党团先锋把礼献效率提升定实现 二季度党团支部劳动竞赛1
劳动竞赛党群组织工作方案

劳动竞赛党群组织工作方案劳动竞赛党群组织工作方案一、背景和目的劳动竞赛是一种推动企业发展和员工提高综合素质的有效方式,也是党群组织开展工作的重要内容之一。
本方案旨在通过建立和完善劳动竞赛党群组织,发挥党群组织在劳动竞赛中的积极作用,提高员工参与劳动竞赛的积极性和创造力,促进企业的发展和员工的成长。
二、组织机构和职责分工1. 党委(党组织):负责制定劳动竞赛的具体方案和计划,监督和评估劳动竞赛的开展情况,负责组织表彰和奖励优胜者。
2. 工会:负责组织和协调劳动竞赛的具体工作,宣传和动员员工参与劳动竞赛,组织技能培训和比赛,提供必要的物质和经济支持。
3. 共青团:负责组织和协调青年员工参与劳动竞赛,鼓励和引导青年员工发挥自己的专业技能和创新能力。
4. 职工代表大会(员工代表大会):负责监督和评估劳动竞赛的开展情况,提出改善劳动竞赛工作的意见和建议。
三、工作内容和措施1. 制定劳动竞赛方案和计划:党委(党组织)按照企业的实际情况,制定劳动竞赛的具体方案和计划,明确竞赛的目标、范围、形式和奖励办法等,并向员工进行宣传和解释。
2. 增强员工的参与意识:工会要通过组织员工大会、座谈会、宣传栏等形式,向员工宣传和推介劳动竞赛的意义、价值和好处,鼓励员工积极参与。
3. 建立奖励机制:制定适当的奖励办法和措施,如设立个人和集体奖项、设置奖金和物资奖励等,激发员工参与劳动竞赛的积极性和创造力。
4. 提供培训和技术支持:工会和共青团组织要通过组织专业技能培训班、技术交流会等形式,提供必要的培训和技术支持,帮助员工提升自己的技能和水平。
5. 建立评估和表彰机制:党委(党组织)要制定劳动竞赛的评估指标和方法,对参赛员工进行评估和考核;同时,及时对优胜者进行表彰和奖励,激励其他员工参与劳动竞赛。
6. 加强跟踪和指导:工会和共青团要加强对参赛员工的跟踪和指导,帮助员工解决在工作中遇到的问题,提高工作的质量和效率。
7. 加强宣传和报道:党委(党组织)要通过企业内部媒体、互联网和其他途径,及时宣传和报道劳动竞赛的成果和经验,鼓励更多的员工参与劳动竞赛。
团员知识竞赛单选题4个答案

团员知识竞赛单选题4个答案1、10.习近平总书记强调,广大青年对五四运动的最好纪念,就是在党的领导下,勇做走在时代前列的奋勇者、开拓者A.执着的信念(正确答案)B.优良的品德(正确答案)C.丰富的知识(正确答案)D.过硬的本领(正确答案)2、4.在团支部的基本工作制度“三会两制一课”中,“两制”指的A. 团费收缴制度B.学习教育制度C. 团员教育评议制度(正确答案)D. 团员年度团籍注册制度(正确答案)3、3.共青团要发扬“全团带队”的传统,健全少先队组织的各级工作机构,加强少先队组织建设,支持少先队创造性地开A.组织教育(正确答案)B. 自主教育(正确答案)C.实践活动(正确答案)D.主题教育4、9、以下属于1948年中共中央的五一劳动节口号的是?(多选)*A、打到南京去,活捉伪总统蒋介石(正确答案)B、一切反动派都是纸老虎C、各民主党派、各人民团体、各社会贤达迅速召开政治协商会议,讨论并实现召集人民代表大会,成立民主联合政府(正确答案)D、中华民族解放万岁(正确答案)5、10. 习近平总书记十九大报告中关于安全生产的重要论述:“树立()理念,弘扬生A 安全发展(正确答案)B 安全第一C 预防为主D 综合治理6、16.习近平总书记在中国政法大学参加“不忘初心跟党走”主题团日活动时深刻指出,共青团是党的助手和后备A.坚定跟党走(正确答案)B.积极上进C.学习成才D. 服务社会7、6. 4月15日市交委、市国资委安全生产紧急会会议传达市领导关于()批示精神及交通运输部警示通报的会议精神传达落实情况。
