2019-劳动仲裁推荐信-精选word文档 (4页)

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劳动仲裁推荐信

导语：推荐信就是推荐用某个人的一种书信，下面是应届毕业生网小编为大家推荐的老人去世悼词范文，欢迎大家阅读参考。

劳动仲裁公民代理人推荐函

***劳动人事争议仲裁院：

现有本社区居民马*因与纠纷向贵院提起劳动仲裁。为了维护本社区居民

的合法权益，本社区经过慎重考察，认为我市某区某街道某社区居委会居民(身份证号码：34040619 )具有完全民事行为能力，具有一定的法律专业知识，能够全面保障本社区居民的合法权益，特依照《中华人民共和国民事诉讼法》

的规定，推荐作为马*与纠纷一案中马*的劳动仲裁代理人。请贵院予以准许!

特此推荐

社区居委会(盖章)

年月日

劳动仲裁推荐信

北京经济技术开发区劳动争议仲裁委员会：

兹推荐我村村民 (身份证号 )作为 (身份证号 )与劳动争议一案的代理人，

参与该案件在贵委的立案、开庭等仲裁活动。

年月日

(盖章)

授权委托书

XX县劳动争议仲裁委员会：

你会受理XXXX诉XXX县XXXX有限公司事实劳动关系劳动争议一案，特委托XXX为申诉人XXX的代理人。

一、代理权限为特别代理，即：承认、放弃、变更申诉请求，进行和解，达成调解协议，提起反诉，上诉等。

二、代理权限为一般代理，即只提供法律帮助。

委托期限：自本委托书签字之日起至本案审理完毕之曰止

受委托人姓名：XXX

工作单位：XXXXXXX

年龄：XX岁性别：男职务：科员

电话：XXXXX

委托人：

受委托人：

二0XX年八月十日

关于委托代理人的告知书

《关于修改〈中华人民共和国民事诉讼法〉的决定》(20XX年8月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过公布)自201X年1月1日起施行，其中对《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条中有关诉讼代理人的条件做出了新的规定。具体内容为：

第五十八条：当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人：

劳动仲裁委托代理人须知

劳动仲裁委托代理人须知 1、当事人委托代理人参加仲裁活动的，由劳动争议仲裁委员会对代理人资格进行审查。 2、职工当事人委托并特别授权代理人参加仲裁活动的，除经劳动争议仲裁委员会批准的以外，本人仍应出庭参加仲裁庭审。 3、当事人可以委托一至二名代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁的，当事人必须向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书，委托书应当明确委托事项和权限。授权委托书仅写“全权代理”而无具体授权的，代理人无权代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行和解，请求和接受调解。 4、当事人应在开庭前将授权委托书送交劳动争议仲裁委员会。代理人的代理权限发生变更或被解除代理的，当事人应当书面告知劳动争议仲裁委员会。 5、当事人可以委托下列人员作为代理人：（一）律师；（二）当事人的近亲属；（三）有关的社会团体或者所在单位推荐的人；（四）有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。

无民事行为能力、限制民事行为能力或者可能损害被代理人利益的人，以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人，不能作为劳动仲裁代理人。 6、当事人委托律师作为代理人的，代理人应提交律师事务所开具的介绍信，仲裁工作人员应查验律师执业证书。 7、当事人委托近亲属为代理人的，应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。 8、当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的，应提供社会团体或单位开具的证明。 9、有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民，主要指以下情形之一：（一）取得了法律职业资格证或律师资格证的公民；（二）获得企业法律顾问资格的公民；（三）从事法学研究、教育工作的公民；（四）从事劳动保障部门、工会组织、企业协会工作的公民；（五）法律规定的其他法律工作者。 10、无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的

给建筑工地上的工人如何买意外险范文

给建筑工地上的工人如何买意外险范文梧桐树保险网帮您解答疑惑~ 意外险的购买与被保险人的职业有很大的关系，因为其对职业分类的要求最高，大部分的意外险只能承保1-3类的职业人群，4-6类能承保的保险就比较少了。建筑工人在意外险职业分类中属于第四类，中度危险职业。但是市面上仍然有一些意外险是可以承保4-6类职业的。比如易安百万守护全年综合意外险、优护宝定期意外险和优护宝终身意外险，都可以为建筑工人提供高额的保障。其次，除了意外险，还可以通过以下二种保险来对工人进行保障： 1.向财产保险公司投保“雇主责任保险及附加医药费险”，投保人是雇主，被保险人也是雇主，它承保的是雇员在为雇主工作期间，受到人身伤害或患职业疾病时，依法应由雇主承担的经济赔偿责任的，这个保险种类也能有效维护职工的利益。雇主责任保险的费率是按照行业或工种计算，对于某些工作性质比较复杂、工种较多的行业，则按照具体工种费率计算。 2.向人寿保险公司投保“团体人身意外伤害保险”以及附加一些医疗费用报销型的保险，它的投保人是团体（即单位），被保险人是单位的每个职工。

