港口城市货运停车场规划研究——以青岛市黄岛区为例

港口城市货运停车场规划研究——以青岛市黄岛区为例
港口城市货运停车场规划研究——以青岛市黄岛区为例

港口城市货运停车场规划研究——以青岛市黄岛区为例

房涛、刘淑永、李良

【摘要】港口城市的货运停车问题关系到城市象形、安全以及港口的集疏运,通过合理的停车需求预测和停车场布局,解决货运停车问题,可减少货运停车对城市干扰,并适应港口发展的需求。本文在预测黄岛区港口未来发展情况及货车需求基础上,结合停车特征,定量分析货车停车需求,结合货源点和货运通道提出了货运停车的布局方法。

【关键词】港口城市;货运停车;需求预测;停车场布局

1、引言

青岛市是一个以港口为主要特征的综合交通枢纽城市,港口在构筑青岛现代化、高效的城市对外交通体系中起到重要作用。2012年青岛港口总吞吐量达到4亿吨,黄岛区港口货物运量占青岛港口货运总量的87.5%。黄岛港位于黄岛区的中东部,属于典型的城区包围港口格局,其集疏主要采用公路运输方式,需要大量的货车为其服务。现状货运车辆停放场地的不足使得大量货运车辆在路边随意停放,给居民生活和城市交通带来很大干扰。

2、影响港口货运停车关键因素分析

货源点和货运通道是货物运输中两个重要的基础环节,是货运停车需求产生的根本。

2.1 货源点分析

为配合港口的发展,在黄岛区内部尤其是港口周边规划了规模较大的工业和物流(仓储)用地,这些地区是黄岛区货运车辆比较集中的地区,同时也是停车矛盾较为突出的区域。根据黄岛区现状和规划用地分布,黄岛区主要货源分布如下图所示:

图1 黄岛区主要货源点分析

疏港交通的模式为:遵循港区—园区—外部箱源点三点联系的内在疏港规律,以及“区域相对集中、压力分散”通道布局原则,形成以北向疏港为主导,西向疏港为补充的疏港格局,实现疏港交通与城市交通的有机分离。

结合黄岛区货源点的分布情况和港口的发展,疏港货运通道可以从快速疏港和地面疏港两个层面考虑。快速疏港主要为北向疏港高架,其向北与胶州湾高速相接,可以保证疏港车辆直接进入外部高速公路网,减少了疏港车辆对城市交通的干扰。地面疏港通道主要根据工业用地和物流(仓储)用地的分布情况进行规划,规划包括黄河路、淮河路等货运通道。这些货运通道大部分分布在黄岛区北部,远离了城市中心区和主要居住区,减少了货运车辆对城市生活性车辆的影响。主要货运通道的分布情况如下图:

图2 规划主要货运通道布局图

3、货运停车需求预测

货运停车问题的根本是交通需求的存在,在以公路运输为主的港口集疏运体系中,本地货运车辆可通过自身企业配建解决,外来货运车辆成为港口货运停车的主要来源。

3.1 集装箱吞吐量预测

2012年,前湾港港口集装箱吞吐量超过1450万标箱,港口是青岛赖以发展的基础,“以港兴市”是青岛发展的基本战略。随着经济发展规律和港口规模的不断扩大以及新的集装箱航线的开通,前湾港港口集装箱吞吐量继续增长的趋势仍将继续。根据相关港口规划预测2020年湾港港口集装箱吞吐量分别1800万标准箱:

现阶段,前湾港集装箱的集疏运90%通过公路运输,包括胶州铁路集装箱中心站在内的18个全国铁路集装箱中心站以及20多个2级中心站的陆续建成,全国性的铁路集装箱运输网络正在快速形成,因此铁路集装箱运输在港口集装箱集散运输中的比例将逐步攀升,公路运输比重会有所下降。预测2020年前湾港公路运输量预测如下6.2~6.5万辆日:

3.3 外来货运车辆

图3 现状前湾港通过公路疏港的集装箱箱源示意图

黄岛区的外来货运车辆主要是为前湾港和物流园区服务的集装箱车辆。在未来年,前湾港集装箱车辆中外来车辆所占比例会有所提高,由目前的70%提升至75%。在适当考虑工业园区和物流园区产生的外来货运车辆交通需求,推算2020年黄岛区外来货车辆数为32000~34000辆:

根据现状调查分析,黄岛区现状外来货运车辆在黄岛区停放时间较长,平均停放时间约为1天(根据货运车辆停放特征调查黄岛区现状货运车辆的平均停放时间为1.5~3天,但是未进入停车场以及在路边停放的货运车辆的停放时间相对较短,以及考虑未来物流信息化程度的提高,等待配货时间缩短。最终综合确定所有在黄岛区停放的货运车辆的平均停放时间约为1天)。

3.4 货运停车需求预测

根据黄岛区外来货运车辆数预测, 2020年进出黄岛区每天的外地货运车辆数3.2~3.4万辆。根据现状调查流量统计,仅进入黄岛区的外地车辆中有近10%的车辆需要社会停车泊位停车,每个车位平均周转率为1。因此,2020年的社会停车需求为3200~3400个。4、货运停车场规划布局

根据停车场建设的合理区位分析,在进行货运停车场布局规划时从城市货运主通道、工业园区和物流园区两个方面进行。货运通道附近为打造服务功能配套的货运车服务中心,货车停车场的规模可以相对较大,一般规模可取500—1000个左右;而为工业园区服务的货运停车场作为为园区服务车辆临时停放,周转率应高于货运车综合停放服务中心的停车场,规

模可以相对较小,并且原则上不允许车辆长时间停放,这类停车场规模一般在100—200个左右。

4.1 货运主通道附近的货运停车场布局

城市出入口干道是连接城市市区道路和市外公路的过渡性道路,具有集散性、开放性、发展性等基本性质。它不仅是城市生产和生活资料的重要补给线,也是繁荣和发展郊外村镇商品经济、推动城乡物资和人员交流的一条纽带,出入口干道的交通组成主要是过境交通和进出市区的交通。在城市出入口布设停车场一方面是减少过境车辆和出入境车辆对城市交通的干扰,特别是货运车辆体积大、运行速度低、占用道路空间大,在道路上与其他车辆混行相互干扰严重,因此在城市出入口可适当考虑布设停车场,使为港口服务的货运车辆在城市外围停放,在物流信息系统配套后,直接通过相应的快速疏港通道进入市区完成配货和送货业务。但是城市出入口的停车场应特别重视与其他商业服务设施的配合,一方面提高停车场的利用率,另一方面为司机提供生活和工作上的方便。另外城市出入口附近的停车场必须结合相应配套设施的完善,如疏港通道的建设,物流信息系统的完备,并要通过相应的政策和价格调整机制,吸引货运车辆在城市外围停放。按照这样的布局要点,在货运主通道附近规划了5处停车场,均为配货、停车、加油、修车等功能综合的规模较大的停车场,其中淮河路停车场还具有交易功能。

