机电设备机电主管维修班长岗位职责

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机电队岗位职责

机电队岗位职责

机电队岗位职责1、机电队长岗位职责队长是本单位安全生产的第一责任人,对所管辖范围内的安全管理工作负全面责任.一、负责本区范围内认真贯彻落实党的安全生产方针,上级一系列安全文件、指令、会议及指示精神,坚持生产必须安全,不安全坚决不生产原则。

二、负责组织每周一次的安全学习和安全培训,做到全队岗位工必须持证上岗。

三、负责定期组织本单位的安全检查,及时排查本单位存在的事故隐患,特别是皮带机综合保护和阻燃皮带使用等方面,发现隐患立即处理,本单位不能处理的向矿分管领导汇报.四、对所管辖范围内的设备确保各种保护齐全并灵敏可靠,要定期安排专人试验并存有记录。

五、负责管辖范围内严格按规程措施和零星任务书施工,无措施任务书不得施工,并且所有岗位工必须坚持正规操作,及时制止“三违"现象。

六、对所辖范围内出现的事故要按“四不放过”的原则,认真分析原因,找出责任人并制订行之有效的防范措施,防止类似事故重复发生. 七、扎实并深入开展质量标准化工作,为本区安全生产做好基础工作,在现场备足安全设施和应急配件,做好本区文明生产工作.八、负责制订本单位切合实际的安全管理制度并在现场落实。

九、对本区使用的皮带必须完善六种保护和煤仓口安全设施,机头各种灭火器械和防尘设施齐全,且正常使用。

十、负责本区使用皮带必须是阻燃皮带且三证齐全.2、机电副队长岗位职责一、负责本队范围内认真贯彻落实党的安全生产方针,上级一系列安全文件、指令、会议及指示精神,坚持生产必须安全,不安全坚决不生产原则。

二、负责组织每周一次的安全学习和安全培训,做到全区岗位工必须持证上岗.三、负责定期组织本单位的安全检查,及时排查本单位存在的事故隐患,特别是皮带机综合保护和阻燃皮带使用等方面,发现隐患立即处理,本单位不能处理的向矿分管领导汇报.四、对所管辖范围内的设备确保各种保护齐全并灵敏可靠,要定期安排专人试验并存有记录.五、负责管辖范围内严格按规程措施和零星任务书施工,无措施任务书不得施工,并且所有岗位工必须坚持正规操作.及时制止“三违”现象.六、对所辖范围内出现的事故要按“四不放过”的原则,认真分析原因,找出责任人,并制订行之有效的防范措施,防止类似事故重复发生.七、扎实并深入开展质量标准化工作,为本区安全生产做好基础工作,在现场备足安全设施和应急配件,做好本区文明生产工作。

机修公司及人员安全生产责任制

机修公司及人员安全生产责任制

机修公司及人员安全生产责任制1、机修公司安全生产责任制1.组织员工定期学习,贯彻执行国家、公司和车间有关安全生产法律法规和规章制度。

2.贯彻执行公司和车间对安全生产指令和要求,全面负责设备维护检修和特种设备使用安全生产工作。

3.组织安全活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

经常开展事故案例教育和事故预案演练,努力做好事故管理三个“认真对待”,强化员工反事故能力。

4.检查岗位维修规程执行情况,做好设备和安全设施巡回检查及维护保养工作,并做好记录。

负责生产设备、安全设施、消防设备、防护器材和急救器具检查维护工作,使其保持完好。

教育员工正确使用劳动防护用品、用具和灭火器材。

5.组织员工学习并贯彻执行公司、车间各项安全生产规章制度和设备维修规程,教育员工遵章守纪,严格劳动纪律管理,不违章指挥,维护正常生产秩序。

6.按要求进行巡回检查,及时解决不安全隐患,做好记录,不能解决要上报有关领导,同时采取控制措施,发生事故要立即组织抢救,保护现场,及时报告。

参与事故调查分析,落实防范措施。

7.在用氧、乙炔、钎、锡、电焊等工作时,应做到清理现场易燃物品,采取防火防范措施,工作完毕,应检查是否切断电源,关闭各类器具开关。

8.在使用香蕉水、丙酮、洗件油及其它各类机械油时,要求操作人员必须观察工作现场有无明火,待确定安全后,方可进行作业;工作完毕后,督促使用人员应及时将废油、料倾倒指定地点,未使用完油料应退回库房保存。

