2022国考面试专业专项部门考情介绍之出入境边防检查总站(含遣返中心、常备力量总队)
边防招生面试题目(3篇)
第1篇一、个人基本情况考察1. 题目：请您做一下自我介绍，谈谈您的家庭背景、成长经历以及个人兴趣爱好。
解析：这道题目旨在了解考生的基本情况，考察考生的表达能力、自我认知能力和对家庭、成长环境的理解。
考生在回答时，应简明扼要地介绍自己的基本信息，突出个人特长和优势，展示出积极向上的精神面貌。
2. 题目：您在高中阶段担任过什么职务？请谈谈您在担任职务过程中的体会和收获。
解析：这道题目考察考生在团队协作、组织协调和领导能力方面的表现。
考生在回答时，可以结合具体事例，展示自己在担任职务过程中的积极作用和所取得的成果。
3. 题目：您有哪些特长和爱好？为什么？解析：这道题目旨在了解考生的综合素质，考察考生对个人兴趣的坚持和热爱。
考生在回答时，可以结合自身实际情况，阐述自己的特长和爱好，并说明其对个人成长和发展的重要性。
二、政策考察1. 题目：请您谈谈对边防工作的认识和理解。
解析：这道题目考察考生对边防工作的基本认知，了解考生是否具备从事边防工作的基本素质。
考生在回答时，可以从边防工作的意义、任务和挑战等方面进行阐述。
2. 题目：我国边防工作的方针政策有哪些？请您简要介绍。
解析：这道题目考察考生对国家边防政策的了解程度。
考生在回答时，应准确掌握我国边防工作的方针政策，如“稳定边疆、服务大局、保障民生、推动发展”等。
3. 题目：您认为作为一名边防战士，应具备哪些素质？解析：这道题目考察考生对边防战士素质的认知。
考生在回答时，可以从政治素质、业务素质、心理素质、身体素质等方面进行阐述。
三、能力考察1. 题目：您在高中阶段参加过哪些社会实践活动？请谈谈您的体会。
解析：这道题目考察考生在实践活动中所展现的能力，如组织协调能力、沟通能力、创新能力等。
考生在回答时，可以结合具体事例，展示自己在实践活动中的积极作用和所取得的成果。
2. 题目：如果您在执行任务过程中遇到突发状况，如何应对？解析：这道题目考察考生的应变能力和解决问题的能力。
2021年历年国考面试出入境边防检查特色真题及解析
历年国考面试出入境边防检查特色真题及解析国家公务员面试已经拉开序幕，考生们进入了紧张备考期，而真题作为备考“神器”必然被考生们注重，国家公务员考试网在此将“招录大户”入境边防检查总站考过真题精选并进行详细解答。
1.当前政府把某些公共服务事项通过政府购买形式交给社会公益组织来开展，例如帮扶残障人士和贫困居民等。
有人说这是政府在公共社会服务方面创新，也有人说这是政府懒政体现。
对此，你怎么看?【答题指引】政府向社会公益组织购买服务，是政府转变职能，简政放权体现，因而，对于政府这一做法，考生一方面要予以必定。
在此基本上，陈述政府这样做意义：推动公共服务质量提高，是政府转变职能积极体现。
最后，对于政府这一做法要大力推动，可以从转变政府治理思路、健全有关机制、优化公益组织生存市场环境、建立相应评估监督机制等角度进行陈述。
【参照答案】近年来，国内政府大力推动简政放权，向社会公益组织购买服务，由社会公益组织承办政府职能，使公共服务提供主体和提供方式逐渐多样化，已逐渐成为公共服务事项政府“放权”、民间“接力”重要改革举措。
因而，政府购买社会公益组织公共服务，并非一种“懒政”体现，而是政府一项创新举措。
一方面，政府购买社会公益组织公共服务，利于推动公共服务质量提高。
不少领域公共服务存在质量不高、规模局限性和发展不平衡等问题，政府向社会力量购买服务，就是把政府一某些公共服务事项，交由具备条件社会公益组织承担，并由政府依照服务数量和质量向其支付费用，通过发挥市场机制作用，增进公共服务质量提高。
另一方面，政府购买公共服务方式，对建设生态型政府、服务型政府有着深层次意义。
政府改革和职能转变核心之一，就是政府要从“事无巨细全方位包办”全能型政府转变为重要提供最核心、最优势公共服务有限型政府。
政府购买公共服务就是将其所承担某些公共服务职能进行委托、分解和转移，交由社会组织、机构和公司等接力，转变了过去单一行政方式。