环境保护倡议书全体学生：一个绿色的地球是我们人类生存的先决条件。两千年的人类文明进程没有牺牲地球的绿色，但是两百年的现代文明却使我们绿色的地球日渐披黄蒙黑。人类在毁灭地球绿色的同时，也就是在逐步毁灭人类自己。在全球环境问题日趋严重的今天，环境保护和国际贸易间的关系正变得越来越密切，在贸易自由化的同时，你必须注意环境保护。因为不加限制的贸易自由化，将会导致环境污染和破坏的问题在国际间蔓延。为了更清新的空气，更清澈的水源，任何一家负责任的企业，任何一家谋求长远发展的企业，都不会漠视由于生产经营活动对环境所造成的影响，都会做出自己的努力来改善我们的环境。为了保护地球的绿色、为了我们子孙后代，让我们立即行动起来吧！消灭污染、保护发展环境，担负起每一个生存在地球上的人所应

补缴社保需提供些材料

补缴社保需提供些材料一、补缴社保需提供些材料 (一)强制补缴材料： 1、劳动监察责令改正通知书及补缴明细表(审计补缴或责令补缴的情况) 2、劳动仲裁裁决书或法院判决书(仲裁或法院判决补缴的情况) 3、劳动局保险科补缴审批证明(补缴1992年10月至1998年6月的;补缴保险时女满43、男满53岁的;农转工补缴1999年6月以前的) 4、补缴申请说明(无固定格式说明情况即可非必须但是可以省一些说明的麻烦) 5、补缴期间员工在职相关证明(如工资条首、中、尾三月复印件) 6、报表：《社会保险费补缴明细表》(2份)《社会保险费补缴汇总表》(5份) 7、补缴申请说明须社保审批当日现金或支票或托收缴费; (二)由于用人单位原因补缴社会保险的需提供以下材料： 1、由用人单位写出的补缴申请(需明确注明补缴时间存在的劳动关系未缴费原因)一式三份 2、工资原始凭证(原件及复印件每年头、中、尾三个月) 3、劳动合同(原件及复印件) 4、职工户口本、身份证(原件及复印件)

5、职工人事档案(档案在职介、人才、街道的凭我科介绍信提阅) 6、职工个人写的简历 7、企业营业执照复印件 8、填写《xxx区补缴养老保险审核表》一式三份(去社保中心领) 9、报表：《社会保险费补缴明细表》(2份)《社会保险费补缴汇总表》(5份) 10、补缴申请说明须社保审批当日现金或支票或托收缴费; 二、五险一金的缴费比例五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同基数是以工资总额为基数有的企业在发放时有基本工资有相关一些补贴但有的企业在缴纳时只是基本工资这是违反法律规定的养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)个人8%(全部划入个人帐户) 医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%个人2%+3元失业保险：失业保险缴费比例：单位2%个人1%; 工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率在0.5%~2%之间; 生育保险：单位每个月为你缴纳1%你自己一分钱也不用缴;

劳动仲裁答辩书(反申请)标准范文

答辩书答辩人： xxxx有限公司住所/通讯地址：哈尔滨市南岗区x号室被答辩人： aaa 住所/通讯地址：哈尔滨市道外区申请人 aaa 与我（单位）劳动报酬争议争议案件，答辩人针对申请人的仲裁请求及事实理由，提出如下答辩意见：1、请求被申请人支付2020年4月至2020年5月拖欠工资未付4200元。事实和理由：2020年4月至2020年5月拖欠工资未付4200元。答辩：申请人（aaa）被公司（被申请人）开除后，申请人没有和公司解除劳动关系，公司没有义务承担申请人被开除后的社保费用。公司从申请人提出的应付工资中予以扣除，直至申请人与公司解除劳动关系，公司不再承担申请人的养老保险费用。2、请求被申请人支付2019年9月至2019年11月未签署书面劳动合同双倍工资差额12600元。事实和理由:2019年9月至2019年11月未签署书面劳动合同,劳动合同于2019年12月签。答辩: 2019年9月至2019年11月公司与申请人签订了劳动合同，合同在申请人的员工档案中。但是申请人的员工档案未经公司同意被申请人于被开除日（2020年5月15日）擅自拿走，申请人为捏造事实，毁灭证据。(公司证明人材料见证据材料清单序号1。证明人与申请人在同一个办公室内工作）。

3、请求被申请人支付无故解除劳动合同经济补偿金4200元。事实和理由:无理由解除劳动合同答辩：申请人被开除的理由、依据和事实理由如下：（1）、申请人利用职务之便在2020年2月10日至2020年3月12日申请人本人的员工考勤上弄虚作假，虚报谎报考勤谋取私利。（2）、申请人利用职务之便帮助部分员工弄虚作假，徇私舞弊，拉帮结派，失职失责，其本质动机还是为自己谋取私利找到同盟。（3）、未经公司同意使用公司公章，加盖不该加盖的文件，严重公司公章管理规定。（4）诽谤领导，把公司领导正常检查工作污蔑成找茬（证据材料清单序号2）。依据如下：申请人与公司签订的《劳动合同》第三十条第二款和第三款明确规定:乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同，即严重违反甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成损害的。根据公司《规章管理制度》（2020年2月19版）中第十条第一款规定:有渎职、失职或失察行为者，应由直接主管或人事部门依情节予以惩处。根据我国《劳动法》有关条例规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位有权单方面解除劳动合同而无须支付经济补偿。（详情见证据材料清单序号3和4）