9.经常性检查起吊用专用工器具完好备用情况,定期对维修人员加强对涉危检修、临时用电、设备检修“十不修”、起吊作业“十不吊”、化工检修“七个认真对待”教育,不断提高班组员工安全意识。

10.提高安全管理水平;保持生产现场整齐、清洁,实现安全文明生产。

11.经常宣传教育交通安全方面规章制度,检查员工上下班交通安全制度方面执行情况,确保员工上下班交通安全。

12.认真落实安全技术交底,做好作业前讲话,严格执行安全防护标准,不违章指挥,不冒险蛮干。

煤矿机电岗位责任制

煤矿机电岗位责任制

四川荣威集团荣县煤业阳沟河煤矿i-U [亠冈位安全生产责任制目录 机电矿长岗位安全生产责任制 机电技术员岗位安全生产责任制 机电科长岗位安全生产责任制2、3、4 、 机电队长岗位安全生产责任制 机电带班班长岗位安全生产责任制 机电检修班长岗位安全生产责任制 7 、 胶带运输机司机岗位安全生产责任制 刮板运输机司机岗位安全生产责任制 机电检修工岗位安全生产责任制 5、6、8、9、10 、机电维护工岗位安全生产责任制11 、水泵司机岗位安全生产责任制12 、风、水管道工岗位安全生产责任制13 、风钻打眼工岗位安全生产责任制14 、绞车司机岗位安全生产责任制15 、信号工岗位安全生产责任制 16 、把钩工岗位安全生产责任制 17 、验绳工岗位安全生产责任制 18 、乳化泵司机岗位安全生产责任制 19 、乳化液泵站维修工岗位安全生产责任制 20 、电(气)焊工岗位安全生产责任制 21 、砂轮机操作工岗位安全生产责任制 22 、井下电钳工岗位安全生产责任制 23 、井下设备管理员岗位安全生产责任制 24 、设备配件员岗位安全生产责任制43、44、45、25 、材料员岗位安全生产责任制26 、排沙潜水泵司机岗位安全生产责任制 、锚杆机司机岗位安全生产责任制 、耙斗机司机岗位安全生产责任制 、主扇风机司机岗位安全生产责任制 、调度小绞车司机岗位安全生产责任制 、回绞司机岗位安全生产责任制 、采煤机司机岗位安全生产责任制 、机组维护工岗位安全生产责任制 、推车工岗位安全生产责任制 、井下运料工岗位安全生产责任制 、风镐工岗位安全生产责任制 、台钻工岗位安全生产责任制 、液压支架工岗位安全生产责任制 、转载机司机岗位安全生产责任制 、地面设备管理员岗位安全生产责任制 管道工岗位安全生产责任制 地面配电所值班员岗位安全生产责任制 监测监控机房值班员岗位安全生产责任制 充电工岗位安全生产责任制 井下配电所值班员岗位安全生产责任制 1、在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对本单位的全部 机电设备负全面责任。

