“四风”突出问题专项整治方案
学校四风专项整治方案
学校四风专项整治方案一、背景分析学校是学生学习、成长和教育培养的重要场所，而教师则是学校教育教学的主体力量。
教师的言行举止、工作作风直接影响着学生的健康成长和全面发展，也关系到学校的教育教学质量和教育教学环境。
然而，随着社会风气的不断变迁和教育观念的多元化，一些教师的言行作风和工作风格出现了不正之风，甚至有的教师存在违纪违法问题，严重影响了学校的师德师风建设，损害了教师形象和学校声誉，对学生的健康成长和教育教学秩序造成了消极影响。
因此，必须通过专项整治，对学校的四风问题进行全面彻底的整治，切实提高学校的师德师风水平，营造风清气正的良好教育教学环境。
二、整治目标1. 全面整治学校师德不端、教风不正、学风不正、校风不正的问题，切实提高学校的师德师风水平。
2. 建立健全学校四风专项整治长效机制，确保整治工作的系统性、连续性和稳定性。
3. 营造风清气正的良好教育教学环境，提高学校的教育教学质量和教育教学效果。
三、整治内容1. 全面排查问题，建立台账对学校的师德、教风、学风、校风问题进行全面排查，建立台账，明确整治范围和任务目标。
2. 强化教师师德师风教育通过开展师德师风教育活动，强化教师的师德观念和职业道德，增强教师的责任意识和使命感，提高教师的教育教学素养和职业素养。
3. 加强教师管理建立健全教师管理制度，规范教师的言行举止和工作作风，加强对教师的管理和监督，严格执行教师奖惩制度，建立教师诚信档案。
4. 营造良好的教育教学环境通过改进教学手段和方法，提高教学质量和效果，促进学生全面发展。
同时，加强对学生的教育和管理，鼓励学生积极向上，培养学生正确的学习态度和行为习惯。
5. 加强学校管理完善学校管理机制，加强学校内部管理，规范学校办学行为，提高学校的教学质量和办学水平。
典型案例教师甲在校外考试中给学生提供作弊方法，被学校查处并给予严肃处理。
教师乙因教学态度恶劣，被学校通报批评并接受督导指导。
学生丙利用手机在校园内传播不良信息，被学校扣押手机并进行教育。
四风问题专项整治方案
四风问题专项整治方案1. 背景近年来，我国党风廉政建设取得了显著成果，但仍面临一些新情况、新问题。
其中，“四风”问题（形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风）是当前党风廉政建设工作中的突出问题。
党中央高度重视这一问题，提出了“四风”问题整治的专项行动计划。
本文将就这一专项整治方案进行介绍。
2. 整治目标“四风”问题专项整治的目标是坚决整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，巩固党风廉政建设取得的成果，营造风清气正的政治生态。
具体目标包括： - 严厉打击“四风”问题； - 完善制度机制，消除滋生“四风”的土壤； - 加强党风廉政建设，培育良好的党内政治生态； - 增强党员干部的担当意识和责任感。
3. 整治措施为实现上述整治目标，中央提出了一系列具体的整治措施。
3.1 深化制度改革加强党内监督体系建设，完善党内监督制度，加强对党员干部的监督。
同时，加强对行政审批、财政资金等方面的监督，推动政府机构改革。
3.2 强化教育培训加强对党员干部的思想教育和业务培训，提高他们的政治敏感性和能力素质。
增加廉政教育的时间和力度，加强对“四风”问题的警示教育。
3.3 加强日常监督建立健全党风廉政建设长效机制，加强对“四风”问题的日常监督。
加大对党员干部的巡视力度，及时发现和纠正问题，严肃追究责任。
3.4 压实责任抓住党组（党委）和领导干部这个“关键少数”，建立完善的问责机制，明确责任界限，对于发生的“四风”问题，追究责任不姑息。
4. 整治效果评估为确保整治工作取得实效，需要定期评估整治效果。
评估主要从以下几个方面进行：4.1 整治成果评估通过数据调研和实地观察，评估专项整治取得的实质性成果。
包括“四风”问题的整治情况、问题发生率的下降情况、党风廉政建设的改善情况等。
4.2 整治工作评估评估整治工作的组织实施情况和效果。
