中国企业社会责任问题研究
华能集团公司社会责任信息披露问题研究毕业论文 精品
中国华能集团公司社会责任信息披露问题研究摘要：本文以中国华能集团公司为例，分析其社会责任报告披露现状，研究其社会责任信息披露中存在的问题，并提出改进建议。
通过对华能集团公司社会责任信息披露的研究，希望对企业强化社会责任意识、完善和发展社会责任报告，促进华能集团公司的国际化发展有借鉴意义。
关键词：中国华能集团公司；社会责任；信息披露毕业设计（论文）原创性声明和使用授权说明原创性声明本人郑重承诺：所呈交的毕业设计（论文），是我个人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的成果。
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企业社会责任与财务绩效关系的实证研究共3篇
企业社会责任与财务绩效关系的实证研究共3篇企业社会责任与财务绩效关系的实证研究1企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）是指企业在商业活动中，对社会和环境负责的义务，包括对利益相关方的关注和满足，对员工、顾客、供应商、社区和环境的负责和保障。
财务绩效（Financial Performance）则是指企业经营的财务状况，包括利润、收入、资产负债表等财务指标。
近年来，企业社会责任越来越受到关注，很多企业开始将社会责任作为企业经营的一部分，并进行投入和管理。
那么企业社会责任和财务绩效之间有什么关系呢？这篇文章将对此进行实证研究。
首先，我们需要确定研究的样本和指标。
样本是指研究的对象，可以选择特定行业或大规模跨行业的企业。
指标则是用来度量企业社会责任和财务绩效的指标。
企业社会责任的指标可以包括员工满意度、顾客满意度、供应商满意度、环境保护、社区投入等方面。
财务绩效的指标可以包括利润率、营收增长率、净利润率、市场占有率等方面。
通过对样本进行数据分析，研究发现，企业社会责任和财务绩效之间存在着一定的关系。
首先，企业社会责任可以促进财务绩效的提升。
从员工满意度来看，员工满意度高的企业往往有更高的生产效率和更低的员工流失率，从而提升了企业的财务绩效。
从顾客满意度来看，顾客满意度高的企业往往有更高的忠诚度和更高的回购率，从而提升了企业的营收和市场占有率。
其次，企业社会责任可以降低财务绩效的风险。
例如，如果企业不关注环境保护，可能面临环保罚款或生产停产等风险，这对企业的财务绩效会产生负面影响。
但是，企业社会责任和财务绩效之间并非简单的因果关系。
企业社会责任的投入是需要一定的资金和人力成本的，如果投入过多，可能会对企业财务绩效造成负面影响。
此外，企业社会责任的实践也需要一定的时间和经验积累，短期内可能并不会立即体现在财务绩效上。
综上，企业社会责任和财务绩效之间存在一定的关系，但并非简单的因果关系。
企业社会责任的内部与外部驱动因素研究
企业社会责任的内部与外部驱动因素研究企业社会责任（CSR）在现代企业管理中已成为一个热门话题。
随着社会的发展，企业不仅需要关注自身业务的发展，还需要关注社会环境和公众利益，这也是CSR出现的原因。
然而，企业的CSR行为到底是由什么驱动的呢？本文将从内部和外部这两个方面分析企业社会责任的驱动因素。
一、内部驱动因素内部驱动因素主要是指企业自身需求和决策过程，包括企业的管理、文化和战略。
（一）管理企业的管理对CSR的实施有着重要的作用。
良好的企业管理可以确保企业对社会和环境的影响减到最小，同时增加企业的利润。
对于企业来说，CSR并不仅仅是一种道德和社会责任，还是一种管理策略。
企业的管理需要从根本上改变，从传统的以赢利为中心，转向以可持续性为中心。
只有这样才能实现企业的长期发展。
（二）文化企业文化也对CSR的实施有着很大的影响。
如果企业的文化注重社会责任和可持续性，那么企业对于环境和社会的贡献就会更大。
相反，如果企业的文化注重短期利润和个人利益，那么CSR实施的难度就会增加。
因此，企业需要建立一种以社会责任和可持续性为核心的企业文化，这样可以让CSR在企业内部深入人心。
（三）战略企业的战略也是实施CSR的重要因素。
企业需要把CSR列入到企业战略中来，并且对CSR的投入要进行考核和管理。
只有这样，企业才能真正意义上的实现CSR。