[单选题] *A. “4.18”郑州泳池坍塌事故B. 内蒙古包钢钢联股份有限公司脱硫脱硝环保项目“3?14”生产性火灾较大事故C. “4.14大秦铁路翠屏山站货物列车脱轨事故”(正确答案)D. “3.21”东航飞行器事故教训8、5.若保持和增强()、()、(),把共青团建设得更加充满活力、更加坚强有力。
工会重点工作劳动竞赛方案

工会重点工作劳动竞赛方案工会重点工作劳动竞赛方案第一章总则第一条为提高职工对工作的积极性和主动性,激励职工创新精神,促进单位发展,根据《中华人民共和国工会法》、《中华全国总工会关于进一步加强和改进工会工作的意见》等有关规定,制定本竞赛方案。
第二条工会组织劳动竞赛是依法开展工会工作的重要形式,是激励职工创新、建言献策、提高工作水平的有效途径。
本工会劳动竞赛旨在营造良好的岗位竞争氛围,激发职工工作热情,推动企业发展。
第二章竞赛内容第三条本工会劳动竞赛的重点工作包括但不限于:提高工作效益,改善工作环境,增强员工技能,提升创新能力,提高服务质量,推行节能减排等。
第四条本工会劳动竞赛的内容由单位根据实际情况确定,可以结合本单位工作重点,也可以参考国家相关政策进行确定。
第三章竞赛方法第五条工会劳动竞赛可采用单项奖励、综合奖励等形式。
第六条单项奖励是根据职工在一项工作中取得的突出成绩进行奖励。
单项奖励设置公开、公正、公平的评选机制,确保竞赛结果的公正性。
第七条综合奖励是根据职工在多个工作中综合表现进行奖励。
综合奖励主要包括个人奖、团队奖和集体奖。
个人奖是针对个别职工的奖励,团队奖是针对由多个职工组成的团队奖励,集体奖是针对全体职工的奖励。
第八条综合奖励的评选应考虑个人和团队的实际表现,采取绩效考核、工作评估等方式进行评选,确保评选过程公开公正。
第四章竞赛激励第九条工会劳动竞赛激励可通过物质奖励、荣誉奖励、晋升奖励等方式进行。
第十条物质奖励是指根据职工在竞赛中获得的成绩进行奖励,包括奖金、奖品等。
物质奖励应严格按照规定程序进行审批发放,确保公平公正。
第十一条荣誉奖励是指通过表彰会议、发放奖状、颁发证书等方式进行。
荣誉奖励应公开进行,确保被表彰的职工能得到应有的荣誉感。
第十二条晋升奖励是指通过晋升岗位、提升级别等方式进行奖励。
晋升奖励应根据职工在竞赛中的表现、岗位职责和能力要求进行,确保晋升程序公正合理。
第五章竞赛管理第十三条工会劳动竞赛应建立健全竞赛管理机制,确保竞赛的有效推进和正常进行。
党员劳动竞赛工作总结

党员劳动竞赛工作总结篇一:劳动竞赛总结篇一:劳动竞赛总结劳动竞赛中期总结报告20XX年我公司开展“六比六赛”劳动竞赛以来,公司领导班子高度重视,结合公司自身实际,确保江苏嘉隆工程建设有限公司“六比六赛”劳动竞赛工作落到实处,公司、项目部各级领导班子齐抓共管,各负其责,积极开展了劳动竞赛活动。
项目部工会在公司工会和项目部党组织的领导下按照公司工作指导思想,结合任务重、工期紧、施工难度大的实际情况,组织带领项目部全体员工,以饱满的热情、昂扬的斗志积极开展了卓有成效的劳动竞赛活动。
以“创优质、创高效、保安全”为目标,充分发挥劳动竞赛新作用,把过去单纯的生产型、体力型劳动竞赛转变为智力型、管理型上来,不断掀起了竞赛高潮,取得了可喜的成绩。
截止月底,共完成施工产值万元,工程质量合格率100%、优良率95%,安全生产天。
实现了优质、高效、安全三大目标。
