浅析做好县级档案馆的编研工作

合集下载

如何做好新时期的档案编研工作

如何做好新时期的档案编研工作

如何做好新时期的档案编研工作作者:郭春梅来源:《新一代》2018年第02期摘要:随着信息技术的快速发展,档案编研工作也在不断地进行创新。

在新时期,相关档案编研部门应当充分提升工作人员的素质,并采用先进技术和创新管理机制,从自身的实际情况出发,全面推进档案编研工作,有效提升档案利用效率。

基于此,文章主要分析了如何做好新时期的档案编研工作。

关键词:新时期;档案;编研工作引言档案可以看作是通过人类活动所留下的文字或数据形式的历史记录,其存在的意义在于为将来的工作提供参考,发挥优势,避开风险,形成科学、有序的发展轨迹。

而档案编研工作是档案事业持续发展的重要基础。

在各种科学技术不断发展的背景下,档案编研工作所面临的挑战也更加严峻,相关档案管理人员应该不断探索档案编研工作,提升档案编研水平。

一.档案编研工作概述档案编研工作的主要对象是档案馆(室)所收藏的档案,以满足社会应用档案的需要为目的,编辑评价材料以及原始素材,加工资料和专门著述的一项工作。

档案编研是保护档案原件和长远流传档案史料的有效措施。

其主要内容包括3个方面:第一,根据档案的内容编写参考资料。

第二,汇编现行机关的档案文集和编纂档案史料。

第三,以馆藏为基础,参加历史研究和编史修志,撰写有关文章和著作。

现阶段,计算机网络技术的快速发展,为档案编研工作带来了发展机遇,也对传统的档案编研工作产生了较大的冲击,对档案编研人员提出了更高的要求。

所以,档案工作者应该正视档案编研工作的现状、努力改进和创新档案编研工作方法和手段,不断提高档案编研工作水平,全面开发高校档案信息资源,更好地发挥档案信息服务于社会的作用。

二.档案编研工作存在的问题(一)档案管理的分散性档案编研工作的本质是在研究档案内容的基础上编写参考资料、汇编档案文件和撰写论文专著等。

但是,目前许多单位的档案管理方式极为多样化,如档案室和档案馆,其中档案馆又分为综合性与专业性档案馆两个类型,不同的档案存放在不同地点,这就造成了档案管理的分散性,势必会增加档案编研的工作量,削弱档案的参考性功能。

做好档案编研工作要强化“三个意识”

做好档案编研工作要强化“三个意识”
断 挖 掘 ,勤 于 思 考 , 坚 持 学 习 与 创 明”建设中的新成果、新成绩全部显 新、继承和发展相结合,才能确保档 现 ,以此来激发人们扬鞭奋进、再创
二、创新意识的增强

档案编研工作是一种深层次开发 案编研成果与时俱进。首先,要勇于 辉煌;也要把我们在前进道路中的失 档案信 息的工作 ,是 为市场经 济服 创新。不能仅仅满足于学习前人既有 误、探索中的挫折实事求是地反映出

宇县潆江 乡劳动保障事务所 )
意识。作为开发档案信息资源有效手 略。一是要围绕本地区中心工作,善
段 的编研 工作 ,必须 顺应 经 济建 设 发 于审 时度 势 ,抓 住 热 点、重 点 ,编 研 展 的需要 ,转 变观 念 ,转 变 工作 思路 出对 中心工作有用的资料汇编。二是
务 的一 种 有 效 形 式 。它 可 使 档 案 馆 的程 序 和套 路 ,应 该 在学 习和 继承 前 来 。这不是消极地揭露阴暗面,而是 ( )由坐 等上 门、你 查我 调 的被 动 人长处的基础上,结合新形势 、新特 为总 结历 史 的经验 教训 ,警 示后 人 , 室
服务转为主动服务,由只提供档案原 点,大胆革除不合时宜的因素 ,以创 指 导 今 后 的工 作 少 受 挫 折 、 少 走 弯 件的低层次服务转为提供综合档案信 新 的思维对 内容和形 式实施 新的整 路 ,更 好地 前进 。 息的高层次服务 。目前,档案编研工 合 。只有这样 ,才 能找到存在 的差 作虽然重视馆藏信息 的积累 ,却忽视 距,从而创新思维、创新工作模式。 档案信息 的传播 ,编写出来的成果与 其次,要善于创新 。要深入研究和认 外界联系不大,使用范围较小,是一 真总结以往工作 中的成功与不足,虚 种封 闭状态 下 的 自给 自足 。究其 原 心学 习同行的创新经验 ,尤其要重视 因,主要是服务意识 的缺乏所致 。何 广大 利用 者 的意 见 与 建议 ,在 集 思广 谓 “ 服务意识”?即为 “自觉服务” 益 的基 础上制 定积极 稳妥 的创 新方

