心涡轮叶片，是他送给祖国的翅膀。两院元勋，三世书香。一介书生，国之栋梁。他是金属学及材料科学家、“两院”院士，曾荣获国家最高科学技术奖，他是师昌绪。
2014年感动中国年度十大人物——【中国氢弹之父：于敏】 【感动中国人物事迹及颁奖词】离乱中寻觅一张安静的书桌，未曾向洋已经砺就了锋锷。受命之日，寝不安席，当年吴钩，申城淬火，十月出塞，大器初成。一句嘱托，许下了一生；一声巨响，惊诧了世界；一个名字，荡涤了人心。他是中国科学院学部委员(院士)，国家最高科技奖获得者；他是89岁高龄的于敏。 2014年感动中国年度十大人物——【最美乡村教师：朱敏才孙丽娜】 【感动中国人物事迹及颁奖词】他们走过半个地球，最后在小山村驻足，他们要开一扇窗，让孩子发现新的世界。发愤忘食，乐以忘忧。夕阳最美，晚照情浓。信念比生命还重要的一代，请接受我们的敬礼。朱敏才曾是一名外交官，妻子孙丽娜曾是一名高级教师，退休后奔赴贵州偏远山区支教。
有关创新名言警句
没有创新，就不可能有合理的，尤其是有效的管理。————阿法纳西耶夫 创新是科学房屋的生命力。————阿西莫夫 不创新，就死亡。————艾柯卡 创新有时需要离开常走的大道，潜入森林，你就肯定会发现前所未见的东西。〖贝尔〗美国科学家出自：中国、朗加明著《创新的奥秘》第２６５页————贝尔 处处都推倒这道冷漠的墙，给有创新精神的人，革新者，创造着开路，这就是管理机关和领导人的重要任务。————阿法纳西耶夫 创新是科学房屋的生命力。————阿西莫夫 不创新，就死亡。————艾柯卡 创新有时需要离开常走的大道，潜入森林，你就肯定会发现前所未见的东西。〖贝尔〗美国科学家出自：中国、朗加明著《创新的奥秘》第２６５页————贝尔 创新是企业家的具体工具，也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉，去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。————德鲁克 创新——“创新”将是以知识融合经验，提升制造科技的“核心竞争力”————郭台铭 创新的表现——创新的表现（三种运作的能力上）：经营理念的创新、经营方式的创新、制造方法的创新————郭台铭 创新的功能——促使竞争生态结构的改变，它提供我们挑战传统的新观念，促使我们推动全球分工的新思维，技术整合的新方法，人才培育的新方法————郭台铭 主管人员工作职责——1为部属订定目标2负责训练部属3掌握工作的进度4设法激励部属5鼓励工作创新6执行团体纪律7奖励与赏罚分明8发挥员工的工作能力9自我工作检讨10公务与私务分明11建立工作的信心12加强沟通建立共识（郭台铭对主管的要求是：权利给你，责任要负）————郭台铭 ISO9001——勇于创新——品质系统→设计/发展、生产、安装与售后服务之品质保证模式————郭台铭 创新人才的基本要件——负“责任”肯学习，勤“动手”不怕错，守“纪律”重团结————郭台铭 创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证！————海尔集团 企业的成败在于能否创新，尤其是当前新旧体制转换阶段，在企业特殊困难时期，更需要有这种精神。————黄汉清
公务员面试综合分析类题型的五大答题技巧
公务员面试综合分析类题型的五大答题技巧 面试中综合分析类的题型是必考题型，也是最难的题型。 综合分析能力是一个长期的积累过程，不是一朝一夕可以解决的。如何在短期内提高自己的综合分析问题能力呢？如何将个人的综合素质在面试中充分的发挥呢？这就需要对综合分析能力考试有一个全面而深入的了解，做到“有的放矢”。 一般来说综合分析能力题包含内容较为广泛，其中涉及到人际关系意识与技巧的考查、对职业的定位，和时政热点的分析等等。具体包括以下几种出题模式：一是给出一些社会流行观点，让考生去评价；二是给出当今社会上一些热点现象，让考生针对现象或者是反映的问题进行观点阐述。下面是公务员面试中出题频率比较高的几种题目类型： （一）普通型(理解型) 如：1.怎么理解科学发展观？ 2.谈谈你对以人为本的认识？ “如何理解和谐社会？”等。这类问题与国家大政方针有关，要考生对国家大政方针熟知并能结合报考职位流利地表达。 这样的题型，是最基础的题型，发散性非常强，可以宏观的看，也可以抓住某一点具体的谈。一般来讲，开头先解释下题中涉及的名词，再交代一下背景，把科学发展观或以人为本与公务员联系起来，与人民群众联系起来，与自身联系起来。由大到小，由抽象到具体，这样会避免大而空，适合理论基础薄弱的同学。同学们要学会把题目向自己擅长的方面引导，具有这种能力，一切面试题目都会迎刃而解。 3.如果你成为一名公务员，你会有什么样的政绩观？ 这道题比前两个题上升一个层次，前两个题中只有一个元素，而这道题中有两个元素，“公务员”与“政绩观”的关系。通常是提出问题（解释名词或描述现象），分析政绩观（阐述树立政绩观的原因、重要性、影响），措施（如何树立正确的政绩观）。实际上是按照申论的提出问题，分析问题（包括重要性、原因、影响等），解决问题的思路进行答题的。这里要注意，申论和面试是相辅相成的，面试是口头申论，毕竟不是书面申论，所以申论强调全面性，答面试题只要围绕一点谈透就可以，不用面面俱到。 （二）消极型 如：1.两会期间，有代表反映地方存在“村骗乡，乡骗县，一直骗到国务院”的现象，请你谈谈看法。
创新名言警句