在灌南地区公路建设中树立了良好的自身形象和企业形象。
按照公司和业主“科学发展、和谐发展、奋力争先”劳动竞赛的主题,我项目部深入开展了以“六比六赛”为主要内容的劳动竞赛,现将劳动竞赛活动情况总结如下:一、抓好赛前准备和动员环节,不打无准备之仗,为活动奠定基础为了确保重点工程阶段劳动竞赛,我们根据工程的特点,抓好赛前的准备和动员工作。
一是项目部领导班子和全体员工认真学习领会公司、业主劳动竞赛下发的文件,提高思想认识。
进一步明确了“竞赛活动”的宗旨、方法以及“竞赛活动”的总体要求。
明确提出了“进度保证、安全保障、质量保优、效益保佳”的竞赛总体思路。
二是围绕施工难点,精心策划劳动竞赛方案。
我们按照劳动竞赛的要求,在快速、优质、安全、低耗的前提下,全面完成业主计划为目标。
在劳动竞赛活动中,项目部认真学习了“六比六赛”的竞赛内容。
即比安全,赛遵章守纪,生产安全事故为零;比质量,赛工程优良率;比速度,赛工程进度;比科学发展,赛科技创新;比管理,赛组织计划、文明施工;比节能、环保,赛节约能耗、材料,环保措施落实。
团员劳动竞赛活动方案

团员劳动竞赛活动方案团员劳动竞赛活动方案一、活动背景及目的团员劳动竞赛是指通过组织团员青年参与社会公益劳动和学习知识,既提高了团员的实际能力和社会责任感,又增进了团员之间的交流和合作能力的一种活动形式。
团员劳动竞赛活动旨在培养团员的团结合作精神,增强爱岗敬业的意识,提高专业技能水平,打造团队凝聚力,通过活动的开展,进一步激发团员的潜力,提高团学活动的深度和广度,促进了团员的全面发展。
二、活动时间和地点活动时间:2023年10月1日-2024年1月1日活动地点:校园内外公益劳动场所和学习实践场所三、活动内容1. 社会公益劳动(1)组织团员对校园周边环境进行清洁和整治,如道路清扫、垃圾分类等。
(2)组织团员参与社区公益劳动活动,如为社区居民提供服务、参与环境整治等。
(3)组织团员参与扶贫劳动,如到贫困山区开展帮扶活动、参与农村建设等。
2. 学习知识(1)组织团员进行专业知识学习和技能培训,如举办讲座、工作坊等。
(2)组织团员参观学习,如实地考察企业、机构等。
(3)组织团员进行自主学习研究,如推动团队项目的创新和改进等。
四、组织形式和活动流程1. 组织形式(1)活动组织者:团委会、团支部(2)活动参与者:团员、青年志愿者(3)活动督导:指定专人进行活动督导和指导2. 活动流程(1)发布活动通知:由团委会或团支部发布活动通知,宣传活动目的、时间、地点、参与方式等。
(2)报名参与:团员自愿报名参与活动,并填写相关报名表。
(3)策划活动:活动组织者根据报名情况,制定合理的社会公益劳动和学习知识的活动计划和安排。
(4)活动实施:按照活动计划和安排进行社会公益劳动和学习知识的活动实施,并指定专人进行督导和指导。
(5)活动总结:活动结束后,组织参与者进行总结和反思,分享自己的心得和体会,并对活动进行评估和反馈。
五、活动宣传为了提高活动的知名度和参与度,采取以下宣传方式:1.海报宣传:利用学校的公共栏、校园电子屏、社群平台等,发布有关团员劳动竞赛活动的海报和宣传内容。
团知识问答题目及答案2

党团知识竞赛初赛必答题:一、选择题1、共青团中央对基层团委的最高综合性奖励称号是 B 。
A. 全国先进基层团组织B. 全国五四红旗团委C. 全国红旗团支部2、团的经费来源主要是:团员交纳的团费、党和政府以及企事业单位关于青少年事业的专项经费、团办经济实体创收、正当的社会资助和团组织的 B 收入。