劳动争议资料

【案例分析】2015年3月19日，小丁入职一家小型贸易公司订立劳动合同时，公司提出小丁无职业资格证书，按照公司制度规定只能定为辅助岗、试用期为一年内按最低工资标准计酬，鉴于工作难找，小丁表示同意。合同文本签好字后被单位人事经理取走，说防止员工丢失，单位统一保管。工作4个多月下来，小丁发现经常被安排加班但没有加班费，同岗位别的职工有夜班津贴，自己上夜班却没有，只按最低标准发工资。听一些老职工讲，公司制度规定对进单位不满一年的职工都是不发加班费和夜班津贴的，理由是都包含在工资里了。小丁觉得在这样的公司没有前途，想维权后再辞职，但由于每次发工资时都是人事经理将工资表拿来，让他签过字领取现金后就拿走，自己手上既没有劳动合同，也没有工资条等凭证，觉得要维权很困难，于是到单位所在地的劳动保障所咨询。【问题】20分 1、该公司哪些做法是违法的？（8分）答：（1）第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（2）《劳动合同法实施条例》第十五条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（3）第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。（4）劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2、小张没有劳动合同书，应如何证明自己与单位有劳动关系？（6分）事实劳动关系怎么确认? 事实劳动关系：指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议大成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。也就是说，用人单位虽然没有和劳动者签订劳动合同，但双方实际履行了劳动法规定的权利义务，形成了事实上的劳动关系。此类劳动争议发生后，用人单位往往以双方没签订书面合同为由，否认双方之间在存在劳动关系，不承担其义务。但在劳动仲裁和法院判决中，一般来说都会根据证据进行事实劳动关系的确认。

【推荐下载】给劳动局的介绍信-word范文 (4页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！ == 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 给劳动局的介绍信篇一：劳动仲裁介绍信范文3篇劳动仲裁介绍信范文3篇劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序,也是劳动争议当事人最常用的救济途径。本文是小编为大家整理的劳动仲裁的介绍信范文，仅供参考。劳动仲裁介绍信范文篇一： ____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢! ____________有限公司 20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志(身份证号：____________)前往贵委提交(收取)我单位与案的相关法律文件，请贵委予以接洽安排为谢! 致礼! ____________有限公司 20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇三：仲裁代理人推荐信人民法院：

(公民身份证号码：)就其与劳动人事争议一案，向我单位申请代为推荐仲裁代理人，依照法律规定，我单位现推荐下述人员担任其仲裁代理人，代表其参加仲裁活动： (1)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址： (2)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：我单位保证：本推荐行为出于公益目的，并对被推荐的仲裁代理人遵守相关法律规定的情况进行监督，如发现被推荐人利用仲裁代理行为谋取经济利益，或损害被代理人合法权益，我单位将撤销本次推荐行为，并向仲裁部门如实反映情况。申请推荐人签字：二〇年月日被推荐人签字：二〇年月日推荐单位公章：二〇年月日附注：1、劳动者与用人单位发生劳动争议，因个人原因无法委托仲裁代理人，可向所在社区、单位以及有关社会团体申请代为推荐仲裁代理人。 2、本推荐信须与劳动争议中劳动者一方的授权委托书配合使用方为有效。篇二：劳动能力鉴定取件介绍信介绍信成都市劳动能力鉴定中心：兹介绍同志前往你处联系领取的劳动能力鉴定（确认）结论书事宜，鉴定编号为：。希接洽。单位落款（盖章）：年月日温馨提示：领取结论时请附上劳动能力鉴定（确认）受理通知书，经办人出示身份证原件。

2020年南宁市劳动人事仲裁申请书范文写劳动仲裁委托书

南宁市劳动人事仲裁申请书范文写劳动仲裁委托书一般情况下，劳动争议仲裁申请书的基本内容包括六部分。 1、当事人的基本信息； 2、诉讼请求； 3、事实和理由； 4、结束语和呈文对象； 5、最后落款，写明申请人姓名和日期； 6、应附上至少一份证明双方存在劳动关系的证据。具体说明如下： 1、当事人的基本信息。写明申请人、被申请人的基本情况，如：申请人为劳动者，要写明其姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和 ___，被申请人要写明用人单位的名称、

住所、通讯地址、 ___和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；如申请人为用人单位，基本格式同上。 2、诉讼请求。根据自己的实际情况主张的事项，如，未签劳动合同的双倍工资、经济补偿金、违法解除赔偿金、加班费、拖欠的工资等等 3、事实和理由。一般应简明扼要地写明劳动者的入职时间，所在岗位，月薪，以及劳动争议发生原因。事实与理由方面的内容一般宜简洁，不必赘述。 4、结束语和呈文对象。“特向贵委提出申请，请求依法裁决”、“此致×××县（市）劳动争议仲裁委员会”等。 5、最后落款，写明申请人姓名和日期，需注意的是落款处的申请人姓名需申请人本人签字。 6、应附上至少一份证明双方存在劳动关系的证据（如劳动合同），如是证人证言，需提供证人的姓名及住址及其 ___复印件。此外除了需了解上述劳动仲裁申请书的基本格式，申请劳动仲裁时，还需注意以下事项：