创新名言警句 本文是关于名人名言的，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 创新名言警句 1、人之可贵在于能创造性地思维。 2、蜜蜂则采取一种中间的道路，它从花园和田野里面的花采集材料，但是用它自己的一种力量来改变和消化这种材料。——培根 3、人可以老而益壮，也可以未老先衰，关键不在岁数，而在于创造力的大小。——卢尔卡尔斯基 4、如果你要成功，你应该朝新的道路前进，不要跟随被踩烂了的成功之路。——约翰D洛克菲勒 5、应该让每一门课程都有助于培养创造性。就是说，教育道德应该有助于造就一种更佳类型的人，这样，附带地也自然会使他在生活地各个方面更有创造性。 6、光看别人脸色行事，把自己束缚起来的人，就不能突飞猛进，尤其是不可能在科学技术日新月异的年代里生存下去，就会掉队。——本田宗一郎 7、中国教育之通病是教用脑的人不用手，不教用手的人用脑，所以一无所能。中国教育革命的对策是手脑联盟，结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。 8、发表自己的不正确的意见，要比叙述别人的一个真理更有意
义；在第一种情况下，你才是一个人，而在第二种情况下，你不过是只鹦鹉。——陀思妥耶夫斯基 9、致富的秘诀，在于“大胆创新、眼光独到”八个大字。——陈玉书 10、创新是科学房屋的生命力。——阿西莫夫 11、创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。 12、距离已经消失，要么创新，要么死亡。——托马斯彼得斯 13、凡能独立工作的人，一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训 14、若无某种大胆放肆的猜想，一般是不可能有知识的进展的。——爱因斯坦 15、在科学上，每一条道路都应该走一走。发现一条走不通的道路，就是对于科学的一大贡献。——爱因斯坦 16、创意，就是培养创造性思考所需的态度。 17、我们的科学史，只写某人某人取得成功，在成功者之前探索道路的，发现“此路不通”的失败者统统不写，这是很不公平的。——爱因斯坦 18、科学也需要创造，需要幻想，有幻想才能打破传统的束缚，才能发展科学。——郭沫若 19、提出正确的问题，往往等于解决了问题的一半。 20、聪明的年轻人以为，如果承认已经被别人承认过的真理，就会使自己丧失独创性，这是最大的错误。——歌德
结构化面试名言警句
明哲的未必得资财，灵巧的未必得喜悦。所临到众人的，是在乎当 时的机会。——-佚名 13、机会是不守纪律的。——雨果 14、弱者坐失良机，强者制造时机，没有时机，这是弱者最好 的供词。——佚名 15、愚蠢的行动，能使人陷于贫困；投合时机的行动，却能令 人致富。——克拉克 16、我不能选择那最好的。是那最好的选择我。——泰戈尔 17、糟蹋了机会，怨不得别人，是你自己的事。——佚名 18、在婚姻大事上，机会和命运常常良莠不分，叫人难以捉摸。——奥斯汀 19、谁若是有一刹那的胆怯，也许就放走了幸运在这一刹那间 对他伸出来的香饵。——大仲马 20、谁成了哪一行的尖子；谁就能走运，因此，不管哪一行， 我只要成了尖子，就一定会走运，机会自然会到来，而机会一来， 我凭着本领就能一帆风顺。——卢梭 21、行动要看时机，开船要趁涨潮。——佚名 22、人生成功的秘诀是当好机会来临时，立刻抓住它。——狄 斯累利 23、那专想等待良机的，无异在等待月光变为银质。——罗斯 乔特 24、人生颇富机会和变化。人最得意的时候，有最大的不幸光临。——亚里士多德 25、每个人当然都可以逞强，但限于在他所懂的方面。——歌 德
26、君子藏器于身，待时而动。——佚名 27、机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能 利用它的人才是动力。——西蒙 28、不管人们怎样夸耀自己的伟大行动，它们常常只是机遇的 产物，而非一个伟大意向的结果。——拉罗什富科 29、我们降生在这个世界上的惟一目的地就是好好活下去，活 给自己看，也活给爱自己的人看，更要活给那些瞧不起自己的人看。——佚名 30、如果你因失去了太阳而流泪，那么你也将失去群星了。——泰戈尔 31、命运是一件很不可思议的东西。虽人各有志，往往在实现 理想时会遭遇到许多困难，反而会使自己走向与志趣相反的路，而 一举成功。我想我就是这样。——松下幸之助 32、庸人埋怨自己的境遇不佳，伟人则努力改造环境。——佚 名 33、要认准自己的机会。——皮塔库斯 34、当取不取，过后莫悔。——施耐庵 35、人生一世，总有些片断当时看着无关紧要，而事实上却牵 动了大局。——萨克雷 36、机不可失，时不再来。——张九龄 37、生活对我们每个人来说，都充满着通过新的努力和新的姿 态脱颖而出的第二次发展机会。人们不应限制自己，固守一隅。对 于第二次机会，所需要的是及时认识并果断行动的能力。愿人人都 成为生活的幸运儿。——佚名 38、机会不会上门来找；只有人去找机会。——狄更斯
通俗易懂的名言警句82例
通俗易懂的名言警句82例 1、你像一只闪烁着奇光异彩的小鸟，活泼、大方。 2、你是正极的磁石，我是负极的磁石。我们注定要互相排斥对方。 3、最困难的时候，就是距离成功不远了。 4、同窗情谊，日渐淳厚，携手共进，历久弥新。 5、想要实现梦想，只能让自己更优秀，所以奋斗吧! 6、莫虚度光阴，充实过好每一天，脚踏实地的走好每一步，加油!相信自己能行。 7、你不能左右天气，但你能转变你的心情。 8、每个人都需要理想，有了它生活就不会盲目。 9、喜欢就争取，得到就珍惜，错过就忘记，生活其实就这么简单。 10、比不了得就不比，得不到的就不要。 11、愿有人陪你颠沛流离，如果没有，请你成为自己的太阳! 12、把自己体验到的感情传达给别人，而使别人为这感情所感染，也体验到这些感情。 13、一朵鲜花打扮不出美丽的春天，一个人先进总是单枪匹马，众人先进才能移山填海。 14、要散布阳光到别人心里，先得自己心里有阳光。 15、实力加自信就是一把坚韧不摧的利剑，也是通往成功的船票，
