【最新】建设和谐校园工作总结

【最新】建设和谐校园工作总结
【最新】建设和谐校园工作总结

【最新】建设和谐校园工作总结

和谐校园是文明.向上.创新的校园,是宽松.协调.包容的校园,也是师生员工工作的乐园.生活的家园和精神的花园.构建和谐校园,人际关系和谐是关键,学校事业和谐是核心,环境和谐是保障和窗口.

以和谐的人际关系为纽带编织和谐校园

构建和谐校园,要协调处理好学校内部的各种人际关系,理顺师生员工的思想情绪,形成全体师生员工各尽其能.各展其长.各得其所.专心学业而又和谐相处的局面.校园中的人际关系主要包括领导干部.教职工.学生三类群体的内部关系以及干群关系.师生关系等,其中干群关系和谐是关键,师生关系和谐是根本,各群体内部的人际关系和谐是基础.

和谐的干群关系需要各级领导干部关心.关注教职员工的需求,用真挚的感情和丰厚的待遇留住人心,用人文关怀温暖人心,用坦诚相待交换人心;要倡导干群之间的团结互助.谅解与宽容,促进教师与干部.职工之间的和谐,努力营造理解与尊重.支持与合作的和谐氛围,使所有教职员工都能在信任和关爱中,体验生活的美好和人生的幸福,形成人心思进.团结和谐.共促发展的良好氛围. 师生关系是学校教育过程中最基本的人际关系,师生和谐是学生获取知识的前提和教育教学获得成功的保证,也是构建和谐校园的根本.教师是科学知识的开拓者,是知识和智慧的引渡者,是学生成才的领路人,在构建和谐校园中具有主导作用.学生是学校教育教学的服务对象,在构建和谐校园中具有主体作用.师生间只有建立融洽和谐的关系,才能取得最佳教育效果.要创造和谐的师生关系,一方面要求教师具有较高的师德修养.精湛的教学艺术.良好的外表形象,以理服人,取信于人,做学生的表率,建立〝民主平等.尊师爱生.情感交融.协力合作〞的新型师生关系;另一方面,要求学生尊敬教师,勤学守纪.只有在此基础上,才能建立起和谐的师生关系,出现乐教乐学的生动局面.

和谐的群体内部关系需要广大师生员工以真诚.尊重.宽容.互助为原则,构建生活和谐.工作和谐.学习和谐.心理和谐的同事和同学关系.

以和谐的事业为基础成就和谐校园

和谐的事业是校园和谐的核心所在,一个校园是不是和谐,是否有自己的核心事业是重要的衡量标准.学校事业发展兴旺,师生心气足,正气蔚然成风,有利于

构建和谐校园.学校事业的和谐反映在人才培养.科学研究和社会服务三个学校基本功能的和谐发展上.和谐的人才培养是立校之本,和谐的科学研究是强校之路,和谐的社会服务是学校发展之基.

学校的事业集中体现在人才的培养即师资队伍的培养和学生的培养上.师资队伍是学校的核心竞争力,在师资队伍建设方面,要千方百计地培养.吸引.用好人才,注重在实践中锻炼人才,着力培养学科带头人,积极吸引高层次人才,汇聚和形成一批学术大师和具有领先水平的学科带头人.在学生培养上,学校要确立人本意识,沟通社会.家庭.学校的联系,发挥社会参与育人管理的作用,发挥网络等现代教育工具的作用,促进学生思想道德素质.文化素质.业务素质和身体心理素质的全面和谐发展.

在科学研究上,营造和谐的学术氛围,加强重点研究基地建设,积极推进科研组织和制度创新,努力打造和谐的科研组织模式,以解决国家经济建设和社会发展的重大理论和实际问题为研究对象,鼓励创新性科学研究.

在社会服务上,高校要积极主动服务国家战略.服务区域经济和社会发展,把学校的发展与国家.地方的发展紧密结合起来,充分发挥高校优势,以服务求支持,以贡献求发展,实现自身发展与国家和地方经济发展的和谐统一.

以和谐的校园环境为氛围营造和谐校园

建立和谐的校园环境,要通过不断创新,努力打造一个人与自然和谐相处的优美校园自然环境,建设具有浓厚学术氛围的校园文化体系,完善现代大学内部管理制度体系.突发公共安全事件应急处理体系和公共服务体系,为学校广大师生提供一个和谐的自然环境和人文环境.

所谓创新,在学校建设和管理上要坚持用创新精神面对新问题.研究新问题.解决新问题,善于用新方式和新办法建设学校.发展学校.

合理规划学校教学区与运动区.生活区的布局,构建集绿化.美化.净化.园林化为一体,人与自然的和谐相处的生态环境,使广大师生在良好的秩序和环境中,心气平和地学习和干事业.求发展.

校园文化建设是学校发展的精神动力.发扬学校在过去办学过程中形成的优良传统,以教师的师德建设.干部的作风建设和学生的学风建设为主要内容,构建先进的物质文化和精神文化协调发展的.具有高尚的文明风气和浓郁的学习风气

的校园文化格局,不断完善包括科学精神.人文精神.创新精神.治学理念以及优良的教风.学风和校风等诸因素在内的学校精神文化体系.要倡导科学的学习方式.工作方式和生活方式,大力开展有益身心健康的文体娱乐活动,形成健康向上.丰富多彩,既反映高校共性又体现各学校特色的高品位的校园文化氛围,努力把学校建设成为广大师生理想的精神家园.

大学要依法治校.科学理教.规范管理,促进办学资源的合理配置和更优化利用,努力建设现代大学内部管理制度体系,让广大师生参与学校的决策与管理,给予每一位教师和学生以学校主人翁的地位,使教师和学生的精神和人格得到自由发展,造成一种积极的.有利于学校发展的制度环境.这种制度环境注重效率和公平,促进公平和正义,倡导谅解与宽容,使学校成为发展学术.弘扬文化.传播文明的园地.

同时,还要加强公共服务体系建设.建设校园网数据中心,进一步提高校园网整体服务和网络维护管理水平,搭建功能完善的校园管理信息共享平台,提高校园数字化水平.要加强教学基础设施建设,优化文献资源和试验资源配置,积极探索建立社区卫生服务体系,完善学校生活服务设施;加强校园周边环境治理,使学校成为一个成就学业.追求学术.和谐文明的温馨家园.