档案编研方案

档案编研方案

档案编研方案概述随着社会的发展,档案资源越来越丰富,更加重要,它们记录了人类社会的发展历程和历史文化。

因此,如何科学地研究和利用档案资源,成为一个非常重要的课题。

本文将介绍一个档案编研方案,旨在帮助各个领域的档案工作者更好地开展工作。

实施步骤第一步、档案资源的收集在进行档案编研之前,必须先进行档案资源的收集,选择合适的档案资源,这是保证档案编研能够顺利进行的重要前提。

具体来说,可以通过下列途径收集档案资源:•图书馆、档案馆、博物馆等机构的档案资源;•互联网上公开的数字档案资源;•社会上各种档案收藏家和个人档案收藏资源。

对于公开的数字档案资源,可以通过互联网直接获取,而对于其他类型的资源,则需要与各个机构或个人建立联系,并进行档案资源的申请与借阅。

第二步、档案数据的整理对于已经获得的档案资源,需要先进行数据的整理工作。

具体的工作内容如下:•对档案资料进行分类,按照类别进行整理;•对有重复资料的情况进行去重;•对资料进行初步的筛选和归档,剔除无用和不重要的资料。

要求资料的归档安排清晰明确,防止混乱和资料的流失。

第三步、档案的数据标准在档案编研过程中,需要制定一些数据标准,以便更好地整理和管理档案资源。

具体的工作内容如下:•对档案资源的数据进行标准化,确保数据的标准一致性;•确定数据表单的组成和格式,以便更好地进行档案管理与查询。

制定标准时需充分考虑各种实际情况,在实施过程中及时进行修改和完善。

第四步、档案检索系统建立为更好地管理和利用档案资源,需要建立相应的档案检索系统。

具体的工作内容如下:•建立一个完整的档案数据库,存放所有档案数据;•设计一个高效的查询接口,方便用户检索和查询档案;•开发出一个稳定的系统应用程序,并保持其正常运行。

要求系统设计合理,界面友好,且稳定性和安全性较高。

第五步、档案数据管理和维护档案资源的管理和维护是档案编研过程中的关键环节,具体的工作内容如下:•对档案资源进行更新和维护,确保最新的档案数据可用;•对档案数据进行备份和恢复,以防资料丢失;•对系统进行定期维护,保证其正常运行。

做好县级档案馆工作的几点思考

做好县级档案馆工作的几点思考

做好县级档案馆工作的几点思考作者:杜雪飞于佩兰来源:《档案天地》2017年第04期河北省丰宁满族自治县档案馆本着强化“对历史负责,为现实服务,替未来着想”的宗旨意识。

在扎实做好档案资源建设的基础上,认真开展档案数字化建设、档案开放审查利用、档案编研、档案信息资源开发等各项工作,均取得了显著成效,2014年晋升为国家二级档案馆,2015年被市委命名为市级爱国主义教育基地。

一、积极争取县委县政府支持,改善馆库保管条件1.工作成绩突出,得到县委政府重视。

由于档案工作业绩突出,荣获县委、县政府2015年度综合考核优秀单位。

在档案馆建设问题上,县委县政府分两步逐步解决,第一,在原基础上扩建库房面积。

2015年在县政府院内解决500平方米办公用房,将原办公用房改造成库房,暂时缓解档案库房紧张问题,在此基础上建成占地面积80平方米的史志专业馆,经过规范整理,现已开展接待利用工作。