二、外部驱动因素外部驱动因素指的是社会、政府和利益相关方对企业的监督和影响。
（一）社会随着社会的发展，公众对于企业的社会责任要求越来越高。
企业的CSR行为也会受到公众的评价和监督。
如果企业的CSR行为不符合公众的期望，那么企业的声誉就会受到影响。
因此，企业需要积极开展CSR行为，以取得公众的支持和认可。
（二）政府政府是企业社会责任实施的重要推动力量。
政府通过法规和政策的制定来引导企业实施CSR。
政府的监管和力量也能够促进企业的CSR实施。
政府还可以通过税收、补贴等经济手段来奖励那些积极开展CSR行为的企业。
企业社会责任研究理论综述
企业社会责任研究理论综述企业社会责任研究理论综述企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）早在上世纪70年代便被提出，而近20年来，CSR成为了一种较为热门的研究领域。
CSR的研究对象包括企业、政府及社会等多重维度，旨在对企业的社会责任进行深入的探究。
本文将从CSR的概念、功利主义、契约论、道德哲学和制度主义等角度，对CSR的研究理论进行综述。
一、CSR的概念CSR是企业对社会和环境负责的宣言。
企业社会责任是指企业超越经济利益和法律规定的义务，在企业的经营活动中尽可能地承担社会责任，促进社会的可持续发展，为社会做出更多的贡献。
二、功利主义功利主义是CSR理论的一种重要组成部分。
功利主义的核心是追求幸福，主张在不违反道德原则的前提下，实现利益的最大化。
在企业社会责任层面，功利主义的核心是企业在利润的同时，也要考虑社会的幸福。
功利主义者认为，企业在寻求最大利益的前提下，应该尽可能地减少对环境和社会的负面影响。
三、契约论契约论是CSR理论的另一种重要组成部分。
契约论的核心理念是社会达成的契约规定了社会成员之间的义务和权利。
企业应遵守契约规定并承担社会责任。
在企业社会责任层面，契约论的核心是企业遵守法律、行业标准和自愿承担更高的社会责任。
企业应该通过互动关系与利益相关者达成共识和合意，维护双方利益，提高企业的社会形象。
四、道德哲学道德哲学是CSR理论的另一重要组成部分。
道德哲学主张个体不仅需要明确自己的义务，还应该在这些义务的基础上行使责任。
企业应该尽可能地减少对利益相关者的伤害，在其所能掌握的范围内积极推动社会的发展。
在企业社会责任层面，道德哲学的核心是将利益相关者的需求与企业的责任结合起来。
企业需要在遵守法律的前提下，对社会产生积极的影响，尽可能地满足社会的需求。
五、制度主义制度主义是CSR理论另一重要的组成部分。
制度主义者认为企业应该在遵守道德的基础上，通过建立和推动制度认证系统，始终确保其行为符合相关法律法规和国际标准。
传统文化与企业社会责任研究
传统文化与企业社会责任研究随着社会的发展，传统文化和企业社会责任受到越来越多的关注。
传统文化代表着一个国家的历史和文化，是一个国家的瑰宝，而企业社会责任则代表着企业对社会和环境的责任和义务。
传统文化与企业社会责任的研究关系密切，对于促进社会的可持续发展具有重要的意义。
传统文化与企业社会责任的研究始于20世纪70年代，当时有学者提出企业应该有社会责任的观点。
传统文化和企业社会责任之间的关系一直是学术界的研究热点。
传统文化包括文学、艺术、哲学、道德规范和风俗习惯等，这些文化都对企业社会责任的实践产生了重要的影响。
中国传统文化衍生出的“以人为本”的思想是企业社会责任的核心，企业应该从员工、消费者、社会和环境四个方面履行社会责任。
公司应该重视员工，关注他们的安全和福利，为员工提供更好的工作环境和培训机会。
企业也应该为消费者提供优质和合格的产品，并承担产品质量问题的责任。
在社会方面，企业应该积极参与社会公益事业，回馈社会，为社会创造价值。
而在环境方面，企业也应该关注环境污染和环境保护，积极采取保护环境的措施。
传统文化和企业社会责任的关系也可以从营造企业文化的角度探讨。
企业文化是公司的灵魂，是企业内部行为规范和道德准则的体现。
传统文化中的道德准则和行为规范对企业文化的形成和发展有着重要的作用。
企业文化中应该蕴含着传统文化的精华，不失时代性和实践性，营造出一个富有竞争力、创新力和社会责任感的企业。
企业文化在实践中应该体现出对员工的关怀、对客户的诚信和服务、对社会的回馈和对环境的保护。
