新凯恩斯主义对失业原因的解释
西方经济学课后习题答案-第十三章
西方经济学课后习题答案-第十三章第十三章失业、通货膨胀和经济周期1.西方经济学是如何解释失业的?失业的影响表现在哪些方面?【参考答案】西方经济学家对失业的原因做出了不同的解释。
主要有：（1）古典经济学失业理论以“萨伊定律”为核心，认为供给能够创造需求，不会出现生产过剩，且每一个商品生产者都是理性的，都会尽力扩大生产、销售，这样社会的生产、销售就能达到最高水平，从而实现充分就业。
（2）凯恩斯提出了“非自愿失业”理论，认为有效需求是由消费需求与投资需求构成的，它是决定社会总就业量的关键性因素。
当“有效需求”不足时充分就业就无法实现。
凯恩斯提出边际消费倾向递减、资本边际效率递减和流动性偏好三个基本心理规律，使得经济中消费需求和投资需求不足，从而导致非自愿失业。
（3）新凯恩斯主义经济学以不完全竞争和不完全信息为前提，通过论证工资和价格黏性进而解释非自愿失业存在的原因，认为工资在短期内具有黏性，失业率并不会随劳动需求的变动做出充分调整。
对存在工资黏性的解释主要有劳动工资合同论、隐含合同论、“局内人-局外人”理论和效率工资理论。
（4）现代货币主义的失业理论可以简单归结为“自然失业率”假说，其否认菲利普斯曲线，认为，如果政府用增加货币量来刺激就业，而雇员没有预见到实际收入下降时，就愿意增加劳动供给。
但从长期看，不仅失业没有减少反而物价会持续上涨。
失业对经济和社会的影响主要有：一是给个人和家庭带来物质和精神的负面影响；二是影响社会稳定；三是增加经济运行成本，带来产出损失以及影响社会经济的信心从而加重整个经济的不景气，对经济运行产生不利影响。
2.新凯恩斯主义经济学是如何解释工资黏性的?【参考答案】西方经济学对于工资黏性的原因主要有以下解释：（1）劳动工资合同论。
在一些行业中，由于工会的力量，往往可能签订较有利于雇员的工资合同。
这些合同通常附加工资随生活费上涨而增加，而当经济衰退时工资率并不随之削减的条款。
（2）隐含合同论。
新凯恩斯主义对中国经济发展的影响
凯恩斯主义经济学
上世纪30年代以前，在西方经济学界占统治地位的是 以马歇尔等为代表的传统古典经济学理论，认为资本主义 经济能够借助于市场供求力量自动地达到充分就业的均衡 状态。第一次世界大战结束后，英国遭遇了长期的经济失 调和严重的失业，凯恩斯认为这是经济紧缩导致的，因而 他极力攻击恢复先前的金本位制，认为此举会导致通货紧 缩及国内外相对价格的失衡，从而使英国的出口品价格太 高，不利于竞争，而这正是英国经济困境的根源所在。因 此，他主张政府采取通货管理政策，通过价格控制(通货 膨胀而非通货紧缩)来调整经济，这时，凯恩斯已开始有 点脱离传统经济学的路线。
新凯恩斯主义的基本假设
一、非市场出清假设（价格和工资粘性） 非市场出清假设：当经济出现需求扰动时，工资和价格不能迅述调 整到使市场出清，缓慢的工资和价格调整使经济回到实际产量等于 正常产量的状态需要一个很长的过程，在这一过程中，经济处于供 求不等的非均衡状态。 二、不完全性假设：主要指市场不完全和信息不完全。 三、理性预期假设：短期内形成的预期是适应性预期而不是理性预 期，由于市场不完全和信息不对称，经济当事人的理性预期通常受 到约束，即这种预期是“近似理性预期”。 四、最大化假设：即厂商利润最大化和家庭效用最大化，这个假设 使新凯恩斯主义具有微观经济基础。