实力决定成败。 16、要记住!情况越严重，越困难，就越需要坚定积极果敢，而越无为就越有害。 17、打雷的时候，站在大树底下，对老天爷说，我也要穿越! 18、不要拿过去的记忆，来折磨现在的自己。 19、勇敢的追求幸福，这就是向日葵的花语。 20、遇到困难，除了积极地面对、正确的解决方法外，最重要的就是坚持! 21、未来属于那些明知有风雨，还能坚持走下去的家伙。 22、结果固然重要，但过程也同样重要。相对来讲，重视过程的人总是会成为强者。 23、没有人会感觉到，青春正在消逝;但任何人都会感觉到，青春已经消逝。 24、那种亲密的人突然陌生，希望完全落空的感觉，就好像喝口凉水居然被烫到。 25、追梦之路，阳光常伴，偶有风雨，心无阻，脚不停。 26、伟大的作品不只是靠力量完成，更是靠坚定不移的信念。 27、不望着会令你流泪的东西，那是唯一可以不流泪的方法。 28、我不知道我的祖父是谁，我更加关心的是他的孙子将成为什么样的人。 29、脆弱的理由多种多样，坚持的信念一个模样。 30、我的言行，我自己负责。我不鼓励别人效仿。
(精)关于勇于创新的名言警句大全
关于勇于创新的名言警句大全 关于勇于创新的名言警句大全 发布时间：2020-05-26 1.光看别人脸色行事，把自我束缚起来的人，就不能突飞猛进，尤其是不可能在科学技术日新月异的年代里生存下去，就会掉队。本田宗一郎 2.将来，先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来，而主要是从设想和创新中得到的。吉福德平肖第三 3.作出重大发明创造的年轻人，大多是敢于向千年不变的戒规定律挑战的人，他们做出了大师们认为不可能的事情来，让世人大吃一惊。费尔马 4.一个人想做点事业，非得走自我的路。要开创新路子，最关键的是你会不会自我提出问题，能正确地提出问题就是迈开了创新的第一步。李政道 5.中国透过自我自主创新掌握核心技术的潜质而不靠买别人的技术，只有这样中国企业才能在国际市场打出自我的品牌，赢得世界的尊重。董明珠 6. 即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段，学会由自己来进行真正的技术创新德鲁克 7. 创新是企业家的具体工具，也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉，去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。德鲁克 8. 掌握新技术，要善于学习，更要善于创新。邓小平 9. 可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。詹姆斯莫尔斯 10. 创新将是以知识融合经验，提升制造科技的核心竞争力郭台铭 11. 创新的表现创新的表现(三种运作的能力上)：经营理念的创新、经营方式的创新、制造方法的创新郭台铭 12. 创新的功能促使竞争生态结构的改变，它提供我们挑战传统的新观念，促使我们推动全球分工的新思维，技术整合的新方法，人才培育的新方法郭台铭
公务员面试模拟综合分析试题及答案
公务员面试模拟综合分析试题及答案 【题目】 现在有个奇怪的现象，国外的博物馆里都有中国的文物，而中国的博物馆则没有外国的文物，对此现象请谈谈你的看法。 【题型】 综合分析题型-社会热点 【参考要点】 1、通过国外博物馆与中国博物馆的对比与分析，直接点明题目本质，即博物馆应该是多元化的、世界性的。 2、进一步指出是历史原因导致国外的博物馆里有中国文物，全面的分析为何中国博物馆没有外国文物，不能过于片面的认为中国人只看自己的东西就满足。 3、就题目的本质问题，即如何使我国的文博事业更好的发展。 【参考答案】 博物馆是展示人类物质文明及精神文明的窗口，一个具有世界性内容的博物馆更是一个使人民开阔视野,增长知识,了解世界的平台。博物馆已成为衡量一个国家、一个民族科学、文化和教育水平的重要尺度。 首先，国外的博物馆里都有中国的文物是具有历史原因的。十九世纪四十年代到建国前，国家内忧外患，社会动荡，中国很多文物被列国强夺。解放前，文物出境不受限制，一些重要的口岸海关主权在外国人手里，规则起不了太大作用，外加文物走私一直存在，珍贵的文物不断外流，使得世界各国都有中国文物，其中尤以欧美一些国家博物馆收藏的更多精品的中国文物。 而对于中国的博物馆则没有外国文物，中国博物馆认为只看自己的东西就满足这一说法，我认为过于片面。因为从改革开放以来，我国很多博物馆都与国外博物馆进行多次文化交流，国家为此一直在努力，积极引进外国文物展览。中国
对文物保护和收集工作起步相对较晚，中国的博物馆事业建国后兴起，也同样由于历史原因发展受到了阻碍，文博事业发展相对滞后，经费不充裕，人员配备不足。在这样的前提条件下再收藏研究外国文物实属心有余而力不足，对此我们应该对国家与政府表示理解而不是一味指责。传统文化封闭观念可能或多或少至使外国文物进不了中国博物馆，但它绝对不是主要原因。 总之，博物馆事业应该是一项可持续发展的事业，为让我国文博事业更快更好的发展，文博工作者除了尽力创造条件让外国文物进入中国博物馆之外，政府还应保障对文博事业的经费投入，建立完善的博物馆管理体制，加强管理队伍建设，针对民办博物馆要加强政策上的扶持，支持民间博物馆蓬勃发展。