表1 货运主通道附近区域规划货运停车场情况一览

序号停车场名称泊位数(个)说明

HP1 龙湾崖货运停车场750 主要服务通过黄张路、辽河路的货运车辆。

HP2 富源六号线货运停车场900 主要服务通过富源六号线和疏港高速公路的货运车辆。

HP3 黄岛火车站货运车停车场290 主要服务通过黄张路进出黄岛区的货运车辆。

HP4 富源一号线货运停车场930 主要服务通过富源六号线和疏港高速公路的货运车辆。

HP10 淮河路货运停车场1300 主要服务通过规划的西向疏港通道的货运车辆。

HP11 五菱汽车货运停车场800 服务南港区货运车辆停放。

4.2 工业园区、物流园区周边货运停车场布局

根据现状调查,黄岛油库周边在高峰停车时段约有150辆车停放。因为油罐车体积庞大,在路上停放占用了很大的道路空间。但是油罐车和其他货运车辆相比,还要有防火等方面的要求,另外油管车辆也不可能离油库太远停放,因此为了解决油罐车的停放问题,规划在油库南侧设一处货运停车场,专供油罐车停放。

为解决拉铁矿石、粮食的车辆停放问题,根据该两类货车主要从澎湖岛街通行的特点,在澎湖岛街西侧设置一处路外货运停车场,约可提供50个大货车停车位,可以满足这两类货车的停车需求。

按照上述的布局思路和分析,工业园区和物流园区周边停车场布局情况如下表所示:

表2 工业园区、物流园区周边停车场布局

序号停车场名称泊位数说明

HP5 西海岸出口加工区货运停车场100 服务西海崖出口加工区货运停车,配备食宿等服务功能。

HP6 黄岛油港货运停车场150 为黄岛油港配套服务,主要供油罐车停放。

HP7 创业路货运停车场100 服务海尔、海信、澳柯玛等大型工业园。

HP8 疏港高架停车场200 供停放时间较短的货运车辆临时停放。

HP9 澎湖岛街货运停车场50 供运输铁矿石的车、运粮食的车短时间停放

图4 规划货运停车场布局图。

5、结语

港口依托城市发展,城市依靠港口带动,两者间的发展是相辅相承。但随着港口吞吐量的不断增加,对城市集疏运设施的需求越来越大;而城市的发展,用地的不断扩张,压缩了港口发展的空间,因此两者间的利益产生了冲突,货运停车问题就是这个冲突的一种外在体现。本文结合黄岛区城市土地利用规划以及港口发展,在既减少对城市的干扰又兼顾港口发展的原则下,提出货运停车需求预测和货运停车场的布局方案,为港口城市的货运停车规划提供了一种有效解决思路。

【参考文献】

[1] 青岛市城市规划设计研究院,黄岛区城市综合交通规划(2011—2020年)

[2] 青岛市城市规划设计研究院,黄岛区城市停车场系统规划

[3] 张志敏等. 青岛前湾港疏港交通规划研究[J]]. 道路交通与安全,2006,6(12):14-17.

[4] 刘志明. 天津滨海新区中心城区大货车停车问题研究[J]. 2011中国城市规划年会论文集

2017-2018学年山东省青岛市黄岛区八年级(下)期末数学试卷

2017-2018学年山东省青岛市黄岛区八年级(下) 期末数学试卷 (考试时间:100分满分:120分) 一、选择题:(本题满分24分,共有8道小题,每小题3分)下列每小题都给出标号为A、B、C、D的四个结论,其中只有一个是正确的.每小题选对得分;不选、选错或选出的标号超过一个的不得分 1.(3分)若分式 A.﹣ 无意义,则x等于() B.0C.D. 2.(3分)下列图形中,是中心对称但不是轴对称图形的有() A.1个B.2个C.3个D.4个 3.(3分)若a>b,则下列各式不成立的是() A.a﹣1>b﹣2B.5a>5b C.﹣a>﹣b D.a﹣b>0 4.(3分)下列各式从左到右是分解因式的是() A.a(x+y)=ax+ay B.10x2﹣5x=5x(2x﹣1) C.8m3n=2m34n D.t2﹣16+3t=(t+4)(t﹣4)+3t 5.(3分)三个连续自然数的和小于15,这样的自然数组共有() A.6组B.5组C.4组D.3组 6.(3分)小明乘出租车去体育场,有两条路线可供选择:路线一的全程是25千米,但交通比较拥堵,路线二的全程是30千米,平均车速比走路线一时的平均车速能提高80%,因此能比走路线一少用10分钟到达.若设走路线一时的平均速度为x千米/小时,根据题意,得() A. C. B. D. 7.(3分)在如图所示的单位正方形网格中,△ABC经过平移后得到△A 1 B 1 C 1 ,已知在AC上一点P(2.4,2) 平移后的对应点为P 1 ,点P 1 绕点O逆时针旋转180°,得到对应点P 2 ,则P 2 点的坐标为()

A.(1.4,﹣1)B.(1.5,2)C.(1.6,1)D.(2.4,1) 8.(3分)如图,ABCD的对角线AC,BD交于点O,E为AB的中点,G为BC延长线上一点,射线EO与∠ACG的角平分线交于点F,若AC=5,BC=6,则线段EF的长为() A.5B.C.6D.7 二、填空题(本题清分24分,共有8道小题,每小题3分) 9.(3分)计算:3xy2÷= 10.(3分)如图所示是三个边长相等的正多边形拼成的无缝隙、不重叠的图形的一部分,正多边形①和②的内角都是108°,则正多边形③的边数是. 11.(3分)如图,在△ABC中,∠B=32°,∠BAC的平分线AD交BC于点D,若DE垂直平分AB,则∠C的度数为.

中共青岛市委青岛市人民政府关于表彰2012年青岛拔尖人才的决定2013-4-7

中共青岛市委青岛市人民政府关于表彰2012年青岛拔尖人才的决定 ?制发机关:中国共产党青岛市委员会 ?发布日期:2013-04-07 ?编号:青委〔2013〕69号 近年来,全市各级党委政府和各部门各单位坚持以邓小平理论、“三个代表” 重要思想、科学发展观为指导,深入实施人才强市、人才强海战略,积极推动各 类优秀人才投身青岛的经济、政治、文化、社会以及生态文明建设,涌现出一批 业绩突出的优秀人才。为进一步激发各类人才创新创业创优的激情和活力,营造 尊重人才、爱惜人才、支持人才的浓厚氛围,市委、市政府决定,授予丁乃秀等 199名同志“青岛拔尖人才”称号(见附件),并予以表彰。 希望受到表彰的同志在新的起点上,再接再厉,再创佳绩。全市广大干部群 众要以他们为榜样,立足本职,爱岗敬业,开拓进取,创先争优。各级党委、政 府要深入学习贯彻落实党的十八大精神,紧紧围绕科学发展这一主题和加快转变 经济发展方式这条主线,牢固树立科学人才观,不断创新人才工作体制机制,努 力营造更加有利于人才施展才智和健康成长的良好环境,团结凝聚各类优秀人 才,为率先科学发展、实现蓝色跨越,加快建设宜居幸福的现代化国际城市而努 力奋斗。 附件 2012年青岛拔尖人才名单 (以姓氏笔画为序) 丁乃秀青岛科技大学副教授 丁叁叁南车青岛四方机车车辆股份有限公司副总工程师、技术中心常务副主 任、高级工程师 于万成山东省青岛工贸职业学校工会主席、高级讲师、高级技师 于文功中国海洋大学医药学院教授 于芝涛青岛海信电器股份有限公司传媒网络公司副总经理、工程师 于卓琳山东省青岛第二中学、中学高级教师

