掘进队班组长岗位责任制通用版
掘进区队班组长岗位责任制及考核细则
掘进区队班组长岗位责任制及考核细则一、岗位责任制1.区队班组长的工作职责区队班组长是矿山掘进作业的一名中层干部，主要负责掘进作业区域的工作组织、安全管理、生产计划的组织实施、技术管理以及员工的配合和指导工作。
岗位职责如下：（1）制定掘进作业区域的生产计划，协调调度员及技术员进行生产计划的重点实施；（2）严格遵守安全规章制度，负责组织掘进作业区域内的安全生产工作，对“三违”行为进行严肃处理；（3）持续推动工人技能培训，提高员工操作技能，确保作业质量达标；（4）对掘进作业中发生的生产事故进行追责，并及时进行事故原因分析和处理；（5）积极推进档案管理工作，保证档案的完整、准确和及时更新。
2. 岗位责任制区队班组长是矿山掘进作业管理的中坚力量，其岗位职责极为重要。
为了保证工作的高效性和规范性，需要针对该岗位实行岗位责任制。
具体责任如下：（1）负责掘进作业辖区内的安全生产；（2）制定生产计划及其组织实施，协调调度员等为计划的实现提供支持；（3）对掘进作业中的员工进行培训和指导，积极帮助员工提高技术水平；（4）建立和健全档案管理制度，确保文件的齐全性和准确性；（5）对作业中发生的违规行为进行及时处理和追责，并对工作失误进行梳理及时报告。
二、考核细则考核是管理工作的有效手段，可根据行为规范和职责要求确定考核标准。
通过考核，可以衡量员工的工作情况，及时纠正问题、提高工作质量。
下面是区队班组长的考核细则：1. 安全考核区队班组长主要负责掘进作业区域内的安全生产工作，故安全考核占比较大。
安全考核主要从以下几个方面进行：（1）安全态度：对工作安全的态度，如是否有进一步宣传和落实安全制度、是否进行安全考试等；（2）安全实践：实际操作中是否有或引起安全事故或违规行为，如是否定期进行巡查、检测掘进的安全状况等；（3）安全指导：对于员工操作中安全问题，能否及时指导及处理，是否有提醒现场员工注意安全等。
2. 生产考核生产考核是联合安全管理的重要一环，同样占考核比例大。
掘进班组长岗位责任制
掘进班组长岗位责任制1掘进班组长岗位责任制制定部门：某某单位时间：202X 年X 月X 日封面掘进班组长岗位责任制为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《掘进班组长岗位责任制》，望本单位职工严格执行!第一条保证掘进班组在掘进过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准与技术规范。
第二条严格落实交接班制度，每班开始工作以前，务必与安全员（验收员）一起对掘进工作面进行全面的检查，发现隐患及时处理，保证安全。
第三条务必准备充足的永久支护、临时支护等材料。
第四条协调好掘进队各工种的工作，保证其能够根据掘进工作面作业规程规定的掘进方式、循环进度等参数进行生产。
保证掘进工作面的工程质量、第五条积极安排带领全班人员参加班前会。
第六条根据三大规程的要求，督促工人按章操作，及时解决在生产中的问题。
第七条坚持敲帮问顶等安全检查制度，及时进行安全检查。
2第八条安排劳动安全竞赛、安全质量标准化等有关活动的具体落实。
第九条发现掘进工作面的安全监控系统、仪器不能正常工作，掘进班主管领导应及时汇报。
第十条监管与督查本班特种作业人员的持证上岗。
第十一条严格监管与督查放炮制度。
监管与督查放炮前的检查与警戒等操作，监管与督查一炮三检等安全放炮制度的落实。
第十二条掘进工作面发生险情，不适宜进行操作时，掘进班主管领导要及时命令工人撤离，保证安全。
第十三条及时安排班组安全教育，提高从业人员的安全意识。
第十四条务必尽职尽责，制止三违现象。
某某单位(人）202X年X月X日3。
掘进队班组长岗位职责
掘进队班组长岗位职责1、在队、班子的领导下仔细开展工作，对本班平安生产负责，是本班组平安第一责任者。