咱们可以看到，履行政府向社会公益组织购买公共服务，对于深化社会领域改革，推动政府职能转变，整合运用社会资源，提高公共服务水平和效率，都具备重要意义。
国考出入境边防检查总站分数折算标准
国考出入境边防检查总站分数折算标准下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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出入境往年面试题目大全(3篇)
第1篇一、基础知识部分1. 请简要介绍我国出入境管理的基本原则和任务。
2. 我国出入境管理的主要法律法规有哪些？3. 请解释什么是护照、签证和居留许可？4. 请说明我国对公民出入境的审批程序。
5. 请列举我国对入境外国人实施的管理措施。
6. 请解释我国对出境外国人实施的管理措施。
7. 请说明我国对非法出入境行为的处罚措施。
8. 请解释什么是“黑名单”和“红名单”？9. 请说明我国对国际旅行卫生安全的监管措施。
10. 请解释什么是《中华人民共和国出境入境管理法》？二、实务操作部分1. 请描述入境外国人入境时的检查流程。
2. 请描述出境外国人出境时的检查流程。
3. 请说明如何办理护照、签证和居留许可。
4. 请说明如何处理入境外国人逾期居留、非法居留等问题。
5. 请说明如何处理出境外国人未按规定办理出境手续等问题。
6. 请描述如何处理非法出入境案件。
7. 请说明如何进行出入境信息的采集、录入和查询。
8. 请描述如何进行出入境统计和分析。
9. 请说明如何进行出入境证件的核发和回收。
10. 请描述如何进行出入境安全检查。
三、案例分析部分1. 某外国人在我国非法居留，请描述如何处理此案件。
2. 某出境外国人未按规定办理出境手续，请描述如何处理此案件。
3. 某入境外国人携带违禁品，请描述如何处理此案件。
4. 某非法出入境团伙，请描述如何查处此团伙。
5. 某外国人在我国从事非法活动，请描述如何处理此案件。
6. 某出境外国人因故滞留我国，请描述如何处理此案件。
7. 某入境外国人患有传染病，请描述如何处理此案件。
8. 某出境外国人携带虚假护照，请描述如何处理此案件。
9. 某入境外国人涉嫌恐怖活动，请描述如何处理此案件。
10. 某出境外国人涉嫌走私毒品，请描述如何处理此案件。
四、政策法规部分1. 请解释我国对境外人员来华工作、学习、探亲、旅游等政策。
2. 请说明我国对港澳台居民出入境管理的特殊规定。
3. 请解释我国对难民和非法移民的接收和安置政策。
上海出入境边防检查总站
上海出入境边防检查总站上海出入境边防检查总站是中国人民解放军边防部队直属单位，负责管理上海地区的边境入境事务。
作为中国最重要的经济中心之一，上海作为国际门户城市，出入境人员数量众多，因此该总站的工作显得尤为重要。
本文将重点介绍上海出入境边防检查总站的职责、工作方式以及对社会的贡献。
上海出入境边防检查总站的职责包括执勤、护航、巡逻、边防警卫、口岸检查等。
总站下设多个边防连队，他们负责在东海沿岸、河口及其他边界地区执行海岛边境联防、巡逻、执法和应急救援任务。
同时，总站还负责对边防警卫、口岸检查等工作进行统筹管理。
总站的军事化管理和专业化作业方式保证了工作的高效和安全。
上海出入境边防检查总站利用现代化技术手段，提高边防检查效率。
例如，总站配备了先进的身份证识别系统和生物识别技术，大大提高了对出入境人员的辨识能力。
同时，总站还与公安部门、海关部门等合作，共享信息资源，加强边防检查的打击力度。
总站还积极参与国际交流与合作。
通过联合军事演习、联合执法行动等形式，与世界各国的边防机构建立了紧密的合作关系，加强了边防防线的牢固性。
此外，总站还参与国际组织或活动，提高边防检查水平，不断学习和借鉴国际先进的边防管理经验。
上海出入境边防检查总站所做的工作对社会的贡献不可忽视。
首先，通过加强对边境的监控和巡逻，保障了国家边境的安全。
