保安纪律、职责、要求

保安纪律、职责、要求
保安纪律、职责、要求

保安人员工作纪律要求

1、不准上班饮酒和酒后值勤

2、不准擅离岗位和脱岗

3、不准值勤睡岗

4、不准与业主争吵或打架

5、不准在值勤时看书、看报、下棋、打牌、做私活

6、不准在值勤时听耳机或收音机。找人“陪岗”值勤

7、不准向业主索要财物、私分和挪用拾遗,或放置物品

8、不准监守自盗,危害业主及住户的安全和利益

保安门岗及巡逻岗具体职责和要求

一、必须熟悉本小区的位置(丰宁路2号)栋数、单元,栋数排列及各类设施的分布,使用性质,小区的道路走向,车辆及人员流动规律。

二、统一着装,仪容严整,精神饱满,值勤服务中,禁止使用粗俗语、蔑视语、斗气语。必须文明用语“如您好、请问、谢谢、对不起、请原谅,不客气”等问候、致谢、道歉语言。

三、阻止各类推销人员,装修人员(办理过装修证及手续的除外)乞讨检破烂人员,进入本小区。

四、对搬家车辆及人员携带的大件物品,凭单执行,并作相应登记。

五、机动车辆进出本小区必须如实登记(车牌号码,进入时间,驶离时间)对超过规定时间停放的车辆(本小区月票车辆除外)必须按规定收取临时停车费,过夜车辆,按公司管理人员查抄表收取,并如实出具发票,做到票款记录清楚,准确。下班后,如实移交下班值勤保安。次日全部如实移交物管公司管理人员。

六、对业主及住户反映的问题,要详细记录(姓名,栋数,单元,户号及详细情况)积极汇报物管公司工作人员处理。

七、保安值勤时,要保持高度警惕,仔细观察进出小区的人员、车辆。对行为鬼崇、穿着反常、精神慌张,携带可疑物品的人员,要特别注意观察其动向,可视情况通知巡逻人员,采取守候跟踪方法,将其控制在视线范围内,对疑点较大的人员,可以进行询问、盘查,对正在进行偷盗等犯罪活动的人员,要立即对其进行有效控制和抓捕,并立即报告公安机关和物业管理公司人员。做好防盗工作,确实维护公司及业主和住户的利益。

八、对经常出入小区的抄表员,煤气工作人员及电力维修等服务人员和车辆、要积极协助,遇有停电、停水、停气等维修工作,要立即告知物管公司工作人员,协助物业公司做好通知、提示,避免各类事故的发生。

九、做好各项记录,交接班时,对当天的人员,车辆及各类情况告知下班保安,并签字确认积极配合下班保安人员做好各项工作。

十、合理使用,保管好各类公用设施,共有设施及通讯、巡

逻设施和物品,不得有人为损坏,破性现象。

十一、认真落实岗位责任制度,尊守公司的其他管理制度、服从工作安排和指挥、尊章守纪及时完成物业公司交给的其它任务和临时性工作,确保物业管理区域内的治安、消防和存车安全。

巡逻岗值勤职责具体要求

一、巡逻巡检的主要内容:

1、做到跟车到位,引导车辆按位有序停放,提醒车主锁好门窗,拿走车内贵重物品。对需停放在狭窄路段上的车辆必须放置安全堆筒,并记录车主的详细住址及联系电话,避免造成堵塞,及车辆损坏。

2、有无闲杂人员

3、有无异常气味(如:煤气、烟、烧焦等)有无异响(如:敲击、惊呼、求救等)

4、有无违规装修和装修垃圾乱倒现象,小区内的水、电、气有无跑、漏、滴现象。

5、小区内部及周围有无异常现象。

二、巡逻巡检要求

1、保安巡逻巡检值勤时,应眼、耳、鼻并用,采取时走时停,时快时慢或多变的循环,交叉,灵活方式进行。

2、保安人员,白天巡逻庄重大方,威武雄壮,有震慑力,夜间巡逻要保持肃静,眼明、耳灵、脚轻、仔细判断各种情况。

三、巡逻巡检发现问题的处理方法及要求

1、对可疑人员,可进行询问,如是闲杂人员劝其离开本小区。

2、对本小区出现的异响、异味要查明来源,并判断是否需要处理,如需处理,则应马上报告物业公司工作人员或通知主管。

3、小区内各种设备及设施的损坏,应做好记录,并报告物业公司工作人员及时处理。

4、对业主及住户的违规装修行为,必须进行劝阻和制止,并报告物业公司处理。

5、积极引导和指挥机动车辆驶入或驶离,避免车辆在驶入或驶离过程中,擦伤和损坏其它车辆。

6、对小区内出现的其它违规违纪行为,应进行劝阻和制止。但要注意礼貌、语言和方法。

7、密切注意观察小区内部及周边的异常现象,并作记录及时进行处理和汇报。

春晖小区物管办公室

2010年3月30日

保安工作职责和内容

,. 保安工作职责和内容 公司保安人员在店长带领下负责静舍、人、物、环境的安全保卫与防护工作及安全监督管理,保障店财产及员工的人身安全,店里工作时间每天晚上22:30值守制到晚到下班0点左右,因工作失职给店造成损失者按照规章制度追究当班安保人员及相关负责人责任。 一、保安人员工作守则 1、为人正直、作风正派、以身作则、处事公正,对工作有高度的责任感,不玩忽职守, 对来店的客人热情、有礼、耐心、维护公司良好形象。 2、值勤中不得出现擅离职守或酗酒,严禁夜间值班在店里和休息区域睡觉。 3、值班期间要穿保安制服并保持仪容整洁,严禁穿短裤、拖鞋上班,时刻保持良好的 精神状态展现公司良好的形象。 4、自觉遵守公司各项规章制度和管理制度,服从上级安排,不推卸责任,损害公司利 益。 二、各种事故的预防警戒和巡逻,重点各消防点客人区、休息区、仓库、员工休息区。 如发现危险物品,及时报给店长排除安全隐患,并做好相关记录。 三、警备和消防设施的使用和维护,负责警备消防设备的维护,熟练使用安全和消防装 备。熟悉配置地点。 四、公司突发事情的处理:失窃现场的维护,报警及窃物的追回,并立即呈请处理。遇 抢劫、围攻、破坏、盗窃等严重事件危害店的安全行为,值班保安应迅速报警拨打110,并立即向店长报告。严重事件应保护好现场,处理完毕应将事件经过详细记录在安保记事本上。 五、报警110,火警119,救护120。 六、晚上结束营业时,检查水、电是否关好,查看门窗上锁。 七、陪同店内晚班工作人员,下班后将现金存入公司指定的帐户,并一起搭伴而行回到 住处。 什美静舍品牌管理有限公司(静舍足浴养生馆) 2015年11月10日; ..