1、劳动关系是劳务派遣性质时，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动者的用人单位，二是用工单位，即劳动者实际提供劳动的单位。 2、向劳动争议仲裁委递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，一般应向劳动争议仲裁委员会递交下列材料： ①申请人为劳动者的，应提交 ___复印件； ②劳动关系证明，或其它证明存在劳动关系的材料。 ③申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件加盖公章、组织机构代码证复印件加盖公章、法定代表人 ___明加盖公章。 ④有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函。 ⑤集体劳动争议职工当事人应提交推举代表参加仲裁活动的授权委托书；

10《劳动仲裁案件业务档案立卷指南》

北京航空航天大学法学院公益法律服务中心　劳动仲裁案件业务档案立卷指南　第1条【宗旨】 1.1 为指导北京航空航天大学法学院公益法律服务中心（下称“中心”）成员做好劳动仲裁案件业务档案（下称“业务档案”）的立卷工作，规范业务档案立卷行为，提高业务档案的质量和水平，防范法律风险，根据中心实际情况，参照《律师业务档案立卷归档办法》，制订本指南。第2条【案卷材料的收集】 2.1 自案件承办人被指定后，主承办人即应开始收集保存有关材料，着手立卷的准备工作。 2.2 主承办人在收集纸质材料的同时，应当建立电子档案。电子档案首选扫描件。如条件不具备，可以使用数码照片替代。 2.3 凡由承办人制作并入卷的文件，均应使用单面A4纸制作，确保纸张背面空白。除本指南明确规定可以为固定抬头但主要内容手写文件外（下称“手写件”），均应为全部打印文件（下称“打印件”）或打印为主少量填空文件（下称“填空件”）。

第3条【不应立卷归档的材料】 3.1 对于以下材料，不应立卷归档：（1）中心业务参考资料；（2）内容相同的文字材料；（3）各种文件的草稿；（4）未严格按照本指南规定制作的材料。第4条【需要立卷归档的材料、顺序及要求】 4.1业务档案应按照卷宗封面、卷内目录、案卷材料、备考表、卷底的顺序排列。案卷材料应按照仲裁程序的客观进程或时间顺序排列，具体顺序及要求为：（1）卷宗封面。应以打印件入卷。主承办人应当首先完整填写电子表格，其中承办人、委托人、对方当事人及其代理人以及仲裁委员会等均应填写法定姓名或者名称。案由统一为“劳动争议”。日期均按“201X年0X月XX日”的格式填写。审级为“劳动争议仲裁”。保管期限填“永久”。立卷人填写主承办人姓名。审理结果区分裁决结案、决定结案、调解结案、和解撤回仲裁申请结案、解除委托、终止代理共六种情况，每种情况后对结果做简单描述即可。（2）卷内目录。应以打印件入卷。主承办人应当首先完整填写电子表格，包括序号、文件名称、日期及页码，其中日期以文件载明的日期为准，页码以该文件首页在卷宗中的

2020年劳动仲裁介绍信模板_介绍信

2020年劳动仲裁介绍信模板_介绍信 2020年劳动仲裁介绍信模板发布时间：2020-03-23劳动仲裁介绍信范文篇一：____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢!____________有限公司20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志(身份证号：____________)前往贵委提交(收取)我单位与案的相关法律文件，请贵委予以接洽安排为谢!致礼!____________有限公司20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇三：仲裁代理人推荐信人民法院：(公民身份证号码：)就其与劳动人事争议一案，向我单位申请代为推荐仲裁代理人，依照法律规定，我单位现推荐下述人员担任其仲裁代理人，代表其参加仲裁活动：(1)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：(2)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：我单位保证：本推荐行为出于公益目的，并对被推荐的仲裁代理人遵守相关法律规定的情况进行监督，如发现被推荐人利用仲裁代理行为谋取经济利益，或损害被代理人合法权益，我单位将撤销本次推荐行为，并向仲裁部门如实反映情况。申请推荐人签字：二〇年月日被推荐人签字：二〇年月日推荐单位公章：二〇年月日附注：1、劳动者与用人单位发生劳动争议，因个人原因无法委托仲裁代理人，可向所在社区、单位以及有关社会团体申请代为推荐仲裁代理人。2、本推荐信须与劳动争议中劳动者一方的授权委托书配合使用方为有效。2020年劳动仲裁介绍信模板相关内容:有关于医院的介绍信模板【三篇】【篇一】_______________：兹有我院__________________兹有_______________病人一名,初步诊断为___________________________,由于我诊所设备条件有限,特转向你院治疗,请给予接诊。毕业生单位介绍信模板【三篇】【篇一】XX单位：今介绍我院_____届______系________专业学生_____前往贵单位应聘，请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!xxxx学院x年x月x日【篇二】___________________________：兹介绍我系________________________专业x届毕业生...介绍信的模板【篇一】XXX市地税局：现有我公司XXXXXXXXXXXXXXX租用XXXX市XXXX商厦房屋，前去贵单位办理房屋租赁开票事宜，望给予办理开票手续为盼。招聘介绍信模板【篇一】______人才市场：兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。应聘介绍信 XX人才市场管理中心：兹介绍我单位同志前往贵处联系招聘工作事宜，请予接洽! 应聘介绍信由第一范文网提供!此致敬礼!公司名称(盖公章)日期... 公司单位刻章介绍信范文【公司单位刻章介绍信范文一】****(刻公章的地方)：兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理为盼。XXXX公司XXXX年XX月XX日【公司单位刻章介绍信范文二】兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理... 考研单位介绍信范例