2017年创建文明城市工作总结(学校)

2017年创建文明城市工作总结(学校) 2017年我校按照上级的统一部署,深入开展了创建全国文明城市、构建文明和谐校园的系列教育活动,现将创建文明城市工作汇报如下: 一、加大宣传力度,营造良好氛围 我校通过张贴标语、制作宣传栏,利用黑板报、国旗下讲话、发放倡议书等形式积极营造文明城市创建氛围,加大师生、家长知晓率。同时在全体师生中开展文明城市创建应知应会知识问答活动,提高参与热情。实行了文明城市、和谐校园创建督查员制度,找问题,提意见,及时改进,提高满意率。

二、加强领导,落实责任 我校高度重视创建全国文明城市工作,成立了创建工作领导小组,由校长任组长,一名副校长任副组长,专门负责,教导处、德育处、总务处、团委具体落实指标,组建档案。按照创建国家文明城市的通知精神,我校结合实际,将文明城市创建与学校课程体系建设相结合,制定了切实可行的实施方案,统筹安排、分解任务、细化责任,加强督查,确保各项工作落实到位。 三、搭建活动载体,促进创建进程 我校以课程体系建设为载体,将创建工作有机融合于日常教育教学,使广大师生潜移默化地感悟文明的魅力,积极践行文明行为,不断提高文明素养。 1、研究课堂,学习礼仪。我校开发了责任教育、礼仪教育校本必修课,并在日常工作中严格落实课程实施,教师精心备课、反思,进行生成性问题调研,加强课堂研究,探索有效的教学模式,通过对学生进行礼仪教育,使学生读圣贤书,立君子品,做有礼人,引导学生在人际交往中重礼、知礼、懂礼、行礼。 2、以师为本,文明引领。学校组织教师认真学习教师职业道德规范,要求每位教师树立为学生服务,为家长服务、为社会服务的思想,用心去对待自己的工作。学校实行全员育人导师制,在注重学生全面发展的同时关注学生的心理健康,在面向全体学生的同时更要关注特殊群体学生,引领每位学生健康成长。学校连续组织学生良好习惯养成主题教育活动,把实用、实效和创新紧密地结合在一起,增强了教师的责任心、上进心和凝聚力。通过以上措施,努力使每位教师都成为文化的使者,文明的化身。 3、牵手家长,践行礼仪。学校通过发放家长信,号召

最新创建平安、和谐校园工作总结

最新创建平安、和谐校园工作总结 秉持一年来安全工作的先进理念,借鉴其它学校安全工作的良好做法,借助“xx规划”开局之年的良好契机,在县委、县政府教育局及相关部门、相关领导的正确领导和大力指导下,我校XX年度的安全治理、创建平安、和谐校园工作稳步提升,并有新的起色! 一直以来,我校始终牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,坚持把安全工作列为学校工作的重中之重,全面贯彻教育方针;坚持把综合治理、创安工作列入学校管理的重要内容,常抓不懈。现将一年来的工作情况总结如下: 一、加强组织领导,落实安全责任制度 为贯彻上级各主管部门关于学校安全工作的文件精神,严格按照上级的要求和“谁主管谁负责”的原则,切实把安全工作任务落到实处,我校设立由校长任组长的安全工作领导小组,对工作进行全面规划形成书面方案,将其具体措施分层落实,实行一级抓一级、一级对一级负责的安全责任制,建立了一套完善的工作责任制和责任追究制,使整个安全工作能够真正做到层层落实,奖惩分明。校领导小组通过教职工大会、学生大会等形式,不断让全体师生强化安全、法制工作是学校生存的生命线的认识和整个安全工作的目的意义、目标措施、工作要求及注意事项,让全体师生意识到:安全工作既是预防、发现违法犯罪的重要措施,也是发扬优良校风和学风,为广大学生创造良

好学习、生活环境的有效措施,更是造就遵法守法、奋发向上的新一代公民的重要途径。调动全校师生都参与到整个工作中来。及时收集全校师生对安全工作的建议、看法,结合学校实际形成专题,定期在学校校务会议、教工例会上进行讨论、研究,寻求有效的应对策略及管理办法。 二、加强制度建设、执行,确保安全管理有序 建立、健全并严格执行了各种安全管理制度,如教学环节和实验室安全管理制度、食品卫生安全管理制度、宿舍管理制度、门卫管理制度、消防安全管理制度等等,要求各部门在管理过程中做好相关记录,由学校定期检查,对其存在的问题及时进行纠正,使问题得到及时妥善处理。 结合我校实际情况,较全面地整理修订了有关卫生、安全工作制度,制定提高服务质量的措施,如中午和傍晚时间的领导带班、教师值班制度,并配备了安全保卫工作人员。 形成了开学初、学期末两次安全隐患排查制度,平时定期查找学校存在的各种问题和安全隐患,如定期检查学校校舍、教学设备、生活设施等各类基础设备是否完备;定期检查学校用水用电、防火防盗、用气排污等安全设备是否齐全;定期检查食品卫生安全及校园环境卫生,防止食物中毒事件的发生和病毒、传染病的传染等等。对发现的问题和隐患,及时派专人进行整治。加强学生集体活动和外出活动的管理,做到了活动有计划、外出有审批,并在活动前做好全面安全教育工作,坚决贯彻就近、徒步、安全原则。与当地公安机关紧密联系,

“弘扬雷锋精神构建和谐校园”活动总结

“弘扬雷锋精神构建和谐校园”活动总结 "弘扬雷锋精神,构建和谐校园"活动总结年3月9日下午,我系团总支顺利完成了原定的北港敬老院活动,本次活动主要是以"关爱老人,奉献爱心,学雷锋,讲文明"为首要内容,同时也为了进一步促进新系部团干之间的联系,为了今后能够共同协作提前做好准备。 现就做本次总结如下一双方干部初次共同合作,磨合度有待加强本次活动毕竟为双方干部的第一次集体活动,所以在人员方面存在着生疏的问题,这就导致在人员安排上出现了矛盾,不能够充分的将每个人分配到位;从活动的过程中来看,干部们还不能够及时的适应现存状况,大部分仍是以原来团队为主,双方在工作中的交流有所欠缺,磨合仍有待加强。 二干部队伍实力提升,活动成果得到肯定双方干部合二为一后,让现有团干队伍的实力得到了提升,让干部队伍的整体实力得到了加强,在活动的安排中,能够有更多的人员来调配,从而提高了活动的效率,让活动能够办的更成功。 本次活动在团干的共同努力下取得了非常不错的成果,老人们对我们的学生干部给予了充分的好评,敬老院的杨主任以及安院长也对此次活动作出了充分的肯定。 三学生干部素质建设一定要加强在本次活动取得成功的同时,一些现存的问题也是不容忽视的在活动中,出现了说脏话、

打闹、在与老人交谈中吃槟榔等现象,这严重影响了我们干部队伍以及系部的形象,所以加强学生干部的素质建设问题是刻不容缓的。 四今后工作需求总的来说,本次活动是成功的,在今后的工作当中,希望各部门之间、各干部之间能够进一步加强联系,相互合作,同时也希望各位学生干部能够更加重视自身素质文化水平,加强素质文化建设,为今后的机电工程系团工作而共同努力。 机电工程系青年志愿者协会初一年级"弘扬雷锋精神"系列活动总结"践行社会主义核心价值观"弘扬雷锋精神活动总结寒假社会实践总结爱心志愿服务160;弘扬雷锋精神"继承革命精神、弘扬雷锋精神"主题团日活动总结