保洁和保安的工作职责

保洁: 1、遵守本单位和项目单位的规定、要求,尽职尽责按照操作规程及保洁标准所要求做好本责任区工作; 2、负责保洁工作的具体实施,学习相关业务知识技能,接受培训,掌握清洁工具基本操作技能。 3、因任何原因离开工作岗位事先征得班长同意,如对上级做的决定有不同意见,应先完成再进行讨论;对班长工作上的调动或安排必须绝对服从; 4、遵守正确的工作程序和方法,根据人流量多少随时做好保洁工作,并定时巡视重点区域; 5、严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施,发生损坏或丢失时及时上报领班备案,由项目经理按有关规定处理。正确使用各种清洁药剂,严禁浪费。 6、积极参加卫生突击工作,如:贵宾参观、门前积雨、积雪的清扫突击工作。 7、向客户宣传卫生常识,劝阻并制止不卫生,不文明的现象和行为。 有义务维护公共设施、设备的正常使用状况,在保洁过程中,如发现公共设施有损坏,应及时上报。 保安: 公司保安部岗位职责

(一)保安部经理岗位职责 1、对总经负责,组织领导治安保卫部工作,对大厦的治安保卫工作和消防工作负全面责任。 2、熟悉和掌握大厦内业主的地理位置,重点要害部位和设施布局的基本情况。 3、贯彻落实安全保卫工作和消防工作,做好对保安的领导工作,调解大厦内各种纠纷。 4、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。 5、主持部门例会,传达贯彻总经理及有关主管部门的指示精神。 6、配合物业顾问,抓好治安保卫部人员的管理和培训,监督检查警容风纪和工作落实情况。 7、监督和检查大厦的四防安全情况和交通管理情况,处理大厦内各类治安案件,协调与主管公安机关和派出所的关系。 8、做好大厦内业主的四防安全和法制宣传教育工作提高业主的安全意识和法制观念。 9、带头遵守公司的各项规章制度,以身作则,不许滥用职权 10、保安员的聘用,解聘提出建议。 (二)保安部班长岗位职责 1、在保安部经理的领导下,安排本班各项具体工作。 2、监督本班员工执行上级各项工作指令及公司规章制度。 3、检查本班各岗工作情况,及时纠正工作偏差。

最新保安人员纪律

保安人员纪律

保安人员纪律 一、严格执行党的路线、方针政策遵守国家宪法和纪律。 二、遵守公司内部和客户的各项规章制度。 三、服从命令,听从指挥。 四、坚守岗位,恪尽职守。 五、严守工作机密和客户有关机密。 六、廉洁奉公,不包庇坏人,不贪污受贿,不绚私舞弊,不准侵犯群众利益。 七、执行任务时要穿制服,仪容整齐,举止端庄,不准打闹、嘻笑、喝酒、会客。 八、爱护公共财物,讲究卫生,遵守请销假制度。

保安员应知、应会 应知: 一、知所在单位名称,通迅地址,邮政编码及联络电话。 二、知所在单位保卫部门电话,主管负责人姓名,管界派出所及电话。 三、知所在岗位的职责范围。 四、知所在岗位的保安范围。 五、知保安范围内的重点部位分布情况及具体位置。 六、知保安范围内的消防器材,报警设施,电源、水源分布情况及具体位置。 七、熟悉甲方通行证件及公司客户的有关规定。 应会: 一、会正确管理使用报警、消防器材。 二、会正确使用保安器材及设备。 三、会正确使用通讯器材。 四、会处理一般纠纷。 五、会处置危险情况及可疑物品。 六、会报火警(119)、匪警(110)、急救(120)。

报案报警须知 一、报案、报警要迅速、就近、如实。 二、打电话报警要语言简洁,口齿清楚,不要慌张,不要哭喊。报警后,报警人最好就地等候。 三、报案、报警的内容,一般包含五个要素: 1.何时—案件或事故发生、发现的准确时间。 2.何地—案件或事故发生的具体地点。 3.何人—受害人或或肇事者的姓名、性别、年龄和单位、职业等。 4.何事—发生的是什么性质的案件或事故,人身伤亡和财物损失的情况。 5.何因—案件或事故发生的初步原因。 四、接报案、报警时,接报警人员要按以上要求询问准确,记录清楚,并根据案件性质迅速上报保卫部或公安机关。

保安值班人员职责及要求

保安值班人员职责及要求 一、值班人员的工作职责 1.认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检 查和关好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等,消除一切安全隐患。确保公司办公大楼的一切安全。 2.认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。 3.值班期间,不能脱岗,认真值班。全天24小时要确保有人在公司 值班。 4.值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有 关工作。 5.值班人员要做好公司花草树木的施水及防冻工作,遇天气变化, 应及时做出相应处理;保证办公大楼的水电供应。 6. 要坚守岗位,不得擅离职守。要提高警惕,做好公司的安全 保卫工作,做好值班期间的工作。有重大问题必须及时向上级领导报告。违反值班制度,视情节追究相关责任。 7.值班人员要做好电话记录,做好上情下达、下情上报工作,接待 来访人员,负责办公大楼安全及宿舍防盗等工作。完成上级领交办的其他工作。 8.常规的安全巡逻检查不可少,春节放假以后,很多办公室没有人员 出入,值班人员应该定时巡逻,查看周围情况,如果发现不安全