盾构机各岗位职责大全

盾构机各岗位职责大全

1、隧道机电班组的管理●机电班组由当班机电主管领导。

●机电主管负责安排、协调机修班各工种之间的工作及配合。

●对不服从工作安排、违反劳动纪律及违章操作设备的人员有权提出处罚建议。

●监督劳务班组清洁设备。

●有权调动劳务班组配合维修设备。

2、劳务班组的管理●劳务班组(隧道、井口、地面)工人由当班班长领导。

●负责管理隧道、井口、地面班组的工作安排、工作协调。

●负责带领各工种配合隧道和地面机电班组工作。

●负责带领班组完成公司的生产目标。

●监督劳务班组各工种的劳动纪律、劳动效率、考勤。

●没经上级批准,严禁窜岗及换岗。

●对违反劳动纪律、违章操作、野蛮作业、不服从管理、违反安全管理规定、违反公司制度的人员有建议处罚权。

3、地面机电班组的管理●地面机电班组由机电主管领导。

●监督电瓶充电过程,确保电瓶能及时跟换。

●机电主管负责安排、协调机修班各工种之间的工作及配合。

●机电主管指导和监督隧道各工种按章操作各种设备,对违章操作设备、野蛮使用设备有权行使处罚权。

●对不服从工作安排、违反劳动纪律班组人员有权提出处罚建议。

●监督劳务班组清洁设备。

●有权调动劳务班组配合维修设备。

三、各岗位的职责及注意事项1、隧道机电主管岗位职责●带领机电班组确保设备的完好率,组织并实施设备的改进、优化和维修。

●考核机电班组成员,督促机电班组各工种完成各自的工作。

●指导和监督隧道各工种按章操作使用各种设备。

●做好设备故障记录并分析故障发生的原因,制定预防措施。

●做好设备的安装、保养、维修方案并组织实施。

●做好备件计划并落实采购。

●填写施工记录及交接班记录。

2、机工岗位职责●负责机械设备的维护、保养及加油(液压油、机油、黄油)。

●巡检设备的运转情况,提前发现设备隐患并做好防措施。

●当机械设备发生故障,及时维修。

●配合其他岗位完成设备的维修,服从隧道机电主管的工作安排。

●统计发泡剂、盾尾密封油脂、HBW、EP2的每环使用量,做好更换记录。

3、电工岗位职责●负责设备供、用电的巡检、保养和维修,清洁配电柜的电器元件。

2024年机电班长年终工作总结(四篇)

2024年机电班长年终工作总结(四篇)

2024年机电班长年终工作总结在车间党政的坚强领导下,全体班组职工共同努力,本人秉承“作风过硬、技术精湛、保障有力”的工作目标,团结协作,全力以赴,圆满完成了上级交付的各项任务,确保了浮选设备系统的稳定高效运行。

过去一年中,我不断深化检修技能和管理知识的学习,致力于个人能力的提升和班组整体素质的提高。

通过不懈努力,所在班组实现了全面发展,成功晋级为“一级班组”,荣获矿业公司“先进集体”称号,并创建了“品牌示范岗”。

在此过程中,我还总结提炼了“浮选机123故障诊断法”,为设备故障的快速诊断与处理提供了有效手段。

以下是我对过去一年学习和工作情况的概括总结。

一、深化业务技能与管理水平作为检修班组的负责人,我深知技术与管理的双重重要性。

面对金融危机带来的挑战,我们班始终坚守岗位,确保设备稳定运行。

我本人也致力于提升至技师水平,并积极履行导师职责,按照计划开展“导师带徒”活动,传授技艺,培养团队技能。

二、规范检修流程,提高服务质量我们遵循车间细化的检修流程,坚持“以用户为中心”的服务理念,确保检修任务准备充分、安全高效。

通过标准化检修,提升设备检修质量,规范检修流程,确保了检修服务的可靠性。

我们统一了检修人员的服务用语,优化了与操作人员的沟通机制。

三、建立有效沟通与快速响应机制我们班组以互信互助为原则,加强与生产方操作人员及管理人员的沟通,及时解决设备小故障,提升设备运行效率。

通过高效的问题反馈与解决机制,提高了用户满意度,形成了良好的共赢氛围。

四、积极参与设备点检,确保稳定运行作为班组长,我不仅在日常检修工作中发挥作用,还利用业余时间对设备进行点检,及时发现并解决问题,保障设备正常运行。

我们完善了班组的设备巡查制度,通过电流测试等方法,对浮选机进行故障诊断,确保设备良好运行。

五、树立服务宗旨,强化服务意识我始终坚持以服务为宗旨,以责任和服务意识为行动指南,将优质服务视为天职。

在过去一年中,我们成功创建了“检修服务品牌示范岗”,不断提升服务质量,致力于满足用户需求。

机修班长先进事迹材料

机修班长先进事迹材料

机修班长先进事迹材料第一篇:机修班长先进事迹材料××,中共党员,86年上班,先后参加过淮南复线、合九、株六、渝怀铁路等重点工程建设,上班20年就和机械设备打了15年交道,对机械有着特殊的情感。