于俊生青岛市海慈医疗集团中医医院常务副院长、主任医师 于秦峰山东即墨妙府老酒有限公司总酿酒师、总工程师、高级技师 于维森青岛市疾病预防控制中心副主任、副主任技师 于腾波青岛大学医学院附属医院关节外科副主任、主任医师 于德翔青岛特锐德电气股份有限公司董事长、高级工程师 马清青岛市城市规划设计研究院副院长、工程技术应用研究员 马秀珍青岛市农产品质量检测中心主任、高级农艺师 马学真青岛市肿瘤医院副院长、主任医师 丰育功青岛大学医学院附属医院神经外科主任、主任医师 王凡北电能源(青岛)有限公司副总经理 王亻凡玉青岛市普通教育教研室教研员、中学高级教师 王昕中国海洋大学材料科学与工程研究院院长、教授 王强青岛大学医学院附属医院脑科医院副院长、康复医学院科主任、康复医学一科主任、教授 王燕青岛理工大学土木工程学院教授 王迪青岛市群众艺术馆馆员 王乙潜青岛大学物理科学学院材料物理系主任、教授 王万春青岛市口腔医院院长、主任医师 王才强中国重汽集团青岛重工有限公司施工员、高级技师 王少华青岛市市立医院药学部主任、主任药师 王印庚中国水产科学研究院黄海水产研究所成果转化处处长、研究员 王廷祥青岛市人民检察院反贪污贿赂局侦查二处处长、检察员 王竹泉中国海洋大学管理学院副院长兼会计学系主任、教授 王志庆青岛喜盈门双驼轮胎有限公司董事长、高级经济师 王建华青岛鼎信通讯股份有限公司董事长 王英振青岛大学医学院附属医院关节外科副主任、主任医师 王金健软控股份有限公司总裁 王星云山东福田科技集团有限公司董事长 王春波青岛大学医学院药学系副主任、实验室主任、教授

吴经建 青岛市人民政府副市长

青岛市企业联合会、青岛市企业家协会 第六届理事会理事名单 (232名按姓氏笔划为序) 丁洪喜胶南市企业发展局副局长 丁洪斌青建集团股份公司总裁 于忠章平度滑石矿业有限公司总经理 于彦光胶南市供电公司经理 于淑珉(女)海信集团有限公司总裁 马小维青岛开世密封工业有限公司董事长 马天刚青岛铸造机械集团公司董事长 井洪亮胶州市企业发展局党委委员、纪委书记 毛明章青岛纺联纺织有限公司总经理 毛冠栋平度市企业发展局企管科科长 王迅中国人民银行青岛市分行行长 王健利群集团股份有限公司副董事长 王磊青岛华通国有资本运营集团有限责任公司党委书记董事长 王蕴(女)青岛环球服装有限公司董事长 王孔砥青岛坤泰汽车车厢集团有限公司董事长 王东凯青岛外商投资协会常务副会长 王吉万青岛亨达集团有限公司董事长

王纪全招商银行青岛分行行长 王君庭青岛钢铁控股集团有限责任公司董事长 王志胜中国农业银行青岛市分行行长、党委书记 王志源青岛海珊服装服饰集团有限公司董事长 王进波青岛华东制钙有限公司董事长 王国忠青岛饭店集团股份有限公司总经理 王建胜青岛出租汽车股份有限公司原总经理 王建辉青岛国信发展(集团)有限责任公司总经理 王明磊青岛华光电缆有限公司董事长 王明磊青岛东生集团股份有限公司董事长 王若雄青岛天泰集团股份有限公司董事长 王英彬中国石化集团青岛石油化工有限责任公司总经理 王显杰青岛申沃客车股份有限公司总经理 王洪波青岛市企业联合会、青岛市企业家协会 王桂来青岛黄海制药有限责任公司总经理 王智礼中国联合网络通信有限公司青岛市分公司党委书记 王智福青岛市市政工程集团有限公司总经理 王瑞斋青岛华金集团股份有限公司董事长 邓贤东大唐山东发电有限公司总经理 冯学楼青岛泰发集团股份有限公司董事长

青岛市政府组成部门名称英文翻译

市国土资源和房屋管理局 Qingdao Municipal Land, Resources & Housing Administrative Bureau 市环保局 Qingdao Municipal Environmental Protection Bureau 市交通委员会 Qingdao Municipal Commission of Communications 市信息产业局 Qingdao Municipal Information Industry Bureau 市农业委员会 Qingdao Municipal Rural Affairs Commission 市水利局 Qingdao Municipal Water Resources Bureau 市林业局 市城市园林局 Qingdao Municipal Forestry Administration Qingdao Municipal Bureau of Landscape and Gardening 市海洋与渔业局 Qingdao Municipal Oceanic and Fishery Administration 市安全生产监督管理局 Qingdao Municipal Safe Production Supervision Administration 市经济贸易委员会 Qingdao Economic and Trade Commission 市外经贸局 Qingdao Foreign Trade and Economic Cooperation Bureau 市文化局 Qingdao Municipal Culture Bureau 市卫生局 Qingdao Municipal Health Bureau 市体育局 Qingdao Municipal Sport Administration 市人口和计划生育委员会 Qingdao Municipal Population and Family Planning Commission 市审计局 Qingdao Municipal Audit Bureau 市统计局 Qingdao Municipal Statistics Bureau 市民族宗教事务局 Qingdao Municipal Ethnic and Religious Affairs Bureau 市旅游局 Qingdao Municipal Tourism Bureau 市政府外事办公室 Qingdao Municipal Foreign Affairs Office 青岛市政府相关机构名称 青岛市政府组成部门名称 市政府办公厅 General Office of Qingdao Municipal Government 市发展和改革委员会 Qingdao Municipal Development and Reform Commission 市教育局 Qingdao Municipal Education Bureau 市科学技术局 Qingdao Municipal Science and Technology Commission 市公安局 Qingdao Municipal Public Security Bureau 市监察局 Qingdao Municipal Supervision Bureau 市民政局 Qingdao Municipal Civil Affairs Bureau 市司法局 Qingdao Municipal Justice Bureau 市财政局 Qingdao Municipal Finance Bureau 市人事局 Qingdao Municipal Personnel Bureau 市劳动与社会保障局 Qingdao Municipal Labor and Social Security Bureau 市建设委员会 Qingdao Municipal Construction Commission 市规划局 Qingdao Municipal Urban Planning Commission 市政公用局 Qingdao Municipal Public Utility Bureau