的因素应该立即排除,巡逻最好两个同志一起参加,这样可以保证安全。 9.注意防火安全,特别是在节日期间燃放爆竹烟花的比较多,安全 事故隐患比较多,要备好防火用的工具,不能粗心大意。 11.值班期间要保障电话或者通讯联络畅通,保证上级的指示精神能 够正确及时的传达。必须有人坚守电话,并对电话做好记录,保证来电有人接,有记录有反馈。 12.做好值班期间的交接班工作,交接班的时候要清点检查单位财物 状况,向接班人员交代工作,并且填写好值班记录备查。 13.值班人员要恪尽职守,严格遵守值班制度规定,规范自己的行 为。在值班期间严禁私自外出,需要外出的一定要请假,并且找人代替。值班人员吃饭的时候必须保证一人在岗守候电话。 二、值班要求 1.值班人员在春节放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人,必须加强责任感,增强工作的自觉性与主动性,确保水电安全、稳定运行。 2.在值班期间必须坚守工作岗位,不得无故让他人替岗,严禁饮酒,如需要外出时因向保卫科负责人请示批准。 3.值班期间必须保证电话畅通,遇到重大事情,必须报告上级领导并做好临时处理措施,积极处置。 4.认真做好值班记录,对出入口、停车处、公司仓库及公司安全防火情况等,必须认真检查。

保安职责和工作内容

保安职责和工作内容-标准化文件发布号:(9556-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

保安岗位职责和工作内容 一、保安的主要工作范围: 1.严格执行公司员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。 2.负责发放报纸、信件、电报及各类杂志等。严格收发登记手续,对急件、汇款单要妥善保管,及时转送。 3.严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,门卫与人事部联系登记后,方可进入,私人会客办好登记手续。 4.上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不参与娱乐活动,更不能把传达室当作娱乐场所。 5.物资出公司要一律凭出厂放行证明,并检查物、证是否相符,凭证每天封存保管,于月底上交公司办公室。 6.发现出进厂中可疑人员,应及时查问,并立即报告公司办公室处理。 7.夜间必须加强巡查,发现厂区内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并于次日报告办公室查处。 8.熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备。 9.忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。 10.搞好保安室周围的环境卫生。 二、保安上班时间的形象要求: 1.着装整洁、规范。上衣衣扣不得随意解开,夏装上衣必须按要求插入裤中,上班时间必须穿黑色皮鞋。 2.男性保安员不准留长发、大鬓角和胡须,女性保安员发辫不得过肩。不得纹身,不得染发、染指甲,不得化浓妆、戴首饰。 3.着装外出工作、执勤和出入公共场所时,不准袖手或者将手插入衣兜。不准搭肩、挽臂、边走边吸烟、吃东西、嬉笑打闹。不准随地吐痰、乱扔废弃物。 4.在工作中使用语言要简洁准确、文明规范。接触群众时,说话要和气,使用“你好、请、您、对不起、谢谢、再见”等文明用语。要注意称谓的使用。 5.总经理、厂长出入厂门,值班室保安必须敬礼欢迎或放行。 三、保安纪律要求: 1.严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不得超越职责权限。 2.严格履行岗位职责,不做与保安服务无关的事情。 3.不准刁难群众。 4.不准脱岗、空岗、睡岗,不准迟到、早退。 5.遵守客户单位内部的规章制度、不准随意打听、记录、传播客户单位内部的机密事项。 6.未经允许不准动用客户单位物品和接受客户单位赠送的礼品。 7.有重要情况要妥善处置并及时上报。不准迟报、漏报、瞒报。 8.要认真填写值班记录,做好交接班工作:接班人员须提前15分钟与上一班进行交接。交班时,必须将值班情况交接清楚,并留意、跟进事项,做到不清楚不交接。交接班过程中当班组长要将值班情况详细交接给接班班长并在工作记录上签字,待人员到齐,交接工作无问题后方可下班。 9.要爱护公物,爱护客户财务。 10.除应急情况外,严禁使用外线电话,严禁长时间占用内线电话。

物业保安部员工纪律要求标准范本

编号:QC/RE-KA1161 物业保安部员工纪律要求标准范 本 In the collective, in order to make all behaviors have rules and regulations, all people abide by the unified norms, so that each group can play the highest role and create the maximum value. (管理规范示范文本) 编订:________________________ 审批:________________________ 工作单位:________________________

物业保安部员工纪律要求标准范本 使用指南:本管理规范文件适合在集体中为使所有行为都有章可偱,所有人都共同遵守统一的规范,最终创造高效公平公开的的环境,使每个小组发挥的作用最高值与创造的价值最大化。文件可用word 任意修改,可根据自己的情况编辑。 物业保安部员工纪律及要求 1、该岗为流动岗,12小时值勤,不得无故脱岗、离岗或做与该工作无关的其它的事情; 2、保安员应着装整洁,上班签到。工作中要按制度办事,礼貌待人,不得与来宾发生冲突; 3、保持休息室干净、卫生、无垃圾,注意个人卫生; 4、看到开发商及经理以上人员要敬礼,体现保安人员应有的素质; 5、去外出或者办理其他事情的时候应

该有主任的同意,方可办理; 6、对客户提出的问题要耐心的解答,对自己不清楚的问题通知主管部门回答,不能对客户说不知道或不清楚,更不能乱说; 7、要做好交接班的各项事宜,包括对计机、手电筒、交接班记录本等物品的交接工作; 8、指挥疏导交通时,手式要规范、清楚,保证车辆安全进出和停泊; 9、清理无关闲杂人员离开,发现可疑人进行询问,必要时送交客户单位; 10、发生意外突发事件,应立即报告客户单位,采取措施,防止事态扩大,保护好现场;