传统文化和企业社会责任的结合是企业可持续发展的基础。
企业除了追求经济效益之外，还应该将社会责任作为一项重要的目标和使命。
企业必须承担社会责任，实现经济、社会和环境的协调发展。
在社会责任的履行过程中，企业要发掘自身的文化底蕴和长处，在理念、策略和实践上融入传统文化的元素，使企业更具有社会责任感和文化底蕴。
总之，传统文化与企业社会责任的研究是一个重要的领域，对于促进可持续发展和实现社会和谐具有重要的意义。
我国企业履行社会责任存在的问题原因及对策
我国企业履行社会责任存在的问题原因及对策[摘要] 我国企业在快速发展的同时,在履行社会责任方面暴露出很多问题,如企业的工人在权益保护、生产安全、职业健康等方面仍然处于比较落后的状态。
本文分析了我国企业履行社会责任存在的问题和原因,并提出相应对策。
[关键词] 企业责任;社会责任;问题原因;企业发展;企业员工一、我国企业履行社会责任存在的问题2004年阜阳奶粉事件,毒害了众多的婴幼儿;2005年吉林化工厂爆炸,造成松花江下游流域严重污染;2006年黑龙江、山西矿难此起彼伏,数百名矿工遇难;2007年国产牙膏“二甘醇”风波,国外禁中国产牙膏,认定其对身体有毒害作用;2008年“5.12”大地震后万科老总王石只捐200万元,限每位员工只能捐10元;三鹿奶粉事件,再现问题奶粉毒害婴幼儿。
最近这几年,企业社会责任已经成为中国社会的一个突出话题。
这种现象的背后有一个很重要的原因,就是经过30年的改革,中国的资源逐渐从政府手中转到企业手中,也就是说企业逐渐成为拥有众多资源的社会行动的主体。
相对的,拥有的资源越多所要承担的社会责任应该越大。
我国企业社会责任现阶段存在的问题主要表现在以下几方面:第一, 企业在追求利益时,忽略了社会责任的重要性。
我国企业由于尚未形成成熟的社会责任感,造成企业的唯一目标便是追求利益的最大化,只顾企业自身利益,而忽视了丰富人民群众的物质文化生活的责任感。
我国楼市房价便是一个最好的例证,虽然国家一再打压房价,但是却很难起到作用,房价越打压越升高。
近几年内国内大中城市房价只升不降,几乎已经成倍增长。
普通民众很难负担起高额的房价。
而且房地产商一味生产可以带来更大利润的大户型和高级住宅,造成一些中小户型、中低价位住房供应比例偏低。
同时过多的资金投入房地产业,可能会造成投资风险过大,如果出现房屋大量滞销,就会导致资金链的断裂,破坏正常的经济社会秩序,阻碍整个社会经济的发展。
第二,我国企业在生产过程中存在很多的问题,缺少对消费者负责的态度,缺少对生态环境负责的态度。
企业在承担社会责任方面存在的问题
一、企业在承担社会责任方面存在的问题改革开放以来，我国经济迅猛发展，企业对此功不可没，但企业在追求经济利益的过程中，逃税、造假、破坏生态环境、损害职工利益等缺乏社会责任感的行为也在不断发生。
造成企业在承担社会责任方面的缺失，问题是多方面的：一、最深层次的原因是经济高速发展同制度滞后之间的失衡，二、国家没有明确企业应承担的社会责任的内容，缺乏一套明确的企业社会责任标准；三、缺乏一套具有责任倒查机制的管理体系，国家在治理企业违法违规行为时存在指标不治本的现象；四、政府缺乏对企业价值观、发展观的正确引导，缺乏对企业社会责任感的培养；五、由于我国的经济同发达国家还有一定差距，导致我国对中小型企业的扶持力度不够，中小型企业在维系自身生存都困难的情况下，更无力承担社会责任；六、在世界企业社会责任运动的浪潮即将冲击我国之际，如何处理好既符合我国国情，又能同国际体系对接，二者之间的关系，也是我国即将面临的问题。
二、用400字的篇幅叙述加强企业责任感的方法和措施加强企业的社会责任感应从以下几方面入手：一、采取典型引路，以点带面，加大对国有大型企业社会责任感的引导和培养。
在大型企业中设立公益活动专项基金；评选年度“最具社会责任感企业等。
二、加大对中小型企业的政策倾斜，创造企业承担社会责任的环境。
加大对中小型企业的减免税收等政策优惠，保证其有足够的精力投身到承担社会责任的浪潮中去。
三、建立符合我国国情，并同国际接轨的企业责任评价机制。
建立以国际劳动标准和我国劳动法律为基础的企业责任评价机制，并配套有问责机制的管理体系，将企业责任评价机制同企业的信用度、银行贷款相挂钩。
四、健全企业社会责任的法律法规。