其次，通过严格的出入境检查，防止了非法移民和潜在危险人员的入境。
此外，总站还负责打击偷渡、走私和跨境犯罪等违法行为，维护了社会治安稳定。
尽管上海出入境边防检查总站在边境管理工作中发挥了重要作用，但也存在一些挑战和问题。
首先，随着人员流动的增加，边防检查压力也会相应增大。
因此，总站需要采取创新的工作方式和技术手段，提高工作效率。
其次，总站还面临与其他机构的合作和信息共享等问题，需要进一步加强协调和沟通。
总的来说，上海出入境边防检查总站承担着维护国家边境安全的重要任务。
通过现代化技术手段和国际合作，总站不断提高边防安全水平，为上海的发展和社会稳定提供了有力保障。
国考面试出入境边防检查特色真题附答案解析
国考面试出入境边防检查特色真题附答案解析国考面试出入境边防检查特色真题(一)为进一步拓展本地农产品网络销售渠道，市政府准备邀请本市及外来知名电商企业前来参加本市农产品电子商务洽谈会。
作为市政府工作人员，领导将这项工作交由你组织，你认为此次大会的重点是什么国考面试出入境边防检查特色真题答案解析【答题指导】作答好此题，考生首先要注意题目中涉及的两个关键点，一是外来知名电商企业，二是洽谈会，而只有对外来知名电商企业做好接待与沟通工作，以及做好洽谈会的准备工作，才能将此项工作完成好，而这两项工作也就是这次大会的重点。
因此，考生在具体作答时，结合接待类问题及会议组织问题的相关流程安排具体展开即可。
【参考答案】这次的洽谈会，是外地知名电商企业来我市进行的，主题是关于拓展本市农产品网络销售渠道。
我认为，此次大会的重点在于，我方作为东道主，应做好对外来电商企业的接待工作以及洽谈会的准备工作。
一方面，我应该做好对电商企业前来参与洽谈会的代表们的接待工作。
首先，我会与对方的负责人进行沟通，了解前来参与会议的人员人数、男女比例、饮食习惯等，提前将接送的车辆、饮食、住宿等预订好，让对方对我市留下好的印象。
其次，我还会设计好一条观光线路，让企业方面的人员能够在会议之余对我市进行游览和参观，让他们能够更深入地了解我市农产品的品种、产量和质量。
最后，我还会请他们品尝以我市特色农产品为食材的食物，方便他们进一步了解我市的农产品，利于我市农产品在电商平台上的宣传。
以上的接待工作，有利于我们之间增进了解，从而能够议定更适合我市农产品的销售渠道，进而推动我们之间的合作。
正所谓好的开始是成功的一半，我相信做好前期的接待和准备工作，一定能够让整个洽谈会在一个和谐的气氛中召开，从而促进本次会议双方达成互惠共赢的方案。
国考面试出入境边防检查特色真题(二)某市进行城市规划建设，对城区内主干道拓宽改造，要将道路两旁几十棵大树进行砍伐，引起市民强烈反对，因此在砍伐现场，有群众情绪冲动、出面阻拦，现场群众越聚越多，阻碍了交通。
出入境边防检查总站内设机构职能介绍及机构设置
出入境边防检查总站内设机构职能介绍及机构设置北京人事考试网：出入境边防检查总站职能：中华人民共和国公安部下设出入境管理局，主管全国的公安出入境管理工作。
各省、自治区、直辖市公安厅、局下设出入境管理局（处），负责本地区的公安出入境管理工作；绝大多数的地市和工作量大、工作任务比较重的县级公安机关也成立了出入境管理专门机构，具体执行出入境管理的各项工作任务。
地方各级公安机关出入境管理部门在业务上接受上级公安机关出入境管理部门的指导，同时接受同级公安机关的领导。
国家在全国对外开放的口岸设立边防检查站，执行出入境边防检查任务。
目前，北京、天津、上海、广州、深圳、珠海、厦门、海口、汕头9个城市成立了出入境边防检查总站，由公安部垂直领导。
公安部出入境管理局的职责是：研究拟定出入境管理政策，组织、指导和监督外国人和中国公民出入境管理，查处违反出入境管理法律、法规的行为；负责出入境边防检查工作；管理国籍和口岸签证事务；承办对外国人开放地区的审核报批、公布工作。
省、自治区公安机关出入境管理部门的职责是：对本省、自治区范围内的公安出入境管理工作进行规划、组织、指导、监督，认真贯彻执行公安部的出入境管理工作部署，按照中央事权的要求抓好各项工作的落实，同时组织指挥对出入境违法犯罪案件的查处，承担签发出国境证件、因私出入境中介机构审批和管理等工作。