平安和谐校园建设工作总结

依法治校工作总结 依法治校,依法办学,是实施学校民主管理,提高办学质量的重要举措。我校坚持“以德立校、依法治校、产学兴校、质量强校”的办学思想,大大增强了全校师生的法制观念和民主意识,提高了学校依法决策,依法行事,依法教育、民主管理和监督的水平,形成了依法治校的育人氛围,全校师生凝聚力明显增强。现将普法依法治校工作情况作如下总结: 一、建立健全了依法治校的管理体制,构建了学校、家庭、社会一体的治校网络。 1、成立依法治校领导小组。 2、进行党、政、工、团的组织建设,并明确各自责任,定期收集反馈信息。 3、学校聘任了法制副校长(派出所副所长),定期给全校师生进行法制教育。 4、学校建立了家长联系制度。每期开学,期末分别就学校依法办学,教师依法执教等方面对全体学生及家长进行问卷调查,收集家长、社会对学校的意见和建议。 二、完善了各项管理制度,健全了民主管理机制 1、按照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规的规定,学校制定了一系列规章制度。这些规章内容合法,公正、公开,广泛征求教职工意见并获教师大会通过,成为大家共同遵守的准则,学校严格按照管理制度实施办学活动,实现了制度化管理。 2、依法建立了学校工会、教职工代表会。让工会成为教职工的娘家,征求并采纳教师合理化建议,充分保障女职工的合法权益。 3、校内监督机制完备,对学校改革与发展的重大决策,学校的财务收支情况,福利待遇等热点问题通过校务公开栏及时向教职工公布;坚持校务公开制度,执行重大问题议事规则。让每个教师都成为学校的主人。学校教育收费项目与标准等事项及时对学生、家长和社会公布。

三、依法规范办学活动 1、全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育。学校每年举行至少一次体育和艺术活动。 2、自觉遵守国家法律法规,依法实施办学活动。学校认真执行学制规定、课程规定、按课程标准实施教学活动。 3、依法保障教育教学管理秩序,具有良好的校风。教师爱岗敬业,劳动纪律性强,学生讲道德文明,行为习惯好。 4、学校教师依法执教,没有无故使学生中途停学、退学或开除学生的现象,没有擅自放假现象。没有出现对学生体罚或变相体罚的现象,绝大多数学生能依法行事。 四、教师权益受到保障 1、学校依法聘任具有相应资格的教师,依法与教师签订了聘任合同,明确了双方的权利义务。学校依法提供安全舒适的工作环境,并逐步改善生活工作条件,建起了多媒体教室,保障了教师顺利实施教育教学活动和开展教学、科学研究、参加进修培训等权利。 2、以人为本,开源节流,尽量满足教师的合理需要,依法保障教职工工资及时发放和相关的福利待遇,保障教职工的人身和财产安全。 3、保障教师通过校内民主管理机制参与学校管理。实行校务公开,切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利,保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权。 五、学生权益得到尊重和维护 1、依法维护受教育权,尊重学生人格及其他人身权利和财产权利。保障学生参加教育教学计划安排的各项活动,无体罚或变相体罚及侮辱、歧视学生的现象。 2、按照国家规定向学生收取费用,无乱收费现象。学校在开学时或学期结束后,通过收费公示栏、收费通知单等方式向家长报告本学期收费情况。 3、建立学生安全和伤害事故的应急处理秩序和报告制度,依法妥善处理学生伤害事

2020创建文明校园工作总结3篇

学校是一个育人的摇篮,是一方纯净的沃土,校园的文明直接折射出社会的文明。以下是为大家整理的创建文明校园,欢迎大家阅读! 创建文明校园工作总结(一) 在新学期开始之际,在中心校大队部的号召下,全镇学校启动了“文明礼貌月”活动,在为期一个月的活动中,全校师生积极参与,有力推动了我校学生规范文明行为养成。对提高学生综合文明程度,营造和谐校园氛围,有效推进素质教育,有着深远的影响。现将“三月文明礼貌月”活动如下 一、工作思路 x月,各校结合学校实际,开展“三月文明礼貌月”活动,进一步增强了全校师生的文明礼貌意识,加强了学生的日常行为规范教育,增强了学生文明意识,促使学生逐步养成了文明习惯,树立了高雅文明的学生形象,努力营造了校园美丽、清洁、和谐的育人环境,各方面都呈现出一些可喜的变化。 二、加强宣传,营造氛围 学校充分发挥少先队和班级的职能作用,以建设“文明校园、文明班级”、“文明学生”为主题,营造了浓郁的宣传教育氛围。通过国旗下讲话、红领巾广播站、主题班会活动等多种形式,使全体学生认识到了良好习惯养成的重要性。

各校各班板报、墙报规范化、个性化布置教室,形成浓厚校园班级文化氛围。学校以文明礼貌活动月为教育契机,在全体学生中进行了文明礼貌习惯的养成教育、卫生习惯的养成教育和遵规守纪习惯的养成教育,各校还结合班级、学生实际情况开展了讨论会、主题班会,对学生良好习惯的养成起到了很好的促进作用。 三、主题明确,循序渐进 为逐步提高学生行为养成,全面落实各项规范要求。“争做文明学生”、“爱校护护校”、“学校是我家、爱护靠大家”等班级活动,形式多样,内容丰富多彩。让同学们在参与活动的同时,潜移默化的受到思想品德和美的熏陶,从文明礼貌习惯到卫生习惯,从学习习惯到体育锻炼习惯,从严于律己到爱校爱班,循序渐进,由点及面地开展行为养成教育,并通过德育处进行督查,保证了活动效果。 四、好人好事层出不穷 文明礼貌月活动开展以来,各班积极开展“学雷锋、见行动,告别不良行为,我为学校添光彩”大做好人好事活动。校园内好人好事层出不穷,校园内有不少拾金不昧、助人为乐、等好人好事层出不穷。还有不少同学积极为学校、班级服务,遇到校园内不净处主动打扫,看见纸屑弯腰拾起,为班级贫困同学献爱心。通过大做好人好事,让我们真情实意地回报社会,回报身边关心我们的人。

拒绝校园暴力,创建和谐校园”活动总结

蔡村小学 “拒绝校园暴力,创建和谐校园”活动总结 近日来,我校开展了“拒绝校园暴力,创建和谐校园”活动。通过本次活动,加强了我校师生的防暴意识,提高学生预防校园暴力、避险防灾和自救能力,进一步保障学生安全健康快乐成长。现将具体活动总结如下: 一、利用升旗仪式,开展演讲动员 5月16日,我校利用升旗仪式,开展一次以“拒绝校园暴力,创建和谐校园”为主题的安全教育活动。采用学生演讲、教师演讲的形式进行防暴知识讲座。最后,任校长做了总结:希望全体师生从自身做起,加强思想道德修养;加强自我保护意识,学会用法律保护自己。积极行动起来,反对暴力,远离暴力,共建和谐校园,让每一个同学都能健康成长。 二、开展主题班会,建立家校共管 本次活动中,我校的安全教师精心备了一节“拒绝校园暴力”课。利用班会时间,给学生上了一堂生动的安全教育课。引导学生拒绝校园暴力,化解各种矛盾纠纷。消除了学生之间的各种矛盾,解决了师生之间的鸿沟。各班老师建立家长微信圈,采用家校互动的方式,随时了解学生的动态。通过这些活动,建立了美好的学习环境,创建了和谐美好的育人校园。 三、出板报印传单,提高防范意识