包括整治工作目标的完成情况、措施的落实情况、各级党组织的积极性和主动性等。
4.3 社会反响评估了解社会公众对于整治工作的态度和看法，评估整治工作在社会上的影响力和认可度。
医院四风专项整治方案
医院四风专项整治方案一、背景介绍近年来，随着医疗卫生事业的发展，我国医院体系不断壮大，但同时也面临着一些问题，其中最突出的就是“四风”问题，即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题严重影响了医院的正常营运，破坏了医疗秩序，损害了患者的权益。
为了加强医院管理，提升服务品质，特别制定本专项整治方案。
二、整治目标1. 根除形式主义，推动实事求是。
克服过于注重程序、文件的形式，强调实际工作成效，真正为人民群众解决问题。
2. 消除官僚主义，推动务实作风。
深入推进改革，落实各项政策，切实解决患者就医难、看病贵等问题。
3. 拒绝享乐主义，加强职业道德建设。
培养医务人员高尚的职业操守，提高敬业精神，关爱患者，切实履行医师行为规范。
4. 杜绝奢靡之风，推行节俭管理。
加强财务监管，遏制奢侈浪费，将每一分钱都用在刀刃上，确保资源的合理利用。
三、整治措施1. 建立健全制度（1）制定《医院四风专项整治方案实施细则》，明确工作目标、任务和责任。
（2）完善考核制度，将整治“四风”作为医院绩效评价的重要内容。
（3）加强督查，建立监督、检查、激励和约束相结合的工作机制。
2. 加强教育培训（1）开展职业道德和伦理教育，加强医务人员的职业操守培养。
（2）开展党风廉政、纪律作风教育，提高医务人员的政治素质。
（3）组织专题讲座、座谈会、经验交流等形式，提高医务人员的业务水平和服务能力。
3. 加强日常管理（1）加强队伍建设，完善岗位责任制，明确各岗位职责，加强人员配备。
（2）加强医院内部管理，建立健全制度，完善各项管理办法，提高效率和规范化水平。
（3）加强信访工作，畅通患者投诉渠道，及时解决患者合理诉求。
4. 营造良好环境（1）建立患者权益保障机制，公开承诺优质服务，切实保护患者的合法权益。
（2）加强医院的文化建设，营造积极向上的工作氛围，提高员工的凝聚力和自豪感。
四、工作推进1. 组织成立医院四风整治领导小组，负责本项目的统筹协调工作。
“四风”问题专项整治方案
按照《关于开展四风突出问题专项整治和加强制度建设的通知》精神，结合我所实际，以此次党的群众路线教育实践活动职工群众反映强烈的四风问题，提出专项整治方案如下：一、会风文风专项整治（一）改进文风党的群众路线活动开展以来，研究所及时研究改进文风举措，破除文山会海，所属各部门下发的文件，要求综合办公室认真审核把关，凡不符合规定的一律不得印发。
整改工作分工：责任领导：夏萍责任部门：综合办公室责任人：徐文新（二）精简各种会议和活动，注重实效研究所力行少开会、开短会、讲短话，尽可能地减少会议数量，可开可不开的会议一律不开，能够合并的会议一律套开。
严格执行会议申请审批规定，严格控制参会人员，严格控制开会时间，尽可能利用研究所现有办公场所召开会议，减少会议费用支出。
2013年起，取消每年必办的春节离退休职工聚餐、和与兄弟研究所的联谊活动等。
整改工作分工：责任领导：夏萍、何宏平、张干责任部门：综合办公室、科技处责任人：徐文新、袁超（三）重新修订完善工作制度，明确管理方法按照中科院党组《贯彻落实〈8项规定〉、改进工作作风、密切联系群众12项要求》和两院《贯彻落实中央八项规定、改进工作作风、密切联系群众实施细则》的通知，结合我所实际，所党委先后制定了**地化所《贯彻落实中央八项规定、改进工作作风、密切联系群众实施细则》(穗地化所党字〔2013〕2号)、《2013年整治庸懒散奢等不良风气切实改进工作作风实施方案》（穗地化所党字〔2013〕4号）。
针对院内审计对我所财务工作提出的改进意见，在原有制度的基础上重新修订完善《**地化所会议费管理暂行规定》（穗地化所财字〔2013〕3号），《**地化所差旅费管理暂行规定》（穗地化所财字〔2013〕4号），《**地化所市内交通费管理暂行规定》（穗地化所财字〔2013〕5号），明确了工作流程，规范了会议、差旅费、交通费程序，提高工作效率。