公司保安人员工作职责

公司保安人员工作职责 The Guard’s Job Responsibilities 甲方: Part A: PingHu Eiger Locking Systems Co.,Ltd 乙方: Part B 一、基本要求 Basic requirements 1、保安人员必需按规定穿制服上岗,并保持军容严整、衣冠整齐。 The guards must pull on the uniform go on duty, and keep in gallant array, neatly dressed. 2、按规定戴帽,不准披衣敞怀、挽袖、卷裤管、冬夏装混穿,制服上罩便服。 Do not drape a coat over one’s shoulders, push and roll up one's sleeves, roll up the bottom o f one's trouser legs, mix winter and summer dresses, and cover casual clothes outside uniform; Hat must comply with requirements. 3、保安人员在岗位时必须仪表端庄、举止文雅、精神饱满、不准留长发、长须、染发。 Elegant and dignified appearance, Refined in manner, Vigorous for each guard during working ; Do not have long hair, long beard and hair color. 4、保安人员除工作需要和眼疾外,不准戴有色眼镜,不准将手插在衣袋、裤袋内。 Do not wear coloured glasses but working requirements or Eye troubles. Do not have hands bury in his pockets. 二、工作职责 Job responsibility 1、保安人员必须出门站岗值勤。 The guard must be outside and standing to his post. 2、严格监督,员工必须凭工作牌进厂。对在上班时间进入公司的员工,要记录下部门、姓名、进厂时间,负责交办公室处理。如缺乏工作责任,未做好上述工作的,每次每人罚30元。 Close supervision ; Admission is by job card only for all staffs. The guard must record name, department, date of accession of staff who enter the company during working, then be responsible to hand over office. Once anyone do not do it well without responsibility, will be imposed a fine RMB 30 ¥for each time. 3、严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司,确需外出,一律凭人事部主管签字的出门证方可放行。值班人员负责在出门证上写明出公司时间和回公司时间,外出回来的时间必须和考勤时间相同,如有作假行为,每次每人罚20元。如遇强行外出者,应立即上报人事行政部。 Strictly execute entrance system for all staff ; Do not allow stall to go away company on period in principle, if necessary, let ones pass by signature of Human Resources Supervisor. The guard on duty is be responsible for record clear time for exit and entrance of staff, if somebody deliberate fraud, will be imposed a fine RMB 20 ¥for eac h time. If meet someone who press for exit, should report to The Personnel Administration Department right now.

保安岗位职责及工作要求

保安岗位职责及工作要求 岗位职责 1坚持预防为主的原则,保安人员要学法、知法、用法,自觉遵纪守法,预防违法乱纪现象发生并勇于同犯罪分子作斗争。 2 保安人员负责公司的消防工作,对公司消防设施按规定进行统一管理,使其始终处于有效状态。 3 保安人员严格执行公司关于人员、物品进出管理规定,负责人员、物品进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作,按规定监督职工迟到、早退现象,预防公司财物从大门盗出,制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产(工作)秩序,严格制止闲杂人员、小商贩、推销人员进入公司。 4 保安人员负责对公司发生的盗窃、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审查、侦破处理。 5 保安人员负责公司办公区域的巡逻,并好巡逻记录、交接班登记和物品的交接,及时处理巡逻过程中发生的不法事件。 6 保安人员要负责公共区域的照明灯的状态管理,按昼夜变化情况随时开关,及时维修、更换损坏灯泡线路,便于夜间各个角落的巡逻。 7 保安人员负责对职工各类车辆的存放按规定进行管理,对外来人员的自行车、摩托车、汽车按规定进行引导存放。 8 保安人员负责对公司卫生区、绿花区每天的清洁、清理情况进行监督检查,对查出的问题按有关规定进行处理。 9 保安人员对公司的废物、垃圾安排堆放地点进行处理,避免影响公

司环境卫生。 10 遵守《公司管理制度》规定并服从办公室安排的其他职责。 工作要求 1 保安人员值班时应认真、负责,在门岗区域实行24小时保安服务。 2 保安人员必须着正装上岗,服装统一整洁,站立姿势正确大方,要讲究文明礼貌。 3 保安人员值班时间要坚守岗位,严禁睡岗、空岗、下棋、打扑克、看书刊、吸烟、与他人聚谈等影响值班行为。如有违者,每人每次罚款50元,三次以上给予开除处理。 4 保安人员要时刻维护和保持值班室内外卫生清洁,不准随地吐痰、乱扔果皮等,违者,每人每次罚款50元。 5 保安人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的,当班保安人员负责全部责任。对于事实证明,公司物品确属被盗,而保安人员未发现且未抓获,公司将对当班保安人员进行一定金额的罚款,视情节严重者给予开除处理;对于抓获偷盗的案件,公司给予当班人员一定金额的奖励。 6 保安人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情;如保安人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者,因徇私情故意放走对责任保安除除按实物价值的10倍罚款外,予以开除处理;经查明,保安而人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的,除对保安人员按物品价值的100倍罚款外,对知情

保安人员的纪律要求

保安人员的纪律要求 1、服从领导、听从指挥。 2、遵守国家法律和政策,自觉地维护法律尊严。 3、依法办事、不准索贿受贿、不准敲诈勒索。 4、坚守岗位,尽职尽责,执勤时不喝酒、不干私活、不睡岗,认真维护责任区的治安秩序。 5、仪表端庄、礼貌待人、文明执勤,处理问题是非分明,坚持原则、实事求是、以理服人。 保安员着装规定 1、保安人员要严格按照着装规定和要求着装,按照规定缀订佩带保安专用的帽徽、领花、标志、臂章、保安编号。 2保安人员上岗执行任务时,必须着装整齐,各种标志佩带齐全,衬衣要收边,除因执行任务不适应着装的任务外,都应着装,服装应保持干净,不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿脱靴、赤足等。 3、保安人员不准留长发、胡须、大鬓角,不准戴首饰。 4、保安人员着装时,不准在公共娱乐场所嬉笑打闹,不准在饭店饮酒,在任何情况下不准酗酒滋事,在街上不准边走边吃零食、搭肩、席地而卧。 5保安人员要妥善保管好所配发的服装和标志,严禁将服装、标 志转借他人。