A. 其他B. 其他合法C. 其他合理3、团章中明确规定,中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习 C 的学校,是党的助手和后备军。
A、共产主义B、中国特色社会主义C、中国特色社会主义和共产主义4、共青团开展的创建“五四红旗团委”活动的基本标准是:班子建设好、主题活动好、支部建设好和 A 。
A、活动阵地好B、活动效益好C、措施落实好5、增强团员意识教育活动的主线是 AA、学习实践“三个代表”重要思想B、学习革命史,保持优良的革命作风C、学习中华传统美德,提高团员素质6、强团员意识教育活动的主题是 BA、弘扬革命传统B、永远跟党走C、新时期新风采7、增强团员意识教育活动的目标是 CA、提高理论修养、坚定理想信念、增强团员意识B、提高团员素质、改进工作作风、加强自身建设C、增强意识、健全组织、活跃工作8、预备党员必须面向党旗进行入党宣誓。
誓词如下:我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务, A ,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。
A、执行党的决定B、执行党的路线C、执行党的政策9、胡锦涛总书记在同团中央新一届领导班子成员和团十五大部分代表座谈时要求广大团干部要 A ,努力做让党放心,让广大青年满意的干部。
A、忠诚党的事业,热爱团的岗位,竭诚服务青年B、刻苦学习,勇于创造,自觉奉献C、刻苦学习,踏实工作,甘于奉献。
10、在团的全国代表大会闭会期间,执行全国代表大会的决议,领导团的全部工作。
劳动竞赛工作条例
劳动竞赛工作条例第一章总则第一条为调动一切可以调动的积极因素,凝聚一切可以凝聚的奋进力量,激发一切可以激发的创新活力,推进企业全面协调可持续发展,制定本条例。
第二条劳动竞赛是根据企业生产经营中时间、节点、进度、质量、技术等不同元素的要求,通过形式多样的组织形式,开展旨在汇集职工智慧、凝聚职工力量、调动职工积极性的群众性经济技术活动。
第三条劳动竞赛坚持精神激励与物质激励并重的原则,坚持两级竞赛,基层为主的原则,坚持服务发展、服务职工的原则,坚持表彰先进、正面激励的原则。
第四条劳动竞赛以调动广大职工积极性和创造性,凝聚全员力量,提升企业核心竞争力,促进企业年度经营目标实现为目标。
第五条劳动竞赛坚持长短结合、大小结合、上下结合、动静结合、纵横结合的思路,体现职工参与的广泛性、竞赛形式的多样性、实现目标的指向性、活动过程的竞争性、竞赛结果的效益性、服务发展的及时性等特点和特色。
第六条公司劳动竞赛委员会履行下列职责:(一)负责审定公司年度劳动竞赛方案;(二)负责审核公司劳动竞赛委员会办公室提交的年度工作总结报告,并确定评比结果;(三)负责向总经理办公会议提交决议报告。
第七条劳动竞赛委员会办公室设在公司工会,履行下列职责:(一)拟定公司年度劳动竞赛方案和技能大赛方案;(二)组织公司各项竞赛活动的开展;(三)组织重点军民品关重节点、任务的攻关活动;(四)根据生产经营形势的要求,适时开展征集合理化建议,经济技术创新成果等活动;(五)围绕推进职工队伍知识化进程,开展岗位练兵、技能比武、技能大赛活动;(六)负责劳模的培养、管理、宣传和总结表彰工作;(七)安排布置公司年度劳动竞赛总结评比工作;(八)负责向上级主管部门推荐申报各类先进集体和先进个人;(九)组织指导各二级单位的劳动竞赛工作。