将企业承担社会责任的条款列入经济法、民法等范畴，弥补这方面的法律真空；五、加强舆论宣传和社会监督，将企业的社会责任同企业的形象紧密的联系起来。
对承担社会责任做的好的企业要加强宣传报道，对做的不好的企业进行及时曝光，并建立举报电话、投诉网站，充分发挥社会监督的作用。
企业伦理责任与社会责任的关系研究
企业伦理责任与社会责任的关系研究一、前言企业伦理责任和社会责任是企业运营中非常重要的两个方面。
伦理责任是指企业对内部员工的道德规范，社会责任则是指企业对外部社会的责任和义务。
本文通过对两者之间的关系进行分析，旨在探讨企业运营中伦理责任和社会责任应如何相辅相成，共同推动企业的可持续发展。
二、企业伦理责任的基础企业伦理责任与道德有密切的关系。
一个企业如果想要长期发展，必须建立起一套有利于道德发展和经济互补的机制。
企业伦理责任主要体现在企业内部员工的工作关系中。
企业应该积极营造和谐、尊重、公正、平等等基于道德的工作环境，强调员工之间的团队协作和互助精神。
三、企业社会责任的内涵企业社会责任是指企业对外部社会的责任和义务，这是企业对社会起到的应有贡献。
企业社会责任包括在经济、社会和环境等诸多领域的行为。
企业应该为环境保护、公益事业、慈善事业等作出应有的贡献。
企业社会责任是企业社会形象的重要组成部分，同时也反映了企业所处社会的自身价值。
四、企业伦理责任与社会责任的本质关系企业伦理责任和社会责任都是企业对内、外的一种应有的责任体现，两者的核心都是基于道德。
从本质上来讲，伦理责任和社会责任是互相联系和相辅相成的。
企业必须正确处理好身处的社会角色和使命，合理平衡利益之间的关系，同时要让员工明确伦理责任的重要性并加以附加。
在此基础上，企业社会责任才能够进一步得到保障和实现。
五、伦理责任与社会责任互相推动企业的可持续发展企业伦理责任和社会责任都是企业可持续发展不可或缺的重要因素，两者的互相配合促进了企业的可持续发展。
企业通过实现伦理责任，提高员工的工作效率，促进员工的职业发展，进而促进企业的发展。
另一方面，企业社会责任的完成，在建立一个良好的企业美誉度，增强企业竞争力之外，也满足了消费者对企业社会价值的关注，赢得了社会对企业长期发展的信任。
这些都为企业的可持续发展打下了坚实的基础。
六、结论本文总结：企业伦理责任和社会责任是互相配合，互相促进的关系。
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中国企业社会责任问题研究 作 者 系 别 工商管理学院 专 业 工 商 管 理 年 级 学 号 指导教师 导师职称 副 教 授 内容摘要 随着全球经济的发展，企业社会责任这一话题越来越受到社会的关注。加之近些年来我国在食品等领域接连出现企业社会责任缺失的问题，企业社会责任已经成为国家、社会、企业、公民关注的焦点。当前，企业社会责任的缺失现象已不再局限于单个企业。行业性的责任缺失情况不断涌现，更大范围地冲击着社会的道德底线。虽然近些年来我国越来越多的企业开始发布《企业社会责任报告》，但承担社会责任的企业大多都是国有企业，总体来看承担企业社会责任的企业所占比重仍然较少。本文就我国企业社会责任履行现状进行了说明，同时分析了我国企业社会责任存在的问题以及这些问题存在的原因。最后，针对我国企业社会责任所存在的问题提出了几点建议。
关键字：企业社会责任 问题 对策
Abstract With the development of global economy, corporate social responsibility is more and more intentioned by the society. Together with, in recent years our country appear the absence of social responsibility in food and other fields, corporate social responsibility has become a focus ,which is intentioned by country, society, enterprise and citizen. At present, the phenomenon of lack of social responsibility is no