近期，综合办公室重新修订《公务接待管理规定》（穗地化所办字〔2013〕8号），严格控制公务接待经费支出，大力倡导厉行节约、反对铺张浪费。
司法局“集中整饬纪律、严厉整治‘四风’”专项行动实施方案
“司法局集中整饬纪律、严厉整治‘四风’专项行动实施方案”一、背景与意义近年来，‘四风’问题在个别部门和单位仍然存在，严重影响了司法行政工作的公正性和严肃性。
为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步加强司法局纪律建设，坚决整治‘四风’，特制定本实施方案。
二、总体目标1.全面提高司法局全体工作人员的纪律意识，确保政令畅通、令行禁止。
2.坚决查处‘四风’问题，有效遏制不正之风，提升司法行政工作的公正性和权威性。
3.建立健全长效机制，确保纪律作风建设常态化、制度化。
三、主要任务1.加强组织领导。
成立以局长为组长的专项行动领导小组，下设办公室，具体负责组织实施、协调推进和督促检查等工作。
2.开展纪律教育。
组织全体工作人员学习党的纪律和规矩，增强纪律意识，筑牢思想防线。
3.深入查摆问题。
对照‘四风’问题，深入开展自查自纠，认真查找存在的问题和不足。
4.严肃查处违纪行为。
对发现的‘四风’问题，严肃查处，绝不姑息迁就。
5.建立健全制度。
针对查摆出的问题，及时修订和完善相关制度，形成长效机制。
6.强化监督检查。
加强对专项行动的监督检查，确保各项措施落到实处。
四、实施步骤1.起草实施方案。
根据实际情况，制定具体的实施方案，明确任务、责任和时间节点。
2.召开动员大会。
对专项行动进行动员部署，统一思想，提高认识。
3.开展自查自纠。
组织全体工作人员对照‘四风’问题，深入开展自查自纠。
4.整改落实。
对自查自纠中发现的问题，及时进行整改，确保整改到位。
五、保障措施1.加强组织保障。
成立专项行动领导小组，明确各成员职责，确保工作有序推进。
2.落实责任。
各级领导干部要认真履行职责，确保专项行动取得实效。
3.加强宣传引导。
充分利用各种宣传渠道，广泛宣传专项行动的重要意义和成果。
4.严肃纪律。
对专项行动中发现的违纪行为，严肃查处，绝不姑息迁就。
5.建立激励机制。
对在专项行动中表现突出的个人和单位，给予表彰和奖励。
六、工作要求1.提高政治站位。
“四风”方面突出问题专项整治工作方案
《“四风”方面突出问题专项整治工作方案》摘要：“四风”方面突出问题专项整治工作方案，全系统“四风”方面突出问题专项整治工作方案，根据宜昌市工商局印发的《全市工商系统“四风”方面突出问题专项整治工作方案》文件精神，现就本局“四风”方面突出问题专项整治制定如下工作方案“四风”方面突出问题专项整治工作方案全系统“四风”方面突出问题专项整治工作方案根据宜昌市工商局印发的《全市工商系统“四风”方面突出问题专项整治工作方案》文件精神，现就本局“四风”方面突出问题专项整治制定如下工作方案。
一、深入推进中央和省委部署的“三个方面”整治继续深化“三难”、公务用车、多占住房、违反财经纪律等“四项专项整治”1、在“门难进、脸难看、事难办”等机关作风问题专项整治方面，由严肃工作纪律向优化行政服务环境深化。
整治重点：工作人员对待办事群众态度生硬、推诿扯皮现象；利用工商行政许可、消保维权、执法办案等职权谋取不正当利益现象；“吃拿卡要”行为；不取消没有法律依据的行政审批事项、乱设前置条件、乱收费、乱罚款等问题。
2、在公务用车问题专项整治方面,由清理超标准超编制公务用车向纠正处置深化。
整治重点:继续深化公务用车专项整治，巩固前期整治成果，全面完成违规公务用车清理处置，该拍卖的抓紧拍卖、该报废的抓紧报废、该回收置换的抓紧回收置换，严格按照标准审批购车事项，严肃查处超编超标配车、违规换车和借车、摊派款项购车等行为，违反规定调换、借用、租用公务用车的，坚决退回。
加强公车管理，严肃查处公车私用、豪华装饰公务用车以及滥用军车警车牌照等行为，对违规行为，不仅要处理直接责任人，还要追究相关领导责任。