双方谈判决定工资：在双方谈判模型中，由于没有一方占有绝对的 优势，根据双寡头垄断理论，工资的决定将在企业的劳动需求曲线 与工会的无差异曲线的切点和工人的最低保留工资之间摆动，这时 选择哪点作为工资水平是不确定的。问题是根据重复博弈的“可自 我执行的协议”理论，像工会和企业之间这种长期的不断重复的谈 判，应该可以建立一个有效率的均衡解，但为什么会有无效率的就 业长期存在呢?用纳什(John Nash)谈判理论来进行分析，结果发 现双方谈判共同决定的工资，与工会单方面决定的工资有相同的结 果。这表明最优工资不受生产率的冲击的影响，企业在经济波动时， 主要考虑就业量的变动。但是，为什么大部分合同是有关工资的而 不是有关就业的呢?是因为企业对经济状态的了解要强于工人的了 解程度。因此，企业就有可能撒谎以获取好处。而一个关于工资的 合同能够促使企业说真话，关于就业的合同则更多地会刺激企业去 隐瞒真相。所以，由于工人是信息不对称的受害者，他们就要求与 企业签定有关就业方面的合同。
经济学家如何解释劳动力市场的失业率
经济学家如何解释劳动力市场的失业率在经济学中，劳动力市场的失业率是衡量一个国家或地区经济表现的重要指标之一。
经济学家通过对劳动力市场的研究和分析，提供了各种解释和观点，以解释劳动力市场失业率的产生与变化。
本文将介绍一些常见的经济学家观点，以及其对失业率的解释。
1. 新古典经济学派观点新古典经济学派认为，劳动力市场的失业率主要是由劳动力供求不平衡引起的。
他们认为，市场机制能够迅速调整工资水平和就业机会，从而达到劳动力的有效配置。
当劳动力供大于求时，即失业率升高；当劳动力需求大于供给时，失业率降低。
他们着重强调个人努力和供给侧结构性改革对于提高就业机会的重要性。
2. 凯恩斯主义观点凯恩斯主义经济学家认为，失业率的波动主要是由于总需求的不稳定性引起的。
他们认为，总需求不足会导致企业减少招聘和投资，从而造成失业率上升。
凯恩斯主义经济学家主张采取货币和财政政策来刺激总需求，以降低失业率。
3. 制度经济学派观点制度经济学派认为，劳动力市场的失业率与制度安排和市场结构密切相关。
他们认为，劳动力市场中的刚性工资和僵化的雇佣规则可能导致失业率的提高。
制度经济学家主张通过改革劳动法规和培训政策，以促进劳动力市场的灵活性和适应性，从而减少失业率。
4. 结构派观点结构派经济学家认为，劳动力市场失业率的波动主要是由结构性因素引起的。
他们认为，技术进步、行业结构变化和劳动力结构不匹配都会对劳动力市场产生影响。
结构派经济学家强调结构性改革的重要性，包括教育培训、产业政策和职业转换等方面的改革，以提高劳动力市场的适应性。
综上所述，经济学家对劳动力市场失业率的解释涵盖了供求关系、总需求、制度安排和结构性因素等多个方面。
这些观点并不是相互排斥的，而是可以相互补充和综合运用的。
在实际的经济政策制定中，需要综合考虑这些观点，以制定出最合适的政策措施来应对失业率的波动，促进劳动力市场的稳定和发展。
新凯恩斯主义基本观点
新凯恩斯主义基本观点1. 经济的基本理念嘿，朋友们，今天咱们聊聊新凯恩斯主义，这可是个有意思的话题！你知道吗？新凯恩斯主义的基本理念就是要在不完美的市场里找到平衡。
什么叫不完美呢？简单说，就是市场有时候像个调皮的小孩，不听话，价格不一定能迅速反映出供需关系。
想象一下，你去超市，看到一盒冰淇淋标价十块，结果在炎热的夏天，价格居然不涨，这就像是大厨在大热天还不让你吃冰淇淋一样，让人抓狂！1.1. 像烤红薯一样缓慢的价格调整咱们新凯恩斯主义者认为，价格调整得像烤红薯一样，慢慢来。
市场不总是能及时调整价格，导致了经济波动。
就像你去买东西，总希望能碰到特价，但实际情况往往是“打折”这两个字得等上好久。
价格慢慢变化就像是调皮的孩子，刚开始说要做功课，结果又去玩了，没完没了。
1.2. 信息不对称的烦恼再者，我们生活中有很多信息不对称的情况。
比如，商家知道自己商品的真实质量，而消费者却不一定清楚。
这种情况下，消费者可能会被“坑”。
新凯恩斯主义就是想让大家都能拿到更公平的信息，避免被宰。
这就像你去买水果，商贩可能会把坏苹果藏在下面，结果你买回家打开一看，心里那个气啊，简直像被雷劈了一样。