劳动仲裁院工作总结

劳动仲裁院工作总结今年，我院劳动争议处理工作在市劳动争议仲裁院及局领导的正确领导下,坚持“预防为主、调解为主、深入为主”的原则，结合我县的具体实际情况，与时俱进，开拓创新，有利地维护劳动者和用人单位的合法权益，促进了劳动关系的和谐稳定。今年度，我院共受理劳动争议530件，已处理结案的518件，结案率为97.7%，有效预防和化解了企业和职工之间的纠纷，维护双方的合法权益，促进劳动关系的协调，受到社会各界的一致好评，树立了良好的政策效益、政治效益和社会效益，现将上一年度工作总结如下： 1、坚持预防为主，注重舆论宣传。深入贯彻“两法一条例”的实施，多方配合、合力组织开展大型劳动普法宣传活动。开展劳资培训，与广大企业和职工面对面，进行法律、法规和政策的宣传，强大的舆论宣传，不仅使企业领导提高了认识，积极支持工作，广大职工和普通市民也增强了法制观念，增加了自我保护意识。 2、本着深入为主的态度，关注基层民生。仲裁办公室每天来访人员众多，但仲裁员对每一位来访群众和前来咨询的企业劳资人员进行热心、细心、耐心的解答，截至目前，共接待来访人员达几千余人。不仅对来访人员的问题进行解答，也对个别存在疑虑的问题进行请示和沟通，较好的为基层百姓解答了心中的疑惑，宣传了相应的法律政策，使得带有怨气来访的群众满意而归，怀有疑问的企业通晓而走，双方均能做到知法、懂法、守法，自觉依法办事，使更多的劳资矛盾解决在萌芽、消化在萌芽。 3、立足调解为主，保证仲裁公平。在依照法律程序及时处理各类劳动争议时，严格把好政策关，对符合劳动争议受理范围的案件，绝不推诿扯皮。在查明事实、分辨是非的基础上，针对双方存在分歧较大的争议进行前探调解，加大调解力度，努力促成双方和解，尽可能将矛盾化解在开庭前，使争议在平等的基础上得到解决，使当事人之间的劳动关系趋于缓和。在已办结的案件当中，调解及撤诉共计430件，调解结案率为83%。 4、坚持依法办案，确保案件质量。公开办案程序，杜绝暗箱操作。遵守办案制度，确保公平公正。在案件处理中，弱化仲裁员的个人作用，强化案件集体研究、集体决定，以程序公正来保证案件处理结果的公正。对重大疑难案件、集体争议需裁决的案件和社会影响较大的案件及时向上级仲裁院请示汇报，以便更准确、快捷的处理争议。 5、加强队伍建设，提高综合素质。为努力提高办案能力，我院经常组织仲裁员进行业务学习和交流，尤其是针对网络上争议比较大的案件进行理论分析及模拟判决。苦练内功，尽快适应当事人各种劳动争议的需要。（二）明年工作打算： 1、进一步加强、发挥乡镇劳动关系协调委员会的作用。针对街道虽均成立了劳动关系协调委员会，但因人员调动频繁、责任划分不明确等原因，很多镇乡劳动劳动关系调解组织名存实亡，根本没有发挥调解案件、稳定劳动关系的职能的现状，加强对镇乡劳动争议协调组织工作人员的业务指导，挑选一批素质高

劳动仲裁介绍信范文3篇(最新篇)

劳动仲裁介绍信范文3篇劳动仲裁介绍信范文3篇劳动仲裁介绍信范文篇一： ____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢! ____________有限公司 20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志前往贵委提交我单位与案的相关法律文件，请贵委予以接洽安排为谢! 致礼! ____________有限公司 20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇三：仲裁代理人推荐信人民法院：就其与劳动人事争议一案，向我单位申请代为仲裁代理人，依照法律规定，我单位现下述人员担任其仲裁代理人，代表其参加仲裁活动：姓名：

职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：我单位保证：本行为出于公益目的，并对被的仲裁代理人遵守相关法律规定的情况进行监督，如发现被人利用仲裁代理行为谋取经济利益，或损害被代理人合法权益，我单位将撤销本次行为，并向仲裁部门如实反映情况。申请人签字：二〇 201X年X月X日被人签字：二〇 201X年X月X日

二〇 201X年X月X日附注： 1、劳动者与用人单位发生劳动争议，因个人原因无法委托仲裁代理人，可向所在社区、单位以及有关社会团体申请代为仲裁代理人。 2、本信须与劳动争议中劳动者一方的授权委托书配合使用方为有效。附送：劳动保障个人工作总结劳动保障个人工作总结社区劳动保障工作站个人工作总结一年来，本社区劳动保障工作站在爱辉区就业局的正确指导下，积极宣传劳动保障政策、法规，认真执行上级主管部门部署的各项工作任务，充分发挥社区劳动保障网络和平台作用，不断加强和完善社区就业再就业工作，促进社区劳动保障工作的有效开展。现将今年工作情况汇报如下：一、全面做好就业与再就业工作,各项优惠政策落实到位就业是民生之本，事关社会的和谐稳定。我们从辖区实际情况出发，拓宽渠道，广开门路，全面做好就业与再就业工作，确保各项工作和优惠政策落实到位。