名言警句——社会民生篇
社会公平 1、不患寡而患不均，不患贫而患不安。（论语） 2、公者无私之谓也，平者无偏之谓也。（清·何启） 3、理国要道，在于公平正直。（吴兢） 4、公正是施政的目的。（笛福） 5、虚荣告诉人们什么是荣誉；良心告诉人们什么是公正。（兰多） 6、力量来自公正。（林肯） 7、对他人的公正就是对自己的施舍。（孟德斯鸠） 8、理国要道，在于公平正直。（唐·吴兢） 9、人人相亲，人人平等，天下为公，是谓大同。（清·康有为） 10、同一的太阳照着他的宫殿，也不曾避过了我们的草屋：日光是一视同仁的。（莎士比亚） 11、让我们记住，公正的原则必须贯彻到社会的最底层。（西塞罗） 12、一切背离了公平的知识都应叫做狡诈，而不应称为智慧。（柏拉图） 13、缺乏公正，则无道义可言。（西塞罗） 民生问题（就业、社保、教育） 1、为人臣者，以富乐民为功，以贫苦民为罪。（贾谊） 2、源静则流清，本固则丰茂；内修则外理，形端则影直。（魏子） 3、民心所归，大事可成；民心所离，立见灭亡（清·陈天华） 4、为政之道，以顺民心为本。（宋·程颐《代吕公著应诏上神宗皇帝》） 5、国以民为本，社稷亦为民而立。（孟子） 6、民惟邦本，本固邦宁。（《尚书》） 7、求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源；思国之安者，必积其德义。（魏征）
8、天下顺治在民富，天下和静在民乐，天下兴行在民趋于正（明·王廷相《慎言·御民篇》） 9、夫民，别而听之则愚，合而听之则圣。（《管子·君臣上》） 10、为国者以富民为本，以正学为基。（汉·王符《潜夫论·务本》） 11、民者，国之根也，诚宜重其食，爱其命。（《三国志·吴书·骆统传》） 12、宽则得众，信则人任焉（宋·苏辙《新论下》） 13、君依于国，国依于民。（李世民） 14、达人无不可，忘己爱苍生（唐·王维《赠房卢氏琯》） 15、虑于民也深，则谋其始也精。（宋·欧阳修《偃虹堤记》） 16、享天下之利者，任天下之患；居天下之乐者，同天下之忧。（宋·苏轼《赐新除中大夫守尚书右丞王存辞免恩不允诏》）（
公务员面试题目及答案(综合分析)
综合分析 9、“古人云…疑人不用，用人不疑?，你在使用下属干部时，是否采用…用人不疑?的观点？” （综合分析） 评析这个问题，不应简单地肯定或否定。对古人格言要作辩证分析，此句有其可用的一面，也有弊端。 （1）“用人不疑”体现了在用人上，经考查、分析、判断之后应有的一种充分信任、大胆使用的气魄和风格，应感化、激励被用者，促其产生“士为知己者死”的精神状态。但用人完全“不疑”也不可取，因为所用之人的成长是受各种因素影响、不断发生变化的，而 （2）“不疑”论会把事物看死，容易以偏概全、以优掩劣，产生放任现象，忽略使用、培养、教育、考查、监督的措施，使被用人发生变故，所以正确地用人的“疑”与“不疑”是辩证的，不应绝对化。 10、“相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店，因天骤冷，一住店女子冻得快不行了，柳将其抱入怀中，一直坐到天明，没有非礼之举。分析这个…坐怀不乱?的故事对领导干部从政的启示。” （综合分析） 回答这个题，当然主要是领导干部应该品行端正，作风正派。但除了这一点以外，对这个故事还有几点启示，要善于助人、敢于破俗、意志坚定、遵纪守法等，都是应该提出的，这样才能较圆满地回答出面试题的本意，体现一个考生对社会问题、对各种情况的丰富思想、正确见解。 12、“为什么有的单位能…三个臭皮匠赛过一个诸葛亮?，而有的单位则是…三个和尚没水喝?。对待后一种情况，如果你去上任，该怎样处理？” （综合分析） 听题后可首先简要思考前单位“赛过诸葛亮”的经验，再按新形势的要求思考后单位的解决办法。比如： （1）寻找根源，激发合力；（2）合理用人，各尽其能；（3）明确职责，按制奖惩； （4）定编定岗，引进竞争机制。这样答问就与当前形势结合得紧密，体现出新意。 13、当前对有些单位实施的…末位淘汰制?，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？” （综合分析） 客观的答案应该是：“末位淘汰制”是一种向竞争机制发展的过渡性措施，可以试行；但要因情况而异，不能一刀切。再说“末位淘汰制”也不完全等同于竞争机制。对于规模较大、人数较多的单位最初实行，然后实施竞争机制，未尝不可。如果在规模小、人数少的单位实行，效果就不一定好，因为也确有些单位人数不多，几乎所有人员都很努力，成绩都不错，甚至难分上下，如果实行就会造成人心惶惶、人际关系紧张的不利局面。 16、再穷不能穷教育，再苦不能苦孩子，体会？（综合分析） ①教育是百年大计，所谓“经济未动，教育先行”，它关系着国家的兴衰，体现着社会的文明程度，所以，全社会都应该重视教育。社会以人为本，有受教育的人才有经济的繁荣。特别是现在，我国经济发展迅速，更应该把教育放在突出的位置，让每个孩子都有书读，都读好书。 ②再苦不能苦孩子，是因为父母都从艰苦的环境中走来，而现在日子好了，孩子少了，物质条件又好了，所以家长都不希望孩子再受苦受累。但在满足孩子基本条件的过程中，也应培养他们艰苦奋斗，自强自立的精神，不能放纵与溺爱。对孩子人格的培养应放在首位。所以，
面试名言警句