第二章生产竞赛第八条生产竞赛根据时间划分,可开展长效竞赛、阶段竞赛和短平快竞赛;根据内容划分,可开展安全质量竞赛、销售竞赛、技术竞赛、完成节点进度竞赛;根据层次划分,可开展公司级竞赛、分厂竞赛、班组竞赛、个人竞赛;根据性质划分,可开展目标攻关赛、揭榜攻关赛、班组及个人对抗赛、完成经济技术指标赛。
某工程党建引领劳动竞赛实施方案
某工程党建引领劳动竞赛实施方案某工程党建引领劳动竞赛实施方案一、背景和目的工程是国家经济发展的重要支撑,工程项目的顺利实施对于国家发展和人民生活水平的提高至关重要。
在这个过程中,劳动力是不可或缺的资源。
因此,为了更好地激励和引导工程项目中的劳动者,提高他们的积极性和工作质量,充分发挥工程党组织的作用,有必要开展一次以党建为引领的劳动竞赛。
本次劳动竞赛的目的是,通过党建工作的深入开展,充分发挥工程党组织在工程项目中的引领作用,激发劳动者的工作激情和创造力,推动工程建设的高效、高质量完成。
同时,通过劳动竞赛,加强工程项目中劳动者之间的学习和交流,提高他们的专业技能和工作能力,为国家经济发展做出更大的贡献。
二、劳动竞赛的组织与管理1. 组织机构:通过工程党组织构建劳动竞赛工作领导小组,并设立专门的劳动竞赛办公室,负责具体的组织和管理工作。
2. 竞赛类别:根据工程项目的特点和人员构成,将劳动竞赛分为多个不同类别,如机械操作、安全生产、技术应用等。
每个类别设立相应的竞赛项目,使不同类型的劳动者都能参与其中。
3. 参赛资格:参与劳动竞赛的劳动者必须是本项目的正式员工,并且在工程项目中有一定的从业经验和基本技能。
同时,参赛者必须是工程党组织的党员,以确保他们具备较高的政治素质和先进典型的作用。
4. 竞赛奖励:为激励劳动者的参与和优秀表现,设立丰厚的竞赛奖励,如奖金、荣誉证书等。
在奖励设计上,要注重公平性和激励机制的合理性,使每个参赛者都有公平竞争和获得奖励的机会。
5. 竞赛规则:制定详细的竞赛规则,包括竞赛项目的具体要求、评分标准、参赛流程等。
同时,要确保竞赛过程的公正性和透明度,设立评审委员会对参赛者进行评分和排名。
三、劳动竞赛的具体实施1. 方案宣传:在工程项目中广泛宣传劳动竞赛的意义和目的,引导和鼓励劳动者积极参与。
通过党组织的示范和扶持,提高参赛的人数和质量。
2. 培训和技能提升:组织相关技能培训和学习交流活动,提高劳动者的技术水平和工作能力。
党团知识竞赛题库(三)
党团知识竞赛题库(三)党团知识竞赛题库140、1955年8月,长春建筑工程公司开始在青年中组织青年节约队,由于中共中央于当年发出“A”的号召,这一组织形式在全国有了普遍发展,据1955年9月底的统计,全国共有青年节约队7163个,参加人数31.4万人。
A.厉行节约B.提倡节约c.注意节约141、1955年7月,团中央提出动员一部分城市未能升学的初中、高中毕业生和其他社会青年参加垦荒工作。
8月底由60人组成的北京青年志愿垦荒队,作为全国第一支垦荒队奔赴A。
A.黑龙江省萝北县B.浙江大陈岛c.江西省德安县142、1955年10月,由98名青年组成的上海青年志愿垦荒队,到江西鄱阳湖畔安家落户。
不久团中央书记胡耀邦专程到那里看望大家,为垦荒队题写了B几个大字。
A.“青年志愿垦荒队”B.“共青社”c.“青年垦荒队”143、1955年8月30日,在欢送北京青年志愿垦荒队的群众大会上,团中央书记胡耀邦作了著名演讲A。
A.《向困难进军》B.《向荒原进军》c.《向科学进军》144、全国第一支青年垦荒队发起人是A的五位青年团员,杨华、庞淑英是他们中的带头人。
A.北京B.上海c.黑龙江145、1955年,毛泽东向全国发出了在12年内绿化祖国的号召,团中央立即响应,组织带领广大团员和青少年做植树造林的先锋。