劳动仲裁委托代理人暂行规定

劳动仲裁委托代理人暂行规定第一条为妥善处理劳动争议，规范劳动仲裁委托代理人行为，依法维护当事人的合法权益，依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》、《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定，制定本规定。第二条当事人委托代理人参加仲裁活动的，由劳动争议仲裁委员会对代理人资格进行审查。第三条职工当事人委托并特别授权代理人参加仲裁活动的，除经劳动争议仲裁委员会批准的以外，本人仍应出庭参加仲裁庭审。第四条当事人可以委托一至二名代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁的，当事人必须向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书，委托书应当明确委托事项和权限。授权委托书仅写“全权代理”而无具体授权的，代理人无权代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行和解，请求和接受调解。第五条当事人应在开庭前将授权委托书送交劳动争议仲裁委员会。代理人的代理权限发生变更或被解除代理的，当事人应当书面告知劳动争议仲裁委员会。劳动争议仲裁委员会应通知对方当事人。第六条当事人可以委托下列人员作为代理人：正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。无民事行为能力、限制民事行为能力或者有可能损害被代理人利益的人，以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人，不能作为劳动仲裁代理人。第七条当事人委托律师作为代理人的，代理人应提交律师事务所开具的介绍信，仲裁工作人员应查验律师执业证书。第八条当事人委托近亲属为代理人的，应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。

第九条当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的，应提供社会团体或单位开具的证明。第十条有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民，主要指以下情形之一：第十一条无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的法定代理人，可由其法定代理人代为参加仲裁活动；法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的，由劳动仲裁委员会为其指定代理人。第十二条死亡职工可由其利害关系人作为当事人参加仲裁活动。利害关系人应提供户籍所在地公安机关或公证机关出具的相关证明，并经劳动争议仲裁委员会许可。第十三条公民代理人参加劳动仲裁活动不得向当事人收取报酬。当事人与代理人应签订不收费的协议书，并提供给劳动争议仲裁委员会。不向劳动争议仲裁委员会提供不收费协议的，劳动争议仲裁委员会有权取消其代理资格。第十四条委托代理人提供虚假证明、证件，欺骗劳动争议仲裁委员会的，劳动争议仲裁委员会应当取消其代理资格。第十五条本规定由广东省劳动争议仲裁委员会办公室负责解释，自发布之日起实施。

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(盖章) 授权委托书 XX县劳动争议仲裁委员会：你会受理XXXX诉XXX县XXXX有限公司事实劳动关系劳动争议一案，特委托XXX为申诉人XXX的代理人。一、代理权限为特别代理，即：承认、放弃、变更申诉请求，进行和解，达成调解协议，提起反诉，上诉等。二、代理权限为一般代理，即只提供法律帮助。委托期限：自本委托书签字之日起至本案审理完毕之曰止受委托人姓名：XXX 工作单位：XXXXXXX 年龄：XX岁性别：男职务：科员电话：XXXXX 委托人：受委托人：二0XX年八月十日关于委托代理人的告知书《关于修改〈中华人民共和国民事诉讼法〉的决定》(20XX年8月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过公布)自201X年1月1日起施行，其中对《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条中有关诉讼代理人的条件做出了新的规定。具体内容为：第五十八条：当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人：

保定国家高新区人事劳动局

保定国家高新区人事劳动局关于高新区毕业生招录工作的实施办法大中专毕业生是十分宝贵的人力资源，是保定国家高新区优秀人才的重要来源。为切实做好高新区毕业生的就业分配工作，鼓励更多优秀毕业生来高新区就业，并免除其后顾之忧，特制定保定国家高新区毕业生招录实施办法如下：一、毕业生就业优惠政策及办理程序（一）就业优惠政策 1.到高新区企业来应聘的硕士及以上学历的全日制应届毕业生以及列入国家“211工程”重点院校本科学历的全日制应届毕业生，给予报销单程路费；其中应聘成功、与意向单位签订一年及以上正式劳动合同者，给予报销双程路费。 2. 到高新区企业工作的硕士及以上学历的毕业生,以及在某一科研项目获有省级及以上荣誉证书的毕业生，对于本人不愿意调转个人档案关系的，实行“户口不迁、关系不转、来去自由”的政策，并且可以通过技术入股的方式来高新区工作。 3.到高新区企业工作的硕士及以上学历的毕业生,以及在某一科研项目获有省级及以上荣誉证书的毕业生，高新区企业应提供不少于一年时间的免费住宿或不少于1000元的住房补贴，同时高新区人事劳动局一次性给予1000元的住房补贴。 4.对于家在外地的硕士及以上学历的毕业生,以及在某一科研项目获有省级及以上荣誉证书的毕业生，企业应给予每年不少于10