我校安全领导组结合实际情况,编写了宣传材料,印发给每一位学生及家长,使学生和家长从心里真正地认识到校园防暴活动的重要性,时刻牢记安全,时时树立安全,建立家校共管机制,促进校园和谐平安。共同营造了浓厚的教育氛围,使安全知识入脑入心,为学生们的健康成长提供了有力保障。 四、开展法制讲座,进行集体签名 在本月的下旬,我校聘请了派出所的高警官对全体师生进行了一次生动的“拒绝校园暴力,创建和谐校园”法律讲座。高警官从目前的社会形势、从当前的青少年犯罪案例,进行了一系列的阐述,使得广大师生从内心深处认识到校园暴力的严重性和危害性。通过活动,提高全体师生的安全意识,把拒绝校园暴力真正地融入到自己的思想行动中来。最后,各班举行了集体签名仪式,促进了安全法律知识的学习。 安全责任重于泰山,安全无小事,警钟要长鸣。通过本次我校开展的“拒绝校园暴力,创建和谐校园”安全教育一系列活动,对全体师生进行了安全教育再宣传,再动员,再强调。我们相信:相信安全教育活动在我校将深入人心,学校安全教育工作促进教育工作更好的发展。 2016年5月25日

创建平安校园__构建和谐学校(安全工作总结)

创建平安校园构建和谐学校 --平安和谐校园建设年活动汇报学校是教书育人的场所,必须给学生提供一个安全健康的环境,为师生构筑安全和谐的文化氛围。学校多一份管理,学生就多一份安全,社会就多一份和谐。在县教育局关于“平安和谐校园建设年”工作精神的指导下,以创建“平安和谐校园”为目标,坚持“安全第一、预防为主”的方针,按照“谁主管、谁负责”和“人人都要参与”的原则,安全教育切实落到实处,增强了广大师生安全防范意识,提高了师生自护自救能力,确保了学生的生命安全不受侵犯,逐步形成了“统一领导、分工负责、齐抓共管”的安全保障体系,取得了积极成效。现将开展“平安和谐校园建设年”工作情况汇报如下: 一、主要做法与成效 (一)狠抓八项制度落实,努力创建“平安和谐校园”。 学校要求每位教师时时刻刻把安全工作想在心里,抓在手上。逐级建立学校安全工作责任制,落实好安全工作责任书制度、重大事故上报和责任追究制度、重大安全隐患限期整改与备案制度和学校大型活动审批制度。要把安全工作的责任分解细化到人,具体到每一个岗位,做到人人有责任,事事有人管。一是抓领导责任制落实。成立“平安和谐校园建设年”工作领导小组。坚持“一岗双责”,校级领导和中层干部既要做好分管的业务工作,又要切实做好职责范围内的安全工作;二是抓学习制度落实。及时学习上级有关安全工作的文件精神,把握好内涵,领会好实质,增强工作的主

动性和自觉性;三是抓工作责任制落实。学校与教师个人签订了《创建“平安和谐校园”目标管理责任书》,建立和完善了学校制度,各项工作职责到人、责任上墙、责任到位;四是抓监督检查制度落实。成立由校长为组长的监督检查小组。定期召开例会,分析安全状况,研究解决办法,提出具体要求。检查工作中坚持“三结合”:综合检查和专项检查相结合,突击检查和日常检查相结合,抽查和自查相结合,确保学校安全工作无疏漏、无死角。五是抓信息反馈制度落实。学校按教学楼各层次分年级组确定安全信息联络员。严格执行安全工作信息反馈制度和信息通报制度,发现问题及时向上级汇报和向全校师生通报情况。六是抓宣传制度落实。学校利用主题班会、校会、升旗仪式、电子屏、黑板报、宣传栏、校园广播等途径,做好对学校安全工作的宣传。通过宣传,营造一种全员参与,齐心协力,共建安全有序校园的良好氛围。七是抓家长联络制度落实。进一步加强与学生家长的沟通与联系,对学生实行在校时间的监控和放学时间的监控,发现问题及时处理并与家长取得联系。学校利用公开信或电话等形式,将采取的措施和要求及时向家长通报,争取家长的配合与支持。八是抓责任追究制度落实。对疏于职守,思想不重视,工作不落实,措施不到位的;对缺乏大局观念、不服从统一指挥和调度,推诿扯皮的;对缓报、瞒报和漏报工作实情的;对造谣传谣,迷惑人心,影响学校安全稳定的都要进行严肃查处。 (二)立足要求,加大推进力度 ,确保创建“平安和谐校园”活动的有序开展。

和谐校园的灵魂和基础 和谐校园建设工作总结

和谐校园的灵魂和基础和谐校园建设工作 总结 学年度,在县委、政府的领导和上级教育主管部门的指导,在相关部门、社会各界的支持,全县广大教职工的不懈努力下,教育系统深入学习贯彻党的四中、五中全会和全国教育工作会议精神,深入学习科学发展观,积极实施""战略目标和教育事业""发展思路,以构建文明平安和谐校园为目标,以提高教育质量为中心,以提升学校管理水平为重点,全面实施素质教育,全面提高教育质量,各类教育得到持续健康发展,为全面完成年度教育工作目标任务打下坚实基础。 一、基本情况 目前,全县现有各级各类学校校,教职工人。在校学生人。其中,小学校,在校人;初级中学校,在校人;完中校,在校人;职校校,在校人;幼儿园所,在园在班幼儿人;教师进修学校校。 二、学年度工作回顾 (一)均衡用力,促进各类教育协调发展。幼儿、学前教育健康发展。全县有幼儿园所,在园在班幼儿人,周岁幼儿入园率达.%。特殊教育和民族教育进一步发展。继续开展残疾儿童随班就读工作,依托腾越镇中心小学继续办好特教班,残疾儿童入学率达%。在新城区开工新建特殊教育学校。生动活泼地开展民族团结教育,使青少年从小受到党的民族政策的教育,逐步树立起科学民族观,不断增强民族团结意识。义务教育稳步发展。全县有小学所,在校学生人,入学率达%,巩固率达%。初中在校生人,毛入学率达.%,巩固率.%。普通高中教

育持续发展。普通高中在校生人,毛入学率达.%。职业教育快速发展,继续教育稳步推进。职业高中在校生人,二职校顺利实现省级示范性职业高中验收。培训农村劳动力人次,招收成人高中段和大专段学历教育学员人,多名中小学教师参加了继续教育学习考试。民办教育和谐发展。以民办为主的学前幼儿教育水平不断提升,新远双语实验学校在校生达人,腾冲天津中学高一新生达人。 (二)加大投入,办学条件卓有改善 对全县中小学校舍安全信息进行反复核实,摸清家底,奠定工程实施基础,科学论证项目实施规划,避免重复投资,发挥资金效益最大化。年度,完成了年以前锁定的D级危房的排除任务。启动实施教师廉租房套,投入资金万元,新建教师廉租房㎡。争取明德小学项目校,资金万元。落实特殊教育学校用地亩,新建校舍㎡,投资万元。 (三)强化培训,整体提高教师队伍素质。制定《腾冲县年中小学教师培训规划》,用年时间完成对教师的全员培训。出台《腾冲县中小学校(园)长年度履职考核办法》、《局领导与校(园)级领导谈话制度(试行)》和《教育局公开选拔培养校级中青年后备干部的事实意见》,加强干部管理。年共有多人次参加国家、省市县级校长、教导主任、骨干教师、学科带头人、新课程改革、实验管理、"国培"项目等培训。招录特岗教师人,普岗教师人。目前,小学、初中、高中教师合格率分别为%、.%和.%。小学专科学历教师达%,初中本科学历教师达%,高中有名硕士研究生学历教师。 (四)重视民生,认真落实惠民政策。今年春季,全县共享受免费教