3、在违反财经纪律问题专项整治方面，由自查自纠向全覆盖检查和依纪依规处理深化。
整治重点：全面检查各单位设立“小金库”、违规发放津贴补贴和在财务支出上违规列支礼品礼金等问题。
严肃查处在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证，严禁节日期间用公款送节礼，严禁用公款购买印制寄送贺年卡等物品；严禁元旦、春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼。
深化“四风”突出问题专项整治方案
中共***公路管理站支部委员会深化“四风”突出问题专项整治方案为认真贯彻落实中、省、市、县在党的群众路线教育实践活动中开展“四风”突出问题专项整治要求，按照局党委统一部署，进一步加强作风建设，着力解决影响公路养管的突出问题和损害群众利益的不正之风，确保我站教育实践活动取得成效，结合工作实际，特制定本专项整治方案。
一、时间安排(一)自查自纠阶段（9月12日-9月20日）。
按照整治范围、重点和要求，认真开展自查。
对自查中发现的问题，要立查立改，自行纠正，并报局群组办。
(二)集中整治阶段（9月20日-9月30日）。
各责任领导要按照分工，带领牵头股室，采取灵活多样的方式，及时了解掌握自查整改情况，抓好纠改工作。
(三)整改提高阶段（10月1日-10月31日）。
各责任领导要按照分工，带领牵头股室，按照整治要求，逐项制定整改措施，做到立整立改，立即见效。
要对活动开展情况进行查漏补缺，认真总结，并上局报群组办。
二、整治内容（一）整治“门难进、脸难看、事难办”。
坚决纠正工作人员对待来访群众态度生硬、推诿扯皮现象；坚决杜绝利用便民服务谋取不当利益现象；坚决查处“吃拿卡要”行为；坚决整治路政执法过程中的作风粗暴、滥用职权行为。
责任领导：杨 **牵头股室：办公室、路政队（二）整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。
严禁在公务中赠送或接受礼品，严禁公款送礼，严禁公款吃喝，坚决查处公款吃喝行为。
责任领导：***牵头股室：办公室（三）整治违规用车、多占办公用房。
坚决查处公车私用、领导驾车等问题，全面清理腾退领导干部超标使用办公用房、多占住房等问题。
责任领导：***牵头股室：办公室（四）整治“三公”经费开支过大。
重点检查“三公”经费支出是否真实、合规；“三公”经费管理使用中是否存在截留、挪用、挤占财政专项资金等方面的问题。
责任领导：***牵头股室：财务股（五）整治“三乱”问题。
严肃查处在执法过程中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等侵害群众利益的行为，严肃查办“人情案”、“关系案”、“金钱案”等问题。
“四风”突出问题专项整治工作实施方案
“四风”突出问题专项整治工作实施方案来山课件w w 5 K J.o m 5 “四风”突出问题专项整治工作实施方案为认真扎实抓好第二批党的群众路线教育实践活动“四风”突出问题专项整治工作，确保教育实践活动以实实在在的成效取信于民，根据市委关于“四风”突出问题专项整治工作的统一部署，经局党组研究，制定深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案。
一、总体要求紧扣“为民、务实、清廉”主题，以“三访三化促发展解民忧”、“四严四联转作风树形象”活动为载体，紧紧围绕“四风”突出问题、关系群众切身利益问题和服务联系群众“最后一公里”问题，按照“准”、“狠”、“韧”的工作要求，坚持从群众最关心、最不满意的具体问题抓起，做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着重解决什么问题；坚持问题一项一项整治、难题一个一个攻坚，不见成效不收兵。
通过扎实开展专项整治、对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除；通过扎实开展专项整治，回应群众关切、着力解决群众身边的不正之风，使专项整治的成果惠及群众；通过扎实开展专项整治，以专项整治的高质量确保教育实践活动的高质量，以作风建设的新成效汇聚改革发展的正能量。