天的探亲假，并每年给予报销一次探亲假的来往路费。（二）优惠政策办理程序及说明 1.以上优惠政策针对到高新区企业就业的毕业生。高新区企业是指已经办理纳入高新区管理审批手续的企业。 2.报销面试路费：符合优惠政策的毕业生在应聘之日起 3日内凭学历证明、应聘单位面试证明信到高新区人事劳动局办理申请手续，经高新区人事劳动局核实无误后，给予报销单程路费；面试成功者试用期满后半个月内，凭与就业单位签订的一年及以上劳动合同原件、复印件，给予报销双程路费。 3.住房补贴：符合优惠政策的毕业生，试用期满后半个月内，可凭与就业单位签订的一年及以上劳动合同原件、复印件，到高新区人事劳动局领取1000元的住房补贴。企业免费提供的住房应在毕业生报到之前安排好，若提供住房补贴，也应于试用期满后半个月内发放。 4.探亲假的来往路费：符合优惠政策的毕业生，自签订劳动合同之日起半个月内，到就业单位劳资处进行家庭住址登记，并以此作为报销依据。报销路费仅指异地间汽车、火车票费用，不含市内交通费，飞机票不予报销。 5.毕业生优惠政策主要针对愿意到高新区发展并同高新区企

考研单位介绍信范例_介绍信

考研单位介绍信范例_介绍信考研单位介绍信范例发布时间：2020-03-23考研单位介绍信范文篇一：报考研究生介绍信兹介绍本单位xx同志，前来报考中央党校党员领导干部在职研究生班。该同志现任xx职务，职级xx 。技术职称xx。于20xx年x月x日加入中国共产党，大学本科毕业。请予接洽。单位名称：领导签名：(单位盖章)(注：以上每个项目必须填写，没有填“无”。)年月日考研单位介绍信范文篇二：兹介绍本单位____________ 同志，前来参加____________大学____________年特岗教师在职攻读教育硕士复试。该同志现任胡家河小学班主任及语文教师职务。本科学历。技术职称小学一级。于20xx年x月x日来我校参加工作，请予接洽。单位名称：霍山县胡家河小学领导签名：(单位盖章)20xx年x月x日考研单位介绍信范文篇三：杂志社：兹有我单位____________ 级研究生____________ 撰写论文一篇，题目为____________。经审核，本文无一稿多投，无署名争议及学术不端行为，不涉及保密，同意推荐贵刊发表。特此证明。xx医科大学研究生院年月日考研单位介绍信范例相关内容:有关于医院的介绍信模板【三篇】【篇一】_______________：兹有我院__________________兹有_______________病人一名,初步诊断为___________________________,由于我诊所设备条件有限,特转向你院治疗,请给予接诊。毕业生单位介绍信模板【三篇】【篇一】XX单位：今介绍我院_____届______系________专业学生_____前往贵单位应聘，请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!xxxx学院x年x月x日【篇二】___________________________：兹介绍我系________________________专业x届毕业生...介绍信的模板【篇一】XXX市地税局：现有我公司XXXXXXXXXXXXXXX租用XXXX市XXXX商厦房屋，前去贵单位办理房屋租赁开票事宜，望给予办理开票手续为盼。招聘介绍信模板【篇一】______人才市场：兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。应聘介绍信 XX人才市场管理中心：兹介绍我单位同志前往贵处联系招聘工作事宜，请予接洽! 应聘介绍信由第一范文网提供!此致敬礼!公司名称(盖公章)日期... 公司单位刻章介绍信范文【公司单位刻章介绍信范文一】****(刻公章的地方)：兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理为盼。XXXX公司XXXX年XX月XX日【公司单位刻章介绍信范文二】兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理... 2020年劳动仲裁介绍信模板劳动仲裁介绍信范文篇一：____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢!____________有限公司20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志(身份证号：__... 转党组织关系介绍信格式

劳动仲裁介绍信范文3篇

劳动仲裁介绍信范文3篇劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序,也是劳动争议当事人最常用的救济途径。本文是小编为大家整理的劳动仲裁的介绍信范文，仅供参考。劳动仲裁介绍信范文篇一： ____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢! ____________有限公司 20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志(身份证号：____________)前往贵委提交(收取)我单位与案的相关法律文件，请贵委予以接洽安排为谢! 致礼! ____________有限公司

20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇三：仲裁代理人推荐信人民法院： (公民身份证号码：)就其与劳动人事争议一案，向我单位申请代为推荐仲裁代理人，依照法律规定，我单位现推荐下述人员担任其仲裁代理人，代表其参加仲裁活动： (1)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址： (2)姓名：工作单位：职务：年龄：性别：电话：公民身份证号码：住址：我单位保证：本推荐行为出于公益目的，并对被推荐的仲裁代理人遵守相关法律规定的情况进行监督，如发现被推荐人利用仲裁代理行为谋取经济利益，或损害被代理人合法权益，我单位将撤销本次推荐行为，并向仲裁部门如实反映情况。申请推荐人签字：二〇年月日

被推荐人签字：二〇年月日推荐单位公章：二〇年月日附注：1、劳动者与用人单位发生劳动争议，因个人原因无法委托仲裁代理人，可向所在社区、单位以及有关社会团体申请代为推荐仲裁代理人。 2、本推荐信须与劳动争议中劳动者一方的授权委托书配合使用方为有效。

