20xx新编电脑公司用工合同完整版
用工协议书通用9篇
用工协议书通用9篇用工协议书篇一_________(公司(以下称甲方)因工作需要，按照国家、xx市有关劳动法律法规、规章规定，聘用__________(以下称乙方)为我公司员工。
双方根据平等自愿，协商一致的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。
一、合同期限本合同自年月日起生效。
本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第种形式。
1. 合同有效期限年，至年月日止。
2. 无固定期限。
本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为_________. 3. 合同期限至于工作(任务)完成时终止。
其完成的标志事件是__________.新招收、调入、统一分配人员的劳动合同，自生效之日起个月内为试用期。
本合同由甲乙双方各存一份。
鉴证时还需交鉴证机构一份。
均具有同等效力。
二、工作任务(一)乙方职位是__________，向____________报告。
(二)在合同期内，甲方将可能指派乙方于其它职位。
三、工作时间(一)甲方实行每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。
并保证乙方每周至少不间断休息二十四小时。
(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
(三)甲方因生产、工作需要，经与工会或乙方协商同意，可安排乙方加班加点。
但每个工作日延长工作时间不得超过三小时，每月累计不得超过三十六小时。
(四)有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受本条第(三)项规定限制：1.发生自然灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；2.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产或公共利益，必须及时抢修的；3.在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的；4.必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的；5.为完成国防紧急任务的；6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。
企业用工合同范本免费下载
企业用工合同范本免费下载篇一：企业用工合同范本劳动协议甲方：乙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿文化程度及最高学历院校：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿性别：＿＿＿＿＿＿居民身份证号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿根据国家法律的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为＿＿＿＿期限合同。
本合同生效日期＿＿年＿＿月＿＿日，其中试用期＿＿＿天。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任＿＿＿＿岗位（工种）工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条甲方安排乙方执行＿＿＿＿工作制。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件，建立工作流程。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度培训。
三、劳动报酬第七条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第八条执行不定时工作制乙方完成规定的工作任务，甲方每月＿＿日以货币形式足额支付乙方上个月工资，工资不低于＿＿元，其中试期间工资为＿＿元。
四、保险福利待遇第九条甲乙双方协商同意，正式聘用工作6个月后按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
第十条甲方为乙方提供以下福利待遇：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿五、劳动纪律第十一条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、工作规范；保守在工作中知悉的甲方的商业秘密；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十二条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
劳动用工协议书范本六篇
劳动用工协议书范本六篇[优质合同]劳动用工协议书范本六篇。
劳动用工协议书范本(篇一)甲方：乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，双方共同遵守。
一、合同期限1、本合同为有固定期限：____年___月___日起至_____年___月___日止。
2、双方同意本合同有效期内前___月为试用期(从____年___月___日起至_____年___月___日止)。
二、工作内容劳动用工合同书1、乙方的工作岗位为_________________，其主要工作任务及职责为2、甲方可根据工作需要另行调换乙方的工作岗位。
三、工资、福利、保险待遇1、乙方的正常工作时间工资为：______元/月。
2、甲方根据乙方的工作表现可给予绩效奖金，详细数额按甲方对乙方的当月绩效考核成绩确定，并决定是否发放。
3、因甲方经营状况，甲方可视情况调整奖金数额以及终止发放奖金的权利。
4、甲方在劳动合同期限内按国家和广州地区社会统筹保险的有关规定为乙方办理社会统筹保险。
四、劳动纪律和培训1、乙方在聘用期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，严格遵守工作操作流程、平安卫生标准和技术作业标准。
2、乙方违背甲方的劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪、罚款、解除劳动合同等处理。
3、为增强员工的工作才能，甲方可根据乙方的管理知识和工作技能的需要，对中高层管理人员提供外部培训学习的条件和费用;对基层员工提供内部培训的条件及培训费用。
五、工作时间、工作保护和工作条件1、甲方实行每日工作八小时制。
因甲方的经营需要，乙方在国家规定的法定节假日、休息日或正常工作日超勤工作的.，甲方应给予乙方轮休、补休。
2、甲方应执行国家有关工作保护的法律法规，为乙方工作场所提供必要的平安和卫生设施，并根据乙方的工作需要，为乙方配置必需的工作用品、工具。
六、劳动合同的变更、解除、终止和签订1、订立本合同所根据的国家法律或地方的行政法规、规章发生变化时，本合同应变更相关内容。
标准的劳动用工合同
标准的劳动用工合同（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司员工劳动合同范本
第1页 共31页 公司员工劳动合同范本 公司员工劳动合同范本1 甲方： 乙方： 依据《中华人民共和国劳动法》的有关劳动政策法规，甲乙双方在同等自愿、协商相同的根底上签订本劳动用工合同样本。 第一条：合同期限 1〕 ______年______月______日至______年______月______日为乙方在甲方的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。 2〕合同签订之前______个月为劳动试用期。 其次条：工作内容 1〕甲方主要从事机械车。铣加工，依据生产经营状况，结合乙方的技能特长， 乙方同意在______岗位工作，详细内容为： 。 2〕依据甲方生产经营及开展须要，经双方协商同意，甲方可随时调换乙方的工作岗位。 3〕乙方应按要求。准时，保质完成甲方支配的工作任务 第三：劳动平安和劳动条件 1〕为确保乙方劳动及自身平安，甲方须对乙方进展劳动平安卫生教育和警示 2〕在合同期内，甲方视条件为乙方供应食宿，费用由乙方担第2页 共31页
当 3〕乙方必需严格遵守平安操作规程和各项劳动平安卫生规章制度。 4〕乙方在工作中假设出现紧要违反甲方规章制度、紧要失职、假公济私、泄露甲方信息机密、技术机密资料，给甲方造成了利益损害，甲方有权对乙方进展罚款或解除合同的各种惩罚，并由乙方担当对甲方利益造成的全部损失 第四条：工作时间和休假 1〕甲方支配乙方实行定额计件包工制或国家法定时间。 2〕企业在特别开展期间，甲方可支配乙方加班协调整休息时间。 3〕 在国家法定节日期间，甲方应按规定支配乙方休假。 第五条：劳动酬报 1〕甲方依据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定工资水平和安排方式。 2〕乙方按甲方规定完成生产任务，甲方至少每月支付乙方一次工资酬报，如遇特别状况可延期发放工资，但最多不能超过三个月。 3〕 依法解除或终止劳动用工合同时，甲方应在解除终止合同时一次性付清乙方工资。 4〕在劳动试用期内，甲方不支付乙方工资 第3页 共31页
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20xx新编电脑公司用工
合同完整版
编号：TQC/K246
In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the
partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be
submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene.