2、带头执行平安生产方针、平安生产的法律、规矩，严格根据煤矿三大规程和作业措施组织作业，仔细履行班组长职责。
3、带头执行各种规则制度，搞好自主保安、互助保安和平安伙伴制，坚持担心全不生产，不违章指挥，不得违章作业，不得指挥员工冒险作业。
4、组织开好班前会，具体安排各作业点的平安生产任务，在作业前首先带领副班长检查各作业点的平安状况。
存在隐患未排解不得布置作业。
生产过程中要坚持常常巡回检查各作业点的平安，发觉隐患准时组织处理。
5、严格根据煤矿三大规程和作业措施组织作业，严格工程质量，做到每班自检，不合格的要准时组织员工举行整改。
6、带领本班员工乐观参与平安学习、平安培训、技术练兵等平安活动，不断提高员工技术素养。
7、当班存在的隐患当班处理，原则上不留给下一班。
下班前必需把当班的平安生产状况向下一班交代清晰，并作好记录。
篇2:掘进队书记岗位职责1、仔细宣扬贯彻平安第一，预防为主的平安生产方针，教导职工严格根据三大规程作业，杜绝三违现象发生。
2、仔细组织每周一次的政治平安学习，党建思想政治工作紧紧围绕平安生产主题绽开，确保队伍稳定，平安生产效果显著。
3、坚持常常深化井下生产现场，发觉隐患准时组织解决。
4、仔细做好教导工作，坚持技术比武，拜师学技活动，努力提高职工平安生产技能，促进队伍整体素养提高。
5、加强团支部，青工委，工会的领导，充分发挥群团组织的监督作用。
6、组织开展各项平安活动，总结沟通平安生产阅历，表彰嘉奖先进班组和个人。
7、充分发挥党组织的战争堡垒和党员的先锋模范作用，大力开展党员无事故，党员身边无事故活动，以点带面，保证平安。
8、完成公司下达的各项任务。
篇3:掘进队带班队长岗位职责1、在队领导下仔细开展工作，对所带的班平安生产负责。
2、带头执行平安生产方针、平安生产的法律、规矩，严格根据煤矿三大规程和作业措施组织作业，仔细履行带班队长职责。
掘进班组长岗位责任制
掘进班组长岗位责任制掘进班组长岗位责任制要求是针对掘进班组长这一职位订立的一系列工作职责和管理责任体系，从而保证掘进施工工程的顺当进行和工程质量的高标准实现。
掘进班组长作为掘进施工过程中的紧要角色，其职责不仅是组织施工，而且还要管理人员、协调资源、确保安全等工作。
依据岗位职责和工作性质，掘进班组长应承当以下责任：一、组织施工阶段1、负责掘进施工的各项工序和协调施工作业中存在的难点和问题；2、订立包括施工计划、质量掌控计划、安全管理计划、资源管理计划以及协调方案等工作计划，并保证顺当执行；3、组织班构成员进行施工作业，依照施工计划渐渐完成整体掘进工程，并能娴熟把握施工进度，调整作业策略和时间布置；4、依据实际情况判定施工工地上的工作条件，使施工环境符合相关国家和地方标准和规定，确保施工场所的卫生与环境的乾净；5、调查讨论土壤、岩层以及其它设施的建设情况，严格掌控施工质量，修改和矫正存在的不合格的施工作业。
二、管理人员阶段1、管理和协调掘进班构成员，包括监督彼此之间的工作进度，确保掘进作业按时按量进行，并提高效率；2、设定必要的规章制度，做好班构成员的思想教育和培训，保证每个成员的岗位要求和工作职责的清楚性，保证成员工作的合作性和合理性；3、适时发觉常常存在的安全问题，订立并实施相应的改善计划，确保施工现场人员的安全；4、订立规划并开展适合的奖惩制度，激励成员工作的积极性，削减缺勤和其他工作中的不规范现象的显现。
三、协调资源阶段1、调动全班成员气力，协作工作，加强整个掘进施工作业顺当完成的本领；2、掌控资源的合理配置，布置人员及采购耗材等物资，适时将相应的资源投入到掘进施工工艺当中，使整个施工作业高效的进行；3、保证施工作业所需的关键资源的准备性及创新性以及在合理的时间内进行准备，并调整资源的使用效率；4.确定施工过程中需要的各种设备和资材，保障项目的进展，削减资金和资源的挥霍，确保施工的经济效益。
掘进班长安全生产岗位责任制范文(三篇)