二、基本原则一是始终坚持问题导向、立行立改。
盯住作风问题不放，从小事做起，从具体事情抓起，旗帜鲜明地同“四风”突出问题作斗争。
同时，将专项整治贯穿群众路线教育实践活动始终，从教育实践活动一开始就切实做到边学边改、边查边改，不等不靠、即知即改。
二是始终坚持以上率下、上下联动。
充分发挥局机关、局党组班子和领导干部在专项整治中的带头作用，一级做给一级看，一级带着一级改。
坚持上下联动，加强市直交通运输单位的指导，推动整改措施和制度规定传导到基层，把基层的新情况和新问题传递到上级机关，做到上级指导带动下级、下级监督评判上级。
三是始终坚持重点突破、从严从实。
聚焦“四风”问题，从干部群众看得见、摸得着的问题着手，先易后难、循序渐进。
银行党委四风问题专项整治工作方案
竭诚为您提供优质的服务，优质的文档，谢谢阅读/双击去除银行党委四风问题专项整治工作方案银行党委四风问题专项整治工作方案根据市委统一部署，银行群众路线教育实践活动有序推进，坚持边学、边查、边改，取得了一定成效。
按照《中共银行委员会关于改进作风提高效率提升服务的实施意见》（银委〔〕5号）和上级关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的要求，银行党委决定对本行“四风”突出问题进行专项整治，方案如下。
一、目标要求认真贯彻落实中央八项规定要求，针对作风方面突出问题在我行的具体表现，集中一段时间进行整治。
坚持哪个问题最突出就着重抓哪个，一个问题一个问题解决，从具体事情抓起，抓一项成一项。
（一）提升服务为民水平。
坚决遏制官僚作风，切实解决总行机关作风不实的问题，不断提高全员客户服务能力。
（二）提升基层工作活力。
坚决遏制文山会海现象，切实解决工作只图形式、不求实效问题，解决对基层多头考核、层层加码问题，使基层党员干部能够集中力量办好基层的事情。
（三）提升干部清廉程度。
坚决遏制公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费之风，切实解决，营造风清气正的良好环境。
二、重点任务认真贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、中共银行委员会关于改进作风提高效率提升服务的实施意见》，针对群众反映突出的“四风”问题，全面开展专项整治行动。
（一）整治党员干部的精神状态问题。
大力弘扬“红船精神”，强化以“理想信念、宗旨观念、党性党纪、核心价值、勤政廉政”为主要内容的“五位一体”思想政治教育，引导党员干部针对信仰缺失、道德缺范、工作缺位等“软骨病”，抓紧“补钙”，增强政治定力，切实解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，努力成为敢为人先创新型、百折不挠担当型、忠诚为民服务型的“三型”好干部，增强并保持干事创业、改革发展的工作热情，坚定不移地执行嘉银发展战略，咬定目标锐意进取，在完善思路、强化风险防控上求进步，在打破思维定式，提高经营效益上求突破，在以大无畏精神革弊立新上推进全行的转型发展、稳健发展。
最新开展“四风”问题专项整治工作方案三篇精选
【其它】为开展好全乡党的群众路线教育实践活动，根据平江县党的群众路线教育实践活动领导小组《深入开展“四风”突出问题专项整治工作实施方案》(平群组发〔2014〕7号)文件精神，结合我乡实际，就深化“四风”突出问题专项整治工作制定如下实施方案。
一、总体目标将专项整治工作贯穿教育时间活动始终，围绕中央、省、市、县部署的整治任务，认真扎实做好任务对接、方案细化、责任明确、措施完善、统筹推进等各个环节工作，确保专项整治工作有序推进、取得实效，有力促进全乡教育实践活动深入开展。
二、整治内容及责任分工(一)整治“不担当、不负责、不作为”。