柳州46中学“温馨校园”创建工作总结

柳州46中学“温馨校园”创建工作总结 在温馨校园的创建工作中,我校以成长教育为核心,以建设温馨家园为抓手,大力营造了团结、活泼、积极、向上的校园文化氛围,创建一种民主、温馨、和谐的学校育人环境。 一、营造美丽的校园环境 我校占地面积33473m2,总建筑面积8810m2,生均5.6m2。办公、教学、实验、活动区域各自独立,又布局合理。现有教学楼3幢,65间教室均配备了先进的电子白板和实物投影仪,均连接校园局域网、视频网、音频网。功能教室齐全,理化生仪器室和实验室各5间,图书室1间共150 m2、阅览室3间共220个座位,计算机网络教室3间,音乐室、舞蹈室、团队活动室、卫生室、心理咨询室、机器人工作室各1间。学校建有师生车棚各一个,校园内停放车辆井然有序。校园内绿树成荫,花草葱茏,环境宜人。在道路两旁的奇石上刻有我校篆刻特色的名言警句,宣传栏里内容丰富,有常规要求、保健常识、体育运动、文明起源、科技长廊、校园快讯….等等 为增加校园品位,使环境优美整洁,我校采取了多种措施。1、学校有专人负责卫生管理监督工作,学校每个班每天要对教室及清洁区进行“一日三扫”,值班领导和督导员每天对各班教室、卫生区进行量化考评,检查结果由政教处在下周升国旗时通报,并在学校宣传栏内公示,作为评价班级工作的重要依据。2、通过国旗下讲话、黑板报、校园电视广播等途径,反复宣传清洁校园、美化环境的重要意义,同时各班开展以绿色环保为主题的班会活动,提高学生的文明卫生意识。3、各班教室种上各种盆栽植物,四壁悬挂的或是名人字画或是励志谚语或是班级剪影,使教室充满浓浓的书卷味;办公室里教师充分利用空间种上各种绿色植物,学校在有限的空地种满各种花草,对校园内没法绿化的硬化地带以主题文化的形式进行美化。...... 二、构筑师生们的精神家园 学校的“校训、校风、教风、学风”悬挂在学校办公大楼的外墙及学校进门大道旁,学校门口的霓虹灯牌不断的在更新我校的最新消息,学校设置有荣誉室,对学校获得的各种荣誉进行集中展览,同时也会同步在校园网上进行展示。校园内秩序良好,学生讲文明懂礼貌,养成了良好的行为习惯,师生整体状态良好,呈现积极向上的精神风貌。 和谐人际关系对于师生健康成长的极为重要。对于教师,我们坚持“以人为本”的理念,给教师自由发展的空间,提倡每一名教师在工作中设计自我,在学习中提升自我,努力营造有利于

创建文明和谐校园总结

创建“文明学校”是全面贯彻党的教育方针,坚持正确办学方向的一项重要举措。是进一步推进学校管理工作走上科学化、规范化、制度化轨道的重要途径。我校把创建“文明学校”活动,作为发展规划的一项重要内容,积极坚持开展创建活动,牢固树立育人为本的思想,始终确立德育工作在素质教育中的首要位置。进一步发挥学校作为精神文明建设主阵地的作用,坚持“管理育人、教书育人、服务育人、环境育人”。进一步优化育人环境,提高教育教学质量和学校文明水准,并取得显著成绩。现总结如下: 一、构建和谐的学校成员班子建设,不断提高学校管理水平。 办好一所学校,教师是关键。教师素质、能力、管理水平高低,直接关系到党的教育方针的贯彻和执行。教师要率先垂范,廉政勤政,加强学习。在思想建设方面,重视抓好思想政治教育工作,讲政治,讲学习,讲正气。教师建设除着眼于组织建设、思想建设外,还特别重视提高教师成员的专业知识水平和管理水平。建立教研组,转变“后进生”,完成一万字读书笔记,发表一篇教育管理论文,提出一项专题教改研究。可 二、自觉推行校务公开制度,强化学校民主管理。 加强学校民主管理,建立廉洁自律制度。重视行风建设,强化民主意识,实行民主管理。学校的一切重大决策、奖优罚劣、规章制度的制订等均由校务会议讨论通过。积极推行校务公开。凡是与学校管理、教育改革密切相关和涉及教职工切身利益的重要事项,均予以公开。面向社会公开的内容有:收费情况、学生管理制度、建设项目及物资采购等。向教职工公开的内容有:财务管理、教职工奖惩、干部人事工作(职称评聘和人事管理)、教职工切身利益的事项、学校重要事务等。 三、始终坚持德育为首,不断促进学生身心健康。 学校精神文明建设,要把育人工作摆在首位。我校德育工作以“五爱”为主要内容,以基础道德和行为规范养成教育为基础,以“学会做人”为前提,以《守则》、《规范》、为依托,以“五有五无”为重点,以“文明班级”评比为载体,以师德教育为导向,以德育科研为第一生产力,以“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”为工作出发点和归宿点。工作上“大处着眼,小处着手,近一点、实一点、小一点”,注重过程管理,努力做到全员育人,全程育人,提高德育工作针对性和实效性,具体做法: (一)抓好师德师风建设,提高育人水平。 “高尚的师德是立校之根本”,办学以来,学校坚持加强和改进思想政治工作,把提高教师职业道德水平摆在重要位置,倡导“正己、 敬业、 爱生、 奉献 ” , 树立 “ 学校无小事, 事事关教育;教师无小节,处处是楷模 ”

创建平安和谐校园工作总结

创建平安和谐校园工作小结 根据县教育局关于创建平安和谐校园的要求,为进一步加强学校管理,提升管理水平,提高教育质量,优化育人环境,创建平安、文明、健康的和谐校园,现将工作作如下小结。 (一)坚决落实“一岗双责”制度和事故追究制度,学校召开了校委会、德育工作者会,各部门召开了专题工作会,布置安全专项整治活动,落实工作任务和责任。学校成立了安全专项整治活动领导小组,负责安全整治的领导、督导和协调,并再次重申,班主任是班级安全工作第一责任人,年级主任是年级安全第一责任人,各部门负责人是部门安全工作第一责任人。层层签订安全责任书。 (二)开展了以“加强安全整治、营造备考环境”为主题的安全整治、校园学习生活环境的治理活动。学校以处室为单位,针对各处室分工管理的事务进行整治,清除安全隐患,杜绝安全漏洞。 (三)学校总务处组织力量,迅速对损坏的学生床铺、寝教门窗、校园水电、体育设施进行更换和维修,对食堂、门店的食品和饮水进行全面检查,严防饮食安全事故的发生。 (四)学校教务处进一步强化了上课、上操纪律,加强了对两课两操的管理,严格上课纪律和上操秩序,加强检查督导,对违规停课、上课随意安排的教师进行批评教育和严肃处理。 (五)学校政教处组织对班主任和学生进行全面的安全教育,强化安全意识。进一步规范了走读生的管理。实行安全隐患日排查制度。尤其是注重了对学生安全出行、集会、参加大型活动、课余、就寝的