2. 失业的苦恼与应对接下来咱们说说失业问题。
大家都知道，失业就像是个恶梦，一醒来发现自己变得身无分文。
新凯恩斯主义强调，失业不仅仅是因为经济不好，更有可能是由于工资的粘性。
什么意思呢？简单来说，就是工资不容易下降，企业宁愿裁员，也不愿意给员工降薪。
想象一下，某公司一位老员工，一直干得不错，但因为经济下滑，老板却决定让他下岗，这种情形简直让人痛心。
2.1. 最低工资的双刃剑而且，新凯恩斯主义对最低工资也有看法。
一方面，最低工资能够保障劳动者的基本生活，但另一方面，过高的最低工资可能让企业负担加重，导致他们减少雇佣。
这就好比你去餐厅吃饭，点了一份特别好吃的牛排，但价钱贵得让人心疼，吃了心里甜，但钱包却苦。
2.2. 有效需求的重要性再来说说有效需求，这可是一根非常重要的“救命稻草”。
凯恩斯主义核心内容
凯恩斯主义核心内容
凯恩斯主义是一种经济理论，其核心思想是通过政府干预来解决失业和经济不平衡等问题。
具体来说，凯恩斯主义有以下几个核心思想：
1. 市场经济存在失业和经济不平衡的问题。
这是因为市场经济的自我调节机制并不完善，导致经济周期波动较大，失业率较高，收入分配不均等问题。
2. 政府可以通过增加公共支出和减少税收等手段来刺激经济增长。
例如，增加基础设施建设、提高社会福利水平、减税等措施可以促进消费和投资，从而创造就业机会和提高生活水平。
3. 政府在经济中的重要作用和责任。
政府不仅应该关注短期的经济波动，还应该考虑长期的经济稳定和社会公平问题。
因此，在制定经济政策时，政府应该充分考虑社会的利益和需要。
总之，凯恩斯主义的核心思想是通过政府干预来解决失业和经济不平衡等问题。
第九章 失业理论
失业计算的局限性
失业率的计算虽是经过复杂的统计计算出来的， 但仍有其局限性。 (1)凡被支付了报酬的工人都被统计在就业者之 中，并不能明确地区分是全日制工作(fulltime job)还是打短工(part-time job)。 (2)在这种估计计算当中还存在劳动者未能充分 利用其技能的问题(under employment)。 (3)劳动者可能由于许多主客观因素而虚报、谎 报就业状况谋取好处，骗取失业救济金等等， 这都可能导致计算的不准确。
• 20世纪50—60年代，是西方主要市场经济国 家就业的黄金时代，尤其是欧洲，失业率大 幅度下降，平均在3％的水平。美国的失业率 也低于5％。随着70年代的两次石油危机，欧 美的失业率都有不同程度的上升。80年代以 来，美国的失业率呈现下降的趋势，保持在 5.5％左右，如果按“自然失业率”的假定， 几乎到了“充分就业”的水平。
⑴摩擦性失业
• 摩擦性失业是指劳动者正常流动过程产 生的失业。 • 它是一种求职性的失业，仅仅是因为劳 工市场的信息不完备性，厂商找到所需 要的雇员和失业者找到合适的工作都需 要花费一定的时间。 • 摩擦性失业是一种短期失业。
⑵结构性失业
• 结构性失业是劳动力供给与需求结构不 一致造成的失业，即由于经济结构的变 化，劳动力供给与需求，在职业、技能、 产业、地区分布等方面的不协调所引起 的失业。 • 结构性失业是一种长期性的失业。
例：福特汽车的效率工资
• 但是也有一些分析家评论，生产效率的提高 有多少是因为工人行为变化的结果，又有多 少是因为T型轿车的成功是很难估计的。虽然 结果支持了效率工资理论，但是每天5美元工 资可能太多了，至少从利润最大化角度看是 这样的。但是福特可能还有其他目的，如将 工会排斥在外，以及为自己和公司树立良好 的公众形象。事后证明，这两点他都做到了。
失业理论题库44论述题
14．试述失业的类型及失业对社会的影响，并联系中国实际阐述相应的反失业政策。