坚决纠正不讲诚信、不懂规矩、不守纪律，有令不行、有禁不止，“上有政策、下有对策”等问题;着力解决合意的就执行，不合意的就打折扣、搞变通等行为;坚决纠正换一任领导、变一套思路，新官不理旧事，工作相互掣肘等行为;着力解决对待工作不敢担当、不愿负责，遇到矛盾绕着走等问题;着力解决不想事、不干事、混日子，当“太平官”、“逍遥官”等问题。
牵头部门：作风办整改责任人：余团秋、苏根丽(二)整治文山会海、检查评比泛滥。
严格执行关于精简会议和文件的有关规定，从严控制会议数量、会期和参加人员规模，严禁以培训名义召开会议;简化会议程序;严格会议经费管理，严禁套取会议资金。
从严控制各类文件简报和内部刊物。
从严清理和规范评比达标表彰活动，严厉整治授牌晋级过滥现象。
牵头部门：党政办整改责任人：苏根丽、杨峰(三)整治“庸懒慢浮奢”和“门难进、脸难看、话难听、事难办”。
按照“五去五求”要求，通过自查自纠、专项整治、效能提升、明察暗访、作风评议、作风问责等专项行动，坚决纠正拖拉疲沓、推诿扯皮、“不作为、慢作为”、“吃拿卡要”等现象;严肃处置工作纪律涣散、无故旷工、迟到早退，擅离职守办私事;通过“清网”根治工作时间上网娱乐、购物、炒股等行为。
牵头部门：作风办整改责任人：余团秋苏根丽(四)整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。
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“四风”突出问题专项整治工作实施方案 为扎实开展“四风”突出问题专项整治工作，根据市委党的群众路线教育实践活动领导小组《“四风”突出问题专项整治工作实施方案》和《区深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》精神，结合我区实际制定本实施方案。 一、工作目标 紧扣为民务实清廉的要求，对照中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定、区委十项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《农村基层干部廉洁自律履行职责若干规定（试行）》，着力整治“四风”突出问题，进一步强化正风肃纪，建立完善防止和抑制不正之风的长效机制，使全区干部思想有新提高、作风有新转变、工作有新进展，党群干群关系进一步密切。 二、整治内容 （一）整治形式主义 1．大力整治文风会风。认真贯彻落实区委《关于进一步精简会议和文件的规定》。加强会议调度和统筹，严格会议审核，细化会议有关措施，从严控制会议数量、会议时间和参会人员规模，简化会议程序，减少出席会议领导人数，严禁到风景名胜区召开会议，严格会议经费管理和套取会议资金；从严控制各类文件简报和内部刊物，提高文件简报质量，坚持发短文少发文，不超规格发文，减少联合行文，普发性文件总量要下降10%以上；加快党政机关信息化建设，提高公文运转效率。（牵头单位：区委办、区政府办；责任单位：各镇街和区直部门） - 2 -
2．大力整治评比达标表彰。集中治理评比达标表彰活动过多过滥问题，没有法律法规依据及上级明确要求我区比照开展的评比达标表彰项目，一律予以取消；因重大事件、重要专项工作等特殊情况需要开展评比达标表彰活动的，必须按规定向市委或市政府提出专题申请并同意后组织实施。（牵头单位：区委办、区政府办、区人社局；责任单位：各镇街和区直部门） 3．杜绝盲目跃进。强化项目决策和谋划，严格项目审批、核准和备案；加强项目建设监督检查，从审批、核准、备案的源头上杜绝建设“形象工程”、“政绩工程”；遏制盲目铺摊子、上项目以及盲目“造城”的问题。（牵头单位：区政府办、区发改局；责任单位：各镇街和区直部门） 4．杜绝弄虚作假。认真梳理查处群众信访举报、媒体披露、网络反映和案件检查工作中发现的弄虚作假、虚报浮夸问题；组织开展统计工作自查、重点抽查和专项执法检查，查处和纠正在工业、固定资产投资、房地产开发、财政收入等统计方面存在的弄虚作假行为；坚决查处一些地方和单位制造假数据、虚报工作业绩的行为。（牵头单位：区统计局；责任单位：各镇街和区直部门） 5．杜绝上下忽悠。不准在开会和安排工作时说套话、废话、照本宣科；不准在工作中当“原则领导”、“甩手掌柜”；不准强求统一、忽视个性、凡事搞一刀切、片面追求形式美；不准只为应付上级检查而只栽“路边花”、不管“乡旮旯”；不准搞上有政策、下有对策，执行政策打折扣、搞变通。（牵头单位：区纪委〈监察局〉；责任单位：各镇街和区直部门） - 3 -