在宜万线八字岭隧道工地,他带领工友硬是把几十台有的即将“退役”的破旧机械收拾得正常运转,促进了生产,被大伙戏称为“机械保护神”。

2005年3月份经理部管理模式转换,××从公司机管中心抽调到宜万线工作。

一来到工地,就面临着退场队伍留下的大批“破烂”设备机具,设备老化,故障率较高,××和工友们没有望机兴叹,而是一头扎进紧张的设备机具检修工作中。

身为共产党员的××率先垂范,加班加点,一次次反复拆卸安装,一次次连续几天连轴转,后来他干脆把床铺搬进了修理房,一住就是两个月,每天工作都在15个小时以上。

06年8月份,由于经理部全面掀起生产高潮,隧道四个掌子面24小时轮班作业,大多数老化的设备机具连续运转,没有闲歇时间来维修保养,机械故障率频繁。

身为班长的××有时一晚上要起来抢修3~4次,由于连续的加班加点,身材魁梧的壮汉子累倒了,高烧40度也不作声,最后工友们实在不忍心,硬是催他抓紧去看病,××只好到工地保健站去挂掉水,挂完水又不顾一切进了修理房投入到紧张的工作中。

刘班长除了做好机械维修保养份内工作外,经理部水管、锅炉房、澡堂等维修的活基本都是他“承包”了。

他还自学了装载机驾驶操作技术,经常在大体积混凝土灌注时司机不够用,主动给工友网替班帮着开装载机上料,既缓解了司机紧张停工的燃眉之急又保证了工友的休息。

三年来,他在工地度过了两个春节,今年春节,妻子和女儿来到工地探亲,可整天忙碌的他抽不出时间陪伴母女俩,就是妻女回家时还是同事帮忙送到车站的。

××时刻以实际行动诠释着“我是党员,我带头”。

选煤厂岗位描述及工作标准(机电工段)

选煤厂机电工段工段长岗位描述书岗位名称:机电工段长直接上级:机电副厂长所属单位:选煤厂机电工段下级人数:13人一、在组织中的位置(组织结构图)副厂长→机电工段长→下级员工二、岗位职责1、在厂长领导下负责全厂范围内的机械、电气的维修、保养工作;2、认真开展“反三违”、“三不伤害”活动,从而提高安全检修。

3、经常组织有关人员巡回检查设备运转情况,发现问题、隐患积极组织有关人员及时处理;4、严格执行考勤制度,保证出勤率,合理组织员工充分利用工时,保证设备、电气检修合格。

5、开好班前、班后会,布置和总结好设备的检修任务,并检查、监督维修质量;6、深入现场、监督检查设备运行,操作,维护和检修工作;7、经常对所属员工进行政治思想教育和安全技术教育,努力提高员工的技术素质和道德文化素质。

三、主要权限1、对工段班组长实行监督评定;2、根据公司、厂部有关规定,反所属员工有婚、丧、病假者有权批准(3天以内)。

四、内外沟通内部沟通:本工段员工外部沟通:厂部领导五、工作特征工作地点:办公室、生产现场工作环境:噪音工作时间:常规白班办公设施:办公桌、电话六、任职资格学历要求:高中工作经验:3年技能要求:熟悉选煤厂设备性能、生产工艺身体素质:性别:男年龄:岁身体健康:良好选煤厂机电工段工段长岗位工作标准一、岗位技术要求1、具有一定的相关经验和专业知识;2、具有一定的组织能力和协调能力。

二、岗位操作1、开好班前、班后会。

布置和总结好设备的检修任务。

并检查,监督维修质量;2、认真开展“反三违”和“三不伤害”活动。

从而提高安全检修的质量;3、每天做好巡回检查,发现问题、隐患积极组织有关人员及时处理。

三、安全1、上班期间,按规定穿戴好劳保用品;2、认真开展“三违”、“三不伤害”活动。

四、文明卫生1、对所辖区卫生做到窗明地净无死角;2、工具物品摆放整齐。

五、工作态度1、上班时间遵守劳动纪律;2、自我签到签退率100%;3、工作积极主动,服从厂部安排,六、节约能源1、节约用水、用电、用蒸汽,杜绝本岗位的跑冒滴漏现象;2、认真做好修旧利废工作。