一、百句经典名言 民本篇： 1. 民生在勤，勤则不匮。——《左传》 2. 民惟邦本，本固邦宁。——《尚书》 3. 圣人无常心，以百姓心为心。——老子 4. 制国有常，利民为本。——司马迁 5. 百姓所以养国家也，未闻以国家养百姓也。——王安石 6. 国以民为本，社稷亦为民而立。——朱熹 7. 不以一己之利为利而使天下受其利，不以一己之害为害，而使天下释其害。——明末黄宗羲《原君》 8. 夫霸王之所始也，以人为本。本理则国固，本乱则国危。——《管子·霸言》 9. 国以人为本，人以衣食为本——《贞观政要·务农》 10. 治国有常，而利民为本。——《淮南子·泛论训》 11. 忧民之优者，民亦忧其忧；乐民之乐者，民亦乐其乐。——孟子 12. 人以德为本，官以民为基。 13. 天下顺治在民富，天下和静在民乐，天下兴行在民趋于正。——明·王廷相《慎言·御民篇》 14. 享天下之利者，任天下之患；居天下之乐者，同天下之忧。——宋·苏轼《赐新除中大夫守尚书右丞王存辞免恩不允诏》 15. 不以一己之利为利，而使天下受其利；不以一己之害为害，而使天下释其害。——明·黄宗羲《原君》 学习篇：
16. 业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随。——韩愈 17. 学而不思则罔，思而不学则殆。——《论语》孔子 18. 博学、审问、慎思、明辨、笃行五者，废其一，非学也。——程子 19. 读书有三到：谓心到，眼到，口到。——明·朱熹 20. 三人同行，必有我师，择其善者而从之，其不善者而改之。——孔子 21. 吾尝终日而思矣，不如须臾之所学矣。——荀子《劝学》 22. 玉不啄，不成器；人不学，不知道。——《礼记》 23. 温故而知新，可以为师矣。——《论语》孔子 24. 学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎 自省篇： 25. 时时批评自己的缺点，好像我们为了清洁，为了去掉灰尘，天天要洗脸，天天要扫地一样。——毛泽东 26. 良药苦口利于病忠言逆耳利于行。——孔子 27. 智者受赞扬时，常常反思；愚者受批评时，句句反驳。 28. 听不到奉承的人是一种幸运；听不到批评的人却是一种危险。——牛根生 29. 见贤思齐焉，见不贤而内自省也。——《论语》 30. 日省其身，有则改之，无则加勉。——朱熹 31. 曾子曰：吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？——《论语》 32. 言之者无罪，闻之者足以戒。——《诗序》
关于创新的名言警句
关于创新的名言警句 1、创新是科学房屋的生命力。——阿西莫夫 2、想像力比知识更重要，因为知识是有限的，而想像力概括着世界上的一切，推动着进步，并且是知识进步的源泉。——爱因斯坦 3、有了精神的实验和观测作为研究的依据，想像力便成为自然科学理论的设计师。——廷德尔 4、若无某种大胆放肆的猜想，一般是不可能有知识的进展的。——爱因斯坦 5、科学研究工作，尤其富于创造性的意义，尤其是要依靠自力更生。当然，自力更生并不等于封锁自己。——李四光 6、我们要记着，作了茧的蚕，是不会看到茧壳以外的世界的。——李四光 7、在科学研究中，是允许创造任何假说的，而且，如果它说明了大量的、独立的各类事实，它就上升到富有根据的学说的等级。—
—达尔文 8、在自然科学中，创立方法，研究某种重要的实验条件，往往要比发现个别事实更有价值。——巴甫洛夫 9、一个人想做点事业，非得走自己的路。要开创新路子，最关键的是你会不会自己提出问题，能正确地提出问题就是迈开了创新的第一步。——李政道 10、一个具有天才的禀赋的人，绝不遵循常人的思维途径。——司汤达 11、聪明的年轻人以为，如果承认已经被别人承认过的真理，就会使自己丧失独创性，这是最大的错误。——歌德 12、大凡实际接触过科学研究的人都知道，不肯超越事实的人很少会有成就。——赫胥黎 13、如果学习只在模仿，那么我们就不会有科学，也不会有技术。——高尔基 14、要创新需要一定的灵感，这灵感不是天生的，而是来自长
期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。——王业宁 15、凡能独立工作的人，一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训 16、科学到了最后阶段，便遇上了想象。——雨果 17、企业的成败在于能否创新，尤其是当前新旧体制转换阶段，在企业特殊困难时期，更需要有这种精神。——黄汉清 18、保守是舒服的产物。——高尔基 19、在创造家的事业中，每一步都要三思而后行，而不是盲目地瞎碰。——米丘林 20、如果试图改变一些东西，首先应该接受许多东西。——萨特 21、我们的科学史，只写某人某人取得成功，在成功者之前探索道路的，发现“此路不通”的失败者统统不写，这是很不公平的。——爱因斯坦
公务员考试面试真题及解析 1-10题