青岛市黄岛区2016年国民经济和社会发展统计公报

青岛市黄岛区2016年国民经济和社会发展统计公报 青岛市黄岛区统计局 (2017年3月10日) 2016年,在工委区委、管委区政府的坚强领导下,黄岛区认真贯彻落实中央和省、市决策部署,解放思想,转变作风,激情干事,勇于担当。供给侧改革日益深化,产业结构优化升级,新兴经济加速发展,生态环境持续改善,民生保障日益加强,城乡社会更加和谐,人民生活稳步提升,社会事业全面进步,国民经济保持了平稳较快发展。 初步核算,实现地区生产总值2765.69亿元,按可比价格计算,增长12.3%。其中,第一产业增加值63.26亿元,增长4.4%;第二产业增加值1281.27亿元,增长10.1%;第三产业增加值1421.16亿元,增长16.3%。三次产业的比例为2.3:46.3:51.4。 一、农业 全年粮食播种面积72.6万亩,下降3.48%。粮食总产量达到4.96亿斤,下降1.78%。实现农业总产值112.77亿元,可比增长3.22%;农业增加值66.28亿元,可比增长4.5%。农业、林业、牧业、渔业和农林牧渔服务业增加值占农业增加值的比重分别为42.32%、0.36%、10.54%、42.22%和4.56%。

主要农产品产量 全年完成造林面积22000亩,下降31.25%。其中,荒山造林7520.3亩。林木绿化率46.8%,比上年提高了0.2个百分点。全年完成森林抚育面积90000亩,增长800%。 全年肉蛋奶总产量实现11.4万吨,增长13.8%。 全年实现水产品总产值73.42亿元,完成水产品总产量34.94万吨,与去年持平。其中,捕捞产量8.26万吨,养殖产量26.68万吨。海水养殖产量25.97万吨,占水产品总产量的74.3%。海、淡水养殖面积13458.19公顷。 农机总动力84.59万千瓦,减少9.05%。农用拖拉机4.73万台,增长0.37%。农作物生产综合机械化水平86.3%。灌溉农田机电井数4497眼,农业有效灌溉面积44460公顷。 二、工业与建筑业 全年完成工业总产值5955.8亿元,增长9.9%。其中,规模以上工业产值5770.4亿元,增长9.9%。规模以上工业增加值增长11.0%。实现规模以上工业利润274.4亿元,增长15.3%;实现规模以上工业利税536.6亿元,增长4.4%。战略性新兴产业增加值增长19.3%。 主要工业产品生产量

青岛黄岛关系气候及黄岛规划

一.青岛与黄岛关系: 黄岛:人少车少路宽,属于刚建成时间不长的城区。 青岛市区:包括市南,市北,李沧,四方,除了市南不错以外其余的几个区都很一般,不过相邻的崂山区比较不错。 二.山东青岛:青岛市黄岛区气候 青岛开发区地处北温带季风区域内,暖温带半湿润大陆性气候,空气湿润,雨量充沛,温度适中,四季分明,有明显的海洋气候特点,具有春寒、夏凉、秋爽、冬暖的气候特征,是天然的避暑胜地。年平均气温12.5°C;夏季平均气温23°;最热的7月份平均气温25° C;最冷的1月份平均气温1.3°C;平均降雨量696.6mm;年无霜期平均为200天;风速平均5.4M/S,年平均瞬时风力大于8级天数为71天。 青岛位于山东半岛南端(北纬35°35'-37°09',东经119°30'-121°00')、黄海之滨。青岛依山傍海,风光秀丽,气候宜人,是一座独具特色的海滨城市。全市海岸线(含所属海岛岸线)总长为870公里,其中大陆岸线730公里,占山东省岸线的1/4。海岸曲折,岬湾相间。青岛现辖七区五市,总面积10654平方公里,总人口740.9万,其中市区1159平方公里,人口265.43万人。 青岛地处北温带季风区域,属温带季风气候。市区由于海洋环境的直接调节,受来自洋面上的东南季风及海流、水团的影响,故又具有显著的海洋性气候特点。空气湿润,温度适中,四季分明。春季气温回升缓慢,较内陆迟1个月;夏季湿热多雨,但无酷暑;秋季天高气爽,降水少;冬季风大温低,持续时间较长,但无严寒。 青岛属温带季风气候,年平均温度12.2°C,夏季最热的8月平均温度25°C,冬季最冷的1月平均气温1.3°C,年平均降水775.6毫米。青岛的风力受海洋的影响较内陆为高,夏季主导风向南、东南,风力多为3-4级;冬季主导风向西北,风力多为3-5级;春秋季风向南、西南,风力多为3-4级;每年的1-5月为大风季节,风速多在5-10米/秒;7-8月多有海雾,风力减弱,多为1-3米/秒,随每天的太阳

中共青岛市委、青岛市人民政府关于命名确认2016年度市级文明单位

中共青岛市委、青岛市人民政府关于命名确认2016年度市级文明单位文明村镇和文明社区的通报 【法规类别】村镇集镇建设 【发文字号】青委[2016]272号 【发布部门】中共青岛市委青岛市政府 【发布日期】2017.01.17 【实施日期】2017.01.17 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 中共青岛市委、青岛市人民政府关于命名确认2016年度市级文明单位文明村镇和文明社 区的通报 (青委〔2016〕272号) 2016年,全市各级各部门各单位坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,围绕市委、市政府决策部署,广泛深入开展文明创建活动,积极培育和践行社会主义核心价值观,在全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设中发挥了重要作用,市民文明素质和城乡整体文明水平进一步提升,全市精神文明建设水平明显提高。为推动群众性精神文明创建活动深入开展,市委、市政府决定,对青岛市政府侨办等184个新评选的青岛市文明单位标兵、文明村镇标兵和文明社区标兵予以命名(名单附

后);对复查合格的青岛市委台办等644个青岛市文明单位标兵、文明村镇标兵、文明社区标兵,复查合格及新评选的2017个青岛市文明单位、文明村镇、文明社区予以确认(由市文明委另文公布)。 希望被命名和确认的单位珍惜荣誉,再接再厉,争取更大成绩。各级各部门各单位要以先进为榜样,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,更加广泛深入、扎实有效地开展文明创建活动,不断提高全市精神文明建设水平,努力开创科学发展新局面,为加快建设宜居幸福的现代化国际城市作出新的更大贡献。 2017年1月17日附件 2016年度新评选的青岛市文明单位标兵、 文明村镇标兵、文明社区标兵名单 一、青岛市文明单位标兵(124个) 青岛市政府侨办 青岛市金融工作办 青岛市食品药品检验研究院 青岛市环境工程评估中心 青岛市动物疫病预防控制中心 青岛湛山疗养院 青岛市邮政管理局

青岛市人力资源和社会保障局网:2014年黄岛区事业单位招聘412人

青岛市人力资源和社会保障局网:2014年黄岛区事业单位招聘412人事业单位考试真题及答案| 公共基础知识试题及答案 一、招聘范围和条件 (一)岗位所需的专业或技能条件; (二)适应岗位要求的身体条件; (三)大学本科及以上学历人员不限户籍,大学专科及以下学历人员需具有青岛市常住户口(生源); (四)报考教育系统教师职位的往届师范类考生需有相应的教师资格证书,非师范类考生需在录用后两年内取得相应的教师资格证书,否则不再续聘,对教师资格证书有明确要求的职位,按计划表中的资格条件执行; (五)具备招聘岗位所需的其它资格条件。 根据有关规定,山东省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”和青岛市统一招募的“社区工作者”等服务基层项目人员,服务期满2年、考核合格,3年内(指2010年、2011年、2012年招募和选派人员,含2012年续聘的大学生村官)报考的,实行定向招聘(具体岗位见附件3)。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的,不再享受该优惠政策。 黄岛区正式在编的机关事业单位工作人员不得报考,黄岛区之外机关事业单位在编人员报考需经所在单位及主管部门同意。定向、委培毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。 二、报名与资格审查 (一)报名 统一招聘采取统一时间、网上报名、网上确认、网上缴费的方式。 网上报名时间:4月21日9:00-4月23日17:00; 网上审核时间:4月21日14:00-4月24日12:00; 查询及网上缴费时间:4月22日9:00-4月24日17:00。 具体办法: 1、个人报名:报名实行网上统一报名,报名网址为青岛市人事考试网,点击“2014年青岛市事业单位