养老保险劳动争议仲裁申请书最新

合同编号：养老保险劳动争议仲裁申请书最新签订地点：签订日期：年月日

养老保险劳动争议仲裁申请书最新申请人：（姓名）________ ，性别：________，民族：________ ，出生：________年____月____日，原籍：________________________；现住址：________________________；联系电话：________________；通讯地址：________________________。委托代理人：（姓名）________，性别：________ ，民族：________，出生：________年____月____日，原籍：________________________，工作单位：________________，职务：________，现住址：________，联系电话：________________。被申请人：________________公司，法定代表人：（姓名）________，职务: ________，住所：_______________________。相关法律知识解读及提示：劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁，如果过了劳动争议仲裁时效申请，合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的，劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。仲裁请求： ________________公司未按国家和________________的有关法律法规缴纳________（申请人）的社会基本养老保险费，侵犯了________（申请人）的社会保险权益。现提出以下要求： 1、要求________________公司（被申请人）补缴________（申请

劳动仲裁委托代理人有关要求及材料清单

关于委托代理人的有关要求《关于修改〈中华人民共和国民事诉讼法〉的决定》（2012年8月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过）自2013年1月1日起施行，其中对《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条中有关诉讼代理人的条件做出了新的规定。具体内容为：第五十八条当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人： (一)律师、基层法律服务工作者； (二)当事人的近亲属或者工作人员； (三)当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。依照上述规定，当事人委托他人办理劳动人事争议仲裁事宜，除应当提交授权委托书外，还应当符合上述规定要求。现将有关具体要求及法律后果提示如下: 一、有关具体要求 1.律师、基层法律服务工作者应当经司法行政部门核准执业登记，并持有司法行政部门颁发的有效律师执业证或法律服务工作者执业证。律师、基层法律服务工作者担任委托代理人，应当提交律师执业证或法律服务工作者执业证原件及复印件、所在律师事务所或基层法律服务所所函原件。 2.依据《中华人民共和国民法通则》中相应规定，近亲属包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。以近亲属身份担任委托代理人，应当提交户口本或结婚证原件及复印件，或当地派出所出具的近亲属关系证明原件(应当加盖公章)，或所在街道、乡镇、居委会、村委会出具的近亲属关系证明原件（应当加盖公章）。 3.工作人员专指为所在用人单位担任委托代理人的人员，除提交相关法定文书外，还应当提交加盖用人单位公章的推荐信原件，载明工作人员的姓名、身份证号、所任职务及加盖本单位公章的工作人员劳

招聘介绍信模板_介绍信

招聘介绍信模板_介绍信招聘介绍信模板发布时间：2020-03-23【篇一】______人才市场：兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。联系人：电话：此致敬礼(有效期____天)公司名称：(签章)年月【篇二】xxx，身份证号：xxxxxxxxxxxxxxx，xxxx年xx月经人事部门(或劳动保障部门)办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘xx县20xx年事业单位公开招聘工作人员。xxxxxxxxx单位公章xxxx 年xx月xx日【篇三】洛阳市人才市场:兹有我单位等名同志到你处办理招聘手续，请给予办理。人员需求情况招聘岗位介绍人：第一范文网需求人数招聘介绍信模板相关内容:有关于医院的介绍信模板【三篇】【篇一】_______________：兹有我院__________________兹有_______________病人一名,初步诊断为___________________________,由于我诊所设备条件有限,特转向你院治疗,请给予接诊。毕业生单位介绍信模板【三篇】【篇一】XX单位：今介绍我院_____届______系________专业学生_____前往贵单位应聘，请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!xxxx学院x年x月x日【篇二】___________________________：兹介绍我系________________________专业x届毕业生... 介绍信的模板【篇一】XXX市地税局：现有我公司XXXXXXXXXXXXXXX租用XXXX市XXXX商厦房屋，前去贵单位办理房屋租赁开票事宜，望给予办理开票手续为盼。应聘介绍信 XX人才市场管理中心：兹介绍我单位同志前往贵处联系招聘工作事宜，请予接洽! 应聘介绍信由第一范文网提供!此致敬礼!公司名称(盖公章)日期... 公司单位刻章介绍信范文【公司单位刻章介绍信范文一】****(刻公章的地方)：兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理为盼。XXXX公司XXXX年XX月XX日【公司单位刻章介绍信范文二】兹介绍我单位XXX前去XXX处办理刻制财务专用章事宜，请见信办理... 2020年劳动仲裁介绍信模板劳动仲裁介绍信范文篇一：____________有限公司委托____________到贵单位取相关文件，请贵单位给与办理，谢谢!____________有限公司20xx年x月x日劳动仲裁介绍信范文篇二：劳动争议仲裁委员会：兹有我单位____________ 同志(身份证号：__... 考研单位介绍信范例考研单位介绍信范文篇一：报考研究生介绍信兹介绍本单位xx同志，前来报考中央党校党员领导干部在职研究生班。该同志现任xx职务，职级xx 。技术职称xx。于20xx年x月x 日加入中国共产党，大学本科毕业。请予接洽。转党组织关系介绍信格式你好，不用那么复杂的，一般不用经过省市级的组织部。如果你的学校是县(区)属的，由你学校所在地的县区委组织部开介绍信到你家所在地的区委组织部，然后区委组织部再帮你转到街道（或者乡镇）党委，再由街道转到社区党组织。介绍信