公务员录用考试面试真题及解析 1．性格决定成败。对此谈谈你的看法。 【测评要素】综合分析能力 【答题要点】 （１）一个人有他具体的成长环境不同，这就导致了每个人的人生观、价值观都不相同。正确的人生观和价值观能有效地指导人们日常工作，并引向成功，而错误的人生观和价值观能会起反作用。从这个角度看，性格的确决定命运。 （２）但我们还应认识到事物的发展是内因和外因共同作用的结果。决定成败的因素很多，性格只是其中一个因素。每个人的性格在具体的环境中也是会有所改变。同时在生活中还存在很多机遇和挑战，并不是说只要你树立正确的人生观和价值观，就一定能走向成功。成功与否还要受到客观因素的制约。 （３）所以在以后的生活工作中，我们要养成良好的性格，树立正确的人生观、价值观，发挥主观能动性，认识规律，利用规律，创造条件，内外因相结合，这样我们一定会走向成功。 2．最严格的标准是自己制定的标准。对此谈谈你的看法。 【测评要素】综合分析能力 【答题要点】 这句话可以理解为： （１）最严格的标准是自己制定的，而不是别人要求的。说明内因是事物发展的根本动力，外因通过内因起作用。在工作中，自己对自己的期望超过领导或上司对自己的期望，才会创新，才会进步，才能取得更大的业绩。 （２）要严于律己，只有严格要求自己，管好自己，管好自己的下属，管好身边的工作人员，管好自己的家属子女，才会在工作中真正的做到人尽其职。否则工作标准就会变为一纸空文，没人加以理睬或只是随便敷衍了事。 （３）要以身作则，起带头作用，这样才能树立真正严格的工作标准，在工作中才能要求其他同事也向这一标准看齐，一起为实现政府职能的有效执行而努力。 3．数学上１＋１＝２。但在生活中很多时候１＋１不等于２。对此你怎么看？ 【测评要素】综合分析能力 【答题要点】 （１）在日常的生活和工作中１＋１不等于２，一般是指组织内的各个个体之间的协作方式方法不同而产生的不同效果。曾经有人说过，一项工作，如果每个部分都完成９０％，那么最后只能完成这项工作的３０％。说明组织内的各个个体有机的结合起来，各尽其责，优化配置，每一部分都完成１００％，为组织目标的实现做好各项本职工作，那么１＋１就能大于２。如果个部分之间缺乏有序、效率的协作，每个人都只为了自己，那么他们之间的功效可能会相互抵消，从而影响到组织目标的实现，这时１＋１就可能只等于２，甚至小于２。（２）在公务员的工作中，我们作为整体的一部分，不但要努力地做好自己的本职工作，而且应该把自己的工作做的精益求精，使整个科室成为一个有效率的整体，从而更好地为人民提供优质的服务。 4．一个生活小区供电供水断断续续，小区业主向物管反映。假如你是该小区物管，你怎么处理？
事业单位面试—名言警句类题的答题思路
事业单位面试—名言警句类题的答题思路 名言警句类题目相信难倒了一片考生，难点在于一是有的名言警句从字面来看难以理解，二是懂得意思却不知道如何扩展内容引申话题。下面结合例题针对名言警句类题目为大家梳理有效的解答思路。 例题：你是如何理解"木秀于林风必摧之"的丛林法则的? 一、抓关键词，解释名言 "木秀于林风必摧之"的丛林法则来自于"木秀于林，风比摧之，堆高于岸，流必湍之"。这句话的原意是指：一棵树如果在众多的树木里过于高大，就只能独自迎接风雨的挑战，必定会被风雨摧残;土堆如果高于河岸必定会被河水冲垮。它的寓意是：在社会生活中，往往能力出众、成绩显著的人，容易被嫉妒，甚至受到打击、排斥。这句话有其一定的道理，但是如若因此而过分的掩盖自己的能力，这其实就是一种中庸之道、均平思想了。 二、阐述道理 在现实社会中，如果一个人只知道一味的表现自己，不注重帮助身边的人一起提高、进步，纵使能够脱颖而出，也不会得到大家的尊重。他所取得的成功是孤单的成功，没有人分享的成功。久而久之就失去了众人的支持，就变成了骄傲，变成了孤芳自赏，也会把自己推到风口浪尖上;而如果你是一个有才有德之人，你张扬自己的个性，将自己的优点发挥到极致，对朋友无害，对社会无害，甚至对国家有利，那么木秀于林也应值得提倡;而生活中也有很多甘愿做老好人，当太平官，这种人可能会四平八稳，人缘很好，从不遭人嫉恨，但实际上是无能的表现，是对党、对国家、对人民极不负责的表现。所以，我们应该积极主动要求上进，要求进步，但是却不能因此骄傲。 作为青年大学生，一方面，不能因为怕枪打出头鸟，而不敢展示自己的才能，不敢创先争优。在工作中，要有上进心，该做好工作就应当精益求精，该表现突出时就要表现，不要畏首畏尾;另一方面，如果取得了成绩，要谦虚谨慎，不能居功自傲，而应该将成绩与周围的人一起分享，共同进步，形成"全林皆秀、众堆成岸"的局面。 三、联系实际谈启示 假如我有幸能够通过此次考试，走上自己理想的岗位。首先，我要谦虚谨慎，认真地学习;其次，我也要积极要求上进，提高工作水平，业务能力;最后，假如我的同事能力出众，
不怕苦名言及案例
有关不怕苦的名言警句 1.锲而不舍,金石可镂。——荀子《劝学》 2.不经一翻彻骨寒，怎得梅花扑鼻香。——宋帆 3. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。——朱熹 4. 天下无难事，只怕有心人。天下天易事，只怕粗心人。——袁枚 5. 精诚所至，金石为开。——蔡锷 6. 谁有历经千辛万苦的意志，谁就能达到任何目的。——米南德 7．绳锯木断，水滴石穿。——罗大京 8. 顽强的毅力可以克服任何障碍。 9. 不经历风雨，长不成大树，不受百炼，难以成钢。 10. 有志者事竟成。——《后汉书·耿弇传》 11. 不怕苦，苦一时；若怕苦，苦一世。能不能为是次要的，敢不敢为才是人的真本性！ 12. 只有埋头，才能出头。 13. 书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。——韩愈 14. 长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。——李白 15. 臣心一片磁针石,不指南方不肯休。——文天祥 16. 一切不幸都是可以忍受的，天下没有逃不出的逆境。——屠格涅夫 17. 路漫漫其修远今,吾将上下而求索。——屈原 18. 三更灯火五更鸡,正是男儿发愤时。