1956年3月,c五省区青年,在延安召开动员广大青年绿化黄河造林大会。
A.陕西、甘肃、宁夏、山西、内蒙古B.陕西、甘肃、宁夏、山西、河南c.陕西、甘肃、山西、内蒙古、河南146、为在青少年中开展“劳动教育”,1954年暑假,青年团北京市委发动全市大中学生参加建设“苏联展览馆”(今北京展览馆)c的义务劳动,共有18580人次参加,开挖土方量5542.29立方米,完成全部地方工程的二分之一以上。
A.清理施工现场B.开挖地基c.挖湖工程147、在1953年至1955年的3年中,青年团协助党和政府安置了c高小和初中毕业生参加生产劳动,使国家的劳动大军获得了一大批有一定觉悟和文化知识的生力军,为国家的经济建设事业的发展做出了贡献。
创先争优劳动竞赛活动总结
创先争优劳动竞赛活动总结创先争优劳动竞赛是一项促进单位员工积极参与劳动、争先创优的活动。
在此次活动中,我们全体员工发扬团结协作的精神,携手努力,取得了良好的成绩。
通过这次活动,我们不仅加强了团队合作,增强了凝聚力,还提升了工作效率,进一步推动了单位发展。
下面我将对此次活动进行总结。
一、活动背景创先争优劳动竞赛是为了充分发挥全体员工的积极性和创造力,进一步推动企业发展开展的一项活动。
通过开展这样的劳动竞赛活动,可以调动员工的干事创业热情,激发员工的工作积极性,提高员工的工作效率,推动企业向更高层次发展。
二、活动目标1.激发员工的积极性:通过竞赛活动,激发员工的干事创业热情,调动员工的积极性,使员工对工作充满热情和动力。
2.促进团队合作:通过分组参赛,可以促进员工之间的团队合作,增强员工的凝聚力和配合能力。
3.提高工作效率:通过劳动竞赛,可以提高员工的工作效率和质量,对工作流程进行优化,增强员工的专业素质。
三、活动过程1.组织筹备:在活动开始前,组织制定了详细的活动方案和流程,明确责任分工,确保活动的顺利进行。
2.分组竞赛:将全体员工分为若干小组,每个小组负责完成一个具体的劳动任务。
在规定的时间内,各小组争先恐后地完成自己的任务。
3.过程指导:在竞赛过程中,由专门的指导员提供技术指导和工作方案,帮助员工顺利完成任务。
4.检查评比:竞赛结束后,组织对每个小组的完成情况进行严格检查和评比。
根据评比结果确定获奖名单。
四、活动成果1.团队合作能力提升:通过这次活动,全体员工都意识到了团队合作的重要性,帮助员工之间加深了相互了解和信任,增强了团队凝聚力。
2.工作效率提高:在竞赛的过程中,员工克服了困难和挑战,通过团队协作,有效地提高了工作效率和质量。
3.个人能力提升:通过参与劳动竞赛,员工的专业素质和技能得到了锻炼和提升,为个人的职业发展打下了基础。
4.单位形象提升:劳动竞赛活动的开展不仅提升了员工的工作积极性和工作效率,也进一步提升了单位的形象和声誉。
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“攻坚克难英雄榜,安全质量样样强”
二季度党团支部竞赛方案
机加一车间党团支部
二00七年四月
关于在全体党员、团员中开展“攻坚克难英雄榜,安全质量样
样强”劳动竞赛的通知
为充分发挥党、团支部的战斗堡垒作用和党团员的先锋模范作用,达到百尺竿头、更进一步的目的。
经党、团支部研究,决定在党员、预备党员、入党积极分子、青年团员范围内开展主题为“党团先锋把礼献,效率提升定实现”的劳动竞赛,切实为党员、预备党员、入党积极分子及青年团员搭建一展才华的平台和舞台,促使其以积极向上的心态投入到工作中,坚决以优异的成绩为效率提升贡献绵薄之力。