掘进班长安全生产岗位责任制范文一、序言安全生产是企业发展的基础，也是每个岗位的重要职责。
掘进班长作为控制和管理掘进作业的重要角色，负有重要的安全生产责任。
为了加强掘进班长的安全意识和责任意识，制定本岗位责任制范本，明确掘进班长在安全生产方面的具体职责，以确保掘进作业的安全和顺利进行。
二、职责范围1. 熟悉国家、行业和企业的安全生产法律法规，掌握与掘进作业相关的安全操作规程和标准。
2. 负责组织掘进班组进行安全教育和培训，提高掘进人员的安全意识和技能水平。
3. 制定并组织实施掘进作业的安全生产计划和措施，确保掘进作业符合安全要求。
4. 负责指导和监督掘进作业操作人员遵守安全操作规程，做到文明作业、安全作业。
5. 及时掌握掘进作业中存在的安全隐患和问题，采取必要措施进行整改和解决。
6. 负责安排和组织安全检查，定期对掘进作业场所进行安全检查，发现问题及时处理。
7. 组织应急救援演练，提高掘进人员的应急处理能力，确保在事故发生时能够迅速应对。
8. 建立健全掘进作业事故报告和事故调查制度，对事故进行调查和分析，找出事故原因，提出改进意见。
9. 落实安全奖惩制度，对安全工作表现突出的人员进行表彰和奖励，对安全违章行为进行处理和惩罚。
10. 不断学习和更新安全生产知识，提高自身的安全管理和技术水平，为掘进作业提供更好的安全保障。
三、职责细则1. 组织安全教育和培训1.1. 按照规定，定期开展掘进人员的安全教育和培训工作，确保掘进人员了解安全生产法律法规和操作规程。
1.2. 组织参与安全教育和培训，包括现场教学、模拟演练等方式，提高掘进人员的安全意识和技能水平。
2. 制定安全生产计划和措施2.1. 根据掘进作业的实际情况，制定安全生产计划和措施，确保掘进作业安全进行。
2.2. 组织掘进人员进行掘进作业前的安全会议，明确掘进作业中的安全重点和隐患，制定相应的安全管理措施。
3. 监督安全操作和整改工作3.1. 监督掘进作业操作人员按照安全操作规程进行作业，确保现场工作人员严格遵守安全操作规程。
掘进队班组长安全生产责任制
掘进队班组长安全生产责任制
掘进队班组长作为安全生产责任制的一员，需要承担以下责任：
1. 安全管理责任：负责制定、实施、监督和评估班组安全管理制度和规章制度，确保班组成员按照规定执行安全操作程序，确保工作场所、设备、工具等安全可靠。
2. 组织培训责任：负责组织班组成员参加安全生产培训，包括工作规程、安全操作规程、紧急处理方法等培训，并确保成员掌握相关安全知识和技能。
3. 安全检查责任：定期检查工作场所、设备、工具等的安全状况，发现问题及时整改并记录，确保工作场所安全无隐患。
4. 风险评估责任：负责评估和控制工作过程中可能存在的安全风险，制定相应的安全措施，并确保班组成员按照措施执行工作。
5. 事故调查责任：负责组织和参与事故调查工作，分析事故原因，提出事故防范措施并推动实施，确保类似事故不再发生。
6. 安全宣传教育责任：负责向班组成员宣传和普及安全生产知识，增强安全意识，提高安全技能。
7. 安全隐患整改责任：负责班组安全隐患的整改，确保隐患及时消除，预防事故的发生。
8. 上级通报责任：发现重大安全事故隐患或不安全行为时，必须及时向上级进行报告，确保信息传达畅通。
以上是掘进队班组长应承担的安全生产责任制，通过严格执行责任制，可以有效保障工作安全，防范事故发生。
掘进队班组长安全生产责任制
掘进队班组长安全生产责任制一、总则为进一步加强企业的安全生产管理，确保生产过程中的安全、高效、稳定，依据相关法律法规和企业实际，特订立本规章制度。
本规章制度适用于掘进队班组长，旨在明确其在安全生产方面的责任与义务，加强安全管理，确保生产过程中的安全稳定。
二、安全责任2.1 班组长安全责任掘进队班组长是掘进队的核心管理人员，负责领导、组织和管理掘进队的生产活动。