【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】
甲 方：________________________
乙 方：________________________
签订时间：________________________
签订地点：________________________
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编号：TQC/K246 第2页/总8页
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下载说明：本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下，维护合作方各自的合法权
益，并在履行合同的过程中，双方当事人一旦发生争议，将争议提交仲裁或者诉讼，本
文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要
对其进行修改。
甲方：
乙方(雇请人)：
甲方因生产(工作)需要，雇请乙方。经
双方自愿协商同意，订立本合同。
一、合同期
自 年 月 日起至 年 月 日止。其中
试用期二个月，试用期间工资为xxx元(其
中生活费，房租，水电费每月xx元)。
二、生产(工作)任务
乙方同意服从甲方的生产(工作)需要：
在 岗位，承担 生产(工作)任务。电脑公司
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编号：TQC/K246 第3页/总8页
用工合同范文节选!
三、劳动纪律
甲方应根据上级部门的有关规定制定
各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家
的法律，法规和本单位制定的各项规章制
度，服从管理，积极做好工作。
甲方有权对乙方履行职责和执行制度
的情况检查、督促、考核和奖惩。
四、劳动时间与劳动报酬
1、甲方实行8小时工作制度，因工作
需要，有时要进休息换班，乙方应服从甲
方的安排。
2、甲方执行本市中等工资标准规定，
保证乙方的工资收入不低于本市当年规定
的中等工资标准。
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编号：TQC/K246 第4页/总8页
3、乙方工资按 元/月，试用期满根据
乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负
责给予乙方加薪。
4、甲方每月十五日如期发放工资，
(逾期未发工资的，从超过发薪日期第六日
起，甲方每天按拖欠工资额1%的标准赔偿
给乙方)。
五、社会福利待遇
1、 退职费，凡在本单位连续鉴定用
工合同，合同期满后，视工作年限发一次
性退职费，满三年的发给人民币800元，
满五年的发给人民币1500元，满八年的发
给人民工币xx元，满十年的发给人民币
3500元。
2、 探亲休假，凡在本单位连续工作
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编号：TQC/K246 第5页/总8页
时间达到两年以上者，分别可享受探亲假
待遇，休假其间发给基本工资，路费自
理。工作满两年可享受七天假期，满三年
可享受十天假期，满四年以上者可享受十
四天假期。
六、劳动保护和劳动条件
1、 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，
对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康
的行为，有权提出批评并向有关部门检
举、控告。
七、终止解除劳动合同条件
1、有下列情形之一的合同一方可以随
时解除劳动合同。电脑公司用工合同范文
节选!
(1)、双方一致同意的。
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编号：TQC/K246 第6页/总8页
(2)、乙方试用期不合录用条件或乙方
不愿供职的。
(3)、乙方被叛刑，送劳动教养、以及
有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞
弊等严重问题，或因失职给单位造成重大
损失和屡次违犯劳动纪律，经教不改的。
(4)、甲方有以暴力威胁或非法限制乙
方的人身自由，强迫劳动、侮辱乙方合法
权益行为的。
(5)、甲方连续二个月不支付乙方工资
的。
(6)、有关部门确认劳动安全、卫生条
件恶劣的。
(7)、律法规规定的其它情形。
2、有一方提出解出劳动合同的，应提
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编号：TQC/K246 第7页/总8页
前15天书面通知另一方。
甲方辞退：
(1)甲方因生产经营，技术条件等客观
情况发生变化，需裁减人员的。
(2)乙方患病或因公负伤的医疗期满，
不能从事原来的工作，也不能从事另行安
排的工作。
3、如在合同其内提出辞工没有得到批
准离开的甲方有权不退还给乙方压金和当
月工资。
4、在合同期内乙方严重违反劳动纪律
被甲方开除的，甲方不退还压金和当月工
资。
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙
双方经平等协商同意，自愿签订本合同，
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编号：TQC/K246 第8页/总8页
共同遵守本合同所列条款。
甲方：
乙方：
本处可输入公司或团队名字
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