（金融联考2004研；东北财经大学2006研）答：（1）失业是指劳动力市场上劳动供给大于劳动需求，从而使劳动大军中的一部分没有工作而在寻找工作的现象。
失业可以划分为自然性失业和经济性失业，充分性就业是指不存在经济性失业的就业状态。
具体来说，失业可以分为：①摩擦性失业。
摩擦性失业是指由于劳动力市场运行机制不完善或因为经济变动过程中的工作转换而产生的失业。
它被看作一种求职性失业，即一方面存在空缺职位，另一方面存在着与此数量相对应的寻找工作的失业者。
②季节性失业。
季节性失业是指某些行业中由于工作的季节性而产生的失业。
在需求淡季时，就会存在失业。
季节性失业也被看作一种“正常”的失业。
③周期性失业。
周期性失业是指经济周期中的衰退或萧条阶段因需求下降而造成的失业。
它对各行业的影响是不同的，一般来讲，需求的收入弹性越大的行业，周期性失业的影响越严重。
④需求不足型失业。
需求不足型失业是指由于经济的有效需求水平过低而不足以为每一个愿意按现行工资率就业的人提供就业机会而产生的失业。
需求不足型失业可以分为两种，一种是周期性失业，一种是增长不足型失业。
周期性失业是需求的短期下降造成的，而增长不足型则属于需求跟不上劳动力的增加和劳动生产率的提高。
⑤结构性失业。
结构性失业是指在经济发展过程中，随着需求结构的变化和技术进步，产业结构会处于不断变化之中，从而使劳动力供给和对劳动力需求在职业、技能、产业、地区分布等方面不一致所引起的失业。
⑥自愿性失业和非自愿性失业。
自愿性失业指工人所要求得到的实际工资超过了其边际生产率，或在现行的工作条件下能够就业，但不愿接受此工作条件而未被雇用所造成的失业。
与此对应的是非自愿性失业，指具有劳动能力并愿意按现行工资率就业，但由于有效需求不足而得不到工作造成的失业。
（2）就整个社会而言，失业意味着人力资源的浪费，如果一个社会达到充分就业，就意味着对生产资源的充分利用，全社会的国民收入会达到潜在的国民收入水平。
西方经济学第十二章习题答案
第十二章通货膨胀和失业一、思考题1.怎样从需求、供给和结构角度分析通货膨胀？2.分析通货膨胀对经济与社会的影响。
3.简述西方学者对菲利普斯曲线的分析。
4.简述西方学者对失业种类与原因的论述。
5.简述新凯恩斯主义对工资粘性的论述。
6.试述停滞膨胀的原因与对策。
7.谈谈对西方学者关于通货膨胀和失业论述的看法，结合我国改革实践有哪些可参考与借鉴？二、计算题1.某国1999年的CPI为166.6%，2000年的CPI为172.2%，计算2000年的通货膨胀率。
2.有一国家，1992年GDP是63000亿美元，失业率是7.4%，自然失业率是6.0%，假如奥肯指数为2，求1992年潜在GDP与由于失业经济损失各是多少？参考答案：一、思考题1.答：从需求的角度看，社会总需求过度增长，大大超过总供给，由于商品供不应求而造成的一般物价水平上涨，就是需求拉动的通货膨胀，也称需求型通货膨胀。
关于需求拉动的通货膨胀有两种观点：一是以凯恩斯有效需求原理为基础的论述，强调影响社会总需求的实际因素；二是以现代货币数量论为基础的论述，强调影响社会总需求的货币因素。
从供给角度看，社会供给方面商品与劳务成本的提高，引起的一般物价水平上涨，称供给型通货膨胀、卖方通货膨胀，也称成本推进的通货膨胀。
其理论基础是生产费用论，根据构成生产成本总额的各部分在引起一般物价水平上涨过程中的作用不同，有两种情况：一是工资推进的通货膨胀，指工资增长率超过劳动生产率增长率，致使生产成本提高，引起一般物价水平的上涨。
进一步发展为“工资—物价螺旋上升式通货膨胀”；二是利润推进的通货膨胀，指垄断商品市场的大企业为追求更多利润，利用超过生产成本提高幅度的办法，来提高商品价格，而造成一般物价水平的上涨。
在开放经济中，从进出口的变化，影响国内生产成本的不同，引起国内一般物价水平上涨，可分为进口性通货膨胀和出口性通货膨胀。