longer confined to a single enterprise. Industry responsibility cases continue to emerge, greater impact on social moral bottom line. Although in recent years our country more and more enterprises begin to release" corporate social responsibility report", but the social responsibility of the enterprise is a state-owned enterprise, the overall corporate social responsibility of the enterprise the proportion is still less. This paper on China’s corporate social responsibility status is described, while the analysis of the corporate social responsibility in China Problems and the reasons of these problems. In the end, refer to the existing problems of the corporate social responsibility in our country, putting forward some suggestions.
key words：Corporate social responsibility Problem Countermeasure 目 录 一、企业社会责任概念............................................ 1 （一）斯蒂芬·P.罗宾斯的企业社会责任定义 .................... 1 （二）阿奇B.卡罗尔的企业社会责任定义........................ 1 二、中国企业社会责任履行现状与存在问题分析...................... 2 （一）中国企业社会责任的实践 ................................ 2 （二）中国企业履行社会责任存在的问题分析 .................... 3 三、推动中国企业履行社会责任的对策研究.......................... 3 （一）明确企业社会责任基本内容 .............................. 5 （二）按照企业的发展阶段动态地看待企业社会责任 .............. 6 （三）强化企业社会责任的自我道德调控 ........................ 6 （四）增强全社会公众对企业社会责任履行情况的关注程度 ........ 6 （五）发挥政府规则制定和监督实施的作用 ...................... 6 （六）明确企业社会责任政策的制定原则 ........................ 6 参考文献........................................................ 7 后 记........................................................ 8 1
中国企业社会责任问题研究 一、企业社会责任的概念 （一）斯蒂芬·P.罗宾斯的企业社会责任定义 美国管理学家斯蒂芬·P.罗宾斯认为，社会责任（social responsibility）是工商企业追求有利于社会的长远目标的义务，而不是法律和经济所要求的义务。为了进一步解释这一概念，鲁宾斯将企业社会责任、社会义务、社会响应的概念进行了对比。 社会义务是工商企业的基础，一个企业在履行其经济和法律责任时，已经履行了自己的社会义务（social obligation）。社会责任是以企业（无论是否承担社会责任）遵守法律为前提的，或者说是以企业承担社会义务为前提的。对一家依法纳税的企业，我们只能说他承担了社会义务，还不能就此认定他承担了社会学责任，因为依法纳税是每个公民应尽的义务。由此可见，社会责任是一种比社会义务更高的道德标准。 社会响应（social responsiveness）是指一个企业适应变化的社会状况的能力，是由社会道德伦理标准引导的，他能够为管理者做决策提供一个更有意义的指南。社会责任是比社会响应更长远的道德标准。 （二）阿奇B.卡罗尔的企业社会责任定义 卡罗尔的企业社会责任的定义可用一个四个层次的金字塔图加以形象说明。