保安员十条禁令及处罚标准 一、严禁上岗前及在岗时饮酒,有此行为队长处罚200元,队员处罚200元。 二、严禁脱岗、空岗(不予单位请假、擅自离岗),有此行为第一次给予处罚200元,第二次将于其解除劳动合同。 三、严禁参与赌博、工作期间搞娱乐活动,有此行为队长处罚200元,队员处罚200元。 四、严禁闲杂人等及执勤人员亲友进入岗位内逗留、闲谈,当班 人员首次罚款50元,二次罚款100元。 五、严禁在工作期间不着装执勤,有此行为队长罚款50元,队员罚款50元。 六、严禁殴打、辱骂他人,有此行为予以辞退,并扣除当月工资 及培训费,造成后果,责任自负。 七、严禁在执勤时使用非文明用语,因此导致发生争执,造成不 良影响,予以辞退,造成后果、责任自负。 八、严禁私用客户电话聊天,打违禁电话,给客户造成经济损失 责任自负,并予以辞退。 九、严禁动用未经客户单位允许的任何物品,擅自动用客户单位 物品,造成经济损失责任自负,并予以辞退。 十、严禁工作期间看任何书籍、刊物,首次警告,二次罚款。 对违反上述禁令的行为,一经发现一定严肃处理,直至辞退。

保安员人员工作岗位职责

保安员人员工作岗位职责 保安部消防工作职责 1.对保安部经理负责,负责消防中心全面工作。 2.建立和健全各种消防安全管理制度。 3.制定公司的灭火作战方案和应急工作程序。 4.做好固定消防设施、设备的管理,每天对重点部位进行防火安全检査。 5.査处火险隐患,提出整改意见,对违反消防管理的行为提出处理建议。 6.协助部门主管合理配备消防灭火器材,并定期安排人员进行消防设备检测、保养、维修,及时排除消防设备故障。 7.协助部门经理做好消防安全方面的费用预算。 8.定期向部门经理汇报本公司消防安全动 9.定期对公司员工和保安人员进行防火安全知识的宣传教育和培训。 10.负责检查全场防火安全情况,消除火险隐患,并做好记录。 11.积极抢救和扑灭或疏散人员,保护现场,协助追査火灾发生的原因。 12.负责办理营业现场临时施工、动火手续,监督施工、动火期间的消防安全。 保安员岗位职责(酒店)

1.酒店保安员应具有强烈的责任心,工作认真负责,秉公办事,大胆工作,不徇私情,保持高度的警觉性,敢于挺身而出制止犯罪活 动及违法乱纪行为。 2.具有为酒店全心全意服务的意识,仪表端庄,干净整洁,礼貌待人,努力奉行“宾客至上、服务第一”的服务宗旨,在保安服务 中真正体现“敬客、敏捷、周到”的酒店服务风格。 3.努力钻研保安服务知识,掌握酒店保安的服务技巧,当值时要保持旺盛的精力。 4.服从上司的指令和工作安排,熟悉本部岗位的任务与要求,认真贯彻执行安全岗位职责,做好本职工作,确保酒店安全。 5.处理在酒店内发生的非常事故,并协助酒店各部门处理宾客或雇员的安全问题,要熟悉岗位的分布,爱护通信器材和岗位上的各种 设施。 6.在酒店范围内外巡查,果断处理突发事件,发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控。 7.协助有关部门保卫重要宾客进出酒店的安全,做好大型会议的安全工作,巡视酒店的员工聚集地点,制止赌博、打斗及偷窃客人财 物等情况的发生。 8.对重要部位和储存大量钱物的场所要经常进行安全检查,发现问题及时提出,护卫财务部收银员将现金存入或提出。 9.定期检查报警系统、安全及消防系统,严密控制建筑物周围之门户、服务区、工程交货区。 10.严格遵守酒店各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交 接班制度,上岗时不得擅离工作岗位,不准处理私事,确保安全。 巡逻保安员岗位职责 1.认真履行自己的职责,发现事故苗头时要及时排除,确保安全。

保安人员工作职责和权限

001 保安人员工作职责和权限 一、保安人员的职责 1、保护公司和员工的财产安全与人身安全,维护公司内的正常秩序。 2、保护公司内发生的刑事、治安案件或者灾害事故现场,并维护现场秩序。 3、把违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或治安办。 4、做好公司内的防火、防盗、防破坏、防治安、防灾害事故等安全防范工作。 二、保安人员的权限 1、对刑事案件等现行违法犯罪人员,有权抓获并扭送公安机关。 2、对发生在公司内的刑事、治安案件,有权保卫现场,保护证据,维护现场秩序以及提供与案件 有关的情况,但无现场勘查的能力。 3、依照本公司的规章制度规定,劝阻或制止未经许可的进入公司内的人员、车辆。 4、对出入公司内的人员,车辆及其所携带、装载的物品,按要求进行验证检查,但无人身检查权。 5、进行公司内安全防范检查,提出整改意见和建议。 6、遇到有违法犯罪人员不服制止,甚至行凶、报复的,可采取正当防卫,但不得涉及无辜人员或 不当防卫。 7、对非法携带枪支、弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查、监视,并报告当地公安局或相关 部门处理。 8、对有违反厂纪厂规行为的人,进行劝阻、制止和批评教育。 9、制止公司内的违法犯罪的行为。 10、对有违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无侦查、扣押、搜查的权 利。 11、监督进出厂员工配戴厂证和穿着工衣。 三、保安人员禁止从事的行为 1、阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。 2、非法剥夺、限制他人人身自由的行为。 3、罚款或没收财物的行为。 4、扣押他人证件或者财物的行为。 5、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人行为。 6、私自为他人提供保安服务的行为。 7、处理民事纠纷、经济纠纷或者劳动争议的行为。 8、其它违反厂纪厂规的活动。 第 1 页共1 页