青岛西海岸新区管委

青岛西海岸新区管委 青西新管任〔2019〕1号 青岛西海岸新区管委 青岛市黄岛区人民政府 关于公布赵英民等工作人员任免职的通知 各大功能区管委 各镇人民政府,各街道办事处,各管区,区政府各部门,区直各单位,驻区各单位: 现将青岛市黄岛区(西海岸新区)第二届人大常委会第十九次会议2019年1月17日决定任免的人员名单公布如下:任命: 赵英民为青岛西海岸新区(黄岛区)发展和改革局(新旧动能转换综合试验区建设办公室、园区统筹办公室)局长(主任); —1—

于瑞泳为青岛西海岸新区(黄岛区)教育和体育局局长; 谢龙目为青岛西海岸新区(黄岛区)工业和信息化局(科学技术局、大数据发展管理局)局长; 王延军为青岛西海岸新区(黄岛区)财政局(地方金融监督管理局、国有资产管理局)局长; 余红为青岛西海岸新区(黄岛区)自然资源局(林业局)局长; 王军为青岛西海岸新区(黄岛区)农业农村局(畜牧兽医局)局长; 丰彦为青岛西海岸新区(黄岛区)住房和城乡建设局(人民防空办公室)局长(主任); 李巍为青岛西海岸新区(黄岛区)城市管理局(水务局)局长; 曲艳阳为青岛西海岸新区(黄岛区)海洋发展局局长; 孙晓辉为青岛西海岸新区(黄岛区)商务局局长; 徐玉洁为青岛西海岸新区(黄岛区)文化和旅游局(新闻出版广电局、文物局)局长; 薛立群为青岛西海岸新区(黄岛区)卫生健康局(中医药管理局)局长; 薛英俊为青岛西海岸新区(黄岛区)应急管理局局长; 胡英为青岛西海岸新区(黄岛区)行政审批服务局(政务服务和公共资源交易管理办公室)局长(主任); 孙博为青岛西海岸新区(黄岛区)市场监督管理局局长; 孟庆波为青岛西海岸新区(黄岛区)医疗保障局局长; 殷宝勇为青岛西海岸新区(黄岛区)信访局局长。 免去: 唐晓城的青岛西海岸新区(黄岛区)商务局局长职务。 —2—

青岛市人民政府关于进一步推进国有企业产权制度改革的意见2002青政发78号文

青岛市人民政府关于进一步推进国有企业产权制度改革的意见 (二○○二年七月十九日) 青政发〔2002〕78号 各区、市人民政府,市政府各部门,市直各单位: 为深入贯彻落实党的十五届四中、五中全会精神,从整体上搞好国有经济,根据市委、市政府关于加快推进我市国有经济战略性调整的部署,结合我市实际,现就进一步推进国有企业产权制度改革工作提出如下意见: 一、指导思想和目标 (一)指导思想:以党的十五大和十五届四中全会精神为指导,坚持“三个有利于”标准,从我市实际出发,进一步解放思想,大胆探索实践,破除公有制实现形式上的思想束缚,加快推进国有经济和国有企业的战略重组,通过产权制度改革,改变国有产权主体单一的状况,实现产权主体多元化,建立现代企业制度,切实转换企业经营机制,提高企业竞争力。(二)总的目标:从现在起,用3年左右的时间,使处于竞争性行业又不属国家重点控制的大多数国有企业,退出国有资本,改造成非国有的公司制企业。 二、配套政策及职工安置办法 (三)国有企业整体退出和分立改制涉及职工安置的,实行“老人老办法,新人新办法”。按以下标准折抵企业净资产:1.在岗职工。原固定制职工,按照职工在本单位的工作年限(组织调动的职工按本人连续工作年限),工作每满一年,按照1250元的标准给予资产折抵。合同制职工,按其在本单位的连续工作年限,工作每满一年,按照950元的标准给予资产折抵。2.下岗职工。下岗职工出中心政策不变。国有企业整体改制退出国有资本,应在改制前对中心内不符合“协保”和退养安置条件的小龄下岗职工予以妥善分流安置,实行小龄下岗职工先出中心,后改制的原则。原已出中心办理“协保”和退养安置的职工,以及中心内符合“协保”和退养安置条件的下岗职工,按其分流安置所需费用,一次性给予资产折抵,由新改制企业负责管理,原“协保”协议和退养安置协议继续履行。 3.退养职工。企业改制前办理厂内退养的人员,继续履行原退养协议,退养待遇不变。企业可按退养职工所需费用一次性给予资产折抵,由新改制企业负责管理。 4.工伤职工。工伤职工按在职职工标准进行资产折抵的同时,另外增加伤残就业补助金的折抵。标准为本人自企业改制时起至法定退休年龄的月数,乘以改制前本人前12个月的平均工资的一定比例。计算比例分别为伤残五级60%、六级50%、七级35%、八级25%、九级15%、十级10%。改制前本人前12个月平均工资低于全市社会平均工资75%的,以全市社会平均工资的75%为计算基数;高于全市社会平均工资300%的,以全市社会平均工资的300%为计算基数;职工在单位工作不满一年发生工伤的,以实际工作月份的月平均工资为计算基数。计算伤残就业补助金的时间最长不超过20年。 5.停薪留职人员。按其在本单位的实际工作年限给予资产折抵。 6.企业精简人员、供养直系亲属、家属工。以2001年生活费标准为基数,计算10年,给予资产折抵。 7.退休(职)职工。按照30元?月·人的标准,并按照企业退休(职)职工平均

青岛西海岸新区(青岛市黄岛区)产业发展十大政策实施研究细则(第三次征求意见稿子)

青岛西海岸新区(青岛市黄岛区) 产业发展十大政策实施细则 (第三次征求意见稿) 第一章总则 第一条为加大招商引资和产业发展扶持力度,科学引导产业转型升级,更好担当国家战略使命,根据国务院批复、省市支持新区加快发展意见、新区产业发展十大政策和转型发展意见精神,制定本实施细则。 第二条本实施细则适用于在青岛西海岸新区(青岛市黄岛区)注册成立、具有独立法人资格的项目(企业)。 第三条对符合条件的新区六大支柱产业、十大新兴产业和六大特色产业(以下简称“616”产业)重点项目(企业),按照本实施细则执行相关扶持政策。 责任单位:各相关部门和单位 第二章产业发展扶持政策标准及依据 第一节产业基金助推发展 第四条管委(区政府)发起设立产业投资引导基金(母基金,以下简称“引导基金”),区财政部门牵头制定并落实引导基金设立方案和管理办法。 第五条引导基金按照“政府引导、市场运作、科学决策、防范风险”的原则进行投资运作,主要通过参股方式,与社会资本以及其他政府资金合作设立或者以增资方式参股产业投资基金、创业投资基金等各类股权投资基金(以下简称“子基金”),引导和鼓励子基金优先投向新区“616”产业领域。 文档