黑发不知勤学早,白首方悔读书迟。——颜真卿 19. 山重水复疑无路,柳暗花明又一村。——陆游 20. 吃得苦中苦，方为人上人。 21. 故天将降大任于斯人也,必先苦其心智,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。——孟子《生于忧患,死于安乐》 22.火以炼金，逆境磨练人。——辛尼加 23.苦难是人生的老师。——巴尔扎克 24. 遇横逆之来而不怒，遭变故之起而不惊，当非常之谤而不辩，可以任大事矣！——汤斌 25. 好钢丝经过锤打，就发出强烈的火花。——何塞马蒂 26. 谁不备受折磨，谁就不会有信心。——安格尔《安格尔论艺术》 27. 世间没有一种具有真正价值的东西，可以不经过艰苦辛勤劳动而能够得到的。——爱迪生 28. 只有含辛茹苦，才能获得真正的欢乐。——《泰戈尔评传》 29. 不戚戚于贫贱，不汲汲于富贵。——陶渊明 30. 人，只要有一种信念，有所追求，什么艰苦都能忍受，什么环境也都能适应。——丁玲 领导谈不怕苦 下定决心、不怕牺牲、排除万难、去争取胜利！——毛泽东 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！——毛泽东 自强不息、顽强拼搏，万众一心、同舟共济。自力更生、艰苦奋斗。——胡锦涛
关于创新的名人名言精选
关于创新的名人名言精选 关于创新的名人名言精选 1、人类的创新之举是极其困难的，因此便把已有的形式视为神圣的遗产。——蒙森 2、大凡实际接触过科学研究的人都知道，不肯超越事实的人很少会有成就。——赫胥黎 3、现在的一切美好事物，无一不是创新的结果。——穆勒 4、创新有时需要离开常走的大道，潜入森林，你就肯定会发现前所未见的东西。——贝尔 5、创业者光有激情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。——马云 6、决定经济向前发展的并不是财富强，他们只决定媒体、报纸、电视的头条，真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO，而是更多默默工作着的人，这些人也同样是名不见经传，甚至文化程度教育背景都不高，这些人中，有经理人、企业家，还有创业者。——彼得•德鲁克 8、凡能独立工作的人，一定能对自己的工作开辟一条新的路线。——吴有训 社会主义是科学和文化的社会。要成为社会主义社会的当之无愧的成员，应当努力地和好好地学习，获得很多的知识。——加里宁 9、主管人员工作职责——1为部属订定目标2负责训练部属3掌握工
作的进度4设法激励部属5鼓励工作创新6执行团体纪律7奖励与赏罚分明8发挥员工的工作能力9自我工作检讨10公务与私务分明11建立工作的信心12加强沟通建立共识(郭台铭对主管的要求是：权利给你，责任要负)。——郭台铭 10、创业者光有激情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式这个世界不是因为你能做什么，而是你该做什么。——马云 11、婚姻经过创新，就变成了婚外情。——曹盛蒂 12、能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。——李政道 13、处处都推倒这道冷漠的墙，给有创新精神的人，革新者，创造着开路，这就是管理机关和领导人的重要任务。——阿法纳西耶夫 14、即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段，学会由自己来进行真正的技术创新……——德鲁克 15、创新是一个民族进步的灵魂，是因为兴旺发达的不竭动力。——江泽民 ……基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业带给新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。DDDD德鲁克 机会是极难得的，但他具备三大成功的条件，那就是“像鹿一般会跑的腿，逛马路的闲功夫，和犹太人那样的耐性。——巴尔扎克 科学的灵感，决不是坐等可以等来的。如果说，科学上的发现有什么偶然的机遇的话，那么这种“偶然的机遇”只能给那些学有素养的人，给
面试名言警句之廉洁篇
面试名言警句之廉洁篇 廉洁奉公是对公务员的基本要求。在“德才兼备，以德为先”的招考原则之下，公务员面试考试非常重视对“廉洁”考查。然而，多数考生从未接触过政府工作，没有事例可以展示自己的廉洁品质，因此如何将自己廉洁奉公的品质表述到位就成了困扰考生的一个难题。在这里中公教育专家为考生总结一些描写“廉洁”的名言警句，希望各位考生可以在理解的基础上熟练使用，为大家的面试锦上添花。 一、名言警句列举 ?吏不廉平，则治道衰。——《资治通鉴》 ?临官莫如平，临财莫如廉。——白居易 ?激浊而扬清，废贪而立廉。——柳宗元 ?正以处心，廉经律已。——《薛文清公公政录》 ?公则生明，廉则生威。——清·朱舜水 ?反腐倡廉能力，是党的执政能力的重要体现，是巩固党的执政能力地位的重要保证。 ——胡锦涛 ?只有廉正的人，才心安理得。——伊壁鸠鲁 ?物质上无止境的追求，其结果是对个人价值无止境的否定。——罗兰 ?无论学者博士圣徒，也无论圣明雄辩的人物，只要他一旦羡慕浮世的荣华，便是跌 在蜜里的苍蝇，永难自拔。——萨迪 ?人类也需要梦想者，这种人醉心于一种事业的大公无私的发展，因而不能注意自身 的物质利益。——居里夫人 二、例题 【问题】网上暴露出某官员抽天价烟的情况,你如何看待? 【试题分析】本题测评要素为综合分析能力。官员抽天价烟实际是官员高档消费问题，考生需结合公务员职责来正确客观分析这一现象，提出切实可行的解决办法。 【解题思路】中公教育专家认为，解答此题应先客观分析这一现象背后的原因，危害，然后再提出相应的对策。 【参考答案】 〖就事论事〗官员抽天价烟实质是官员高档消费问题，这种高消费与官员的工资待遇是不相符的。官员之所以能高消费，一种情况可能是其亲戚家人基于亲情感情提供的高档消费，