保安职责及工作要求

保安职责和工作要求 门岗服务 一、目的 通过对大门进出人员、车辆、物资的控制,确保所辖项目安全。二、职责 门岗值班时应认真、负责,在门岗区域实行 24 小时保安服务。 疏通车辆和人员进出,维护门口交通秩序,保证车辆及行人出入安全。保持大门内外环境卫生,认真查看出入人员、车辆并做好登记。 严格制止闲杂人员、小商贩、推销人员进入所辖项目。 严格执行物品出入管理手续。 为业主提供必要的帮助,热情大方接受访客的咨询。 认真填写值班记录及交接班登记和物品的交接。 树立良好窗口形象,展示尚业物业风采。 三、要求 熟悉所辖项目基本情况及车辆的基本情况。 坚持听清楚、问清楚、记清楚,及时向有关人员传达清楚。 坚持敢管、善管,化大事为小事,化小事为没事的原则。 查验人员证件、核实进出物资的工作要细致,处理各种情况要灵活。

外来人员,陌生人员进入所辖项目要询问,办理登记手续。 掌握礼节礼貌,交通规则等业务知识。 四、日常工作 提供问询服务、方向指引。 对进出管理区域的业主主动招呼“您好!”或敬礼。 为业主提供必要的帮助。 负责外来人员、物品出入、车辆出入的登记管理。 建立岗位交接日记,做好交接班。 配合业主做好日常性工作。 五、出入证 公司员工出入凭《员工牌》出入。 施工人员出入凭《施工人员出入证》出入。 参观人员凭《参观人员出入证》出入。 访客人员凭《访客单》出入。 外来车辆凭《车辆通行证》登记出入。 物品出门凭《物品出门单》出入。 六、内部人员的进出管理 公司人员或业主步行进出所辖项目时,立岗保安应在内部人员或业主 1-4米处时,主动敬礼或问好,表示对公司人员或业主的尊敬。

保安人员日常工作规章制度

保安人员日常工作规章制度 导读:本文是关于保安人员日常工作规章制度,希望能帮助到您! 一、总则1、保安人员全面负责服务中心的值勤巡逻、门卫等保安服务任务。2、对在值勤区域内的不法侵害和灾害事故,及时报告中心办公室工作人员和当地公安、消防等部门,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序。3、落实防火、防盗、防爆、防破坏等防范措施,发现值勤区域内的隐患,立即报告中心办公室工作人员,并协助予以处理。4、保安人员对值勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应送交公安机关或有关部门处理,支持和配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。5、保安人员要严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不准超越职责权限;严格履行岗位职责,在岗期内不准做与保安服务无关的事情。6、不准留宿外来人员,非因公外来人员晚22:00之前必须离开服务中心。 二、具体要求1、白天由2名保安负责服务中心的安全保卫工作;夜间由1名保安负责服务中心的值班工作;2、值班时间:春秋冬季:白班早6:00—晚17:30夜班晚17:30—次日早6:00夏季:白班早6:00—晚18:00夜班晚18:00—次日早6:003、保安人员要严格按照服务标准着保安制服,按规定配戴保安标志。4、严格按照时间交接班,值班期间不准脱岗、空岗、串岗、睡岗,不准迟到、早退,禁止在中心饮酒、吸烟、赌博。5、值班期间,认真接听值班电话,并做好记录,遇有重大问题,及时通知服务中心领导。6、遵守服务中心内部的各项规章制度;爱护公物,对厅内及工作间内的办公设备未经允许不得擅自动用。 三、班长职责1、负责在每月1号上报保安人员值班表。2、负责厅内

保安工作职责及要求

1、维护厂区人员及财产安全,预防各种灾害事件发生, 维护厂区秩序,制止员工的违纪或暴力行为,保障公司员工人身、财产的安全; 2、负责公司大门口内外人员、车辆进出的管控; 3、负责来访人员的接待和车辆登记及停放的指引; 4、负责维持公司员工上、下班打卡秩序, 员工出厂时,应检查其携带行李,辞职时凭行政部出厂单给予检查并放行; 5、负责对出入公司的人员、车辆、物品等有效单据审核、检查放行; 6、负责对公司车辆日常出入登记; 7、负责公司厂区日常巡逻; 8、负责3号厂房内日常巡逻及厂房大门日常开启登记管理; 9、负责餐厅就餐秩序维护; 10、负责定期检查厂区消防设施及安全预防,维护工作,每月对公司的消防器材进行有效管理; 11、监控大门内外不安全因素,控制避免安全事件发生,突发事件的处理(如员工工伤等); 12、负责公司报纸、信件的收发登记、保管; 13、负责值班室物品摆放、卫生及设施的保管与维护; 14、负责公司大门区域环境卫生; 15、完成上级交办的其他工作;

1、维护厂区人员及财产安全,预防各种灾害事件发生。 2、具备良好的个人素质,崇高的职业道德,听从上级指挥,服从公司管理; 3、熟悉岗位的任务与要求,做好本职工作,确保公司安全。 4、保安人员应具有良好的服务意识和安全意识; 5、当值保安上岗时不得擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班; 6、值班期间人员需统一着装,衣容整洁,不得穿短裤、背心、拖鞋等奇装异服; 7、保安人员不得留胡须,不剃光头,头发不盖耳垂与染发,不留长指甲; 8、不耍特权,利用职务之便刁难他人、收受他人的财物; 9、对来访人员经核实后,礼貌地进行登记、通报,并为来访人员引导指路; 10、负责维护员工上下班打卡秩序,检查是否有代打卡现象,详细记载员工周日加班出勤情况; 11、负责每天维护食堂员工就餐秩序,确保就餐时无插队等不良现象发生; 12、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听音乐等做与工作无关的事; 13、对本公司车辆的出入,进行检查登记,必须详细记录出入时间、公里数和驾驶员姓名。 14、所有车辆入厂区后均应在停车场停放,自行车应停放在临时指定区域,如有乱停乱放应及时做出引导; 15、负责公司信件的收发工作,做到及时,按时,准时; 16、维护厂区秩序,制止员工的违纪或暴力行为,厂内如发生员工纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告行政人事部处理,必要时拨打110处理; 17、负责本岗位及大门区域卫生工作,保持干净整洁,周围无垃圾; 18、定时巡察厂内各区域,包括各楼层水、电源开关等; 19、定时巡查重要区域的安全,防止意外事件的发生,发现问题,及时汇报。 20、定期检查厂区消防设施及安全预防,并每月做好安全消防点检表。