同时，班组长也是安全生产的重要责任人，应对班组内的安全生产工作负全面责任。
班组长的安全生产责任包含但不限于以下几方面：1.落实安全生产方针和目标，确保安全生产各项工作符合相关法律法规和企业要求；2.订立班组安全管理制度和操作规程，并组织实施，确保各项工作有序进行；3.布置合理的工作任务，确保掘进作业人员的作业环境安全，避开发生事故；4.定期组织安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理本领；5.掌握和熟识安全生产的相关法律法规、技术标准和管理规定，确保班组内的工作符合要求；6.发现安全隐患和问题时，及时进行整改并报告上级主管部门；7.乐观参加安全检查和事故调查，分析事故原因，并提出改进措施；8.定期与班构成员进行安全生产情况的沟通和沟通，及时解决问题，提出改进看法；9.引导班构成员正确使用和维护安全生产设备，确保设备的正常运行和使用；10.定期召开班组安全生产会议，转达上级有关安全生产的要求和信息。
2.2 班构成员安全责任班构成员在工作中也应承当肯定的安全生产责任，需自动参加安全管理，确保自身的安全和生产环境的安全。
班构成员的安全责任包含但不限于以下几方面：1.遵守安全生产制度和操作规程，正确使用和维护安全生产设备；2.提高安全意识，发现安全隐患和问题时，及时报告班组长或上级主管部门；3.参加安全生产培训和教育活动，提高自身的安全操作技能；4.搭配安全检查和事故调查，乐观搭配处理事故隐患和问题；5.提倡文明安全生产，不得从事违法违规行为，确保工作环境的安全和乾净。
掘进班组长岗位责任制(正式)
编订：__________________单位：__________________时间：__________________掘进班组长岗位责任制(正式)Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号：KG-AO-1832-100 掘进班组长岗位责任制(正式)使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。
下载后就可自由编辑。
第一条保证掘进班组在掘进过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第二条严格执行交接班制度，每班开始工作以前，必须与安全员(验收员)一起对掘进工作面进行全面的检查，发现隐患及时处理，确保安全。
第三条必须准备充足的永久支护、临时支护等材料。
第四条协调好掘进队各工种的工作，保证其能够按照“掘进工作面作业规程”规定的掘进方式、循环进度等参数进行生产。
保证掘进工作面的工程质量.第五条积极组织带领全班人员参加班前会。
第六条根据“三大规程”的要求，督促工人按章操作，及时解决在生产中的问题。
第七条坚持敲帮问顶等安全检查制度，及时进行安全检查。
第八条组织劳动安全竞赛、安全质量标准化等有关活动的具体落实。
第九条发现掘进工作面的安全监控系统、仪器不能正常工作，掘进班组长应及时汇报。
第十条监督本班特种作业人员的持证上岗。
第十一条严格监督放炮制度。
监督放炮前的检查和警戒等操作，监督“一炮三检”等安全放炮制度的落实。
第十二条掘进工作面发生险情，不适宜进行操作时，掘进班组长要及时命令工人撤离，保证安全。
掘进班组长岗位责任制
掘进班组长岗位责任制
第一条保证掘进班组在掘进过程中遵守国家有关平安生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
其次条严格执行交接班制度，每班开头工作以前，必需与平安员(验收员)一起对掘进工作面进行全面的检查，发觉隐患准时处理，确保平安。
第三条必需预备充分的永久支护、临时支护等材料。
第四条协调好掘进队各工种的工作，保证其能够根据掘进工作面作业规程规定的掘进方式、循环进度等参数进行生产。
保证掘进工作面的工程质量.