[创新的名言警句] 关于创新的名言警句
[创新的名言警句] 关于创新的名言警句 创新推动社会发展，唯有创新才能长久发展。下面是小编给大家整理的创新的名言警句，供大家参阅! 创新的名言警句精选 1. 如果学习只在模仿，那么我们就不会有科学，也不会有技术。高尔基 2. 创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证!海尔集团 3. 不创新，就死亡。艾柯卡 4. 作出重大发明创造的年轻人，大多是敢于向千年不变的戒规定律挑战的人，他们做出了大师们认为不可能的事情来，让世人大吃一惊。费尔马 5. 将来，先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来，而主要是从设想和创新中得到的。吉福德·平肖第三 6. 距离已经消失，要么创新，要么死亡。托马斯·彼得斯 7. 人类的创新之举是极其困难的，因此便把已有的形式视为神圣的遗产。蒙森 8. 有一件事情是十分清楚的：创新思想不是那些专门从事开发创新思想的人的专有领地。斯威尼 9. 好的东西往往都是很难描述的。在我看来有三种人，生意人：创造钱;商人：有所为，有所不为。企业家：为社会承担责任。企业家应该为社会创造环境。企业家必须要有创新的精神。马云
10. 科学研究工作，尤其富于创造性的意义，尤其是要依靠自力更生。当然，自力更生并不等于封锁自己。李四光 11. 正确对待前人理论，学百家之长，自主创新。陈国达 12. 天才的主要标记不是完美而是创造，天才能开创新的局面。亚瑟·柯斯勒 13. 在创造家的事业中，每一步都要三思而后行，而不是盲目地瞎碰。米丘林 14. 我们要记着，作了茧的蚕，是不会看到茧壳以外的世界的。李四光 15. 如果你要成功，你应该朝新的道路前进，不要跟随被踩烂了的成功之路。约翰D洛克菲勒 16. ISO勇于创新品质系统→设计/发展生产安装与售后服务之品质保证模式。郭台铭 17. Google给的五张牌是第一是好的品牌用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。李开复 18. 一些陈旧的不结合实际的东西，不管那些东西是洋框框，还是土框框，都要大力地把它们打破，大胆地创造新的方法新的理论，来解决我们的问题。李四光 19. 可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。詹姆斯·莫尔斯 20. 在科学研究中，是允许创造任何假说的，而且，如果它说明了大量的独立的各类事实，它就上升到富有根据的学说的等级。达尔文 创新的名言警句集锦
结构化面试综合分析问题的答题技巧(网络转贴)
结构化面试综合分析问题的答题技巧 综合分析能力，是结构化面试中必须要考查的一个非常重要的要素，由综合和分析两个部分组成。综合指的是把分析过的对象或现象的各个部分、各属性联合成一个统一的整体。分析指的是把一件事物、一种现象、一个概念分成较简单的组成部分，找出这些部分的本质属性和彼此之间的关系。在面试中，它要求考生对所考查的事物、现象、概念不但能从宏观方面进行总体考虑，而且能从微观方面予以考虑，并能充分注意整体和部分之间的相互关系及各部分之间的有机协调组合。 就近几年的面试情况来看，计划组织协调能力、处理人际关系能力和应急、应变能力等类的题目，考生回答的相对较好，得分也比较高。对于综合分析能力类的问题，考生的成绩不甚理想，偏题、离题或者答非所问的现象十分严重，很多考生也恰恰因为这种类型的题目回答失败而不能成功地通过面试。的确，在短短的时间里而且是高度紧张的状态下，达到全面、正确、完整地回答一个综合分析型的题目不是一件容易的事情。所以，如何角度巧妙、逻辑严密、调理清晰地把这类题目回答出来，获得各位考官的高度认可，成为参加结构化面试的考生所必须面对而且必须解决的问题。 以“某地把今年确定为‘公务员队伍作风建设年’，并规定，‘要按1%的比例选出作风后进人员。’请谈谈你对这种做法的看法。”为例。这是一个典型的综合分析型题目。解答这个题目需要两个步骤：第一，认真审题，把握关键信息。本题给予考生的关键性信息有两个，一是某地把今年确定为“公务员队伍作风建设年”，二是确定了一个评定标准。第二，确立正确的答题角度，采取辩证分析的方法。综合分析型的题目，其内容一般涉及政府行政、社会热点、名言警句等各方面。无论是哪个领域的现象，其答题的角度，往往是从政府的立场出发，来客观、辩证地认识问题的本质、分析产生这种现象的原因，进而提出可行性对策或建议。就这个题目而言，考生应该采取辩证分析的方法，首先肯定某地政府把“今年确定为‘公务员队伍作风建设年’”的积极意义；其次指出它的不足之处，即需要改进、完善的方面；最后，针对上述做法，站在政府的角度提出合理性建议或对策。 根据上述认识问题、分析问题、解决问题的思路，这个题目的参考答案可以确定为：国家公务员是国家和社会事务的管理者和服务者，在现代社会中，人们的社会联系越来越密切，社会活动越来越频繁，行政管理与服务的作用也越来越突出。行政机关公务员