年度培训计划制度

年度培训计划制度

年度培训计划制度

为了认真贯彻执行国家、省、市安全生产文件精神和有关行业生产规定，遏止矿山事故的发生，为企业赢得良好的经济效益，创建安全矿山和谐社会，落实安全生产方针。

矿成立安全生产培训机构

1、成立安全生产培训领导小组

组长：李x

组员：许x 安x 白x

2、安全培训领导小组职责

（1）制定年度培训计划。

（2）组织全矿各种岗位人员的安全生产法律、法规、规章制度、安全生产技术培训工作。

3）负责职工考核，复查工作

3、安全生产培训时间

（1）特殊工种的培训。组织安全员、尾矿库工、电工、焊工等工种按时参加有关部门的培训和矿所组织的培训工作。保证培训时间，按规定落实，每年度不少于16 小时。

（2）各岗位班组长、尾矿工，每月不少于16 小时。

（3）新工人入矿进行三级教育培训时间不少于40 小

时。

（4）矿长及安全员管理人员按上级培训计划参加培训。

4、培训地点：企业会议室或其他地点。

5、培训内容：

1）学习有关非煤矿山安全生产法律、法规和各项规章

制

度。

2）学习系统的安全管理制度、岗位责任制和技术操作

规

6、考核方法：

采用笔试闭卷和安全生产实际相结合，考试成绩作为上岗依据，并纳入年终评比。