第六条引导基金的资金来源包括财政出资、基金回收资金及投资收益、闲置资金管理所得利息收益以及个人、企业或社会机构无偿捐赠的资金等,其中财政出资主要来源于区级财政预算安排用于支持新区产业发展和科技创新等领域的专项资金。新区引导基金总规模30亿元,首期3亿元,三年内达到15亿元。 第七条引导基金采取决策、执行、监督相分离的管理体制。 (一)成立新区引导基金决策委员会,作为引导基金的决策机构,对管委(区政府)负责。决策委员会由区委农工委、发改、财政、工信、科技、海渔、商务、文广新、金融办、蓝办、国资办、服务业等部门组成,由管委(区政府)分管领导任主任,设副主任2名,分别由区发改、财政部门负责人担任。决策委员会下设办公室,办公室设在区财政部门,负责日常事务,并监督引导基金管理机构规范运作。 (二)建立执行引导基金拟投资方案独立评审制度。评审委员会主要负责对拟投资方案进行独立评审,并为决策委员会其他重要决策事项提出评审意见。评审委员会由政府有关部门、股权投资行业的代表和社会专家共同组成,成员总人数不少于7人且为单数,其中股权投资行业的代表和社会专家不少于半数。 (三)引导基金实行公司制组织形式,管委(区政府)出资设立引导基金管理公司或委托区属国有公司,根据授权代行出资人职责。 (四)引导基金以及子基金的股权投资资金委托符合条件的金融机构进行托管,对资金进行专户管理,并定期向决策委员会报送监管情况报告。 文档

山东省青岛市人民政府办公厅印发《关于加快文化产业发展若干政策》的通知

发文单位:山东省青岛市人民政府办公厅 文号:青政办发〔2008〕25号 发布日期:2008-4-28 执行日期:2007-1-1 各区、市人民政府,市政府各部门,市直各单位: 《关于加快文化产业发展的若干政策》已经市政府同意,现印发给你们,望认真贯彻落实。 青岛市人民政府办公厅 二○○八年四月二十八日 关于加快文化产业发展的若干政策 为深入贯彻落实党的十七大、省第九次党代会和市第十次党代会精神,全面推进文化强市战略,大力发展文化产业,促进我市文化大发展大繁荣,根据国务院办公厅《关于印发文化体制改革试点中支持文化产业发展和经营性文化事业单位转为企业的两个规定的通知》(国办发(2003)105号)和省政府办公厅《印发关于深化文化体制改革加快文化产业发展的若干政策的通知》(鲁政办发(2007)92号)等有关文件精神,结合我市实际,特制定加快我市文化产业发展的若干政策。 一、财政税收政策 1.设立“文化产业发展专项资金”,并制定资金使用管理办法。今年安排5000万元。专项资金主要采取贴息、奖励、资助等形式,支持我市文化产业公共服务平台建设,支持文化创新,支持具有示范性、导向性文化产业项目建设,支持文化产业基地、园区发展等。积极吸纳社会资金和社会捐赠,逐步建立促进文化产业发展的多渠道、多元化投资机制。 2.经营性文化事业单位转制为企业后,按照财政部、海关总署、国家税务总局财税(2005)1号文件规定,免征企业所得税,执行期限为2004年1月1日至2008年12月31日,原有的增值税优惠政策继续执行;对由财政部门拔付事业经费的文化单位转制为企业,按照财税(2005)1号文件规定对其自用的房产、土地免征房产税、土地使用税。

青岛--黄岛隧道公交车路线

青岛隧道公交车路线 青岛隧道1路 隧道公交山东科技大学——大窑沟山东科技大学5:40-20:00 大窑沟5:40-21:00 无人售票—票价2元电车公司-隧道路队 去程:山东科技大学- 澳柯玛工业园- 西海岸医疗中心- 青岛滨海学院- 保税港区东门- 理工大学新校区- 嘉陵江东路- 北船职工公寓- 北船重工- 武船重工- 团岛- 西镇- 青岛火车站(兰山路) - 青医附院- 市立医院- 大窑沟(16站) 回程:大窑沟- 市立医院- 青医附院- 青岛火车站(广西路) - 西镇- 团岛- 武船重工- 北船重工- 北船职工公寓- 嘉陵江东路- 理工大学新校区- 保税港区东门- 青岛滨海学院- 西海岸医疗中心- 澳柯玛工业园- 山东科技大学(16站) 使用琴岛通卡乘坐该线路: 普通卡1.92元/次;学生卡、老年优待卡1.5元/次;老年免费卡、爱心卡免费。 青岛隧道2路 隧道公交隧道薛家岛枢纽站——天泰体育场隧道薛家岛枢纽站5:30-21:00 天泰体育场6:05-21:35 无人售票—票价2元电车公司-隧道路队

去程:隧道薛家岛枢纽站- 团岛- 青岛火车站(太平路) - 栈桥(太平路) - 鲁迅公园(海底世界) - 海水浴场- 天泰体育场(7站) 回程:天泰体育场- 海水浴场- 鲁迅公园(海底世界) - 栈桥(广西路) - 青岛火车站(广西路) - 西镇- 团岛- 武船重工- 隧道薛家岛枢纽站(9站) 使用琴岛通卡乘坐该线路: 普通卡1.92元/次;学生卡、老年优待卡1.5元/次;老年免费卡、爱心卡免费。 青岛隧道3路 隧道公交利津路客运站——黄岛长途站利津路客运站5:50-20:30 黄岛长途站6:20-21:00 无人售票—票价2元温馨巴士 去程:利津路客运站- 利津路- 科技街(颐高数码广场) - 市立医院- 中山路[东方贸易大厦] - 青岛火车站(广西路) - 东平路[轮渡] - 团岛- 武船重工- 北船重工- 北船职工公寓- 青云山路- 码头休闲村- 黄岛区政府- 黄岛长途站(15站) 回程:黄岛长途站- 金石国际广场- 黄岛区政府- 码头休闲村- 青云山路- 北船职工公寓- 北船重工- 武船重工- 团岛- 青岛火车站(太平路) - 中山路[东方贸易大厦] - 市立医院- 科技街(颐高数码广场) - 利津路- 利津路客运站(15站) 使用琴岛通卡乘坐该线路:

青岛开发区领导分工

张大勇 -中共青岛市委常委、中共青岛市委青岛西海岸经济新区工委书记、管委主任、中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)书记、青岛经济技术开发区管委主任。主持工委(区委)全面工作,主持管委全面工作,分管干部、人民武装、党校以及重大项目建设工作,负责联系区人大常委会、区政协工作。孙恒勤中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)副书记、青岛市黄岛区人民政府区长、青岛经济技术开发区管委副主任。主持区政府全面工作,协助张大勇同志主持管委日常工作,分管监察、人事、财政、审计、外经外贸、外事、西海岸出口加工区工作。 曹峰 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)副书记、中共青岛市纪委经济技术开发区工委(黄岛区纪委)书记。、负责党建、群团、稳定、人口和计划生育工作,主持纪工委(区纪委)工作,分管信访、机关建设、农村、双拥、工会、团委、妇联、残联、科协、计生协会、慈善分会、红十字会工作,协助张大勇同志联系区人大常委会、区政协工作。 于东明 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)常委、区政法委书记。主持工委(区委)政法委工作,分管平安建设工作。 张建刚 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)常委、青岛市黄岛区政府副区长。协助孙恒勤同志主持区政府日常工作,分管政府法制、公安、国家安全、发展改革、统计、港口建设、安全生产、地震、应急管理、打击走私工作,联系海关、商检、边防检查等口岸各联检系统工作。 车贵正 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)常委、区人武部政委。负责区人民武装部及民兵工作。 庄贵相 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)常委、区统战部部长。主持工委(区委)统战部工作,分管统一战线、对台、侨务和工商联工作。 刘鲁强 -中共青岛市委经济技术开发区工委(黄岛区委)常委、办公室主任。主持工委(区委)统战部工作,分管统一战线、对台、侨务和工商联工作。 郭继山 -青岛经济技术开发区管委副主任。主持中德生态园日常工作,分管中德生态园招商局、中德生态园联合发展有限公司工作。 明秀云 -青岛经济技术开发区管委副主任。协助孙恒勤同志分管财政工作,分管财源建设、国有资产监管、金融、税务工作,分管城发公司、海西城投公司、旅游开发公司工作。

青岛市人民政府文件

Q D C R-2014-001014 青岛市人民政府文件 青政发 2014 33号 青岛市人民政府 关于进一步加强劳动密集型企业 消防安全管理的通告 为贯彻落实‘国务院安全生产委员会关于开展劳动密集型企业消防安全专项治理工作的通知“(安委 2014 9号)要求, 预防劳动密集型企业(以下统称企业)火灾事故发生,保障人民群众生命财产安全,现就进一步加强企业消防安全管理有关事项通告如下: 一二法人企业的法定代表人或者非法人企业(含个体经济组织)主要负责人是本企业的消防安全责任人,对本企业的消防安全工作全面负责三 1

二二企业的新建二扩建二改建(含室内外装修二建筑保温二用途变更)等建设工程应当依法通过消防审核二验收或者备案抽查,未经审核二验收或者备案抽查的,严禁擅自组织施工二投入使用三 三二企业必须严格遵守有关消防法律法规和技术标准规定,严禁擅自改变建筑结构和用途;严禁违规采用聚氨酯二聚苯板等易燃可燃材料为芯材的彩钢板;严禁在车间二仓库及其他具有生产辅助功能的场所内设置员工宿舍三 四二企业必须配备消防安全管理人员三员工在10人以上(含本数,下同)的,应当设置或者明确消防安全管理工作机构;员工在100人以上的应当设置专门的消防安全管理工作机构(可以与安全生产管理机构合署)三 五二企业应当按照‘机关二团体二企业二事业单位消防安全管理规定“(公安部第61号令)的要求,制定消防安全制度和保障消防安全的操作规程,并公布实施;建立逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,确定各级二各岗位消防安全责任人,保证所属员工的行为符合岗位消防安全要求三 六二企业必须按照国家标准二行业标准配置消防设施二器材,设置消防安全标志,并定期组织检验二维修,确保完好有效;设有自动消防设施的,必须与具备资质的消防设施维保单位签订维保合同,委托其定期对消防设施进行全面检测二维护保养;严禁任何单位和个人损坏二挪用或者擅自拆除二停用企业的消防设施二器材;严禁埋压二圈占二遮挡消火栓三 2

青岛公安处抓关键保安全

青岛公安处抓关键保安全 扎实开展“大反思大检查”活动 为迅速贯彻落实上级会议精神,青岛公安处根据上级公安机关部署,结合工作实际,立即在全处范围内开展了“大反思大检查”活动。为确保活动落到实处,5月1日以来,公安处广泛发动广大公安民警全面开展查摆整改,坚持眼睛向内,认真查摆思想认识、工作作风、队伍管理及线路治安、站车秩序、消防安全等方面存在的问题,坚决做到问题不查清楚不放过、原因分析不透彻不放过、整改措施不到位不放过,务求活动取得实效。 一、充分准备,严密组织,加大活动领导督导力度 面对铁道部及上级公安机关对运输安全环境要求高标准、严要求,公安处主要领导多次召开专题会议,学习贯彻铁道部“4.29”、路局“4.30”电视电话紧急会议精神以及铁道部刘志军部长和部公安局姜战林局长的重要指示,从管内治安实际出发,分析形势,研究措施,迅速在全处印发《青岛铁路公安处迅速贯彻落实全路全局安全电视电话会议精神深入开展大反思大检查活动工作方案》,成立“大反思大检查”活动领导小组,曲世荣处长任组长,处党委其他成员为副组长;机关各部门正职为组员。实行领导干部包保和逐级负责制,曲世荣处长、林钧广政委全面负责;政治处许京金主任、纪委张宏树书记负责全处干部作风整顿和处机关管理工作的整顿;处长曲世荣,纪委书记张宏

树包保青岛地区;政委林钧广、工会主席王英良包保潍坊地区;政治处主任许京金、调研员林长勤包保淄博地区;副处长赵成金、成守涛包保烟台地区。期间,机关包保科长盯靠帮促,及时发现解决基层所队工作落实每个环节中出现的问题,全力帮助协助基层所队切实抓好各项措施要求的落实。为全面落实“大反思大检查”工作方案,抽调机关主要业务科室干部和专业队伍民警,组成内部安全督导检查组、治安整治督导检查组、道口监护督导检查组、防火防爆督导检查组。为使措施真正落到实处,处长曲世荣、政委林钧广等领导深入一线查所队领导作风、查警力分布、查安全防范措施、查队伍管理机制。有力地推动了全处“大反思大检查”活动的开展。各工作组和派出所队按照工作部署,结合实际定方案、做动员,并借鉴兄弟公安处好的经验做法,下站段上客车,找不足、查漏洞、整治安、除隐患,全面实施安全大检查和站车线防范打击行动。 二、围绕重点,严查隐患,集中整治影响安全问题 一是防火防爆检查组采取集中查的方法,对管内站、车、场段机关防火防爆重点部位、环节,对照防火防爆安全检查工作规范,检查客车26列442辆,公共聚集场所、货场、仓库、货棚、危险品仓库等24个,整改隐患或问题12处;深入站段、特种行业场所,查管理、查器材、查设备,发现整改问题75件,下发整改隐患通知书14份。一线派出所从自身实际出发,所领导亲自带领岗位民警深入站区检查不放心场所、不放心部位。派出所