检查管理,严防学生不假外出、集会拥挤踩踏、聚众闹事、夜不归寝等。每次学校放假都要进行交通安全教育,针对流行病易于爆发的特点,加强对学生寝室、教室、环境卫生管理与检查整改,对卫生死角进行彻底清理。 一个学校,除了搞好教育教学外,最令人担心的还是师生的安全工作。在这方面,白庙河中学今年秋季为了做到防患于未然,学校采取多举措落实安全工作。 一、加大安全工作投入,做到“人防、物防、技防”三落实。 学校制定了门卫、宿舍管理员职责和管理制度、考评细则。学校严格内保人员的管理,实行绩效工资制。 学校还准备为内保配备对讲机、警棍、橡胶棒、头盔等警用器械设备。在门岗、教学区、住宿区等重点部位都安装了摄像头,实行全方位监控。 二、加大安全工作的检查力度,建立防范安全事故的预警机制。 1、分工明细,各司其责、层层签订安全责任书。 学校成立了安全检查组,开学对涉及安全工作的规章制度进行了一次认真的清理检查,落实了门卫、宿管员、年级主任、班主任、科任教师、食堂工作人员、实验员等安全责任制。采取"分层管理,目标明确,各司其责"的办法,凡没有建章立制的,责成迅速制定;凡规章制度不健全的,要求尽快补充完善。根据《学生伤害事故处理办法》等安全法规和学校实际,白庙河中学制定了《白庙河中学安全工作“一岗双责”制度》,具体指导我校的安全教育工作。学校安全检

校园文化建设工作总结

校园文化建设工作总结 校园文化是社会主义精神文明在学校的体现,是一所学校独特的精神风貌,也是师生文明素养、道德情操的综合反映,它涵盖了物质文化、生活文化、艺术文化、体育文化、科技文化、社团文化等多方面的文化范畴。我校在全面贯彻落实国家教育的工作中,牢固树立“以师生发展为本”的理念,并以此制定实施胡楼小学校园文化建设方案,坚持面向全体学生,培养全面发展又有特长的学生,创建了明荣知耻、积极向上、生动活泼、富有特色的校园文化,丰富了“和谐校园”的内涵。现将主要情况总结如下: 一、优化美化校园环境 学校先后投资建设了媒体教室、电脑室、图书室、实验室,为教育创造了良好的物质条件。在教室内开辟了作品栏、精品屋、涂鸦墙等,张挂学生的美术作品、书法作品,展示学生的小制作、小发明,让学生在涂鸦中充分表现自己的思维和想象,为他们提供了展现才华、张扬个性、实践创新的平台。在教室的转向台张贴的还有《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《三字经》。在宿舍楼的墙壁上有一面文化墙,文化墙上画着“万里长城”和“中国地图”,“万里长城”显示了我国古代劳动人民的智慧和力量,“中国地图”像一只雄鸡屹立于世界的东方,这就对学生进行了爱国主义教育。在办公楼的正面悬挂着“激趣、善导、精讲、创新”八个金光闪闪的大字,办公楼的每个办公室里都张贴有《教师师德八条》、《教师十五不准》、《师德修养五条》。这就时时刻刻提醒着每位教师“先做好人,再育好人”。在

家属楼的每个转向台也张贴着“争做文明家庭,创建合谐社会”的标语。 二、开展丰富多彩、积极向上的校园文化活动 第一,学校每年定期组织安排校园“艺术节”“读书节”。我校的艺术节活动不限定在几天或一周时间内,而是将各种综合活动艺术活动统筹安排,做到月月有活动、季季有赛事,学期有小结,学年总展示。如以重大节日为契机,开展元旦文娱汇演,学雷锋系列活动,迎国庆诗歌比赛等活动。现学校“小书法家轮展”“自编小报轮展”、“小乐手习奏会”、“小蜜蜂”征文活动等吸引了众多学生参加。 第二,结合学校实际,开展乒乓擂台赛、科技作品展评、校园文化节等学校传统活动,与校外共建单位开展社会实践活动和社区公益劳动,如到敬老院与老年人联欢,组织学生擦公路两旁护栏等。此外,还充分发挥学校教育资源优势,广泛开展各种形式的兴趣小组活动,如小小文学社、书法班、美术班、舞蹈班、乒乓球队等。再者,校园网中还开通了“红领巾广播站”,以班级轮播的形式定期向学校开播,还组织老师们进行拔河比赛、乒乓球比赛、唱歌比赛等等。通过开展丰富多彩的校园文化活动,丰富了学生的课余生活,净化了校园的精神环境,增长了学生的才干,发展了学生的个性,从而提高了学生的素质。 三、营造奋发向上的和谐校园 好的校风能激发和凝聚学校成员的内在动力。校风最集中的体现是学风和教风。教风是主导,学风是主体。要抓好校风建设,首先必须抓

构建文明和谐校园活动总结

构建文明和谐校园活动总结 校园文化建设是学生成长的重要途径。我校在校园文化建设中,以社会主义荣辱观为导向,以学生为主体,以建设优良的校风、教风、学风为核心,以优化、美化校园文化环境为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,让学生在日常学习生活中接受先进文化的熏陶和文明风尚的感染,促进了学生的健康成长,推进了德育建设,提高了学校的发展层次,形成了具有浓厚的校园文化氛围,营造出了一个文明、和谐的校园。我们的主要做法是: 一、开展丰富的文化活动。 校园文化活动是校园文化建设的重要体现,是育人的重要途径。为此,我校充分挖掘潜力,广泛运用教育资源,积极开展校园文化活动。包括: 1、主题鲜明,形式多样的主题班会。 根据新时期学生的心理特点和目前社会普遍关心的问题,我校创设了三大主题班会:养成教育(主题有:做一个讲诚信的人、做一个有责任的人、朋友与友谊、我心中的偶像、自信与成功等);感恩教育(主题有:感谢父母、感谢老师、关爱、名人激励我成长等);心理辅导(主题有:如何适应新环境、克服心理压力,做生活的强者、心理调试——相信自己、如何正确对待失意等)。有时还邀请家长参加,收到了较好的教育效果,如黄太福老师的主题班会——感谢父母,生动精彩,父母和子女相拥而泣,班主任及前来听课的兄弟学校的老师也留下了感动的眼泪,并响起了阵阵掌声。主题鲜明,形式多样的主题班会,已成为我校德育教育的一道亮丽