所谓进口性通货膨胀是指进口产品价格上升，引起使用进口产品的生产成本提高，导致国内一般物价水平的上涨。
第四章 新凯恩斯主义
概 述
“新凯恩斯主义”这个术语于1984年为帕金所首次使用， 新凯恩斯主义”这个术语于1984年为帕金所首次使用， 新凯恩斯主义 1984年为帕金所首次使用 它一般指美国在20世纪80年代以来最新发展的凯恩斯主义。 它一般指美国在20世纪80年代以来最新发展的凯恩斯主义。 20世纪80年代以来最新发展的凯恩斯主义 他们以一种新思维和新方法使凯恩斯主义从困境中走了出来。 他们以一种新思维和新方法使凯恩斯主义从困境中走了出来。 他们对原凯恩斯主义进行了深刻反思，同时吸纳各学派的精华， 他们对原凯恩斯主义进行了深刻反思，同时吸纳各学派的精华， 批判、继承和发展了原凯恩斯主义。他们主要阐明： 批判、继承和发展了原凯恩斯主义。他们主要阐明：当经济中 出现需求和供给冲击时，工资和价格粘性将使市场不能出清， 出现需求和供给冲击时，工资和价格粘性将使市场不能出清， 经济将处于非均衡状态。即使有理性预期的存在， 经济将处于非均衡状态。即使有理性预期的存在，政府的经济 政策对就业和产量仍有积极的影响。 政策对就业和产量仍有积极的影响。
菜单成本论， 菜单成本论，长期合同 价格交错调整论， 论，价格交错调整论， 弯折的需求曲线理论
பைடு நூலகம்
隐含合同论、 隐含合同论、效率工资理 局内人——局外人理 论、局内人 局外人理 论
共 识：
（1）在某段时间，存在着现行真实工资水平下劳动供给 在某段时间， 的剩余，即存在非自愿失业。 的剩余，即存在非自愿失业。 （2）不论是从产出看还是用失业水平表示，总量经济水 不论是从产出看还是用失业水平表示， 平明显存在周期波动。这种波动强度较大且具有不同的形式。 平明显存在周期波动。这种波动强度较大且具有不同的形式。 （3）虽然货币政策在特定（如30年代经济大危机）是无效 虽然货币政策在特定（ 30年代经济大危机） 年代经济大危机 的，但在大多数时期货币是重要因素； 但在大多数时期货币是重要因素； （4）虽然在政策建议准确形式上存在差异：但一般认为， 虽然在政策建议准确形式上存在差异：但一般认为， 政府干预具有稳定经济的作用。 政府干预具有稳定经济的作用。
凯恩斯失业分类
凯恩斯失业分类
根据凯恩斯的理论，失业可以分为三种类型：
1. 摩擦性失业：由于劳动力市场信息不对称和搜索成本，导致劳动力供求不匹配而产生的失业。
这种失业通常是短暂的，随着时间的推移而逐渐减少。
2. 结构性失业：由于技术进步、产业结构调整等原因，导致某些行业或职业的需求减少，从而使得该行业或职业的劳动力失业。
这种失业是长期性的，需要通过教育培训、转移支付等方式来解决。
3. 周期性失业：由于经济周期波动，导致整个经济体系失业率增加而产生的失业。
这种失业通常是暂时性的，随着经济复苏而逐渐减少。
凯恩斯失业分类的提出，为研究失业提供了一个新的角度，同时也为制定适当的失业政策提供了指导。
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新凯恩斯主义是20世纪80年代以来产生的一种宏观经济学理论，其对失业原因的解释与传统的新古典经济学有所不同。
在新凯恩斯主义的视角下，失业并不仅仅是因为市场供求关系失衡所致，而是受到市场机制、价格调整和宏观经济政策等多种因素的影响。
下面将从以下几个方面来详细阐述新凯恩斯主义对失业原因的解释。
一、价格粘性
新凯恩斯主义认为，市场上存在着价格粘性现象，即价格在短期内无法完全调整到市场均衡的水平，导致市场供求关系失衡。
在这种情况下，劳动力市场上会出现失业现象。