青岛胶南市城市总体规划简介11520359222

胶南市城市总体规划简介 一、规划修编的指导思想 指导思想是:围绕青岛构建可持续发展的经济体系、构筑有特色的国际大城市框架和提升城市核心竞争力“三件大事”,突出临港经济、海洋经济和旅游经济“三大特色”,坚持工业带动、海滨特色和生态原则,把胶南放在大青岛的格局下进行总体规划编制,把胶南建成人与自然和谐发展、环境优美、最适宜创业人居的生态旅游城市。 二、规划修编坚持的原则 1、可持续发展的原则 改变现有的城市发展模式,实现城市、人口、经济、社会、环境、资源的协调发展。在城市规划建设中,坚持科学发展观,实现近期利益与长远利益的协调。 2、建设生态城市的原则 保持城市生态环境的良性循环,维护生态平衡。协调城市发展与自然生态之间的关系,提高城市居住环境的适宜性。 3、区域协调发展的原则 加强胶南与青岛、黄岛的协调发展,实现区域资源的有效利用,形成青岛市都市圈层的外层发展核心。随着跨海大桥、滨海公路的建设,充分考虑与青岛经济技术开发区的共同发展。 4、“以人为本”的原则

充分满足人的多层次、多元化需求,强调“以人为中心”和“为人服务”的城市建设宗旨,为人们提供高质量的城市生活环境。 5、突出特色的原则 保护“山、海、城、绿”一体的城市格局,突出展现海滨城市特色。 三、规划修编的主要内容 (一)市域城镇体系规划 1、城镇职能结构规划 将胶南市城镇职能等级划分为三级。 第一级:市域中心城市。其主要职能包括面向全市的管理职能、生产职能、服务职能、集散职能和创新职能。其中隐珠镇、大珠山镇与城区连片,作为城市的一部分。 第二级:中心镇包括王台镇、泊里镇、灵山卫镇、琅琊镇、大场镇、六汪镇。 第三级:一般建制镇,即基层地方性小城镇。这类城镇是城乡联系的纽带,是就近吸纳农村剩余劳动力的重要场所。规划远期这类城镇有7个。 2、空间布局结构规划 远期规划形成“两大经济区、一个中心、三大产业区、一轴、一带”构成的网络式城镇体系空间结构形态。 两大经济区:以同三高速公路为界分为东部产业发展区和西部农业经济区。

青岛市黄岛区古镇口军民融合创新示范区

青岛市黄岛区古镇口军民融合创新示范区 联席会议办公室2017年区级部门预算文本 (草稿) 青岛市黄岛区古镇口示范区编制 单位负责人:刘玮 编制人:曲慧芳 联系电话:85130872

目录 第一部分部门概况 第二部分2017年部门预算安排情况说明 第三部分2017年单位项目支出预算申报情况第四部分2017年区级部门预算表

第一部分部门主要职责及部门预算单位构成 一、黄岛区古镇口示范区主要职责 青岛古镇口军民融合创新示范区联席会议办公室(以下简称为古镇口示范区)为财政拨款的行政单位,是青岛西海岸新区九大功能区之一。 主要职责是: 根据《关于建立青岛古镇口军民融合创新示范区(海洋科技创新区)联席会议制度的通知》(青黄委〔2014〕16号)文件精神:联席会议在青岛古镇口军民融合创新示范区推进协调领导小组领导下开展工作,主要负责研究区域内涉及军民融合发展、基础设施配套、项目规划建设、军队服务保障、海洋科技创新,以及其他提交联席会议解决事项。联席会议下设办公室,主要承担联席会议日常工作,落实督办联席会议决策事项。 根据《关于明确黄岛区(西海岸新区)功能区管理权限的意见(试行)》(青黄发〔2014〕6号)规定,联席会议办公室承担产业发展、投资管理、规划管理、土地管理、建设管理、环境保护、安全生产等方面事权,按职责分工负责综合执法、考核评价、干部管理等工作。 二、2017年部门预算单位构成 古镇口示范区预算包括:示范区本级预算。 三、部门人员情况 古镇口示范区共有行政编制20 人,事业编制27人,工勤编制 1 人;实有在职65人。离退休0 人,其中:离休0 人,退休0 人。长期聘用临时工11人。

青岛市人民政府关于城市基础设施配套费的通知

各街道办事处,区政府各部门、各单位: 现将青岛市人民政府办公厅《关于城市基础设施配套费有关问题的通知》(青政发[2002]88号)转发给你们,并结合我区实际,提出以下几点贯彻意见,请一并执行: 一、征收范围:崂山区行政区域内的建设项目(包括新建、扩建、改建)的开发建设单位,要按规定交纳配套费。配套费实行配套责任和配套资金挂钩,不得重复收取。配套费原则上不予减免,确需减免的,需经区政府研究同意。 二、收费标准:收费标准按(青政发[2002]88号)规定的标准执行,配套项目不全的,应按实际配套情况据实收取。 配套费列入建设成本。 三、执行时间:自转发之日起执行。 四、执行过程中的有关问题由区城市规划建设局负责解释。 二00四年十二月十五日

青岛市人民政府办公厅文件青政办发〔2002〕88号 青岛市人民政府办公厅关于城市基础设施配套费有关问题的通知 各区、市人民政府,市政府各部门,市直各单位: 根据国家、省有关规定,我市从2002年4月11日起停止收取供热集资费和管道燃气工程集资费,并将这两项集资费纳入城市基础设施配套费(以下简称配套费)。现就市南、市北、四方、李沧区配套费的有关政策问题通知如下: 一、配套费用途及收费标准 (一)用途。配套费主要用于供热(供气)管网(含主干网)的配套设施建设,建设项目规划红线外与城市干网衔接的城市配套设施(包括道路、给水、雨水、污水、综合布线、环卫、水处理)建设及规划红线内的中小学、托幼园所设施建设(详见附表)。(二)收费标准。配套费的收费标准按建筑面积分摊每平方米分别为:供热57元、管道燃气18元、道路60元、给水8元、雨水11元、污水12元、综合布线6元、环卫6元、水处理20元、中小学37元、托幼园所20元,合计为每平方米255元(详见附表)。 市南、市北、四方、李沧区内建设项目(包括新建、扩建、改建)的开发建设单位,要按规定交纳配套费。配套费实行配套责任和配套资金挂钩,原则上不予减免。确需减免的,需报经市政府同意后方可减免。 二、职责分工 (一)市建委负责征收配套费,编制年度配套费收支预算和下达年度配套工程建设计划,审查配套项目工程结算,并监督建设计划的实施。(二)市城管局、市城市建设综合开发管理办公室(以下简称市开发办)负责编制、提报年度配套工程建设计划,报市建委审核后组织实施。其中,市城管局负责供热、供气、道路、给水、雨水、污水、水处理配套工程项目建设;市开发办负责综合布线、环卫、中小学、托幼园所配套工程项目建设。工程竣工后,组织实施部门应将项目成本资料报送市物价局备案。(三)市财政局负责设专户管理配套费,审核批复年度配套费收支预算,依据配套建设计划下达配套工程支出预算,按规定程序拨付工程项目建设资金,并负责配套费使用过程的监督检查,保证资金专款专用,审核批复配套工程项目竣工财务决算。市开发办的办公经费从收取的配套费中安排,不再另行提取管理费,由市开发办按规定程序要求提报年度部门预算,市财政局审核批复并监督执行。 三、配套费与供热、供气集资费的政策衔接 (一)2002年4月11日以前的1.开发商已向政府(包括供热、供气单位,下同)交款,但未与购房者签合同,收费

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