（二）整治官僚主义 1．着力整治“慵懒慢浮贪”等脱离群众的行为。进一步优化审批程序，大力推进阳光政务，推进行政审批服务系统和网上办事大厅平台建设，严格执行公开承诺制、限时办结制、首问责任制等制度。不准对基层和群众反映的问题乱表态、放空炮、拍脑袋随意决策、说“不晓得”、“别找我”；不准遇到矛盾绕道走、甚至掩盖基层矛盾和群众困难；不准在群众和服务对象面前背着手讲话、用手指着群众讲话、爆粗口、说脏话；不准在群众面前趾高气扬。着力整治“机关化”、上网代上门、通话代见面等现象，去“庸”求“进”、去“懒”求“勤”、去“慢”求“快”、去“浮”求“实”、去“贪”求“廉”，推动机关作风大转变、工作效率大提升。（牵头单位：区纪委〈监察局〉、区委组织部（区直机关工委）、区投促局（政务中心）；责任单位：各镇街和区直部门） 2．着力整治征地拆迁中损害群众利益的行为。强化建设用地管理，建立健全征地补偿标准听证制度，依法合理确定征地补偿标准，加大对征地补偿费缴纳的监督力度，妥善安排失地农民的生产生活。严肃查处违反规定乱批乱占耕地，以及截留、挪用和拖欠农民征地补偿费用等问题，从重打击干部参与违章建筑的行为。（牵头单位：区国土分局、区纪委〈监察局〉、区住建局（征收中心）；责任单位：区维稳办、区政府法制办、区信访局、各镇街） 3．着力整治涉农领域损害群众利益的行为。集中开展涉农领域专项资金专项治理，切实纠正和查处截留、挤占、挪用、贪 - 4 -
污、私分、骗取资金、优亲厚友等行为。加强涉农项目资金监管网络系统建设，运用科技手段强化监督，保证涉农专项资金安全运行。（牵头单位：区农牧局、区纪委〈监察局〉、区财政局；责任单位：区发改局、区审计局、区直各涉农单位） 4．着力整治涉法涉诉中损害群众利益的行为。把涉法涉诉信访纳入法制轨道解决，把化解工作做细做实。建立涉法涉诉信访依法终结制度，严肃查处涉法涉诉中执法不公、办案不力的违法违纪问题，切实维护人民群众的合法利益。（牵头单位：区委政法委、区纪委〈监察局〉；责任单位：区人民法院、区检察院、区公安分局、区司法局、区信访局） 5．着力整治安全生产方面损害群众利益的行为。严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”要求，以道路交通、煤矿等行业领域为重点，严肃查处“打非治违”、隐患排查治理、企业标准化建设和安全生产专项整治行动中不作为、乱作为的行为。严肃安全生产事故调查处理，强化整改措施落实，确保事故责任追究落实到位。（牵头单位：区安监局、区纪委〈监察局〉；责任单位：区信访局、区直有关单位） 6．着力整治医疗卫生方面损害群众利益的行为。加强对药品集中招标采购工作的监督管理，建立健全医德医风考核、激励和惩戒等制度，解决医药购销中给予、收受回扣和医疗服务中“开单提成”、收受红包等问题。严厉打击无证行医行为、“医托”行为和医疗机构、计划生育技术服务机构的违法违规行为。严肃查处食品药品恶性事故背后隐藏的腐败问题和失职渎职行为，确保食品药品安全。（牵头单位：区卫监局、区纪委〈监察局〉；责任 - 5 -
单位：区农牧局、区科技局） 7．着力整治环境保护中损害群众利益的行为。认真开展环保执法专项检查工作，着力查处限制和干扰环境执法、纵容企业违法建设、违法生产和非法排污等行为。认真落实环境保护问责规定，严格追究企业环境违法问题涉及的主管部门、监管部门及相关单位的责任。（牵头单位：区环保分局、区纪委〈监察局〉、区政府法制办；责任单位：区发改局、区国土分局、区农牧局、区水利局、区林业局、区信访局、各镇街） 8．着力整治教育行业中损害群众利益的行为。重点解决学校管理松弛，教学理念落后，教学质量不高，师德师风滑坡，学风教风浮躁，急功近利，乱收费、办学及招生行为不规范等问题。