第二步,考虑建新馆问题。

2016年3月8日,丰宁满族自治县县委书记方志勇同志刚到任不久就在政协会议讨论组中专项听取了档案工作汇报,并在《丰宁满族自治县档案局需要县委县政府帮助解决问题的请示》上批示:“组织部抓紧考虑史志主编接班问题。

人员编制、印刷费用、新馆建设请县长国辉同志综合安排。

实事求是,时机成熟时予以解决。

”常务副县长将文件批复到财政局要求根据实际拿个意见,要求规划局拿选址方案。

2016年11月21日,在县长办公会议上议定:由规划局牵头,组织论证县图书馆、档案馆、体育馆共同选址建设问题。

2.全面启动档案馆数字化工作。

2016年7月8日成立了档案数字化管理中心,为局所属股级全额拨款事业单位,核定编制2名,股级职数1名。

现2名人员已到位上岗。

已先期投资36.8万元购置了数字化设备,每年都拨付数字化扫描经费,用于数字化扫描工作。

目前共完成数字化扫描110多万幅,微机录入条目41.8万条,在实现县委、政府重要全宗全文数字化查询的基础上,又增加了原计委(知青、亦工亦农等)、组织部等全宗文件级管理档案的微机检索和全文扫描工作,可随时提供快速、准确、便捷的利用服务。

新时期如何做好档案编研工作

新时期如何做好档案编研工作

深闺人不知”的尴尬处境,失去了编研与利用之间的有效价值。

编研成果材料集中、信息量大的优势没有得到充分发挥。

新时期,只有不断深入挖掘各种可利用的信息资源,了解利用者的需求,紧跟时代的步伐,加强宣传,使贴近实际、品质较高的档案编研成果深入人心。

三、做好编研工作的对策
应从这几方面下功夫:
阅读方式的转变,获取信息渠道的多样性,数字化的编研成果成为一种发展方向,微信公众号、网上展览、音频、视频等方式展示的档案编研成果,逐渐被利用者接。

区县档案馆编研工作存在的问题及出路

区县档案馆编研工作存在的问题及出路

编研材料按其外在形式可分为
参 考 资 料 、检 索 工具 和 文 件 汇 编 三 种 。 其 中 参 考 资 料 是 二 、三 次 文
同时 ,在档案编研方面也做了大量 的工作 ,为社 会各 方面提供 利用 , 取得了可喜 的成绩。但也存在着编 研 成果类 型 单一 、缺乏 深 度等 问 题 本 文拟就解决这些问题提出对
的 统 计 数字 汇集 等 。这 些 材料 一般
献 ,属 于 “ 编 的范畴。 目前 ,大 多数的区县 档案馆在编研工 作 中。
偏 重于 对 各 类 文 件 : 的整 理 ,而 [ 编 二 三 次 文 献 ,尤 其 是 一 些 大 型 的 ,综 音 性 的 参 考 资 料 编 得 不 多 = 如 某档 案 馆 。虽 然 已 达省 特 级 ,馆
换 ,便 于共 享 电 予 目录成 果 。但 这 个新 规则 也 要 如 同 立 卷改 革 一 样 体 现 简 化 的 意识 .要 删 繁就 简 ,尽 最
笔 者注 意 到 ,在各 地 档 案 刊 物 L 表 的多 篇 文 章 已提 到 ,在 文件 发 的 整理 归档 这 个 环 节上 ( 下 称之 为移交前工作 ) .按 照 传 统 方 法 所 花 的 劳动 量 大 ,而 按照 新 方 法所 花 的劳 动量 会 大 幅度 减少 。笔 者也 赞 同这 一观 点 ,这 也 是我 们 进 行 文 书 立卷 改 革 所 要 达 到 的最 为 直 接 的 目
都是千馆 一 ,形式单一,流于大 律 众化 而真正通过认真研究馆藏档 案的特点 ,发掘本地 区的优势 ,
编 写 出 一些 较 有 特 色 的材 料来 的不 多。 2 .编 研 材 料 的 深 度 不 够 ,
编” 多 ” 研 少
案馆成 的时间 不长 ,馆藏不够丰 富,且多宴行局馆合一的体制,人 力有限 ,在所属地 区基层 档案室达 标升级尚未完成 .业务指 导任 务十