直辖市、地（市）公安机关出入境管理部门的职责是：承担各类出入境证件受理、审批，查处出入境违法犯罪活动等各项出入境管理工作，同时负责对县（市、区）公安局（分局）的业务指导。
边检工作由公安部垂直领导，并由设在各对外开放口岸的269个边防检查站，其中设在机场59个，港口126个，陆路口岸84个（2009年12月31日数据）具体实施。
边检机关主要履行以下几方面职责：一是对出境、入境的人员及其行李物品、交通运输工具及其载运的货物实施边防检查；二是对出境、入境的交通运输工具进行监护；三是对口岸限定区域进行警戒，维护出入境秩序；四是执行主管机关赋予的和其他法律、行政法规规定的任务。
海关国考面试考情分析
海关国考面试考情分析国考笔试成绩公布后，入围面试的考生相当于已经打赢“第一役”，而对于即将打响的面试之战，考生们则要秣马厉兵了。
为帮助考生有针对性地备考，力挫群雄，对海关国考面试的相关情况作详细介绍。
一、基本情况介绍海关面试采取传统的结构化面试，题目既有普通结构化题目，也有一拖四的大材料题。
一般四套题目中有三套是普通结构化题目，一套是材料题。
2016年面试题量为每天一套题目，每套4道题。
面试一般采取听题形式，考官每读一道题，考生就作答一道。
材料题通常采取场外看材料，场内听题的形式。
答题时间为20分钟。
二、海关国考面试变化及发展趋势从命题形式来看，2013年之前以普通的结构化面试为主;2013年始，除了正规的结构化之外，命题中出现了小材料命题形式，2014—2016年开始考查一拖四的大材料题。
综合分析能力为必考能力，从2011年开始，对计划组织协调能力、人际交往意识与技巧以及应变能力的考查比重与综合分析能力持平，这四种能力成为海关系统的必考要素。
但是2016年国考海关系统更侧重于综合分析能力和应变能力的考查。
三、海关国考面试测评能力特点分析1.考查能力要素较为固定综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往意识与技巧以及应变能力是海关系统的必考测评要素，几乎每套考题都会涉及，是考生必须掌握的能力要素。
求职动机与拟任职位匹配性、言语理解与表达能力、举止仪表等方面的考查隐形贯穿在整场面试中，是考官对考生整体评价的参考要素。
2.测评要素综合考查趋势凸显为更全面地考查考生的综合素质和能力，近几年，海关命题不再考查单一的测评要素，而是呈现测评要素交融糅杂的趋势，即一道题目中考查多个测评要素的情况。
考生在应对时，既要总体把握，又要抓住命题设置的关键，不要顾此失彼。
3.命题设置呈现海关实务特点近几年的海关命题设置与海关系统的实务有了一定程度的结合，侧重实现考查考生的专业技能。
但值得注意的是，目前这一改革还在摸索阶段，大多数专业题目都是以海关工作为背景，但具体考点的专业性并不强。
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2022国考面试专业专项部门考情介绍之出入境边防检查总站(含遣返中心、常备力量
总队)
2022国考面试即将开头，考生们已经投入到紧急的备考中，近年来面试环节专业考查力度加大，教育建议考生们多了解报考岗位及系统的相关状况，教育在此将专业性强的部门的面试考情进行整理，供大家学习和参考。
一、职能口号 1.公安队伍建设总要求：对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明。
2.移民管理精神：忠诚为民、担当奉献、专业文明、公正廉洁。
二、基本考情 1.面试形式：2022年、2022年为一般结构化面试，之前考过材料题。
2.面试题量：2022年、2022年面试，每天1套题，每套4道题。
2022年及之前，每天两套题，每套5道题。
3.面试时间：时间包干制，一共25分钟(个别考场20分钟)，一般提前5分钟提示。