建立健全进城务工人员随迁子女接受义务教育的保障机制，严肃查处和纠正违规收费行为。严肃查处教育基建项目、教育设备招标采购等领域的违规违纪行为。（牵头单位：区教育局、区纪委〈监察局〉；责任单位：区财政局、各镇街） （三）整治享乐主义 1．严格干部纪律管理。严禁工作不专心、随意脱岗、有事找不到人的现象。严肃整治办事拖沓、推诿扯皮、浑浑噩噩，上班看电视、嗑瓜子、摆龙门阵、玩游戏、打瞌睡等行为。严肃查处上班期间打麻将、斗地主和下班涉赌行为。严禁违规滥办酒宴，借机敛财。严格因公出境管理。（牵头单位：区纪委〈监察局〉、区委组织部；责任单位：各镇街和区直部门） 2．严格公车使用管理。严禁超编超标配车、公车私用、滥用军车警车牌照等行为，严禁党员干部亲属和身边工作人员使用 - 6 -
公务用车。严格执行节假日封存停驶制度、公务用车定点加油制度、“一车一卡”加油制度、公务用车油耗和运行费用支出统计报告与公示制度。严格执行公务车运行费预算，严禁超预算执行，切实降低公务车运行费用。（牵头单位：区后勤中心、区纪委〈监察局〉、区财政局；责任单位：各镇街和区直部门） 3．严格办公用房管理。严禁超过规定面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房；严禁以任何名义新建、改造、扩建包括培训中心在内的各类具有住宿、会议、餐饮等接待功能的设施、楼堂管所。严格控制新建项目审批，严格控制办公用房维修改造，严格党政机关租用办公用房管理。（牵头单位：区政府办、区纪委〈监察局〉、区发改局；责任单位：各镇街和区直部门） 4．严格公务接待管理。严禁党政机关及其工作人员违反规定进行不必要的公务活动。严格执行预算，严禁超预算或无预算安排支出，不得报销任何超范围、超标准以及与公务无关的费用。严格公务接待标准，严禁私客公待。严禁以举办会议、培训等名义转支、转移、隐匿接待费和以招商引资等名义变相安排公务接待。（牵头单位：区财政局、区纪委〈监察局〉；责任单位：各镇街和区直部门） （四）整治奢靡之风 1．狠刹奢侈浪费行为。严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请，严禁利用“农家乐”、私人会所等场所公款吃喝。严禁接受、参与各类高档消费及娱乐活动，严查因公出入高档会所、KTV娱乐场所等行为。强化对现有展会和民族节庆活动的分级管理，压缩规范各类节庆论坛展会活动，严格对展会和节庆活 - 7 -
动的审批，坚决制止豪华铺张办晚会现象。坚决纠正到外地招商引资入住豪华酒店、举办奢侈宴请、赠送高档礼品等问题，勤俭办好各类招商活动。（牵头单位：区纪委〈监察局〉；责任单位：各镇街和区直部门） 2．狠刹迎来送往行为。党员干部下基层要轻车简从，不得组织人群、车队到地界、到高速路口欢迎送别，不得组织领导班子前呼后拥陪同调研，不得组织领导班子及众多人员陪餐。严禁在公务活动中以任何名义和形式赠送或接受用公款购买的礼品和各种有价证券、会员卡、支付凭证。严禁节日期间用公款送礼，严禁用公款购买、赠送贺年卡、明信片、挂历等物品。（牵头单位：区纪委〈监察局〉；责任单位：各镇街和区直部门） 3．狠刹“三公”超支行为。严格执行“三公”经费预决算公开，压缩“三公”经费支出，查处各单位超预算执行、无预算列支“三公”经费的行为。严格清理和取消“小金库”，整治设立账外账行为，整治滥发津贴、补贴、奖金等行为。（牵头单位：区财政局、区纪委〈监察局〉；责任单位：各镇街和区直部门） 三、方法步骤 （一）制定方案，动员部署（2014年3月） 各牵头单位（排在首位的为第一牵头单位）要加强组织协调，提出具体工作方案，明确整治责任、整治措施、进度时限和标准要求，及时开展动员部署。组织学习中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定和区委十项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《农村基层干部廉洁自律履行职责若干规定（试行）》等内容及中央、省委、市委、区委关于深入开展党的群众路线教