的风景,得到了家长、社会以及上级主管部门的肯定。 2、国旗下的讲话,庄严的正面教育。 我校坚持每周一的升旗制度,充分利用国旗下的讲话对学生进行正面教育,如爱国主义教育、前途理想教育、集体主义教育、文明礼貌教育、诚实守信教育等等。话语虽不多,但非常注重实效,在庄严的国旗下,严肃的氛围中,收到了很好的教育效果,国旗下的讲话已成为我校德育教育的一个重要的、高效的渠道。 3、发挥媒体的作用,营造良好的文化氛围。 我们充分利用好广播、橱窗、黑板报等校园文化设施,充分发挥其宣传作用,努力营造正确的舆论氛围,以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的情操塑造人,以优秀的作品鼓舞人。学校广播室每天广播时间1小时,除了宣传学校好人好事、扶正贬邪外,还根据学生年龄和兴趣特点,在不同时段设计了不同的广播板块,大大活跃了校园文化氛围。橱窗、黑板报也成为学校专题教育的宣传窗口,学校和社会的重大事件、评论及学生对专题教育的体会都能够在校内橱窗和黑板报中得到直接的体现,有力地配合了学校工作,提高了教育效果。 4、开展各种课内外活动,搭建个性发展平台。 我们充分广泛地开展各种课内外活动,为全面培养学生个性特长搭建起一个又一个发展平台。如“创建安全文明校园”、“树立社会主义荣辱观”、“珍爱生命,拒绝毒品”、“拒绝管制刀具进校园”、“节约从我做起”、“做一个文明的小学生”等专题活动,既进行了思想品德教育,又丰富校园文化生活,开拓了同学们的视野;“祖国在我心中征文比赛”、“元

创建文明校园工作总结

桃源小学文明创建工作总结 为深入贯彻萍乡市开展“创建全国文明城市”活动的精神,实现城市文明程度、市民文明程度和幸福指数的大大提升,我校根据有关文件要求和我校制定的创建文明学校工作方案,在全校范围内扎扎实实开展创建文明学校活动,为萍乡市文明建设起到强有力的推动作用。现将本学年文明创建工作总结如下: 一、开展有效创建活动,掀起创建工作热潮 1、营造良好的创建氛围 为了使创建目标人人知晓,个个为创建工作尽责尽力,学校通过板报、简报、橱窗、广播、墙报、黑板报等宣传教育阵地,围绕创建主题,深入开展宣传活动。开展文明创建以来,我校先后多次组织清理卫生死角活动,规范学校校园宣传、公告的张贴行为。以广大学生和家长满意为标准,以群众性精神文明创建活动为载体,净化、绿化、美化、亮化校园为抓手,以德育和学生思想政治教育工作为重点,着力解决学校发展过程中存在的突出问题,以优美的环境、优良的秩序和优质的教学树立文明和谐学校的新形象。 2、开展扎实的创建活动 学校把开展创建文明班级的活动作为创建文明学校的基础性创 建工程来抓,扎实开展全面创建活动。通过这一基础性的创建活动,推进我校各项管理工作的制度化、规范化,促进了工作水平和管理水平的提高,把创建文明学校工作真实落到了实处。

3、提升校园的文明品位 文明学校创建活动开展以来,我校十分重视校园环境建设工作,改善教学、学生生活和校园环境设施,强化环境教育的氛围,全力抓好校园环境卫生整治。开展文明创建以来,我校先后多次组织清理卫生死角活动,规范学校校园宣传、公告的张贴行为。组织开展“除四害”活动,开展戒烟和卫生防疫、防病教育系列宣传活动,提倡师生员工健康生活。通过上述努力,校园环境整洁,垃圾日产日清,基本上做到了无乱堆放、乱拉挂、乱涂写、乱张贴、乱停放及随地吐痰现象。校园文化得到了有效地升华,真正起到了净化心灵、陶冶情操的作用。 4、强化师生的思想建设 学校坚持以思想建设为先导,着力提高全校师生的思想道德素质。一是坚持政治学习制度,利用教师例会等时间,组织教师政治学习,不断提高思想觉悟。二是加强思想品德教育和养成教育。通过多种有效方式加强以世界观、人生观、价值观,爱国主义和基本道德规范为核心内容的人文教育,提升教师的职业素养和职业精神,提升学 生的道德情操。三是抓好师生文明素质教育,着力提高师生文明素质和文明程度。 二、抓好创建工作落实,创建工作卓有成效 经过精心组织,周密部署,认真落实,我校在创建县级文明校园活动中,取得了明显的成效,学校在教育教学工作中也取得了长足的发展。 1、领导班子坚强有力

课题研究《校园文化建设》工作总结

课题研究《校园文化建设》工作总结通过一年多的课题研究,本课题组成员努力研究,形成有实效、科学的研究成果,形成阶段性论文,课题研究报告包括研究方案、经验总结、调查报告、论文等,同时全力争取通过研究查找问题,努力把我校的校园文化建设推向新台阶,使校园文化环境进一步提升。 通过研究,我们不断总结,体会到要使校园文化建设水平有所提高应该注意的问题有:校园文化建设是学校精神文明建设和素质教育的重要组成部分,是培养“四有”人才必不可少的条件,是学校思想政治工作有效的载体。 如何挖掘校园文化的潜在功能,并使之成为学生的内在需要,是我们不断思考的一个问题。一年多来,我们立足于班级文化建设,组织研究员进行校园文化建设的专题研讨活动,学习相关的理论知识,确立进一步提升我校校园文化建设的教科研课题,并且在实践中通过各班提出班级口号、设计班歌、创设爱心角、绿化角、文化墙等形式,形成了良好的班级文化氛围。 在学校层面上,通过组织校体育节、读书节、艺术节等重大活动,不断优化校园文化环境。通过近两年的努力已凸现出校园文化建设在形成良好的校风、教风和学风中的巨大作用,目前正进一步探索实践和研究校园环境文化、制度文化、精神文化等方面的建设,不断提升校园文化对师生启迪、熏陶、感化和塑造等潜移默化的内化功能。一年多来,课题组成员做了以下工作: 一、进行校园环境文化建设; (1)教学楼前后活动区,活动区位置及路两旁植树、种植花草,进行了美化。 (2)在教学楼前场地,设乒乓球案(6个),并在适当位置设立文化宣传栏。 (3)在教学楼内添办学生作品和名言警句。 二、进行校园育人文化建设。