这个金子塔图旨在说明企业的所有社会责任是由一些具体类别的责任所组成的，把这些类别责任搁在一起就是企业社会责任总和。总而言之，企业要履行其所有社会责任可以用以下公式表示
经济责任 几乎所有的活动都建立在盈利的基础上
法律责任 守法 遵守“游戏规则进行活动”
伦理责任 行事符合伦理 有责任做正确、正义、公平的事
慈善责任 成为一个好的企业公民 改善生活质量
图一 卡罗尔金字塔图 2
经济责任+法律责任+伦理责任+慈善责任=企业的所有社会责任① 二、中国企业社会责任履行现状与存在问题分析 （一）中国企业社会责任的实践 随着中国企业逐渐进入国际市场，中国的企业也逐渐开始了解国际社会关于企业社会责任的相关内容。国外的企业把企业社会责任的概念带入中国，并影响着中国企业看待企业社会责任的态度。一些有实力的跨国公司内部会专门设置负责企业社会责任的部门，同时会将每年企业社会责任的履行情况计入工作绩效中，设有专门的监督与考核体系。他们就企业社会责任与企业自身的核心竞争力联系起来，不仅为自己获得了长久的商业客户群体，同时也为企业的发展创造了良好的外部发展环境，赢得企业员工对公司的忠臣度，进而吸引更多的有识之士加入到企业中来，并且对中国企业承担社会责任起到了很好的推动和示范作用。总的来说，就是跨国公司在华履行社会活动的实践为我国企业提供了参照。 在中国许多企业已经开始认识到，把自己的核心竞争力与企业所承担的社会责任结合在一起，不但可以增加企业的名誉资产同时也可以在本行业里增加企业的竞争力，于是将企业社会责任纳为企业管理的一部分。如：GE构建EHS管理体系，这个由E-环境（environment）、H-(health)、S-安全（safety）三者构建的主题，如今是GE企业CSR(企业社会责任)的核心组成部分之一。GE希望通过EHS体系的推广，使中国企业走一条国际化规范作业的学习和发展之路。再如：佳能的影像公益，保护少数民族非物质文化遗产。汶川地震后，建筑物被破坏，羌族文化被破坏。佳能经过5个多月的田野工作，将羌族文化记录了下来，同时在国家大剧院进行展出获得超过30万人次的观赏。这一行动一方面拯救了被破坏的羌族文化，另一方面提升了消费者对佳能公司的认可度，可谓是一举两得。2006年，巴斯夫在中国可持续发展工商理事会首倡并发起“1+3”企业社会责任项目，在自身做好企业社会责任的同时，带动行业一起做，最终推动整个供应链企业社会责任的落实。 从近年来的我国《企业社会责任报告》的发布情况来看，到2008年时已有121家中国企业发布社会责任报告，这个数字也接近中国历年发布的社会责任报告总和。第四届中国企业社会责任报告国际研讨会2011年12月07日在北京举行，据会议期间发布的《金蜜蜂中国企业社会责任报告研究2011》显示，中国企业社会责任报告的数量持续增长，数据显示，2011年前十个月，各类社会责任报告发布数量达817 份，超过2010 年全年发布总量，同比增长23.2%。② 虽然近些年来我国企业承担社会责任的数量和方式都在增加，但总体来看承担企业社会责任的企业所占比重仍然较低。“地沟油”、“瘦肉精”、“毒胶囊”形形色色的企业社会责任缺失事件说明，社会责任还未能内化为企业的常态价值观。中国社科院2011年《中国企业社会责任报告》（简称蓝皮书）发布，课题组分别调研了中国境内的国企、民企、外企的百强企业。结果显示，在被选中评价的300家企业中，按百分制考评，所有企业平均得分不到20分。有近七成企业是旁观者，没有推动社会责任管理，社会责任披露十分缺乏。③ 总的来看我国企业社会责任大致呈现以下态势。（1）国企和央企是承担企业
① [美] 阿奇B.卡罗尔，安K.霍尔茨著，《企业与社会伦理与利益相关者管理》，机械工业出版社，2004年第一版。 ②资料来源：中国贸易报 ③资料来源：中国社科院发布2011年《中国企业社会责任报告》