能源介质安全作业管理制度

能源介质安全作业管理制度

第一章总则

第一条为加强能源介质（以下简称介质）的安全作业管理，保障人员生命财产安全，提高作业效率，制定本制度。

第二条本制度适用于所有从事能源介质作业的人员。

第三条介质作业包括但不限于搬运、存储、加工、调度、销售等环节。

第四条本制度的目标是确保能源介质作业安全，规范作业流程，提高作业人员的安全意识和自我保护能力。

第五条所有从事能源介质作业的人员必须遵守本制度的规定，并接受相应的培训和考核。

第二章组织机构和职责

第六条公司设有能源介质安全作业管理部门，负责制定和落实本制度的相关工作。

第七条能源介质安全作业管理部门的职责包括但不限于：

（一）制定和修订能源介质安全作业管理制度，并组织其它部门的配合执行；

（二）组织能源介质作业人员的培训和考核，提高其安全意识和自我保护能力；

（三）监督和评估能源介质作业的安全状况，及时发现和整改安全隐患；

（四）制定和组织完成应急预案，防范和应对突发事件；

（五）协调相关部门和单位，共同提升能源介质作业的安全管理水平。

第八条各部门的职责：

（一）人力资源部门负责组织能源介质作业人员的招聘、培训和考核；

（二）采购部门负责对购买的介质进行质量检查和入库管理；

（三）生产部门负责对介质的加工和调度，确保安全和高效；

（四）销售部门负责对介质的销售和配送，确保安全和及时。

第三章安全责任

第九条公司全体员工都有保障能源介质作业安全的责任，每个人都要牢记“安全第一”的原则。

第十条公司及各部门负责人有能源介质作业安全的直接责任，对本部门范围内的能源介质作业必须进行有效的管理和监督。

第十一条各部门的安全责任：

（一）安全部门负责制定和组织落实公司的安全管理制度和规范，对介质作业的实施进行监督和检查，及时发现和纠正安全隐患；

（二）生产部门负责制定和落实能源介质作业的操作规程，对作业人员进行培训和考核，确保作业安全和高效；

（三）质量部门负责对购买的介质进行质量检查，确保介质符合标准和规定；

（四）采购部门负责对购买的介质进行入库管理，确保入库的介质与标签和质检报告一致；

（五）销售部门负责对销售和配送的介质进行安全管理，及时处理来自客户的投诉和问题；

（六）人力资源部门负责对作业人员进行招聘、培训和考核，确保作业人员具备必要的安全意识和技能。

第四章培训和考核

第十二条所有从事能源介质作业的人员必须接受相应的培训和考核，并定期进行安全知识和技能的更新。

第十三条培训内容包括但不限于：

（一）介质的基本知识和性质；

（二）介质的存储、搬运和加工流程；

（三）作业安全与急救知识；

（四）安全意识和行为规范等。

第十四条考核方式可以包括但不限于书面考试、实际操作和岗位考核等。

第十五条考核不合格的人员必须接受再培训，并在规定的时间内重新参加考核。

第五章安全管理

第十六条能源介质作业必须按照操作规程进行，禁止违规操作。

第十七条作业现场必须保持整洁和通风良好，禁止存放杂物和易燃易爆的物品。

第十八条作业过程中必须佩戴符合标准的安全防护装备，如安全帽、防护服、防尘口罩等。

第十九条禁止在介质作业现场吸烟、使用明火和饮酒等。

第二十条禁止私自修改和维修介质设备，必须由专业维修人员进行。

第二十一条发现安全隐患和事故，必须立即上报，并采取紧急措施进行处置，确保人员的安全。

第六章应急预案

第二十二条公司必须制定能源介质作业的应急预案，并定期进行演练和更新。

第二十三条应急预案包括但不限于：

（一）突发事故的应急处理流程；

（二）事故现场的紧急救援措施；

（三）事故后的报告和整改措施。

第二十四条公司和各部门必须配备必要的应急设备和装备，确保能在事故发生时及时启用。

第七章监督和检查

第二十五条公司的安全生产监督部门负责对能源介质作业的安全状况进行监督和检查，及时发现和整改存在的安全问题。

第二十六条安全监督部门对能源介质作业的安全状况进行定期评估和检查，对评估结果进行总结和分析，并提出改进意见。

第八章处罚和奖励

第二十七条对违反本制度的人员，根据其违反程度给予相应的处罚，包括但不限于扣工资、停职、解聘等。

第二十八条对表现优秀的作业人员，可以给予奖励，包括但不限于表扬、奖金等。

第九章附则

第二十九条本制度自发布之日起生效，有关规定和标准以国家法律法规为准。

第三十条本制度的解释权归公司能源介质安全作业管理部门所有。