第五条乐观组织带领全班人员参与班前会。
第六条依据三大规程的要求，督促工人按章操作，准时解决在生产中的问题。
第七条坚持敲帮问顶等平安检查制度，准时进行平安检查。
第八条组织劳动平安竞赛、平安质量标准化等有关活动的详细落实。
第九条发觉掘进工作面的平安监控系统、仪器不能正常工作，掘进班组长应准时汇报。
第十条监督本班特种作业人员的持证上岗。
第十一条严格监督放炮制度。
监督放炮前的检查和警戒等操作，监督一炮三检等平安放炮制度的落实。
第十二条掘进工作面发生险情，不相宜进行操作时，掘
进班组长要准时命令工人撤离，保证平安。
第十三条准时组织班组平安教育，提高从业人员的平安意识。
第十四条必需尽职尽责，制止三违现象。
掘进班组长岗位责任制
掘进班组长岗位责任制1. 概述掘进班组长是煤矿生产中的关键角色之一，他们领导下的班组在掘进工作中起着至关重要的作用。
为了保证煤矿生产的顺利进行，提高煤矿安全生产水平，煤矿企业必须制定一套科学的掘进班组长岗位责任制，以确保掘进班组的领导和管理工作得以有效开展。
2. 掘进班组长的职责掘进班组长是煤矿中的重要领导职位，他主要负责以下几项工作：1.组织和领导班组成员实施生产计划。
掘进班组长需根据生产计划合理组织人员、设备和物资，确保生产任务得以完成。
2.安全生产管理。
掘进班组长需根据相关规定要求，指导班组成员遵守安全操作规程，有效预防事故发生，确保煤矿生产的安全和稳定。
3.班组人员管理。
掘进班组长需对班组成员进行合理的调度和组织，确保班组运转顺畅、生产效率高、工作积极性和责任心强。
4.现场管理。
掘进班组长需要深入现场，了解生产情况和进度，及时解决生产中出现的问题，确保生产进度按时完成。
3. 掘进班组长应具备的素质为了确保掘进班组长能够完成工作职责，他们需要具备以下素质：1.业务素质：掘进班组长需要熟练掌握掘进工作的基本知识和技能，具备一定的综合分析能力和处理问题的能力。
2.管理素质：掘进班组长需要具备较强的组织和管理能力，能够统筹安排班组工作，并做好相关工作的协调和沟通。
3.规范素质：掘进班组长需要严格遵守相关法律法规和生产规程，尊重矿工员工权益和整个煤矿企业形象。
4. 掘进班组长岗位责任制的建立掘进班组长岗位责任制的建立是煤矿生产中的一项重要工作，这是通过规范班组长的工作职责和权利，来增强煤矿生产管理的科学性和规范性。
岗位责任制的建立需要满足以下条件：1.岗位责任规范明确：通过制定明确的岗位责任规范，确保掘进班组长在工作中明确职责和权利，有针对性地开展工作。
2.密切配合管理措施：通过与安全管理、劳动保护、能源管理等配套工作紧密配合，形成完整的工作制度，实现管理的协调运作。
3.监督检查制度：建立定期巡视检查和考核评估制度，加强对掘进班组长的监督和考核，确保规章制度得到有效执行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
管理制度编号：YTO-FS-PD494
In Order To Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And Tasks Are Controlled By The
Determined Terms, So As To Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.
标准 / 权威 / 规范 / 实用
Authoritative And Practical Standards
掘进队班组长岗位责任制通用版
精品制度范本 编号：YTO-FS-PD494
2 / 3
编写人：xxxxx
审核人：xxxxx
掘进队班组长岗位责任制通用版
使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的
条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。
文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。
1、在队、班子的领导下认真开展工作，对本班安全生
产负责，是本班组安全第一责任者。
2、带头执行安全生产方针、安全生产的法律、法规，
严格按照“煤矿三大规程”和作业措施组织作业，认真履
行班组长职责。
3、带头执行各种规章制度，搞好自主保安、互助保安
和安全伙伴制，坚持不安全不生产，不违章指挥，不得违
章作业，不得指挥员工冒险作业。
4、组织开好班前会，详细布置各作业点的安全生产任
务，在作业前首先带领副班长检查各作业点的安全情况。
存在隐患未排除不得安排作业。生产过程中要坚持经常巡
回检查各作业点的安全，发现隐患及时组织处理。
5、严格按照煤矿“三大规程”和作业措施组织作业，
严格工程质量，做到每班自检，不合格的要及时组织员工
进行整改。
6、带领本班员工积极参加安全学习、安全培训、技术
练兵等安全活动，不断提高员工技术素质。
精品制度范本 编号：YTO-FS-PD494
3 / 3
7、当班存在的隐患当班处理，原则上不留给下一班。
下班前必须把当班的安全生产情况向下一班交代清楚，并
作好记录。
该位置可输入公司/组织对应的名字地址
The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location