由于劳动力市场上工资的调整不是即时的，企业在面临外部冲击或需求下降时，会选择裁员来适应市场变化，而不是通过工资的下降来恢复市场均衡。
二、需求不足
新凯恩斯主义认为，由于需求不足导致了失业问题的存在。
在宏观经济政策不当或者货币政策松紧不当的情况下，会导致总需求不足，从而影响了劳动市场的就业。
当总需求不足时，企业会减少生产，导致对劳动力的需求减少，从而造成失业问题。
三、资本市场缺陷
新凯恩斯主义认为，资本市场的缺陷也是导致失业的重要原因之一。
资本市场的不完全信息和不对称信息会导致企业难以进行有效的投资
决策，从而影响了劳动力市场的需求。
另外，由于金融市场的不稳定
性和周期性，也会对失业问题产生影响。
四、名义工资刚性
新凯恩斯主义认为，名义工资的刚性也是导致失业问题的原因之一。
在面临外部冲击或者宏观经济政策变化时，由于工资的调整不是即时的，会导致企业难以进行生产成本的调整，从而选择通过裁员来应对
市场变化。
这种情况下，名义工资刚性会导致了劳动市场的失业问题。
总结来看，新凯恩斯主义相对于传统的新古典经济学来说，对失业原
因的解释更加全面和细致。
在新凯恩斯主义的视角下，失业不再仅仅
是因为市场供求关系失衡所致，而是受到多种因素的影响。
通过对失
业问题的深入研究和分析，能够更好地制定出相应的宏观经济政策，
从而缓解失业问题，增加就业机会，促进经济的健康发展。
新凯恩斯
主义对失业原因的解释
进一步扩展和深入理解新凯恩斯主义对失业原因的解释所涉及的概念
和理论，可以使我们更好地理解这一经济学派对宏观经济政策和劳动
市场的影响。
五、不完全竞争
新凯恩斯主义认为，不完全竞争市场结构也是导致失业问题的一个重
要原因。
在完全竞争的理论模型中，市场上的价格会自动调整到均衡
水平，从而实现资源最优配置。
然而，在现实世界中，很多市场都处
于不完全竞争状态，特别是劳动力市场。
企业在面对外部冲击或市场
变化时，很难通过价格的调整来适应市场，因此更倾向于调整生产规模，从而导致失业问题的出现。
六、预期形成与适应性预期
新凯恩斯主义强调了市场参与者的预期形成对失业的影响。
人们的预
期形成会影响他们的经济行为。
如果劳动者预期未来经济将不景气，
他们可能会减少支出，企业预期市场需求减少，也会减少生产和雇佣。
这样的预期形成会导致实际失业率超过了自然失业率。
七、长期失业与失业陷阱
新凯恩斯主义强调了长期失业和失业陷阱的现象。
长期失业会导致人
们失去技能和工作经验，使得他们更难重新进入劳动市场。
长期失业
还会导致社会成本的增加，如失业救济的支出增加、犯罪率上升等问题。
这样的失业陷阱会导致失业持续恶化，对整个经济产生负面影响。
八、宏观经济政策的效果
新凯恩斯主义认为，宏观经济政策对失业问题的影响至关重要。
在失
业率偏高的情况下，适当的货币政策和财政政策可以对劳动市场产生
积极影响。
通过货币政策的松紧调节和财政政策的有效实施，可以刺
激总需求，促进经济增长，从而降低失业率。
九、解决失业问题的政策建议
基于新凯恩斯主义对失业原因的深刻理解，我们可以提出一些解决失
业问题的政策建议。
应该加强对劳动力市场的监管和调节，促进信息
的对称化，避免出现市场扭曲。
应该加强对劳动市场的激励和培训，
提高劳动者的技能水平，使他们更好地适应市场需求变化。
另外，政
府可以通过有效的宏观经济政策来稳定经济，并提供一定的失业救济，以减缓长期失业对经济的负面影响。
应该加强对经济体制和结构的改革，使经济更具有韧性和可持续增长性，从而减少失业率。
总结起来，新凯恩斯主义对失业原因的解释在一定程度上为我们更好
地理解失业问题提供了新的视角。
通过扩展和深入理解新凯恩斯主义
对失业的解释，我们不但能够更好地制定出相应的政策来缓解失业问题，还能够更好地预测和防范劳动市场和宏观经济环境中可能出现的
失业问题，促进经济的稳定和健康发展。