保安人员岗位纪律

目录 保安人员岗位纪律 (1) 保安卫生制度 (1) 保安人员交接班制度 (2) 安全巡逻制度 (3) 保安人员岗位纪律 1.严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不准超越职责权限。 2.严格履行岗位职责,不准做与保安服务无关的事情。 3.不准刁难群众。 4.不准脱岗、空岗、睡岗、不准迟到、早退。 5.遵守各项规章制度,对商场内部的机密事项,不准随意打听、记录、传播。 6.未经允许不准动用客户物品和接受客户赠送的礼品。 7.要爱护公物。 8.有重要情况要妥善处置并及时上报。不准迟报、漏报、隐瞒不报。 9.要认真填写值班记录,做好交接班工作。 保安卫生制度

1.要自觉维护环境卫生,保持值勤区域整齐清洁。 2.床单、被褥整齐干净,床下无杂物。 3.地面无烟头、无痰迹、无纸屑。 4.门窗洁净、玻璃明亮。 5.生活用品摆放整齐,统一规范。 6.不准饲养宠物,不准私自张贴、悬挂图片、画报。 保安人员交接班制度 1.值班保安员提前30分钟叫岗,接班员提前10分钟接班,检查完毕之后,认为没有问题方可登记,登记本上要记录当天确切的交接时间。 2.接班保安员若有特殊事情,不能准时接班,必须提前30分钟请示,保安班长另派人接班。 3.接班保安员若无正当理由,既不请示又不准时接班的,按缺勤及处罚条款进行处理。 4.交班保安员要等接班保安员对辖区巡视一遍进行验收后才能交接,但接班保安员验收时间无特殊情况不能超过10分钟。 5.交接班时,交班保安必须把本班情况及各种设施设备的状况,以及可能出现的非常情况需在下班值班过程中继续观察,特别留意或处理的问题,上级的指示,待办事项及各类物品如实登记清楚,向接

保安人员岗位职责

保安人员岗位职责 一、保安班长职责 1、密切保持与上级管理人员及本班保安人员的通讯联络,严格管理本班保安人员的出勤及值班、巡逻、检查、登 记、监装、监护等各项职责的落实; 2、按时、如实填写保安交接班记录本,并且交班班长必须主动向接班班长解释交接内容,保证不遗漏资料的交接, 并主动向上级汇报异常情况; 3、严格管理安保、维稳器械(参见《警卫室物品交接清单》),并在《保安交接班记录本》上做好交接,如有无故 损坏,丢失,领用者负责照价赔偿,行政部将对相关保安人员按员工守则做严肃处理; 4、确保监控电脑24小时不关机、不休眠、不锁屏,且能正常使用,监控显示器24小时能够正常显示,如遇监控 器材无法正常工作的情形及时上报维修维护; 5、随时关注新邮件内容,并向保安员准确传达信息,向上级及时反映相关信息。 二、安保维稳 1、积极掌握反恐维稳器械的使用方法,积极学习恐怖事件的处置经验,积极了解恐怖分子的行为方式,努力提高 识别恐怖危险因素的意识和防范能力,做公司反恐维稳第一线的安全卫士; 2、保安人员需定期进行军事训练,与每周一升国旗仪式训练相结合,将军事训练常态化,提高身体、思想素质, 做好应对突发事件的准备; 3、严格执行人员、车辆、物品进出管制条例,严格盘查进厂人员、车辆、物品,将危险因素拦截在厂区门外; 4、加强重点部位的治安防范,加强防盗活动,及时发现可疑人和事,并进行妥善处理; 5、遇到紧急情况,迅速按响“一键式报警器”、“车间联动报警器”通知相关人员,临危不乱,妥善处置,并及 时上报。 三、厂区巡逻 1、每班需要对厂区进行执勤巡逻,白班三次,夜班六次,严格按照规定的巡逻路线、内容、频率开展巡逻,并做 好巡更仪的使用和维护,离开门卫室如巡逻、动火监护、货物监装,均必须携带对讲机和手机; 2、巡逻内容包括:每日防火巡查内容、厂区日常检查内容,并针对不合格内容拍照留底上传,具体内容见《保安 交接班记录本》; 3、在卫生清扫单位未进驻厂区时期,保安人员负责办公楼前及花坛周围区域的卫生清扫及垃圾箱清理工作,保持 办公楼前干净整洁,厂容规整;在卫生清扫单位进驻厂区时期,保安人员负责日常检查,并如实将检查情况记录在《保安交接班记录本》; 4、巡逻频率:白班每四小时左右一次,夜班每两小时一次; 5、巡逻要求:时刻提高警惕,在巡逻中不断提高对安全隐患、消防隐患和恐怖事件苗头的敏感度,提前发现,及 早杜绝; 6、对于巡逻点无故漏打、不打者视为脱岗或睡岗,按公司员工守则相关规定处理。 四、人员进出管制 1、严格执行外部人员入厂登记的规定; 2、除施工人员办理临时厂牌外,其他外部人员临时来访均需被访部门人员在大门口迎接,并在警卫室保安领取访 客卡交由访客佩戴后,访客方可随被访部门人员一同进入,保安人员须做好人员进入及访客卡发放登记;应聘人员进入厂区的特殊情况可由当班班长与公司人力资源招聘人员电话沟通,保证应聘人员出入厂区有人陪同即可,不发放访客卡; 3、访客无人迎接,严禁入厂,如有违反,严肃追究当班保安责任; 4、访客出厂需要被访部门人员送出厂门外,并由被访部门人员负责收回访客卡(保安人员发卡时须提醒被访部门 人员),保安人员做好访客卡收回登记; 5、早晨9:30--10:10,下午6:30—7:00,晚上9:30—10:10,需要有保安人员在大门口内站岗执勤,严防外部人员 混入; 6、遇大型活动,如:政府检查团、集团公司领导莅临的情况会提前在行政部备案后告知警卫室,此类访客免于发 放访客卡,可批次进入厂区。 五、车辆进出管制