档案馆编研工作的基本思路

档案馆编研工作的基本思路

整理。只有具备数量充足 、 完整齐全的档 案信息 , 才 可能编写出内容丰富的编研 材料 。我 馆编写的《 阜
新市机 构演变概况》 书, 一 就是 在馆藏条 件具备 的 情况下完成的。此外 , 档案材料的数量和完整程度 还可决定编研题 目的大小 。一般情况下 , 案的利 档
用价值 与编研材料 的利用价值成 正 比 , 因此 , 值 价
备 基础上 , 在周密计划 下做 好选题 , 用一切可 以 以及个人学历 和履历 、业绩和财产 、 利 城
() 2 着力 向社会宣 传档 案馆工 作 。 借助 的力量 , 好档案史料 编辑工作 , 搞 为经济和社 市历史风貌 的土著 ( 原居民 ) 历史 、 间 ? 除社会对档案馆的陌生感 , 案馆 的 人 肖 档
但 由于客观需要 , 遇到 大的编研课题 , 就得需要 借 户的利用需求 发生一定 的关系 , 能充 信息资源。 才 助外部力量( 与选题内容相关 的部门 ) 共同完成。我 分发挥档案的积极作用 , 为社会创造更 () 1做好利用分析 。改 变过 去那种 们在 编辑《 中共阜新市历届 党代会 文件汇编 》 书 多的物质财富和精神财富 。 一
目前 , 高校人事档案 案意识 。 首先 , 要让领导了解 、 熟悉档案工作 , 察和识别干部 、选拔优秀人才方面的参考价 管理 中还存 在着一 些 问 认识 到档案工作是 学校 发展 的重要基础 , 是 值 。针对这种高校人事档案包含信息片面的 题 ,主要概 括为 以下两 很重要的信息来源;认识到档案工作是保证 情况 ,档案管理员要注意人事档案材料收集
点 :1 ( )档案 管理 观念落 学校正确决策 , 提高工作质量 , 事关工作全局 重点的转换。要把原来作 为人事档案收集重
技 后 ,档案信息片面失真 。 的重要环节。只有领导档案意识提高了 , 才能 点的政审材料转换 为反 映个人业务能力 、 由于历史原 因和传统习惯 , 现在高校人事档 在档案业务建设 、设备配套更新等方 面给予 术 专 长 、 学术 著作 、 研 成果 的材 料 , 就 科 也 案收集工作的重点还在搜集个人政治历史 、 重视和支持 ,才有可能实现人事档案管理 的 是实现人事档 案材料 以“ ” 德 为主向 以“ ” 才 家庭社会关系等方面的材料 , 而忽视 收集反 现代化及更好地发挥人事档案的参考价值。 “ “ ” 主 的转换 , 能” 绩 为 从而达 到人 事档 案 在充实人事档案材料 内容的 同时 , 高校

浅谈档案编研工作

浅谈档案编研工作

作 的一 个 重 要 组 成 部 分 。担 负 着 大 力 开 发 馆室 藏 信 息 ,向 社 会 主 动 优 质 地 输 出 信 息 ,提 高 档 案 馆 室 知 名 度 的 重 任 。 目
前 ,部 分 档 案 馆 室 编 研 工 作 ,因 经 费 不
足 、 员 素质 不 高 、 新 意 识 不 强 、 息 人 创 信
束 , 时 向新 闻媒 体 提 供 档 案 信 息 、 表 及 发
3 活力21・ 8 003
以无 可 比拟 的优 势 渗 透 到 了 各 行 各 业 。 如 果 将 计 算 机 技 术 具 有 的 数 据 信 息 处 理 功 能 应 用 到 编 研 工 作 中 将 产 生 事 半 功 倍 的 效 果 ,大 幅 度 提 高 档 案 馆 室 编 研 工 作 的 效 率 和 质量 。 1利 用 计 算 机 技 术 , 集 材 料 更 加 . 收 齐全、 速。 迅 材料 收集 是 否 齐 全 、 速 , 迅 直 接 决 定 编研 成 果 的 质量 和成 败 。 手 工 收 集 材 料 ,一 般 利 用 馆 室 藏 检 索 工 具 进 行 查选 。 必要 时 还 要 查 阅 案 卷 内 容 , 仅 其 不
和 编 写 工 作 更 加 迅 速 、 确 、 观 。 以往 准 美
4努 力 提 高 文 字 表 达 能 力 , 精 练 、 . 用
生 动 的文 字 。 引发 广 大 读 者 的 阅 读 欲望 。
手 工 编 写 .从 材 料 的筛 选 到 编 研 材 料 的
定 稿 . 反 复 校 对 、 写 , 费 大 量 的 人 要 誊 浪 力 、 力 , 仅 编 写 速 度 缓 慢 , 且 编 写 财 不 而 效 果 不 美 观 。 特 别 是 绘 制 图 表 和 计 算 数 字 时 ,其 手 工 操 作 ,不 仅 绘 制 效 果 不 美 观 。 且 不 时 出现 一 些 偏 差 和计 算 误 差 。 而 不 同程 度 地 影 响着 编 写 质 量 。 如 果 利 用
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