电工主管岗位职责

电工主管岗位职责电工主管岗位职责(精选3篇)电工主管岗位职责篇11、在机电车间主任的直接领导下,负责所辖区域电气自动化设备的全面工作,保证本区域的电气自动化设备正常运行。

2、负责订立所辖区域电气的各项规章制度,使管理工作做到有章可循,有法可依。

3、监督所辖区域电气人员完成职责范围内的各项工作任务,并加强电气班组内各项工作的协调。

4、负责所辖区域电气设备检修计划的审批。

5、负责所辖区域备品备件的审核签报,组织备品备件的进厂验收工作。

6、负责做好所辖区域生产过程中电气自动化设备的管理工作,订立电气自动化设备的各种技术操作规程、检修规程和安全规程,确保电气自动化设备的正常运行。

7、组织所辖区域电气自动化设备的安装调试及现场验收工作。

8、负责所辖区域员工岗前培训计划的订立,提高员工的生产技能和安全意识。

9、负责解决所辖区域生产过程中电气自控设备显现的各种技术问题,并组织相应的技术分析会议。

10、不越级向领导汇报和请示工作,随时完成上级领导交办的其他工作。

电工主管岗位职责篇21、负责酒店电力系统的运行管理。

2、负责高处与低处压配电柜、变压器、发电机及掌控设备的维护和修理保养及故障检修工作布置。

3、负责水泵房、锅炉房电器设备保养及故障检修的布置。

4、负责空调、制冷机设备动力供电。

5、负责餐厅、厨房、客房、洗衣房动力设备电器的维护保养和故障检修。

6、负责酒店范围内全部照明设备的保养和故障检修。

7、负责有线电视、电话及线路的维护。

8、负责KTV、多功能厅、休息大厅等电器设备维护。

9、负责肯定对外的专业联系。

10、负责肯定的对酒店各部门的联系。

11、负责电工人员的培训及日常管理。

12、负责所属员工安全教育。

电工主管岗位职责篇3(1)严格遵守公司员工守则和各项规章制度,服从领导布置,除完成日常维护和修理任务外,有计划地承当其他工程任务。

(2)努力学习技术,娴熟地把握小区电气设备的原理及实际操作与维护和修理。

(3)订立所管辖设备的检修计划,按时按质按量地完成,并填好记录表格。

工厂车间班长岗位职责(5篇)

工厂车间班长岗位职责1.领导关系受车间主任直接领导。

2.岗位素质及能力要求。

要熟知企业规定的规章制度,了解轮胎制造的全部过程,熟练掌握本车间所有工序的工艺流程,工艺要求,设备性能及车间衔接上下工序的过程特点,具有一定的行政管理能力,讲求工作方法和工作效果,具有独立处理车间各种突发性问题的能力。

3.职责范围及能力全职负责当班人员.生产.设备.质量.安全等方面的管理工作。

____人员管理3.1.1大班长有权对本班次所有生产人员.辅助人员.根据需要进行调整和安排。

3.1.2大班长负责记录本班组生产人员的出勤情况,根据生产情况安排职工休假。

3.1.3大班长对本班次不服从安排的职工有权对其考核,并将具体情况报车间。

3.1.4如果班中出现突发性问题,当班大班长有权调动本班次所有人员,通力合作,共同解决问题,确保当班生产顺利进行3.2生产管理3.2.1在对综合计划处下达的生产计划进行均衡分解后,负责依据当班计划和车间人员配置情况合理安排生产,并按生产工艺要求确保生产计划顺利完成。