保安公司管理规章制度通用版

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 保安公司管理规章制度通用版 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本制度,望保安人员仔细阅读并遵照执行。 一、适用范围本公司所有保安人员。 二、权责管理部负责本制度的制定、修改,并监督执行;总经理核准执行。 三、值班规定 1、各岗位保安应穿制服,保持仪容整洁、良好的精神状态、态度和蔼、认真负责; 2、热情接待来访人员,总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好; 3、督导员工打卡,按规定穿工衣,记载员工出勤情况; 4、坚守岗位,不擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班,无关人员不得进入保安室; 5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事,监守自盗。 6、不定时巡察厂内各区域,包括各楼层水、电源开关及仓库物资,保证重要区域的安全,防止意外事件的发生; 7、厂内如发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长或管理部处理; 8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生; 9、早上7:00打开写字楼及办公室大门,晚上等员工下班后上锁; 10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察,发现问题及时向上级报告处理,对因工作失职,给公司造成损失者,追究当班保安责任。 四、门禁制度 (一)人员进出管理

1、节假日及上班以外时间,如果公司生产部没加班,保安应阻止员工进入生产部及仓库,其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入; 2、员工上班时间出厂应持管理部开出的《员工外出准行条》,有携带物品时,须有负责人检查,无放行条时,保安有权制止其外出。(特殊情况应记入值班记录表备案); 3、员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生,保安有权制止乱扔果皮、纸屑等杂物垃圾的行为,包括在厂里边走边吃东西的行为; 4、被公司开除及离职人员,保安应凭批准后的放行条给予放行,并严格检查其行李物品,严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公司财物,一经发现,立即扣留其所有物品; 5、外来人员因公入厂,保安应先帮其联络,征得受访人同意,并先登记后放访客进入; 6、上班时间,严禁私访,若有特殊情况需部门主管同意方可在前门保安室会客,会客时间不得超过30分钟。 (二)车辆进出管理 1、本公司车辆进出,须登记进出时间和驾驶员姓名; 2、外来车辆入厂应在保安室登记,出厂时须持有有效人员签名的《车辆出入登记表》。保安应严格检查,携带本公司物品应由负责人在《货物放行条》出厂货物内容一栏上注明并签字,值班保安将车内所载物品名称、数量、型号与放行条核对,无误后才予以放行; 3、所有车辆入厂后均应在指定地点停放,自行车出入厂门,必须下车推行。 (三)物品进出管理 1、员工及外来人员携带行李、包裹进出厂门时,须自觉接受保安的检查与登记; 2、携带物料、加工零件、样板或模具出厂,须有负责人以上审核,在《货物放行条》携带物件一栏上注明,经核实无误后方可出厂;

保安管理制度及岗位职责

保安管理制度及岗位职责 第一章总则 第一条、为了加强保安队伍的管理工作,保障本公司的正常工作秩序,搞好人员接待和车辆、物品出入登记的管理,保安人员在值勤和执行任务时有所依据,当好企业卫士,确保公司人员、财产、治安、消防安全,特制定本制度。 第二条、本公司保安岗位24小时执勤不间断;当值保安认真做好安防工作,自觉服从上级管理人员的工作安排,主动提供配合,做好交接班记录。 第三条、保安人员代表本公司执行相关规章制度,公司其它部门员工应配合保安人员工作。 第二章职责 第四条、主要职责 1.责任范围:适用于本公司所辖全部区域。 2. 贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针,政策和有关规定,建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。 3. 依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。 第五条、门卫岗位职责 1.遵纪守法,遵守公司的各项规章制度;值班时应着制服,服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。 2.严格执行《保安管理制度及岗位职责》,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。 3.不得酒后上岗或擅离岗位。 4.对非本公司的人员、车辆进出要实行查询登记。 5.所有物品出公司必须凭公司职能部门书面通知方可放行。 6.及时做好报纸、邮件的收发工作。 7.保持门卫室环境卫生,物品保管整齐有序。 8.上下班时间(上班时间为9:00、下班时间为17:00)的前后15分钟须到大门口站岗,维持门口交通秩序,迎送职工上下班。 9.执勤期间要做到大门随开随关,关闭时大门不留缺口;门卫室时刻保持有人,杜绝闲散人员进入。 10.依法使用器械,任何人员不得利用保安器械擅自动用私刑。 11.如门卫室有设施损坏,需填写报修单交至负责人处。 12.完成领导交付的其他任务。 第三章行为准则 第六条、治安安全管理 1.保安值班要高度戒备,维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;维护公司内部治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然。 2.加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及时发现可疑人和事,并进行妥善处理。对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问,情节严重的可直接拨打110并上报公司领导。 3.对违反治安条例的行为,查清事实,收集证据向公司或公安机关报告。支持、协助相关安全人员履行工作职责。 第七条、人员出入管理 1.工作时间(9:00—17:00)外来人员因事需进公司必须填写《会客单》,内容包括姓名、单位、事由、时间、车号、联系部门及人员等,门卫应电话向被访人员或部门核实后方可放行,无正当理由、不填写《会客单》者不得进入公司。

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