浅析做好县级档案馆的编研工作档案资料的编研工作是的重要工作之一。

它是档案馆工作水平高低的象征物标志。

随着价值观念社会各项事业的飞速发展,人们越来越依赖档案,利用档案挖掘致富门路,为自己的生活和生产活动提供方便。

作为档案部门,不仅要直接提供原始的档案资料,也须拿出更好的编研成果,以便更好地人民群众的查阅利用工作。

因此,档案的编研工作在新时期显得尤为重要。

所以,正确认识编研工作,为地方各级领导和人民群众提供更、更详实、更系统的第一手资料,为社会各项事业提供支持服务,是我们每个资料库人义不容辞的责任。

编研工作不仅是提供利用档案的一种方式,素材而且是对档案内容的一种研究性工作,是历史研究、课题研究的一个主要组成部分。

它不仅是保护档案原件,主动提供服务档案信息为社会服务的有效方式,而且能作为一种学术成果的科研成果展示来彰显和提高档案馆的文化科研品位,因此,在许多地方,编研工作做为一项重要任务从而纳入档案馆的年度考核目标。

一、编研工作的现状近年来,虽然多数集中精力档案馆就下大力气,动用一定的人力、物力、财力开展档案编研组织工作,但取得的成果即便不甚理想。

他们多数只是把原始档案材料按顺序进行了罗列、汇总、装订,根本没有什么研究性的成就体现,没有在"研"字上下功夫。

编研工作是档案利用产业发展资料到一定阶段,的查阅工作已无力应付的情况下出现的新的利用方式。

这种某种利用方式不是对原有利用形式的排除,而是对它健康发展的一些则补充和发展。

编研工作包括编写和研究两个部分。

编写是指由利用馆藏档案资料,经过编纂研究编写的各种专题参考资料,是对档案文献资料的简单收集整理加工。

研究是指进行档案学研究和方法性、学术性研究。

"编"是"研"的前提和条件,而"研"是"编"的深化和再加工,二者互为依存,共成一体。

光有"编"而没有"研",不算好成果,而有"研"无"编"就像没法基础的空中楼阁。

目前,许多县级档案馆编研的成果中大多是大事记、组织沿革、全宗介绍、文件汇集以及各种坎奇斯资料汇编等等。

一般性的成果多,有科研价值、学术内在价值的精品很少,大多只是作为馆内的参考资料,很少用于对外的查阅服务。

大多数单位为了迎接上级的检查或年终的考核,仓促地罗列数据资料,简单地出几本书就算作他们的编研成果、根本不需要考虑实用不实用,存在短期性的行为,纯粹为了应付,这种作法是与编研工作的学术性、正义性背道而驰的。

二、阻碍编研工作正常开展的原因多数县级档案馆编研工作正常开展,尽管有方方面面的因素,但归根结底有这几个方面:1、领导不重视。

县级档案馆有许多组织工作要做,如:日常的查阅接待工作,机关、企事业单位及村级档案的建档工作,县里领导分配的阶段性的中心工作,进社区档案执法检查每年工作以及每年一度的集中立卷工作,还时不时地应付上级单位的各种检查活动。