现将相关事宜通知如下:
一、领导小组:
组长:
副组长:
成员:
二、竞赛时间:即日起——6月26日
三、竞赛对象:全体党员、预备党员、入党积极分子及青年团员。
四、竞赛目标:一是使全体党员、预备党员、入党积极分子及青年团员在生产经营中作出表率、当好楷模,强势掀起“比、学、赶、帮、超”的生产热潮;二是坚定不移地保证二季度缸体、缸盖的生产任务圆满实现。
五、竞赛内容:
1、工作认真、踏实,能熟练地掌握操作设备的能力,并能向“一专多能”的复合型人才靠拢。
2、按照不加班、不延时、不增人的要求,能自觉在岗位上固化精益化生产意识,提升生产效率,按时并保质保量完成日工单与周计划。
3、充当好自己在跨功能维护团队中的积极作用,主动配合设备保障组人员开展好CTPM管理,能及时做好设备的预见性维护、保养和周期性检修工作,能持续提高对设备早期清扫、紧固、润滑、调整、日常检查确认、故障修复的技能,确保“因设备故障影响工单完成率降低至10%”的目标得以实现。
4、能严格执行“6S”要求,对周边环境及时进行清理、清扫,保持现场干净、整洁、无油污、铁屑及污物。
5、能牢固树立“不接收缺陷、不制造缺陷、不传递缺陷”的质量意识,全月无人为工废品、返工品、机损品及批量性质量事故。
同时在参与车间组织的“互动式”培训中应做到“三个带头”。
即:带头熟悉并掌握本岗位工艺知识、前后工序工艺知识,为三工位活动开展奠定基础;二是带头提高换刀、调校工装等方面的技能水平,以降低无效的换刀及工装调校时间,进一步为生产效率提高夯实基础;三是带头养成“差什么、学什么,缺什么、补什么”的学习意识,能主动向车间提出自己的职业规划及培训需求,持续提高自身综合能力。
6、正确树立安全意识和自我保护意识,做到警钟长鸣、防范于未然、全月无安全事故发生及安全隐患存在。
7、时刻将成本节约与单位利益有机结合起来,养成勤俭节约、杜绝浪费的良好习惯,并主动从主辅料消耗、备件使用、工具工装维护、刀具重复利用、产品质量提升、加工流程优化等多个渠道进行降成本,坚持把“成本风暴”带头落实到本职岗位中。
8、每月提交合理化建议至少1条。
9、能主动服从分配,积极协作车间、工段及班组开展各项工作,做好公司、工厂、车间文件精神及方针、政策的宣传员和鼓动员,努力把“小喇叭”业余宣传队的队伍扩大。
各党小组本季度至少上报一篇有关参与竞赛活动的宣传报
道,缸体生产线青年团员上报类似宣传报道1篇、缸盖生产线青年团员上报类似宣传报道2篇。
10、全体党员、预备党员、入党积极分子及青年团员能100%参与党、团支部的组织生活,能带头在工余时间学好“一本书”(即:《亮剑》),切实为职工同志做好表率。
六、考核、奖励办法:
1、竞赛领导小组将根据以上竞赛内容严格按照阶段时间节点予以考核。
2、竞赛期内,每个参赛队员必须立足本职工作,努力完成各项生产任务,积极配合车间开展的各项工作。
如当月未完成以上指标,或在生产任务或质量、安全等方面工作出现较大失误的,除按有关规定处理外,取消该阶段的先进个人评比资格,如在下阶段再犯的将取消本次竞赛资格。
3、每个阶段任务完成后,经车间党、团支部考核,评选出在产量、质量、现场、安全等方面表现出色的党员(各党小组1名)、团员授予“先进示范岗”称号;对业绩突出的党小组授予“先进示范组”称号并给予相应的物质、精神奖励;对成绩突出的入党积极分子,党支部则以提前将其纳入发展对象范畴作为奖励和鼓励。
4、对评选出的“先进示范岗”、“先进示范组”将优先纳入年底公司、工厂优秀共产党员、优秀团员、青年岗位能手以及先进党小组评选范围内。