当采纳材料题时，考生在场外10分钟看材料，场内25分钟答题，场外做的笔记通常可以带入场内。
4.考查方式：一般采纳听题的考查方式，考查微材料题或者漫画题时会单独放题本，由考官提问问题。
大部分考场内支配有草稿纸和笔。
5.专业性：(1)面试中部分题目具有边检背景;(2)个别岗位有专业
技能测试，如内蒙古出入境边防检查总站。
三、出入境边防检查总站面试趋势及变化 (一)辩证思维凸显，难度明显提升
近两年，国家移民管理局的面试命题特别关注考生对社会热点的感知力量和辩证分析力量。
因此，结合社会热点的观点类题目考查比重逐步增大，2022年占综合分析题型的40%，2022年占综合分析题型的60%。
详细来说：
考查方式上，以针对某一社会热点话题的多种看法居多，例如"加班是上进/效率低'、"微信群能/否使用'"任人唯贤/能'、"支持/反对短视频政务平台'、"机器人客服的利/弊'等新奇热点话题，观点之间往往有肯定冲突，难以做简洁的选择题。
只有经过多元思维训练，能独立思索，全面分析，才能化解不同看法之间的冲突，得到考官青睐。
(二)题目更加创新，共性化要求更高
近两年，国家移民管理局的面试命题整风光试题目难度在不断增加，通过创新题型，对考生的综合力量进行考查。
详细来说：
1.2022年考查了"选择类试题'，2022年"漫画题'，2022年及之前考过"微材料'、"大材料'、"反对题'、"串词论述题'等，考查形式创新多变，反套路明显，此类题目答题规律多变，答案不唯一，对考生综合力量要求很高。
2.面试组织、试题设计符合公务员局对共性化的总体要求，共性化答题才能得高分。
(三)重点考查沟通力量，言语表达成新宠
近两年，国家移民管理局的面试命题特别关注考生的言语理解与表达力量。
2022年的5天内有2天考查言语表达类题型，其余3天重点考查人际类题型。
而在2022年言语表达类题型成为了每日必考，比重逐步增大详细来说：
2022年给定身份为"扶贫干部'、"边检民警'，沟通对象包括"村民'和"同事'。
2022年给定身份为"边检民警'，沟通对象多为"同事'，也包括"贫困村辍学儿童'。
因此，想要答出亮点，在内容精确有道理的基础上，情感至关重要。
(四)聚焦边检实务，话题更加发散
近两年，国家移民管理局的面试考题中有22题具有边检工作背景，超过总题量的50%。
在紧密结合边检实务对考生进行考查的基础上，话题则更加发散。
详细来说：
1.聚焦边检实务。
例如场景设置在机场、检查口岸、边防检查站等，内容涉及到移民管理局便民利民政策宣扬、公民醉酒闯关、边防检查中冲突处理原则、新警适应性等。
2.话题更加发散。
以2022年方案组织类题型为例，话题为培训学习、抗击疫情、职业荣誉感，共计3个。
但在2022年，话题增多为5个，也更加发散，包括了边检对外开放程度、年轻人情感状况、招募人才、宣扬利民便民政策、建党100周年。
四、出入境边防检查总站面试考查重点 (一)专业背景，题量大、难度高、学习难
重点考查边检专业背景，2022年考题有15题具有边检工作背景，
占总题量的75%。
题目涉及素养强警、暖心慧警、边防检查等内容，考生需要了解边检工作实务，答题才能与众不同。
(二)时政热点多，综合分析力量要求高。
2022年面试，每套题都会消失时政热点。
时政热点新奇、热度高，例如2022年考过的建党100周年、实体书店回暖、互联网+等，都是近一年热度极高的话题，分析难度大，不深化了解答不好。
(三)关注沟通力量，沟通内容需合情合理，化解实际冲突
2022年面试每天4道题目，每一天都会消失1道考查沟通力量的题目。
题目往往以劝告同事为主题，通过你的劝告，关心同事打快乐结，以化解实际冲突。
除此之外，也消失了劝告辍学儿童的主题。
2022年面试，考了以干部队伍建设为主题的创新题型。
2022年面试，考了以精准扶贫为主题的漫画题。
2022年之前考过微材料、大材料、反对题、串词论述题，考查形式创新多变，反套路明显。
多变的面试形式，让部分考生手足无措，这需要考生有更加敏捷的思维，共性化答题才能得高分。