县级档案馆和市级、省级馆不一样,它直接面向基层、面向农村,各种事情纷繁复杂,馆里的领导只顾去园中解决处理日常的工作和问题,根本无暇顾及这可有可无的编研工作,认为编不编都无所谓,影响不了整体工作的开展,况且上级也没有对编研工作下什么硬性的指标,多一事不如少一事,于是就事不关已,高高挂起。

2、经费严重不足。

大家都知道,档案馆是个清水衙门,是纯粹服务性的部门,没有权利,别人基本用不着无欲你办事。

平时也没什么灰色收入,全靠财政拨款。

现在,许多的县市基本是吃饭财政,只要能顺顺利利地解决工资问题就算不错了,根本别想干别的事。

每年拨给馆里数万元的只有区区几万元科研经费,除去办公的费用,连一辆车几乎难以养活,更不要组织工作说再去搞什么编研工作了。

但有些编研材料还不能不搞,于是馆里的领导就厚着脸皮向上争取,分析报告打了一次又一次,路飞奔了一趟又一趟,结果呢,腿都跑细了,嘴都磨破了,拨款的事如泥牛沉海,音信皆无。

再细想想,也不能怪县领导,因为县里还有那么多人等着发工资,还有那么多迫在眉捷的事要去做,还有那么多下岗职工和安抚贫困户能够去安抚。

可以说,编研的事在县、市长眼里根本不值一提,是小事中的小事,他是根本不会批的。

怎么办?自己想办法吧,于是就利用一切关系,这里求点,那里借点,再拉些企业搞点赞助,这样也只解决这部分的经费,于是乎,编研工作仓促上马,匆忙收场,压缩时间,压缩版面,压缩开支,从而使编研的质量大大降低,最后也只能作为馆里的辅助资料,对外根本拿不出手。

况且,从事编研的人员,他们的编研工作是额外的工作,是正常工作之外的加班,由于经费的严重不足,就不能很好的落实编研人员的生活待遇,调动不了他们的工作整体素质,所以这项工作往往是有始无终。

3、编研人员素质偏低。

由于档案馆比较衣食无忧,无权无势,留不住人,都想到好的单位去,所以员更替比较频繁。

现在能在馆里干五年以上的业务能手廖廖无几,县级馆高级职称既定没有,中级职称也较为少,即使有职称的人,也仅限于仅限于一般的资料库业务操作,对编研知识知之甚少,重责大任根本不能承担编研工作的重任。

况且馆里大多没有专门的编研机构,没有专职的编研管理人员,搞出临时性编研的人员多为临时拼凑,缺乏专业的培训,专业领域素质普遍较低。

受馆藏材料的局限和传统模式的约束,馆藏有啥就编啥,可以说,这样编研出的材料只能算是摘抄集和树脂汇总表,根本没有任何技术含量。

三、搞好编研工作的有效途径县级市档案馆要想打破目前的现状,开拓编研工作的新局面,我们认为应从这几方面下功夫:1、提高对编研工作的认识程度,从根本上加强科研工作对编研工作的重视程度。