(1)室外环境布置:校门外侧设立宣传栏,教学楼门顶设电子宣传屏幕,校园前墙各柱书写教风、学风等内容。教学楼走廊悬挂学生作品、名人头像、格言。 (2)班级环境布置:各班有“三表一”(作息时间表、课程表、班级活动表)。教室后墙设卫生角,主墙面为“学习园地”由班主任负责个性化设计。 (3)各室文化建设:根据各室工作职能,确立相应标语及规章制度。办公室主墙面张贴特色师风。 (4)厕所文化建设:除了净化、美化,也应注重文化,在相应的地方写上“向前一小步、文明一大步”“贴近方便、贴近文明”“不能随处小便、不能小处随便”等标语。外墙有标志。 三、进行校园精神文化建设。 (1)充分利用各种有利机会,对学生进行爱国主义教育。坚持国旗下的讲话制度,坚持每周班会制度,认真做好节庆活动。 (2)利用班队会,对学生进行日常行为习惯的养成教育和校情教育。 (3)组织广播站,优化校园音响系统,上下课电铃设音乐铃声,课前进行温馨提示,课余放广播操、眼保健操、音乐等。 (4)实施特色大课间活动。安全演练、消防演练、逃生演练、文明礼仪、体质锻炼等活动,构建“平安校园”“和谐校园”。 (5)积极开展经典诵读读活动,营造“书香校园”氛围。发挥图书室作用,让每个学生都能“好读书、读好书、书读好”。 (6)积极开展各项评选活动,激励师生积极进取、勇于奉献的精神。 (7)打造教育团队精神,围绕“科研兴教、质量立校”的宗旨,要求教师做到“六个一”即:一个教育故事、一份教学设计、一节汇报课例、一篇课后反思、一本听课记录、一套学习材料。通过教研合作交流、专家引领等形式,促进教师

爱校护校伴我行活动总结

“成才先成人,爱笑先爱校”创建和谐校园活动总结 ——“爱校护校伴我行”爱护校园活动创造洁净的校园环境卫生,是学校精神文明建设的窗口,也是学校师生素质高低的综合反映。为了全面推动我校内涵文化建设,提升师生综合素质,转变部分学生随意毁坏公物,破坏校园环境的陋习,深化文明礼仪和行为养成教育。我院积极响应学校号召,全年在院系师生间开展“爱校护校伴我行”爱护校园活动,并取得了良好的效果。具体活动方案总结如下: 一:开展“爱护校园从我做起”主题班会 活动策划: 一、活动目的: 1、增强我院学生参与环保的意识。 2、保护我们学校以及周边的的环境。 3、培养大学生养成爱护环境,保护环境的意识。 4、开班会讨论找出“爱护校园,保护环境”的可行办法。 二、活动意义: 通过这次班会活动提高我院同学的环保意识,积极响应学校建设绿色校园的号召。把环境保护的理念贯彻到我们日常生活中来,提高我院学生的综合素质,但是真正检验我们对环境的贡献不是言辞,而是行动。”从自己做起,从小事做起,携手保护我们的家园,大自然会给人类应有的回报,让人类能在温暖的摇篮——草原上小憩;在慈祥的笑脸——天空下成长,在爱的源泉——河流中沐浴。

三、活动时间:2015年4月 四、活动对象:电信学院全体同学 七、活动流程 一、首先由学生会干部在本院进行活动前期的宣传工作,让各专业班干部为此次活动做好准备。 二、召开班会:具体形式及内容由各专业自行决定 三、班会结束后,号召同学们在“保护环境”倡议书上签字。 活动总结: 一、基本情况: 班会主题:爱护校园从我做起 举办时间:2015年4月 举办地点:各专业教室 参加班级:电信学院全体班级 二、内容摘要: 各专业班会首先就校园卫生出现的种种问题进行了讨论,同学们都积极发言,并为此问题的解决办法提出意见。最后大家都踊跃地在倡议书上签字。 三、活动心得: 爱护我们的校园,是一个人道德修养的自身体现。也是社会公德在校园的体现。一名大学生应该以文明礼貌、保护环境的精神来约束自己。本次活动通过各专业的积极配合圆满成功。鼓励了学生保护校园环境的行为。让学生认识到:要健康的发展,想要将来事业上有所

幼儿园疫情期间开展和谐校园创建工作总结

幼儿园疫情期间开展和谐校园创建工作总结 疫情后,做真正教育,就要为天地立心、为学生立命、继往圣绝学。具体来说,应该是为人类带来希望的教育,是为孩子一生的幸福和发展做准备的教育。应该是围绕“认识生命、尊重生命、敬畏生命、开发生命、圆满生命”而展开的全程生命教育。应该是唤醒沉睡的大脑、唤醒生命、唤醒灵魂的教育。应该是让孩子生命有根有魂、有灵性、启迪智慧的教育,应该是用爱和智慧破译孩子生命潜能的密码,使其活出真我的教育。以丰富多彩的教学活动为载体,以促进教师专业化成长和幼儿良好行为习惯培养为目标,狠抓常规教学管理,深入开展教育科研,扎实推进德育和健康教育,全面提升教师专业化发展水平,教学工作紧张有序,取得了规范化管理的显着成绩。大力推进我园和谐文化建设,使园内洋溢着民主法治、公平正义、诚信友爱、安定有序,人人和谐相处,人人和谐发展,园内园外和谐配合的氛围,促进幼儿园、教师、幼儿全面、协调、和谐的发展,现对我们的创建工作进行回顾总结。 一、营造和谐校园氛围1.人文校园的氛围在县局习惯养成教育东风下我园尝试了一些新举措。在摸索中前行,在规范中发展,逐步积累了相关的管理经验,解决了家长的后顾之忧,培养了孩子良好的生活习惯,锻炼了孩子的生活自理能力,赢得到了家长的认可;促进了教师的成长,让教师们从组织教学、实施科研、班务常规等多方面入手进行专研使人性化管理真正落到实处。 2.绿色校园的氛围我园积极营造绿色校园的氛围。园内遍地鲜花、绿树成荫。在重视自然环境的同时,我们更注重幼儿环保意识的

提高,加强对幼儿的环保教育,从小让孩子懂得保护环境,珍惜自然环境。 3.平安校园的氛围平安环境是和谐发展的基础,我园严格执行校园安全工作责任制,学年初和全园教职工签订了安全责任状,提升教师的安全防范意识。我们定期对园内的玩具、电器设备、消防器材进行检修,对一些尖利的边边角角进行处理,校医每天严格的晨检,班级老师的全日跟踪观察等等一系列行之有效的措施,从源头上杜绝安全隐患的发生,确保师生的生命和财产安全。为了提高幼儿安全卫生防护能力,让幼儿掌握一般物品的着火扑救法,教育幼儿远离危险,学会自护、自救知识,记住"火警119"、"急救120"、"报警110"。教育幼儿注意外出、旅行等的安全防范意识,防止交通、溺水、摔伤、挤伤、踩伤等意外事故。 二、构建和谐校园环境1.领导与教师的和谐我园加强领导班子成员自身建设,完善个人品质,增强服务意识,提高个人修养,班子成员之间相互理解、沟通、配合,做到心与心相连,手与手相牵,说实话、办实事、求实效,团结一致,共同促进。我园实行人本化管理,凡事讲民主,重大的问题、决策都通过教职工大会讨论研究,集思广益,充分发挥广大教职工的主体作用,建立、健全各项规章,完善校园法制教育,引导广大教职工学法、懂法、知法、用法,刚柔相济。 2.教师与教师的和谐营造公平、公正、公开的成长环境,同事之间建立一种平等、友爱、尊重、互助的关系,人人以诚相待,关心教师工作与生活、生存与发展,任人唯贤,让每一位教师均有展现个

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