3.2.2当班大班长应坚守生产现场,随时掌握当班生产动态,认真记录当班生产计划完成情况及时报车间及综合计划处。

3.2.3负责本班次生产现场的定置管理,保证半成品.成品等物品定置摆放,确保现场作业有序。

3.2.4如出现半成品质量问题或设备故障等原因,影响生产计划完成,应立即与综合计划处联系,以协调解决。

3.2.5掌握车间一切人员.设备动态发现问题及时处理解决,并汇报车间领导。

3.3质量管理3.3.1大班长为本班次第一负责人,对本班次的产品质量负责。

3.3.2负责按质量体系的要求及技术要求规范组织生产,并对生产过程进行监控,督促职工填写各种记录,符合工艺要求。

3.3.3对生产过程中出现的质量问题,当班大班长应与工艺班长.工艺员及当班质检员及时采取措施,消除不合理因素,减少质量损失。

如果在白班应在处理问题的同时及时向车间主任汇报,中.夜班应在次日白班向车间主任汇报。

煤矿矿长、队长、班长(三长)抓机电安全管理制度

煤矿矿长、队长、班长(三长)抓机电安全管理制度煤矿矿长、队长、班长(三长)抓机电安全管理制度一、(机电)矿长抓机电责任制1.(机电)矿长是全矿机电管理的第一责任者,全面负责组织、监督、检查、落实机电管理的各项工作。

2.牢固树立要搞好生产经营首先必须抓好机电管理的思想,全矿生产管理的“龙头”是机电管理,要和抓安全一样同等对待。

3.(机电)矿长应加强机电业务能力的提高,对矿井使用的主要设备从结构、性能、原理上要有一个基本的了解和掌握。

4.(机电)矿长对机电人才的培养、管理、使用和提拔,必须要有高度的认识,要作为人事管理的首要问题。

5.(机电)矿长要亲自挂帅,成立全矿的机电管理网络。

6.(机电)矿长组织对公司下发的各项机电管理制度和办法进行全面落实。

7.(机电)矿长每月组织召开一次机电例会。

8.(机电)矿长每月组织对全矿的机电管理工作进行一次全面检查,按“机电管理处罚及奖励制度”进行奖罚兑现。

9.(机电)矿长在生产组织上要以设备处于完好状态为前提,强化设备的维护保养,保证设备的合理使用,提高设备的使用寿命,实现配件的良性循环。

10.(机电)矿长在抓机电配件的管理上,选拔合格人才,并每周落实一次配件的计划和到货情况。

11.(机电)矿长在资金管理上要给机电管理创造较好的条件,特别是管理手段、诊断手段及紧急配件的购置。

12.(机电)矿长要对全矿的设备合理使用,要从如何能降低成本上想办法,提高企业的经济效益。

二、队长抓机电责任制1.队长是全队机电管理的第一责任者,全面负责设备的日常维护保养制度的落实,负责机电管理责任制的有效实施。

2.要牢固树立搞好生产必须搞好机电,只有搞好机电才能搞好生产的思想,认清机电是生产的“龙头”,必须同抓安全一样同等对待。

3.队长必须加强机电业务能力的提高和机电基础理论的学习,要全面掌握所使用设备的结构、性能、原理和维护保养方法。

4.队长要重视机电人才的培养、使用、管理,使其在各自岗位上充分发挥技术能力,要对拔尖人才给予较高的优厚待遇。

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机电设备机电主管(维修班长)岗位职责
一、带领设备运行维修人员,负责安排与落实本管理处
设施、设备的运行、保养及安全检查工作。
二、负责运行维修组员工技术指导,组织参加各种专业
技术培训,提高机电人员的职业道德、专业技能和服务意识。
三、负责拟制机电设备的备用品配件采购计划。
四、负责运行维修人员的考评,及设备运行维护工作的
日检和周检。
五、参与设备的大检修,负责制定设备维修保养计划,
并组织实施。
六、负责机电设备的突发事故(故障)的组织抢修工作。
七、督促每位机电人员做好各项记录,收集整理设备技
术资料及维修保养记录,做好设备台帐工作。
八、督促抄表人员作好水电平衡,完成水电统计报表,
并及时发现问题,查找亏损原因,迅速解决。
九、协助工程部处理好与供电、供水公司的有关业务。
十、负责用户对机电工作的投诉处理,负责本部门不合
格服务的处理、纠正和预防措施的实施、跟踪检查。

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