首先馆里的领导要重视,把编研工作顺便作为重要的业务去真抓落实。

各馆要成立管理工作编研工作宣传组,设立专门的编研工作办公室,并由一名馆领导亲自抓。

对编研工作要有总体的目标和打算,还要有阶段性的步骤和实施方案。

2、建立健全编研机构,加强对编研人员的业务培训,提高编研人员的整体素质。

当前,县级档案馆有编研科的很少,即使有,一年中也出不了多少好的成果。

并不算这些编研人员懒惰,不干活,而是他们无法干,守着成堆的资料无法入手,不知该从何编起,这就涉及到编研人员的水平问题。

好的厨师能用简单的原材料做出丰盛糟可口的饭菜,而蹩脚的厨师守着鸡、鸭、鱼、鸭肉却不知该如何下刀。

编研工作更是如此,如何能在现有的馆藏基础上编研出有科研和查阅价值的成果来呢?这就厨师需要我们再说高水平的厨师,需要我们具备高超的编研水平。

提高编研水平有多种途径,可以从书本上学,可以向同行学,只要虚心学习,任何困难都能克服,任何难懂的知识我们几乎能学会。

在学习培训方面,我认为省局和监察室应抓科研工作抓这方面的工作,定期举办编研知识培训班和编研工作经验交流会。

让各地的编研人员都能彼此间了解、互相帮助、互通有无、共同提高。

另一方面,要选调精干的业务能手充实编研队伍。

要把那些热爱编研、熟悉馆藏、知识面广、思维活跃、有开拓创新精神、具有一定知识水平和写作能力的精兵强将吸收到编研队伍中来。

经常地给他们打气、鼓励,及时地培训、充电,让他们永远保持旺盛的充沛战斗力,从而保证编研工作正常有序地进行。

3、落实千方百计保证海漆经费的落实。

俗话说"巧妇难为无米之炊",编研工作缺少了必要经费的支撑,那是寸步难行的。

大家都知道,每年馆里的经费都很紧张,但我们决不能借经费紧张而放弃编研工作的开展。

编研工作是我们档案人的本职工作,搞好编研责任意识是我们义不容辞的责任。

如果不搞编研,我们档案工可以说整天是在虚度时光。

对于资金的问题,一方面我们要往上争取,争取市里、县里支持,另一方面我们自己想解决办法,利用我们的馆藏,透过我们的专业技术,为企业为社会搞好服务,从而拉一些赞助、搞一些合作。

对编研的成果,出不了有大的可以出小的,不一定非要搞高级的版本,搞精品。

要落实编研人员的待遇问题,只有切实解决了他们的实际问题,才能或使使他们踏踏实实地再说业务,多出成果,快出成果。

4、编研工作要紧跟当地的中心工作,要及时地为地方的经济建设和社会各项事业提供服务。

档案组织工作是各级党委、政府机构工作的一个组成部分,我们的档案组织工作事业归根结底是为党和政府的中心工作服务的,是为经济发展和社会各项事业服务的。

所以,我们的编研工作要紧跟党委和政府机构的中心工作走,要紧跟时代的步伐。

编研人员要有高度的责任感和极强的无与伦比政治敏感性,要密切关注党和政府某一阶段的、某一时期的中心在工作中,从大局出发,广泛地向全社会搜集资料,丰实馆藏,有针对性地编研出高质量的成果,更好地为当地的工作大局产品服务,为地方各级领导的决策提供依据,直接提供详实的参考资料。

只有这样,我们的档案教育工作才能取得各级领导的信任和重视,每年在经费的申请上才能有更大的,才能干用心我们想干的事。

试想,若每年县里都借给你一定的经费,而你却编出了固噜一些不合时宜的至少说在一定时期内毫无利用价值的资料,那他还会再给你拨款吗?所以说编研也要讲政治、讲时效,要紧跟大局,服务大局。

四、提高编研质量应该注意的几个问题1、模具要保障原始材料的齐全完整。

对于一个专题项目的档案资料的编研,一定要有齐全的档案原始材料做基础,凡是涉及雷米雷蒙县到这一专题的第一手资料都要收集起来,多多宜善,不能遗漏。

只有收集齐全完整,若想客观真实地反映它的历史全貌,才能有所选择地去伪存真,去粗取精,从而编研出有价值的成果来。

2、编研工作要有"编"有"研",不能搞原始材料、原始数据的简单堆积罗列,要"编""研"并重。

二者互为联系,缺一不可。

模具目前大多档案馆编研出的材料只有"编"而没有"研"的成份,重"编"轻"研",这就降低了这一编研成果的利用查考价值。

3、编研史料要保证原始材料的准确性和完整性,即忠于史实和原件,不能随意对所引用的史实和原件加以修订和更改,在忠于原始的基础上加进自己的思想认识和政治观点。

这是保证编研工作质量的的原则。

综上所述,编研是县级档案馆的一项重要工作。

目前,由于这样或那样的原因,使编研工作出现了进退维谷的经济状况,这种现象延续下去,将会是我们工的一种失职和耻辱。

我们要高度认识编研工作的优越性,要积极探索,集思广议,紧跟时代的脉搏,采取切实可行的举措,冲出困境,开创编研工作新局面,编出更多更好的成果,为当地政治稳定,经济繁荣和社会各项事业的进步做出更大贡献。

相关文档
最新文档